电力多经企业改革与发展的思考

电力多经施工企业改革与发展探讨1. 引言1.1 电力多经施工企业改革的背景电力行业是国民经济的重要支柱产业，电力多经施工企业作为电力行业的重要组成部分，在中国经济社会发展中发挥着关键作用。

当前，我国电力多经施工企业面临着诸多挑战和困难，主要体现在技术装备更新缓慢、管理水平不高、市场竞争激烈等方面。

为了适应新时代的发展要求，加强电力多经施工企业改革已成为当务之急。

电力多经施工企业改革的背景主要包括：一是当前我国电力行业正处于供给侧结构性改革的深化阶段，需要加强企业自身改革以适应市场需求；二是新一轮科技革命和产业变革正在加速推进，电力多经施工企业需要加大创新力度；三是我国电力多经施工企业面临国际市场竞争压力加大，需要提升自身竞争力。

电力多经施工企业改革的背景十分复杂多元，需要企业及时调整自身发展战略，顺应时代潮流，实现转型升级。

【字数：216】1.2 电力多经施工企业改革的意义电力多经施工企业改革的意义在于推动企业市场竞争力的提升，促进企业自身的发展和壮大。

通过改革，企业可以更好地面对激烈的市场竞争，提高生产效率和产品质量，增强企业核心竞争力。

改革可以促进企业的技术创新和管理创新，推动企业向现代化方向发展，提高企业在行业中的地位和影响力。

电力多经施工企业改革还可以促进企业与国际市场接轨，提高企业的国际竞争力，拓展企业的发展空间和市场份额。

电力多经施工企业改革的意义在于推动企业健康、可持续发展，提高企业的综合实力和竞争优势，实现企业的长期良性发展。

【200字】1.3 本文研究的目的和意义本文旨在探讨电力多经施工企业改革与发展的相关问题，旨在提出有效的解决方案和策略，促进电力多经施工企业的可持续发展。

随着我国经济的不断发展和电力行业的迅速增长，电力多经施工企业在市场竞争中面临着种种挑战和困难，需要进行改革和创新。

本文旨在从实际情况出发，深入分析当前电力多经施工企业改革的现状及存在的问题，探讨影响电力多经施工企业改革的因素，并提出可行的改革路径和发展策略。

规范发展基层供电多经企业的思考随着我国电力体制改革的不断深入，基层供电多经企业在市场竞争中面临着诸多挑战和机遇。

规范发展基层供电多经企业，对于提高企业的市场竞争力、保障电力供应的稳定和安全，具有重要的意义。

基层供电多经企业是指由基层供电企业投资或参与经营的多种经营企业，涵盖了电力工程建设、电力设备制造、电力物资供应、电力技术服务等多个领域。

这些企业在为供电企业提供服务支持的同时，也积极参与市场竞争，为地方经济发展做出了贡献。

然而，在发展过程中，基层供电多经企业也存在一些问题。

首先，产权关系不够清晰。

部分多经企业与供电企业之间的产权划分不够明确，导致在管理和决策上存在一定的混乱。

其次，市场竞争意识不足。

由于长期依赖供电企业的内部市场，一些多经企业在市场开拓、产品创新和服务提升方面缺乏主动性和积极性。

再者，企业内部管理不够规范。

在财务管理、人力资源管理、风险管理等方面存在制度不完善、执行不到位的情况。

此外，人才队伍建设相对滞后，缺乏高素质的经营管理人才和专业技术人才，制约了企业的发展。

为了规范发展基层供电多经企业，需要从以下几个方面入手。

一是明晰产权关系。

要对多经企业与供电企业之间的产权进行全面梳理和界定，明确双方的权利和义务，实现产权清晰、权责明确。

通过建立规范的产权制度，为企业的独立经营和发展奠定基础。

二是强化市场竞争意识。

多经企业要摆脱对供电企业内部市场的过度依赖，积极拓展外部市场。

加强市场调研，了解市场需求和竞争对手情况，制定切实可行的市场营销策略。

注重产品和服务创新，提高产品质量和服务水平，以满足客户的多样化需求，增强市场竞争力。

三是加强内部管理。

建立健全现代企业制度，完善企业内部的治理结构和管理流程。

加强财务管理，规范财务核算和资金使用，防范财务风险。

优化人力资源管理，建立科学的绩效考核和激励机制，吸引和留住优秀人才。

加强风险管理，建立风险预警机制，及时应对各类风险。

四是加强人才队伍建设。

多经企业问题和发展(总19页)--本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--目前电力多种经营企业存在的问题与解决对策摘要：本文阐述了目前电力电力多种经营企业在体制结构、决策机制、内部控制、用人机制及分配方式等方面存在的种种问题，并分别提出了解决的对策关键词：电力多经企业问题对策1引言电力多种经营企业（以下简称多经企业）是在计划经济体制下诞生的，兴办多经企业的目的是为了安置主业富裕人员及提高福利待遇等等，因此，多经企业与主办方有着千丝万缕的联系。

通过多年的经营，多经企业取得了快速发展与巨大成绩，多种经营已经从安置型、福利型，大踏步地迈入了规模型、效益型、集团型阶段。

然而，随着国家对垄断经营企业改革步伐的加快，以及对电力企业市场化改革的逐步推进，电力多经企业的经营环境已发生很大变化，一个政府监管下的“政企分开、公平竞争、开放有序、健康发展”的电力市场体系正在逐步形成。

多经企业以前的体制结构、决策机制、内部控制、用人机制及分配方式等已不能适应企业可持续发展的需要。

多经企业如何面对改革大局，克服自身存在的问题以适应市场的需要是当前十分紧迫而又现实的任务。

2多经企业现状与存在问题发展现状随着国务院于2002年4-月11日批准的《电力体制改革方案》的实施，电力体制改革也进入了“打破垄断经营，引入竞争机制，实施厂网分开，主辅分离”的新阶段，在这一变革过程中，随着原有运行模式与利益格局的打破，多经企业必须在短期内实现功能的转变，体制的调整，才能适应新的形势，多数多经企业凭着多年的实践经验和一支精通电气业务的员工队伍，以及利用全国范围内的电网改造的大好机遇，在企业领导的正确决策和高度重视下，通过自身几年的努力，在体制结构上，进一步规范了主业与多经企业的关联交易，理顺了资本结构，健全了法人治理结构和激励约束机制，基本做到了股东会、董事会、监事会和经营班子的机构健立。

人事关系逐步清晰。

新形势下我厂多种经营发展的几点思考浅析电力企业多种经营发展存在的问题及对策作者：郭松随着电力体制改革的不断深化，电力多种经营发展的内外部环境发生了很大变化。

作为以电力行业为依托的电力多种经营面临着严峻的挑战。

如何探索出一条多种经营可持续发展的道路，是摆在我们面前需要认真深入研究和解决的重要课题。

目前，电力多种经营发展存在很多困难和问题，主要体现为：一是人员过剩，素质偏低，企业负担沉重。

由于电力多种经营特点，使多经企业员工的素质普遍不高，普遍有优越感，从而造成了一方面人员过剩，另一方面有活没人干，需要雇用临时工的局面，无形中加大了经营成本。

同时，在分配上还是套用了主业的分配方式，主业发钱，多种经营必须一分钱也不能少，企业负担沉重，没有积累，只能是吃光分光。

二是企业不良资产多，发展后劲不足。

厂（局）实行新体制模式，把后勤机构整体剥离到多种经营，甚至连电视台、新闻中心、教育中心也划到了多种经营，但实质上还是靠主业提供“给养”，形成了多种经营摊子大、摊子乱、效益差、管理难的局面。

三是由于长期受到计划经济的影响，电力多种经营管理还没有从根本上打破计划经济下的管理模式，在用人、分配、财务管理、项目开发、投资决策及资本运营机制等方面还没有按照市场经济的才匮乏，已经成为困扰多种经营发展的重要因素，没有人才，发展多种经营无疑是盲人摸象。

因此，加大多种经营人力资源管理力度势在必行。

随着电力企业改革的深入，为稳定大局，多种经营的“安置功能”不仅不能削弱，而且还要加强。

因此，从社会上大批招聘人员是不符合实际的，还是内部挖潜为主。

在用人上要精心培育“岗位靠竞争、收入凭贡献、素质提高靠学习”的经营管理理念，本着“公平竞争、职适其能、能上能下、合理流动”的原则，全面实行双向选择、竞聘上岗，推进用人制度改革，锻造和培养一批经营、管理的人才，增强了经营管理者的紧迫感和危机感。

在培训上建立以竞争机制为前提的培训机制，把育人和用人结合起来，把员工教育培训与上岗、奖酬、晋级紧密结合起来，变被动培训为主动培训，激发职工学习的自觉性和积极性，提高培训效果。

电力行业中的困境与改善思路一、电力行业面临的困境及原因1. 供需矛盾加剧随着经济发展和城市化进程加快，人们对电力的需求越来越大。

然而，由于电力行业在一段时间内未能预见到这种快速增长，并进行充分投资和建设，导致供需矛盾日益加剧。

2. 能源结构不合理我国在能源结构上仍然依赖过多于传统化石能源，如煤炭和石油等。

这不仅影响环境，还使得电力行业受制于资源供应的不稳定性和价格波动性。

3. 资金压力较大长期以来，电力行业需要巨额资金用于新建、扩建和运营维护。

然而，由于市场规模较大、竞争激烈以及高投入回报周期长等原因，资金压力一直存在。

4. 传统运营模式效率低下过去的电力运营模式以集中式发电为主，输配网相对薄弱。

这样的传统模式存在输电损耗大、输变电设备老旧等问题，导致电力供应效率不高。

二、改善电力行业的思路和措施1. 加快能源结构转型升级在能源结构方面，电力行业需要加快推动清洁能源的利用和开发。

积极发展风电、太阳能等可再生能源，并鼓励采用先进的新能源技术，以减少对传统化石燃料的依赖。

2. 强化输配网建设与改造为了提高电力供应效率，必须加大对输配网建设和改造的投入。

通过优化线路布局、增加变电站数量、改造老旧设备等方式，减少输电损耗和提高供电稳定性。

3. 提高科技创新水平在解决资金压力问题上，关键是提升技术创新水平。

通过引入先进技术、提高智能化水平，降低生产成本，提高发电效率和运营效益，从而增强企业盈利能力。

4. 推动市场竞争机制建立为了解决供需矛盾问题，并推动行业健康发展，需要建立市场竞争机制。

通过引入第三方竞争主体、鼓励企业多元化经营、完善价格机制，使市场在资源配置中起决定性作用。

5. 加强政策支持与监管在改善电力行业的过程中，政府部门需要加强政策支持与监管。

通过出台相关税收优惠政策、设立专项基金、加强对企业运营情况的监管等举措，为行业提供稳定而有力的发展环境。

6. 推动国际合作与交流除了在国内推动改革和创新外，电力行业还应积极寻求国际合作与交流机会。

电力系统的改革与发展电力作为人们生活、工业和经济发展的重要基础设施，一直以来都是国家经济发展的核心。

然而，在过去，由于电力系统管制力度强、市场竞争不足，电力发展也存在一些问题，例如资源分配不均、企业效率低下等。

因此，近年来，各国纷纷开始了电力市场改革，以促进电力供给，优化资源配置和提高经济效益。

那么，电力系统的改革和发展趋势都有哪些呢？一、市场化改革市场化改革是当前电力系统改革的主要方向。

以中国为例，中国于1997年开始推进电力市场化改革，通过权责分离、电力交易市场实施、竞争制度建立等方式，实现对电力市场的开放和竞争，优化资源配置，提高企业效率。

同时，市场化改革也促进了新能源电力的发展和利用。

二、清洁能源加速发展随着世界环保意识的提高，新能源电力的重要性也日益凸显。

为了实现更加可持续的电力发展，各国纷纷推动新能源电力的发展，例如风电、太阳能等，促进了清洁能源在电力系统中的占比提高。

三、智能电力技术的逐步应用随着技术的不断发展，电力系统的控制和调度逐渐实现了智能化。

通过大数据、人工智能等技术的应用，可以实现对电力系统的监控、预测、调度等工作的高效、自动化。

四、电力系统与其他行业的深度融合电力系统和其他行业的深度融合，可以实现多产业之间的协同发展和互补性。

例如电动汽车与充电器的相互依存，可促进电动汽车的快速发展和普及；智能家居和电力系统的联合，可以实现家庭电力消耗的优化和节能。

五、国际合作的加强电力系统的发展与国际状况和国际竞争环境密不可分。

在全球化趋势下，各国之间互相借鉴、学习和合作，可以实现资源和技术的共享和互补。

例如中国积极参与“一带一路”建设，推动电力互联和交流，助力电力系统的发展和合作。

总之，电力系统的改革和发展是一个长期的过程，需要全社会的关注和支持、政府的引导和合理化以及企业的积极参与。

只有在全社会的共同努力下，才能实现电力市场的开放与竞争，促进电力资源的优化和高效利用，实现电力系统的可持续发展。