商务谈判答案
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《商务谈判》复习题一、选择题(从下列选项中,将正确选项的题号写在括号内)1、 从总体上讲,商务谈判的信息在谈判中( )。
A 、直接决定谈判的成败B 、间接作用C 、成为控制谈判过程的手段D 、无作用2、 商务谈判胜负的决定性因素在于( )。
A 、与对方的友谊B 、主谈人员的经验C 、商务谈判人员的素质D 、谈判人员报酬的多少3、 美国一公司与德国一公司在德国进行谈判,对于美国公司来说,这场谈判属于( )。
A 、中立地谈判B 、主场谈判C 、让步型谈判D 、客场谈判4、 在商务谈判中,要想做到说服对方,应当( )。
A 、 以在必要时采取强硬手段B 、 使对方明白已方从谈判中获利很小C 、 使对方明白其从谈判中获利很大D 、 寻找双方利益的一致性5、 在谈判中,人为的制造的分歧是指( )。
A 、核心内容的分歧B 、主要分歧C 、实质性分歧D 、假性分歧6、 ( )的核心是谈判的双方既要考虑自己的利益,也兼顾对方的利益,是平等式 的谈判。
A 、让步型谈判B 、立场型谈判C 、互惠型谈判D 、原则型谈判 7、( )是双方下决心按磋商达成的最终交易条件成交的阶段。
A 、报价阶段 C 、成交阶段 8、报价阶段的策略主要体现在(A 、把价格压得越低越好C 、把价格抬得越高越好B 、开局阶段D 、磋商阶段)。
B 、如何报价 D 、场外交易 9、商务谈判必须实现的目标是谈判的( )。
1、 谈判是追求()的过程。
A 、 自身利益要求B 、 双方利益要求C 、 双方不断调整自身需要,最终达成一致D 、 双方为维护自身利益而进行的智力较量2、 判定谈判成功与否的价值谈判标准是()A 、 目标实现标准、成本优化标准、人际关系标准B 、 利益满足标准、最高利润标准、人际关系标准C 、 目标实现标准、共同利益标准、冲突和合作统一标准D 、 实现目标标准、最大利益标准、人际关系标准3、 原则式谈判的协议阶段是()A 、一再让步的结果B 、双方都有利的协议达成结果C 、最大利益满足的结果D 、屈服于对方压力的结果A 、最低目标 C 、最咼目标10、价格解释是()B 、可接受的目标 D 、实际需求目标 A 、买方还价 B 、卖方报价C 、卖方对报价所进行的解释D 、买方对报价所进行的解释4、硬式谈判者的目标是()A、达成协议B、解决问题C、赢得胜利D、施加压力5、谈判准备过程中必须进行的情况分析有()A、自身分析,市场分析B、自身分析,对手分析C、市场分析,环境分析D、环境分析,对手分析6、谈判地点的不同,可将谈判分为()A、技术谈判,贸易谈判,价格谈判B、价格谈判,外交谈判,军事谈判C、国际谈判,国内谈判,中立地谈判D、主场谈判,客场谈判,中立地谈判7、商务谈判中所谓合理价格,是指能()的价格。
商务谈判1.下列哪种方式提供的标准比较客观() A. 权威部门B. 媒体C. 朋友D. 对方正确答案:A2.日本文化所塑造的日本人的价值观都是()的。
A. 个人英雄主义B. 小团体主义C. 个人主义D.集体主义正确答案:D’3.在商务谈判中,双方地位平等是指双方在___上的平等。
A. 实力B. 级别C. 法律D. 经济利益正确答案:C4.“不用讲了,事情就这样定了。
”这是什么类型的语言?() A. 针锋相对的语言B. 极端性的语言 C. 以我为中心的语言D. 赌气的语言正确答案: A5.()策略是指一点一点地要求,积少成多,以达到自己的目的。
A. 声东击西B. 出其不意C. 得寸进尺D. 以退为进正确答案: B6.()是指人能够顺利地完成某种活动,并直接影响活动效率的个性心理。
A. 态度B. 需要C. 能力D. 个性正确答案: C7.下列哪一项不是需要的特点?() A. 连续性B. 对象性C. 超前性D. 选择性正确答案:C8.()是指使用者一方利用虚假报价的手段,排除同行的竞争,以获得与对方谈判或合作的机会,可是一旦进入磋商阶段,就会改变原先的报价,提出新的要求。
A. 假出价B. 后报价C. 主动报价D.先报价正确答案:A9.()是指人们习惯于在没有看到结论之前就主观地下结论。
A. 晕轮效应B. 首要印象C. 先入为主D. 第一印象正确答案: C10.“你这样做是不给自己留后路。
”这是什么类型的语言?() A. 极端性的B. 威胁性的C. 言不由衷的D. 模棱两可的正确答案:B11.谈判地点设在我方的好处() A. 可以借口资料不在身边,拒绝提供不便泄露的情报B. 可以越级与对方的上级洽谈 C. 避免由于环境生疏而带来的心理上的障碍 D. 可以排除干扰,全身心地投入谈判正确答案:C12.在选择谈判对手时,一般应确定在()家之内。
A. 3-4 B. 2 C. 1 D. 5 正确答案:A13.文件战术的作用主要是()? A. 寻找讨价还价的借口B. 准备充分威慑对方C. 发现成交的机会D. 试探对方正确答案: B14.在签约时,要调查对方的资信情况,要求当事人相互提供有关法律文件,证明其() A. 符合规范 B. 合法性C. 签约资格D. 可信度正确答案: C15.()的谈判人员往往过分热心与对方搞好关系,忽略了必要的进攻和反击。
商务谈判实务复习题答案商务谈判实务是一门涉及商务交流、策略制定、文化差异、沟通技巧等多方面内容的课程。
以下是一些商务谈判实务的复习题及其答案。
一、选择题1. 商务谈判中,以下哪项不是有效的开场白方式?A. 直接进入主题B. 表达对对方的尊重C. 建立共同目标D. 讲述个人生活故事答案:D2. 在商务谈判中,以下哪种策略通常不推荐使用?A. 让步策略B. 信息策略C. 压力策略D. 合作策略答案:C3. 以下哪个不是商务谈判中常见的文化差异?A. 交流方式B. 决策过程C. 价格谈判D. 产品偏好答案:D二、填空题4. 商务谈判的____是谈判成功的关键。
答案:准备5. 在商务谈判中,____是指在谈判过程中,通过各种手段获取对方的信息。
答案:信息收集6. 跨文化商务谈判中,了解对方的____是非常重要的。
答案:文化背景三、简答题7. 简述商务谈判中的BATNA策略。
答案:BATNA(Best Alternative To a Negotiated Agreement)是指在谈判中,如果当前谈判失败,你的最佳替代方案是什么。
了解并准备好自己的BATNA有助于在谈判中保持优势和灵活性。
8. 如何在商务谈判中建立信任?答案:在商务谈判中建立信任可以通过以下方式:保持诚实和透明,遵守承诺,展现出专业知识和能力,以及通过有效的沟通技巧来展示诚意和可靠性。
四、论述题9. 论述商务谈判中文化差异对谈判结果可能产生的影响。
答案:文化差异在商务谈判中可能导致误解和沟通障碍。
不同的文化背景可能导致对时间、空间、沟通方式、决策过程等方面的不同理解和期望。
了解和尊重文化差异,采取适当的谈判策略和沟通技巧,可以减少文化冲突,促进谈判的顺利进行。
10. 描述商务谈判中常见的让步策略及其应用。
答案:商务谈判中的让步策略包括但不限于:逐步让步,即在谈判过程中逐步给予对方一定的利益以换取对方的让步;条件让步,即在满足特定条件后才进行让步;以及捆绑让步,即将多个议题捆绑在一起进行谈判,以实现整体利益的最大化。
商务谈判的四种沟通能力课后测试1、运用正向反弹力组织语言时,需要包括哪些要素()(10分)A认同+行为+价值+质问B认同+行为+价值+欣赏C理解+行为+损失+期望D理解+行为+损失+否定正确答案:B1、结构化的表达金字塔结构包括哪些关键要素()(10分)A结论先行B以上统下C归类分组D顺序逻辑正确答案:ABCD2、在谈判的过程中通常采用的逻辑顺序包括()(10分)A时间顺序B结构顺序C喜好顺序D重要性顺序正确答案:ABD3、在谈判的过程中产生分歧时,如何更好的理解客户的想法()(10分)A诊断原因B忽略问题C探究影响D构想能力正确答案:ACD4、在谈判的过程中,可以通过提问哪种类型的问题来提升理解力()(10分)A敞开式B收缩式C确认式D质疑式正确答案:ABC5、在谈判过程中,为了做到深度倾听,我们可以采用哪些肢体语言()(10分)A适时的点头、微笑B目光接触C记录D肢体同步正确答案:ABCD6、有效倾听的3F原则包括()(10分)A倾听事实B倾听感情C倾听情绪D倾听意图正确答案:ABD1、压力的本质是对未知事件悲观解释的结果,我们可以通过红转绿压力调节法来释放和缓解压力。
(10分)A正确B错误正确答案:正确2、我们在表达过程中容易出现主题不清、繁琐啰嗦、过于平淡等问题,原因可能是因为我们的表达没有结构,陷入了思维混乱、内容混乱、表达混乱的误区。
(10分)A正确B错误正确答案:正确3、深度倾听是指通过具体的行为让对方感觉到我在倾听,理解所听到的内容,与对方产生共鸣。
(10分)A正确B错误正确答案:正确。
商务谈判期末考试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 商务谈判中,以下哪项不是谈判的基本原则?A. 公平性原则B. 互利性原则C. 竞争性原则D. 诚信性原则2. 商务谈判中,以下哪种策略是不合适的?A. 让步策略B. 拖延策略C. 进攻策略D. 合作策略3. 商务谈判中,以下哪种沟通方式最为有效?A. 单向沟通B. 双向沟通C. 非语言沟通D. 书面沟通4. 在商务谈判中,以下哪种行为是不可接受的?A. 保持礼貌B. 尊重对方C. 威胁对方D. 倾听对方5. 商务谈判中,以下哪种信息收集方式是无效的?A. 市场调研B. 竞争对手分析C. 内部信息共享D. 随意猜测二、判断题(每题1分,共10分)1. 商务谈判中,双方应该始终保持强硬立场。
()2. 谈判的目的是为了达成双方满意的协议。
()3. 在商务谈判中,价格谈判是最重要的环节。
()4. 谈判中,一方的让步意味着另一方的胜利。
()5. 谈判者应该避免在谈判中使用任何形式的威胁。
()6. 商务谈判中,信息的收集和分析是无关紧要的。
()7. 谈判者应该在谈判中展示自己的弱点。
()8. 谈判中,建立信任是至关重要的。
()9. 谈判者应该避免在谈判中使用任何形式的欺骗。
()10. 商务谈判中,文化差异是不可逾越的障碍。
()三、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述商务谈判中常见的五种谈判策略,并给出每种策略的适用场景。
2. 描述商务谈判中如何处理文化差异,并给出具体的例子。
3. 解释商务谈判中“双赢”的概念,并阐述如何实现“双赢”谈判。
四、案例分析题(每题15分,共30分)1. 假设你是一家跨国公司的商务谈判代表,你正在与一家潜在的供应商进行谈判。
供应商坚持要求预付款项,而你的公司政策不允许这样做。
请描述你将如何进行这次谈判,并给出你的策略和理由。
2. 你所在的公司正在与一家外国公司进行一项重要的合作谈判。
在谈判过程中,你发现对方在某些关键信息上有所隐瞒。
完整版)商务谈判试题库及答案商务谈判试题库及答案单选题(10x2=20)1.在商务谈判中,一般只限于合作关系非常友好,并有长期的业务往来的双方之间采用的谈判方式是(B)让步型谈判。
2.确定基调是商务谈判过程中的开局阶段(B)。
3.当今世界各国当事人普遍选择的解决争议的基本方式是诉讼和(C)仲裁。
4.在国际商务谈判中,群体效能与个体效能的关系是(D)群体效能有时大于个体效能的简单累加,有时小于个体效能的累加。
5.商务谈判人员必须具备的首要条件是(A)遵纪守法、廉洁奉公、忠于国家和组织。
6.在涉及合同中某些专业性法律条款的谈判时,主谈人应该由法律人员担任(D)。
7.XXX和股份有限责任公司之间的差别是(C)前者发行的股票不能在股票市场上进行交易。
8.商务谈判中可以公开的观点是谈判主题(B)。
9.在国际商务谈判中,安排谈判人员应根据谈判的目标和对象(C)。
10.坚定的让步方式的特点是让步方态度比较果断,给人以大家风度的感觉(A)。
11.一开始就让出全部可让利益的让步方式是一次性让步方式(D)。
12.属于间接处理潜在谈判僵局的方法是先重复对方的意见,然后再削弱对方(D)。
13.既能获得新的信息又能证实己方以往判断的谈判技巧是巧提问题(D)。
1.下列哪些是非语言交流的形式?(AC)A。
肢体语言B。
语音语调C。
图像符号D。
语言文字2.谈判的基本原则包括哪些?(ABCD)A。
互利共赢B。
公正合理C。
诚信守信D。
尊重差异3.下列哪些是谈判中的交流技巧?(ABC)A。
提问技巧B。
听取对方意见技巧C。
阐述自己观点技巧D。
威胁恐吓技巧4.下列哪些是谈判中的心理战术?(ABD) A。
恐吓威胁B。
虚张声势C。
公开批评D。
诱导让步5.下列哪些是谈判中的谈判策略?(ABCD) A。
合作策略B。
立场策略C。
威慑策略D。
让步策略6.下列哪些是谈判中的谈判类型?(ABCD) A。
硬式谈判B。
原则型谈判C。
让步型谈判D。
个体谈判7.下列哪些是谈判中的谈判技巧?(ABC)A。
国际商务谈判试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 国际商务谈判中,以下哪个因素不属于文化差异的影响?A. 语言B. 宗教信仰C. 谈判风格D. 技术标准2. 在国际商务谈判中,以下哪种策略属于进攻型策略?A. 让步策略B. 等待策略C. 竞争策略D. 合作策略3. 国际商务谈判中,以下哪种沟通方式最为有效?A. 书面沟通B. 口头沟通C. 非语言沟通D. 电子沟通4. 以下哪个阶段不属于国际商务谈判的基本阶段?A. 准备阶段B. 交流阶段C. 决策阶段D. 结束阶段5. 国际商务谈判中,以下哪种行为属于不道德的?A. 充分准备B. 诚实守信C. 隐瞒信息D. 尊重对方6. 在国际商务谈判中,以下哪种情况最可能导致谈判失败?A. 双方需求一致B. 双方存在共同利益C. 双方互不信任D. 双方目标一致7. 国际商务谈判中,以下哪种文化因素对谈判影响最大?A. 饮食文化B. 礼仪文化C. 商业文化D. 娱乐文化8. 以下哪种谈判技巧不属于有效的谈判技巧?A. 倾听B. 观察C. 打断对方D. 反馈9. 在国际商务谈判中,以下哪种行为有助于建立良好的第一印象?A. 穿着随意B. 准时到达C. 迟到D. 忽视对方10. 国际商务谈判中,以下哪种策略是最为保守的?A. 冒险策略B. 稳健策略C. 激进策略D. 保守策略答案:1. D2. C3. B4. C5. C6. C7. C8. C9. B 10. D二、简答题(每题10分,共30分)1. 简述国际商务谈判中文化差异对谈判的影响。
答:国际商务谈判中的文化差异会对谈判过程产生显著影响。
不同的文化背景会导致谈判者在价值观、沟通方式、决策过程以及对时间的理解等方面存在差异。
这些差异可能影响谈判双方的相互理解,增加谈判的复杂性,并可能影响谈判结果。
2. 描述国际商务谈判中常见的几种谈判策略。
答:国际商务谈判中常见的谈判策略包括进攻型策略、防守型策略、合作型策略和妥协型策略。
第一章商务谈判概述同步测试一、单项选择1.C2.C3.D4.C5.A6.A7.B8.D9.B 10.C二、多项选择1.BCD2.ABD3.ABDEF4.ABCDF5.BCE三、简答论述(答题要点)1. 联系实际,试述商务谈判的基本原则。
平等互利原则、真诚合作原则、灵活机动原则、守法原则、守信原则。
2.你认为怎样的谈判才算是一场成功的谈判。
谈判是一项平等互利的合作事业,从这个观点出发,可以把评价商务谈判是否成功的标准归纳为三个方面:实现目标、优化成本、建立人际关系。
3.有人认为谈判就是比赛,目的就是为了获胜,你认为对吗?为什么?不正确。
因为从本质上说,谈判的直接原因是因为参与谈判的各方有自己的需要,或者是自己所代表的某个组织有某种需要,而一方需要的满足又可能无视他方的需要。
因此,谈判双方参加谈判的主要目的,就不能仅仅以只追求自己的需要为出发点,而是应该通过磋商,寻找使双方都能接受的方案,满足谈判双方的需要。
有时候,谈判各方的需要是多方面的,这就要求谈判者掌握对方的心理,采取针对性的策略满足对方多方面的需求。
4.商务谈判的特点是什么?(1)交易对象的广泛性和不确定性;(2)以获得经济利益为目的;(3)以价值谈判为核心;(4)特别注重合同条款的严密性与准确性;(5)具有底线。
5.举一个发生在你身上的生活中的谈判案例,想一想成功或失败的原因是什么?略(学生自由发挥)。
案例分析(答题提示)案例一1. 国家医保局为什么要对已经在医保目录内的药品进行降价谈判?降价的14种药品,价格比较昂贵,它们占用医保资金均超过10亿元以上,进入医保目录已久,相关研发成本早已收回,具备了降价空间。
经过专业测算,然后和企业进行谈判,形成一个更加合理的价格。
这个价格是符合当前形势不断变化的需要,能够让医药结构更加优化,并且可以调剂出一部分基金,用于扩大医药保障范围,提高保障水平。
这次谈判最重要的意义是惠泽民生,能够让更多人买得起药,吃得起药,治得好病,减轻负担。
试卷一第一部分选择题易报复20.谈判信息传递的基本方式有 ( )一、单项选择题(本大题共 15 小题,每小题 1 分,共 15 分) A. 明示方式 B.暗示方式 C.广告方式 D.意会方式1.按谈判中双方所采取的的态度,可以将谈判分为立场型谈 21.谈判议程的内容包括 ( )判、原则型谈判和 (A) A.模拟谈判 B.时间安排A.软式谈判B.集体谈判C.横向谈判D.投资谈判 C.确定谈判议题 D.确定谈判人员2.在商务谈判中,双方地位平等是指双方在 __上的平等。
(C) 22.进行报价解释时必须遵循的原则是A.实力B.经济利益C.法律D.级别 ( )3.价格条款的谈判应由____承提。
( B ) A.不问不答 B.有问必答 C.避实就虚 D.能言不书A.法律人员B.商务人员C.财务人员D.技术人员 23.迫使对方让步的主要策略有 ( )4.市场信息的语言组织结构包括文字式结构和 __结构。
(B) A.利用竞争 B.最后通牒 C.撤出谈判 D.软硬兼施A. 图形式B.数据式C.表格式D.组合式 24.选择自己所在单位作为谈判地点的优势有5.根据谈判者让步的程度,谈判风格可分为软弱型模式、强 ( )有力模式和( A) A.便于侦察对方 B.容易寻找借口A.合作型模式B.对立型模式C.温和型模式D. 中立型模式 C. 易向上级请示汇报 D.方便查找资料与6.在国际商务谈判中,有两种典型的报价战术,即西欧式报信息价和(B ) 25.谈判中迂回入题的方法有 ( )A. 中国式报价B. 日本式报价C.东欧式报价D. 中东式报 A.从题外语入题 B.从自谦入题价 C.从确定议题入题 D.从询问对方交易条件7.在缺乏谈判经验的情况下,进行一些较为陌生的谈判,谈入题判人员应采取_____ 的让步方式。
(B) 26. 国际商务谈判中的市场风险具体有A.坚定B.等额C.风险性D.不平衡 ( )8.商务谈判中,作为摸清对方需要,掌握对方心理的手段是 A.投资风险 B.利率风险 C.汇率风险 D.价格风险(A) 第二部分非选择题A. 问B.听C.看D.说三、判断改错题(本大题共 10 小题,每小题 2 分,共 20 分)9.谈判中的讨价还价主要体现在 ___上。
(1)何谓谈判?
谈判就是指人们为了协调彼此之间的关系,满足各自的需求,通过协调而争取达到意见一致的行为和过程。
简言之,谈判是一种为了改变相互关系而交换意见,为了取得一致而相互磋商的行为和过程。
(2)商务谈判的含义?
商务谈判是指专指有经济组织参加的谈判,换句话说是经济实体之间,或企业之间,在经济活动中,以经济利益为目的,因各自业务往来而进行的谈判,包括一切经济组织间的商务谈判及国内经济组织与国外经济组织间的涉外商务谈判。
(3)商务谈判的基本原则?
客观真诚的原则平等互惠的原则求同存异的原则公平竞争的原则讲求效益的原则理智灵活的原则最低目标的原则
(4)商务谈判的内容?
1)合同之外的商务谈判包括(1.谈判时间的谈判2谈判地点的谈判3.谈判议程的谈判4.
其他事宜的谈判2)合同之内的商务谈判包括(1.价格的谈判2.交易条件的谈判3.
合同条款的谈判)
(5)谈判的目标?
定义:谈判目标是我们与对手磋商所要解决的问题和要达到的经济,技术目的,它是我们在进行经济磋商过程中的出发点和归结点。
简单地说,谈判的目标实际上就是在谈判中所要争取的利益目标。
谈判的目标层次 1.最优期望目标2, 最低限度目标3 可接受的目标
(6)如何配备谈判小组?
依据项目大小和难易来确定谈判小组的阵容
依据项目的重要程度组织谈判小组
依据对手的特点配备谈判人员
(7)谈判信息资料的搜集
1)从国内的有关单位或部门收集资料2)从国内在国外的机构及本单位有联系的当地单位收集资料3)从公共机构提供的已出版和未出版的资料中获取信息4)本企业或单位直接派人员到对方国家或地区进行考察,收集资料
(8)对谈判对手资信情况的审查?
包括两个方面内容1.是对手的合法资格2.客商的资本.信用和履约能力
对客商合法资格的审查包括1.对客商法人资格进行审查 2.对前来谈判的客商代表的资格及其签约资格进行审查
(9)商务谈判的心理特点?
商务谈判的心理具有内隐性,相对稳定性,个体差异性。
10)谈判群体心理的效能?
由多种因素决定:1谈判群体成员的素质 2 谈判群体的结构 3 谈判群体的规范与压力4谈判群体的决策方式 5 谈判群体内的人际关系
11)谈判的谋略心理
谈判策略或方法1.谈判者顺从对方的需要 2 谈判者使对方服从自身的需要 3 谈判者同时服从对方和自己的需要 4 谈判者违背自己的需要 5 谈判者不顾对方的需要6 谈判者不顾对方和自己的需要
(12)思维的分类?
1发散性思维和收敛性思维 2 单一化思维和多样化思维 3 纵向思维和横向思维4 静态思维与动态思维 5 反馈思维与超前思维
(13)收敛性思维
定义:收敛性思维是一种以集中为特点的逻辑思维方式
特点:1.经验型(从已往寻找办法,从相同方面思考,限制思路视野)2 程序性(遵循严格程序)3 选择性(注重在有限的若干途径权衡,不注意创新和设计)
(14)逻辑在商务谈判中的作用?P83
1.逻辑是联结谈判各部分的线索 2 逻辑是谈判中的探测器3逻辑是谈判中的论证手段4逻辑是谈判中向对手有力反驳的武器
(15)寒暄的方式?
寒暄的方式分为:1问候型 2 言他型 3 触景生情型4夸赞型 5 攀认型6敬慕型
(16)交谈之中有失礼仪的十种情况?
闭嘴插嘴杂嘴脏嘴荤嘴油嘴贫嘴强嘴刀子嘴电报嘴
(17)美国人在谈判过程中有什么特点?p115
(18)日本人的谈判风格?p122
(19)商务谈判可以划分为哪几个阶段?
开局报价磋商成交阶段
(20)商务谈判的气氛有以下几种情况?
1.热烈的积极的友好的 2 冷淡的,对立的紧张的 3 平静的严肃的严谨的4松垮的慢腾的持久的5介于上述四者之间的气氛
(21)报价遵循的原则?
1.对于卖方来讲,开盘价是最高的,对买家来讲,开盘价必须是最低的首要原则
2 开盘价必须合情合理
3 报价应该坚定、明确、完整、且不加任何解释和说明
在遵循上述原则的同时,必须考虑当时的谈判环境和对方的关系状况。
需要灵活运用,不可教条主义。
(22)西欧式报价与日本式报价术的区别?
西欧式报价术与报价原则一致,模式是首先留有较大余地然后根据买卖双方实力对比和外部环境,通过给予各自优惠,最终达到成交的目的。
如果能稳住对方,就会有不错的结果。
日本式报价首先最低价格列在价格表上,引起兴趣。
这种报价术一般是以对卖方最有利的结算条件为前提条件,这种交易条件下,各个方面都是很难全部满足买房的需求,如果买主要求改变有关条件,则卖主就会相应提高价格。
因此,买卖双方最后成交的价格,往往高于价格表中的价格。
日本报价术是一种比较艺术和策略的报价方法。
(23)八种让步策略p145
(24)互利互惠的让步策略P155
(25)己方丝毫无损的让步策略
(26)综合评价法P175
综合评价法是将评分法罗列的因素进行综合分析,从而评出优秀者的方法。
分析内容包括:初期目标与未来可达到的目标,可供的货物与实际所需货物,以及货物的寿命,可培训的人月数与可保证的专家人月数,外商可实现的进度与国内进度的要求,一次性外币与人民币投资、维持性外汇投资以及投资的回收速度,买方与卖方各自承担的风险大小。
缺点:包含人的因素比较多,结论也常常出现分歧。
(27)根本需求评价法
根本需求评价法是指以需求的根本目标为准绳去断定方案的优劣的方法。
(28)商务谈判中的非人员风险和人员风险P190-P192
非人员风险包括:政治性风险和市场型风险
人员风险:素质性风险技术性风险
(29)积极的听和消极的听P206
积极的听就是人们在重要的交谈中,听者会全神贯注,充分调动自己的知识,经验储备及感情等,使大脑处于紧张状态,以便在接受信号后立即做出相应的反应。
比如:表示理解或疑惑,支持或反对,愉快或难过,与说话者密切呼应的为积极的听。
消极的听指在一般交谈中,听者处于比较松弛的状态中,即处于处于一种随意状态中接受信息。
比如平时家庭中的闲谈,非正式场合的交谈等。
积极的听既有对语言信息的反馈,也有对非语音信息,即表情,姿势的反馈。
而消极的听则往往不是同时具有这种明显的姿势反馈和表情。
(30)吊筑高台策略P236
定义:是指卖方提出一个高于已方实际要求的谈判起点,来与对手讨价还价,最后做出让步,达成协议的谈判策略。
(31)抛放低球策略p237
定义:指提出一个低于己方实际要求的谈判起点,以让利来吸引对方,试图去击败参与竞争的同类对手,然后再与被引诱上钩的卖方进行真正的谈判,迫使其让步,达到自己的目的。