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宿舍会议记录范文10篇宿舍会议记录范文如下：1. 会议主题：宿舍安全问题讨论日期：2021年5月10日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍内安全问题，制定宿舍安全措施，并明确每个人的责任和义务。
2. 会议主题：宿舍环境整洁问题讨论日期：2021年6月15日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍环境整洁问题，制定宿舍卫生计划，并确定每个人的清洁责任和时间安排。
3. 会议主题：宿舍设施维护问题讨论日期：2021年7月20日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍设施维护问题，明确每个人的设施维护责任，以提高宿舍设施的使用寿命。
4. 会议主题：宿舍共用电器使用规定讨论日期：2021年8月5日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍共用电器的使用规定，制定宿舍电器使用时间表，并明确每个人的电器使用责任。
5. 会议主题：宿舍网络使用规定讨论日期：2021年9月10日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍网络使用规定，明确每个人的网络使用责任和义务，避免网络拥堵和滥用现象。
6. 会议主题：宿舍噪音问题讨论日期：2021年10月15日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍噪音问题，制定宿舍安静时间表，并明确每个人的责任，以保证宿舍内的安静环境。
7. 会议主题：宿舍活动策划讨论日期：2021年11月20日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍活动策划，确定宿舍团建活动的时间、地点和内容，并明确每个人的任务分工。
8. 会议主题：宿舍节能环保意识培养讨论日期：2021年12月5日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍节能环保意识培养问题，制定宿舍节能环保计划，并明确每个人的节能环保责任和义务。
9. 会议主题：宿舍食品卫生问题讨论日期：2022年1月10日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍食品卫生问题，制定宿舍食品卫生规定，并明确每个人的食品卫生责任和义务。
10. 会议主题：宿舍学习环境改善措施讨论日期：2022年2月15日参与人员：宿舍全体成员会议内容：讨论宿舍学习环境改善措施，制定宿舍学习计划，并明确每个人的学习环境改善责任和义务。
第1篇一、会议背景为了提高宿舍内务管理水平，培养同学们的自律意识，营造良好的宿舍生活环境，我校决定召开宿舍内务主题班会。
本次班会旨在通过讨论、交流、总结等方式，使同学们认识到宿舍内务的重要性，提高宿舍内务管理水平。
二、会议时间及地点时间：2021年x月x日地点：x栋宿舍楼多功能厅三、参会人员1. 宿舍管理员2. 各宿舍长3. 全体宿舍成员四、会议议程1. 宿舍管理员发言2. 各宿舍长汇报宿舍内务情况3. 同学们讨论宿舍内务管理经验4. 总结与表彰5. 班会结束五、会议记录1. 宿舍管理员发言宿舍管理员首先对同学们在宿舍内务管理方面取得的成果表示肯定，并指出宿舍内务管理的重要性。
管理员强调，良好的宿舍内务环境有助于同学们的身心健康，有利于提高同学们的学习和生活质量。
同时，管理员也指出了目前宿舍内务管理中存在的问题，如部分宿舍卫生状况不佳、物品摆放不规范等。
2. 各宿舍长汇报宿舍内务情况各宿舍长依次汇报了本宿舍的内务情况。
汇报内容包括宿舍卫生、物品摆放、公共区域清洁等方面。
在汇报过程中，各宿舍长认真总结了自己宿舍的优点和不足，并表示将进一步加强宿舍内务管理。
3. 同学们讨论宿舍内务管理经验在讨论环节，同学们积极发言，分享了自己的宿舍内务管理经验。
以下为部分讨论内容：（1）建立宿舍内务管理制度：制定宿舍内务管理规范，明确宿舍卫生、物品摆放、公共区域清洁等方面的要求，使同学们有章可循。
（2）加强宿舍成员之间的沟通与合作：定期召开宿舍会议，讨论内务管理问题，共同解决难题。
（3）开展宿舍内务评比活动：通过评比活动，激发同学们的积极性，提高宿舍内务管理水平。
（4）注重个人卫生习惯的培养：引导同学们养成良好的个人卫生习惯，从源头上减少宿舍卫生问题。
4. 总结与表彰会议最后，班主任对本次班会进行了总结。
班主任肯定了同学们在宿舍内务管理方面取得的成果，并对在本次内务管理中表现突出的宿舍进行了表彰。
六、会议成果1. 提高了同学们对宿舍内务管理的认识，增强了自律意识。
首先，我代表学校宿管处，对大家一直以来对学校宿舍管理工作的大力支持和辛勤付出表示衷心的感谢。
今天，我们召开这次宿管主任会议，旨在总结过去一段时间的工作，分析当前宿舍管理中存在的问题，并对下一步工作进行部署。
在此，我发表以下几点意见：一、回顾过去，肯定成绩过去一段时间，在大家的共同努力下，我校宿舍管理工作取得了一定的成绩。
主要体现在以下几个方面：1. 宿舍环境得到明显改善。
通过大家的共同努力，宿舍内务卫生、设施设备等方面得到了有效整治，为学生提供了良好的生活环境。
2. 学生宿舍安全稳定。
在大家的共同努力下，我们加强了宿舍安全管理，有效预防了火灾、盗窃等安全事故的发生。
3. 宿舍文化建设取得新进展。
通过举办宿舍文化节、宿舍卫生评比等活动，丰富了学生的宿舍文化生活，增强了宿舍的凝聚力和向心力。
4. 宿舍管理工作得到学生认可。
在大家的共同努力下，宿舍管理工作得到了学生的广泛认可，为学校的整体形象提升做出了贡献。
二、正视问题，明确方向在看到成绩的同时，我们也要清醒地认识到当前宿舍管理工作中存在的问题，主要包括：1. 部分宿舍卫生状况不理想，学生自律意识有待提高。
2. 部分宿舍设施设备老化，维修保养不及时。
3. 宿舍安全管理存在薄弱环节，安全隐患不容忽视。
4. 宿舍文化建设还需进一步加强，学生参与度有待提高。
针对以上问题，我们要明确以下工作方向：1. 加强宿舍卫生管理，提高学生自律意识。
2. 加快宿舍设施设备更新，确保宿舍安全稳定。
3. 严格宿舍安全管理，消除安全隐患。
4. 深化宿舍文化建设，提高学生参与度。
三、下一步工作部署1. 加强宿舍卫生管理。
各宿管主任要加强对宿舍卫生的巡查，督促学生保持宿舍整洁，提高宿舍卫生质量。
同时，要加强对学生的宣传教育，提高学生的自律意识。
2. 加快宿舍设施设备更新。
各宿管主任要定期检查宿舍设施设备，对老化、损坏的设施设备要及时维修或更换，确保宿舍安全稳定。
3. 严格宿舍安全管理。
宿管工作会议记录一、会议目的本次宿管工作会议旨在总结过去一段时间的工作情况，分析存在的问题，并制定改进措施，提高宿舍管理水平和服务质量。
二、会议时间和地点•时间：2022年1月1日上午9点至11点•地点：学生宿舍楼会议室三、与会人员•宿舍管理员：张明、李华、王红•学生代表：小王、小李、小张•监督员：陈老师四、会议议程1. 会议主持致辞（张明）张明宿舍管理员对与会人员表示欢迎，简要介绍了本次会议的目的和议程。
2. 宿舍工作总结（李华）李华宿舍管理员对过去一段时间的宿舍工作进行了总结，包括宿舍卫生、设备维修、安全管理等方面的情况，并指出存在的问题。
3. 学生代表发言（小王）小王作为学生代表发言，提出了学生对宿舍管理的意见和建议，包括对卫生情况的改善、设备维修的及时性等方面。
4. 问题分析与讨论4.1 卫生管理问题•缺乏定期大扫除，导致宿舍环境不够整洁•垃圾分类不到位，影响垃圾处理效果4.2 设备维修问题•设备报修流程不明确，导致维修周期较长•部分设备老化严重，需要及时更换4.3 安全管理问题•宿舍出入口监控设备不完善，存在安全隐患•消防设施的日常检查和维护不够到位5. 解决方案制定5.1 卫生管理改进方案•设立定期大扫除制度，每月进行一次全面清洁•加强宿舍卫生教育，提高学生自觉性•设置垃圾分类指导牌，提醒学生正确分类5.2 设备维修改进方案•设立设备报修专人负责，加快维修速度•制定设备维护计划，定期检查设备状况•提前预算设备更新费用，及时更换老化设备5.3 安全管理改进方案•安装监控设备，加强宿舍出入口监控•每周进行一次消防设施检查，确保安全使用6. 工作任务分配根据解决方案制定的内容，分配相关工作任务如下：•张明负责制定定期大扫除制度，并组织实施•李华负责设备报修专人的指派和维修进度的跟进•王红负责设备维护计划的制定和老化设备的更新•小王、小李、小张负责宣传卫生管理改进方案和安全管理要求7. 下一步工作计划•逐项推进解决方案的实施，确保改进措施落地•定期召开宿舍工作会议，及时总结和反馈工作情况•加强与学生的沟通和交流，收集意见和建议，不断提升服务质量五、会议总结本次宿管工作会议对过去一段时间的工作进行了总结，分析了存在的问题，并制定了相应的改进方案。
第1篇大家好！今天，我们在这里召开学校宿舍管理会议，共同探讨和解决宿舍管理中存在的问题，进一步提高宿舍管理水平，为同学们创造一个安全、舒适、和谐的居住环境。
在此，我非常荣幸能够代表全体宿舍管理员，发表以下几点意见：一、宿舍管理现状及存在的问题近年来，我校宿舍管理工作在各位领导和老师的关心支持下，取得了一定的成绩。
宿舍环境、设施得到了改善，宿舍管理水平不断提高。
然而，在宿舍管理过程中，仍存在以下问题：1. 部分同学纪律意识不强，违反宿舍管理规定的行为时有发生，如晚归、夜不归宿、私拉电线、乱扔垃圾等。
2. 部分宿舍卫生状况较差，床铺不整洁、地面脏乱、物品摆放不规范等问题较为普遍。
3. 部分宿舍存在安全隐患，如插座损坏、电线裸露、窗户未关等。
4. 宿舍管理员工作量较大，工作压力大，人员配置不足。
二、加强宿舍管理的措施针对以上问题，我们提出以下加强宿舍管理的措施：1. 加强宣传教育，提高同学们的纪律意识。
通过开展宿舍管理讲座、悬挂宣传标语、发放宣传资料等形式，让同学们充分认识到宿舍管理的重要性，自觉遵守宿舍管理规定。
2. 完善宿舍管理制度，明确奖惩措施。
对违反宿舍管理规定的同学，依据《学生宿舍管理规定》进行严肃处理；对表现优秀的宿舍和个人给予表彰和奖励。
3. 加强宿舍卫生检查，落实卫生责任制。
定期开展宿舍卫生检查，对卫生状况较差的宿舍进行通报批评，并要求整改；设立卫生监督员，负责监督宿舍卫生状况。
4. 加强宿舍安全隐患排查，确保宿舍安全。
定期对宿舍设施进行检修，确保设施安全；加强对学生的安全教育，提高同学们的安全意识。
5. 优化宿舍管理员队伍，提高管理水平。
合理配置宿舍管理员，加强业务培训，提高管理员的工作能力和服务水平。
6. 建立宿舍管理长效机制，形成齐抓共管的工作格局。
充分发挥学生宿舍自治委员会的作用，让学生参与到宿舍管理中来，形成学生、老师、宿舍管理员共同管理的良好局面。
三、对同学们的期望为了维护宿舍的和谐环境，提高宿舍管理水平，我们期望同学们能够做到以下几点：1. 严格遵守宿舍管理规定，自觉维护宿舍秩序。
我校宿舍管理工作存在着许多无法克服的问题，管理人员少、住宿条件差等问题严重制约着宿舍管理向高标准、规范化迈进的步伐，但宿舍管理人员能够积极改进管理方法，在宿舍安全、卫生、纪律等各方面严格要求，发现问题及时解决，及时反馈，学校的宿舍管理工作也得到了校领导的充分肯定。
为了更好地做好宿舍管理工作，强调以下几点：一、宿舍管理的意义所在：宿舍管理是学校管理的非常重要的一方面，是学生生活、休息的主要场所，是展示学校管理的一个窗口，是学校对外宣传和树立学校良好形象的窗口，是学校德育工作不可分割的组成部分。
（很多学生家长会通过住宿生对于在校的描述了解学校）因此，要求宿舍管理员要充分认识宿舍管理的重要作用，全方位参与学生的住宿管理，全面关心学生的身心健康，指导学生独立生活，培养学生自我管理能力。
提高我校宿舍管理形象，为学校在社会上树立一个良好的口碑。
二、对于本学期，要求做到以下五个方面：一是安全意识放在首位，包括学生的人身安全和学生的财物安全，严格遵守宿舍管理条例，定期排查宿舍安全隐患，坚持每天夜查住宿生就寝情况，对于夜不归宿的学生要在第一时间内和班主任取得联系。
管理人员在工作中牢固树立为学生服务的理念，关心爱护学生，帮助他们排忧解难，使学生回到宿舍如同到家一个样，同时在检查中，发现问题及时解决。
对于手机、MP3、4及管制刀具等每天进行抽查（男、女宿舍每天针对性地至少抽查三个宿舍，填写好记录。
督促指导班主任进行违禁物品的检查工作。
主要是保护学生，也保护自己），密切关注学生的思想动态，及时做好学生的矛盾排除工作，预防学生违纪事件的发生（大型活动后，留意学生的细微表现，平时安排学生帮助秘密检查违纪行为，对于一些恃强凌弱、以大欺事件，要严厉查处，决不放过，山南实验学校把一些安全隐患消灭在萌芽中）二是宿舍的卫生工作，包括室内及宿舍楼道和楼梯的卫生。
高标准严要求，通过检查发现各班从物品的摆放到被禄的叠放、地板卫生等方面差距相当大，一方面可能是个别班主任要求较低，另一方面与我们管理员要求也有关系。
初中住校生会议内容一、开场白。
同学们，大家好啊！今天咱们聚在一起开这个住校生会议，就像一家人围坐在一起唠唠住校的那些事儿。
住校生活就像一场独特的冒险，大家从不同的地方来到学校这个大家庭，要一起度过一段特别的时光呢。
二、住校纪律。
1. 作息时间。
同学们，咱学校的作息时间那可是铁打的规定，就像火车必须按照轨道行驶一样。
早上起床铃响了，可不能像个小懒虫一样继续呼呼大睡哦。
你想想，要是你赖床了，不仅会错过美味的早餐，还可能导致上课迟到，那可就不好了。
晚上呢，到了熄灯时间，就得老老实实躺在床上，别在宿舍里搞“夜谈会”或者偷偷玩手机，不然被宿管老师发现了，那可就像小老鼠被猫抓住了一样惨。
这里我要特别提醒一下那些有起床困难症的同学，你们可以提前给自己设置几个闹钟，就像排了一个小闹钟军队，一个响了不醒，下一个接着来，直到把你从美梦中拽出来为止。
2. 宿舍卫生。
宿舍就是咱们在学校的小窝，得保持干净整洁才行。
大家可不能像小猪佩奇在泥坑里玩耍之后就不管不顾了。
每天都要安排值日生来打扫宿舍，扫地、拖地、倒垃圾这些活儿一样都不能少。
我去宿舍检查的时候，可不想看到地上到处是垃圾，衣服袜子乱丢。
要是谁的臭袜子像生化武器一样熏得大家都受不了，那可就不招人喜欢了。
还有啊，个人的物品要摆放整齐，不要让宿舍看起来像个刚被打劫过的杂货店。
3. 宿舍安全。
安全是重中之重啊，同学们。
宿舍里可不能玩火玩电，那可不是闹着玩的，就像在火药桶旁边点火一样危险。
不能私自使用大功率电器，什么热得快、电暖炉之类的，这些东西在宿舍里就像定时炸弹一样。
要是引起火灾了，那可就是一场大灾难了。
还有，大家要保管好自己的财物，钱啊、手机啊这些贵重物品不要随便乱放。
要是丢了东西，就像自己心爱的玩具被别人偷走了一样难受。
锁好自己的柜子，睡觉的时候也要把东西放在安全的地方，可别让小偷有机可乘。
三、宿舍人际关系。
1. 互相尊重。
咱们住在一个宿舍里，就像住在一个大家庭里一样，大家来自不同的地方，有着不同的生活习惯，要互相尊重。
宿舍管理会议纪要
主要内容纪要如下：
一、会议指出当前宿舍管理不到位，脏、乱、差现象严重，住宿员工安全，文明责任意识不强，所表现的行为与其文化素质，与公司要求的目标差距大，针对当前宿舍管理存在的问题，人力资源部补充修订了《员工宿舍管理制度》，要求全体住宿员工认真贯彻执行并做好以下工作：
（一）节约用水。
新水源水价高，员工用水量大，会议要求全体员工厉行节约，把用水成本降到最低限度。
（二）提高安全意识。
由于员工的安全意识不高，室内烧开水或私自接配电及安装电器的现象存在，会议要求全体住宿员工严格执行员工宿舍管理制度的有关规定。
（三）增强卫生意识。
员工随地扔纸屑、果皮等垃圾现象严重，员工房屋内和公共场所的卫生做得不够，为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，员工一定要做好卫生工作并养成良好的卫生习惯。
二、检讨不文明行为。
会上，某实习生就其破坏公共财物的行为做了检讨。
会议要求全体住宿员工以此为戒，爱护公共财物，创造舒适生活环境。
三、成立宿舍管理小组。
经与会人员推选，成立了宿舍管理小组，成员由王XX 等七人组成，宿舍管理小组同时负有监督食堂的责任。
四、员工对公司的建议：
（一）宿舍区添置消防器材。
（二）开水集中供应。
第1篇一、会议目的为加强宿舍管理，提高宿舍生活质量，确保学生安全，维护校园秩序，特制定本规定。
二、会议组织1. 成立宿舍管理会议领导小组，由学校领导、学生处、后勤处、保卫处等相关负责人组成。
2. 设立宿舍管理会议办公室，负责会议的组织、协调和实施。
3. 会议办公室下设宿舍管理小组，负责具体实施宿舍管理工作。
三、会议内容1. 宿舍管理制度及实施细则（1）制定宿舍管理制度，明确宿舍管理职责、宿舍设施管理、宿舍卫生管理、宿舍安全管理等。
（2）制定宿舍设施管理制度，包括宿舍维修、更换、报废等。
（3）制定宿舍卫生管理制度，包括宿舍卫生检查、评比、奖惩等。
（4）制定宿舍安全管理条例，包括防火、防盗、防骗、防毒等。
2. 宿舍卫生检查及评比（1）定期进行宿舍卫生检查，对卫生不合格的宿舍进行通报批评，并要求整改。
（2）开展宿舍卫生评比活动，对卫生优秀的宿舍进行表彰和奖励。
3. 宿舍设施维修及更换（1）定期对宿舍设施进行检查，发现损坏及时维修。
（2）对无法维修的设施进行更换，确保宿舍设施完好。
4. 宿舍安全管理工作（1）加强宿舍防火、防盗、防骗、防毒等安全知识宣传教育。
（2）定期进行宿舍安全隐患排查，及时消除安全隐患。
（3）建立健全宿舍安全责任制，明确责任人和责任范围。
5. 宿舍用电安全管理（1）严格执行宿舍用电管理规定，确保用电安全。
（2）定期检查宿舍用电设备，及时更换老化、损坏的电器。
（3）加强宿舍用电安全教育，提高学生用电安全意识。
6. 宿舍内务整理及评比（1）要求学生自觉遵守宿舍内务整理规定，保持宿舍整洁。
（2）定期开展宿舍内务评比活动，对内务优秀的宿舍进行表彰和奖励。
7. 宿舍文化建设（1）组织开展宿舍文化活动，丰富学生课余生活。
（2）加强宿舍文化建设，营造积极向上的宿舍氛围。
四、会议制度1. 会议时间：每月召开一次宿舍管理会议，特殊情况可随时召开。
2. 会议地点：学校会议室。
3. 参会人员：宿舍管理会议领导小组全体成员、宿舍管理小组成员、各宿舍楼长、宿舍代表等。
八一中学宿舍新学期动员会议3月7日晚，学生公寓召开了全体公寓教师新学期工作动员会议，热主任参加并主持。
首先热主任对上学期的工作做了简要总结，他说，上学期学生公寓在全体公寓老师的努力下取得了圆满成功，完成了学校安排的各项任务。
另外，他强调，全体生活教师兢兢业业，不怕哭、不怕累，以校为家，全身心投入到工作当中，付出了艰辛和努力，从中得到了很大收获。
新学期开始，热主任要求各老师要积极融入工作中，各项管理要逐步走向正规，他还强调，目前男生公寓生活老师人员不齐，我们要有针对性的制定措施，确保学生正常的就寝秩序和良好的休息环境。
针对新学期学校的改革和变化，热主任也做了传达，他强调不管什么变，工作态度不能变，我们老师还要一如既往的工作，要更加努力的去完善和提高。
根据变化，各位老师还要结合实际，建立合理的管理方法，争取在新学期能有更大的突破。
学生刚刚入学，部分学生在家养成懒散等不良的习惯，如何做好入学后学生思想的转变，如何在最短的时间内让学生适应学校生活，热主任带领全体老师针对该问题进行了讨论，期间各老师提出了许多意见和建议，如：召开全体寝室长会议、培训学生自管会干部、通过板报和广播进行宣传等等。
通过讨论让老师明白了应该做什么及怎样去做，为打好新学期的开头仗，奠定良好的基础。
此次会议在井然有序中结束，告别过去，迎接新的学期、新的任务，各公寓教师竞相表态，要继续发扬公寓“特别能思考、特别能吃苦、特别能拼搏、特别能奉献”的工作作风，争取新学期工作能有更大的飞跃。
八一中学宿舍工作会议3月14日下午四点，在宿管部办公室召开了全体宿管部会议，热主任参加并主持。
首先，热主任介绍了本学期工作重点，简要汇总如下：1.提高生活教师队伍的总体素质，在工作的同时，进行不定期培训，增强老师的管理和育人能力。
2.增加公寓文化氛围，以公寓楼或楼层为单位，举办各种活动，通过活动教育学生，树立“管理育人”的思想。
3.加强公寓安全管理，每天“一检查一汇总”，继续实行“安全检查报告”制度。
4.建立健全各项检查制度，责任更加明确、细致。
5.严抓就寝秩序，加强学生自主管理体系，发挥学生的主动性，老师及时指导，保证学生良好的休息环境。
6.提高公共及房间卫生标准，加大检查力度。
7.牢固树立一切为学生服务的思想，做到“教育真诚关爱”。
8.确保学生公寓不发生任何安全责任事故。
9.加强设施管理，制定设施承包责任制，公寓和老师之间，老师和学生之间签订《设施安全协议书》，达到节约目的。
10.建立公寓校产财账。
11.优化改进工作程序，不断提高公寓教师的工作效率。
12.发挥学生公寓育人功能，在管理中教育学生怎样做事、做学问。
随后，热主任安排了下周工作重点：一、调整全体住宿生房间。
二、统计报修房间损坏设施。
三、验收所有房间设施。
四、加强各项常规工作的管理。
3月21日下午四点，在宿管部办公室召开了全体宿管部会议，热主任参加并主持。
会议内容整理如下：【上周工作总结】一、完成全体住宿学生房间调整工作。
周二，学生公寓利用午休时间对全体住宿生房间进行了调整，本次调整在公寓精心安排和生活老师组织下，调整非常顺利，同学们都很积极主动，房间调整完毕后，各楼层值周房间在老师的带领下，把卫生进行了彻底整理。
二、完成公寓设施检查。
上周，学生公寓组织生活教师对各楼层公共及房间设施进行了检查，并做了详细的登记，热主任要求，各楼层负责老师要认真统计检查结果，落实责任人，确保公寓设施安全。
【本周工作安排】一、统计房间住宿人数，张贴门贴；房间调整完毕后，热主任要求生活老师对各楼层住宿学生，按年级、级部、班级进行详细登记，对住宿不均匀的房间，结合级部、班主任老师进行微调，周四前完成房间门贴的张贴工作。
二、进行安全设施大检查；上周，学生公寓已经组织生活老师对宿舍内的公共及房间设施进行了检查，热主任强调，本周要更细致的进行排查，不仅要有检查结果，而且要书写《调查报告》，把本次检查的情况逐一汇总，提出合理化建议。
三、加强就寝秩序的检查；本周，学生公寓要加大对午休及晚就寝纪律的检查，午休检查主要采用楼内、楼外相结合的方式，晚就寝重点检查十一点以后的违纪。
对发现的违纪房间，公寓要记录备案，并进行跟踪检查。
最后热主任鼓励全体老师说，新学期刚刚开始，我们要不断学习、努力创新，建立健全楼层自管组织，发挥学生自身潜能，延续公寓生活老师良好的工作作风，相信本学期我们会做的更好。
3月28日下午四点，在宿管部办公室召开了全体宿管部会议，热主任参加并主持。
会议内容整理如下：【上周工作总结】一、完善房间调整后，空余房间的设施安全。
学生公寓第二周对住宿生房间进行了统一调整，上周又针对个别人数过少或班级混合房间进行了微调，目前房间调整工作已经基本结束，所有门贴也张贴到位。
根据热主任的要求，房间调整完毕后，各楼层生活老师积极做好了空余房间的卫生整理和设施安全工作，主张把监护权安排给临近学生房间，保证公共财产的齐全完整。
二、对房间损坏设施，追究责任，落实到人。
上周，学生公寓组织生活老师对宿舍内的设施进行了细致检查，书写了《调查报告》，并逐一汇总，提出合理化建议。
设施检查完毕后，各楼层老师迅速落实情况，对损坏的公共设施进行了追查，凡涉及到的个人按学校总务处的要求，逐一落实，责任到人。
三、加强了就寝检查和卫生管理工作。
新学期开始，学生就寝速度较以前有所减慢，为此学生公寓重点加强了就寝迟到和不按时回房间的违纪检查，特别严查了午休阳台和晚就寝十一点以后的违纪，发现违纪的学生，不仅对其进行思想教育，而且在公寓内通报批评，以儆效尤。
上周，学生公寓还重点检查了学生房间卫生，房间调整完毕后，出现了部分房间卫生脏、乱、差的现象，针对该问题，学生公寓进行了重点整治，生活老师亲自指导，情节严重房间，在批评教育的同时结合了班主任老师，及时做好监督，确保卫生达标。
【下周工作安排】一、严抓就寝纪律，重点检查晚就寝熄灯；热主任强调，晚就寝纪律检查，熄灯环节非常重要，只有做到按时熄灯，才能保证按时就寝，他说，本周公寓要组织联合检查小组，对熄灯进行检查，反是不能按时熄灯的房间，一律通报批评，并参与楼层量化管理。
二、规范宿管值班室；学生公寓以管理育人为宗旨，在日常生活的中教会学生怎样做人、做事，热主任说，身教胜于言教，我们生活老师首先必须规范好自己的行为习惯，通过自己的行动来教化身边的学生，让他们不断进步。
三、收交各项检查材料；上月工作已经结束，热主任要求生活教师要将所有检查记录数据上交公寓办公室，下一步还将组织有关人员对材料进行汇总评价，力争把各项工作落实到位。
最后，热主任带领大家进行了培训学习，在谈论过程中，他谈到了“职场八大懒”，通过文章告诫老师们，要积极的面对工作，不断创新，只有这样才能完善自我，争取更大进步。
八一中学宿舍工作会议4月6日下午四点，在宿管部办公室召开了全体宿管部会议，热主任参加并主持。
首先热主任对公寓上周工作做了总结，主要包括以下几点：一、从联合检查来看，公共卫生整体不错，房间卫生还存在个别楼层、个别房间不达标，尤其表现在房间内味大，通风不好，针对该问题，下一步公寓将把房间通风列入检查范围，反是房间内未及时开窗通风的，一律按卫生不达标评价。
二、就寝秩序有所好转；通过联合检查小组对本周公寓就寝秩序的检查情况来看，总体情况较好，较前段时间有了明显的改变，但还存在个别房间说话等违纪现象，下一步还需继续加强管理。
随后，热主任安排了本周的主要工作：一、进一步加强就寝及卫生的检查；二、试行“总结计划列表达标制”；1.为了落实公寓严细实恒的工作，特实行“总结计划列表达标制”，以周为单位开展工作，做到周周有计划，周周有总结。
2.总结计划列表法：以年级、级部、班级、房间为单位，通过一周的检查，对每个房间量化等级。
通过检查，评出对该房间纪律卫生级别，划分“A A- B B- C ”五个等级。
通过检查让老师及时了解本楼层学生情况，然后根据情况制定本周工作目标，例如，转化几个较差房间、几个违纪学生，通过对问题的检查分析，进一步完善公寓的各项管理。
三、加强学生缺宿管理本周就学生缺宿现象要进一步加大检查力度和惩罚力度.生活教师结合班主任老师,确定重点检查对象,普查和重点检查相结合,发现问题及时反馈,级部班主任老师及时处理,加强教育,明确责任,对于寝室长隐瞒不报的,要追究连带责任，发现冒充掩护者,提供出入通道者一并处理。
四、加强就寝秩序的检查,重点阳台:近段时间出现个别房间同学中午或晚就寝在阳台洗刷、说话的现象，为了杜绝此类现象，公寓采用男生楼二号楼、三号楼互查的办法，对发现违纪的的老师要给予奖励，相反，发现责任房间较多的老师要扣除相应量化分数。
五、加强对严重违纪学生的处理；热主任强调，对严重违纪的学生，一经发现要及时填写《严重违纪报告单》，并报送学生处、级部，责任老师要及时和级部取得联系，并结合好级部，力求最快时间完成，对给予处分的学生，要及时建立“成长档案”，最后将处理结果反馈王敏老师。
六、完善学生反馈机制；为了第一时间内能够了解公寓管理情况，下一步公寓要对学生建立反馈组织，通过严格选拔设立每楼一名楼长，每层一名层长，并定期召开会议，及时了解公寓存在的问题，做到及时解决。
七、强调公寓教师值周制；1.每位老师轮流一周，负责卫生和纪律的抽查，卫生采用男女楼互查，纪律采用楼外联合、楼内自查的办法。
2.每周写出详细的检查报告。
3.负责检查的老师要严格履行制度，出现问题检查老师要承担一定的责任。
4.检查采用随即抽查，事先不做通知，检查结果要一式两份，一份交王敏老师，一份交甲值班老师保管。
会议最后，热主任带领全体老师做了关于“提升职业意识，加强师德修养”的学习，他告诫老师们，要掌握好职业规范，该怎样做就怎样做，做人的楷模，做事的榜样，不断的去学习和探索，力求把工作带向更高的水平。
八一中学宿舍工作会议4月13日下午四点，在宿管部办公室召开了全体宿管部会议，热主任参加并主持。
会议内容整理如下：【上周工作总结】一、严抓就寝纪律，重点检查晚就寝熄灯；上周，学生公寓重点检查了午休纪律及晚就寝熄灯情况，由于天气逐渐变暖，学生午休在阳台的情况较为严重，热主任要求，值班老师要结合楼层学生干部及时做好楼外检查，继续采用楼内、楼外检查相结合的方式，杜绝此类违纪现象；另外，在纪律方面还加强了晚就寝熄灯检查，发现违纪的房间，责令值周室长写出书面检讨，宿管员跟踪指导，起到了非常好的效果。
二、规范宿管员日常行为；为了规范管理，突出学生公寓教育、管理、育人的宗旨，热主任强调，全体生活老师要在日常生活的中通过自己的一言一行来教会学生怎样做人、做事，身教胜于言教，通过规范自己的行为习惯，教化身边的学生，让他们不断进步。
三、收交各项检查材料；上周，学生公寓收交生活老师所有日常检查材料，进行了总结评比，通过活动，让新宿管尽快掌握日常事务，为下一步的规范化管理奠定基础。
