校长岗位职责一、主持学校行政全面工作，正确贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规、坚持正确的政治方向，团结、依靠教职工，积极稳妥地推进教育改革；按教育规律办学，确保教育质量，努力培养德、智、体全面发展的现代化建设者和接班人。
二、领导制订学校的发展规划和学年、学期工作计划，并认真组织实施、检查和总结。
三、根据学校规模、编制标准，实际需要和有关规定，设置学校管理和组织机构，选任各层次的干部，建立健全各项规章制度，和岗位责任制。
四、领导学校德育工作。
把德育放在首位，坚持管理育人，教书育人，服务育人，环境育人的工作方针，会同党支部，建设精干得力的工作队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的、思想、品德教育。
五、领导教学工作。
坚持学校工作以教学为主，按照教学大纲，遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理系统，搞好教学常规管理，深入教学第一线，正确指导教师进行教学改革，努力提高教学质量。
六、领导教师队伍建设工作。
必须十分重视教师队伍建设，注意培养青年教师，组织教师进修，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平，充分调动他们工作的主动性、积极性和创造性。
七、领导后勤工作。
贯彻勤俭办学原则，严格管理校产和财务，搞好校园建设。
八、努力争取社会各方面对学校工作的支持和帮助，代表学校协调、处理公共关系。
九、民主管理学校。
学校的重要问题决策前，主动征求党支部的意见，听取教代会的意见，自觉接受党支部监督，重视教职工大会在学校管理中的作用，充分发挥教职工的工作主动性、积极性和创造性。
党支部书记工作职责一、全面负责党支部工作，执行上级党组织的指示和党支部的决议，加强党组织的思想建设、组织建设和作风建设，抓好党员教育，充分发挥党组织在学校工作中的政治核心作用和战斗堡垒作用。
二、积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持党的教育方针，保证上级党委和教育行政部门指示在全校贯彻落实。
三、尊重、保证和监督校长在学校行政工作中的中心地位，对学校工作中的重大问题，积极参与决策，并在决策后全力支持，保证实施。
四、组织教职工认真学习政治理论，培养骨干，抓好典型，表彰先进，深入细致地做好思想政治工作。
五、密切联系群众，经常了解、掌握教职工的思想动态，深入细致地做好教职工的思想政治工作，配合校长抓好学生的德育工作。
六、抓好 "三会一课"(支委会、支部会、小组会、党课)，认真组织党员学习党的基本知识和党内有关文件，积极慎重地做好党的发展工作，充分发展党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
七、加强对教育工会、共青团、少先队工作的领导，充分发挥群众组织的作用。
八、抓好干部的选拔培养和考察工作，发扬党的实事求是群众路线、批评与自我批评的优良传统和作风。
深入教学第一线，认真调查研究，善于吸取群众意见，及时总结交流经验，不断改进学校工作。
九、定期召开教职工代表大会，发挥教代会的民主管理和民主监督作用。
教学副校长职责一、协助校长，领导教学、教研工作。
根据校长室提出的学校工作计划要点，草拟学校教育、教学工作计划，并认真组织实施。
二、指导教务处制定教学、教科研工作计划，并督促检查计划执行情况。
三、指导教务处根据教学大纲安排课程计划和组织教学管理。
四、协助校长聘任教研组长、备课组长和任课教师。
五、负责制定教学、教研、教务各岗位职责和考核意见。
负责教研组长、年段组长、教师、教务人员的考核工作。
六、指导学校教研活动，负责教学改革，主持召开教科研大会或教学经验交流会，主持编辑教科研论文选。
七、协助校长领导好体育工作。
贯彻《学校体育工作条例》，抓好体育教学工作，提高课堂教学质量，积极开展群众性的体育活动，抓好运动队，做到普及与提高并举。
八、组织学校艺术、美育、卫生、劳动教育工作。
保证学校艺术、美育、卫生、劳动教育工作生动活泼，确有成效地开展。
九、配合校长指导全面工作。
德育副校长的职责一、协助校长全面负责学校德育工作。
负责制订学生的思想政治教育工作计划，并组织实施。
协助校长对学生进行以《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为主要内容的理想教育和道德品质教育，加强常规训练，树立良好的校风和学风。
二、负责制订德育工作制度，指导和协调学校各部门的德育工作。
负责召开德育工作研讨会。
三、指导班主任的工作。
指导班主任制订并实施班级工作计划，写好学生评语，召开班主任工作会议，总结交流工作经验，组织和实施文明班级的评选工作。
四、指导政教主任，实施德育工作计划，检查德育工作效果，指导检查校纪、校规的执行情况。
指导少先队有计划地开展活动，定期培训学生干部，组织好节假日活动等。
五、指导安监办加强对师生的安全教育，强化师生安全意识六、负责组织学校德育研究工作，指导德育方面论文撰写与经验总结。
七、爱国卫生工作及劳动教育与社会实践活动。
八、负责家长学校，指导建立家长委员会工作，重视社区教育，定期召开学生家长会。
九、负责书香校园工作、指导开展师生读书活动，负责学校阅览室、图书馆工作。
工会主席职责一、根据市教育工会的指示及工会委员会的决议，草拟并认真实施工会委员会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动，讨论、研究有关问题。
二、在党支部领导下，配合学校各个阶段的主要工作，协同学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动，提高教职工的事业心、责任心。
三、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、议政、民主管理学校。
四、关心教职工的生活和身体健康，负责协助和督促行政，努力解决影响教职工健康和安全的活动，搞好教职工困难补助，协调做好离退休教职工的工作。
五、维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。
六、管好用好工会经费，开源节流，为解决教职工后顾之忧多办实事。
七、抓好工会自身建设，指导分工会小组的工作。
支部委员职责一、协助党总支（支部）书记做好党组织日常工作，重点抓好“三会一课”（支委会、支部会、党小组会、党课）建设，协助抓好党风廉政建设作。
二、协助学校行政做好各项规章制度的制订和审核工作。
三、负责为学校行政领导收集和提供各类信息，为领导决策服务。
四、学校重大活动的宣传、协调、督办工作。
五、协助支部书记做好学校行风、信访工作。
校长办主任职责一、在校领导的直接领导下，协助校长经常了解党的路线、方针、政策和教育法规、法令的贯彻执行情况，协助校长从事决策和其他管理工作。
二、根据校长的指示，负责组织起草学校工作计划、总结等文件，协助校长协调各科室的工作，使全校上下统一认识，相互协调和配合，不折不扣贯彻执行学校工作任务。
三、协助校长组织好各种会议，认真记录会议纪要，努力提高会议的质量和效果。
四、协助校长组织做好学校的管理制度建设工作，使学校一切工作有章可循。
五、按时收发上级来文，及时上报有关材料，并做好督促、催办工作。
六、协助校长接待来人来信来访。
七、依法收集、制作学校档案，提高档案的开发、利用、服务的水平和效益。
八、做好教职工的聘用、转正、职称评审工作。
九、认真完成教体局办公室交办的其他工作。
十、办公室副主任协助主任开展工作，做好网络维护、网站建设工作教导主任职责一、协助校长组织教师学习和贯彻教学大纲和上级有关教育工作的指示，根据校长室提出的学期工作计划要点、学校教育、教学工作计划，认真组织实施。
二、教研组工作。
审阅教研组计划，核实各科教学进度和教学质量要求，提出指导性意见；指导教研组的教学研究活动，布置各阶段教学工作；检查教师的教学和学生学习情况，总结交流教学经验。
三、负责全校排课、调课、与总务处协同做好教室的调配工作，编制校历和作息时间表，各项活动按排表，组织好每年度的招生、编班和毕业班工作，建立正常的教学秩序。
四、组织教师的文化业务学习，协助校长制订教师进修计划，定期检查执行情况，做好师资力量的安排和调整工作。
五、及时检查教学情况，经常听课，定期进行教学情况调查。
组织学生的考试工作，指导命题，督促阅卷，并进行质量分析。
六、领导和组织学生积极开展课外活动和社会实践教育活动。
七、做好学籍管理、文印工作，教科书、教学参考书的订购发放和教师考勤考评工作，建立教师业务档案。
八、管理好各类教学挂图和仪器。
九、教导处副主任协助教导主任工作总务主任工作职责一、协助校长制定学校建设发展规划，根据上级有关规定、经费预算和学校实际及校长室学年工作要点，拟订学校总务工作计划，并认真组织实施。
二、按程序做好政府采购和基建维修招投标工作负责按计划订购和发放教师办公教学用品、班级卫生用品。
三、管理校产。
负责学校的基本建设和校舍校产的登记、分配、保管、添置、维修。
督促师生执行校产的使用和保管制度。
四、管理财务。
严格执行财务制度，合理使用各项经费，定期审查公布帐目。
五、负责对校园环境的管理，搞好校园规划及环境的绿化卫生工作，努力实现校园绿化、净化、美化，改善教学条件和学习环境。
六、做好食堂托管招标管理工作，督促托管餐饮公司做好食堂日常管理工作，严把食品安全卫生和质量关。
七、负责组织本处职工政治学习和思想教育工作，教育职工经常了解师生的需求，主动及时提供优质服务。
八、总务副主任协助总务主任开展相关工作政教主任职责一、协助校长对学生进行思想政治教育，加强学生文明行为的常规训练，树立良好的校风和学风。
二、制订学校德育工作计划和各类配套制度，认真安排各阶段的德育工作任务。
三、加强对班主任工作的领导，深入班级实际，了解班团队工作情况，检查督促班主任认真履行工作职责和常规，定期召开班主任会议。
四、负责对班主任、班级三好生、班级学生干部的考核以及相应的各类先进的评比。
五、贯彻好《学校卫生工作条例》，加强卫生保健工作。
建立卫生保健制度，重视保护学生视力和健康，定期对学生进行健康检查，建立学生健康卡。
六、定期召开学生座谈会，定期培训学生干部。
安监办主任职责一．制订安全制度及应急预案，并监督实施，落实到位；各项安全台账齐全；坚持每月一次向上级汇报学校安全工作情况。
二．在分管校长的具体领导之下，指导、监督、检查各职能部门的安全工作。
三．加强对学生的安全教育，强化学生安全意识。
四．严格执行校内安全巡视检查规定，定期组织人员对校内建筑物、围墙、运动场地、大型体育器械、水电设施、消防设施等进行安全检查、发现问题，及时处理，杜绝事故隐患。
五．维护学校内部治安秩序，切实加强门卫安全、食品安全、防盗安全、消防安全、用电安全、校舍安全、校内行车停车安全的管理，努力营造安宁祥和的校园环境。
六．抓好学校安全的人防、技防工作，时刻监控学校的安全动态，及时消除安全隐患。
七．大力加强与派出所等安全职能部门的配合协作，认真整治校园周边环境。
八．认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。
九、协助公安机关查破刑事案件和查处学生违法违纪事件，调查处理学校内部治安纠纷，加强临时人员的管理。
