2017年国家公务员考试面试指导：社会现象类题目答题技巧

公务员面试社会现象题回答思路公务员面试题目：社会现象一、问题回顾社会现象是指人们在集体生活中形成的各种行为、思维和观念的总和。

请您选取一个您认为重要或者引起您关注的社会现象，并从以下几个方面进行回答：1. 请描述这个社会现象的发生背景和主要表现；2. 对于这个现象，您认为它在一定程度上是正常的，还是一种问题？请给出您的理由；3. 您认为是什么导致了这个社会现象的发生？这个现象有什么可能的影响和问题？4. 作为一名公务员，您能采取怎样的措施来应对和解决这个现象？二、回答思路1. 问题背景和主要表现选择一个具体的社会现象，例如“拜金主义在社会生活中的表现”。

首先需要描述拜金主义现象的发生背景和主要表现，例如：背景：随着经济的发展和社会的转型，人们的价值观念发生了变化。

从传统重视家庭、友情和人格魅力的价值观念，转变为追求物质财富和功利的拜金主义。

这种现象在城市和经济发达地区尤为突出。

主要表现：社会中出现了对金钱拜倒、攀比消费、以物质为核心的人际关系、功利主义的思维方式等。

2. 判断现象的正常性或问题性对于拜金主义这个社会现象，个人可以选择认为它在一定程度上是正常的，也可以认为它是一种问题。

在回答中需要给出理由，并提供不同观点的分析：正常性：在市场经济下，物质财富的追求是人的本能，也是人们生活的基础，因此拜金主义并不完全是一种问题。

它带动了经济的发展，激发了人们的工作动力。

问题性：然而，过于追求物质财富可能会导致一些消极的社会问题。

例如，人际关系的冷漠化、道德观念的淡化、社会公平的失衡等。

这些问题都需要引起我们的关注。

3. 产生原因、可能的影响和问题拜金主义的产生原因是多方面的。

回答中可以从以下几个方面进行分析：社会经济环境：经济的发展和市场经济的推广为拜金主义提供了土壤。

物质财富的追求成为了人们生活的重要内容；媒体和文化影响：媒体宣传和社交平台的兴起，促进了消费主义和攀比心态的产生；教育和家庭环境：家庭和教育对于人的价值观念的形成有着决定性的影响。

公务员面试技巧：社会现象题型作答三步曲任何考试都一定作答技巧，面试同样也是不例外的，面对公务员面试的各种题型，下面由小编为你精心准备了“公务员面试技巧：社会现象题型作答三步曲”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！公务员面试技巧：社会现象题型作答三步曲结构化面试中社会现象是时下最热的一种题型，无论是在国考、省考，甚至是在大大小小事业单位的面试考场上，我们总能看到它的身影。

但是很多考生在作答这类题的时候总会觉得这题虽然也能说上几句，却总多多少少觉得缺点什么。

今天通过一道例题带各位探究一下如何才能让你的社会现象多一些不一样。

【例题】近年来，很多毕业生面临就业时不再一味追逐北京、上海、广州等大城市，反而更加亲赖二三线城市，这一现象被称为“人才回流”。

对此，你怎么看？【解析】这道题在作答的时候大多考生都能谈到这种“人才回流”的现象未必不是坏事，但是再延伸下去作答的时候就发现无话可谈，也不太懂往哪个方面去谈。

其实这就是因为你缺了一些“方法”，所以今天我们重点和大家分享如何利用分析方法深入剖析题干，让我们的社会现象和别人不一样。

1、主体分析法。

所谓主体分析法，指的就是在思考问题时可从与题干话题相关的直接利益者、间接利益者以及其他客观主体等不同维度切入分析。

比如在分析“人才回流”造成的影响时，既可以去分析对与其紧密相关的人才本身的影响（如可以给其更加广阔的发展空间），也可以分析与其间接相关的利益主体（如可以进一步以人才促进地方经济发展，缩小地方差距；以人才回流的方式缓解一线城市基础设施的压力等）。

2、内外因分析法（主客观分析法）。

所谓内外因分析法，指的就是在剖析题干的时候既可以从内因分析（即事物本身的意愿或能力），亦可从外因（不可改变的外界因）入手。

比如在分析“人才回流”产生的原因时，既可以从人才本身去分析原因（择业观念的改变，不再一味追求本上广深），也可以从一线及二三线城市客观的角度去分析（一线城市的基础设施承载力有限；二三线城市的发展越来越渐入佳境，各项优惠政策都在渐渐落实）。

公务员面试社会现象类题目的一般解题思路【为什么—原因、背景】再次，造假行为紧盯文凭领域，也有其深层次原因。

社会上以文凭论英雄的普遍意识，造成了一种价值观的误区，认为没有耀眼的教育背景就是缺憾和不成功。

这也是名人深陷“学历门”的社会现实背景。

此外，很多单位不能做到“不拘一格选人才”，在选人用人上关注学历重于关注能力。

【怎么办—解决问题的措施】对此，我们可以采取如下措施：第一，要杜绝学历造假，全社会营造诚信的氛围最重要。

只有从上到下形成“不以善小而不为，不以恶小而为之”的风气，假文凭才会失去生存的环境。

第二，企业在用人时除了考虑工作能力、工作经历外，要加强对学历的审查，使假学历无藏身之地。

第三，要从根本上解决学历造假的问题，就要改变目前对人才的评判体系，用一种切实可行的体制来做保证，改变对人才的唯学历评断。

只有营造一个全社会尊重真才实学的氛围，改变以文凭论能力的用人观，才能真正遏制学历造假之风。

2.国家卫生部出台了网络发言人制度，网络发言人负责在网络上公布信息。

此制度在社会上引起了广泛关注，你有哪些认识？【积极类】【是什么—陈述事实】我国现在的网民数量已经超过三亿，数量庞大的网民不仅有着强烈的信息需求，而且也越来越成为推动新闻事业发展的巨大力量。

【是什么—亮明观点】在这种环境下，网络新闻发言人的出现就成为应时之举。

【是什么—意义、作用】“网络发言人”的诞生，不仅意味着新闻发言制度的刷新，更标志着信息公开、网络问政的深入，体现了政府执政为民的本意，对于政府信息发布和促进阳光政务起到了积极作用。

网络新闻发言人将成为未来中国政务公开的一种新趋势，是政府职能从管理型政府到服务型政府、法制型政府转变的重要举措。

【为什么—产生原因、背景】第一，由于现实言路管道的不畅，网络被越来越多的民众视作表达意愿和对公共事务发表意见的重要渠道。

而且，这种表达又由于网络的交互性、即时性、非实名性等，政府想要像对待传统媒体那样管制网络又是很困难的。

社会现象分析类题目的高分攻略黄老师在《社会现象分析类题目的基本原则》中已经谈到回答此类题目的基本原则和重要禁忌，相信学员已经有了一些自己的体会，黄老师希望学员们能够在答题练习中更深的去体会其精义，接下来黄老师会与学员们一起分享社会现象类面试题目的高分攻略：一、紧密联系时政和社会热点社会现象分析类题目的取材无一例外都来源于近期的时政和社会热点，虽然有时候不是直接的引用，但稍加分析，就可以对号入座。

例如这道题：网上报道出有一个环卫工，身价已有千万，非常富有，但是仍然兢兢业业的工作，通过言传身教来教育下一代做人做事，你怎么看?这道题就可以顺理成章的与前段时间的某美美炫富等事件联系起来，进行对比、说理;再如遇到这样一道题目：执法人员与小贩互跪，你怎么看?你会联想到什么呢?你的第一反应应该是前段时间炒的沸沸扬扬的城管与商贩的种种矛盾，在回答中，你可以将城管打人事件、商贩刺死城管事件等素材加入到回答当中。

与社会热点的紧密联系会使你的回答有血有肉，深刻动人，并给考官留下一种旁征博引的良好影响。

当然这需要考生在平时的生活和工作当中多观察，多积累，因为毕竟“台上一分钟，台上十年功”。

二、善于发现美“这世界不是缺少美，而是缺少发现美的眼睛”，生活中如此，在面试答题中亦是如此。

当然，那些一听就很美的社会现象，我们都会赞美，会表扬，例如前文谈到的那道真题：网上报道出有一个环卫工，身价已有千万，非常富有，但是仍然兢兢业业的工作，通过言传身教来教育下一代做人做事，你怎么看?大家都会表扬这位清洁大妈的勤俭节约、忠于职守、吃苦耐劳……不过，有些听起来并不怎么美的事情，怎么在其中发现美呢?这是我们值得去注意的，也就是我们经常说道的阳光心态，举个例子来说：某公务员被网民曝有多处房产，后查只有一处，你怎么看网民追寻真相和个人隐私保护的关系。

这道题题干所暴露出来的现象，怎么看都不是好现象，无论是官员的贪污腐败，还是网民的网络暴力。

不过从另外一个侧面，是不是体现出我国越来越民主，人民群众的维权意识越来越成熟，人民群众正在通过各种手段来行使自己的监督权，群众对国家的长治久安越来越有责任感……还有另外一道真题：银行取款机前取款的人乱插队，你排队却取不了款，该怎么办?这道题的题干看起来也很糟糕，不过，转念一想，取款的人多说明国民经济增速快，群众的财富积累的多，我们可以借机有一些积极的展望和赞美。

公考面试技巧之分析社会现象题套路
（一）好的景象——爱心年夜姐等
帽子：对这个景象，我有以下几点观点
起首：必定这个景象是好的，而且发散描写景象怎样个好
其次：这个景象对我们此后的任务和糊口有甚么启迪和意义
第三：我们该当深入发掘这个景象面前的寄义，作为当局机关任务职员应当怎样样
鞋子：总而言之，我们要发扬这个好的。

（二）欠好的景象——贪污败北等
帽子：这个景象在实际糊口中简直存在，并且发生了很年夜的影响，对此有以下观点
起首：否认这个景象，可以强调是个体景象，也能够说这个景象普遍存在
其次：这个景象的发生有其面前的本源，可以论述本源，而且深入反思
第三：要消弭这个景象，当局主导，全社会带动等等方案
鞋子：对这个景象，我们党和当局已公布了一系列政策和办法，置信可以消弭这个景象。

（三）可评论的景象——超女景象等
帽子：这个景象是一个新兴的景象，是市场经济的产品，该当辩证的看
从努力的方面来看：将好的描写描写，这个是值得倡导的
从消极的方面来看：这个景象也存在甚么影响，这个需求否认
鞋子：看待这个景象，我们既不克不及光看到好的，也不克不及只看到消极的。

2017年国家公务员综合分析面试题解题技巧：社会现象类2017年国家公务员综合分析面试题解题技巧：社会现象类一般会找当下社会存在的一些社会问题或一些人的行为、社会矛盾等，提问谈谈你的看法或谈谈你建议和此类现象有什么导致的。

B、答题思路第一步：点明此类现象是由什么样的大社会背景、客观原因导致的，又或直接开篇点明它反应了一个什么样的问题，也就是通常所说的点明问题本质。

接着说下这种现象不去遏制解决会产生什么样的后果。

第二步：分析此类现象的原因，一般通用的两种方法可以去进行原因的寻找，第一种叫主体分析法，也就是是去找问题中的相关对象，这类现象是由这些主体没做到位造成的，一般会有:个人、家庭、学校、政府、社会、国家，采取从大到小的说。

第二种叫层面分析法，主要从思想、制度、监督管理三个层面去说，一般这类答题主要用于与政府、社会相关的题型，比如法律意识淡薄，不单是个人会有，家庭、社会、政府管理人员都会有。

用上述方法可以进行原因分析。

第三步：提解决对策，其实原因出来就好办了，直接说出原因的反面即可。

C 、答题技巧多看时政类的新闻，如新闻1+1，焦点访谈、当地电视台当下热点评说类的节目，锻炼表达以及切入点，同时还可以模仿主持人去答题。

三、政策类A 、题型特征题干中某条法律法规，这是狭义的政策类，这里需要注意的是如果题目描述某个人的做法或某个单位的规定或行为，谈谈你的看法也可以按照政策类的答题思路去答题。

这类题目存在这样的一个表达式：原因(事出有因)导致行为，行为是为了达到某种目的会起某种作用，做了以后会产生一定的后果(或好或坏)。

也就是说某个人或某些人和单位采取一种手段去达到某种目的，主要会存在一个目的和手段，这类的题目即是政策类。

B 、答题思路首先点明做法的目的，再根据目的的正当必要性进行表态，说白了就是一句话简单评价一下题目中所描述的做法和政策。

接着说做法、行为、政策所产生的影响，好在哪里，坏在哪里。

好的即可推广落实，比如法律新规，落实就无外乎以下几点，政府部门的自我学习，普法工作的推进，具体的政策落实和监管机制。

公务员面试社会现象题回答思路社会现象类题目往往通过社会上发生的一些典型的事件考察考生的综合分析能力，即对于一个现象的所思所想。

因为题目中都会描述一个小的事件，如果考生只能针对这一事件展开论述，未免会就题论题，难以体现考生的综合能力。

所以第一步是“破题”，也就是透过现象看本质的能力;第二步可以就这一本质问题展开讨论和分析;第三步能够提出一些建设性的意见和解决方法。

答题要点一：“是什么”考生要能够通过题干中的社会现象看到其背后反映出的问题，只此一步如果能把握好也能充分显示出考生具备宏观看问题的能力。

因为现象或事件通常都只是表象的，是外在显示出来的一种迹象，通过此类现象考生应该学会去思考其背后的本质问题。

当然这一步确实有一些难度，中公教育专家建议考生如果不能准确点明本质，至少也应该做一个简单的是非判断，表明自己的立场和观点。

答题要点二：“为什么”考生除了具备一语道破的综合能力，还要培养具体分析问题的能力，也就是回答为什么会出现这种现象的原因。

特别是一些不太好的现象，更要去挖掘其产生的原因，到底是哪些因素导致了这一问题的发生，考生一般能够谈两三点即可。

如果短时间内难以想到原因，那么也可以就这一问题的社会现状和影响方面去阐述，比如社会上还有哪一类相似现象，对社会产生的危害或不利影响是什么。

如果是积极的好的现象，也可以谈谈其有利的影响。

这一环节考生可以自由选择其中一两点进行分析，不用面面俱到，但每谈一点都要分析透彻。

答题要点三：“怎么办”考生对问题分析完毕之后，作为一名准公务员应该站在政府的立场思考如何解决这一问题。

既然已经发现了问题，那么当然不能止步于此。

任何问题的产生并不可怕，关键是要能及时遏制和解决，这样社会才会不断进步。

所以最后一步考生就可以通过自己平时的理解提出一些解决的措施或建设性意见，这样也能很好地向考官展示自己解决问题的能力。

考生可以通过下面这道例题看看以上答题思路在具体题目中的应用。

【例题】对一些单位在招人用人方面存在的“宁用武大郎，不选穆桂英”的规则，你怎么看?。

公务员面试社会现象类题目的一般解题思路社会现象类题目是公务员面试中的常见题型，要求考生就某个社会热点问题或社会新生事物提出自己的见解和看法，从而考查考生的分析能力、理解能力以及逻辑思维能力。

一、社会现象类题目的出题目的社会现象类题目是公务员考试的必考内容之一，因为公务员考试的目的是为国家和地方机关选拔合格的工作人员。

政府机关每天面对的是各种复杂的社会关系，这些关系又延伸出来复杂的社会现象，因此，作为公务员，必须有辨别、分析和处理各种社会现象的能力，公务员面试就是具有这种能力的人才。

二、社会现象类题目的出题来源面试当中的社会现象类题目的材料一般都来源于现实中的热点，而且基本是时下引起广泛关注的热点。

涉及到的范围一般为社会民生、政治、经济、文化、生态等，近两年民生问题尤其引起关注。

社会现象类题目一般考察考试前半年内发生的热点话题，比如三聚氰胺事件发生以后，关于食品安全的问题就屡屡出现在面试当中，如果考生能够对于食品安全的热点材料事先做过充分的准备，那么必当胸有成竹、有备无患。

考生在平时备考的时候可多关注主流期刊网站比如人民网、新华网、《半月谈》、《人民日报》、近两年的政府工作报告等等。

三、社会现象类题目的出题方式社会现象类题目一般分值比较重，判定起来也比较容易，因为提问的方式一般有以下几种：你如何看待这个现象/问题？、请你谈谈你的看法？、这对XX X有何启示？、你对XXX怎么看？、你觉得/认为XXX有效吗/可行吗/重要吗？四、社会现象类题目的分析方法社会现象类题目最常见的分析方法为主体分析法。

主体分析法是一个非常实用的办法，也是一个容易掌握的方法。

比如说“请你谈谈对宝马车碾死儿童案的看法”这个社会现象热点问题，考生完全可以运用主体分析法来破解。

本题有两个显性的主体：一是宝马车；二是儿童。

潜在的主体可不止两个了。

宝马车对应着车主，可以牵出来社会公德等；儿童对应着父母，可以牵出来社会、法律、教育等等。

宝马车车主的行为，考生可以从宝马车车主自身的行为方面进行理解、评价；也可以从政府主管部门在城市发展过程中所遇到的城市管理问题进行评价。

公务员的面试技巧如何回答关于社会热点问题的观点在公务员面试中，考官通常会提出一些关于社会热点问题的观点来测试考生的综合素质和应变能力。

正确、清晰、有条理地回答这些问题，是展示自己优秀素质的重要机会。

本文将介绍一些公务员面试中回答关于社会热点问题的技巧。

首先，回答问题时要准确理解问题的要点。

面试官提出的问题往往会涉及到社会、政治、经济等多个方面。

在回答之前，我们需要耐心听清问题的要点，并思考清楚自己的观点。

不要急于表达，否则可能会在回答过程中产生混乱。

在回答问题时，可以以一个整体的观点出发，再逐步展开细节。

如果问题是关于某个政策的观点，可以首先明确自己的立场，然后结合具体的实例和数据来支持这个观点。

这样不仅能够体现出自己对问题的全面了解，还可以展示自己的逻辑思维和分析能力。

此外，回答问题时要注重客观公正的原则。

尽管面试考官在提问时可能已经表明了自己的观点，但作为一个公务员应当坚持客观公正的原则。

在表达观点时，要注意语气抑扬顿挫的平衡，避免赞同或批评过于偏激，尽量以客观的态度来分析问题和提出解决方案。

此外，回答问题时要谨慎处理敏感话题。

有些社会热点问题可能因其敏感性而容易引起争议。

在回答这类问题时，要选择适当的措辞，避免冲突和争议的发生。

可以采取客观事实、专业知识等方式来回答问题，尽量避免对敏感话题过多争辩。

此外，在回答问题时要注意适度展示自己的专业知识。

作为一名申请公务员的考生，具备一定的专业知识是必要的。

在回答与自己专业相关的问题时，可以展示自己所学的知识、经验以及对相关政策的了解。

但要注意回答全面，不要仅仅局限于自己的专业领域。

最后，在面试前进行充分准备。

公务员面试通常具有一定的临场性，但通过提前准备可以增强自己的信心和表达能力。

可以选择一些公共政策、社会事件和经济发展等方面的相关文章进行阅读和思考，积累一些背景知识，并参加模拟面试来提升面试技巧。

总之，回答关于社会热点问题的观点需要一定的技巧和准备。

公务员社会现象题答题技巧
其一，答题要有方向，把握题干核心关键词，找准分析对象。

题干是我们答题的基础，我们在答题的时候一定要好好分析题干到底要我们答什么，想考察我们什么能力，要审清楚题干的重点考点，这样才能不至于答题跑偏。

审题中多注意题干高频词、高档词、转折词等来挖掘考察重点。

其二，答题要有观点，答题价值观积极向上，给出合理的观点。

社会现象的考察，一般都会考察社会中的人事物，这些人事物反映出来社会当中的一些问题，题干常考问法就是“你怎么看?”而按照我们正常思维逻辑，首先要表达出对这件事情的观点和态度，可以通过理性表态，比如谈对错、是非判断等;也可以融入我们的感情，也可以加入背景分析等表态。

其三，答题要有依据，紧扣答题观点，充分论证分析。

仅有观点还是不够，我们需要给考官说明白我们的观点从何而来，论证依据是什么。

可以多角度分析论证，包括分析背景、现状、原因、影响等，分析的角度可以从正反、长远、涉及到的主体等方法分析。

其四，答题要有落实，针对现象提启示对策，要具体可行。

结合社会实际谈谈我们如何继续发展他的好的一面，谈谈如何去解决社会现象中反映的问题，一定要具体可行，切忌假大空，可以结合工作岗位、结合社会现实、结合自身实际等来作答。

其五，答题要有料，要能人所不能。

面试就是一个考察考生解决问题能力的过程，也是一个多考生竞争的过程，因此肚中有没有料，也是评判的重要标准。

这就意味着我们平时要多看新闻，多积累社会中的素材，拓宽我们对社会现象分析的广度，也可以多参考评论员的讲
解，增加我们对此问题的理解的深度。

国家公务员面试答题思路：消极社会现象类国考面试中的社会现象类试题主要包含三种类型：积极的社会现象、辩证的社会现象、消极的社会现象。

不同的社会现象类试题由不同的答题思路。

本文就消极社会现象类试题做一简单的总结，并举例说明。

一、答题思路第一步，扣题，即用简单的话与题目中的内容联系起来;第二步，分析，即分析原因或影响。

具体来说，指的是分析该消极的社会现象产生的背后原因或者是分析该消极的社会现象对社会中的人或者事产生了哪些不好的影响;第三步，对策，提出有效地、可操作性强的措施来改善题目中的消极现象;第四步，升华，即结合自身进行升华，或者上升到社会层面来谈。

二、举例说明私家车数量越来越多，造成交通拥堵，对此你怎么看?答题思路：【扣题】市场经济的发展带来了人们物质生活水平的极大提高，私家车数量越发增多，导致拥堵常现，造成很多不良的影响，理应引起我们的重视。

【分析原因】产生这种现象的原因是多方面的：第一，我国民众的消费意识增强但是环保意识相对还是很薄弱，且部分私家车主对新交规认识不足导致出行拥堵;第二，交管部门对于行车标准的界定相对较低，交管职责相对单一，过多停留于交通的指挥方面;第三，媒体未很好起到宣传的作用，比如对民众出行环保意识做出足够的宣传;第四，国家在制度层面未对当前私家车增多做出相应的出行限制，造成较大交通压力。

【对策】第一，对民众要做出引导。

先行增强民众出行意识，鼓励民众多选择公交出行或步行等环保出行方式，继而增强民众特别是私家车主的环保意识和安全意识。

第二，交管部门要多元化行使职能。

除了对于违反交规行为的处罚以及正常指挥交通以外，还可以通过正面引导的方式，如拉横幅、发宣传单等向民众宣传新的交通法规，特别是对于私家车主，以便进一步增进民众对于交通现状的认识。

第三，交管部门还可以在职责范围内对道路交通的基础设施做出一定的改善，特别是设置相应的道路交通管理机制，对人流量比较大的场所区域如学校、医院等附近进行专门化管理。

省考面试综合能力分析：面试社会现象类题目怎么答在我们公考面试中，综合分析能力一直是我们考察的重点，其中社会现象会结合一些实时热点来综合考察我们，那我们遇到这类题型该如何回答呢，在这，中公教育专家为同学们准备了一些社会现象类的答题技巧，请大家把握并结合例题掌握理解。

社会想象类答题思路：积极现象：1、概括现象，给予肯定评价；2、分析意义(给社会带来的积极影响）；3、分析原因；4、巩固对策。

消极现象：1、概括现象给予否定评价；2、结合实际分析现状，消极影响；3、分析问题出现的原因；4、提出解决问题的方法。

【模拟试题】干部交流是我国干部人事制度改革的一项重要内容，通过交流轮岗，干部在不同地区、不同岗位上得到锻炼，利于优化地区和岗位的人力资源。

然而，在交流轮岗中却出现了“走读干部”现象，有的人借故长期在编不在岗，延长在外滞留时间；有的人急功近利，考虑到今后不会在此岗位久留，就把精力投向那些短平快的项目。

你认为交流干部应如何做好交流轮岗？【作答参考】干部走读现象是一个极为恶劣的消极现象，所以我们可以按照消极类现象进行作答，如下答案同学们可以进行参考。

1、对此现象给予否定评价。

干部交流是我国干部人事制度改革的一项重要内容，是解决干部懈怠、僵化、惯性思维等弊端的有效办法。

“走读干部”、急功近利等现象危害巨大，必须严肃杜绝此类事件发生。

2、分析现状，消极影响：一是影响干部交流轮岗的效果，不利于干部能力成长；二是干部的不良风气，会严重影响党和政府在群众中的形象；三是短期行政思维和急功近利的政绩观，也会危害地方经济社会持续健康发展。

3、揭示该现象的问题实质并简要分析原因。

实质是干部队伍不良作风，有关部门监管缺位。

主要原因在于：一是交流干部自身思想态度不端正、思想意识薄弱、工作风气不正；二是相关单位监管乏力和缺位；三是考核评价机制不健全。

4、提出做好交流轮岗的对策建议。

一是加强思想教育。

通过多种途径，大力宣传干部交流的重要意义，引导干部养成政治意识、大局意识，树立服从意识、奉献精神，可通过两学一座，三严三实加强学习；二是是完善交流制度。

面试：三类社会现象题及答题套路熟悉面试情况的考生一般都会觉得现象类试题相当难回答，的确是这样。

因为答好这类题，考生需要有深厚的知识积淀、较强的分析能力，还要广泛地关注时事，不像应对其他试题一样，只要熟悉答题模式就可以了。

对于广大考生来说，这些要求相对来说是较高的：应届毕业的考生因为对社会了解较少，一般对社会现象不能形成很成熟的见解；有生活阅历的考生又因为工作等原因没有太多时间关注时事、整理材料。

那应该怎么办呢？其实，针对这种题也有一些很常规的应对策略，可以保证在遇到这类题时有话可说。

社会现象一般分为三种：一种是正面积极的；一种是有争议的；一种是负面消极的。

一、正面积极类第一类，一般与国家的方针政策有关，熟知国家的方针政策之后，就会有话可说。

它一般以谈对先进事例的看法的形式出现。

回答时，注意要结合事例联系政策、提高答题高度。

答题套路：第一，背景原因或表示肯定。

第二，积极影响。

第三，展望。

【例一】“今年年初，我国南方部分地区遭受数十年不遇的雪灾，给人民群众的生产生活造成了巨大的损害。

中央及地方各级政府高度重视、积极救援，把危害、损失降低到了最低限度。

谈谈你这种现象的看法”。

思路：第一，五十年不遇的雪灾是对政府执政能力和应对突发公共事件能力的考验，党和政府积极应对挑战，不仅战胜了困难，也显示出强大的执政能力。

第二，积极影响：维护了社会稳定发展的大局、体现政府以人为本的精神、坚定了人民群众对党和政府的信心和共同建设社会主义和谐社会的信心等。

第三，展望。

2007年8月30日《中华人民共和国突发事件应对法》出台，我国应对突发事件的能力进一步加强，我相信在这样的党和政府的领导下，我们建设具有中国特色社会主义的事业定能稳步而快速的前进。

二、争议类第二种是最常考的类型，因为针对有争议的问题谈看法才最能考查考生的综合分析能力。

回答时应注意，有争议，说明社会上不同的人在看待这个问题的角度、立场等方面存在差异。

因此，考生在回答的时候最好能够综合各方的立场，辩证地(即从正反两个方面)看待和分析问题，特殊的工作性质要求公务员不能站在一个集团的角度看问题。

2017国家公务员面试社会现象试题解题技巧公务员面试中综合分析一直以来都是非常重要的考点。

在历年的公务员面试中每个半天都会考察1-2道题目，既是重点，也是难点。

国考中主要考察社会现象类以及政策理解类。

今天，我们就社会现象类的题目来了解如何分析。

对于现象类题目我们可以采取以下的几个步骤来逐步分析：一、判断题型要想能够快速的想到解答这类题目的方法，首先得知道这类题目的题型特征。

一般而言，综合分析的社会现象类题目大都会给你描述一个现在社会上个别或者部分人的行为，这些行为有好有坏，重点询问你是如何看待这些现象的。

例如：对于现在流行的广场舞，你怎么看?学历越高，就业率越低，对此你怎么看?等等。

这些都是简单的概括一类社会现象，重点询问你对于现象的看法。

二、表明态度既然是问我们对于现象的看法，那么第一步我们就需要对于现象发表自己的观点。

表达观点我们一般可以从这个方面来进行：1、描述现象。

一般而言题干可能会比较抽象的描述一类现象，这个时候，我们就需要对现象进一步描述。

2、点明本质。

现象一般会从某个侧面反映出一些问题，这个时候我们需要直接指出题干核心即本质。

3、规范判断。

点明本质之后我们会继续在后面表述出对于此类现象我们大众的态度，是支持还是反对，是推崇还是抵制。

例如：现在玩手机成为普遍现象，出现了“低头族”，请谈谈你对这一现象的看法。

表达观点：随着互联网的发展，移动设备的普及使得越来越多的人无时无刻低头玩手机。

这种现象我们称之为低头族，这种过分依赖手机的行为应该引起我们的重视，积极引导，帮助他们摆脱电子设备的“奴役”。

三、论证观点提出观点之后，我们需要论证自己的观点，比如说这种现象是不好的，那就需要证明为什么不好，体现在哪些方面等等。

因此，在一般的论证中我们会重点从现状，影响、原因等几个方面来重点论证。

1、论证现状：比如，低头族的现状。

这个我们或多或少会知道一些。

现如今随着移动互联网的高速发展，使用电子设备比如手机，ipad进行学习交流是非常常见的，也无可厚非。

公务员面试社会现象题要形成四类思维公务员面试要掌握哪些答题思维呢?小编为你提供公务员面试社会现象题要形成四类思维,一起来看看吧！希望大家喜欢！祝大家备考顺利！公务员面试社会现象题要形成四类思维在作答公务员面试社会现象类题目时，考生们一定形成符合作答要求的思维，小编在此为大家列出四大思维，供考生们参考和学习。

1、辩证看待问题最基本的辩证思维就是一分为二地看问题。

在分析一个消极的社会现象时，往往可以先看到其积极合理的一面，比如当前年轻人爱过洋节日，虽然反映了当前我们的传统节日传承的危机，但也有其合理的一面，爱过洋节日也反映改革开放过程中文化越来越多元，也越发包容。

除了一分为二地看待问题，我们还可以用全面发展的眼光看待问题，比如当前很多非物质文化遗产的传承正面临危机，我们自然要想办法去保护和传承，但也应看到这种现象的出现也是社会往前发展的必然结果。

2、用政府思维看问题由于考生报考的便是机关单位，因此在看问题的时候要有政府角度。

所谓政府角度就是全面、客观、理性地看待问题，兼顾人民群众的根本利益。

同样的现象，如果仅仅从个人的角度看，可能觉得无可厚非，甚至是对自身有利的，但如果以政府角度来看，却是一种不好的现象需要足够重视。

如果报考的是海事局，那么就要有海事人的思维，理解海事人的职责所在。

举例说明，某市举办水上音乐节，导致船只需要绕道半小时通行，有人说，音乐节能够带来巨大的经济效应，绕行半小时没什么，你怎么看?在本题中，此人的观点便不是海事人的思维，是音乐节举办方看问题的角度。

从海事人的思维来看，应当看到海事局不仅仅要保证音乐节的顺利举行，还要保障船员船主的利益。

3、既要具体问题具体分析，也不能单纯就事论事。

在答题实践中，考生会犯两个问题：一是单纯地就事论事，会让考官觉得答题太过于表面，没有深入挖掘该事件背后反映的本质问题。

二是只谈高大上的问题，没有关注题干的具体问题，殊不知有时候高大上和假大空只有一步之遥。

社会现象类国考面试题答题技巧这类试题一般会选择一个典型的社会现象，考究考生对时事的关注和理论联系实际、分析社会问题的能力。

题目给出的社会现象一定是浅显易懂的非专业的社会现象，一定是你听说过并能够迅速理解的，不会在背景材料方面给你制造太大的难度。

思考起来难度不会太大。

所以，看到社会现象的时候千万不要下意识地慌张。

考生在回答这类问题时要注意以下几点：(1)要辩证看待问题，看到问题的主流，不能偏激，不能武断。

(2)不必下确切的结论，如“这个现象是非常不好的”、“这是完全错误的”……除非题目有明确的要求，或者自己有十足的把握。

盲目论断往往会把自己逼进死胡同。

只要抓住问题的一个方面阐述自己的道理即可。

此类题型应把握以下几个原则：(1)解释给出的现象;辨证看待其中的问题。

(2)指出危害，找出根源，提出办法，充满信心。

这类题目中，考的最多的就是围绕一个社会热点让考生去分析，一般包括积极的社会现象热点和消极的社会热点，且主要是围绕国内的热点问题，这类问题的回答，可以围绕从全局——局部——个体的思路，辩证客观的进行分析和判断，提出解决办法，办法要可行，要有可操作性。

例：你怎么看“打官司，找关系”的现象?1、提出当前仍然存在的“打官司，找关系”的现象。

随着我国法治建设的不断深入，社会主义法治化水平不断提高，广大人民群众的合法权益都依法得到了有效保护。

尽管我国是社会主义的法治国家，但我国的法治化起步比较晚，各方面的制度还不健全，在诉讼中还存在这样或那样的问题，比如说“打官司，找关系”的现象。

2、说明这一现象的危害“打官司，找关系”现象的存在，反映了在现实的司法活动中人们希望通过关系来获得对自己有利的判决的这样一种心态。

找关系一定程度上是通过钱来疏通关系，这样就会形成钱权交易，容易滋生腐败。

严重侵害国家工作人员的廉洁形象，损害了司法的独立性和法律的权威，会导致法官不能独立办案，不能依法办案，从而严重阻挠我们国家依法治国，建设社会主义法治国家的进程。

社会现象的认知和理解类题⽬是公务员⾯试中的常见题型，要求考⽣就某个社会热点问题或社会新⽣事物提出⾃⼰的见解和看法，从⽽考查考⽣的分析能⼒、理解能⼒以及逻辑思维能⼒。

因为很难想象，⼀个对政治、对社会漠不关⼼的⼈能成为⼀名合格的公务员。

但对多数考⽣来说，社会现象类的⾯试题⽬最为困难。

⼀些考⽣在分析社会现象时通常看不到问题的核⼼，只是就事论事，泛泛⽽谈。

造成这种情况的原因，⼀是因为考⽣对很多社会现象不了解；⼆是因为看待事物、分析问题的能⼒还有待提⾼，或看问题的观点⽐较偏激，不能辩证地看待这些社会现象。

因此，考⽣在准备这类⾯试题⽬时，建议从以下⼏⽅⾯⼊⼿。

第⼀、要有⼀定的知识积累。

这⼀点其实已不是问题，我们的⼤多数考⽣都是⼤学⽣，甚⾄研究⽣、博⼠⽣，⼗⼏年的学习，已让其具备了较为深厚的⽂化底蕴，对中国历史、政治也有了较为深刻地认识，只需要考⽣在⾯试中灵活运⽤。

第⼆、注意运⽤辩证唯物主义的观点全⾯、客观、⼀分为⼆地看待发⽣在当今社会中的各种现象，这是回答这类问题能否取得成功必不可少的条件之⼀。

第三、对当前的社会热点要有较为敏锐的嗅觉。

考⽣在备战中⼀定不能“闭门造车”，“两⽿不闻窗外事”，⽽应该“家事、国事、天下事，事事关⼼”。

多关注报刊媒体的新闻，多上浏览社会热点，对⾯试前⼏个⽉的热点、焦点问题，有争议的现象，多看看各⽅⾯专家的意见，要做到⼼中有数。

第四、掌握答题的基本技巧。

接下来会给考⽣介绍“四步曲”、“⼗字⽅针”等⼀些答题公式，可以有效地处理与之有关的社会现象问题。

对⼀般考⽣⽽⾔，有答题公式肯定⽐没有好，答题公式可让我们从总体上掌握这类题的答题⽅法。

但死记硬背公式是不⾏的，⾯对纷繁复杂的社会现象，考⽣要在掌握基本答题技巧和公式的基础上，把灵活运⽤公式与把握具体问题的实质相结合，做到形式与内容的有机统⼀，透过现象抓住其本质，才能真正答好这类题。