丰田生产方式及其应用
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丰田生产方式及其应用齐二石刘子先众所周知,丰田汽车公司在国际市场竞争中成功的秘诀之一就是开创了一种全新的管理模式——丰田生产方式(TPS-Toyota Production System)。
对于TPS的研究已经遍布全世界,如美国的精益生产。
而且,国际上众多研究与推广TPS的企业都获得了相当可观的成果。
TPS具有东方文化背景,对我国企业的现代化管理具有极强的参考和借鉴作用。
一、丰田生产方式的哲理体系丰田生产方式TPS哲理的理论框架包含“一个目标”、“两大支柱”和“一大基础”。
“一个目标”是低成本、高效率、高质量地进行生产,最大限度地使顾客满意。
“两大支柱”是准时化与人员自觉化。
准时化(JIY-Just in time)生产。
即以市场为龙头在合适的时间、生产合适的数量和高质量的产品,JIT需要以拉动生产为基础,以平准化(Leveling System)为条件。
所谓拉动生产是以看板管理为手段,采用“取料制”即后道工序根据“市场”需要进行生产,对本工序在制品短缺的量从前道工序取相同的在制品量,从而形成全过程的拉动控制系统,绝不多生产一件产品。
平准化是指工件的被拉动到生产系统之前要进行人为的按照加工时间、数量、品种进行合理的搭配和排序,使拉动到生产系统中的工件流具有加工工时上的平稳性,保证均衡生产,同时在品种和数量上实现混流加式运动,起到对市场多品种、小批量需要的快速反应和满足功能。
人员自主化是人员与机械设备的有机配合行为。
生产线上产生质量、数量、品种上的问题机械设备自动停机,并有指示显示,而任何人发现故障问题都有权立即停止生产线,主动排除故障,解决问题。
同时将质量管理溶入生产过程,变为每一个员工的自主行为,将一切工作变为有效劳动。
“一大基础”是指改善(Improvement)。
改善是TPS的基础,可以说没有改善就没有TPS。
这里的改善是指这样的含义:①从局部到整体永远存在着改进与提高的余地。
在工作、操作方法、质量、生产结构和管理方式上要不断地改进与提高。
精益生产之丰田生产方式引言精益生产是一种以最大程度满足客户需求为目标,通过消除浪费和提高效率来优化生产流程的方法。
丰田生产方式是精益生产的典范,它源于日本的丰田汽车公司,并被广泛应用于制造业。
本文将介绍丰田生产方式的基本原则和核心方法,探讨其在提高生产效率和质量方面的优势,并分享一些实践经验和成功案例。
丰田生产方式的基本原则1.以价值流为导向:丰田生产方式强调对整个价值流进行细致的分析和优化。
价值流是指从原料进入生产线到最终成品交付给客户所经过的所有流程和活动。
通过对价值流的理解和优化,可以实现生产流程的高效和质量的提升。
2.消除浪费:丰田生产方式将浪费定义为任何不增加产品或服务价值的活动或资源。
常见的七个浪费包括库存、运输、过程中的等待、过度生产、不必要的运动、不良品处理和过度加工。
通过识别和消除浪费,可以提高生产效率和质量。
3.构建灵活的生产系统:丰田生产方式鼓励建立灵活的生产系统,能够迅速适应需求的变化。
通过精确的生产计划、合理的资源配置和实时的信息流,可以实现生产线的快速切换和高效运行。
4.实施持续改进:丰田生产方式倡导持续改进的文化,鼓励员工主动参与问题解决和流程改进。
通过设立改进小组、推行标准化工作、进行故障分析和实施Kaizen活动等手段,可以不断提高生产效率、质量和员工的参与度。
丰田生产方式的核心方法1.一体化生产系统(JIT)JIT(Just-in-Time)是丰田生产方式的核心概念之一。
它的目标是通过根据客户需求精确安排物料和生产活动,消除库存和不必要的等待,以实现生产线的高效和敏捷。
JIT的实施需要解决以下关键问题:•供应链管理:确保物料能够按时到达生产线,以避免生产中断和库存积压。
•生产节奏控制:通过对生产节奏的控制,保证各个工序之间的协调和平衡,以避免生产线的阻塞和闲置。
•节约资源:减少库存、运输和不必要的加工,以优化资源的利用率和降低生产成本。
2.精益流程改善(Kaizen)Kaizen是丰田生产方式中的另一个核心概念,意为持续改进。
丰田生产方式及其应用分析1引言TPS ToyotaProductionSystem TPS ,即丰田生产方式,产生于日本丰田公司。
经40多年的改善与发展,现已形成一套完整的管理理论和方法体系。
TPS不仅可以有效应用于生产系统,还可以应用于营销、管理、服务、行政等各种产业和工作中。
丰田公司生产调查部部长中山清孝1997年在丰田生产方式讲座上说:“TPS的形成和发展过程始终是物流系统的改善过程。
”简单地说,丰田生产方式是“为实现企业对员工、社会和产品负责的目的,以彻底杜绝浪费的思想为目标。
在连续改善的基础上,采用准时化与自动化方式与方法,追求制造产品合理性的一种生产方式”。
2TPS的特点TPS在布置、控制等系统上都有其独到的特点。
总结起来有以下四个方面:2.1拉动式准时化生产它要求以最终用户的需求为生产起点,强调物流平衡,追求零库存,要求上一道工序加工完的零件立即进入下一道工序。
组织生产线依靠一种称为看板(kanban)的形式,即由看板传递信息。
生产中的节拍可由人工干预、控制,但重在保证生产中的物流平衡(对于每一道工序来说,均要保证对后道工序供应的准时化)。
由于采用拉动式生产,生产中的计划与调度实质上是由各个生产单元来完成,在形式上不采用集中计划,但操作过程中生产单元之间的协调则极为重要。
2.2全面质量管理它强调质量是生产出来而非检验出来的,由生产中的质量管理来保证产品的最终质量。
在每道工序进行时均注意质量的检测与控制,保证及时发现质量问题,培养每位员工的质量意识。
如果发现问题,立即停止生产,直至解决,从而保证不出现对不合格产品的失效加工。
2.3团队工作方法(TeamWork)每位员工在工作中不仅仅是执行上级的命令,更重要的是积极地参与,起到决策与辅助决策的作用。
组织团队的原则并不完全按行政组织来划分,而主要根据业务的关系来划分。
团队成员强调一专多能,工作的氛围是信任,以一种长期的监督控制为主,而避免对每一步工作的稽核,提高工作效率。
丰田生产方式简介及JIT准时生产制1. 丰田生产方式简介丰田生产方式是由日本汽车制造商丰田汽车公司开发的一种生产方式,旨在提高生产效率、减少浪费,增加生产灵活性,以期提供高质量汽车以满足客户需求。
该生产方式被广泛认为是世界上最有效率和最成功的生产方式之一。
1.1 核心原则丰田生产方式的核心原则包括以下几个方面:•精益生产(Lean Production):通过减少浪费、提高生产效率、缩短生产周期等手段来实现精益生产。
•持续改善:不断寻求改进和创新,使生产过程更加高效、灵活。
•尊重人:重视员工意见,鼓励员工参与生产决策,培养团队合作意识。
1.2 生产方式特点丰田生产方式的主要特点包括:•Just In Time(JIT)生产:实现生产的准时、准量投放,避免库存积压和浪费。
•自动化:采用先进的自动化设备和技术,提高生产效率。
•柔性生产:能够根据客户需求灵活调整生产线,迅速适应市场变化。
2. JIT准时生产制JIT准时生产制是丰田生产方式的一个重要组成部分,其核心思想是在生产过程中准确计算生产所需原材料和零部件的需求量,并在需要的时候进行供应,以避免库存堆积和浪费。
以下是JIT准时生产制的主要特点和优势:2.1 特点•准时制度:所有生产活动都按照严格的时间表进行,以确保生产线的顺畅运转。
•零库存:尽可能减少原材料和半成品的库存,避免过多的资金囤积。
•高效供应链:与供应商建立紧密的合作关系,确保及时供应所需物料。
2.2 优势•降低成本:减少库存和浪费,提高生产效率,降低生产成本。
•提高供应链效率:建立稳定而高效的供应链,确保生产所需物料的及时供应。
•增加生产灵活性:能够根据客户需求快速调整生产计划,灵活应对市场变化。
结语总的来说,丰田生产方式及其重要组成部分JIT准时生产制是一种高效、灵活的生产方式,能够有效降低生产成本、提高生产效率,同时满足客户需求,是值得其他企业借鉴和学习的生产管理经验。
希望随着技术的不断发展,各行各业都能实践类似的生产方式,提升企业的竞争力,为社会经济发展做出更大的贡献。
丰田生产方式及其在企业推进的建议摘要:丰田生产方式是一种有效的企业管理模式,其包括精益生产、零库存、质量管理等核心原则,旨在提高生产效率和降低成本。
本文将探讨丰田生产方式的特点和优势,并提出推广丰田生产方式的建议,包括加强员工培训、优化流程、实施供应链管理等。
关键词:丰田生产方式、精益生产、零库存、质量管理、企业推进正文:一、丰田生产方式的特点和优势1.特点丰田生产方式是一种以客户需求为导向、以精益生产为核心,以流程化管理和全员参与为特点的生产模式。
其主要特点包括:(1)零库存:丰田实行的是“拉动式生产”,即生产自己需要的零部件,减少库存,尽量避免过程中的浪费。
(2)流程化管理:丰田实行的“精益生产”强调的是流程、时间、效率的优化,并且在实施过程中不断完善和改进。
(3)以人为本:丰田重视员工,鼓励员工的创新和参与,实行全员参与的生产方式,以创造更高的生产效率和质量。
2.优势丰田生产方式的优势主要体现在以下几个方面:(1)能够提高生产效率和质量,降低生产成本,提高企业竞争力。
(2)能够充分调动员工的积极性和创造力,增强员工的归属感,促进企业文化建设。
(3)能够为企业提供更加高效的供应链管理和物流管理,提高企业物流效率和节约企业资源。
二、推广丰田生产方式的建议1.加强员工培训丰田生产方式注重员工培训,培养员工的技能和创新意识。
企业在推广丰田生产方式时,应加强员工的技能培训,提高员工的理解和掌握程度,同时不断鼓励员工的创新意识和参与度。
2.优化流程企业在实施丰田生产方式时,应该注重流程的优化,关注方法的不断改进,不断适应市场和客户的需求变换。
3.实施供应链管理丰田生产方式不仅注重自身生产的流程、效率、质量等问题,同时重视和管理其供应链,通过供应链管理的方式来实现制造过程中所需材料和服务的高质量化、高效化、低成本化,从而进一步控制企业的成本。
企业在推广丰田生产方式时,应该注重实施供应链管理,逐步打造一个高效、高质供应链,达到共赢的局面。
丰田生产方式引言丰田生产方式,又称为“丰田生产系统”(Toyota Production System,简称TPS),是丰田汽车公司在20世纪50年代开发和优化的一种生产管理体系。
TPS的核心目标是提高生产效率、降低生产成本,并确保产品质量达到更高水平。
丰田生产方式不仅在汽车制造业中广泛应用,而且已经成为了许多其他行业的管理模式的借鉴。
TPS的核心原则丰田生产方式的核心原则主要包括以下几个方面:1. 精益生产精益生产是丰田生产方式的基础理念之一。
其核心理念是通过消除浪费和不必要的活动,使生产过程更加高效和精确。
丰田秉承“只做必要的事情”的原则,并且不断优化生产流程,以确保每一步都是有效的,并且为顾客创造价值。
2. 即需生产即需生产是丰田生产方式的另一个重要原则。
即需生产是指基于顾客需求进行生产,而不是通过市场预测来决定生产数量。
丰田通过精确的生产计划和供应链管理,以确保在需要时可以及时生产和交付产品,避免过度生产和库存积压。
3. 质量管理质量管理是丰田生产方式的关键要素之一。
丰田注重质量控制和质量改进,通过全员参与,不断改进生产过程和产品质量。
TPS强调“做对的事情,做好的事情”,并通过精益六西格玛等质量管理工具来确保产品质量,以满足顾客的需求和期望。
4. 持续改进持续改进是丰田生产方式的核心原则之一。
丰田鼓励员工提出改进意见,并积极推动改进活动。
通过精益生产工具和方法,丰田不断寻求业务流程和生产效率的改进,以不断提高自身的竞争力。
TPS的工具和方法为了实现丰田生产方式的核心原则,丰田开发了一系列工具和方法来优化生产流程和管理业务。
以下是丰田使用的一些主要工具和方法:1. 精益六西格玛精益六西格玛是一种在丰田生产方式中广泛应用的质量管理方法。
它结合了精益生产的原则和六西格玛的统计技术,以减少变异性和改善质量。
通过识别和消除生产过程中的缺陷和浪费,精益六西格玛帮助丰田提高生产效率和质量水平。
2. 五S方法五S方法是一种用于工作场所管理和组织的方法,也是丰田生产方式中的重要工具之一。
丰田式生产模式丰田式生产模式,也称为丰田生产系统(Toyota Production System,简称TPS),是一种以丰田汽车公司为代表的生产管理方法。
它的核心理念是通过消除浪费、降低成本、提高质量和效率,从而达到生产系统高度稳定、弹性生产和客户满意度的最大化。
一、丰田式生产模式的来源和发展丰田式生产模式的起源可以追溯到20世纪初期,丰田公司创始人丰田喜一郎开始研究提高生产效率的方法。
他受到福特汽车公司的流水线生产模式的启发,并意识到传统的大规模生产方式存在诸多浪费和不足之处。
通过不断改进、试错和创新,丰田公司逐渐形成了一套独特的生产管理方法,即丰田式生产模式。
二、丰田式生产模式的核心原则丰田式生产模式的核心原则可以总结为以下几点:1. 以价值为导向:丰田式生产模式强调将生产过程中所创造的价值最大化,并且将客户需求作为评判价值的主要标准。
通过精细的价值流分析,去除生产中的不必要环节,实现精益生产。
2. 持续改进:丰田公司坚信“无止境的改进”,并在全员参与的基础上实施持续改进。
通过设立改善小组、提倡创新思维和改进意识,不断优化生产流程,提高效率和质量。
3. 流程标准化:丰田式生产模式注重流程标准化和作业标准化。
通过制定明确的工作标准和工作方法,确保每一个员工都能按照标准操作,消除误差和浪费。
4. 在根本上解决问题:丰田公司倡导解决问题的根本原因,而不仅仅解决表面问题。
通过推行“5W1H”(即:What、Why、When、Where、Who、How)的问题分析方法,找出问题产生的根源,并采取相应的措施予以解决。
5. 灵活性和弹性生产:丰田式生产模式注重生产系统的灵活性和弹性。
为了响应市场需求的变化,丰田公司采用“拉动生产”模式,即按需生产,避免库存浪费和滞销。
三、丰田式生产模式的实践和效果丰田式生产模式在实践中取得了显著的效果和成就。
丰田公司通过改变传统的大规模批量生产方式,转向小规模、多品种的柔性生产模式,成功地提高了生产效率、降低了生产成本、缩短了交货周期。
tps计划TPS是一种以提高效率和简化流程为目标的管理方法,它源于日本的汽车制造行业,后来被广泛应用于各行各业。
TPS的全称为“Toyota Production System”,也被称为丰田生产方式或丰田生产系统。
TPS的核心思想是通过消除浪费、精益生产和持续改善来实现高效率和高质量的生产。
这一方法的成功在很大程度上得益于对员工的培养和参与,以及对优化整个价值流的不断追求。
本文将从TPS的起源和发展、基本原则、核心方法以及应用案例等方面进行阐述。
一、TPS的起源和发展TPS起源于丰田汽车公司,在20世纪50年代由一位丰田汽车公司的高级经理——福田康夫所创立。
福田康夫在观察丰田汽车公司生产线时,发现存在许多浪费,如库存过多、生产过程中的等待等。
为了解决这些问题,并提高生产效率,福田康夫开始试验并引进一些新的管理方法。
通过不断试错和改进,他最终发展出了TPS这一高效率的管理模式。
随着丰田汽车公司的快速发展和TPS的成功应用,TPS逐渐被其他企业所关注和借鉴,成为现代管理领域的重要理论之一。
二、TPS的基本原则TPS的基本原则包括“精确指导”的原则、“生产者视角”的原则、“员工培养”的原则以及“改善体系”的原则。
1. 精确指导的原则:TPS要求首先明确目标,并制定相应的计划。
精确的指导能够确保实施过程中能够保持目标的一致性和明确性,以避免浪费和无效的行动。
2. 生产者视角的原则:TPS鼓励员工始终以顾客需求为导向,并将自己视为价值链的一部分。
这种思维方式能够促使员工更加关注产品质量和客户满意度,并通过不断改进来提高生产效率和降低成本。
3. 员工培养的原则:TPS强调员工的培养和发展,认为员工是企业的核心竞争力。
通过培养员工的技能和知识,提高他们的参与度和责任心,以及激发他们的创造力和创新能力,能够有效地实现生产流程的优化和改善。
4. 改善体系的原则:TPS强调持续改善和追求卓越。
通过制定改善计划、明确改善目标、收集并分析数据、制定改善措施、进行实施和验证等步骤,不断推动流程的改善和创新,提高效率和质量。
丰田生产方式及其应用[作者:齐二石刘子先转贴自:工业工程与管理点击数:890 更新时间:2004-3-22 文章录入:admin ](齐二石,男,1953年生,博士、教授,博士生导师。
天津大学管理学院院长,第五届国家863/CIMS主题专家,中国机械工程常务理事,中国机械工程工业学会主任委员,教育部管理科学与工程教学指导委员会主任委员,天津市先进制造及自动化技术专家委员会委员。
1982年2月获西安交通大学机械工程学士,1985年6月获天津大学管理工程硕士,1992年9月获天津大学系统工程博士。
主要研究方向:系统工程与管理、工业工程与集成化管理、现代物流工程。
)众所周知,丰田汽车公司在国际市场竞争中成功的秘诀之一就是开创了一种全新的管理模式——丰田生产方式(TPS-Toyota Production System)。
对于TPS的研究已经遍布全世界,如美国的精益生产。
而且,国际上众多研究与推广TPS的企业都获得了相当可观的成果。
TPS具有东方文化背景,对我国企业的现代化管理具有极强的参考和借鉴作用。
一、丰田生产方式的哲理体系丰田生产方式TPS哲理的理论框架包含“一个目标”、“两大支柱”和“一大基础”。
“一个目标”是低成本、高效率、高质量地进行生产,最大限度地使顾客满意。
“两大支柱”是准时化与人员自觉化。
准时化(JIT-Just in time)生产。
即以市场为龙头在合适的时间、生产合适的数量和高质量的产品,JIT需要以拉动生产为基础,以平准化(Leveling System)为条件。
所谓拉动生产是以看板管理为手段,采用“取料制”即后道工序根据“市场”需要进行生产,对本工序在制品短缺的量从前道工序取相同的在制品量,从而形成全过程的拉动控制系统,绝不多生产一件产品。
平准化是指工件的被拉动到生产系统之前要进行人为的按照加工时间、数量、品种进行合理的搭配和排序,使拉动到生产系统中的工件流具有加工工时上的平稳性,保证均衡生产,同时在品种和数量上实现混流加式运动,起到对市场多品种、小批量需要的快速反应和满足功能。
人员自主化是人员与机械设备的有机配合行为。
生产线上产生质量、数量、品种上的问题机械设备自动停机,并有指示显示,而任何人发现故障问题都有权立即停止生产线,主动排除故障,解决问题。
同时将质量管理溶入生产过程,变为每一个员工的自主行为,将一切工作变为有效劳动。
“一大基础”是指改善(Improvement)。
改善是TPS的基础,可以说没有改善就没有TPS。
这里的改善是指这样的含义:①从局部到整体永远存在着改进与提高的余地。
在工作、操作方法、质量、生产结构和管理方式上要不断地改进与提高。
②消除一切浪费。
TPS哲理认为不能提高附加价值的一切工作(包括生产过剩、库存、等待、搬运、加工中的某些活动,多余的动作,不良品的返工等)都浪费。
这些浪费必须经过全员努力不断消除。
③连续改善(Continuous Improvement)是当今国际上流行的管理思想。
它是指以消除浪费和改进提高的思想为依托,对生产与管理中的问题,采用由易到难的原则,不断地改善、巩固,改善、提高的方法,经过不懈的努力,以求长期的积累,获得显著效果。
二、我国企业推行TPS活动中存在的问题80年代初,长春第一汽车制造厂就派出一个40人的代表团专门访问丰田公司,进行了现场考察学习达半年之久,回来后在一汽各分厂推行丰田生产方式。
特别是到了90年代初,一汽变速箱厂采用丰田生产方式,取得了降低在制品70%的佳绩。
另外,湖北东风汽车公司的“一个流”生产,以及上海易初摩托车厂的精益生产都收效甚佳。
但是这些厂家都存在一个怎样继续深入发展TPS的问题。
在国内也有众多的企业试行丰田生产方式未能成功,原因是多方面的,如何正确理解TPS是关键问题,概括地说,在国内对TPS 理解不完善的地方大致在如下几个方面:(1)关于JIT的问题。
丰田生产方式不仅仅是准时生产与看板管理,如果仅仅从形式去效仿看板管理是不能成功的。
JIT是TPS核心问题之一,拉动生产是JIT的主要手段,也是大野耐一的典型代表作。
但是JIT是不能脱离另一支柱人员自主化和改善而独立存在的。
因而TPS的开发必然是一个企业整体的、长期的行为。
它是一个系统管理,是一个全员参加的、思想统一的、不断改进的系统过程。
TPS的开发从局部试点开始,毫无疑问是正确的,但绝不能局限在局部,不能孤立存在。
(2)关于推行丰田生产方式的条件。
改善是TPS哲理的基础与条件,也就是推行TPS首先从连续改善入手。
目前,天津丰田技术中心在丰田公司与天津汽车公司在合资企业正在推行TPS,他们就是先从改善入手,而不是马上推行JIT。
原因何在?首先是因为改善是贯穿TPS的产生、成长、成熟的发展的整个过程。
其次JIT的实行需要有较高水平的管理基础来保证。
如,快速换模,先进的操作方法,合理的物流系统,科学的定额和期标准,员工素质与设备完好率高等。
所有这些条件必须具备,才能实行JIT生产。
(3)关于质量管理。
质量管理不是独立存在的体系,它必须溶于生产过程。
我国的企业都设有专门的质量管理部门,这样一来,使质量管理形成了相对独立的管理体系。
而质量管理是不能脱离生产现场的加工操作及包装、运输的全部过程的,必须融为一体,而不是独做表面文章。
(4)关于工业工程(IE-Industrial Engineering)。
日本丰田汽车公司生产调整部部长中山清孝指出“丰田生产方式就是工业工程在丰田公司现代管理中的应用”。
可以说工业工程是丰田生产方式实现的支撑性技术体系,特别是改善活动依托的理论与方法主要是IE。
同时也是美国、西欧各种现代管理模式(例如:CIMS,MRPⅡ)的技术支撑体系。
因而,我国企业要推行TPS,特别是建立适合国情、厂情的TPS,就一定要从推行工业工程入手,否则很难成功。
(5)关于整体化问题。
我国许多企业在推行质量管理、工业工程、技术改造、市场研究,CIMS工程等都按职能部门划分,甚至成立专门的领导机构,各搞一套,这是不正确的。
上述工作应集成一体,形成全厂行为,确立本企业的模式,以IE为支撑技术,经过连续不断的改善与努力,最终求得企业整体化效益。
三、我国企业推行TPS的途径与策略。
(1)培训既是推行TPS的突破口,又是TPS工程自始至终的工作内容,应在全公司范围内培训TPS哲理和工业工程的理论与方法。
同时要注意研究国内外推行过TPS企业的成功经验与失败教训。
(2)坚持从规划入手,试点与系统开发的并行工程。
我国企业开发TPS 应从一开始就做整体发展规划,搞清本企业推行TPS的条件有哪些还不具备确定改善的对象与目标,规划推行TPS的总体方案,从试点从手,充分考虑全系统的开发与推广。
重点攻克快速换模,物流系统设计与改造,信息控制系统(如看板管理)设计等问题,建立适合本企业的TPS模式。
(3)加快体制改革的步伐。
TPS工程不是单纯的管理和技术问题,它是市场经济的产物。
它的实现毫无疑问,需要体制改革的支持,这恐怕是国内大多数企业推行TPS的关键问题。
通过改善体制,而改善体质,使TPS真正在企业贯彻执行,形成良性发展的态势。
我们所了解的丰田生产方式刘健,齐二石(丰田汽车技术中心(中国)有限公司,天津,300384)1 引言丰田生产方式(TPS)是日本丰田汽车公司所创造的一套进行生产管理的方式、方法,以消除浪费、降低成本为目的,以准时化(JIT,Just—in—Time)和自动化为支柱,以改善活动为基础。
经过几多洗练,TPS已经作为世界性的经营手法而受到很高的评价;在企业界,也得到了广泛的应用,取得了显著的效果。
据调查,在不增加或少增加投资的情况下,实施TPS可以取得如下成果:·质量改进lOO%;·生产周期缩短70%;·成本降低40%;·市场占有率提高20%。
在竞争全球化的情况下,尤其是人关日期的日益临近,我国企业必须加强自身的竞争实力,苦练内功,在短时间内从产品设计、生产成本、产品质量、交货期和用户服务等诸方面,全方位提高自己的实力,才能在激烈的竞争中占有一席之地。
我国企业与国外相比,其最薄弱的环节就是管理。
而TPS就是这样一剂改善企业内部管理的良药,尤其是对我国管理基础薄弱、管理水平相对较低的私营企业和集体企业更有显著的效果。
从80年代初起,我国就有许多企业注意到了TPS,并将其引人本企业的生产管理实践中,取得了相当的成效,这些企业包括长春一汽、上海易初摩托车厂等。
同时,我国目前正处于由短缺经济向过剩经济过渡的时代,这种过剩在某些方面是因为结构不合理造成的,而且在某些局部已经明显显露出来。
随着总体经济形势的变化,买方市场已经逐步形成,企业压力加大,企业的经营模式正逐渐由粗放经营转变为集约经营。
产生于需求不足环境下的TPS正可以在这种条件下大显威力。
所以,在当前的情况下,正是引进实施TPS的大好时机。
“好风须借力,送我上青云”,借鉴、推广 TPS将可完善我国企业的基础管理,增强中国企业的国际竞争力,实现中国经济的腾飞。
2 丰田生产方式的发展历史作为有关生产经营的一种独特理念和体系,TPS 是经过长期的积累和完善而逐步形成的,包括JIT、自动化和改善(Kaizen)等在内的各种技术和思想都是随着时代的发展、技术的进步而逐渐发展和完善起来的。
丰田生产方式的发展历史见图l。
了解丰田生产方式的历史,理解各种技术产生的背景和相互关系,对于正确实施丰田生产方式具有十分重要的指导和借鉴意义,将减少可能走的弯路。
3 丰田生产方式的理论与技术体系虽然丰田生产方式是一个不断变化的体系,其内容是随着时代和需要的变化而变化的,但准时化和自动化是TPS的两大支柱,这一点是得到了广泛认同的。
大野耐一把它整理为:前者是与个人技能相关联,后者则是与生产制造的体系相关联。
容易的,但它有一定的基准,如从两大支柱开始定义,则自动化是基于不把不合格品交给后道工序意义上而进行的质量保证措施;从事作业的职工遵守标准作业,只生产合格品,以此来推动自动化;关于机械设备,安装称做pokayoke的防误装置,以避免生产不合格品以及不合格品流到后道工序;一个作业人员看管、操作几道这样的工序。
对于JIT,在推进工序流程化、生产线同步化的基础上,使用了看板这一信息工具,同时为了使后道工序提取的量最小化而同时并行进行叫做“平准化” 的均衡生产。
自动化·标准作业的组合和JIT·看板· 平准化生产的组合可以看作是TPS的基本工具或概念。
此外,TPS 还具有一个特性,即系统中蕴涵了使系统具有新陈代谢能力的活神经——改善活动。
有效支持改善活动的工具是目视管理和提案制度。
这种体现为改善·目视管理·提案制度的活动,是基于认为这是激发支撑两大支柱的现场人员的参与和积极性的有效手段,同时也是基于正是现场才蕴藏着改善能力的想法而进行的。