《安全教育》之车间级和班组级安全教育培训材料
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列入新上岗从业人员三级安全培训教育示例文章篇一:《新上岗从业人员三级安全培训教育》一、厂级安全培训教育我呀,刚到这个新工厂上班。
一进来就得参加厂级的安全培训教育呢。
哇,那可真是大开眼界!厂级的培训教室里坐满了像我这样新上岗的小伙伴。
培训老师一进来,那气场就很足。
他开始讲厂里的一些基本安全规定。
他说:“咱们这个厂啊,就像一艘大船,每个人都是船上的水手。
要是有一个水手不小心,那整艘船都可能出问题。
”我当时就想,可不是嘛。
老师给我们讲了好多例子。
有个厂因为一个员工在车间里抽烟,就引发了一场大火,把好多机器都烧坏了,损失可大了。
我心里就想,这多危险呀。
老师还说:“你们别以为安全事故离你们很远,就像暴风雨,说来就来。
”在这厂级培训里,我们还学了关于厂内的一些紧急疏散通道。
老师带着我们去实地看了看那些通道,告诉我们:“这通道就像你们的救命稻草,万一有啥危险,就得赶紧往这儿跑。
”有个小伙伴就问:“老师,要是通道被堵住了咋办呢?”老师严肃地说:“那可不行,就像你回家的路被堵住了,你能不急吗?所以大家平时也要注意不能在通道附近乱放东西。
”我们还学了一些基本的安全标识。
那些标识花花绿绿的,刚开始我都有点晕头转向。
老师就耐心地给我们解释:“这个红色的标识啊,就像红灯停一样,是禁止做某些事情的。
那个绿色的标识呢,就像绿灯行,是表示安全可以通行的。
”通过这厂级的培训,我对这个厂的安全大概有了个认识,就像刚拿到一张地图,知道哪里安全哪里危险了。
二、车间级安全培训教育到了车间级的培训啦。
我们车间主任亲自来给我们培训呢。
车间主任看起来特别亲切,他笑着说:“欢迎大家来到咱们车间这个大家庭。
”他先带我们参观了整个车间。
车间里各种机器在轰隆隆地响着。
主任指着一台大机器说:“这台机器啊,虽然能帮咱们干活,但是就像一头猛兽,要是你不按照规矩来操作它,它就会咬你一口。
”我听了,心里有点害怕,赶紧认真听主任讲操作流程。
主任给我们演示了怎么正确地操作那台机器。
员工三级安全教育之车间级安全培训尊敬的车间员工:大家好!今天我们来讲一下车间级安全培训。
首先,请大家认真阅读岗位操作手册,掌握安全操作规范。
其次,我们需要注意以下几个方面:一、安全用电首先说说安全用电,一定要遵循电安全操作规范,并保持用电区整洁,在使用电器前要检查电器是否完好,电源线是否损坏。
维修电器时,要切断电源,并有专业的人员操作。
同时,要定期进行检修和保养,发现问题及时处理。
重要的是,不要随意接电源,不要在电器周围摆放易燃物品。
二、危化品安全危化品是企业生产和发展过程中都不可避免的重要物品,但在使用和储存时也容易引发事故,所以必须要严格遵守规定,保证安全。
危化品管理要求:1、必须用专业包装容器包装。
2、仓库必须划定安全区域,放置警示标志。
3、仓库要定期巡视,发现问题及时处理。
4、不得抽烟、不得打火、不得使用明火。
5、严谨记录用药及改变情形,保持档案完整,做到安全管理的一个细节。
三、机械安全机械作为生产设备的重要组成部分,也很容易发生事故。
因此,机械操作员要熟悉操作规范,掌握安全操作技能和日常维护。
1、上手操作前,应仔细了解设备的性能、特点和操作步骤。
2、在生产过程中,要时刻关注设备运行情况,及时发现并消除隐患。
3、清洁维护设备时,必须先切断电源并使用专业工具。
4、严格遵守设备使用中的安全规范和操作规程,严禁违反安全规定。
5、设备停止工作前,必须切断电源,确保设备处于安全状态。
四、环境安全环境安全是企业综合安全管理的一个方面。
现代生产活动已经对环境产生了很大的影响,保护环境,减少对环境的污染是企业必须承担的重要责任。
1、严格控制废水、废气、废物的排放和处理。
2、库房、车间等的清洁卫生要求高,保持环境干净整洁。
3、增强垃圾的分类、收集,做好环保处理。
4、危险品的存放、使用,必须有专业人士指导,不能随意处置。
四、安全教育企业安全管理离不开员工自觉参与,只有加强员工安全教育,增强员工的安全自我保护意识,才能营造良好的安全环境。
车间车间级安全教育内容一、车间执行的安全管理制度。
安全生产责任制是所有制度的核心,是以制度的形式明确规定各级领导和员工,在生产活动中应负的安全责任。
坚持谁主管谁负责的原则和管生产必须管安全的原则。
作到有岗必有责,上岗必守责。
2、事故管理规定对事故管理要坚持“四不放过”的原则。
即事故原因分析不清不放过,事故责任者没有受到严肃自理不放过,职工群众没有受到教育不放过,没有防范同类事故重复发生的措施不放过。
在事故预防中,要切实做到“三不伤害”。
即:不伤害自己,不伤害别人,不被他人伤害。
3、安全教育规定企业必须严格执行安全生产教育规定,采取多层次、多角度、多种形式的安全教育,要使每名职工都能掌握入厂须知的基本内容,通过教育,提高职工的安全意识和紧急情况下的应变能力,通过掌握的安全技术知识预防可能发生的事故,切实保障职在工生产劳动和工作过程中的安全和健康。
所有新员工(包括学徒工、外单位调入员工、全同工、代培人员和大中专院校毕业生)上岗前应接受三级安全教育(厂级、车间级、班组级)。
车间级不小于24小时,班组级不小于8小时。
禁烟制度范围:进入厂大门后的所有厂区均为禁烟区。
处罚:凡在禁烟区内吸烟者,每人次罚款200元,发现烟头每个100元,在一个朋内,一个车间被查出一次违章吸烟者或5个以上烟头,对车间所有领导罚款200元。
禁止将火种、香烟带入禁烟区域,违者每人次处罚50元。
劳保用品穿戴必须戴安全帽,在生产装置和作业场所不准穿高跟鞋、拖鞋、裙子;从事转动机械操作,不准戴手套。
女同志长发应系发网,不能露出安全帽。
违章者每人次50元,在一个区域内查出3人次以上,车间HSE管理人中及领导应扣款。
二、车间应注意的安全事项上班前四小内和上班中严禁饮酒。
不能代替操作人员进行操作机器、设备不能擅自动作作业区域内的阀门、开关、电源、转动设备等一切设备和设施,消防水和灭火机不得随意使用,只能在紧急情况下使用。
凡挂有“危险、禁止动手、禁止入内”标志的场所,不准乱摸、乱动、乱攀。
车间级和班组级安全教育培训材料一、引言安全教育是企业生产活动中至关重要的一环。
车间级和班组级安全教育培训是提高员工安全意识和安全技能的有效途径。
本材料将着重介绍车间级和班组级安全教育培训的重点内容,并以实例演示了具体的安全操作技能。
通过本次培训,希望能够进一步提高员工对安全工作的重视程度,增强他们的安全意识和风险防范能力。
二、车间级安全教育培训1. 上岗前的安全检查- 审视工作区域,排查存在的隐患,确保工作环境符合安全要求;- 检查所使用的设备和工具,确保其完好无损,并正确使用;- 检查个人防护用品的完备性和有效性,如安全帽、防滑鞋、防护手套等;- 了解操作规程和标准作业程序,并按照要求执行。
2. 工作中的安全防范措施- 在进行危险操作或接触危险物质之前,必须佩戴好个人防护用品;- 在进行高空作业时,必须使用安全带,并且确保其正确系在固定点上;- 操作车辆和起重机械时,必须经过专门培训,并取得相应的操作证书;- 在生产过程中,不得随意更改设备的运行参数,以确保设备的安全运行。
3. 突发事件的处理- 在发生火灾、爆炸等突发事件时,员工应第一时间向领导报告,并按照应急预案进行紧急疏散;- 在突发事件中,员工要保持镇定,切勿慌乱,按照事先制定的安全逃生路线撤离;- 在有毒气体泄漏时,员工应佩戴防毒面具,并尽快撤离到安全区域。
三、班组级安全教育培训1. 共同责任意识的培养- 班组成员应相互协作,共同维护工作区域的安全;- 发现风险隐患要及时上报,不遮遮掩掩,也不能漠视;- 互相宣传教育,共同提高安全意识和操作技能。
2. 班组领导的重要性- 班组线长要对自身班组成员的安全工作负责,时刻关注工作现场的安全;- 在工作中,要及时指导和纠正,确保安全操作;- 班组线长要成为榜样,带头执行各项安全规定和要求。
3. 班组成员的安全培训- 班组成员应参加安全教育培训,提高自身的安全意识和操作技能;- 班组成员要熟悉本班组的安全规程和操作规范,并严格执行;- 在工作中,班组成员要互相提醒,共同维护安全。
车间级别安全培训指的是为车间工作人员提供的安全知识和技能培训,以确保他们能够在工作中避免事故和伤害发生。
下面是一份关于车间级别安全培训的2000字文章。
第一部分:安全意识和责任在车间工作中,安全意识和责任是至关重要的。
员工应该意识到自己的行为和决策在安全方面的重要性,并承担起责任来避免事故的发生。
1. 安全意识的培养首先,我们需要培养员工的安全意识。
这可以通过开展安全意识教育和培训来实现。
员工应该了解潜在的危险和事故发生的原因,以及如何预防和应对这些风险。
他们还应该学习如何观察和报告安全问题,以及参与识别和消除潜在的安全隐患。
2. 安全责任的强化除了安全意识,员工还应该明确自己的安全责任。
每个人都有责任确保自己和同事的安全。
这意味着员工需要遵守安全规定和程序,如戴好个人防护设备、正确使用设备工具、遵守操作规程等。
此外,员工还应该学会如何有效地应对紧急情况,并及时报告安全事件和事故。
第二部分:事故预防和安全管理事故预防和安全管理是车间级别安全培训的重要内容。
通过了解和应用相关的预防措施和管理方法,员工可以有效地降低事故的发生率。
1. 危险辨识和评估员工需要学习如何识别和评估潜在的危险。
这包括对工作场所和机器设备进行安全检查,发现可能的安全隐患和风险源。
通过学习危险辨识和评估技巧,员工可以在工作中及时发现安全隐患并采取相应措施进行控制和消除。
2. 安全操作和程序在车间中,安全操作和程序是防止事故发生的重要因素。
员工应该了解并遵守相关的安全操作规程和程序,如正确使用设备工具,遵循操作流程,定期进行设备维护和检查等。
此外,员工还应该了解如何应对紧急情况,如火灾、泄漏等,在紧急情况下采取适当的措施以保护自己和他人的安全。
3. 事故调查和分析如果事故发生,员工需要学习如何进行有效的事故调查和分析。
通过对事故原因的深入分析,可以找出事故发生的根本原因,并采取适当的预防措施,防止类似的事故再次发生。
员工还应该学习如何报告和记录事故,以便进行进一步的分析和改进。
车间安全教育培训范本一、车间安全教育培训的重要性车间安全教育培训是为了提高职工对车间安全的认识和自我保护能力,降低事故发生的概率,保障职工的生命财产安全。
车间是生产的重要场所,也是事故发生的高风险地区,因此,加强车间安全教育培训是保障企业安全生产的重要环节。
二、车间安全教育培训的内容1. 了解车间环境在车间安全教育培训中,首先要让职工了解车间环境,包括工作场所、设备和工具的使用方法、安全预警设施的位置等。
只有了解了车间环境,职工才能更好地进行安全控制和风险防范。
2. 学习安全操作规程职工在进行工作时,必须严格执行安全操作规程,按照规程进行操作,确保自己的安全和他人的安全。
在车间安全教育培训中,要重点强调安全操作规程的重要性,并进行实际操作演示,让职工理解和掌握规程。
3. 掌握应急处理方法事故时刻难以预料,但是我们可以通过应急处理来减少事故损失。
在车间安全教育培训中,要教会职工正确的应急处理方法,包括逃生技巧、紧急停机操作等。
只有掌握了应急处理方法,职工才能在事故发生时迅速反应,减少伤害。
4. 学习安全保护知识车间中存在各种安全风险,如电气、机械、化学等。
在车间安全教育培训中,要给职工介绍各种安全保护知识,如穿戴防护用品、正确使用消防器材、防止化学品泄漏等。
只有掌握了安全保护知识,职工才能有效地保护自己的安全。
三、车间安全教育培训的方法1. 理论宣讲首先,可以通过理论宣讲的方式进行车间安全教育培训。
通过使用图表、图片和实际案例,向职工讲解车间安全知识,并提醒职工注意事项和风险预防措施。
同时,可以设立问答环节,让职工参与讨论和互动,加深对安全知识的理解和记忆。
2. 模拟演练其次,可以通过模拟演练的方式进行车间安全教育培训。
可以设置模拟车间,让职工模拟真实的工作环境,进行安全操作演练,如正确穿戴防护用品、使用紧急停机设备等。
这样可以让职工亲身体验安全操作的重要性和正确方法。
3. 奖惩措施此外,在车间安全教育培训中,还可以借助奖惩措施来加强职工的安全意识。
车间级和班组级安全教育培训材料一、安全知识:1。
安全十须知一个方针:安全第一,预防为主。
二条守则:岗位职责;操作规程。
三不伤害:不伤害自己;不伤害他人;不被人伤害。
四不放过:事故原因未查清不放过;事故责任者和领导责任未追究不放过;广大职工未得到教育不放过;防范措施未落实不放过。
五个须知:知道本单位安全工作重点部位;知道本单位安全责任体系和管理网络;知道本单位安全操作规程和标准;知道本单位存在的事故隐患和防范措施;知道并掌握事故抢险预案. 六个不变:坚持“安全第一”的思想不变;企业法人代表作为安全生产第一责任人的责任不变;行之有效的安全规章制度不变;从严强化安全生产力度不变;安全生产一票否决的原则不变;充分依靠职工的安全生产管理办法不变七个检查:查认识;查机构;查制度;查台账;查设备;查隐患;查措施。
八个结合:建立约束机制与激励机制相结合;突出重点与兼顾全面结合;职能部门管理与齐抓共管相结合;防微杜渐与突出保障体系相结合;弘扬安全文化与常抓不懈相结合;安全检查与隐患整改相结合;落实责任制度与完善责任追究制相结合;强化安全管理与推行安全生产确认制相结合。
九个到位:领导责任到位;教育培训到位;安管人员到位;规章执行到位;技术技能到位;防范措施到位;检查力度到位;整改处罚到位;全员意识到位。
十大不安全心理因素:侥幸;麻痹;偷懒;逞能;莽撞;心急;烦躁;赌气;自满;好奇.2.起火的三个条件是:可燃烧的物质、助燃物、火源.3.安全色的含义:红色的含义为禁止、停止;蓝色的含义为指令、必须遵守;黄色的含义为警告、注意;绿色的含义为指示、安全状态、通行。
4.事故产生的三大主要原因:人的不安全行为、物的不安全状态及安全管理的缺陷.5。
事故的分类:物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他伤害等。
车间级和班组级安全教育培训材料
一、安全知识:
1.安全十须知
一个方针:安全第一,预防为主。
二条守则:岗位职责;操作规程。
三不伤害:不伤害自己;不伤害他人;不被人伤害。
四不放过:事故原因未查清不放过;事故责任者和领导责任未追究不放过;广大职工未得到教育不放过;防范措施未落实不放过。
五个须知:知道本单位安全工作重点部位;知道本单位安全责任体系和管理网络;知道本单位安全操作规程和标准;知道本单位存在的事故隐患和防范措施;知道并掌握事故抢险预案。
六个不变:坚持“安全第一”的思想不变;企业法人代表作为安全生产第一责任人的责任不变;行之有效的安全规章制度不变;从严强化安全生产力度不变;安全生产一票否决的原则不变;充分依靠职工的安全生产管理办法不变七个检查:查认识;查机构;查制度;查台账;查设备;查隐患;查措施。
八个结合:建立约束机制与激励机制相结合;突出重点与兼顾全面结合;职能部门管理与齐抓共管相结合;防微杜渐与突出保障体系相结合;弘扬安全文化与常抓不懈相结合;安全检查与隐患整改相结合;落实责任制度与完善责任追究制相结合;强化安全管理与推行安全生产确认制相结合。
九个到位:领导责任到位;教育培训到位;安管人员到位;规章执行到位;技术技能到位;防范措施到位;检查力度到位;整改处罚到位;全员意识到位。
十大不安全心理因素:侥幸;麻痹;偷懒;逞能;莽撞;心急;烦
躁;赌气;自满;好奇。
2.起火的三个条件是:可燃烧的物质、助燃物、火源。
3.安全色的含义:红色的含义为禁止、停止;蓝色的含义为指令、必须遵守;黄色的含义为警告、注意;绿色的含义为指示、安全状态、通行。
4.事故产生的三大主要原因:人的不安全行为、物的不安全状态及安全管理的缺陷。
5.事故的分类:物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他伤害等。
6.事故四不放过原则:事故原因分析不清楚不放过;事故责任者和群众没有受到应有的教育不放过;没有设置必要的防范措施不放过;事故的责任者没有受到处罚不放过。
7.安全生产三不伤害:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害。
8.车间操作工的“四懂三会”:对有关设备的安全运行做到“四懂”(懂结构、懂原理、懂性能、懂用途)、“三会”(会使用、会维护保养、会排除故障)。
二、劳动保护用品知识
1.常用劳保及防护用品的适用范围及使用方法?
根据车间的生产操作过程和车间的原材料的特性,车间用到的劳保和防护用品主要有防毒用品和防止物料接触用品。
其中防毒用品如防毒口罩、防毒面具,防止物料接触用品有胶皮手套、胶鞋、防护面罩、滤尘口罩等。
防毒面具:由滤毒罐、吸管、面罩三部分组成。
鉴于车间的毒性不是很大,一般使用时只用滤毒罐和面罩两部分组合而成。
适用于有刺激性的物料操作和不能与皮肤接触的气体环境。
使用时将滤毒罐下端的空气入口的皮塞拔掉,再将面罩套在头上即可。
要保证面罩的密封性,用完后注意清洗干净准备下次使用。
防毒口罩:由滤毒罐和密封口罩组成。
适用于有挥发的物料环境中。
滤尘口罩:由滤尘盒和呼吸气阀组成。
适用于粉尘较多的工作场所。
2.使用防护用品需要注意事项
①选择防护用品应针对防护要求,正确选择符合要求的用品,绝不能选错或将就使用,以免发生事故。
②对使用防护用品的人员应进行教育和培训,使其能充分了解使用的目的和意义,认真使用。
对于结构和使用方法较为复杂的用品,如呼吸防护器,宜进行反复训练,使其能迅速使用。
用于紧急救灾的呼吸器,要定期严格检验,并妥善存放在可能发生事故的邻近地点,便于及时使用。
③妥善维护保养防护用品,不但能延长其使用期限,更重要的是能保证用品的防护效果。
耳塞、口罩、面具等用后应以肥皂、清水洗净,并以药液消毒,凉干。
净化式呼吸防护器的滤料要定期更换,以防失效。
防止皮肤污染的工作服用后应集中洗涤。
④防护用品应有专人管理,负责维护保养,保证个人防护用品充分发挥其作用。
三.生产现场基本要求
基本要求是:“三清、四无、五不漏”。
“三清”:值班房、工作现场、设备流程要清洁卫生;
“四无”:工作岗位无油污、无明火、无洒落的易燃物、无散失器材与用具;
“五不漏”:不漏油(物料)、不漏汽、不漏电、不漏火、不漏水。
这是对生产现场最基本的要求,也是安全生产的基础工作。
四.车间安全三标的条件及细则
1.安全标准化班组的条件是:
①全生产规章制度齐全,有班长第一责任者、安全员、岗位工人安全职责明确,各工种安全技术操作规程健全,执行制度、规程严格认真。
②坚持进行安全活动和安全教育,结合生产情况安排具体活动内容,安全资料记录齐全,不断提班组人员的安全意识。
③开好班前后会,提出针对性的安全措施,认真做好交接班工作,定时、定点进行巡回安全检查,发现隐患及时整改。
④认真进行安全检查,及时纠正违章和事故隐患,定期开展安全技术培训,不断提高班组人员安全技术素质。
⑤加强班组安全生产管理,严格劳动纪律,做到不串岗、不睡岗、不脱岗、不酒后上岗。
⑥对班组人员认真开展不同形式的安全教育活动,对新入厂工人和调换工种人员进行班组安全教育,做到先培训,后上岗。
特种作业人员必须持证上岗。
2.安全标准化岗位的主要条件是:
①按规定穿戴劳动保护用品,正确使用防护用品、用具和设施;
②严格遵守安全技术操作规程和规章制度;
③对岗位进行巡回检查,定期对设备进行维护保养,记录齐全;
④无违章操作,无违章指挥,无事故隐患。
各工段紧密协作配合,安全无事故;
⑤按时上下班,严守工作岗位,不脱岗、不串岗、不睡岗、不酒后上岗;
⑥按时参加安全学习,积极发现和整治事故隐患;
⑦熟练掌握本岗位安全技术操作规程;
⑧特种操作人员必须持证操作。
(司炉工、电工、电焊工等)
3.安全生产标准化现场的主要条件是:
①生产工作场所清洁卫生;
②生产工作场所各种安全标志齐全,指示明显。
所设坑、沟、池、梯、台等必须按规定加盖盖板或围杆;
③生产工作现场照明符合安全规定;易燃易爆场所必须规定装置防爆开关、防爆灯;
④各种机械设备、工作台、电器、消防器材和工作现场的安全设施,
装置齐全,便于操作,符合安全规定;
⑤生产工作现场必须按规定划分人行安全通道,并设有明显标志,所有机具必须整洁、齐全;
⑥根据生产现场的情况,对可能发生的异常情况,制定相应的防护措施和治理规划;
⑦持安全检查,建立了安全档案,符合标准安装和施工的操
作条件;
⑧无闲杂人员进入施工现场。
4.标准化岗位细则
(1)有健全的岗位生产责任制和安全技术操作规程,并有记录。
(2)认真执行交接班制度,并有记录。
(3)岗位工人认真履行职责,按时进行安全检查,发现隐患及时整改或上报。
(4)严格遵守劳动纪律,做到不睡岗、不脱岗、不串岗、不酒后上岗。
(5)岗位操作工按规定正确穿戴和使用劳动防护用品、用具。
(6)按标准化程序操作,遵守劳动纪律,杜绝“三违”行为。
(7)安全规定配备消防器材,摆放位置合理,熟练掌握使用方法。
(8)安全标志齐全规范,安全警语醒目,指示明确。
(9)操作工必须不迟到、不早退、按时交接班、交接生产情况任务、设备、工具有无异常情况和安全问题。
(10)操作工工作时,做到腿勤、手勤、眼勤,随时检查设备,及时处理问题。
处理不了及时上报,不延误生产。
(11)操作工必须穿戴防静电工作服,严禁穿戴化纤及铁钉鞋进入生产区。
(12)本岗位流程达到无跑、冒、滴、漏现象,安全设施齐全。
(13)易燃易爆及有毒物料存有量严格控制,且摆放规范。
(14)岗位各种设备、仪表灵敏可靠,防护装置齐全完好。
(15)操作工不准携带火种,不准厂内吸烟。
(16)设备及工艺流程有编号及挂牌,走向有明显标志,防止误操作。
配电室及主要电气设备的闸刀开关,必须有停运、运行和备用的挂牌。
(17)按时上下班,自觉遵守车间的劳动纪律和工艺纪律。
(18)各种设备保持干净整洁,达到“三清四无五不漏”。
(19)巡回检查岗位的设备运行情况,并进行维护保养且有记录。
(20)班组成员熟知岗位安全责任制和安全技术操作规程。
(21)班组成员必须经过三级安全培训和专业安全技术培训,特种工种的员工持证上岗,持证率达100%。
(22)对新员工和调换员工搞好安全教育,并有记录。