-----驾校规章制度范本
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驾校内部规章制度范本第一章总则第一条为了加强驾校内部管理,规范驾校经营行为,保障学员的合法权益,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《机动车驾驶证申领和使用规定》等法律法规,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我国境内各类机动车驾驶员培训机构(以下简称驾校)。
第三条驾校应当遵循合法、合规、公开、公正的原则,建立健全内部管理制度,提高培训质量,确保学员安全。
第二章学员管理第四条驾校应当建立学员档案,详细记录学员的基本信息、培训记录、考试情况等。
第五条学员应当自觉遵守驾校的规章制度,服从教练员的管理和指导,积极参加培训和考试。
第六条学员在学习期间不得饮酒、吸烟、赌博、打架斗殴等违法行为,不得擅自离校。
第七条学员应当按时完成培训学时,无正当理由不得缺课、旷课。
缺课、旷课的,应当予以补课。
第八条学员在培训期间发生交通事故的,应当立即报告教练员和驾校,并按照法律法规的规定处理。
第三章教练员管理第九条驾校应当配备合格教练员,教练员应当具备相应的驾驶证、教练员资格证书、职业素质和教学能力。
第十条教练员应当遵守教学规范,认真履行职责,关心学员的学习和生活,提高培训质量。
第十一条教练员不得酒后执教,不得收受学员财物,不得为学员谋取不正当利益。
第十二条教练员应当使用规范的教学语言,不得侮辱、体罚学员,不得擅自改变培训内容。
第四章车辆管理第十三条驾校应当定期对教练车辆进行检查、维护,确保车辆安全性能良好。
第十四条教练车辆应当符合国家规定的安全技术标准,配备灭火器、急救箱等应急设施。
第十五条教练车辆在训练期间应当张贴“正在训练”标志,不得擅离职守。
第五章安全管理第十六条驾校应当建立健全安全管理制度,定期进行安全检查,消除安全隐患。
第十七条驾校应当加强学员安全教育,提高学员的安全意识,预防交通事故的发生。
第十八条驾校应当制定应急预案,发生突发事件时应当按照预案及时采取措施,保障学员和教练员的人身安全。
第六章违规处理第十九条学员、教练员违反本规章制度的,驾校应当予以批评教育,并根据情节严重程度给予相应处罚。
驾校制度范本第一章总则第一条为了规范驾校的管理工作,保障教学质量和学员的安全,依据《中华人民共和国道路交通安全法》、《机动车驾驶证申领和使用规定》等法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于驾校的培训教学、学员管理、车辆管理、安全防护、服务质量等方面的工作。
第三条驾校应当坚持科学、严谨、规范的教学原则,注重学员的安全意识、法治观念和职业道德的培养。
第四条驾校应当建立健全各项管理制度,明确各部门和人员的职责,确保各项工作有序进行。
第二章教学管理第五条驾校应当根据《机动车驾驶证申领和使用规定》的要求,制定培训课程计划,确保学员完成规定的培训学时和训练内容。
第六条驾校应当配备符合要求的教练员,教练员应当具备相应的资质和经验,遵守教学规范,尊重学员,不得违规教学。
第七条驾校应当为学员提供良好的训练场地和设施,确保训练场地安全、交通便利,设施设备完好。
第八条驾校应当对学员进行定期考核,确保学员达到规定的训练要求。
学员考核合格后,方可参加科目考试。
第三章学员管理第九条驾校应当建立学员档案,详细记录学员的基本信息、培训进度、考试情况等,确保档案真实、完整、准确。
第十条学员应当遵守驾校的规章制度,服从教练员的指挥,按时参加培训,不得酒后训练、私自驾驶教练车辆。
第十一条学员在训练过程中发生事故的,应当立即报告驾校,并按照相关规定处理。
第四章车辆管理第十二条驾校应当定期对教练车辆进行维护、检测,确保车辆安全、性能良好。
第十三条教练车辆应当符合《机动车驾驶证申领和使用规定》的要求,具备有效的行驶证、保险证等。
第十四条驾校应当建立车辆管理制度,明确车辆使用、保管、维修等责任,防止车辆损坏、丢失。
第五章安全防护第十五条驾校应当建立健全安全防护制度,定期进行安全检查,消除安全隐患。
第十六条驾校应当加强学员的安全教育,培养学员的安全意识,确保训练过程中的安全。
第十七条驾校应当制定突发事件应急预案,提高应对突发事件的能力。
第六章服务质量第十八条驾校应当提高服务质量,为学员提供优质的服务,树立良好的驾校形象。
驾校学车规章制度第一章总则第一条为了加强驾校学车管理,规范学员学车行为,保障教学质量和学员的人身安全,依据《中华人民共和国道路交通安全法》、《机动车驾驶证申领和使用规定》等法律法规,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于驾校全体学员。
学员应当遵守国家法律法规,尊重社会公德,遵守驾校的各项规章制度。
第三条驾校应建立健全学员档案,对学员的身份、学历、身体条件等进行严格审查,确保学员符合学车条件。
第四条驾校应按照教学大纲和教学计划,组织学员进行理论学习和实际操作训练,确保学员掌握必要的驾驶技能和安全知识。
第二章学籍管理第五条驾校应建立学员学籍管理系统,对学员的基本信息、学习进度、考试成绩等进行详细记录。
第六条学员报名时,应提供真实、完整的个人信息,并按照驾校要求进行身体检查,符合学车条件的,方可报名入学。
第七条学员学车期间,如遇特殊情况需要休学的,应向驾校提出申请,经批准后方可休学。
休学期间,学员不得参加培训和考试。
第八条学员在学车期间,如遇姓名、联系方式等个人信息变更的,应及时告知驾校进行更新。
第三章学时管理第九条学员应按照驾校规定的学时进行学习,学时不足的,不得参加考试。
第十条学员应按时参加培训,无正当理由不得缺课。
缺课的,应及时补课。
累计缺课超过规定学时的,视为自动退学。
第十一条学员在学车期间,因故不能按时完成规定学时的,应向驾校提出书面申请,经批准后,可重新调整培训计划。
第四章培训行为管理第十二条学员应自觉服从教练员的管理和指导,遵守驾校的规章制度,尊敬师长,团结同学。
第十三条学员在训练场上,应遵守训练场的规定,不得嬉戏打闹,不得打架斗殴,不得饮酒后参加训练。
第十四条学员应自觉遵守道路交通安全法规,服从教练员的指挥,确保训练安全。
第十五条学员在训练期间,不得私自驾车训练,不得随意损坏公共财物和车辆设备。
第五章考试与证书第十六条学员在完成规定学时后,方可参加科目一考试。
科目一考试合格的,方可参加科目二和科目三考试。
驾校安全管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强驾校安全管理,保障学员和教职员工的生命财产安全,维护教学秩序,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《安全生产法》等法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于驾校内部的安全生产管理、安全培训、安全检查、事故处理等方面的工作。
第三条驾校安全管理要坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,实行校长负责制,落实安全生产责任制,确保安全管理措施的落实。
第二章安全生产组织与管理第四条驾校应设立安全生产领导小组,校长为组长,分管安全的副校长为副组长,各部门负责人为成员。
安全生产领导小组负责组织、协调、监督学校的安全生产工作。
第五条驾校应设立安全管理办公室,负责日常安全生产管理工作,包括安全生产检查、安全培训、事故处理等。
第六条驾校应定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,研究解决安全生产问题,部署安全生产工作。
第七条驾校应建立健全安全生产责任制,明确各级领导和各部门的安全生产职责,落实安全生产措施。
第三章安全培训与教育第八条驾校应定期组织教职员工进行安全培训,提高安全意识,掌握安全生产知识和技能。
第九条驾校应对学员进行安全教育,使其掌握道路交通安全法律法规和交通安全知识,提高安全驾驶意识。
第十条驾校应开展应急预案培训,提高教职员工应对突发事件的能力。
第四章安全检查与维护第十一条驾校应定期对教练车辆进行安全检查和维护,确保车辆安全性能良好。
第十二条驾校应建立健全教练车辆档案,记录车辆的基本情况、维修保养情况、检验情况等。
第十三条驾校应对教练场、训练线路进行定期检查,确保设施设备完好,线路安全畅通。
第五章事故处理与报告第十四条驾校发生事故时,应立即启动应急预案,组织救援,保护现场,防止事故扩大。
第十五条驾校应对事故进行调查,查明事故原因,分清事故责任,制定整改措施。
第十六条驾校应定期对事故进行统计分析,总结事故教训,提出预防措施。
第六章法律责任与考核第十七条驾校应依法履行安全生产职责,对违反安全生产规定的行为,依法追究责任。
驾校规章制度管理制度范本第一章总则第一条为了加强驾校管理,规范驾校经营行为,保障学员的合法权益,提高培训质量,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《机动车驾驶证申领和使用规定》等有关法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内依法设立的各类机动车驾驶培训学校(以下简称驾校)。
第三条驾校应当坚持依法经营、诚信服务、质量第一的原则,建立健全各项管理制度,提高培训质量,确保学员安全。
第二章培训与管理第四条驾校应当具备与培训规模相适应的教练场、教练车、教学设施和专业技术人员。
第五条驾校应当对学员进行道路交通安全法律法规、驾驶技能、安全文明驾驶等方面的培训。
第六条驾校应当建立健全教练员管理制度,确保教练员具备相应的专业技术资格,遵守职业道德,不得酒后执教。
第七条驾校应当建立健全学员管理制度,保障学员的合法权益,提供优质服务。
第八条驾校应当定期对教练车进行维护和检测,确保车辆安全性能良好。
第九条驾校应当制定突发事件应急预案,确保在突发事件发生时能够及时有效地进行处置。
第十条驾校应当开展安全生产大检查,发现问题及时整改,确保安全生产。
第三章收费与服务第十一条驾校应当制定收费标准,并向社会公示,严格执行国家规定的收费政策。
第十二条驾校应当提供便捷、高效的服务,为学员提供报名、培训、考试一站式服务。
第十三条驾校应当建立健全投诉处理制度,及时处理学员的投诉,保障学员的合法权益。
第四章考核与评价第十四条驾校应当定期对教学质量、服务态度、安全生产等方面进行自我评价,不断提高管理水平。
第十五条驾校应当接受交通管理部门的检查和考核,如实提供有关资料,不得拒绝或者阻碍。
第十六条驾校应当积极参加行业组织的各项活动,加强与同行之间的交流与合作,共同提高培训质量。
第五章法律责任第十七条驾校违反本制度的,由交通管理部门依法予以查处;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
第十八条驾校工作人员违反本制度的,由驾校依法予以处理;造成严重后果的,依法追究刑事责任。
驾校管理制度范本第一章总则第一条为了加强驾校管理,规范驾校教学行为,提高教学质量,保障学员的合法权益,根据《机动车驾驶证申领和使用规定》、《机动车驾驶员培训管理规定》等相关法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内依法设立的各类机动车驾驶培训学校(以下简称驾校)。
第三条驾校应当坚持依法经营、诚信教学、质量第一的原则,为学员提供优质的教学服务。
第二章教学管理第四条驾校应当根据交通部制定的教学大纲和教学计划,开展机动车驾驶培训。
第五条驾校应当配备符合要求的教练员,教练员应当具备相应的驾驶证、教练员资格证书,并参加定期培训,提高教学水平。
第六条驾校应当保障学员的训练时间,实行全日制或记时制培训。
学员因故不能按时完成规定学时的,可以申请调整培训计划。
第七条驾校应当建立学员档案,记录学员的基本信息、理论学习成绩、驾驶技能训练成绩、考试合格情况等,并为学员保密。
第三章教练员管理第八条教练员应当遵守法律法规和驾校规章制度,尊重学员的人格,文明教学,不得有损害学员合法权益的行为。
第九条教练员应当根据教学大纲和教学计划,实行规范化教学,确保教学质量。
第十条教练员应当随身携带教练员证,不得转让、转借,不得从事与教学无关的活动。
第四章学员管理第十一条学员应当遵守驾校规章制度,服从教练员的管理和指导,团结互助,自觉维护教学秩序。
第十二条学员应当按时参加培训,无正当理由不得缺课、旷课。
因故不能参加培训的,应当提前向驾校请假。
第十三条学员应当爱护教学设施和车辆,遵守交通规则,确保自身和他人的安全。
第五章安全管理第十四条驾校应当建立健全安全管理制度,定期对教练车辆进行检查、维护,确保车辆安全。
第十五条驾校应当加强学员的安全教育,培养学员的安全意识,预防交通事故的发生。
第十六条驾校应当制定应急预案,及时处理突发事件,确保教学秩序和学员的人身安全。
第六章监督管理第十七条驾校应当接受交通管理部门的监督和管理,定期上报教学和经营情况。
驾校规章制度管理制度范本(范文10篇)驾校规章制度管理制度范本篇1为加强教练车管理,延长教练车使用寿命,保证教练车的完好率,根据国家有关规定,结合我校实际,制定本制度。
一、教练车的使用1.教练车必须汽车证件齐全,技术性能状况良好,并具有统一的教练车标识。
2.未经批准,不准挪用教练车进行客货运输。
3.与培训无关的人员不准乘坐教练车。
4.教练车必须在规定的`路线进行训练。
二、教练车维护1.教练车坚持实行日常维护,一级维护和二级维护等。
2.日常维护由教练员负责。
3.一级维护由教练员协助修理厂进行修理工作。
4.二级维护由修理厂负责。
三、教练车检查(一)教练车检查是指对教练车车容、安全性能、安全状况及使用情况的人工检查。
(二)检查内容1.教练车的车容与车貌。
2.车辆转向、制动和灯光状况等技术状况。
3.发动机异常响声。
(三)检查方法和要求1.教练车检查采取教练员自检,训练队内教练车互检、学校抽检的方法。
2.教练员坚持训练前、训练中和训练后的“三检”制。
训练队每月组织一次互检,学校每季度组织一次抽检。
3.检查中发现故障要及时排除,确保教练车安全。
四、教练车更新教练车严格按照国家报废年限进行更新,更新教练车要与考试车型保持一致。
驾校规章制度管理制度范本篇2为加强对学员学籍的管理,维护教学程序,保护学员的合法权益,根据道路交通安全法和驾驶培训管理规定,结合学校实际,制定本制度。
(一)学员必须遵守下列规定1、学员必须按教学纲完成培训学时。
2、学员不得私自发动和单驾驶车辆。
3、学员要遵守安全操作规程。
4、不得酒后驾车。
5、实事求是填写培训记录和教学日志。
6、不得穿高跟鞋、拖鞋参加操作训练。
7、学员在学习期间不准宴请学校人员,也不准向其送礼8、学员应积极映学校在教学、服务和廉教等方面存在的问题。
(二)学员学籍管理1、到学校报名填写学员登记表,并签定培训协议,交纳培训费和考试即取得学籍。
2、学籍保留期限为2年,从缴纳培训费之日起计算,学员在有效期内可参加培训。
驾校安全管理规章制度(通用11篇)驾校安全管理规章制度篇1公路交通的安全是社会上共同关心的重要问题。
预防车辆事故,对于保持车辆完好,提高经济效益,保障人民生命财产安全,维护社会安定具有重要意义。
因此特制定以下制度:一、所有工作人员、教练员、学员在行车时,要严格遵守交通法规和操作规程,服从公安、交通指挥人员的指挥,确保行车安全。
二、不经领导批准,不允许任何人动用机动车辆。
对擅自驾车者,一次罚款100元。
三、擅自驾车发生交通事故造成的一切损失(车辆修理费、事故赔偿费),全部由当事人负责。
四、道路驾驶训练时,从学校至道路驾驶训练路段的始点,往返行车均由教练员驾驶。
五、坚持例行保养制度,特别是安全部位的检查。
六、车辆在行驶中,严禁脚踏板上站人,车厢内的乘员严禁将头、手、脚伸出车厢。
七、道路、场地驾驶训练时,驾驶室内只准乘坐一名学员,一名教练员,不准其他人员搭乘,更不准将车交给学员单独驾驶或学员教练学员,车厢内禁止装运货物和搭乘其他人员。
八、在执行任务时,发生责任事故者,按责任大小和损失金额分别承担经济损失。
1、经济损失在500元以下的。
负全部责任的事故,教练员承担20%的经济损失,学员承担80%的经济损失;负主要责任事故,教练员承担15%的经济损失,学员承担70%的经济损失;双方责任的事故,教练员承担10%的经济损失,学员承担50%的经济损失;负一定责任的事故,教练员承担5%的经济损失,学员承担30%的经济损失。
2、经济损失在1000元以下的。
负全部责任的事故,教练员承担15%的经济损失,学员承担70%的经济损失;负主要责任事故,教练员承担10%的经济损失,学员承担60%的经济损失;双方责任的事故,教练员承担5%的经济损失,学员承担50%的经济损失;负一定责任的事故,教练员承担3%的经济损失,学员承担30%的经济损失。
3、经济损失在5000元以下的。
负全部责任的事故,教练员承担10%的经济损失,学员承担50%的经济损失;负主要责任事故,教练员承担7%的经济损失,学员承担40%的经济损失;双方责任的事故,教练员承担5%的经济损失,学员承担30%的经济损失;负一定责任的事故,教练员承担2%的经济损失,学员承担20%的经济损失。
驾校员工规章制度范本《驾校员工规章制度》第一章总则第一条为了规范驾校员工的行为,保障学员和员工的安全,维护驾校的良好形象,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于驾校所有员工,在工作和管理中必须遵守。
第三条员工在任职期间,必须遵守法律法规,遵守公司管理制度,做到诚实守信,积极进取。
第二章工作纪律第四条员工必须按时上下班,不得早退、迟到,不得私自离岗。
第五条员工在工作期间必须穿着整洁,不得穿着拖鞋、短裤等不合适的服装。
第六条员工不得在工作时间内进行私人交易、娱乐、吸烟等行为,不得在工作地点乱丢垃圾。
第三章学员管理第七条员工在处理学员问题时,必须准确、及时、公正地进行处理,保证学员权益不受损害。
第八条员工必须遵守学员管理制度,不得私自变动学员教练,不得收取额外费用或接受礼物。
第九条员工必须对学员进行细致的教学,不得懒散怠工,不得随意放弃教学任务。
第四章安全管理第十条员工在工作期间必须严格遵守交通规则,不得酒后驾驶,不得超速行驶。
第十一条员工必须定期检查、维护学员练习车辆,确保车辆安全,不得故意疏忽导致车辆故障。
第十二条员工在教学过程中必须做好安全保障工作,确保学员的人身安全。
第五章行为规范第十三条员工在与同事交往中必须礼貌、友善,不得有言语或行动上的侮辱、诽谤行为。
第十四条员工不得参与不利于驾校的言论或行为,不得在社交网络上发布违法、暴力、淫秽内容。
第十五条员工不得擅自泄露驾校内部信息,不得干预公司内部管理或调动。
第六章处罚与奖励第十六条对违反本规章制度的员工,根据情节轻重给予批评教育、警告、罚款等处理。
第十七条对表现优秀的员工,给予奖励或提升机会。
第七章附则第十八条本规章制度由驾校领导组织编制,经员工代表大会通过后执行。
第十九条员工对本规章制度有任何疑问或建议,应当向驾校管理部门提出,建立健全制度完善的机制。
第二十条本规章制度自颁布之日起执行。
驾校管理规章制度文案范文第一章总则第一条为规范驾校管理,保障学员的安全和利益,确保教学质量,特制定本规章制度。
第二条驾校管理规章制度适用于驾校全体员工以及学员,任何驾校成员都必须遵守和执行本规章制度。
第三条驾校管理以服务学员为宗旨,加强管理为手段,提高教学质量为目标,全面提升驾校整体素质。
第四条驾校管理遵循公平、公正、公开原则,保证驾校内部管理的公正性和透明度。
第五条驾校管理严格按照法律法规进行,严格遵循相关规定,不得擅自操作或违反相关规定。
第六条驾校全体员工必须尊重学员,积极为学员提供优质服务,维护驾校形象。
第七条驾校管理规章制度的解释权和修改权归驾校所有。
第二章学员管理第八条学员必须遵守驾校规章制度,听从教练安排和指导,认真参加教学活动。
第九条学员在学习期间必须遵守交通法规,绝不允许违规驾驶,一旦发现违规行为,将予以严厉处理。
第十条学员在学习期间必须尊重教练和其他学员,不得有任何侮辱、谩骂他人的行为,如有发现,将予以相应处理。
第十一条学员在学习期间必须保护驾校设施和设备,维护驾校环境整洁,不得损坏设施和设备。
第十二条学员不得私自接受其他驾校或私人教练的教学服务,如有发现,将予以警告并追究责任。
第十三条学员必须按时缴纳学费,不得拖欠,如有拖欠学费行为,将影响学员的学车资格。
第十四条学员在学习期间应遵守纪律,不得擅自离开教室或训练场地,如需离开必须得到教练同意。
第十五条学员有权对驾校提供的服务提出建议和意见,驾校将认真听取并及时改进。
第三章教练管理第十六条教练必须具有相关资质证书,经过专业培训,熟悉教学技术和规范。
第十七条教练在教学过程中必须遵守交通法规,严格遵守教学纪律,保证教学质量。
第十八条教练必须尊重学员,善待学员,倾听学员的意见和建议,耐心指导、倾囊相授。
第十九条教练必须对学员进行交通安全知识的普及教育,提高学员的交通安全意识。
第二十条教练必须遵守教学计划,合理安排教学内容和时间,确保学员能够顺利毕业。
驾校内部规章制度汇编范本第一章总则第一条为规范驾校教学秩序,提高教学质量,保障学员安全,制定本规章制度。
第二条驾校内部规章制度适用于驾校教职员工及学员。
第三条驾校内部规章制度由驾校院长负责颁布,由教务处负责管理执行。
第四条教职员工及学员在驾校内应遵守本规章制度,不得违反规定。
第二章学员管理第五条学员报名前需提供真实有效的身份证明和资料,不得弄虚作假。
第六条学员需按时参加理论课和实际驾驶操作课程,不得私自缺课。
第七条学员应积极参加模拟考试和实际考试,不得逃避考核。
第八条学员在驾校内应遵守纪律,不得违规乱扔垃圾或在教室内吸烟。
第九条学员需着装整齐,文明用语,尊重师长,不得恶意攻击他人。
第十条学员需保管好自己的学习材料和个人物品,不得私自借用他人物品。
第三章教职员工管理第十一条教职员工应具备相关专业资质和教学经验,不得任人唯亲。
第十二条教职员工需遵守教学纪律,不得违规课堂教学或私自泄露考题。
第十三条教职员工需热爱学生,尊重学生,不得言语攻击或体罚学生。
第十四条教职员工需保持良好的职业操守,不得接受学员的礼金或教学外收费。
第十五条教职员工需遵守工作时间和休息制度,不得私自偷懒。
第四章设备管理第十六条驾校内的教学设备需定期检查保养,确保正常使用。
第十七条学员需爱护教学设备,不得随意乱动或私自损坏。
第十八条发现设备故障或损坏应及时报修,不得私自修理。
第五章安全管理第十九条驾校应建立安全管理制度,定期进行安全检查,确保安全。
第二十条学员需遵守交通规则,不得在校内或校外违反交通法规。
第二十一条学员在实操训练时需注意安全,不得超速或随意变道。
第二十二条学员在驾校内发生事故需及时报告,不得瞒报或擅自处理。
第六章违规处罚第二十三条违反规章制度的学员将受到处罚,严重者将取消学习资格。
第二十四条违反规章制度的教职员工将受到处理,严重者将停止工作。
第七章附则第二十五条本规章制度自颁布之日起施行,如有调整或修改将提前通知。
第二十六条对于本规章制度的解释权属于驾校院长和教务处。
驾校内部规章制度汇编范本一、总则第一条为了加强驾校内部管理,规范驾校经营行为,保障学员的合法权益,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《机动车驾驶证申领和使用规定》等法律法规,制定本规章制度。
第二条驾校应当坚持质量第一、学员至上的原则,严格按照国家规定的教学大纲和考试标准进行培训,确保学员安全、高效地掌握驾驶技能。
第三条驾校应当建立健全内部管理制度,明确各部门和员工的职责权限,加强员工培训和教育,提高服务质量和服务水平。
第四条驾校应当遵守国家有关收费规定,合理确定培训费用,不得擅自提高收费标准,不得强制学员购买额外服务。
第五条驾校应当注重环境保护和节能减排,加强车辆维护保养,确保车辆安全、环保、节能。
二、教学管理第六条驾校应当设立教学管理部门,负责制定教学计划、教学大纲和教学考核标准,对教学质量进行监督和检查。
第七条驾校应当配备符合国家标准的教练车和教练员,保证教学设备和安全设施齐全有效。
第八条教练员应当具备国家规定的资格条件,遵守教学纪律,尊重学员的人格,不得体罚、侮辱学员。
第九条驾校应当对学员进行交通安全教育,培养学员的安全意识和文明驾驶习惯。
第十条驾校应当组织学员参加科目一、科目二、科目三的考试,并对学员的考试成绩进行公布。
三、学员管理第十一条驾校应当建立学员档案,记录学员的基本信息、学习进度和考试情况。
第十二条学员应当遵守驾校的规章制度,服从教练员的管理和指导,按时参加培训和考试。
第十三条学员在学习期间不得驾驶教练车,不得酒后驾车,不得违反交通规则。
第十四条学员应当按时支付培训费用,并在合同约定的时间内完成培训。
四、服务质量第十五条驾校应当设立客户服务部门,负责处理学员的投诉和咨询,及时解决学员的问题。
第十六条驾校应当定期进行服务质量调查,了解学员的需求和意见,不断提高服务质量。
第十七条驾校应当加强与学员的沟通,为学员提供便捷、高效的服务。
五、财务管理第十八条驾校应当建立健全财务管理制度,按照国家有关法律法规进行财务核算和审计。
驾校学员守则规章制度范本第一条为了规范驾校学员的行为,提高学员的遵纪守法意识,保障学员的人身安全和财产安全,特制定本守则规章制度。
第二条驾校学员应当遵守国家有关交通法规和驾校的各项规章制度,不得违反。
第三条驾校学员应当尊重驾校教练和工作人员,听从教练的指导和要求,服从驾校的管理。
第四条驾校学员应当认真学习驾驶理论知识,按时参加理论课和模拟考试,通过学习考核。
第五条驾校学员应当按时参加实际驾驶训练课程,认真学习驾驶技能,听从教练的指导,勤加练习。
第六条驾校学员应当保护驾校的财产,珍惜驾校提供的教学设备和工具,不得私自更改或损坏。
第七条驾校学员应当注重文明礼貌,遵守交通规则,不得在练车路上随意停车、乱变车道、超速行驶等危险行为。
第八条驾校学员应当保持车辆整洁,随时检查车辆的安全性能,确保车辆处于良好状态。
第九条驾校学员应当在练车过程中保持警觉,注意交通安全,严禁酒后驾车或疲劳驾驶。
第十条驾校学员应当爱护他人车辆和公共设施,不得故意刮擦、损坏他人财物或公共财产。
第十一条驾校学员应当遵守驾校的考试规定,认真备考,尊重考官,不得作弊或以不正当手段获取驾驶证。
第十二条驾校学员应当遵守驾驶人员的基本道德规范,维护社会公共秩序,严禁违法犯罪行为。
第十三条驾校学员若有违反本守则规章制度的行为,驾校有权对其进行批评教育,直至暂停或取消其学习资格。
第十四条若有事故发生时,驾校学员应当按照交通规则和事故处理程序进行处理,并及时向驾校报告。
第十五条本守则规章制度由驾校负责制定,且对其具有最终解释权。
第十六条本守则规章制度自发布之日起生效。
以上守则规章制度,经驾校负责人签字认可后,于XX年XX月XX日正式执行。
驾校学员应当遵守并严格执行,如有违反者,将受到相应处罚。
希望广大学员积极配合,共同营造良好的学习环境,做一个遵纪守法的驾驶员。
驾校负责人:XXX日期:XXXX年XX月XX日致:全体驾校学员。
驾校教练规章制度范本第一章总则第一条为了加强驾校教练员的管理,规范教练员的教学行为,提高培训质量,保障学员的合法权益,依据《中华人民共和国道路交通安全法》、《机动车驾驶证申领和使用规定》等法律法规,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我国境内各类机动车驾驶培训学校的教练员。
第三条教练员应当遵守国家法律法规,恪守职业道德,尊重学员的人格,不得有以下行为:(一)收受贿赂或者谋取其他不正当利益;(二)殴打、体罚、侮辱学员;(三)教学过程中玩忽职守,造成学员受伤或者财产损失;(四)未经学员同意,私自在教练车上吸烟、饮酒;(五)其他违反法律法规和职业道德的行为。
第二章教学管理第四条教练员应当根据教学大纲和教学计划,制定教学方案,实施教学。
第五条教练员应当采用科学的教学方法,注重学员实际操作能力的培养,确保学员安全驾驶。
第六条教练员应当对学员进行定期评估,根据学员的学习情况调整教学方案。
第七条教练员应当参加培训和学习,提高自身教学水平和服务质量。
第三章作息时间管理第八条教练员应当遵守学校的作息时间,提前到达工作岗位,做好教学准备工作。
第九条教练员在教学过程中,不得迟到、早退,确保教学时间充足。
第十条教练员应当合理安排学员的训练时间,保证学员有充足的休息时间。
第四章车辆管理第十一条教练员应当爱护教学车辆,定期检查车辆的安全性能,确保车辆安全。
第十二条教练员在教学过程中,应当严格遵守车辆操作规程,不得违规操作。
第十三条教练员不得将教学车辆用于非教学活动,不得私自驾车外出。
第五章安全管理第十四条教练员应当加强安全意识,预防交通事故的发生。
第十五条教练员在教学过程中,应当严格遵守道路交通安全法规,确保学员的安全。
第十六条教练员应当对学员进行安全教育,提高学员的安全意识。
第六章奖惩制度第十七条对遵守本规章制度、教学成绩突出的教练员,学校应当给予表彰和奖励。
第十八条对违反本规章制度、情节轻微的教练员,学校应当给予批评教育并督促其改正。
xx驾校驾校管理规章制度第一章总则第一条为了加强驾校管理,规范教学秩序,提高教学质量,保障驾校教学安全,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于XX驾校内所有教职员工和学员。
第三条驾校管理人员应履行管理职责,确保教学秩序良好。
第四条学员必须遵守驾校管理规定,服从驾校安排和教练员指导。
第五条违反本规章制度的教职员工和学员将受到相应的处理。
第二章学员管理第六条学员应该按时参加课程学习,不得迟到早退。
第七条学员应该尊重教练员,听从指导,不得冷漠或随意中断教学。
第八条学员在学习过程中应该爱护教学用具和设备,不得损坏。
第九条学员在驾车训练过程中应该严格遵守交通规则,注意安全行驶。
第十条学员不得在教学场地内聚众喧哗或进行违法行为。
第三章教练员管理第十一条教练员应该具备相应的驾驶技能和教学能力,严格遵守驾校管理规定。
第十二条教练员应该尊重学员,以身作则,绝不能随意对学员进行侮辱或伤害。
第十三条教练员在教学过程中应该耐心细致,重视教学效果,不得敷衍塞责。
第十四条教练员应该秉持诚信原则,不得向学员收取额外费用或索取礼物。
第四章教学管理第十五条驾校应制定具体的教学计划和课程安排,确保教学进度和教学质量。
第十六条教学场地和教学设备应该保持良好的状态,做到安全可靠。
第十七条驾校应定期开展教学质量评估,及时调整教学方案和教学方法。
第五章安全管理第十八条驾校应加强安全教育,提高学员的交通安全意识,确保教学安全。
第十九条驾校应建立完善的安全管理制度,加强设施设备的维护和检查,确保安全生产。
第六章纪律管理第二十条驾校应建立严格的纪律管理制度,对违反规定的教职员工和学员进行惩罚。
第二十一条教职员工和学员应遵守纪律,不得违反规定,否则将面临相应的处罚。
第七章处罚措施第二十二条违反规定的教职员工将受到警告、记过、降职甚至开除等处罚。
第二十三条违反规定的学员将受到警告、降级、停学甚至退学等处罚。
第八章附则第二十四条本规章制度由驾校管理部门负责解释和执行。
驾校员工管理规章制度第一章总则第一条为了加强驾校员工管理,提高员工素质,确保教学质量和安全,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》等法律法规,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于驾校全体员工,包括教练员、管理员、后勤人员等。
第三条驾校员工管理应遵循公平、公正、公开的原则,实行制度化、规范化、科学化管理。
第四条驾校应当为员工提供良好的工作环境和发展空间,关心员工的生活和成长,促进员工与驾校的共同发展。
第二章招聘与录用第五条驾校招聘员工应遵循择优录取、公平竞争的原则。
第六条驾校招聘员工应具备下列条件:(一)具有规定的学历、专业和技能;(二)具备良好的品行和职业道德;(三)身体健康,符合从事相应岗位的身体条件;(四)具备法律法规规定的其他条件。
第七条驾校录用员工应经过面试、考核等环节,具体办法由驾校制定。
第八条驾校应当与录用员工签订书面劳动合同,明确双方的权利和义务。
第三章培训与考核第九条驾校应定期组织员工进行业务培训,提高员工的业务水平和服务质量。
第十条驾校应建立员工考核制度,对员工的业务能力、工作态度、教学质量等进行定期考核。
第十一条驾校应根据员工考核结果,采取奖惩措施,激励员工提高工作质量和效率。
第四章工资与福利第十二条驾校应按照国家和地方的劳动工资政策,按时足额支付员工工资。
第十三条驾校应依法为员工缴纳社会保险,保障员工的社会保险权益。
第十四条驾校应提供员工必要的劳动保护,保障员工的人身安全。
第十五条驾校可根据实际情况,为员工提供一定的福利待遇,如带薪年假、节日福利等。
第五章劳动纪律与处罚第十六条驾校员工应遵守国家的法律法规,遵守驾校的规章制度,服从领导,团结协作。
第十七条驾校员工有以下行为之一的,予以警告或罚款:(一)迟到、早退、擅自离岗的;(二)工作态度消极,不履行职责的;(三)教学质量不高,造成学员投诉的;(四)其他违反驾校规章制度的行为。
第十八条驾校员工有以下行为之一的,予以辞退:(一)违反国家法律法规,触犯刑律的;(二)严重违反驾校规章制度,影响恶劣的;(三)连续两次被处以罚款的;(四)其他严重违反职业道德的行为。
驾校企业规章制度范本第一章总则第一条为了规范驾校的运营管理,保障学员和员工的权益,提高培训质量,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《机动车驾驶证申领和使用规定》等相关法律法规,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于驾校的全体学员、员工以及与驾校有业务往来的合作伙伴。
第三条驾校经营理念:以人为本,诚信经营,质量第一,服务至上。
第四条驾校愿景:打造一流驾驶员培训品牌,为我国交通安全事业贡献力量。
第二章学员管理第五条学员报名时,需提供真实、有效的身份证明和相关资料,并按照驾校要求进行报名手续。
第六条学员需按照驾校规定的培训计划参加培训,如有特殊情况需提前向驾校申请。
第七条学员在培训期间,必须遵守交通法规和驾校规章制度,服从教练员的指导和监督。
第八条学员应按时支付培训费用,如有欠费情况,驾校有权暂停学员的培训进度。
第九条学员在培训期间发生交通事故,应立即报告驾校,并按照相关规定处理。
第十条学员在取得驾驶证后,应按照驾校要求进行实习期培训,确保驾驶技能的提高。
第三章员工管理第十一条员工需具备相应的职业资格,并按照驾校规定进行招聘和培训。
第十二条员工应遵守国家法律法规和驾校规章制度,服从领导安排,认真履行职责。
第十三条员工在教学过程中,应遵循教学大纲,确保教学质量,不得擅自修改培训内容。
第十四条员工应保持良好的职业道德,不得收受学员财物,不得泄露学员隐私。
第十五条员工在工作中如有违规行为,驾校有权对其进行处罚,直至解除劳动合同。
第四章培训设施与管理第十六条驾校应定期检查培训设施,确保设施安全、完好,符合培训要求。
第十七条驾校应建立健全档案管理制度,妥善保管学员和员工的个人信息及培训资料。
第十八条驾校应加强对教练车的管理,确保车辆安全、整洁,符合培训要求。
第十九条驾校应加强对培训场地的管理,确保场地安全、有序,满足培训需求。
第五章安全管理第二十条驾校应建立健全安全管理制度,加强对学员和员工的安全教育。
第二十一条驾校应定期组织安全培训,提高学员和员工的安全意识。
驾校的规章制度【篇一:驾校规章制度】第一章诚信承诺制度为全面提高学校诚信意识和道德水准,规范行业管理,树立“以人为本,诚信至上”的驾培风尚,弘扬学校文化,维护学校声誉,树立良好的社会形象,并方便广大学员监督,特制定以下诚信承诺制度。
一、诚信承诺的内容:1、自觉遵守国家有关驾驶培训的各项法律、法规;2、奉行“以人为本,诚信至上”的经营理念;3、按收费许可证上核定的项目和标准一次性收费,坚决杜绝乱收费现象发生;4、训练中保证学员的安全,防止人员伤害;5、驾驶培训实行“鼓励式”教学,尊重学员的人格,不侮辱、歧视学员,建立正常的师徒关系;6、允许学员选择教练员,尊重学员的自主权;7、培训教练持证上岗,严格按照主管部门规定要求,保证教练车性能的完好,不影响学员训8、提高工作效率,为学员提供优质服务;9、营造良好的培训环境,使学员愉快学车;10、由于学校责任给学员带来损失,学校全额赔偿;11、加强安全教育,强化安全管理,保障安全教学,以学员为出发点,为学员提供安全的驾培环境;12、切实保障学校餐厅的饮食服务,为学员提供优质一流的就餐环境;13、负责和学员进行沟通交流,接受投诉一天之内向投诉者作出反馈,确需延长时间的经投诉者同意后一般不超过三日,且由学校领导向学员作出反馈信息。
二、诚信承诺的履行:1、学校经常开展诚信承诺教育,公布诚信承诺内容,并定期检查诚信承诺工作落实情况,避免失信于学员的事情发生;2、全校所有教职工要结合本职工作开展诚信承诺工作,营造“以人为本、诚信至上”的驾培风尚;3、对学员诚信承诺问题的投诉要及时处理,并由部门责任人采取措施进行补救式服务;4、各有关部门人员结合实际向学员宣传诚信内容,不定期对学员进行回访,以检查诚信承诺的落实,专人负责受理学员投诉举报、监督诚信承诺的实施情况。
第二章教学管理制度程及各项教学资料,规范教学,制定本制度。
一、理论培训教学管理:1、教学部制定及实施教学工作的总体计划。
一、总则第一条为了加强摩托车驾校的规范化管理,确保教学质量,保障学员和驾校的合法权益,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于摩托车驾校的全体教职工、学员及与驾校相关的人员。
二、组织机构第三条驾校设立校委会,负责驾校的全面管理工作。
第四条校委会下设教务处、培训部、财务处、后勤处等职能部门,分别负责驾校的教学、培训、财务、后勤等工作。
三、教学管理第五条驾校应按照国家相关法律法规和行业标准,制定摩托车驾驶培训计划,明确培训内容和要求。
第六条教练员应具备相应的驾驶证、教学资格证和良好的职业道德,严格执行教学计划,确保教学质量。
第七条学员应按照规定完成培训学时,参加理论学习和实际操作训练,确保掌握驾驶技能。
第八条驾校应定期对教练员进行考核,对学员进行考试,确保培训质量。
四、学员管理第九条学员应按照规定缴纳学费,遵守驾校规章制度,尊敬师长,团结同学。
第十条学员应按时参加培训,不得无故缺课、旷课,如有特殊情况,应提前向教练员请假。
第十一条学员应爱护驾校设施,不得损坏车辆及场地设备。
五、安全与卫生第十二条驾校应建立健全安全管理制度,定期开展安全教育培训,提高教职工和学员的安全意识。
第十三条驾校应配备必要的安全防护设施,确保学员在训练过程中的安全。
第十四条驾校应加强环境卫生管理,保持教学场地整洁,为学员提供良好的学习环境。
六、奖惩制度第十五条驾校对表现优秀的教职工和学员给予表彰和奖励。
第十六条驾校对违反规章制度的教职工和学员,视情节轻重给予批评教育、罚款、停课、开除等处罚。
七、附则第十七条本规章制度自发布之日起施行,解释权归驾校所有。
第十八条本规章制度如有未尽事宜,由驾校校委会负责解释和修订。
江苏驾校规章制度范本第一章总则第一条为规范驾校教学管理,提高驾驶员驾驶技能,保障交通安全,维护社会秩序,根据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规,制定本规章制度。
第二条驾校是指专门从事机动车驾驶员培训和考试的机构,驾校必须依法成立,符合相关资质要求,才能开展培训教学。
第三条驾校应当遵守国家法律法规,严格执行相关政策,加强教学管理,提高培训质量,保障学员合法权益。
第四条驾校应当注重道德教育,培养学员良好的道德品质和交通安全意识,倡导文明礼貌,遵纪守法,文明驾驶。
第五条驾校管理人员和教练员应当严格遵守法律法规,做到清正廉洁,廉洁自律,不能违法乱纪,一旦发现违纪行为,将受到严厉处理。
第六条驾校应当建立健全教学管理制度,保障教学质量和安全,保证学员学习效果和考试合格率。
第二章教学管理第七条驾校应当按照规定开设各类驾驶培训课程,包括机动车驾驶员理论课程和实践培训课程,学员必须按照课程学习内容和要求完成学习任务。
第八条驾校应当制定详细的培训计划和教学大纲,明确培训目标和教学要求,依法履行教育教学职能,确保教学质量。
第九条驾校应当配备符合资质要求的教练员,教练员必须经过专业培训和考核,取得教练员资格证书,具备教学能力和道德修养。
第十条驾校应当制定严格的考勤制度和教学管理制度,保证教练员和学员正常教学活动,严禁超时超负荷教学。
第十一条驾校应当配备符合要求的教学设备和器材,保证学员正常学习和实践操作,保障教学质量和安全。
第十二条驾校应当建立健全学员档案管理制度,确保学员信息真实可靠,便于教学管理和考试管理。
第十三条驾校应当定期开展教学检查和评估工作,及时发现和解决教学问题,提高教学效果和质量。
第三章学员管理第十四条驾校招生对象必须符合相关法律法规规定和驾校培训要求,年龄在合法范围内,身体健康,具备初步的交通安全意识。
第十五条学员应当认真学习,服从教练员教学安排,遵守交通规则,文明礼貌,积极参加培训活动。
驾校规章制度范本
一、教练员管理制度
1学校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机动车驾驶培训机构资格条件》有关教练员的要求。
2、学校聘用新教员采取社会招聘、民主推荐和定向培养等形式,由教务科理论负责人和实操负责人进行理论面试和实操测试。
3、聘用的教练员必须参加全省统一的教练员考试。
风险提示:
企业要在员工入职一个月内与员工签订书面的劳动合同,否则企业需要承担双倍工资的风险 : 劳动合同必须具备劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、
劳动合同终止条件以及违反劳动合同的责任等条款,建议企业与员工签订劳动合同时,可以先咨询专业的律师,或者查阅好相关法律问题,避免引起不必要的劳动纠纷。
4、申请人合格后由办公室负责办理聘用劳动合同、安全责任书及填写员工登记表。
5、聘用合同期限一般为六年。
聘用合同期的前三个月为试用期。
6、在聘用期内对违反有关规定,无法遵守公司规章制度的,根据合同规定,终止聘用合同,解除聘用关系。
情节严重、影响恶劣的教练员,予以开除。
7、在聘用合同期内双方不得无故终止聘用合同,因特种原因终止聘用合同,教员应以书面形式并提前40天通知对方。
教员辞聘应按聘用合同规定承担责任。
8、必须按训练规程认真执行教学大纲教学。
9、考试前向学员说明考试目的、程序、内容、纪律及补考相关事宜。
10、认真协助驾管中心组织的结业或报考驾驶证考试工作。
11、及时通知和组织学员按时参加各种考试,保证到考率。
12、考试前检验学员身份证、学员证和学习驾驶证,说明注意事项并提前将学员带到指定的考点列队待考。
13、尊重考官,服从指挥,不以自我感觉背后议论,更不得当面顶撞考官。
14、学员补考由报考员向考试部门约考,约考后并将考试的具体日期及时通知教练员,由教练员通知学员。
15、停训待班时要对车辆全面检修和停驶维护,保证随时参加训练。
16、训练期间发现车辆故障,不准继续使用,能排除的应排除,不能排除的应立即送修。
17、对提出调车、调教练的学员,要积极协助学校做好调整或调解工作,不得打击报复。
18、教练员在工作时间内不得饮酒和做不安全的活动。
19、路训时驾驶室只准座一名学员和一名教练员,不准乘坐与教练无关的人员,场内教练时必须做到现场指导,不准擅自离开现场。
20、不准将车钥匙交给学员保管,严禁教练员不在场时让学员动用教练车。
21、严格要求、为人师表,不许收取学员的钱物或参加学员宴请及消费性的娱乐活动。
22、不许参与任何形式的赌博活动,更不许与学员赌博。
23、文明教学、尊重学员的人格,讲解、示范和纠正学员操作时,态度要温和,说话要和气,不许使用有辱学员尊严和人格的语气和语言。
24、认真执行训练计划和各项规定,平等对待每个学员,确保每一个学员都有平等学习、训练的时间。
25、爱护车辆和随车工具及物品,勤检查、保养,确保车况良好、干净、整洁,杜绝责任机械事故。
二、学员管理制度
学员必须遵守下列规定:
1学员必须按教学大纲完成培训学时。
2、学员不得私自发动和单独驾驶车辆。
3、学员要遵守安全操作要领。
4、不得酒后驾车。
5、实事求是填写培训记录。
6、不得穿高跟鞋、拖鞋参加操作训练。
7、学员在学习期间不准宴请学校人员,也不准向其送礼。
8、学员积极反映学校在教学,服务和廉教等方面存在的问题。
三、学员学习和档案管理制度
1、学员到学校报名填写学员登记表,交纳培训费后即取得学籍。
2、学籍保留期为两年,从缴纳培训费之日起计算。
学员在有效期内可随时参加培训。
3、学员中途退学,经校领导批准后,退还剩余培训费。
4、学员违反学校规定被劝其退学的,退还剩余的培训费;被勒令退学的不退还培训费。
5、学员在培训期间违反法律法规被处徒刑的,学籍自动取消。
6、学员取得结业证后,学籍期满。
7、学校教务部门负责建立学员的文字和电子档案。
8、档案内容包括学员登记表、驾驶培训记录、教学日志等。
9、学员档案保留时间不少于 4年。
四、教练车管理制度
1、教练车必须汽车证件齐全,技术性能状况良好,并具有统一的教练车标识。
2、未经批准,不准挪用教练车进行客货运输。
3、与培训无关的人员不准乘坐教练车。
4、教练车必须在规定的路线进行训练。
5、教练车坚持实行日常维护,一级维护和二级维护等。
6、日常维护由教练员负责。
7、一级维护由教练员协助修理厂进行修理工作。
8、二级维护由修理厂负责。
五、教练车检查
1、教练车检查是指对教练车车容、安全性能、安全状况及使用情况的人工检查。
2、检查内容
(1 )教练车的车容与车貌。
(2 )车辆转向、制动和灯光状况等技术状况。
(3)发动机异常响声。
3、检查方法和要求
(1)教练车检查采取教练员自检,训练队内教练车互检、学校抽检的方法。
(2)教练员坚持训练前、训练中和训练后的三检”制。
训练队每月组织一次互检,学校每季度组织一次抽检。
(3)检查中发现故障要及时排除,确保教练车安全。
六、教练车更新
1、为搞好驾驶员的培训工作,确保培训质量,培养出有崇高职业道德、技术水平合格的驾驶员特制定本管理制度。
2、学校成立以校长、理论教学组长、实操总教练组成的质量管理小组,督促教学计划的实施、。