文秘法律专业知识试题

文秘、法律专业知识1、什么是秘书？答：在我国现阶段，通常是指党政机关、部队、社会团体或企业、事业单位领导的助手，这一职业的工作具有辅助性和服务性。

2、秘书部门的职能性和工作特点？答：（1）综合性。

（2）辅助性。

（3）门面性。

（4）机要性。

3、秘书工作的主要内容？(风险题)答：（1）处理文电。

（2）撰拟文稿。

（3）办理会务。

（4）调查研究。

（5）查办、催办。

（6）根据领导意图协议本单位的有关工作。

（7）安排礼仪活动。

（8）处理来信来访。

（9）组织机要交通。

（10）档案的管理。

（11）其他日常事处及领导临时交办的任务。

4、秘书工作的作用：答：（1）枢纽作用。

（2）助手作用。

（3）参谋作用。

（4）协调作用。

（5）耳目作用。

5、秘书工作的指导思想：答：一是为直接领导服务；二是为与本系统有关的部门及其成员服务；三是为广大人民群众服务。

6、秘书工作的原则：答：（1）准确。

（2）迅速。

（3）求实。

（4）保密。

7、秘书工作者的政治素质：答：（1）具有较高的理论水平。

（2）具有较强的法律意识和政策观念。

（3）具有全心全意为人民服务的思想。

（4）严于律己，遵守纪律。

8、秘书工作人员应具备的基础知识：答：（1）基础知识。

（2）社会知识。

（3）专业知识。

（4）业务知识。

（5）辅助知识。

9、秘书人员应具备的能力：答：（1）调查研究能力。

（2）收集资料的能力。

（3）文字表达能力。

（4）口头表达能力。

（5）组织协调能力。

（6）办事能力。

（7）管理事务的能力。

（8）文字书写的能力。

（9）操作现代办公设备的能力。

10、信息的作用？答：①为领导的科学决策提供依据。

②为实现科学管理创造条件。

③是发挥参谋，助手作用的主要内容。

11、现代秘书部门信息工作应遵循两条原则？①全面服务。

②实事求是。

不夸大缩小，既报喜，又报忧。

12、值班记录电话记录应包括五个要素？答：a来电时间。

b来电单位、姓名及职务、电话号码等。

c来电内容。

d领导批示和处理意见。

秘书资格证考试题目第一部分：法律知识1. 宪法是国家的根本法律，它是描述国家政治制度以及国家权力机关组织、职权和运作原则的基本法律文书，请简要解释宪法的作用和意义。

2. 请阐述行政法的基本原则，并以具体案例说明行政法的运用。

3. 合同法是民法的一个重要分支，它规定了民事主体之间的权利和义务，请简要介绍合同法的基本原则和特点。

第二部分：行政管理知识4. 作为一名秘书，你将需要处理各种公文文件，请简要介绍公文的分类和特点。

5. 简要解释档案管理的重要性，并提出你认为有效管理档案文件的方法。

6. 秘书在行政管理中扮演着重要角色，请阐述秘书岗位的职责和要求。

第三部分：商务礼仪和沟通技巧7. 在商务场合，礼仪的重要性不可忽视，请就商务宴请、商务会议等场合，阐述与之相关的礼仪规范。

8. 良好的沟通能力对于秘书来说至关重要，请列举并解释几种有效的沟通技巧。

9. 在处理商务电话时，秘书需要具备一定的电话礼仪，请简要介绍商务电话礼仪的要点。

第四部分：办公软件运用10. 在日常工作中，秘书需要熟练运用办公软件，请列举并说明几种常用的办公软件，以及其在秘书工作中的应用。

11. 请简要介绍电子邮件的特点和使用技巧，以提高秘书工作的效率和准确性。

12. 秘书工作离不开文档的处理和编辑，请简要介绍一种常用的文档处理软件，并说明其在秘书工作中的应用。

第五部分：组织管理13. 秘书需要协助上级进行组织管理，请简要介绍组织管理的基本原则和方法。

14. 假设你是部门秘书，你需要协助组织一次重要会议，请列举并解释几种会议组织的基本步骤。

15. 请为一家新成立的公司撰写一份简短的招聘启事，包括公司背景、招聘职位和要求。

结束语本文涵盖了秘书资格证考试的主要知识点，从法律知识、行政管理、商务礼仪和沟通技巧、办公软件运用，以及组织管理等多个方面进行了深入探讨。

希望这些内容能够帮助考生更好地准备秘书资格证考试，取得优异的成绩。

祝各位考生好运！。

关于文秘基础知识试题以及答案汇编第一章文秘基础知识试题一、概述1.定义文秘工作的基本任务是什么？2.谈谈文秘工作中应具备的三大要素。

3.文秘工作的伦理道德要求有哪些？二、文字处理1.什么是文字处理？2.文秘人员应如何注重文字处理的语言品质？3.编排段落时应注意哪些问题？三、公文写作1.公文的定义是什么？2.写一份请假条，谈谈其要点和格式。

3.文件的主次关系如何表达？四、档案管理1.档案管理的概念是什么？2.现行档案的归档原则有哪些？3.档案管理中防火、防潮措施应当如何实施？五、信息管理1.什么是信息管理？2.如何做好信息管理？3.如何正确地维护信息的安全性？六、会议组织1.会议的定义是什么？2.会议组织中，您认为最重要的环节是什么？3.如何做好会议记录？七、人际沟通1.人际沟通的定义是什么？2.人际沟通时，要注意哪些原则和要素？3.如何有效地处理人际沟通中的冲突？八、办公设备1.常见办公设备有哪些？2.电脑和打印机的维护有哪些要点？3.传真机、复印机的使用方法和注意事项有哪些？九、职业道德1.为什么要强调职业道德？2.文秘人员在职业生涯中应遵守的职业道德有哪些？3.职业道德教育的具体方法是什么？十、法律法规1.文秘人员应掌握哪些法律法规？2.隐私保护方面有哪些法律规定？3.泄密的后果有哪些？第二章文秘基础知识答案一、概述1.基本任务：为领导处理日常行政、人事、文化、外交等方面的事务，支持领导工作。

2.三大要素：语言表达、文字处理、知识及态度。

3.伦理道德要求：要有操守、正直、忠诚、廉洁、谦虚、诚实、保密、服务意识等。

二、文字处理1.文字处理：指对文字材料进行编辑、排版、印刷和发放等过程。

2.应注重语言品质的方面：准确性、规范性、简练性、通俗性、优美性。

3.编排段落时应注意的问题：段落的首尾要突出，段落长度不宜过长，段落内容应紧密相关，等等。

三、公文写作1.公文的定义：政府或企事业单位用于处理政务、经济等方面事务的文书。

文秘基础知识考试试题及答案一、文秘基础知识考试试题一、选择题（每题2分，共20分）1. 以下哪个不是文秘工作的基本任务？（）A. 文件管理B. 会议组织C. 企业文化建设D. 人力资源管理2. 以下哪个不是文秘工作人员应具备的基本素质？（）A. 良好的沟通能力B. 敏锐的洞察力C. 优秀的写作能力D. 高超的演技3. 文件按照秘密等级分为哪几类？（）A. 秘密文件、机密文件、绝密文件B. 内部文件、秘密文件、机密文件C. 普通文件、秘密文件、机密文件D. 普通文件、内部文件、秘密文件4. 以下哪个不是会议通知的主要内容？（）A. 会议时间B. 会议地点C. 会议主题D. 与会人员名单5. 以下哪个不是文秘工作中的档案管理任务？（）A. 档案收集B. 档案整理C. 档案保管D. 档案销毁二、填空题（每题2分，共20分）6. 文秘工作主要包括________、________、________和________四个方面。

7. 文秘工作人员在处理文件时，应遵循________、________、________和________的原则。

8. 会议组织主要包括________、________、________和________四个阶段。

9. 档案管理的目的是________、________、________和________。

10. 文秘工作人员应具备的基本素质包括________、________、________、________和________。

三、判断题（每题2分，共20分）11. 文秘工作是企业管理的重要组成部分。

（）12. 文秘工作人员需要具备一定的法律知识。

（）13. 文件保密等级越高，其传递速度越快。

（）14. 会议通知应提前一周发出。

（）15. 档案管理不需要考虑档案的保密性。

（）四、简答题（每题10分，共30分）16. 简述文秘工作的基本任务。

17. 简述文秘工作人员应具备的基本素质。

《文秘类职业技能理论知识》试题一、单项选择题（本大题共24小题，每小题2分，共48分）1．一般情况下会议证件的内容包括（） [单选题]A．会议时间B．编号(正确答案)C．会议地点D．与会人员2．光华公司将召开部门经理工作例会，会场布局宜采用的形式是（） [单选题] A．相对式B．全围式C．半围式(正确答案)D．并列式3．分发重要文件一般要做好编号和（） [单选题]A．登记工作(正确答案)B．编页工作C．装封工作D．编码工作4．会议简讯的标题应（） [单选题]A．会议名称加文种名称B．交代会议讨论事项和进程C．直接叙述会议组织概况D．概况会议主要内容，揭示会议主题(正确答案)5．为方便查找，制作通讯录时建议采取的排列方法是（） [单选题] A．按与会人员所在省市归类排列(正确答案)B．按与会人员姓氏笔划顺序排序C．按与会人员职务、身份的高低排列D．按与会人员抵达的先后顺序排列6．下列对营造健康、安全的办公环境的描述不正确的是（） [单选题] A．办公室空间要适当，以人均办公面积不低于6平方米为宜B．办公区或办公室应设置急救包，并定期更换C．办公室噪音要低，理想声强值控制在20~30分贝D．办公室光线应充足，以人造光为主，自然光为辅(正确答案)7．公务邮件（特别是紧急、重要的邮件）理想的回复时间是（） [单选题] A．收件当天B．2小时内(正确答案)C．24小时内D．12小时内8．下列关于介绍信使用和管理的表述正确的是（） [单选题]A．涉及重要事项的介绍信，要请批准人在介绍信的存根上签字(正确答案) B．需要使用单位介绍信者,应填写《用印审批单》C．使用介绍信要盖两处公章，一处盖在使用人的姓名上，一处盖在落款上D．一份介绍信可用于多个单位9．下列属于权证类证照的是（） [单选题]A．理事证B．组织机构代码证C．税务登记证D．机动车辆登记证(正确答案)10．文员确定接待方针和接待任务的前提是（） [单选题]A．了解和掌握来宾的基本情况B．了解和掌握来宾来访的目的和意图(正确答案)C．了解和掌握来宾抵达和离开的具体时间D．了解和掌握来宾的日程安排11．在社交活动里，介绍者通常是（） [单选题]A.领导B.主持C.主人(正确答案)D.嘉宾12．主权国家准许外国公民或本国公民出入境或者经过国境的许可证明是（） [单选题]A．护照B．签证(正确答案)C．口岸通行证D．黄皮书13．一般来说，商务旅行计划的基本内容不包括（） [单选题]A．交通工具B．物品携带C．陪同人员(正确答案)D．住宿安排14．预支差旅费的第二步程序是（） [单选题]A．提交申请表B．领导审核同意签字(正确答案)C．将申请表交财务部门D．领取差旅费15．在选择办公用品供应商时,考虑的因素不包括（） [单选题]A．价格和费用B．验收和处置(正确答案)C．质量和交货D．服务和位置16．固定资产的使用原则不包括（） [单选题]A．所有财产均由办公室指定专人负责和管理B．杜绝浪费现象C．对于失职造成财产损失的责任人，应负赔偿责任D．财产的购买必须要履行严格的报批手续(正确答案)17．会见人员的确定,应根据（） [单选题]A．会见内容和会见对象B．会见流程和会见规格C．会见内容和会见规格(正确答案)D．会见流程和会见对象18．可用于消防、安全布告及出口标志等的信息传递方法是（） [单选题] A．语言传递B．文字传递C．电讯传递D．可视化辅助物传递(正确答案)19．适用于对重要问题提出见解和处理办法的公文是（） [单选题]A．公告B．决定C．意见(正确答案)D．议案20．下列情形不需要发送邀请信的是（） [单选题]A．张群教授出席全省职业教育发展研讨会B．陈克勤副市长出席学校建校30周年庆典C．朱云裳女士参加2016年秋装时尚新品发布会D．萨尔茨先生担任江南新区城建规划高级顾问(正确答案)21．下列关于贺信的正文的写法，表述正确的是（） [单选题]A．上级对下级的贺信，应该对成绩加以肯定，并着重表明意义B．下级给上级写贺信，应该着重提出向对方学习的内容C．致贺对方是平级关系，应该着重表明自己的决心和态度D．给个人写贺信，应该着重赞扬其所具有的品德及意义(正确答案)22．文书人员在办毕与外发签收人员的签收手续后，需要将收文章盖在文件的（）[单选题]A．左上角B．右上角(正确答案)C．上端居中D．上端空白位置23．下列有关归档文件排列的说法不正确的是（） [单选题]A．在分类方案的最低一级类目内，按时间结合事由排列B．同一事由的归档文件应集中排列在一起C．同一事由内归档文件按照文件形成时间顺序排列D．不同事由的归档文件应按照时间顺序排列(正确答案)24．归档文件装入档案盒后，还要填写备考表，备考表上设置的项目包括（） [单选题]A．盒内文件情况说明、整理人、整理日期、检查人、检查日期(正确答案)B．盒内文件情况说明、整理人、整理日期、审核人、审核日期C．盒内文件情况说明、填表人、填表日期、检查人、检查日期D．盒内文件情况说明、填表人、填表日期、审核人、审核日期二、多项选择题（本大题共9小题，每小题3分，共27分）25．制约会场座位格局设计和安排的重要因素是（）A．会场大小(正确答案)B．会议性质C．会议经费D．与会人员数量(正确答案)E．会议规模26．确定菜肴的道数与分量要考虑（）A．适中(正确答案)B．多样C．平衡(正确答案)D．节省E．人数(正确答案)27．会议返程工作的服务要求是（）A．及时分发返程票(正确答案)B．安排暂留人员参观娱乐活动C．安排车辆送站D．帮助结算并办理付费事宜(正确答案)E．归还会议借用物品28．下列会议文件中需要会后清退的文件资料有（）A．大会发言材料(正确答案)B．与会人员名单(正确答案)C．会议通知(正确答案)D．会议照片资料(正确答案)E．会议须知(正确答案)29．宴请的相关要素除了要确定主持人和致辞人外，还包括（）A．确定宴请的名义(正确答案)B．确定宴请的范围(正确答案)C．确定宴请的时间(正确答案)D．确定宴请的形式(正确答案)E．确定宴请的地点(正确答案)30．电子工作日志的优点有（）A．方便修改和更新内容(正确答案)B．可多人同时使用(正确答案)C．使用起来比较简单方便D．信息可以备份以防丢失(正确答案)E．信息可以分类以防杂乱31．签字确认固定资产盘点结果和差异的人员包括（）A．总经理B．办公室分管人员(正确答案)C．采购部分管人员D．财务部分管人员(正确答案)E．固定资产使用部门人员(正确答案)32．常见的信息筛选方法有（）A．留意标题(正确答案)B．综合加工C．复印、裁剪(正确答案)D．摘记(正确答案)E．标记说明(正确答案)33．下列归档文件需要修整的情形有（）A．破损(正确答案)B．字迹模糊(正确答案)C．纸张幅面超大(正确答案)D．有易腐蚀的装订物(正确答案)E．传真件(正确答案)。

文秘基础知识试题与答案文秘专业知识真题汇编一附答案文秘专业知识真题汇编一（满分100分时间120分钟）一、单项选择题（根据题目要求，在四个选项中选出一个正确答案，每小题1分，共40分）1.向领导提供“马后炮”信息，违背了秘书信息工作的（）原则。

A. 追踪B. 超前C. 选优D. 最佳2.信息工作的核心阶段是（）。

A. 存储信息B. 收集信息C. 传输信息D. 利用信息3.收集简单的、时间性强的信息，更适宜采用（）。

A. 观察法B. 问卷法C. 购置法D. 网络法4.秘书在收集、编发重要的会议信息时，首先应确保信息的（）。

A. 透明性B. 准确性C. 保密性D. 全面性5.公司内部经常进行信息传递，常用的书面交流形式是（）。

A. 备忘录B. 信件C. 通知D. 报告6.下列选项属于秘书专业的基础知识的是（）。

A. 领导学B. 社会学C. 公文写作学D. 会议学7.下列属于加强秘书人员的政治思想修养的措施的是（）。

A. 学习秘书人员保密规定B. 学习科学发展观C. 学习专业知识D. 学习办公室规定8.（）是指秘书人员在心理过程和个性心理方面表现出来的稳定的心理特点的总和。

A. 心理健康B. 身心品质C. 心理品质D. 身心健康9.秘书事务工作的“三办”是指（）。

A. 办文、办事、办信B. 办文、办事、办信息C. 办文、办事、办会D. 办文、办事、办协调10. 在秘书与领导的关系中，最能体现其角色关系本质特征的是秘书与领导的（）。

A. 同志关系B. 平行关系C. 工作关系D. 主仆关系11. 秘书人才的培养方向应是适应领导工作需要的（）型人才。

A. MB. SC. XD. T12. 下列关于信息文稿的写作的说法错误的是（）。

A. 信息文稿必须要保证立意新颖B. 信息文稿中可以有一到两个主题C. 信息文稿行文一定要庄重D. 信息文稿的表述一定要完整13. （）是秘书工作的本质属性。

A. 综合辅助性B. 政治性C. 被动性D. 灵活性14. 秘书部门的职业性功能是（）。

文秘法律专业知识试题_秘书基础文秘法律专业知识试题发布时间：2020-05-03 1 .根据我国刑法的规定,能够成为犯罪主体的有( )。

A .任何自然人 B .具有刑事责任能力的自然人 C .国家机关 D .中国共产党的常设机构2 .甲乙二人相互斗殴,乙见自己势单力薄而逃跑。

甲穷追不舍,乙无奈又捡起一棍棒趁甲站立不稳时将其打伤。

乙的行为不属于( )。

A .正当防卫B .防卫过当B .故意伤害罪D .防卫不适时 3 .不属于著作权的客体的有( )。

A .工程技术作品B .法律、法规 C .历法D .官方正式译文 4 .根据一夫一妻原则,有配偶者只有在婚姻终止后始得再行结婚。

这里所讲的婚姻终止的原因是( )。

A .配偶双方离婚B .配偶一方失踪 C .配偶宣告死亡 D .配偶自然死亡 E .配偶与其分居两年 5 .在( )情况时,不存在行政复议第三人参加行政复议过程。

A .复议正在进行B .申请人已撤回申请 C .复议活动完结D .复议活动尚未开始 6 .公民对于任何国家机关和国家机关工作人员的违法失职行为有权( )。

A .申诉B .控告C .检举D .制裁7 .一般侵权行为的构成要件包括( )。

A .损害事实B .损害与行为间的因果关系 C .行为的违法性D .行为人的过错8 .代理关系具有以下特征( )。

A .代理人在代理权限范围内实施代理行为 B .代理人以被代理人的名义进行代理行为 C .代理主要是实施民事法律行为 D .被代理人对代理行为承担民事责任9 .行政法的基本原则包括( )。

A .行政合法性原则B .行政合理性原则 C .行政平等性原则D .行政应急性原则10 .下列属于行政法律关系特征的是( )。

A .行政法律关系中必有一方是国家行政机关或法律、法规授权的组织 B .行政法律关系中主体双方的权利义务具有非对等性 C .行政法律关系主体的权利义务一般是法定的,不能相互之间约定或自由选择 D .行政主体实际上的权利义务是重合的,某种职权的行使,既是权利也是义务11 .我国民法的基本原则包括( )。

文秘法律专业知识试题文档2篇Examination paper document of secretary's legal knowl edge编订：JinTai College文秘法律专业知识试题文档2篇小泰温馨提示：本文档根据秘书工作核心思路展开，具有实践指导意义，适用于文秘工作组织或个人。

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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：文秘法律专业知识试题文档2、篇章2：文秘法律专业知识文档篇章1:文秘法律专业知识试题文档1 .根据我国刑法的规定,能够成为犯罪主体的有（）。

B .具有刑事责任能力的自然人D .中国共产党的常设机构2 .甲乙二人相互斗殴,乙见自己势单力薄而逃跑。

甲穷追不舍,乙无奈又捡起一棍棒趁甲站立不稳时将其打伤。

乙的行为不属于（）。

A .正当防卫B .防卫过当 B .故意伤害罪 D .防卫不适时3 .不属于著作权的客体的有（）。

A .工程技术作品B .法律、法规C .历法D .官方正式译文4 .根据一夫一妻原则,有配偶者只有在婚姻终止后始得再行结婚。

这里所讲的婚姻终止的原因是（）。

A .配偶双方离婚B .配偶一方失踪C .配偶宣告死亡D .配偶自然死亡E .配偶与其分居两年5 .在（）情况时,不存在行政复议第三人参加行政复议过程。

A .复议正在进行B .申请人已撤回申请C .复议活动完结D .复议活动尚未开始6 .公民对于任何国家机关和国家机关工作人员的违法失职行为有权（）。

A .申诉B .控告C .检举D .制裁7 .一般侵权行为的构成要件包括（）。

A .损害事实B .损害与行为间的因果关系C .行为的违法性D .行为人的过错8 .代理关系具有以下特征（）。

A .代理人在代理权限范围内实施代理行为B .代理人以被代理人的名义进行代理行为C .代理主要是实施民事法律行为D .被代理人对代理行为承担民事责任9 .行政法的基本原则包括（）。

公务员文秘知识试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 我国公务员法规定，公务员的录用必须通过什么方式？A. 内部推荐B. 公开招聘C. 领导指定D. 亲属关系答案：B2. 公务员在履行职责过程中，应当遵循的原则是什么？A. 个人利益至上B. 公正、公平、公开C. 服从领导安排D. 个人自由选择答案：B3. 文秘工作的基本职责包括以下哪项？A. 参与决策B. 执行领导命令C. 管理文件和资料D. 组织大型活动答案：C4. 公务员在处理公文时，应遵循的首要原则是什么？A. 保密性B. 及时性C. 准确性D. 简洁性答案：C5. 公务员在执行公务时，若遇到个人利益与公共利益冲突，应如何处理？A. 优先考虑个人利益B. 优先考虑公共利益C. 视情况而定D. 寻求领导帮助答案：B二、判断题（每题1分，共10分）1. 公务员在任何情况下都不得泄露国家秘密。

（对）2. 公务员可以利用职务之便为自己或他人谋取私利。

（错）3. 文秘工作需要具备良好的组织协调能力和沟通能力。

（对）4. 公务员在处理紧急公务时，可以不遵守程序。

（错）5. 公务员在履行职责时，应保持中立，不参与任何政治活动。

（错）三、简答题（每题5分，共30分）1. 简述公务员职业道德的基本内容。

答：公务员职业道德的基本内容主要包括：忠诚于国家，遵守法律法规，公正执行公务，保守国家秘密，廉洁自律，尊重和保护公民的合法权益等。

2. 公务员在处理公文时应注意哪些事项？答：公务员在处理公文时应注意：确保公文内容的准确性和完整性，遵循规定的格式和程序，及时处理并回复，妥善保管和保密，以及按照规定进行归档。

3. 文秘工作在机关中的作用是什么？答：文秘工作在机关中的作用主要包括：协助领导处理日常工作，管理文件和资料，协调内部和外部关系，组织会议和活动，以及提供信息支持和决策参考。

4. 公务员如何提高自身的业务能力和工作效率？答：公务员可以通过不断学习新知识，参加培训和研讨，实践工作中的经验总结，以及运用现代信息技术手段等方式来提高自身的业务能力和工作效率。

三级秘书法律法规知识测试题及答案法律法规知识测试题及答案一、单项选择题（每题1分，共40题）1.我国法律体系是由宪法、法律、行政法规、地方性法规、自治条例、单行条例等组成的，属于宪法的法律有：A.行政法规B.地方性法规C.全国性法律D.自治条例2.我国法律意识的特点是：A.群众法律意识深厚B.法律法规普及度高C.法律意识相对薄弱D.法律观念倾向保守3.中国法律草案应通过以下流程，确定为法律：A.初稿-审议-公布B.初稿-公布-审议C.讨论-审议-公布D.公布-讨论-审议4.下列哪一种情况属于行政拘留？A.违反治安管理处罚法规定导致轻伤他人B.盗窃一万元财物C.故意伤害他人致使其重伤D.故意扰乱公共秩序5.普通公务员法规定，公务员必须具备的政治素质是：A.热爱祖国，拥护中国共产党和中国人民政府的领导B.爱岗敬业，具有团队合作精神C.具有良好的工作职业操守和高尚的道德情操D.以上都是6.以下哪种情形下，会发生劳动合同的终止？A.签订了固定期限劳动合同后B.劳动者提出辞职C.劳动者终止劳动合同D.劳动合同期满7.根据《中华人民共和国宪法》，个人享有的基本权利包括：A.言论自由权B.信仰自由权C.罢工自由权D.结社自由权E.以上都是8.公司的纳税义务是：A.公司可以自行决定是否纳税B.依法按时足额纳税C.按自己意愿纳税D.自由设定纳税金额9.全国人民代表大会代表的任期为：A.2年B.3年C.4年D.5年10.根据我国民事诉讼法，反诉的请求一般是向以下哪个法院提出？A.最高人民法院B.地方法院C.市中级人民法院D.基层法院11.未满十八周岁的人没有民事行为能力，由其父、母代理享有下列哪种权力？A.代理权B.监护权C.探望权D.抚养权12.依据《合同法》，以下是合同的义务的是：A.只是对甲方的要求B.只是对乙方的请求C.对合同双方的要求D.对合同各方的要求13.中华人民共和国国歌是（）。

A.义勇军进行曲B.歌唱祖国C.小蓝船D.中国人民解放军军歌14.根据《最高人民法院关于适用民事诉讼法若干问题的解释》的有关规定，对于人身损害赔偿，法院可以责令被告承担下列哪种责任？A.连带责任B.民事责任C.精神责任D.经济责任15.在公司法中，对“超越法定范围行使职权”、“利用职权为自己谋取利益”等行为的法律名称是（）。