我国历届大学生就业率表格

大学生就业情况调查表1、你的性别A、男B、女2、你的专业A、文科类B、理科类C、工科类D、师范类 E 医学类 F、其他3、学历A、专科和高职B、本科C、硕士D、博士4、对当前就业形势看法A、自信可以找到合适的工作B、通过努力可以找到工作C、现在就业困难很大，对找到合适的工作信心不足D、就业形势堪忧，担心找不到工作5、你的就业态度是A、先就业再择业B、先择业后就业C、车到山前必有路D、信心十足E、焦急茫然失措6、你接受过专业、系统、有效的就业指导培训吗？取得过相应的职业技能证书吗？A、接受过指导并有证书B、接受过指导但无证书C、没接受过指导但有证书D、都没有7、选择工作时，你最想进入的行业是（）A.IT与通讯业B.金融、证券与保险业C. 制造业D.商贸业E.电石化能源业F.旅游交通民航业G.政府机关8、你心目中最青睐的就业单位是A、外资企业B、国营企业C、政府机关D、合资企业E、民营企业F、自主创业9、您认为当前毕业生就业中的主要问题是什么（）A.企业需要具备较高职业能力或者专业技术人才，对应届毕业生的需求总量减少B.应届毕业生不具备符合企业要求的职业能力，缺乏工作经验，没有竞争能力C.毕业生的就业定位不合理，期望值过高，择业过于挑剔D.政府、学校、用人单位及学生之间互相沟通和了解不够E. 就业信息机制不健全，信息渠道不畅通，信息不充分F.大学伎教育模式不注重提高学生的综合能力，不能为大学毕业生就业和职业发展提供有效帮助10、对自己第一份工作的最低可接受的薪酬是多少？A、2000以下B、2000-2500元C、2500-3000元D、3000-4000元E、4000以上11、你期望选择的就业地区是A、北京、广东、上海B、其他沿海发达地区C、中部地区D、西部地区E、暂时没有考虑12、求职中困扰你的首要因素是A、对企业岗位专业知识缺乏了解B、对企业的用人标准不太了解C、能力不足D、对社会缺乏了解，心理准备不足E、求职方法技巧欠缺F、学校就业指导不够G、对企业基本情况和招聘流程不够了解 H、其他13、你认为毕业生需要具备素质及能力有哪些？（多选题）A、专业水平B、沟通能力C、适应能力D、心理素质E、组织能力F、品德G、其他14、你认为自己目前最欠缺的素质主要有哪些？（多选题）A、基本的解决问题能力B、沟通协调能力C、承受压力、克服困难的能力D、相关工作或实习经验E、专业知识如何转换工作能力 F. 技能是否满足企业要求15、你对就业单位的选择主要是基于（请选3项，将选项序号按重要程度依次排序）1）＿＿＿＿ 2）＿＿＿＿ 3）＿＿＿＿A.行业发展前景好B.收入较高C.与自己专业对口D.个人发展机会多E.工作稳定F.能解决户籍G.其他调查问卷分析报告一、调查目的：大学生的就业问题在当前市场经济、高校不断扩招、毕业生逐年增加的背景下，已成为一个越来越重要的问题。

2022年度大学生就业情况调查报告""就业问题一直是大学生关注的重要问题。

本文将介绍2022大学生就业情况调查报告。

2022大学生就业情况调查报告(1)一、大学生就业现状分析2022年开始的世界性经济危机席卷全球，在世界经济一体化格局下，高速发展的中国并不能独善其身，在一些地区、一些领域，经济危机已经表现得非常明显。

经济危机下，很多公司开始裁员，招聘需求大幅减少，这使得中国的劳动力市场压力异常巨大，尤其是大学生就业问题异常突出。

近期，中国社会科学院发布的2022年《经济蓝皮书》指出：预计到2022年底，将有100万名大学生不能就业，2022年还将有592万名大学生毕业面临找工作，大学生就业问题非常严峻。

二、2022年与2022高校毕业生就业形势分析2022年，全国普通高校毕业生将达到559万人，比XX年年增加50万人。

然而，2022年的国际金融危机对我国经济造成的困难日趋显现，2022年毕业的611万大学生就业形势面临着更加严峻挑战。

在全社会就业形势严峻的情况下，高校毕业生依然面临比较严峻的就业形势。

(一)、0809年的就业率对比分析：而职高院校学生就业率与往年持平。

统计研究数据表明，2022届大学毕业生半年后的就业率约为86%，比起XX年届大学生毕业半年后就业率下降了2个百分点;2022届211院校毕业生半年后就业率为89%(非失业率90%)，非211本科院校为87%、高职高专为84%;而XX年届半年后就业率211院校为93%(非失业率94%)、非211本科院校为90%、高职高专院校为84%。

其中，2022届大学毕业生约三分之一的就业是在毕业后半年内完成的。

按教育部公布的数据，中国2022届高校毕业生总数为559万，其中大学毕业生总数约为529万(本、专)，按本研究得出的比例推算，2022届大学毕业生毕业后就在国内外读研究生的人数21.43万，毕业半年后的就业人数达到约434万人。

二手资料如下：资料一2004年：全国普通高校毕业生人数达280万人;2005年：全国普通高校毕业生人数达333万人;2006年：全国普通高校毕业生人数达413万人;2007年：全国普通高校毕业生人数达495万人;2008年：全国普通高校毕业生人数达559万人;2009年：全国普通高校毕业生人数达610万人;2010年：全国普通高校毕业生人数达631万人数据显示：从2004年开始我国的毕业生数量呈直线上升趋势，从280万一直跃升到2010年的631万，因此我国毕业生面临着严峻的就业形势。

资料二资料三从1997年到2010年，我国大学毕业生报考研究生的人数和研究生的录取人数在不断地上升，但报名人数的增加远大于录取人数的增加，录取比例也在不断的下降，大学生考研也面临着严峻的形势。

从历年研究生考试的报名情况来看，考研热持续不减。

应届毕业生考研的原因主要有两个:一、就业压力太大迫使毕业生考研随着连续8年的扩招，高校的考研率和扩招幅度也在迅速增长，惨淡而严峻的就业形势让越来越多应届毕业生找不到合适的工作。

为了“稳操胜券”，很多人从一入学就树立了考研的目标，他们毕业后不找工作，而走上考研之路。

据某网站的一项“您为什么要考研”的随机调查显示，考生迫于就业压力是选择考研的主要原因。

据了解，此次的调查共有3万多人（包括应届生和非应届生）进行投票，其中，选择“迫于就业的压力，需要更高的文凭”的就占37%，有11586人，很多网友都留言表示由于就业压力太大而决定考研。

近日，记者在广州市各大高校采访时也了解到，不少同学选择考研大多是因为躲避就业压力。

“不管复习有多累，我一定会坚持祝”暨南大学汉语言文学专业大四学生小雪话语坚定地告诉记者，“我要避开巨大的就业压力，以我现在的学历很难找到满意的工作，只有提高学历，才能在未来就业竞争中脱颖而出。

”据了解，像小雪这样因为就业压力而考研的学生占考研应届毕业生的90%以上。

二、考研还是就业应届生难以取舍据了解，2007年高校应届毕业生人数将在去年413万人的基础上达到500万人左右，考研已经成为就业之外的一个重要选择。

近五年大学生就业率表格篇一：毕业生就业状况调查问卷关于开展西南大学近五年毕业生就业状况问卷调查的通知各学院：为了了解西南大学近五年毕业生的就业状况，收集毕业生对我校人才培养的意见和建议，为学校教育教学、学科专业建设和人才培养工作提供更有针对性的决策依据，学校将开展毕业生问卷调查，现就有关事宜通知如下：一、本次问卷调查要涵盖学院各专业的毕业生，按照专业毕业生人数的10%发放问卷，有效问卷回收率不得低于95%。

二、本调查问卷的电子版已上传至“西南大学就业工作QQ群共享文件夹”，请有需要的学院及时下载。

考虑到时间因素，各学院可报送电子版已填问卷，并在汇总表中注明电子版调查问卷的份数。

三、请各学院认真做好此次问卷调查的相关工作，保证调查数据的真实性、有效性。

并于2012年10月25日之前把已完成的纸质版调查问卷和加盖学院公章的汇总表报送至招生就业处大学生职业发展与就业指导教研室，电子版调查问卷、汇总表发送至电子邮箱：****************。

联系人：田振敏，联系电话：68250142。

招生就业处二〇一二年十月八日1西南大学近五年毕业生就业状况调查问卷亲爱的校友：您好！我们是西南大学招生就业处，为了系统、全面、具体地了解我校历届毕业生就业情况，我们展开了这项调查研究。

本研究所有问题答案无对错、好坏之分，您的回答我们绝对保密，调查结果仅供科学研究使用。

请您根据自己的实际情况认真如实的回答，衷心感谢您的支持和合作！1.您的个人信息学院：_物理学院__ 年级：2008级专业：_物理学（师范）性别：_女_ 2.您的家乡是（D）A.大城市B.中小城市C.城镇D.农村3.您的政治面貌是（C ）A.中共党员B.民主党派C.共青团员D.无党派4.您现在的工作单位性质（B ）A.党政机关B.事业单位C.国有企业D.非国有企业E.基层项目F.科研项目单位G.自主创业H.灵活就业I.部队J.其他________5.您现在工作的行业类别（A ）A.教育业B.金融、证券、保险、商贸业C.新闻出版、传媒广告业D.政府机关E.IT与通讯业F.电力、石化等能源业G.医药食品业H.旅游交通民航业I.房地产业J.制造业K.其他________6.您目前的行政职务（A）A.无B.部门管理C.中层领导D.高层领导7.您现在就业单位所属地区（C ）A.泛东北区域经济体：包括黑龙江、吉林、辽宁B.泛渤海湾区域经济体：包括北京、天津、山东、河北、内蒙古、山西C.陕甘宁区域经济体：包括陕西、甘肃、宁夏、青海D.中原区域经济体：包括河南、湖北、湖南E.泛长江三角洲区域经济体：包括上海、江苏、浙江、江西、安徽F.泛珠江三角洲区域经济体：包括广东、广西、福建、海南G.西南区域经济体：包括重庆、四川、贵州、云南H.西部生态经济区：包括西藏、新疆28.您现在就业单位所在区域层次（D）A.省会城市及直辖市B.省内发达城市C.省内其他城市D.县级市或县城E.乡镇9.您目前的月薪是（B）A.1000元以下B.1000—3000元C.3000—5000元D.5000—7000元E.7000元以上10.您对现在的工作各方面满意程度：（1）目前就业总体状况（C） A.很满意 B.较满意 C.一般 D.较不满 E.很不满意（2）工作单位所在地区（C ） A.很满意 B.较满意 C.一般 D.较不满 E.很不满意（3）薪酬福利水平（C）A.很满意 B.较满意 C.一般 D.较不满 E.很不满意（4）组织文化（C ）A.很满意 B.较满意 C.一般 D.较不满 E.很不满意（5）个人发展空间（C ）A.很满意 B.较满意 C.一般 D.较不满 E.很不满意11.您所选工作与专业是否吻合（A ）A.完全对口B.基本对口C.有点关联D.不对口12.工作后您经过多长时间才胜任工作（D ）A.六个月左右B.三个月左右C.一个月左右D.上岗即可13.您获得第一份工作的时间是（B）A.实习时B.毕业时C.毕业后3个月内D.毕业后半年内E.毕业后一年内14.您第一份工作的月薪是（B ）A.1500元以下B.1500—3000元C.3000—4500元D.4500—6000元E.6000元以上15.你在就业过程中面临的主要问题是（FG ）A.专业不对口B.就业信息少C.欠缺就业技巧D.对政策不了解E.个人定位不当F.缺乏社会关系G.缺乏相关工作经验H.其他________16.您在大学期间对个人的职业有无规划（B）A.有非常明确的规划B.有比较明确的规划C.有比较模糊的规划D.无17.您获取就业信息的主要渠道是（AB ）A.学校校园网B.校园招聘会C.社会招聘会D.新闻媒体E.人才职业介绍机构F.社会其他招聘网站G. 其他________18.您对学校提供的就业指导满意吗？（B ）A.很满意B.较满意C.一般D.较不满E.很不满意19.你认为对大学生的就业指导，以下哪方面最重要？（EDB ）A.就业形势与政策B.就业流程C.面试技巧D.就业心理调适E.生涯规划F.职业测评G.提供就业信息20.您对校院的就业指导工作有何意见和建议？我们毕业之后，学校没有实施免费师范生读研究生的具体安排和相关信息的通知。

新时期河北工业大学毕业生就业现状【摘要】高校毕业生是当今社会重要的人力资源，在人才市场上已经成为一支重要的生力军。

然而随着高校大规模的连年扩招，在校大学生人数急剧增加，毕业生人数也越来越多，这就更增加了就业业的难度系数。

当前大学毕业生的就业环境、观念和就业形式已发生了很大变化，这些导致了大学生就业状况的改变。

如果在新形势下仍采用传统的大学生就业指导的概念，会导致高校大学生就业出现误区，影响大学生在就业与择业。

因此，高校应对毕业生就业中出现的新状况、新形式进行分析与思考，以获得客观和准确的就业状况，作为开展新时期大学生就业指导的根据。

通过对我校2009年-2012年四届毕业生的就业库分析，总结新时期大学生就业的新状况从而全面反映本校大学生综合就业情况，切实做到正确分析、引导学生的就业。

【关键词】河北工业大学；新时期；毕业生；就业；现状；分析1.河北工业大学2009年-2012年四届毕业生就业现状1.1河北工业大学历届毕业生数量2009年我校毕业生共3872人，其中男生2237人，女生1635人。

2010年我校毕业生共3944人，其中男生2368人，女生1576人。

2011年我校毕业生共3952人，其中男生2264人，女生1688人。

2012年我校毕业生共4092人，其中男生2184人，女生1908人。

从数据中看一看出该校毕业生人数逐年增加，男女生比例基本稳定。

这也符合目前高校的普遍规律，大学生已经越来越多。

大学生已不是当年的天之骄子，这也是目前高校毕业生就业难的主要原因之一。

1.2该校毕业生的就业城市分布09年河北工业大学毕业生稳定就业在一线城市达47人，其中男生46人，女生2人；稳定就业在二线城市达1000人，其中男生736人，女生264人；就业在三线城市227人，其中男生118人，女生109人；回到生源所在地就业人数137人，其中男生65人，女生72人。

10年河北工业大学毕业生稳定就业在一线城市达46人，其中男生40人，女生6人；与09年相比基本稳定。

我国历年高校毕业生人数一览我国历年高校毕业生人数2001年：全国普通高校毕业生人数达115万人。

2002年：全国普通高校毕业生人数达145万人。

2003年：全国普通高校毕业生人数达212万人;2004年：全国普通高校毕业生人数达280万人;2005年：全国普通高校毕业生人数达338万人;2006年：全国普通高校毕业生人数达413万人;2007年：全国普通高校毕业生人数达495万人;2008年：全国普通高校毕业生人数达559万人;2009年：全国普通高校毕业生人数达611万人;2010年：全国普通高校毕业生人数达631万人。

2011年：全国普通高校毕业生人数达660万人。

2012年：全国普通高校毕业生人数达680万人。

2013年：全国普通高校毕业生人数达699万人。

2014年：全国普通高校毕业生人数达700万人。

2015年：全国普通高校毕业生人数达749万人。

2016年：全国普通高校毕业生人数达765万人。

2017年：全国普通高校毕业生人数达795万人。

2018年，全国高校毕业生人数820万人;2019年的应届高校毕业生规模是834万同比增加14万人，将成为史上最难就业季!2020届高校毕业生将达874万人，同比增加40万人，将成为史上最难就业季!2021届高校毕业生规模909万，同比增35万，将成为史上最难就业季!2023届高校毕业生预计1158万。

我国高校毕业生越来越多的原因以上是这些年来我们国家的大学毕业生数量，其实从数据中可以看出来，其实在2000年之前，大学毕业生的人数都没有突破100万，但到了2001年，大学毕业生人数达到了103.63万，在这之后每年的大学毕业生人数都在不断的增加。

这时候可能有人会说，现在的大学生含金量远不如以前的大学生，其实这个是不可否认的，因为以前能考上大学的基本上都是精英中的精英，因为在1980年-1989年那段时间里，参加高考是需要先进行预考的，预考通过的人才有资格参加高考，那个时候大学生的含金量自然就比较高了。