农民工维权告示牌
- 格式:docx
- 大小:12.59 KB
- 文档页数:1
农民工维权告示牌
项目全体农民工:
为保障你在本项目劳动期间的合法权益,帮助你依法维权,现将有关情况告示如下:
农民工劳动保障权益主要内容:
招用你的施工企业或劳务分包企业,必须依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,与你签订书面劳动合同。
施工企业或劳务分包企业必须按劳动合同约定或国家有关规定按月足额向你支付工资。
特别提醒
如果用人单位拒不与你签订劳动合同或未按劳动合同时足额支付工资,请及时向项目劳工管理员反映有关情况,由其协调解决;同时也可向项目所在地劳动保障监察机构或建设主管部门投诉。
为有效维护你的权益,你应妥善保留各种有效证据,如劳动合同或协议、工作证件、工资结算单等。
劳动合同约定的内容,你必须严格遵守。
建筑业农民工维权告示牌
工程名称:项目经理:安全监督:
建筑民工工资告示栏
建筑业民工欠薪投诉告知牌
一、投诉注意事项
(一)投诉人应当如实反映问题,包括工地名称和地点、施工单位名称、具体工种、工作时间、项目经理和分包队姓名、欠薪数额和欠薪原因等。
(二)投诉人应当持有效的欠款凭证,包括考勤表、劳动协议和欠条等,欠薪数额须由劳资双方确认。
(三)投诉人的原则上按照项目部——施工企业——主管部门的顺序反映情况,不应越级上访。
(四)投诉人应当具备普通话表达能力,能清楚地表述欠薪事件的全过程。
(五)同一项目部或同一班组的多人投诉同一情况的,应选派代表反映问题,尽量做到不重复投诉。
二、投诉电话
(一)施工单位投诉电话:
(二)建管部门投诉电话:
地址:(建管部门地址)。
农民工维权告示牌
项目全体农民工:
为保障你在本项目劳动期间的合法权益,帮助你依法有序维权,现将有关情况告示如下:
◆农民工劳动保障权益主要内容:
建筑领域直接招用农民工的施工企业或劳务分包企业,必须依照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《黑龙江省集体合同条例》的规定,与农民工签订劳动合同,并与工会或农民工代表协商签订工资专项集体合同。
建筑领域直接招用农民工的施工企业或劳务分包企业,必须按劳动合同约定或劳动保障法律法规规定足额支付工资。
◆特别提醒
如果用人单位拒不与你签订劳动合同、集体合同,以及未按劳动合同、集体合同约定足额支付工资,请及时向工资监督员或工资管理员反映有关情况,由其协调解决;同时也可向项目所在地劳动保障监察机构投诉。
为有效维护你的权益,你应妥善保留各种有效证据,如劳动合同、工作证件、工资结算单等。
※凡未与施工企业或劳务分包企业签订书面劳动合同的农民工,且无有效证据证明事实劳动关系的,在发生劳资纠纷时,由此导致无法确定劳动关系的,劳动保障监察机构不予受理。
施工企业工资管理员:联系电话:劳动保障监察机构:
分包企业工资管理员:联系电话:联系电话:
建设单位工资监督员:联系电话:地址:。
农民工维权告示牌内容农民工维权告示牌的内容一、背景介绍农民工维权告示牌是近年来逐渐在我国城市中出现的一种特殊形式的维权方式。
农民工作为城市化进程中的重要劳动力,为城市的发展做出了重要贡献,然而他们却常常面临着诸多困境。
为了维护自己的合法权益,农民工开始采取各种方式来表达诉求,其中包括张贴维权告示牌。
本文将从农民工维权告示牌的定义、内容以及作用等方面进行详细阐述。
二、农民工维权告示牌的定义农民工维权告示牌是农民工自发在城市各个公共场所张贴的一种告示,旨在通过展示自己的困境和诉求,引起社会的关注并得到有关部门的支持与帮助。
三、农民工维权告示牌的内容1. 农民工的基本信息:农民工维权告示牌常常会罗列农民工的基本信息,例如姓名、籍贯、工作单位等。
通过这些基本信息的公开展示,农民工希望得到更多人的关注,引起社会的共鸣。
2. 维权的困境和诉求:告示牌上会写明农民工所面临的困境,例如工资拖欠、违法加班、恶劣工作条件等。
同时,告示牌也会明确表达农民工的诉求,例如讨要工资、改善工作条件、维护合法权益等。
3. 联系方式:为了能够更好地与农民工取得联系,告示牌上通常会留下联系方式,例如电话号码、微信账号等。
通过这些联系方式,农民工可以与关注他们问题的群众或者相关部门进行沟通。
四、农民工维权告示牌的作用1. 呼吁社会关注:张贴告示牌能够引起过路人的关注,让更多的人了解到农民工所面临的困境。
这种广泛的关注有助于增加公众对农民工权益的关注度,促使社会各界加强对农民工合法权益的保护。
2. 吸引媒体关注:农民工维权告示牌常常成为媒体报道的焦点。
媒体的介入能够进一步扩大农民工的诉求传播范围,引起更广泛的关注和关心。
媒体的曝光也对违法劳动行为施加压力,促使相关部门尽快解决问题。
3. 引起政府重视:农民工维权告示牌的张贴往往会引起地方政府和相关部门的关注。
政府方面通常会派出工作组或者相关部门前往了解农民工诉求,并采取相应的措施解决问题。
四川省建筑施工现场农民工维权告示牌
附件1施工现场维权信息告示牌标准
一、维权告示牌尺寸与施工现场其他公告牌大小相同,尺寸最小不低于长1.6米、宽1米,蓝底白字,印刷清楚,不得采用一次性材质制作。
二、维权信息告示牌中“工资公示栏”、“考勤公示栏”、“本地区最低工资标准”为红色字体。
三、每个项目维权信息告示牌设立作业进出场醒目位置。
施工现场宣传横幅标准
一、宣传横幅红底白字,尺寸大小结合施工现场情况具体确定。
二、宣传横幅应悬挂在醒目位置,在施工现场外围、施工区域分别悬挂。
三、宣传横幅内容由各地结合本地情况自行确定。
农民工维权告示牌
某某工程项目部工程全体农民工:为保障你在本项目劳动期间的合法权益,帮助你依法有序维权,现将有关情况告如下:
◆农民工劳动保障权益主要內容:建筑领城直接招用农民工的施企业或劳务分包企业,必须依照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》的规定,与农民工签订劳动合同,并提倡签订集体合同。
建筑领域直接招用农民工的施工企业或劳务分包企业须按劳动合同约定或劳动保障法律法规规定足额支付不低于当地工资标准的工资.
◆特别提醒:如果用人单位拒不与你签订劳动合同、集体合同以及未按劳动合同、集体合同约定足额支付工资,请及时向劳工监督员或劳工管理员反映有关情况,由其协调解决;同时也可向项目所在地劳动保障监察机构投诉.
为有效维护你的权益,你应妥善保留各种有效证据,如劳动合同或协议、工作证件、工资结算单等。
劳动保障监察机构:XXXXX劳动和社会保障监察大队联系电话:
地址:XXXXXXX祥和路74号
某某工程有限公司。
农民工维稳告示牌
亲爱的农民工朋友:
欢迎来到工业厂房项目工程参与一线作业,感谢您的辛勤劳动!为了更好地维护您的合法权益,请在务工和维权过程中注意如下事项:
1、劳动保障法律法规规定了劳动者劳动用工的权利和义务,请自觉遵守劳动保障法律法规,依法理性维护自身合法权益。
在用人单位工作期间,应遵守用人单位的规章制度,按时按量完成工作任务,遵守劳动纪律和职业道德。
2、进场后请于1天内提供相关资料用于办理入场登记、工作(上岗)证件和实名制管理等手续,自觉按规定落实实名制考勤,配合施工单位按月核对工作量。
3、当工资被拖欠超过1个月时,应及时向项目劳资负责人和项目经理反映。
若项目部未能及时解决,您可持本人身份证及上述相关证据材料向属地劳动保障监察机构反映,并报属地建设主管部门。
4、在维权过程中,应遵守法律法规,理性维权,不要以过激违法行为作为您的维权方式。
5、为了切实维护您合法权益不受侵害,项目成立了农民工维稳领导小组,确保按时足额领取到您的工资,如有拖欠请及时向农民工维稳领导小组反映。
农民工维权告示牌
项目全体农民工:
为保障你在本项目劳动期间的合法权益,帮助你依法有序维权,现将有关情况告示如下:
◆农民工劳动保障权益主要内容:
建筑领域直接招用农民工的施工企业或劳务分包企业,必须按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定,与农民工签订劳动合同,并提倡签订集体合同。
建筑领域直接招用农民工的施工企业或劳务分包企业,必须按劳动合同约定或劳动保障法律法规规定足额支付工资。
◆特别提醒
如果用人单位拒不与你签订劳动合同、集体合同,以及未按劳动合同、集体合同约定足额支付工资,请及时向劳工监督员或劳工管理员反映有关情况,由其协调解决;同时也可向项目所在地劳动保障监察机构投诉。
为有效维护你的权益,你应妥善保留各种有效证据,如劳动合同或协议、工作证件、工资结算单等。
施工企业劳工管理员:联系电话:
分包企业劳工管理员:联系电话:
建设单位劳工监督员:联系电话:
劳动保障监察机构:投诉电话:
地址:。
农村劳动力维权告示牌模板
尊敬的农民工朋友们:
大家好!我们是维权援助中心,致力于保护劳动者的合法权益。
为了帮助农村劳动力维护自己的权益,我们提供以下告示牌模板,
希望能为你们提供一些参考和帮助。
----------
告示牌标题:维护劳动权益,守护尊严
告示牌正文:
尊敬的农民工朋友们:
我们是维权援助中心,致力于为农民工提供法律援助和维权服务。
为了维护大家的劳动权益,我们特别提醒大家做好以下几点:
1. 遵守合同:与用人单位签订劳动合同时,请认真阅读并明确
其中的权益和义务,确保自己的合法权益受到保护。
2. 保障工资:加班工资、休假工资等应按照法定标准支付,若
遇到拖欠或减少工资的情况,请及时向我们寻求援助。
3. 维护安全:工作环境和工作条件必须符合国家法律法规的要求,如发现存在安全隐患或不正当操作,请及时报告相关部门。
4. 合法维权:如果你的劳动权益受到侵害,可以通过法律途径
维权,我们将为您提供法律援助和协助。
维权援助中心地址:[中心地址]
咨询[咨询电话]
请记住,维权从我做起,合法权益由我守护!让我们携手努力,共同维护农民工的权益,争取公平和尊重!
维权援助中心
日期:[日期]
----------
(注意:此模板供参考,具体内容可根据实际情况进行修改)。
农民工维权告示牌
项目全体农民工:
感谢您的辛勤劳动,为了更好地维护您的合法权益,请您在务工和维权过程中注意以下事项:
一、进场后请尽快订立书面劳动合同。
二、在用人单位工作期间,应遵守用人单位的各项规章制度。
三、在务工过程中,请根据实际情况尽量收集并保存以下材料:劳动合同书、用于发放的实名制资金专户银行工资卡、工作证或上岗证、考勤记录、工资条,从用人单位领取工资的相关凭证以及其他能够证明您与用人单位之间存在劳动关系的书面材料。
四、劳务实名制用工管理系统上班刷卡,不仅记录工人上下班时间,还显示姓名、身份证号码后六位及实时照片,并形成文件包上传到龙里县建委的管理系统中。
刷卡能够将农民工的考勤信息保存,它将是政府职能部门解决劳务纠纷的最有力凭证,。
五、当工资被拖欠时,应及时向专职劳工管理员反映,专职劳工管理员项目办部公室负责人2日内未能解决拖欠问题的,可持本人身份证及相关证据材料向当地的行政主管部门或劳动保障监察机构投诉。
六、在维权过程中,应遵守法律法规,理性维权,不要以过激行为作为您的维权方式。
温馨提示!1、未签订劳动合同书。
2、无专户银行工资卡。
3、无任何实名制用工管理系统考勤记录。
无法提供以上资料的民工维权讨薪行为我公司不认可。