xx年度工会工作总结

企业工会工作年度总结5篇篇1一、背景概述本年度，企业工会在公司党委的领导下，紧紧围绕企业中心工作，积极履行职责，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。

通过全体工会成员的共同努力，取得了一系列成绩和进步。

本报告旨在全面回顾和总结过去一年的工作，以期为未来一年的工作提供借鉴和参考。

二、工作内容及成效（一）组织建设本年度，企业工会不断加强组织建设，提高工会工作的规范化、科学化水平。

我们完成了工会会员档案的更新和完善，确保了工会数据的准确性和完整性。

同时，加强了与基层员工的联系，深入基层开展调研，倾听员工心声，了解员工需求。

（二）员工权益保障保障员工合法权益是企业工会的重要职责。

过去一年，我们重点关注了员工的劳动权益、福利待遇和工作环境等方面。

参与了劳动法规的学习与宣传，提高了员工法律意识，确保员工的合法权益不受侵害。

同时，针对员工的意见建议，及时与行政部门沟通，推动解决了一批员工关心的热点问题。

（三）文化活动与培训教育为了丰富员工的文化生活，增强员工的归属感和凝聚力，企业工会开展了丰富多彩的文化活动。

组织了各类主题鲜明的文体活动比赛，如职工运动会、文艺晚会等，让员工在紧张的工作之余放松身心。

此外，我们还开展了形式多样的培训教育活动，提高了员工的专业技能和综合素质。

（四）安全生产与劳动保护监督企业工会积极参与安全生产工作，加强劳动保护监督。

我们深入生产一线，检查安全生产情况，及时发现和整改安全隐患。

同时，积极开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和自我保护能力。

（五）帮扶救助与福利保障企业工会始终关心困难员工，积极组织开展帮扶救助活动。

我们建立了完善的困难员工档案，定期了解他们的生活和工作情况，为他们提供力所能及的帮助。

同时，我们还关注员工的身体健康，组织员工参加体检，为员工购买福利保险等。

三、存在问题及改进措施（一）问题：工会活动形式单一，参与度不高。

改进措施：深入了解员工需求，创新活动形式和内容，提高活动的吸引力和参与度。

工会年度工作总结范文锦集8篇工会年度工作总结篇1 20xx年，在集团工会和公司党组织的正确领导、关心和支持下，按照年初的工作部署，现将20xx年度工作总结如下：一、加强学习、深化宣贯集团企业文化在集团工会召开企业文化宣贯会议后，公司立即召开会议，机关党支部书记张其云传达了集团工会会议精神，认真学习了集团公司领导的讲话。

公司制作大量宣传展板，同时通过宣传栏、网站和内刊等宣传载体，创造浓重的企业文化宣贯气氛，各基层工会采取多种形式开展企业文化学习活动，并圆满通过公司组织的考核，使企业文化宣贯工作落到实处。

二、坚持职代会制度，促进职工参与公司管理的积极性20xx年度，公司工会共组织召开了两次职工代表大会，通过职代会的召开，使广阔职工积极参与公司管理，注意搜集职工群众的建议和意见，充分发挥沟通领导和职工之间的桥梁作用。

职代会上通过了公司行政工作报告、财务工作报告和薪酬福利制度等多项制度，在二次职代会中，职工代表参与讨论并通过了《金寨公司新工资标准》。

工会积极参与一线员工座谈，本年度搜集职工合理化建议共计34条，并已全部施行。

三、加强自身建立，增强工会组织的凝聚力工会女工委员会充分发挥根本职能，组织职工开展“三八”妇女节节日庆贺活动，组织女职工赴长丰县摘草莓；女工委员会还成立了机关女子长跑队，在晚间进展体育锻炼。

通过一系列活动的开展，既锻炼了职工的身体，丰富了大家的业余生活，同时又增强了工会组织的凝聚力，使员工能以饱满的热情投入到工作中。

四、严密结合“微笑效劳，温馨交通”活动主题开展工会工作工会积极配合公司开展“微笑效劳、温馨交通”活动，举办了员工礼仪培训和形象设计专题活动，教授化装、接待礼仪和服饰搭配等根本常识。

通过本次活动，展现出公司员工崭新的形象和精神相貌。

我们将继续举办类似活动，以此从另一方面来促进文明效劳程度的进步，树立良好的高速公路窗口形象，推进“微笑效劳、温馨交通”活动深化开展。

五、结合“创先争优”、“职工之家”和“五型班组”创立等活动，充分发挥工会职能金寨公司结合“创先争优”活动，开展以“创先争优”为主题的演讲比赛活动；工会积极参与“五型班组”的创立工作，与公司“五型班组”创立领导小组一起，屡次与一线员工开展班组建立交流座谈，并将“五型班组”建立成果纳入到年底的评先进活动中。

年度工会工作总结范文5篇篇1一、引言本年度，我们工会紧紧围绕服务职工、促进和谐的核心目标，积极履行职责，取得了显著成效。

在此，我们对本年度工会工作进行全面总结。

二、工作内容概述1. 组织各类培训活动，提高职工技能水平。

2. 举办丰富多彩的文体活动，增强职工凝聚力。

3. 维护职工权益，关注职工生活，解决职工困难。

4. 加强内部建设，提高工会服务质量。

三、重点成果1. 成功举办多场技能培训活动，参与人数超过XX人，有效提高了职工的专业技能水平。

2. 举办XX场大型文体活动，参与人数达到XX人次，增强了职工之间的交流与沟通。

3. 解决了多起职工反映的热点问题，得到了职工的广泛认可与好评。

4. 工会内部建设得到加强，工作效率显著提高。

四、遇到的问题与解决方案1. 问题：部分职工对工会的认知度不高。

解决方案：加大宣传力度，通过举办活动、发放宣传资料等方式，提高职工对工会的认知度。

2. 问题：工会活动场地设施不足。

解决方案：积极协调资源，争取更多的活动场地和设施，满足职工的需求。

3. 问题：工会工作人员业务水平有待提高。

解决方案：定期组织培训，提高工会工作人员的业务水平和服务能力。

五、自我评估/反思在过去的一年中，我们工会取得了一定成绩，但也存在一些不足。

在组织能力、服务质量、活动创新性等方面，我们仍需进一步提高。

同时，我们要加强与其他部门的沟通与协作，共同为职工提供更好的服务。

六、未来计划1. 加大宣传力度，提高职工对工会的认知度。

2. 举办更多富有创意和实效的文体活动，增强职工的凝聚力。

3. 加强与职工的沟通与交流，及时了解并解决职工的困难与需求。

4. 加强内部建设，提高工会工作人员的业务水平和服务能力。

5. 拓展工会的服务功能，为职工提供更多元化的服务。

七、总结本年度，我们工会在服务职工、促进和谐方面取得了显著成效。

通过举办各类培训活动、文体活动和解决职工困难，我们增强了职工的凝聚力和归属感。

同时，我们也认识到自身存在的不足，将在未来工作中加以改进。

2024年度工会工作总结范文今年在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩，以下是本年度企业工会工作总结：一、加强政治理论学习提高工会干部素质文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习____、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。

二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。

三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，上半年，文化分会共吸纳新入会会员____人，为集团工会输送了一批新鲜血液，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。

四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。

围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。

工会年终工作总结7篇工会年终工作总结 120_年，我室工会组织积极发挥其基层工会组织的桥梁纽带作用，关心职工生产生活，为职工排忧解难，努力为职工群众办实事，积极开展各项活动。

具体工作如下:一、为了贯彻落实集团公司劳竟委的精神，调动全集团公司广大干部员工学法、用法、知法、守法的积极性和主动性。

5--6月份编制了《合同法》、《物权法》、《产品质量法》、《妇女权益保障法》、《招投标法》、《担保法》、《安全生产法》、《婚姻法》8部法律知识相关学习资料。

并下发各单位、子公司要求普法专员组织学习;同时，我们还组织相关单位、子公司进行了《合同风险防控》、《建设工程招标评标办法》、《金融风险法律防控》、《营销法律风险培训》、《招标工作实务》、《产品质量法》、《担保法与担保风险管理》现场培训。

二、为了加强法律顾问室新员工专业知识学习，让新员工就自己岗位专业知识在办公室内部给其他员工讲解，然后大家进行讨论提问题等方式进行共同学习。

通过这种学习方式不仅丰富了新员工的头脑，增长了知识，而且还提高了新员工的实际工作能力。

三、坚持厂务公开制度，对职工关心工资等等的问题，及时公开，让职工明白决策的原因、政策的依据及企业目前的经营情况，使职工得到理解和支持。

四、建立健全员工的生日档案，开展会员生日慰问活动，4-6月份共为4位员工制作生日贺卡及发放慰问金。

五、为了丰富职工业余生活，组织参见爬山春游活动。

六、建立健全女职工生育信息档案，关心员工学习、工作和生活，真诚地为员工办好事、办实事，帮助职工排忧解难。

开展“送温暖”活动，慰问生病职工、病逝家属及业务相关人员。

送去组织的温暖，帮助他们解决实际困难。

七、每周五或周一由部长主持召开党政工工作会议，传达各类会议精神，讨论职工关心的工作、生活、学习等问题。

八、积极踊跃参加公司工会组织的摄影书法大赛活动，11名员工投了摄影作品，占法律顾问室总人数的三分之二。

九、并按时缴纳工会会费，会费收缴率达到100%。

第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：随着本年度工作的圆满结束，现将我单位工会工作年度总结报告如下：一、工作回顾1. 组织建设本年度，我们按照上级工会的部署，加强工会组织建设，不断完善工会领导班子，提高工会干部队伍素质。

通过开展工会干部培训，提高工会干部的业务能力和服务水平。

2. 职工权益保障（1）积极落实职工工资、福利待遇，确保职工合法权益得到保障。

（2）关注职工劳动保护，加强安全生产宣传教育，提高职工安全意识。

（3）开展职工健康体检，关注职工身心健康。

3. 民主管理（1）加强职工代表大会制度建设，保障职工参与企业民主管理。

（2）积极开展工会小组活动，发挥职工在企业民主管理中的作用。

4. 文化活动（1）举办丰富多彩的文体活动，丰富职工的业余生活。

（2）开展职工技能培训，提高职工综合素质。

5. 职工之家建设（1）加强职工之家建设，完善设施，为职工提供舒适的活动场所。

（2）关心职工生活，及时解决职工困难。

二、工作亮点1. 顺利完成年度工作任务。

本年度，工会各项工作任务均按计划完成，得到了上级工会的肯定。

2. 职工满意度提高。

通过开展各项活动，职工的归属感和幸福感得到提升。

3. 职工之家建设成效显著。

职工之家设施完善，活动丰富，为职工提供了良好的活动环境。

三、工作不足1. 工会干部队伍素质有待提高。

部分工会干部业务能力不足，影响了工会工作的开展。

2. 职工权益保障工作仍有待加强。

部分职工的合法权益未能得到及时保障。

3. 民主管理工作需进一步深化。

职工代表大会制度建设尚不完善，职工参与企业民主管理的程度有待提高。

四、下一年度工作计划1. 加强工会干部队伍建设，提高工会干部的业务能力和服务水平。

2. 深入开展职工权益保障工作，确保职工合法权益得到充分保障。

3. 深化民主管理工作，完善职工代表大会制度建设，提高职工参与企业民主管理的程度。

4. 丰富职工文化活动，提高职工综合素质。

5. 加强职工之家建设，为职工提供更好的活动环境。

工会工作总结6篇工会工作总结 (1) 20__年度，在公司党委和上级工会的正确领导下，按照公司党政和工会工作要点的要求，坚持以人为本，务实创新的工作理念，结合公司实际，工会认真履行各项职能，积极开展各项工作，取得了一定的成绩，较好地实现了年初提出的各项工作目标。

现作工作总结如下：一、开展职工学习活动，提高职工自身素质，以学习推动工作。

单位本年度举办了全员学习活动，旨在引导职工努力工作和掌握新知识、新技术，提高全员自身发展意识、责任意识。

通过学习，使单位全体职工都能顺应公司的发展，增强适应本职工作的本领。

此次活动参加效率高，收效明显。

二、开展困难职工一对一帮扶活动。

为全面提高公司职工生活质量，消除本单位困难职工的后顾之忧，按照公司党委和上级工会的的要求，本单位结合自身实际情况，对单位特困职工开展“一对一”帮扶活动，切实帮助困难职工解决生活和工作上的实际问题，使他们感受到公司和工会的温暖。

根据帮扶对象的实际情况，先期为每位帮扶对象落实帮扶资金600元，用于解决帮扶对象的实际困难。

在明年的工会工作中，将结合工作实际，针对帮扶对象情况，制定切实可行的帮扶措施，有针对性地解决困难职工的实际问题。

三、发挥工会职能，积极为职工谋福利，切实维护职工利益，为职工办实事、办好事。

逢年过节工会都会发放“慰劳”员工的经济实用类节日福利，深受职工欢迎;工会每逢单位职工的生日都会发放一定的生日礼金并送上深切的问候;组织全体职工进行健康体检活动;认真、积极做好年度员工的医疗报销服务工作;当单位职工患病的时候，工会都会代表全体同事送去深切的祝福和问候。

四、建设好职工文化体育阵地，开展丰富多彩的文体活动。

为丰富广大职工的业余文化生活，公司充分听取广大职工的合理化建议，针对本单位的工作特点，开展了职工晨跑活动，并奖励在晨跑活动中坚持下来的职工。

还举办了针对本单位工作特点的劳动竞赛活动，不仅提高了职工的专业技术，还大幅度提升了职工的工作积极性。

工会工作总结报告7篇第1篇示例：工会工作总结报告一、工会工作总体情况过去一年，本单位工会紧紧围绕服务职工、维护职工合法权益，开展了一系列的工作，取得了一定的成绩。

工会组织形成合力，组织化程度显著提高。

通过广泛宣传、积极组织活动，提高了职工的凝聚力和归属感。

在工会工作的指导下，员工团结一心，勇攀科研高峰，不断取得优异成绩。

二、开展宣传工作1. 定期发布工会动态、活动通知等，通过单位内部网络、公告栏、微信公众号等多种渠道，向全体职工传递工会工作信息。

2. 组织开展各类主题活动，如端午节包粽子、迎新春联欢晚会等，丰富了职工的业余生活，提高了职工的幸福感和归属感。

三、开展职工关怀活动1. 组织开展文化活动，包括读书会、摄影比赛、手工DIY等，丰富了职工的业余生活，提高了文化素质。

2. 对困难职工进行关怀，建立了爱心基金，每月给予困难职工一定的补助，帮助他们渡过难关。

四、维护职工权益1. 积极协调处理职工与企业之间的矛盾和纠纷，保障职工的合法权益。

2. 组织开展职工培训，提高职工的技能水平和综合素质，为职工的职业发展提供保障。

五、展望未来未来，我们将进一步加强工会组织建设，提高组织化程度；加强宣传工作，传播正能量；加强职工关怀活动，增强职工幸福感；加强维护职工权益，确保职工合法权益得到维护。

只有这样，我们才能更好地服务职工，为企业的发展做出更大的贡献。

工会工作是服务职工、维护职工权益的重要工作，希望全体工会会员和职工朋友们共同努力，为企业的发展和职工的幸福努力奋斗！愿我们的工会工作越办越好，让职工们能够安心工作，快乐生活！第2篇示例：工会工作总结报告一、工会工作的基本情况过去的一年是我工会工作的丰收之年。

在工会全体成员的共同努力下，我们取得了一系列显著的成绩。

工会会员人数稳步增加，目前已达到600人。

工会活动的开展得到了越来越多员工的支持和参与。

各项工会活动得到了更广泛的宣传和报道，提高了工会的知名度和美誉度。

工会年终工作总结6篇篇120XX年，我们工会在党委和上级工会的领导下，坚持以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的方针政策，立足服务大局，服务职工，明确目标，扎实工作，团结和带领广大职工为医院的健康发展贡献力量，较好地完成了年初制定的各项目标任务。

现将一年来的工作总结如下：一、加强班子建设，提升医院整体实力（一）加强班子成员自身素质建设院领导班子成员坚持理论学习，认真践行习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉接受党的纪律约束，自觉接受职工群众的监督。

注重理论联系实际，不断增强宗旨意识、大局意识和责任意识。

（二）加强医院管理1. 强化医院制度建设。

按照医院管理年活动的要求，进一步完善医院各项规章制度，医院先后制定和完善了各项岗位职责和规章制度，并建立《医院管理手册》，进一步规范了医院管理。

2. 强化医院内涵建设。

以“立足本职、创先争优”为主题，开展了争创“人民满意医院”、“优质护理服务示范工程”、“三好一满意”等活动，进一步提高了医院服务质量。

3. 强化医疗质量安全。

建立健全了医疗质量监控体系，加强医疗安全核心制度建设，认真执行首诊负责制、三级医师查房制、疑难病例讨论制度等医疗核心制度。

严格执行《病历书写基本规范》，规范病历书写。

强化“三基三严”训练，定期组织医务人员培训考核。

加大医疗质量安全监管力度，定期对医疗质量安全进行检查考核评比，并严格奖惩兑现。

4. 强化医院服务水平。

树立“以病人为中心”的服务理念，想病人所想、急病人所急，从服务态度、服务效率、服务质量等方面入手，开展亲情服务、温馨服务。

注重医务人员职业道德教育，通过开展“医疗质量安全大讨论”、“医疗纠纷案例分析”等活动，进一步增强了医务人员的职业道德观念和安全意识。

二、加强工会组织建设，充分发挥工会职能作用（一）加强工会组织建设1. 建立健全各级工会组织。

按照《工会法》的要求，我院成立了工会委员会和经费审查委员会、女职工委员会等组织，建立了各级分会组织。

工会2024年度工作总结范文6篇篇12. 主要工作及成效在过去的一年中，本工会围绕中心，服务大局，切实履行工会的各项职能。

通过广泛开展形式多样的活动，激发了广大会员的工作热情，增强了工会的凝聚力和向心力，为推动单位的改革发展作出了积极贡献。

（一）加强政治理论学习，提高会员政治素养本工会始终将政治理论学习作为一项重要任务来抓，通过集中学习、个人自学、组织交流等多种形式，认真组织会员学习了党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想以及相关法律法规。

通过学习，提高了会员的政治素养，增强了会员的组织观念和纪律意识，为推动单位的改革发展奠定了坚实的思想基础。

（二）开展丰富多彩的活动，增强工会凝聚力本工会结合自身实际，广泛开展了一系列富有成效的活动。

一是开展了“劳动竞赛”活动，通过比赛，激发了会员的工作热情，提高了工作效率。

二是组织了“庆五一”文艺晚会，展示了会员的才艺，增进了彼此之间的交流与沟通。

三是举办了“职工运动会”，增强了会员的团队合作精神和身体素质。

四是开展了“送温暖”活动，走访慰问了困难职工家庭，让会员感受到了工会的关怀和温暖。

（三）履行工会职能，维护会员权益本工会始终将维护会员权益作为一项重要工作来抓。

一方面，本工会密切关注会员的工作和生活情况，及时了解会员的需求和困难，并积极向单位反映情况，争取解决。

另一方面，本工会也注重提高会员的业务素质和技能水平，通过组织培训和学习活动，帮助会员提高自身能力，增强竞争力。

（四）加强组织建设，提高服务水平本工会注重加强自身组织建设，提高服务水平。

一方面，本工会不断完善组织机构设置，明确各级岗位职责，确保工作有序进行。

另一方面，本工会也注重提高工作人员的业务素质和服务意识，通过培训和学习活动，提升工作能力，为会员提供更加优质的服务。

3. 存在的问题和不足在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足。

一是部分会员对政治理论学习重视程度不够，存在应付了事的现象。

工会工作总结（通用6篇）一、20xx年生产经营目标完成情况累计供水(截止目前)800万方;累计安全供电1087．60万度;供暖158天(总面积2220．8m2);供应液化气84754瓶;环卫清扫保洁累计4238．64万平方米;绿化养护累计45．71万平方米;垃圾外运累计约81．358万吨。

上半年实现收入6171．4万元，支出5090．3万元。

二、集体合同履行情况20xx年初，在职工代表大会上签定了社区集体合同和女职工特殊权益保护专项集体合同。

两个集体合同的签定，使厂务公开、民主管理、民主监督等重点工作全面展开。

广大职工的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职业技能培训等方面的合法权益得到维护，充分调动了广大职工的积极性和创造性，增强了企业的凝聚力和战斗力。

尤其在帮扶解困送温暖工程方面。

20xx 年，社区把工作重心放在改善民生上，认真解决好困难职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

(1)积极开展扶贫帮困工作，强化“一帮一、一助一”活动。

春节前后分别向56户市特困户、138户困难户共发放补助金147150元;向19户残疾人发放残疾人生活补助金9200元;对250余户有困难的家庭进行入户调查，掌握第一手资料;5月份助残日又为30户残疾人员送去米面油等生活用品。

(2)做好离退休职工管理工作。

开展了独居老人关爱服务和老年文体活动，使之老有所养、老有所为、老有所乐。

一是家政志愿者承担26户孤寡老人家庭服务，逐户慰问离退休人员的遗孀，为他们带去组织的关怀。

二是为1300多名老年人办理市公交免费乘车证。

三是对长期在外地居住的离退休人员发慰问信、贺年卡370份。

三、民主管理进一步落实情况在多年工作实践中，××社区坚持职工代表大会为基本形式的社区管理制度不动摇，不断完善职代会、厂务公开等民主管理的各项制度。

1、根据《工会法》和《中国工会章程》，社区依法建立了职工民主管理委员会，共有委员xx0人，依法行使职工民主管理的权力。

工会工作年度总结（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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第1篇一、前言过去的一年，我国工会组织在党和政府的领导下，紧紧围绕全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党三大战略，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，团结动员广大职工为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

现将本年度工会工作总结如下：二、主要工作及成效1. 围绕中心，服务大局（1）深入开展劳动竞赛，激发职工创新创造活力。

本年度，我们组织开展了形式多样的劳动竞赛，共评选出优秀团队和优秀个人100余人，激发了广大职工的积极性和创造性。

（2）积极参与企业民主管理，维护职工合法权益。

我们充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，推动企业完善职工代表大会制度，维护职工合法权益。

2. 提升职工素质，促进就业创业（1）加强职工技能培训，提高职工综合素质。

本年度，我们组织各类培训班20余期，培训职工1000余人，有效提高了职工的技能水平。

（2）拓宽就业渠道，助力职工就业创业。

我们与政府部门、企业合作，为职工提供就业信息和创业指导，帮助职工实现就业创业。

3. 关爱职工，助力脱贫攻坚（1）开展困难职工帮扶活动，确保职工生活无忧。

本年度，我们走访慰问困难职工100户，发放慰问金20万元，帮助困难职工度过难关。

（2）助力脱贫攻坚，助力职工增收致富。

我们积极开展产业扶贫、就业扶贫等帮扶活动，帮助贫困职工脱贫致富。

4. 强化自身建设，提升工会组织凝聚力（1）加强工会干部队伍建设，提高工会干部素质。

本年度，我们组织工会干部参加各类培训，提高干部的业务能力和综合素质。

（2）推进工会组织改革创新，增强工会组织活力。

我们积极探索工会工作新模式，创新工作方法，提高工会组织凝聚力。

三、存在的问题及改进措施1. 存在问题（1）部分职工对工会组织的认识不足，参与度不高。

（2）工会工作经费不足，影响工会工作的深入开展。

2. 改进措施（1）加大宣传力度，提高职工对工会组织的认识，增强职工参与度。

（2）积极争取政府和企业支持，加大工会工作经费投入，确保工会工作顺利开展。

工会年终工作总结7篇篇12024年，我们工会在上级党委和工会的正确领导下，认真贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕中心，服务大局，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，为推动单位和谐发展做出积极贡献。

现将一年来的工作总结如下：一、加强理论学习，提升职工素质我们坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，以“两学一做”学习教育为契机，组织职工深入学习党的十九大精神，切实增强政治理论素养。

同时，我们还组织了丰富多彩的学习活动，如读书交流会、知识竞赛等，激发了职工的学习热情，提升了职工的专业素养。

二、加强组织建设，提高工会凝聚力我们注重加强工会组织建设，完善组织机构，健全各项制度。

按照“建起来、转起来、活起来”的要求，开展了形式多样的活动，如职工运动会、文艺汇演等，增强了工会的凝聚力和向心力。

同时，我们还加强了与兄弟单位的交流与合作，拓展了工会的工作领域。

三、关注职工生活，提升职工幸福感我们始终把关心职工生活、维护职工权益放在首位。

在生活上，我们关心职工的衣食住行，为职工提供舒适的休息场所和丰富的文化娱乐活动；在思想上，我们关注职工的情绪变化，及时沟通解决职工在工作和生活中遇到的问题。

通过这些举措，我们极大地提升了职工的幸福感。

四、开展丰富多彩的活动，增强工会活力我们根据职工的兴趣爱好和需求，开展了形式多样的文体活动。

如举办了职工篮球赛、羽毛球比赛等体育活动，不仅锻炼了职工的身体素质，还增强了团队凝聚力。

此外，我们还组织了职工书画展、文艺晚会等文化活动，丰富了职工的精神生活。

五、加强安全工作，保障职工权益我们始终把安全工作放在首位，严格落实安全责任制。

通过加强安全宣传教育、开展安全检查和隐患排查等活动，提高了职工的安全意识。

同时，我们还建立了完善的劳动保护机制，保障了职工的合法权益。

六、存在不足及改进措施在过去的一年里，我们的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足。

第1篇一、前言在过去的一年里，我单位工会委员会紧紧围绕企业中心工作，坚持以职工为本，充分发挥桥梁纽带作用，团结动员广大职工为企业发展贡献力量。

现将本年度工会工作总结如下：二、主要工作及成效1.加强工会组织建设，提高工会干部素质本年度，我单位工会委员会按照上级工会的要求，认真开展了工会干部培训工作，提高了工会干部的政治素质和业务能力。

同时，加强工会组织建设，完善工会组织网络，确保工会组织覆盖到全体职工。

2.积极开展职工文体活动，丰富职工文化生活为丰富职工文化生活，工会委员会组织开展了形式多样的文体活动，如篮球比赛、乒乓球比赛、拔河比赛等，提高了职工的团队协作精神，增强了企业凝聚力。

3.关注职工身心健康，开展关爱职工活动工会委员会高度重视职工身心健康，积极开展关爱职工活动。

如定期组织职工体检、开展心理健康讲座、举办健康知识竞赛等，提高职工的健康意识。

4.维护职工合法权益，保障职工权益工会委员会充分发挥维权职能，积极协调解决职工劳动争议，保障职工合法权益。

如协助企业落实职工工资待遇、劳动条件改善等方面的工作，确保职工权益不受侵害。

5.加强职工教育培训，提高职工技能水平工会委员会积极开展职工教育培训工作，提高职工技能水平。

如组织职工参加职业技能培训、举办技术比武活动等，激发职工学技术、比技能的热情。

6.关心困难职工，落实扶贫帮困工作工会委员会关注困难职工的生活状况，积极开展扶贫帮困工作。

如为困难职工发放慰问金、组织职工互助活动等，让困难职工感受到企业的温暖。

三、存在的问题及改进措施1.存在问题：部分职工对工会工作的了解和参与度不高，工会活动的吸引力有待提高。

改进措施：加强工会宣传，提高职工对工会工作的认识；创新活动形式，增强工会活动的吸引力。

2.存在问题：工会干部队伍素质有待提高，部分干部工作作风不够扎实。

改进措施：加强工会干部培训，提高干部队伍素质；严格工作纪律，加强作风建设。

四、展望未来新的一年，我单位工会委员会将继续紧紧围绕企业中心工作，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，努力提高职工的幸福感和获得感，为推动企业高质量发展贡献力量。

2024年工会年度工作总结2024年度工会工作总结一、工作概况2024年，我工会在党委的正确领导下，切实履行了职责使命，充分发挥了工会组织的作用，为企业的发展和职工的权益保障做出了积极贡献。

工会全年围绕党委的中心工作，紧密配合企业的发展需求，为企业的稳步发展提供了有力的支持。

二、职工权益保障1. 建立健全职工权益保障体系：本年度，我们全面梳理了职工权益保障工作，建立了职工权益保障问题反应和处理机制，及时解决了职工的实际困难和问题，维护了职工的合法权益。

2. 加强职工培训和教育：我们积极组织开展各类职工培训和教育活动，提高职工的业务水平和综合素质，帮助职工适应企业发展的需要，增强了职工的自我发展能力。

三、工会组织建设1. 建立健全工会组织体系：本年度，我们全面梳理了各级工会组织的设置和职责，建立了健全的工会组织体系，确保了工会工作的有序开展。

2. 完善工会组织活动：我们开展了一系列有针对性的工会组织活动，既满足了职工的需求，也增加了职工的凝聚力和向心力，有效促进了企业的和谐发展。

四、妇女儿童工作1. 加强妇女儿童权益保护：我们针对企业中存在的妇女儿童权益保护问题，积极制定和完善相应的政策措施，保护了妇女儿童的合法权益，营造了良好的工作环境。

2. 组织开展妇女儿童活动：我们组织开展了多项面向妇女儿童的活动，增强了妇女儿童的自信心和幸福感，提升了企业的社会形象。

五、工会文化建设1. 开展丰富多彩的文化活动：我们通过开展各类文艺、体育、娱乐等活动，满足了职工的文化需求，丰富了职工的精神世界，增强了职工的身心健康。

2. 建立工会文化品牌：我们着力打造工会文化品牌，开发了一系列工会文化产品，提升了企业的内外形象，为企业的可持续发展提供了有力支撑。

六、工会经费管理1. 加强工会经费管理制度建设：我们加强了对工会经费的管理，建立了严格的经费管理制度，确保了工会经费的安全和有效使用。

2. 细化工会经费使用情况：我们详细统计和分析了工会经费的使用情况，确保了经费的合理配置，提高了工会经费的使用效益。

工会工作年度工作总结报告5篇篇1一、引言本报告旨在总结过去一年工会的各项工作，分析取得的成绩和面临的挑战，并提出改进措施。

通过本次总结，我们希望能够更好地明确未来的发展方向，推动工会工作再上新台阶。

二、年度工作总结1. 组织建设与完善过去一年，我们在组织建设方面取得了显著进展。

首先，我们根据会员数量和分布情况，优化了组织结构，提高了决策效率和执行力。

其次，我们加强了内部沟通机制，通过定期举行会员大会和开展座谈会，及时收集并反馈会员的意见和建议。

此外，我们还完善了会员管理制度，规范了会员入会、退会等流程，确保了会员管理的科学性和规范性。

2. 权益维护与拓展我们始终将维护会员权益作为工作的出发点和落脚点。

在过去一年中，我们积极与用人单位沟通协商，争取到了更好的劳动条件、福利待遇和职业发展机会。

同时，我们还加强了对会员的法律援助工作，为会员提供免费的法律咨询和代理服务，切实保障会员的合法权益。

3. 活动组织与开展我们注重通过丰富多彩的活动来增强会员的凝聚力和归属感。

在过去一年中，我们组织了多种形式的活动，如文艺晚会、运动会、技能比赛等，让会员在参与中感受到工会的温暖和关怀。

此外，我们还积极组织会员参与社会公益活动，如志愿服务、慈善捐赠等，展现了工会的社会担当。

三、面临挑战与改进措施尽管我们在过去一年中取得了显著成绩，但仍面临一些挑战。

首先，随着会员数量的增加，如何更好地满足不同会员的需求、提高会员满意度是我们需要重点关注的问题。

其次，在活动组织方面，如何创新活动形式、提高活动质量也是我们需要不断探索的课题。

此外，在权益维护方面，如何更好地协调与用人单位的关系、争取更多的权益也是我们需要积极应对的挑战。

针对这些挑战，我们提出以下改进措施：首先，我们将进一步完善组织架构和内部沟通机制，提高决策效率和执行力。

其次，我们将积极创新活动形式和内容，提高活动的吸引力和参与度。

最后，我们将加强与用人单位的沟通和协调，争取更多的权益和支持。

2024年度工会工作总结2024年度工会工作总结精选6篇（一）2024年度工会工作总结回顾过去一年，我们工会在2024年度的工作中取得了一系列重要成绩。

本次总结将从以下几个方面进行概括：1. 组织活动方面：在2024年度，我们工会组织了一系列丰富多彩的活动，如春节联欢晚会、端午篝火晚会、记忆深刻的五一游园活动等。

这些活动有效地提高了员工之间的交流与互动，增强了团队凝聚力和归属感。

2. 职工福利方面：工会一直以来密切关注职工福利问题，今年我们继续推动职工福利改善工作，加强与企业沟通合作，确保职工的合法权益得到保障。

通过与企业协商，我们成功实现了员工工资的适度增长，提高了职工的生活水平。

3. 健康管理方面：职工身体健康是工作的基础，我们工会一直重视职工健康管理。

今年，我们积极组织了健康宣传活动，如健康知识讲座、免费体检等，帮助员工提高健康意识，改善生活习惯。

4. 职工培训方面：为了提升职工的整体素质和工作能力，我们工会积极推动职工培训工作。

本年度我们组织了一系列内外训课程，涵盖了职业技能、管理技能、心理健康等方面的培训。

职工们通过培训不仅提高了工作能力，也增强了职业发展的信心。

总的来说，2024年度我们工会在组织活动、职工福利、健康管理和职工培训等方面取得了显著成绩。

这些成绩离不开广大职工的支持和参与，也离不开各位领导的大力支持和指导。

2025年度，我们将继续围绕职工的利益进行工作，不断提升工会工作水平，为职工创造更好的工作环境和福利待遇。

2024年度工会工作总结精选6篇（二）2024年度工会工作要点可以包括以下几个方面：1. 组织维权：工会要加强对会员的宣传教育，提高组织力和凝聚力。

加强与会员的沟通和联系，关注会员的权益、待遇和工作条件，及时处理和解决会员遇到的问题和困难。

2. 劳动关系维稳：工会要积极参与劳动关系的协调和处理，加强与企业管理层的沟通和协商，促进和谐劳动关系的建立和维护。

通过与企业签订集体合同，保障会员的劳动权益，推动企业实施公平公正的人力资源管理制度。

工会年终工作总结6篇篇1时光荏苒，岁月如梭，转眼间，一年的工作即将接近尾声。

作为工会的一员，我深感荣幸能够参与到工会的工作中来，与大家共同为维护会员权益、促进团队和谐贡献力量。

在此，我愿对过去一年的工作进行总结，以便更好地汲取经验、改进不足，为未来的工作奠定坚实基础。

一、会员权益维护在过去的一年中，我们始终坚持以会员为中心的工作理念，积极维护会员的合法权益。

通过加强与会员的沟通与联系，我们及时了解会员的需求和困难，并针对性地开展了一系列维权活动。

例如，针对部分会员反映的工作时间过长问题，我们积极与用人单位协商，最终成功争取到了一定的加班费用；针对会员在职业发展中遇到的瓶颈问题，我们组织了多次职业培训和学习交流活动，帮助会员提升技能水平，拓宽职业视野。

二、团队和谐促进工会作为连接会员与用人单位的桥梁和纽带，在促进团队和谐方面发挥着重要作用。

在过去的一年中，我们注重加强团队建设，通过举办各类团队活动和文化活动，增强了会员之间的凝聚力和向心力。

例如，我们组织了多次团队拓展训练活动，让会员在完成任务的过程中相互支持、相互信任，进一步加深了彼此之间的友谊。

此外，我们还举办了多次文艺晚会和体育比赛活动，让会员在轻松愉快的氛围中增进了解、加强沟通。

三、自身建设与发展作为工会的一员，我深知自身建设与发展对于工会工作的重要性。

在过去的一年中，我们注重加强工会的组织建设和制度建设，提高了工会的凝聚力和战斗力。

同时，我们还注重加强工会的宣传工作，通过微信公众号、QQ群等渠道及时传递工会信息和工作动态，让会员更好地了解工会工作、支持工会工作。

此外，我们还积极鼓励会员参与工会的各项工作和活动，为工会的发展贡献自己的力量。

四、存在问题与不足在取得成绩的同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足。

一方面，我们的维权工作仍需进一步加强和创新，特别是在应对一些复杂和敏感的维权问题时仍需提高能力和水平；另一方面在组织活动和提供服务时仍需更加细致和周到以满足会员多样化、个性化的需求。

年度工会工作总结范文（通用6篇）年度工会工作总结范文（通用6篇）忙碌而又充实的工作已经告一段落了，回首这段不平凡的时间，有欢笑，有泪水，有成长，有不足，需要认真地为此写一份工作总结。

那么工作总结的格式，你掌握了吗？下面是小编帮大家整理的年度工会工作总结范文（通用6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

年度工会工作总结篇1一学期来我校工会在学校党支部的领导下，参照教育工委工作指导意见，始终围绕构建和谐平安校园，促进学校全面发展这条主线，选准角度，发挥特色，在激发员工热情、协调内部关系、开展员工竞赛、提高员工素质、教工之家建设等方面进行了新的探索和尝试。

全面展开和创新了工会工作，取得可喜的成绩，上了一个新台阶，使工会工作有了稳步的发展。

主要工作如下：（一）加强工会组织自身建设。

组织工会干部深入学习了工会法、劳动法、妇女权益保障法和未成年人保护法等法律法规，提高了工会干部的法律观念和理论水平；利用干部例会，学习讨论工会工作的方法和经验，完善工会管理职能，进一步探索出适合我校实际的工作思路和方法；完善“教工之家”网络平台，及时发布活动信息，全面报道我校工会工作的动态及成果；发展新会员，促进学校和谐发展。

（二）积极参与学校的管理与决策。

对学校延时服务与绩效工资方案的实施开展调查研究，参与教坛之星评选活动，依托网站做好校务公开，健全民主评议干部制度，使广大教职工积极参与学校民主管理、民主监督。

依托“教工之家”网络平台，收集合理化建议；采取座谈会、家访等形式，听取教职工意见，把教职工们的要求、意见、建议等及时向学校领导反映，协商解决，积极维护广大教职工的权益和学校的稳定，共谋学校发展。

（三）开展工会活动，增强工会凝聚力。

本学期，工会除了组织“两节”庆祝外还开展了以下系列活动：3月底男教工参加“繁荣杯”乒乓球赛、5月初全校“知荣明耻、爱岗敬业”教师粉笔字比赛及5月底结合赴于都校际研讨活动组织老师参观于都罗田岩风景区。