幼儿园教师临时用工劳动合同书

幼儿园聘用幼儿教师(临时用工)劳动合同书法人代表：__________ 联系电话：__________自愿应聘担任幼儿教师工作的临时工教师实行招聘制，招聘实行一学期一聘。

聘用条件为：（1）热爱幼教事业，对幼教事业具有崇高的敬业精神；（2）有一定的教学工作经验；（3）服从领导安排，能完成幼儿园长布置的各项保育教育任务。

乙方自愿应聘到甲方幼儿园担任教师工作，经甲、已双方协商，订立合同如下：一、甲方的义务和权利：1、甲方向乙方提供办公设备、教材及其他设施、器材。

2、关于乙方的待遇问题：（1）甲方每月向乙方发放元的工资，每学期按5个月计发。

（2）学期末，甲方从德、能、勤、绩等方面对乙方进行考核，（绩的考核来自每学月的目标考核）并根据考核结果，发给一定的学期工作考核奖（标准为：____元）。

如果出现安全责任事故一次扣掉安全奖____元。

如果出现重大安全责任事故，扣掉全期所有奖，并且追究相关责任。

具体项目是：①保教人数奖。

目标为：全学期，幼儿在园人数若达到50人以上，幼儿教师人均奖____元；幼儿在园基数为50人，若每增加1人，人均又奖励____元。

②安全管理奖____元。

目标为：全学期，乙方无安全责任事故，否则一票否决。

③师德师风奖____元。

目标为：全学期，乙方职业道德表现好，工作态度端正，服从领导，服从分工，不讲价钱，不攀比待遇。

若乙方不服从领导、不服从分工，则一次扣____元。

④出勤奖____元。

目标为：出满勤。

若乙方迟到一次扣____元，病假一天扣____元，事假一天扣____元，矿工一天扣____元。

⑤质量奖____元。

学期末，甲方组织人员对乙方的保育教育质量进行考核，评出一、二、三等，按等级计奖。

认真组织好学生的午餐，期末视其情况给予一定的午餐组织费。

以上待遇包含了养老、医疗、社会综合保险等待遇。

3、对聘用的乙方在工作中不服从安排、调配，甲方将终止其合同，立即辞退。

4、对幼儿家长不礼貌，与家长发生不该发生的争吵，影响学校和幼儿园声誉的，甲方将终止合同。

幼儿园临时用工的劳务合同6篇篇1甲方（用人单位）：XXX幼儿园地址：____________________法定代表人：______________联系方式：______________乙方（劳务人员）：_________户籍所在地：______________联系方式：______________身份证号码：______________鉴于甲方需要雇佣临时劳务人员，乙方具备相关能力和资质，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自签订之日起生效，至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的工作岗位为：____________________。

2. 乙方的工作职责和任务是：____________________。

3. 乙方的工作地点在甲方的园内。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。

3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资。

四、劳务报酬1. 甲方按照乙方的岗位和工作表现支付劳务报酬。

2. 甲方每月XX日支付乙方劳务报酬，如遇节假日则顺延至下一个工作日。

3. 乙方劳务报酬的具体数额和支付方式按照甲方的规定执行。

五、保险和福利待遇1. 甲方负责为乙方购买意外伤害保险，保险费用由甲方承担。

2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。

3. 乙方在甲方工作期间患职业病或者因工负伤的，甲方应当按照国家有关规定予以照顾和处理。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全和卫生条件。

2. 乙方应当遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3. 乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

幼儿园临时工劳动合同6篇篇1幼儿园临时工劳动合同一、甲方（劳动者）：（姓名）身份证号码：（身份证号码）二、乙方（用人单位）：（名称）注册地址：（地址）鉴于甲方愿意在乙方幼儿园从事临时工作，甲、乙双方本着互利互惠、公平合理的原则，达成如下协议：第一条工作内容及工作时间1.甲方应按照乙方规定的工作内容和工作时间，在幼儿园从事各项工作，工作内容包括但不限于幼儿照护、教育指导、活动组织等。

2.甲方的工作时间为每周（×）天，工作时于（时间）至（时间），具体工作时间由乙方提前通知并确认。

第二条报酬及支付方式1.甲方的日工资为（金额），工作时间根据实际出勤天数进行结算，乙方应在当月（×日）前向甲方支付上月工资。

2.甲方在乙方幼儿园工作期间如有加班情况，按照乙方规定的加班工资标准支付。

第三条劳动保护1.乙方应为甲方购买劳动意外保险，保障甲方在工作期间发生意外时的权益。

2.乙方应为甲方提供必要的劳动保护用品和设备，确保甲方的工作环境和条件符合国家规定的劳动安全卫生标准。

第四条保密约定1.甲方应保守乙方工作期间所涉及的幼儿园信息和业务秘密，不得擅自向外泄露。

2.甲方应对所获得的工作信息和幼儿园资料保密，不得利用信息牟利或损害乙方的合法权益。

第五条劳动合同的期限1.本合同有效期为自（日期）至（日期），期满后，经双方协商一致可以延长合同期限。

2.在正式合同期间，任何一方有权提前30天书面通知对方解除本合同。

第六条试用期1.本合同为试用期合同，试用期为一周，经双方一周内双方如不解除合同，则试用期后此合同自动转为正式合同。

第七条违约处理1.如因甲方原因导致不能正常履行本合同，乙方有权解除本合同，甲方应赔偿乙方因此产生的一切费用和损失。

2.如因乙方原因导致不能正常履行本合同，甲方有权解除本合同并要求乙方赔偿其因此产生的一切费用和损失。

第八条其他约定1.甲、乙双方如有其他约定，可另行附加补充协议，作为本合同的一部分。

幼儿园教师临时聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________幼儿园乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本幼儿园教师临时聘用合同，共同遵守。

一、基本情况甲方聘请乙方作为本幼儿园临时教师，承担教育教学工作。

乙方愿意在甲方的条件下，完成教育教学及其他相关工作任务。

乙方必须具备从事教育教学工作的基本素质和能力，具备相应的教师资格证书或相关资质证明。

二、聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为____年____月____日至____年____月____日。

期满后，根据双方意愿和实际情况可续签合同。

三、工作内容和地点1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行工作职责，完成教育教学任务。

2. 乙方的工作地点为甲方所在的幼儿园。

3. 乙方临时承担的工作任务和岗位职责，应按照甲方的要求和标准完成。

四、工作时间和休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定上下班，确保工作时间的稳定。

2. 休假：乙方享有国家法定的节假日休息权利，具体休假安排按照甲方规定执行。

五、薪酬待遇1. 甲方按照本园的工资制度，确定乙方的工资水平，并按时支付工资。

2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。

3. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行薪资调整。

六、保险和福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有甲方规定的福利待遇，如年终奖、节日福利等。

七、保密和知识产权1. 乙方在工作期间接触到的甲方机密信息、教学材料、课程计划等，应严格保密，不得泄露给外部人员。

2. 乙方在甲方工作期间创作的教学成果、教案等作品，其知识产权归甲方所有。

八、合同解除和终止1. 甲乙双方均有权在合同期内提出解除合同的要求，但应提前通知对方。

2. 合同到期，双方未续签的，本合同自然终止。

幼儿园教师临时聘用合同书样板5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1幼儿园教师临时聘用合同书甲方（单位）：__________（以下简称甲方）乙方（个人）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方需要临时聘用教师从事幼儿园教育工作，乙方愿意接受甲方的聘用，根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，甲、乙双方达成如下协议：一、聘用内容及期限1. 乙方应从____年___月___日起到____年___月___日止，为甲方从事幼儿园教育工作。

2. 乙方的工作内容包括但不限于：教学计划的制定、教育教学活动的组织实施、园务管理等。

3. 期满后，根据教师的实际工作表现，甲方可根据需要考虑是否继续聘用乙方。

二、工作时间1. 每周工作时间为____小时，具体工作时间安排由甲方负责。

2. 乙方应严格遵守工作时间，不得擅自请假或早退晚到，否则将按照相关规定进行处罚。

三、工资及福利待遇1. 乙方的工资待遇为____元/月，经济和其他福利待遇另行约定。

2. 乙方获得的一切报酬和福利应依据国家法律、法规及政策规定，甲方应按时足额支付。

四、工作纪律1. 乙方应按照幼儿园的规章制度和工作纪律履行职责，服从上级和园领导的管理，严禁违法违纪。

2. 乙方应保守重要信息和机密，不得泄露给未经授权的人员。

五、安全保障1. 乙方在工作期间应自觉遵守安全操作规程，确保自身安全，并严禁幼儿发生任何安全事故。

2. 如有任何意外事件发生，乙方应第一时间通知园领导，并积极配合处理。

六、解除合同1. 若乙方在工作期间因严重违纪、工作不力或其他原因导致教育质量下降，甲方有权解除合同。

2. 若乙方在工作期间提出解除合同的申请，须提前___天书面通知甲方，经双方协商达成解除合同的协议。

七、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自生效之日起执行。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商或签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（单位）：__________ 乙方（个人）：__________年月日年月日（盖章）（签字）（盖章）（签字）篇2幼儿园教师临时聘用合同书甲方：（幼儿园名称）地址：（幼儿园地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方因工作需要，需要临时聘用教师，乙方愿意应聘并担任教师一职，双方经协商一致，特订立本合同，共同遵守以下条款：一、工作内容：1. 乙方作为教师，承担幼儿园教学工作，包括但不限于教学准备、授课、班级管理等工作。

幼儿园教师临时聘用合同书样板6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1幼儿园教师临时聘用合同书甲方：（雇主单位名称）地址：（单位地址）法定代表人或负责人：（代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（被聘用教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）鉴于甲方为确保幼儿园正常运作，特聘用乙方从事幼儿园教师工作，达成如下协议：一、聘用时间：本次聘用为临时聘用，时间为（具体聘用时间），即从（起始日期）至（结束日期）止。

二、工作内容：1.乙方应遵守幼儿园的规章制度，认真履行教师的职责，按要求完成工作任务。

2.乙方负责管理指导幼儿园的学生，组织开展各项教学活动。

3.乙方应积极参加教育培训，提高自身教育教学水平。

三、薪酬待遇：乙方薪酬为（具体薪酬金额），按照每月（或每日/每周）结算发放。

四、工作时间：乙方工作时间为每周（具体工作时间），根据实际工作需要灵活调整。

五、工作地点：乙方工作地点为（具体工作地点），如有变动将提前通知乙方。

六、解除合同：1.甲乙双方如有解除协议的需求应提前（具体解除期限）通知对方。

2.一方解除合同需提前（具体解除期限）通知对方，违约方应承担相应的违约责任。

七、其他事项：1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订书面补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：（年月日）日期：（年月日）篇2幼儿园教师临时聘用合同书甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）地址：（详细地址）联系电话：（联系电话）乙方：（姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（详细地址）联系电话：（联系电话）为了保障幼儿园教学工作的正常进行，特制定本合同，经甲、乙双方协商一致，就乙方在甲方担任幼儿园教师事宜达成如下协议：一、工作内容及要求1. 乙方应按照幼儿园的教学安排，认真履行教师职责，教学认真负责，不擅离职守，不影响幼儿园正常教学秩序。

2. 乙方应具备相应的专业知识和技能，认真听取领导指导，不得违反职业道德和纪律规定。

幼儿园教师临时聘用合同书8篇第1篇示例：幼儿园教师临时聘用合同书一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（公司法定代表人）电话：（公司电话）乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）鉴于甲方为深圳市某幼儿园，现因工作需要，拟与乙方订立《幼儿园教师临时聘用合同》，共同遵守约定，故特立此文书，以资共同遵守。

二、工作内容1. 乙方应按时到岗，认真履行教学工作，对幼儿进行科学严谨的教育。

2. 乙方应保障在园内的安全卫生，确保幼儿的身心健康。

3. 乙方应遵循教育教学管理相关规定，不得私自离开岗位。

4. 乙方应与家园保持良好沟通，及时反馈家长关于幼儿情况。

三、工作期限此合同自双方签字盖章之日起生效，至（日期）结束。

四、薪酬及福利1. 乙方的薪酬待遇为（具体数字），按月结算，发放周期为次月15日。

2. 乙方在工作期间享有法定节假日福利待遇，并按照公司规定享受带薪休假。

五、解除约定1. 若乙方在合同期限内出现违反幼儿园规定情形，甲方有权解除合同，乙方应当承担相应责任。

2. 若乙方有需要解除合同，请提前一个月书面通知甲方，并经双方协商一致后可解除合同。

六、其他事宜1. 合同签订后，双方应共同遵守相关规定，并认真履行各自职责。

2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

七、签署及盖章甲方（公司名称）：__________（盖章）法定代表人（签字）：__________ 日期：__________本合同自签署之日起生效。

特此协议。

（文末备注：本合同有效期至指定日期，到期后需按照双方协商具体情况进行续签或解除合同。

请务必妥善保管好合同文件，以备查阅。

）第2篇示例：幼儿园教师临时聘用合同书甲方（雇主）：XXX幼儿园鉴于甲方需要临时补充教师人员，乙方愿意在XXX幼儿园从事幼儿教育工作，双方经平等协商，达成以下合同：一、工作内容：乙方将在XXX幼儿园从事幼儿教育工作，包括但不限于幼儿园日常教学活动的组织、实施、评估等。

幼儿园教师临时聘用合同书3篇篇1幼儿园教师临时聘用合同书甲方（雇主）：XX幼儿园乙方（员工）：XXX鉴于甲方需要临时聘用教师，为了维护双方合法权益，经双方友好协商，达成以下合同，以正式约定如下：第一条聘用内容甲方聘用乙方从××年××月××日起至××年××月××日为期××个月，担任幼儿园教师工作。

第二条工作要求1.乙方必须认真负责，遵守幼儿园各项规章制度，服从管理，不得擅自离职或转岗。

2.乙方需按时履行工作职责，保证教学质量和教育教学秩序。

3.乙方需严格履行教师职责，爱岗敬业，维护幼儿园良好形象。

第三条工资待遇1.乙方按照甲方规定的工资标准计发工资，支付周期为每月××日。

2.乙方需按时填写工资核算表，工资核算表由甲方审核后发放工资。

第四条合同解除1.因故不得遵守合同内容，乙方可提前××日书面通知甲方解除合同。

2.因乙方故意违反合同规定，如擅自离职、工作不认真负责等行为，甲方有权解除合同。

第五条保密责任乙方应当保守幼儿园机密，不得泄露幼儿园任何信息，对泄露信息造成的损失承担相应法律责任。

第六条其他约定1.本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同期满，乙方工作表现优秀，甲方可考虑乙方转正或延长合同期限。

甲方：XX幼儿园（盖章）乙方：XXX（签字）日期：××年××月××日以上为《幼儿园教师临时聘用合同书》，甲、乙双方严格遵守合同内容，共同维护幼儿园教育教学秩序和管理制度。

祝双方合作愉快，共同发展。

篇2幼儿园教师临时聘用合同书甲方（单位）：XX幼儿园乙方（教师）：XXX鉴于甲方需要对幼儿园教师进行临时聘用，为规范双方的权益关系，特签订本合同书，共同遵守合同规定：一、职位及聘用时间1. 乙方应在签署本合同书后，即刻起到指定的职位工作。

幼儿园临时用工的劳务合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1幼儿园临时用工的劳务合同甲方：幼儿园乙方：临时工人为确保幼儿园教学和管理的正常进行，根据《劳动法》、《劳动合同法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下《幼儿园临时用工劳务合同》，共同遵守并信守。

一、合同目的为了适应幼儿园在招生高峰期或人手不足时的工作需要，甲方现以临时工的形式聘用乙方，乙方须服从幼儿园领导的管理，为幼儿园的正常运转和发展做出贡献。

二、工作内容1. 乙方将按照幼儿园工作安排，认真履行自己的工作职责，包括但不限于：协助老师进行课堂教学、照顾幼儿、维护教室卫生等工作。

2. 乙方需服从幼儿园的管理安排和工作要求，不得私自离岗或擅离职守，严格遵守幼儿园的相关规章制度。

三、工作时间和报酬1. 乙方的工作时间根据幼儿园的实际情况确定，不得随意违反正常的工作时间安排。

2. 乙方的工资将按照幼儿园的相关规定进行支付，严禁存在拖欠、提前支取等现象。

3. 幼儿园将自行为乙方办理社会保险和其他相关事宜，乙方不需另外支付费用。

四、保密义务乙方在工作期间了解到的幼儿园的商业秘密、管理制度等信息，需严格保密，不得擅自泄露给任何第三方，一经发现，甲方有权终止与乙方的劳动合同，并要求其承担相应的法律责任。

五、违约责任1. 若乙方未按照本合同的约定履行工作职责，造成幼儿园经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。

2. 若乙方违反本合同规定私自离职或擅离职守，甲方有权扣发或不支付乙方的工资，并要求乙方承担违约责任。

六、合同解除1. 若乙方因故无法履行劳动合同，可向甲方提出解除合同，需提前告知，并履行相应的解约程序。

2. 若甲方无故解除劳动合同，需提前一个月通知乙方，并支付相应的经济补偿。

七、其他事项1. 本合同自双方签字生效，并在期限内有效执行。

2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方友好协商，并签订书面补充协议。

甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________日期：__________ 日期：__________以上是《幼儿园临时用工劳务合同》的具体内容，希望双方能够共同遵守并信守合同，确保幼儿园的正常运转和发展。

幼儿园教师聘用劳动合同6篇幼儿园教师聘用劳动合同 (1) 甲方(用人单位)：地址：法人(负责人)：乙方(劳动者)：性别：_____ 出生年月：___________ 居民身份证号码：_________________________户口所在地址： __________________________________ 常住地址：____________________________为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，经双方协商同意，签订本合同。

一、劳动合同期限(一)本合同有效期 _____ 年，自 _____ 年 _____ 月 _____ 日起至 _____年 _____ 月_____ 日止。

二、工作内容甲方根据需要安排乙方从事工作。

乙方应胜任本职工作，并提高职业技能，完成工作任务。

三、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方的人身安全和健康。

四、工作报酬(一)甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定工作期间每月工资报酬。

工资为 _____ 元/月。

保险补助元，遵守考勤制度并且当月工作日满22天者可获得全勤奖元每月，并于每月 _____ 日支付给乙方。

年终奖和年终一次性保险补助在工作期间每月合计为250元(大写贰佰伍拾圆)(工作月中未满30天按实际工作日支付,合同签订日起工作未满一年的工作人员不得领取，一年内工作日请假十次或十次以上者不得领取。

) 以上奖金项皆按本园教师考评方案兑现. (相关工作服工作牌笔记资料等押金为乙方第一个月工资40% )(二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。

五、劳动纪律甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。

乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德，维护甲方的声誉。

有下列情形之一为严重违反劳动纪律。

1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。

2，在本园离任后未满一年在本县城其他幼教机构从事幼教工作的。