银行学案例、讲操守,防风险学习心得3篇

银行案例警示教育心得体会3篇在国有商业银行的改革和发展取得显着成绩的同时，基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的控制。

这些案件的发生，不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失，也给其社会形象带来了不利影响。

如何通过剖析案件成因，从源头上防范银行案件的发生，是各级银行机构都应该思考的问题。

通过对《代价》警示教育案例的学习，结合自己在银行多年工作的体会，在案件的防范对策方面谈一些粗浅的看法。

(一)端正经营理念，促进银行业务稳健、快速发展。

以价值最大化为经营目标，是国有商业银行在改革和发展过程中早已明确了的经营指导思想。

银行各级经营管理者在实际工作中要坚决抛弃只求规模、不讲质量、不惜成本抓存款的短期行为，始终把握正确的经营理。

(二)强化内部管理，创建和健全科学的管理机制。

商业银行应当根据银行的发展战略、经营思路和年度综合经营计划，创建和健全以经济增加值为核心、权责利结合的绩效评价和考核机制。

建立健全、合理、有效率的内部掌控体系，加强全行员工的风险意识，构筑内部稽查、委派财务会计主管、业务检查、风险管理、审计工作监督等多层次的风险抵挡防线，构成监督合力。

加强和全面落实各级分支行经营管理责任，实行问责制，加强责任追责力度，尤其对案件频发的机构负责人必须推行引咎辞职制度。

(三)以人为本，构建和谐团队，加强员工队伍建设。

银行机构要把每一位员工都当作主人和价值创造者，建立公正、公开、公平的薪酬、晋升等激励办法，为员工搭建稳定的、通畅的发展空间。

弘扬企业文化，培养员工的'敬业精神、进取精神，提升员工对银行的忠诚度和贡献度。

同时，经常对员工开展警示教育，定期进行员工排查，及时掌握员工的思想和行为动态，将案件隐患消灭在萌芽状态。

(四)加强合规经营、合规操作方式意识，培育合规文化。

不断加强经营管理者和员工的合规经营、合规操作方式意识，努力做到人人主动合规，事事处处合规，逐步培育和构成较好的合规文化。

警示教育对防范案件风险具有十分重要的意义。

银行违法案例警示心得体会银行违法案例警示心得体会总的说来，通过这次警示教育学习，我更深切体会到了全心全意为教学服务、廉洁自律的必要性，更加深切体会到只有老老实实做人，踏踏实实做事，才能快快乐乐生活。

下面是由作者带来的有关警示教育心得体会5篇，以方便大家鉴戒学习。

警示教育心得体会1周五晚上，我们营业部的全部员工在会议室进行了服刑人员以身说法警示教育光盘和防抢劫预案演示光盘的学习。

通过这些案例的学习，能促使我增强自我保护意识。

沉重的代价是强烈的警示。

产生案件不但会给银行造成重大资金风险和缺失，还会严重侵害银行的形象;产生案件，不但要严惩银行内部的涉案人员，还要追究相干经办岗位，管理岗位和领导岗位人员的责任;产生案件，还会对一部分员工的家庭亲情造成伤害。

不管案件对银行造成的缺失，还是对员工造成的伤害，都令人为之惋惜。

付出这么大的代价，这与平时的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的，老在一种工作状态下，思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯法分子有可乘之机。

我们的规章制度制定的很全面，很细致，但在具体的工作中，在实际实行中就打了折扣，没有了风险防范意识，法制意识更是淡薄，在具体细节上处事的原则性不强，置制度于脑后，违章操作才付出了如此代价。

俗语说苍蝇不叮五缝的蛋。

不法分子虽然功于心计，惊心谋划，蓄意敲诈。

从内部看，是银行在经营管理上存在着许多漏洞，有章不循，违章操作，给犯法分子以可乘之机，其中的每一个案件，在作案的每一个细节中，如果能把规章制度放在首位，在某个细节上就可以把漏洞堵上，就不会造成如此重大的代价。

十案十违章，而每个案件的产生都堪称违章大全，一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明，职责不清。

严重的混岗、串岗使每个作案人都能浑水摸鱼，使防范周密的规章制度形同虚设，对内部人员作案起不到最后把关的作用。

虽然各项规章制度和操作规程都有，并且印成了本子，也上了墙，但严格实行还不够，更多的时候是学制度、找制度、补制度，实际上实行时又是另一套，导致制定规章制度和实际操作实行上存在两张皮现象。

银行案例的心得体会7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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银行警示教育心得体会银行警示教育心得体会(通用13篇) 【篇一】银行警示教育心得体会银行警示教育心得体会 __银行全体员工在领导班子的带领下认真地学习了这次的合规警示教育短片。

在学习过程中，结合我__银行员工平时在工作中实际情况，对合规操作意识、监督防范意识和风险防范意识有了更深一层的认识。

作为一个金融单位的职工应以自己所从事的职业上讲求法律和道德，如果路走得不对就会犯错误，就会迷失方向、就会触犯法律受到法律的制裁;如果不讲品德，就难于为人民服务，就谈不上自己的事业，也就失去了人存在这个社会的价值。

综观这些案例，我们可以得出以下几点：一、合规操作意识薄弱：在实际工作中，有时总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务的办理，在制约着我们的业务发展。

细细想来，其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，我们才有保护自已的权益和维护广大客户的权益能力。

在新乡市新市区支行刘国俊监守自盗案中没有实行双人同进同出按规章制度操作，给犯罪分子以可趁之机。

我们身为网点一线员工，应切实提高自己的业务素质和合规操作意识，严格要求自己按制度操作，扼杀犯罪分子在此作案的苗头，坚决不给犯罪分子留下一丝机会。

二、监督防范意识薄弱：在濮阳分行台前县支行原行长赵兰成等人一案中，就一线柜员而言，对领导的违规操作言听计从，为该案的发生提供了便利。

此案还体现出权力制约流于形式造成班子成员相互勾结、私自操作、集体犯罪使权力制约失去了监督制约的作用。

在实际工作中，我们只有正确办理每一笔业务，认真审核每张票据，监督授权业务的合法合规，严格执行业务操作系统安全防范，抵制各种违规作业等等，做好相互制约，相互监督，不能碍于同事情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。

坚持至始至终地按规章办事。

如此以来，我们的制度才得于实施，我们的资金安全才有保障。

三、风险防范意识薄弱：在信阳市胜利路支行四一路分理处一案中，原客户经理陈世品说道缺乏自我保护意识，盲目信任内部人员造成自己的违规操作。

银行安全防范心得体会6篇银行安全防范心得体会6篇银行安全防范心得体会范文1：银行安全防范学习心得近年来，银行业金融机构犯罪案件频发，特别是暴力犯罪凸显且居高不下。

金融犯罪形式的层出不穷与犯罪分子手段的残忍,对银行的安全保卫与内控工作都提出了新的挑战。

面对日益严峻的银行安保形势，我行审时度势、高瞻远瞩,组织全行员工学习银行安全防范知识与开展防抢、防盗演练。

通过学习与演练让我受益匪浅,感触颇多。

凡事预则立，不预则废。

正确合理的安保措施是保证资金与人员安全的有效屏障。

我们应当充分认识到，加强员工安全防范意识教育，提高员工的警惕性与处置突发事件能力的重要性；同时我们应当深刻认识到，建立与完善安保规章制度并严格执行的必要性。

只有做到人防、物防、技防相结合，才能建立起一道有效的安全保护网。

纵观金融案件的发生，尽管形式各异，但追究原因归结为一点，主要制度缺失，管理缺位。

主要反映在以几个方面：一是防患意识不强，忽视管理。

大部分银行注重业务发展，忽视了安全防范,一手硬一手软的现象较为普遍，尤其在基层银行，效益第一,任务至上，仅注重主要业务指标的考核,不重视内部管理，忽视安全教育,淡化责任意识,为数不多的警示教育也往往流于形式,甚至欺上瞒下或走过场式的敷衍学习。

二是法律意识较差，疏于教育。

银行点多、面广、线长，绝大多数员工身处最基层，长期以来，规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际，视思想教育为形式、为空谈,思想教育无意义.久而久之，员工思想道德水准下降、法律法规观念淡薄,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差，大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观.三是稽核力度较弱,监督不足.一方面稽核检查力量相对薄弱，对银行点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查；另一方面，稽核检查人员有的责任心差，原则性不强，稽核检查图形式，走过场，该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚，而是大事化小、小事化无.有些事情虽然发现了，也下达了整改通知，但对落实情况没做进一步的督促检查，使问题越积越大，最后导致发生重大经济案件。

知风险,防风险心得体会6篇知风险，防风险心得体会篇1进入邮储银行已经半年时间了，我有幸的加入了信贷的队伍，成为了信贷部门的一员，在这短短的半年里，学到了很多，认得到了要成为一个优秀的信贷员还有很多需要学习。

首先，必需熟识业务制度，娴熟掌握业务流程。

银行是一个高风险行业，必需把风险防范放在第一位，只有熟识了业务制度，娴熟掌握了业务流程才略从源头把握风险，保护自身，保护公司资产。

作为员工我们要严格执行业务管理方法和操作流程，做到”制度执行不走样，业务行为不走样”，对制度和流程不敷衍了事、不打折扣、不夹带个人感情，不附加条件。

其次，要加强思想建设，杜绝道德风险。

我们必需每天从自身的岗位做起，自发遵守各项规章制度，自发抵制各种违纪、违规、违章行为。

认得到走后门、收红包是违法的行为，一旦触碰这条警戒线，将为之付出哀痛的教训。

所以我们应当加强思想建设，杜绝道德风险，加强风险防范意识和自我保护意识，规范操作，从源头上防备案件的发生。

最终，我们要“以客户为中心”。

“以客户为中心”是一切服务工作的本质要求，更是银行服务的宗旨；是经过激烈竞争洗礼后的理性选择，更是努力探求与客户共生共赢境界的现实要求。

做好银行服务工作、取得客户的信任，很多人认为良好的职业操守和过硬的专业素养是基础；细心、耐性、热心是关键。

我认为，真正做到“以客户为中心”，仅有上述条件还不足，银行服务贵在“深入人心”，既要将服务的理念坚固树立在自身的内心深处，又要深入到客户内心世界中，真正把握客户的需求，而不是仅做表面文章。

我们常常提出要“认真服务”，讲的就是我们要贴近客户的思想，正确地理解客户的需求，客户没想到的我们要提前想到，用真心实意换取客户长期的理解和信任。

作为一名普遍员工，我应当在日常工作中将业务行为规范管理真正落到实处，自发遵守业务行为规范经营，规范操作，踏踏实实地从每一项实在业务做起，真正将业务行为规范作为一种意识来培养，最终养成良好的工作习惯，为创造我们邮政储蓄银行更美好的明天贡献我的一份气力！知风险，防风险心得体会篇2自1998年邮政独立运营以来，中国邮政人在近几年的时间时始终在摸索邮政运营的最佳模式，找寻邮政业务最佳契机和途径。

银行工作警示教育心得体会(优秀8篇)银行工作警示教育心得体会篇1为提高全行员工合规意识，某月某日，中国银行__支行召开了“学案例、讲操守、防风险”主题警示教育培训会，支行全体员工参加了会议。

培训会分为三个板块。

一是宣导案防合规的重要性，要求全行员工引起高度重视、认真执行《中国银行“学案例、讲操守、防风险”主题警示教育活动方案》；二是开展案防合规知识突击考试，由支行分管纪检监察的行领导监考，考试内容涉及“双十禁”、“员工违规行为处理办法”、“管理问责办法”等多项规章制度，并针对职位不同采用分卷测试，从考试结果看支行员工均较好地掌握了相关合规知识；三是展播中国银行总行编制的“受警醒、名底线、知敬畏”案例警示教育片，在一个多小时的观看过程中，全行员工被一个个鲜活的案例震惊，发出一阵阵的.感叹声，为那些触犯法规、断送前程的主人公唏嘘不已，达到了较好的教育效果。

此次警示教育培训会让大家深刻认识到了合规守纪的重要性，为支行进一步开展案防合规工作奠定了基础，将努力建设__地区良好的金融生态环境做贡献。

银行工作警示教育心得体会篇2通过我行组织的《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法案件责任追究暂行办法》的学习，使我认识到我行的规章制度办法不仅仅是工作的规范，更是涵盖了生活作风的方方面面。

通过办法的学习，让我们体会到了合规文化建设的重要性，体现了一个新兴农村商业银行在内控和风险防范上面所注重的程度与防范能力。

一、加强自身修养，提高合规意识作为赣榆农商行的一员，点滴小事往往是最能够反映对相关制度办法的理解程度。

在思想上要高度重视本次学习的内容，坚持集中学习与自学相结合，积极参加上级行组织的各类集中培训;在工作上要对自己的工作，尽力做到让同事与领导满意，以合规、合法为基础;生活上坚持做到廉洁自律，以身作则。

二、结合工作实际，领会学习内容我行把提高资产质量和防范案件作均为重要工作之一，这也是规范办法中对业务上所要求的，进一步加大力度，加快步伐，采取有效措施，建立长效机制，将降低不良资产和防范案件“攻坚战”向纵深推进。

2024年银行违规案例学习心得体会范文汇总三篇第一篇: 2024年银行违规案例学习心得体会由总行编辑并下发全行员工学习的《中国建设银行警示教育案例》，收集了近几年来全行发生的30个重大典型案例，通过讲述分析具体的事例，详尽地描写了案件的经过，深刻地剖析了案件的成因，同时也揭示出那些曾经同我们一起并肩工作的同志是怎样走上犯罪道路的。

我觉得这本书印发得非常及时，有很强的真实性，警示性和可读性，对我们全行员工有很强的警示作用。

《走错一步入深渊》这篇文章给我留下了深刻的印象。

山西省长治市郊区支行曾是长治市分行多年的盈利大户和先进单位，也是长治市分行会计工作中最早达总行一级标准的基层行。

然而，就在这耀眼的光环下，原行长***伙同金融掮客们，通过伪造客户印章等非法手段，从20***年7月至9月，非法盗取客户存款3000万元，用于投资办厂和支付引资高额利息，给建设银行造成重大资金风险和声誉损害。

反思这一案件，原因是多方面的。

既有内部原因，又有外部原因;既有主观原因，又有客观原因;既有对基层领导人监管不力的问题，又有业务管理工作基础薄弱的问题。

从当时的实际情况看，长期以来，长治市郊区支行形成的“一把手”负责制，使“一把手”的权力过于集中。

班子成员之间盲目顺从，只讲团结，不讲原则，互相监督难以形成。

有的员工慑于权威，出于对自身发展和利益的考虑，对领导只有服从，谈不上监督。

在此案中还有精通会计业务的副科长作帮手，能够巧妙地避开各种检查，因而实施的常规检查很难发现。

这样一来对李伟失去了有效的监督，使其一步步走向了犯罪的深渊。

“十案十违章”。

有章不循，违章操作，是发生案件的最主要原因。

从案件中暴露出的问题看，长治市效区支行规章制度形同虚设。

内控管理比较混乱，相互制约关系被破坏，导致在业务操作过程中有章不循，违章操作的问题严重.由于该行帐户管理制度执行不严，印章和操作员密码管理不善，重要空白凭证管理混乱，支付结算制度落实不到位，致使李伟参与诈骗，挪用银行资金得逞。

2023年银行风险防范心得体会6篇银行风险防范心得体会1商业银行是经营风险、管理风险从中获得收益的高风险经营行业，因而防范和化解风险是银行的永恒主题。

随着经济金融全球化发展，在大量金融产品提供给消费者的同时，银行业所面临的操作风险也越来越大。

作为商业银行客户经理如何应对防范日益复杂多变的风险，如何采取多种防控措施，建立风险管理的长效机制，以提升银行的竞争力，这是一门风险管理科学。

一．商业银行客户经理在工作中存在的风险1、道德风险。

商业银行客户经理对外是代表着银行与客户进行业务营销和维系，由于商业银行的良好信誉和形象，使得银行客户经理在与客户打交道时，会使客户对客户经理充满信任。

因此客户经理和客户很容易建立起较为牢固的关系。

如果某位客户经理的道德出现偏差，将会存在很大的风险。

2、素质风险。

客户经理是银行业务的直接营销人员，因此他们的业务水平，政策水平，分析判断能力和个人素质的高低在一定的程度上影响着银行业务风险的高低。

3、形象风险。

由于客户经理对外代表银行进行业务营销和客户维系，因此他对外是一个商业银行的形象。

如果客户经理在与客户交往过程中存在以权谋私，怠慢客户，言行粗俗等情况，必然会影响到银行形象和合作关系，会给银行带来客户流失风险。

4、挖转风险。

客户经理大多数是各家商业银行的销售精英，与优质客户的关系十分密切，尤其是优秀的客户经理都有自己的忠实客户，加上他们手上掌握着大量的高端客户的信息，因此成为挖转的重点对象。

如果一个客户经理被他行挖走，他手上的客户必然大部分资产随之转户，造成客户流失风险。

二．对客户经理风险管理的建议1、用人制度高水准，严要求。

客户经理代表着银行去服务客户，其提供的服务质量和结果会关系到银行客户的前途命运，因此必须严格把好客户经理资格认定关，在众多资格条件中人品和道德是首位。

2、培训认证制度化，常态化。

客户经理是未来商业银行的精英，但是目前的客户经理因工作经验，知识结构，分工机制等因素的制约，离正真能提供综合化的服务还有一定的差距，所以银行应加强客户经理综合素质的培训。

银行工作案例和心得(精选3篇)银行工作案例和心得篇1昨天晚上我们支行组织观看了警示教育视频会，内心深受震撼。

视频会通过生动的案例形式讲述银行员工内部的危害。

案例中的银行员工他们原本收入丰厚，生活殷实，已是小康之家，皆因人生观、价值观被扭曲，经不住金钱的诱惑而身陷囫囵，或沉溺炒股而难以自拔，或贪图虚荣而受骗于“朋友”，也因他们一夜暴富的思想充斥了灵魂，视法律为儿戏，铤而走险，最终断送身家性命，给家庭、父母、妻子、儿女、兄弟姐妹带来洗刷不掉的耻辱和挥之不去的痛苦。

事实说明，人一旦贪欲膨胀、利欲熏心，就会丧失理想信念，在金钱面前打败仗;一旦追逐名利、捞取功名，就会导致急功近利，贻误事业的发展;一旦恃权轻法、心存侥幸，就会触犯法律受到制裁，最终成为人民的罪人。

通过警示教育现身说法的罪犯，用他们痛悔莫及的警醒，用他们对自由和生活的渴望，给我们实实在在地敲响了警钟。

通过警示教育，深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还存在一些问题和不足。

我决心在以后的工作和学习中，尽快克服和纠正。

一、树立正确人生观、价值观、权力观。

始终要坚持政治理论学习，要坚定理想信念。

作为银行从业人员，只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好银行交给的工作任务，才能更好地做好工作。

因此自己将坚持经常性的深入学习和钻研，进一步提高自身的政策水平和理论水平。

在学习中，将理论与实际相结合，将反面案例与正面教育相结合，注重学习效果，提高自身的思想觉悟和道德水准。

二、抵制住诱惑，要见诱惑心不动，见财物心不痒。

始终坚持银行利益至上的宗旨，完成好银行交给的各项工作任务，最根本的就是要正确处理好个人利益与银行利益的关系，在任何时候都要把银行利益放在首位。

要时刻注意树立警醒意识，在大是大非面前坚持正确立场和态度，自觉维护银行的利益。

在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育。

三、管得住小节，谨防千里之堤毁于蚁穴。