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某矿业公司安全管理规定安全是矿业公司运营中最重要的一环，它直接关乎员工的生命安全和财产安全。
为了确保矿业公司的安全管理工作得以有效开展，特制定以下安全管理规定。
一、安全责任体系1.1 公司领导层应明确安全意识，树立安全至上的理念，确保安全管理工作在公司的发展战略中得到适当重视。
1.2 公司应设立安全管理部门，并配备专业人员负责安全管理工作的组织与实施。
1.3 安全管理部门应建立完善的安全责任体系，明确各级责任人的安全工作职责，确保责任层级清晰、权责对等。
二、安全培训与教育2.1 公司应制定完整的安全培训计划，并确保全体员工参与培训。
培训内容包括但不限于安全生产知识、操作规程、应急预案等。
2.2 公司应定期开展安全知识考核，以确保员工掌握相关安全知识和操作技能，做到安全意识到岗位上。
2.3 公司应建立安全教育档案，记录员工的安全培训情况，确保培训全程可追溯。
三、安全生产规程3.1 公司应制定详细的安全生产管理制度和操作规程，包括但不限于机械设备操作规程、用电安全规定、防火防爆规定等。
3.2 公司应定期对各项安全规程进行评估和修订，确保其与公司实际运营情况相符合。
3.3 公司应建立巡查制度，定期对各项安全规程的执行情况进行检查，发现问题及时整改。
四、安全设备与消防设施4.1 公司应配备必要的安全设备和个人防护用品，并确保设备完好、运行正常。
4.2 公司应设计合理的消防设施，并定期进行维护、保养和演练。
4.3 公司应设立专门的消防队伍，负责处理突发火灾等紧急情况，并组织进行定期应急演练。
五、隐患排查与整改5.1 公司应建立完善的隐患排查制度，定期对各项安全隐患进行全面检查。
5.2 公司应制定隐患整改方案，并确保整改措施得以及时、全面执行。
5.3 公司应建立隐患排查与整改的跟踪记录，确保整改措施的有效性和完整性。
六、事故应急管理6.1 公司应建立健全的安全事故应急管理机制，明确责任分工和处置程序。
6.2 公司应定期进行安全演练，提升员工的应急处置能力。
第一章总则第一条为了加强矿业公司安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、承包商、临时工等所有与公司安全生产有关的人员。
第三条公司安全生产遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保实现安全生产目标。
第二章安全目标第四条公司安全目标为：1. 杜绝职工因工及非因工死亡事故；2. 杜绝外部劳务用工因工死亡事故；3. 无机械设备或火灾等造成一次经济损失5万元（含）以上事故；4. 年重伤率控制在0.5以下；5. 年负伤率控制在3以下；6. 确保无因安全的原因引起地方安监部门通报批评或业主投诉。
第三章安全责任制第五条公司实行安全生产责任制，明确公司领导和各级各类人员对安全工作应负的岗位责任，进行全员、全过程、全方位的安全管理。
第六条公司经理对公司安全工作负全面领导责任；分管领导对公司安全工作负直接领导责任；安全质量监察部在分管领导的领导下管理好分管范围内的安全工作；项目经理是本工程项目安全生产的第一责任人，对本项目的安全生产负全面责任。
第四章安全培训与教育第七条新进员工上岗前须接受安全培训和教育，培训时间为3天，培训内容包括：1. 公司安全管理规章制度；2. 本岗位可能遭受的职业伤害；3. 岗位安全操作规程及安全注意事项；4. 岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；5. 有关事故案例。
第八条员工岗位调动的，须接受与其新岗位相适应的岗前安全培训。
第九条特殊岗位上岗前必须接受专门培训，经考核合格后方可上岗。
第五章安全检查与监督第十条公司定期开展安全生产检查，包括现场检查、资料审查、专项检查等，发现问题及时整改。
第十一条安全质量监察部负责对安全生产进行监督，发现问题及时上报，并督促整改。
第十二条公司对违反安全生产规章制度的行为，依法依规进行处理。
第六章事故报告与处理第十三条发生安全事故，必须立即上报，并按照规定进行调查处理。
第一章总则第一条为加强公司安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高安全生产水平，根据国家有关安全生产法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、承包商、供应商等相关人员。
第三条公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全安全管理体系，确保安全生产。
第二章安全管理组织与职责第四条公司成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的全面领导，制定安全生产目标和措施，监督、检查安全生产工作的实施。
第五条安全生产委员会下设安全管理部，负责具体实施安全生产管理工作，其主要职责如下：1. 负责编制和修订公司安全生产规章制度；2. 负责安全生产教育和培训；3. 负责安全生产检查和隐患排查治理；4. 负责事故调查处理和统计分析；5. 负责安全生产信息报送和对外交流；6. 完成安全生产委员会交办的其他工作任务。
第六条各部门、车间、班组应设立安全生产管理人员，负责本部门、车间、班组的安全生产工作。
第三章安全生产责任制第七条公司实行安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。
1. 公司法定代表人对本公司的安全生产工作全面负责；2. 各级管理人员对本单位安全生产工作负有领导责任；3. 各部门负责人对本部门安全生产工作负有直接责任；4. 员工对本岗位安全生产工作负有直接责任。
第八条安全生产责任制应明确各级人员的安全目标、任务和考核办法，定期进行考核。
第四章安全生产教育与培训第九条公司应加强安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能。
1. 新员工入职前必须进行安全生产教育和培训，合格后方可上岗；2. 定期对员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全素质；3. 对特种作业人员、管理人员和承包商进行专项培训。
第五章安全生产检查与隐患排查治理第十条公司应定期进行安全生产检查，对发现的安全隐患及时进行治理。
1. 安全生产检查应覆盖公司所有生产、作业场所和设备设施；2. 安全隐患治理应制定整改方案，明确整改责任人和整改期限；3. 对重大安全隐患，应立即采取应急措施，防止事故发生。
矿产公司安全管理制度范本第一章总则第一条为了加强矿产公司的安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《矿产资源法》等有关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所属的矿产开采、加工、储存、运输等各个环节的安全生产管理工作。
第三条公司安全生产管理要坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行全员安全生产责任制，落实安全生产措施，确保安全生产。
第二章组织机构与职责第四条公司设立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的领导、组织、协调和监督。
安全生产委员会主任由公司总经理担任，成员包括公司各部门负责人。
第五条公司各部门、各分支机构应设立安全生产管理机构，负责本部门、本分支机构的安全生产管理工作。
第六条公司全体员工都有安全生产责任，必须遵守国家安全生产法律法规和公司安全生产制度，积极参与安全生产工作。
第三章安全生产管理第七条公司应制定矿产资源开发利用方案、安全生产计划和应急预案，并组织实施。
第八条公司应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员、技术人员和员工的安全生产职责。
第九条公司应加强安全生产培训和教育，提高员工安全生产意识和技能。
新入职员工必须接受安全生产培训，合格后方可上岗。
第十条公司应定期进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患，确保生产设备、设施和安全防护措施符合国家安全生产标准。
第十一条公司应加强作业现场的安全管理，严格执行作业规程和安全操作规程，禁止违章作业和违反劳动纪律的行为。
第十二条公司应建立健全事故报告和调查处理制度，对生产安全事故进行及时报告、调查和处理，总结事故教训，防止事故再次发生。
第四章安全生产保障第十三条公司应建立健全安全生产投入保障制度，保证安全生产所需的资金、技术、人员和设备等资源。
第十四条公司应加强安全生产科技创新，推广应用先进的安全生产技术和管理方法，提高安全生产水平。
第十五条公司应加强安全生产信息化建设，建立健全安全生产信息管理系统，提高安全生产信息管理水平。
某矿业公司安全管理规定第一章总则第一条为保证安全生产,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》和各级政府有关安全生产的规定,结合铜诚公司的生产实际,制定本规定。
第二条全公司各级管理人员和所有员工都必须坚决贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,按“国家监察,行政管理,群众监督”的体制,落实并执行本规定,搞好安全生产。
第三条建立以总经理为首的,分级负责的安全生产管理保证体系,切实加强安全生产管理,保证公司安全生产。
第二章安全管理责任制第四条总经理对全公司安全工作负全面责任,其他公司领导对所分管的系统、部门的安全工作负责。
第五条总经理的安全生产职责一、组织贯彻执行安全生产方针、政策、法令以及上级的决定和指示。
二、直接领导公司安全生产委员会的工作。
三、定期检查各方面的安全工作情况,定期听取有关部门负责人对于安全工作情况汇报,及时提出工作意见,发布安全指令。
四、亲自或委托组织、主持全公司安全大检查。
五、保证在企业的各项活动中,落实安全措施。
六、亲自主持对重大伤亡事故的调查处理。
七、审查全公司的安全生产工作计划、总结。
八、亲自主持召开安全生产委员会会议。
九、负责向上级主管部门和政府报告全公司的安全生产情况。
十、审查批准全公司安全奖励和处罚决定。
第六条公司生产技术负责人的安全生产职责一、编制本公司远景计划、采剥计划、更新改造计划时,要全面考虑相应的安全技术措施计划,在进行改、扩建及技术改造项目中,负责安全技术及环保技术措施与主体工程同时设计,同时施工,同时投产。
二、负责组织审查批准全公司安全技术规程。
三、审查批准安全技术措施计划,审查并解决有关重大安全隐患整改技术措施方案。
四、组织安全技术攻关。
第七条公司安全部门的安全职责一、在总经理的领导下,贯彻国家安全生产的各种方针政策和上级指示,搞好本公司的安全管理工作。
二、经常调查了解全公司安全生产中存在的问题,分析原因,及时提出处理意见。
三、组织制定安全技术规程,安全工作规章制度,经公司生产技术负责人批准后,监督执行。
第一章总则第一条为加强矿山安全生产工作，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国矿山安全法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本矿实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本矿所有矿山企业及其所属单位，包括地面生产、辅助生产、地面建设、地下开采等各个环节。
第三条矿山安全管理工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、依法管理、科学决策、持续改进”的原则。
第二章组织机构与职责第四条成立矿山安全工作领导小组，负责矿山安全工作的全面领导、组织协调和监督检查。
第五条矿山安全工作领导小组下设安全办公室，负责日常安全管理工作，其主要职责包括：（一）组织制定和实施矿山安全管理制度；（二）组织开展安全教育培训；（三）监督检查安全生产责任制落实；（四）组织开展安全生产检查和隐患排查治理；（五）组织制定和实施事故应急救援预案；（六）负责事故调查处理和统计分析；（七）其他与矿山安全相关的工作。
第六条各部门、单位应设立安全管理人员，负责本部门、本单位的安全管理工作，其主要职责包括：（一）贯彻执行矿山安全管理制度；（二）组织安全生产教育培训；（三）开展安全隐患排查治理；（四）参与事故调查处理；（五）其他与安全相关的工作。
第三章安全生产责任制第七条矿山企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责。
第八条各部门、单位负责人对本部门、本单位安全生产工作负直接领导责任。
第九条专职安全管理人员对安全生产工作负直接管理责任。
第十条生产经营班组长对本班组安全生产工作负直接管理责任。
第十一条所有从业人员对本岗位安全生产工作负直接责任。
第四章安全生产教育培训第十二条矿山企业应建立健全安全生产教育培训制度，对所有从业人员进行岗前、岗中、岗后安全教育培训。
第十三条新员工入职前，必须经过岗前安全教育培训，合格后方可上岗。
第十四条在岗员工应定期参加安全教育培训，提高安全意识和技能。
第五章安全生产检查与隐患排查治理第十五条矿山企业应定期开展安全生产检查，对检查中发现的问题，及时整改。
矿业公司安全管理规定前言矿业公司是一个高风险行业，特别是对于采矿、加工、运输以及其他相关领域的工作人员而言。
这些风险包括爆炸、火灾、崩塌、气体泄漏、电气故障和职业疾病。
矿山工人危险的工作环境和条件使得矿业公司安全管理至关重要，因此，本文将讨论矿业公司安全管理规定和措施。
安全规定1. 工作场所1.1 工作场所必须符合安全标准，并由专业人员进行评估和检查。
1.2 工作场所应该建立警示标识、警戒区域、危险区域等安全措施。
1.3 停车区域必须设有警示标志，以确保安全停放车辆。
1.4 工作场所必须配备必要的安全设施，例如防护墙、挡板、安全网、隔离栅栏、警示灯等。
2. 机械设备2.1 矿业公司雇主应确保机械设备经常维护和检查，并且符合国家标准。
2.2 运作设备必须贴有明显标识，以确保矿工可以正确和安全地使用设备。
2.3 设备必须安装在稳定且坚实的地基或支撑结构上。
2.4 机器必须安装不锈钢标牌，上面载明设备名称、机器型号、制造厂家、出厂日期等重要信息。
3. 作业安全3.1 矿工必须使用符合安全要求的个人防护装置，例如安全帽、安全鞋、安全眼镜、护手套等。
3.2 矿工必须使用经过培训的操作员或者持有相关证书的人员来操作机器设备，确保运作过程中安全。
3.3 矿工必须接受安全作业培训，了解矿山安全管理制度以及各种操作规程。
3.4 矿工注意生产过程中的安全，确保设备的安全保护设施正常工作，并按照操作规程进行作业。
4. 应急管理4.1 矿业公司必须制定应急预案，以确保员工在紧急情况下及时疏散和避免危险。
4.2 应急预案必须经过测试以验证有效性，并受到定期检查和更新。
4.3 应急预案包括以下几个方面：紧急疏散程序、急救措施、调度程序、通信程序、设备安全，紧急食品和水源。
安全措施1.安全培训：所有员工必须参加安全培训，以了解所有危险，并确保所有工作均符合安全标准。
2.安全演习：定期进行紧急演习以确保员工了解疏散和逃生的过程。
矿山安全管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强矿山安全管理工作，维护职工生命财产安全，按照国家相关法律法规和有关规定，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本矿山所有工作人员，包括管理人员、技术人员、作业人员等。
第三条矿山应当建立完善的安全管理体系，确保安全生产和职工健康。
第四条矿山应当根据具体情况，制定相应的安全管理工作方案和应急预案，并及时更新。
第五条矿山应当进行职工安全教育培训，提高职工的安全生产意识和应急处理能力。
第二章安全责任第六条矿山应当明确安全生产的各级责任，建立健全的安全管理机构。
第七条矿山应当明确安全生产的各级责任，建立健全的安全管理机构。
第八条矿山领导人员应当树立安全第一的思想，加强安全生产的领导和监督。
第九条任何单位和个人都有安全监督和检查的权利，发现安全隐患和事故应当及时报告并采取措施进行处理。
第三章安全生产措施第十条矿山应当进行安全生产风险评估，制定相应的安全措施和应急预案。
第十一条矿山应当对重要设备、设施定期进行维护检修，确保其正常运行。
第十二条矿山应当实施安全管理制度，包括安全操作规程、标准化操作等。
第十三条矿山应当建立安全记录和统计制度，定期进行安全事故分析和评估。
第四章事故应急处理第十四条矿山应当建立健全的事故应急预案和组织机构，明确各级人员的职责和权限。
第十五条矿山应当进行事故应急演练，提高应急处理能力和组织协调能力。
第十六条发生事故后，矿山应当立即启动事故应急预案，采取有效措施控制事故发展，并组织抢救和救助伤员。
第五章处罚和奖励第十七条矿山应当建立健全的安全监督和检查制度，对违反安全管理规定的行为进行处罚。
第十八条矿山应当对安全生产工作成绩显著、贡献突出的单位和个人进行奖励。
第六章附则第十九条矿山应当根据需要制定相关的安全管理制度和操作规程。
第二十条本规章制度自颁布之日起生效，对矿山安全管理工作产生约束力。
第二十一条矿山应当定期对本规章制度进行检查，及时修订更新，确保其适应法律法规的变化。
某矿业公司安全管理规定第一章总则第一条为加强某矿业公司的安全管理，确保生产过程中的人身安全和资产安全，依据国家相关法律法规，并结合本公司的实际情况，订立本规定。
第二章安全生产责任第二条公司总经理是本公司安全生产的第一责任人，负责组织、实施和落实安全管理工作。
第三条公司各级管理人员应当履行安全生产主体责任，认真组织、管理和监督本部门、本职工作的安全生产工作。
第四条公司各级员工应当遵守安全生产规章制度，参加安全生产管理工作，乐观完成各项安全任务。
第三章安全教育培训第五条公司应当对全体员工进行安全教育培训，包含但不限于安全操作规程、事故应急预案、不安全源防控措施等方面的知识。
第六条公司应当定期组织员工参加安全培训考试，要求员工合格通过后方可上岗工作。
第七条公司应当建立健全员工安全意识教育制度，通过开展安全知识宣传、案例分析等形式，提高员工的安全意识和自我防范本领。
第四章安全管理制度第八条公司应当建立健全安全管理机构，明确各级的职责和权限。
第九条公司应当建立健全安全检查和巡查制度，定期检查和巡查各岗位、各设备的安全情形，及时发现和矫正安全隐患。
第十条公司应当建立健全安全生产提示纪律，定期组织员工开展安全巡查，发现问题及时整改并上报相关部门。
第十一条公司应当建立健全事故隐患排查制度，实行事故隐患发现、排查、整改和督促复查的全过程管理。
第十二条公司应当建立健全事故报告和事故处理制度，及时报告和处理各类安全事故，保护员工的生命资产安全。
第五章应急管理第十三条公司应当建立健全应急管理制度，明确各级应急组织的职责和任务。
第十四条公司应当订立安全生产应急预案，确保在突发事件发生时能够快速、有序地进行应急处理。
第十五条公司应当进行定期应急演练，提高员工的应急反应本领和紧急情况下的自救互救本领。
第十六条公司应当配备完善的应急设备，包含但不限于消防器材、急救药品等，确保发生事故时能够及时救援和处理。
第六章监督检查第十七条公司应当建立健全安全生产监督检查制度，确保各项安全措施的有效实施。
某矿业公司安全管理规定模版安全管理规定第一章总则第一条为了保障公司员工的人身安全和财产安全，保证生产经营的正常进行，根据国家有关法律法规，结合本公司的实际情况，制定本公司安全管理规定。
第二条本规定适用于本公司的所有员工，包括在公司内部及外勤工作的员工。
第三条安全管理工作是公司的一项基本管理工作，各级领导干部必须加强对安全管理工作的领导，促进安全管理工作的规范化、科学化。
第四条全体员工都有维护本公司安全生产的责任和义务，必须按规定参加安全教育和技术培训，增强安全意识，提高自我防护能力。
第五条安全管理工作是公司综合管理的重要组成部分，与生产经营、质量控制、环境保护、劳动纪律等管理工作密切相关。
第六条公司将安全管理工作纳入工作考核体系，对安全管理工作进行评估和监督，对安全违章行为进行惩处。
第七条公司要建立健全安全管理机构，配备专业安全管理人员，统筹协调公司的安全管理工作。
第二章安全生产责任第八条公司的董事长、总经理是公司的安全生产第一责任人，必须确保公司安全生产工作的顺利进行。
第九条公司的各级领导干部是公司安全生产的直接责任人，必须按规定履行安全生产责任，切实保障生产过程中的安全。
第十条各部门负责人根据本部门的实际情况，制定本部门的安全管理制度和操作规程，负责本部门的安全管理。
第十一条每个员工都是安全生产的参与者和管理者，必须严格遵守安全管理制度和操作规程，做到早发现、早报告、早解决。
第十二条公司在进行安全生产工作时，必须加强与本公司其他部门和相关单位的联系与协作，共同做好安全生产工作。
第三章安全生产措施第十三条公司要建立健全安全生产措施，包括但不限于以下内容：（一）制定和完善安全生产管理制度和操作规程，明确各部门的安全职责和责任。
（二）加强安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能水平。
（三）建立安全设施和设备台账，定期进行检修和维护，确保其正常运行。
（四）对危险工艺、危险作业、危险区域进行明确划分，并采取必要的防护措施。
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第一章总则第一条为保证安全生产，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》和各级政府有关安全生产的规定，结合铜诚公司的生产实际，制定本规定。
第二条全公司各级管理人员和所有员工都必须坚决贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，按“国家监察，行政管理，群众监督”的体制，落实并执行本规定，搞好安全生产。
第三条建立以总经理为首的，分级负责的安全生产管理保证体系，切实加强安全生产管理，保证公司安全生产。
第二章安全管理责任制第四条总经理对全公司安全工作负全面责任，其他公司领导对所分管的系统、部门的安全工作负责。
第五条总经理的安全生产职责一、组织贯彻执行安全生产方针、政策、法令以及上级的决定和指示。
二、直接领导公司安全生产委员会的工作。
三、定期检查各方面的安全工作情况，定期听取有关部门负责人对于安全工作情况汇报，及时提出工作意见，发布安全指令。
四、亲自或委托组织、主持全公司安全大检查。
五、保证在企业的各项活动中，落实安全措施。
六、亲自主持对重大伤亡事故的调查处理。
七、审查全公司的安全生产工作计划、总结。
八、亲自主持召开安全生产委员会会议。
九、负责向上级主管部门和政府报告全公司的安全生产情况。
十、审查批准全公司安全奖励和处罚决定。
第六条公司生产技术负责人的安全生产职责一、编制本公司远景计划、采剥计划、更新改造计划时，要全面考虑相应的安全技术措施计划，在进行改、扩建及技术改造项目中，负责安全技术及环保技术措施与主体工程同时设计，同时施工，同时投产。
二、负责组织审查批准全公司安全技术规程。
三、审查批准安全技术措施计划，审查并解决有关重大安全隐患整改技术措施方案。
四、组织安全技术攻关。
第七条公司安全部门的安全职责一、在总经理的领导下，贯彻国家安全生产的各种方针政策和上级指示，搞好本公司的安全管理工作。
二、经常调查了解全公司安全生产中存在的问题，分析原因，及时提出处理意见。
三、组织制定安全技术规程，安全工作规章制度，经公司生产技术负责人批准后，监督执行。
四、参与编制、审查安全技术措施计划，参与编制月度生产计划中有关安全生产要求。
五、参与新建、改、扩建工程及新产品试制的竣工验收、试运转审查工作。
六、组织全公司安全生产大检查。
七、负责对员工进行“三级安全教育”中的公司级安全教育。
八、组织对特种作业工人的培训、考核发证的联系工作。
九、负责推广先进的安全技术和安全工作经验，开展安全科研工作。
十、组织全公司安全文化活动。
十一、参与伤亡事故的调查、分析、处理，并提出防范措施。
十二、负责人身伤亡事故的统计上报。
十三、参与制订个人防护用品的发放标准，并监督合理使用。
十四、参与保健食品、清凉饮料发放标准的制定。
十五、签发安全隐患整改通知书，同时督促对事故隐患的整改工作。
十六、签发安全工作奖、罚通知单。
十七、定期向公司总经理和公司安全生产委员会汇报全公司安全工作情况。
十八、监督安全技措基金的提取与使用，发现问题及时向总经理汇报。
十九、处理有关安全工作的其他事宜。
第八条公司生产技术部门的安全职责一、坚持管生产必须管安全的原则，在保证安全的前提下组织生产。
二、参加安全大检查，协助对列入安全隐患整改的工程项目进行工程进度督促，并协调其与主体生产的关系。
若主体生产与整改项目发生矛盾时，应通知公司安全部门并会同有关部门及时研究处理。
三、安排生产任务时，必须考虑安全生产，保证落实安全措施。
四、指挥生产时，应随时制止违章作业。
五、在生产过程中发生伤亡事故时，采取应急措施，积极全力组织抢救，及时报告有关部门。
六、参加伤亡事故的调查和有关技术鉴定工作。
七、编制远景规划、年度采掘计划，应包括安全技术及改善劳动条件的计划。
八、编制汇总更新改造计划，安排技措项目时，必须有安全技术措施计划。
九、审查安全技术措施计划及具体方案。
十、确保在更新改造资金中提取不小于20%用于安全技术措施。
第九条设备管理部门的安全职责一、对各种机械设备、压力容器、管道、通风装置经常处于良好状态和各种安全防护装置齐全有效负责。
二、负责组织对机械设备、锅炉压力容器、高压管件、热力管道、安全装置、生产厂房等的安全检查，发现安全隐患及时采取整改措施。
三、制定和审查有关设备的改造、制造、大修方案中的安全措施，组织编制大修的安全措施计划，修理过程中应落实的安全保障措施，经安全等部门会审后组织实施。
四、参加公司安全生产大检查。
五、参加与设备有关的伤亡事故调查处理。
六、组织对重大设备事故调查处理时应有安全部门人员参加，并将事故调查、分析处理报告抄送安全部门。
七、采用新设备时，必须制订使用的安全措施和管理办法，并经安全部门会审后执行。
八、负责制订各种机械设备的安全操作规程并监督执行。
九、对全公司各种电力设备的正常、安全运转、电力安全防护装置的有效性负责。
十、制定和审定有关电力设备网路的改造，编制大修方案时要同时编制有关安全措施要求，经安全部门会签后实施，检查电力设施时要保证落实安全措施。
十一、负责制定各种电力设施的安全规程并监督执行。
十二、对电力设施存在的安全隐患及时组织整改。
十三、对全公司的防雷电设施及时进行检验、维修，保证安全使用。
十四、监督全公司各单位各部门严格执行用电安全禁令和规程。
第十条采购供应部门的安全职责一、负责解决安全措施所需的原材料。
二、负责劳动防护用品的采购保管并按规定标准发放。
三、对易燃易爆、有毒、化学酸碱腐蚀物品和其他危险物品的采购、运输、保管、发放，必须符合有关防火防爆、防中毒等有关安全技术要求和规定。
第十一条财务部门的安全职责一、编制财务开支计划应考虑列入成本开支安全费用。
二、监督安措项目经费的及时拨款和正确使用。
第十二条人力资源部门的安全职责一、新员工（包括调入人员）代培，实习人员，必须经安全教育后才能分配工作。
二、做好安全管理人员和防毒防尘人员的配备工作。
三、对特种作业人员的录用应符合国家有关规定，并及时通知安全部门。
四、根据职业病的禁忌要求，认真作好新老工人的分配和调整，贯彻劳逸结合原则，严格控制加班加点。
第十三条生活后勤部门的安全职责对集体食堂（包括招待所）安全卫生负责，防止食物中毒。
第十四条露天矿长安全生产职责一、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规，各级政府颁发的安全生产法令，对上级有关安全生产的命令、决定、规定、通知、办法等，要认真学习，深刻领会，结合本矿山具体情况制订落实措施，并组织执行。
二、在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
三、领导编制矿山安全措施计划，并认真组织力量落实。
四、组织编制、审定矿山安全生产规章制度，并督促矿山有关部门及人员认真贯彻执行。
五、坚持“管理、装备、培训”三并重原则，领导矿山员工安全教育培训工作，使每一员工都要达到“培训—考试—合格—发证—持证上岗作业”要求。
六、对矿山存在的重大不安全问题，要及时向公司有关部门汇报，并组织有关人员研究解决。
当安全与生产发生矛盾时，必须服从安全，做到不安全不生产，隐患不处理不生产，安全措施不落实不生产。
七、矿山发生事故时，必须立即赶到现场组织抢救，并立即报公司主管部门和请求救护人员抢救伤员，严禁盲目指挥和违章指挥。
八、按规定组织矿山事故的调查分析、结案处理工作，主持制订防范措施，防止同类事故的再次发生。
九、领导矿山安全生产大检查，对查出的安全、卫生隐患制订整改措施，并保证实现，为改善劳动条件，在人、财、物和时间上给予优先保证。
十、有权拒绝任何不符合安全生产法律、法规的指示和意见。
十一、重大的、突击性的生产施工检修活动、危险作业等，矿长必须亲临现场，确保施工安全。
第十五条选矿厂厂长安全职责一、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规，各级政府颁发的安全生产法令，对上级有关安全生产的命令、决定、规定、通知、办法等，要认真学习，深刻领会，结合本厂具体情况制订落实措施，并组织执行。
二、在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
三、领导编制选矿厂安全措施计划，并认真组织力量落实。
四、组织编制、审定选厂安全生产规章制度，并督促选厂有关人员认真贯彻执行。
五、坚持“管理、装备、培训”三并重原则，领导选厂员工安全教育培训工作，使每一职工都要达到“培训—考试—合格—发证—持证上岗作业”要求。
六、对选厂存在的重大不安全问题，要及时向公司有关部门汇报，并组织有关人员研究解决。
当安全与生产发生矛盾时，必须服从安全，做到不安全不生产，隐患不处理不生产，安全措施不落实不生产。
七、发生事故时，必须立即赶到现场组织抢救，并立即报公司主管部门和请求救护人员抢救伤员，严禁盲目指挥和违章指挥。
八、按规定组织事故的调查分析、结案处理工作，主持制订防范措施，防止同类事故的再次发生。
九、领导选厂安全生产大检查，对查出的安全、卫生隐患制订整改措施，并保证实现，为改善劳动条件，在人、财、物和时间上给予优先保证。
十、有权拒绝任何不符合安全生产法律、法规的指示和意见。
十一、重大的、突击性的生产施工检修活动、危险作业等，厂长必须亲临现场，确保施工安全。
第十六条公司安全员安全职责一、在公司的统一部署下，负责贯彻执行国家的安全生产方针和政策、法律法规。
二、协助有关人员做好生产中的安全工作。
三、参与编制安全生产计划，并组织有关人员实施。
四、协助制定安全生产规程，并贯彻、监督和检查。
五、经常进行现场安全检查，协助解决问题，遇有特急的不安全情况时，有权指令先行停产，同时立即报告领导，尽快地采取措施。
六、及时总结和推广安全生产的先进经验。
七、组织新员工进行三级安全教育。
八、联系特殊作业人员培训领证的有关事宜。
九、监督发放劳动防护用品、保健食品和清凉饮料。
十、参加伤亡事故的调查和处理，做好伤亡事故的统计、分析工作，提出防止事故的措施，并督促有关部门或人员实施。
十一、参加新建、扩建、改建工程的设计、验收、试产工作。
十二、制定预防职业病和职业中毒的措施。
十三、指导兼职安全员工作。
第十七条厂（矿）安全员安全职责一、以身作则做好安全工作。
