环境卫生安全生产管理制度

钢筋加工场安全、卫生、环保管理制度1建立健全各项安全制度、加强安全生产教育与培训、制定施工安全措施，提高和增强安全意识，经常对全员进行遵章守纪的安全教育，建立和完善安全生产责任制，明确作业人员的责权，抓好负责制的落实；2采用签订安全生产责任书对作业人员的安全管理，控制出现生产障碍、未遂和其它事故；3严格执行施工安全协议书和批准的施工计划，遵守安全规定，互相监督，协调配合，尽职尽责，堵塞漏洞，消除不安全因素。

4、对于每个岗位不同的特点，使员工更深刻认识自己的工作环境必须进行岗位教育。

5保持施工场地的整洁，每天下班后，施工人员应及时对施工场地进行整理，做到材料分类成堆，机械设备停放有序。

6积极为职工搞好个人卫生创造条件，如修建自来水，发放劳保用品等。

7主要运输道路进行固化，定时洒水防尘，严禁在场地内燃烧各种垃圾及废弃物；作业场地及运输车辆应及时清扫、冲洗，保证场地及车辆的清洁。

8在施工时对维护排水设施，进行植被绿化，搞好水土保持工作。

9钢筋加工场及其它施工区产生的施工废水采取过滤、沉淀净化处理后方可排放。

10对于施工中废弃的零碎配件边角料、包装箱等及时收集清理并搞好现场卫生以保护自然环境不受破坏。

钢筋加工场安全、卫生、环保管理制度（2）钢筋加工场是一个重要的建筑材料加工企业，为了保障员工安全、环境卫生和促进可持续发展，制定并执行一套完善的安全、卫生、环保管理制度是非常必要的。

下面是一份____字的钢筋加工场安全、卫生、环保管理制度的示例：第一章：总则第一条：为确保钢筋加工场的安全、卫生和环保工作能够得到有效实施，本管理制度依据国家相关法律法规和行业标准制定。

第二条：本制度适用于所有在钢筋加工场就业的员工和与本企业有业务往来的外部人员。

第三条：钢筋加工场应建立安全、卫生、环保管理委员会，负责制定、监督和检查本制度的实施。

第二章：安全管理第四条：钢筋加工场应设立专门的安全管理岗位，负责组织、协调和实施安全管理工作。

第一章总则第一条为了加强环卫作业安全生产管理，保障环卫作业人员的人身安全和财产安全，预防事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的环卫作业，包括道路清扫、垃圾收集、运输、处理等环节。

第三条环卫作业安全生产管理应当遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员参与、全程监控、全面考核的原则。

第二章组织机构与职责第四条成立环卫安全生产管理领导小组，负责环卫作业安全生产工作的全面领导、协调和监督。

第五条环卫安全生产管理领导小组职责：1. 负责制定和修订环卫安全生产管理制度；2. 负责组织安全生产教育培训和考核；3. 负责安全生产检查和事故调查处理；4. 负责安全生产经费的投入和使用；5. 负责安全生产奖惩措施的落实。

第六条环卫作业部门负责人对本部门的安全生产负直接责任，具体职责包括：1. 贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和本单位的安全生产管理制度；2. 组织开展安全生产教育培训；3. 制定本部门的安全生产操作规程；4. 负责本部门的安全生产检查和隐患整改；5. 落实安全生产责任追究制度。

第三章安全生产教育培训第七条新员工上岗前必须经过安全生产教育培训，取得上岗资格证书后方可从事相关工作。

第八条定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

第九条对特殊工种和关键岗位的员工，必须进行专门的安全操作培训，并取得相应资格证书。

第四章安全生产检查与隐患整改第十条定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。

第十一条对重要设备和设施进行定期检查、维护和保养，确保其安全运行。

第十二条对作业现场进行不定期的巡查，发现安全隐患立即采取措施整改。

第五章事故报告与处理第十三条发生安全事故时，立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。

第十四条事故发生后，按照事故报告程序及时向上级报告，并做好事故现场的保护工作。

第十五条组织事故调查，查明事故原因，提出整改措施，防止类似事故再次发生。

环卫安全生产工作制度一、总则第一条为了加强环卫工人的安全管理，提高环卫清扫保洁质量，保障环卫工人的人身安全，防止和减少安全事故的发生，结合我国实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我国境内的所有环卫工人、环卫管理人员和环卫作业单位。

第三条环卫安全生产工作应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制。

第四条环卫作业单位应建立健全安全生产组织机构，明确各级管理人员和环卫工人的安全职责，确保环卫安全生产工作落实到位。

第五条环卫工人应接受岗前安全生产培训，掌握必要的安全生产知识和技能，提高自我防护意识。

第六条各级人民政府、有关部门和环卫作业单位应加大对环卫安全生产的投入，保障环卫安全生产所需的资金、设备、设施和防护用品。

二、安全生产管理第七条环卫作业单位应制定完善的环卫安全生产规章制度，包括安全生产目标、安全生产责任制、安全生产操作规程、事故应急预案等。

第八条环卫作业单位应定期对环卫工人进行安全生产培训和教育，提高环卫工人的安全意识和安全操作技能。

第九条环卫作业单位应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患，确保环卫作业安全。

第十条环卫作业单位应建立健全事故应急预案，组织定期演练，提高应对突发事故的能力。

第十一条环卫工人应严格遵守安全生产规章制度，正确使用安全防护用品，不得违章作业。

三、安全生产措施第十二条环卫作业单位应根据环卫作业特点，为环卫工人提供符合国家安全标准的劳动保护用品，并监督环卫工人正确使用。

第十三条环卫工人作业时，应按照规定的作业程序和操作规程进行，确保作业安全。

第十四条环卫工人作业时，应遵守交通法规，确保自身和他人的交通安全。

第十五条环卫工人作业时，应做好个人卫生防护，防止疾病传播。

第十六条环卫作业单位应加强对环卫车辆和设施的维护保养，确保其安全运行。

第十七条环卫作业单位应加强对环卫作业场所的安全管理，确保作业场所的安全。

四、事故处理第十八条环卫作业单位应建立健全事故报告和调查处理制度，对发生的安全事故及时报告，并进行调查处理。

环境卫生管理制度范本为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立单位的良好形象，特制定本制度。

一、全体工作人员要养成良好的卫生习惯，做到不乱丢纸屑、果皮、杂物、茶水，不随地吐痰，经常保持地面清洁。

二、为了他人和自身的健康，办公区域严禁吸烟。

三、各工作人员负责个人办公区域的卫生。

办公桌椅板凳要摆放整齐，每日将桌、椅、电脑、电话、文件柜等个人用品擦拭干净，保证桌面及文件柜内物品摆放有序，干净整洁。

及时清理纸篓，于下班前将垃圾袋放入卫生间垃圾桶中。

四、会议室卫生工作实行轮班值日制，每天的卫生由当日值班人员负责。

五、下班离开前，各科室人员要认真负责的关闭办公区区域内电源、空调、门窗，做好防火、防盗、防失密等措施，确保办公室安全。

六、以上制度全体人员要严格遵守，由大家共同监督，创造优美舒适的工作环境。

环境卫生管理制度范本（二）第一章总则第一条为了加强环境卫生管理，保障公共卫生，营造良好的工作和生活环境，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位各项工作中的环境卫生管理。

第三条本制度所指环境卫生包括：空气、水、土壤、噪声等环境方面的管理和控制。

第四条各级领导要高度重视环境卫生工作，加强组织领导，明确责任。

第五条各部门、人员要自觉遵守本制度，按照相关的卫生要求进行操作，确保环境卫生达标。

第六条本单位要加强环境卫生宣传教育，提高全体员工的环境卫生意识和卫生素质。

第二章空气环境卫生管理第七条单位要保障室内空气的清洁、新鲜，要定期进行通风换气。

第八条禁止在室内吸烟，要设置吸烟区，并加强吸烟区的清洁和通风工作。

第九条单位要定期检查和清理空调、暖气等设备，确保其正常运作和清洁无污染。

第十条单位要落实垃圾分类和收集制度，严禁乱扔垃圾、倒污水等行为。

第三章水环境卫生管理第十一条单位要落实饮用水卫生管理制度，保证饮用水的安全和卫生。

第十二条单位要定期清洗和消毒饮水设备，确保其卫生无污染。

第十三条单位要加强水源保护工作，禁止乱倒、乱排废水。

第1篇第一章总则第一条为了加强环卫安全生产管理，保障环卫作业人员生命财产安全，预防事故发生，提高环卫作业效率，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，结合我国环卫行业实际情况，制定本规定。

第二条本规定适用于全国范围内的环卫作业单位、个人以及与环卫作业相关的企业、事业单位。

第三条环卫安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制。

第四条环卫作业单位应当建立健全安全生产管理制度，加强安全生产宣传教育，提高作业人员的安全意识和自我保护能力。

第二章安全生产责任第五条环卫作业单位法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。

第六条环卫作业单位应当设立安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，负责安全生产管理工作。

第七条环卫作业单位各部门、各岗位应当明确安全生产职责，落实安全生产责任制。

第八条环卫作业人员应当遵守安全生产规章制度，服从安全生产管理，积极参加安全生产教育培训。

第三章安全生产制度第九条环卫作业单位应当建立健全以下安全生产制度：（一）安全生产责任制制度；（二）安全生产教育培训制度；（三）安全生产检查制度；（四）事故报告和调查处理制度；（五）安全操作规程制度；（六）安全设施设备管理制度；（七）安全生产奖惩制度。

第十条环卫作业单位应当对以下内容进行安全生产教育培训：（一）安全生产法律法规和标准；（二）安全生产规章制度；（三）安全操作规程；（四）事故预防与应急处理措施；（五）个人防护用品的正确使用。

第十一条环卫作业单位应当定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

第十二条环卫作业单位应当建立健全事故报告和调查处理制度，对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。

第十三条环卫作业单位应当制定安全操作规程，明确作业过程中的安全要求，确保作业人员按照规程操作。

第十四条环卫作业单位应当加强对安全设施设备的维护和管理，确保其安全、可靠、有效。

安全生产和职业卫生管理制度环境卫生安全生产管理制度为了确保我区环卫生产安全运行，提高各类相关人员的责任感和安全意识，确保安全生产无事故，进一步提高环卫质量和环卫效益，特制定环卫安全生产管理制度。

一、单位职工要认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，增强各机驾人员和各类操作人员的社会责任感和安全意识，确保安全生产无事故。

二、安全工作常抓不懈，机驾、操作人员要积极参加各级安全知识、安全管理、学习培训活动，严格执行交通法规和操作规程。

各单位负责内部安全生产管理，协助处理有关安全事宜，对安全工作的管理，有关会议、事故的处理等都必须做好详细记录，定期汇总。

三、建立健全安全生产管理各项制度，落实安全生产责任制，完善安全生产记录台帐。

四、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，每季____开展一次安全生产学习、教育、培训活动，学习教育有计划、有内容、有记录。

五、每月开展一次安全生产专项检查，并将安全生产纳入到月度环卫考核，跟踪督查，及时消除安全隐患，不定期抽查。

六、机驾人员必须严格遵守交通法规和安全操作规程，严禁违规驾驶和操作。

环卫车辆等设备设施的管护责任到人。

垃圾中转站设备的检修、维护、保养每月不少于一次，传动部位应定期注油，保持润滑，确保安全运行；环卫车辆应逐日擦洗、保养，确保外观整洁、标志清晰，出车前必须严格遵循机动车辆安全检修规程，确保车灯、刹车制动良好以及轮胎气压正常，严禁带故障行驶。

七、对环卫工人居住地(转运站、公厕等)、宿舍、休息点等张贴生产安全规则制度、并进行用火、用电、用气、用水等安全隐患排查，保证取暖设施、灶具、灭火器等符合安全标准，确保环卫职工人身安全。

安全生产和职业卫生管理制度（二）是指为保障员工安全和健康，预防事故和职业病的发生，制定和实施的一系列规章制度和管理措施。

以下是一些建立安全生产和职业卫生管理制度的重要内容：1. 安全责任制度：明确企业和管理层对安全生产的责任与义务，建立安全生产目标和考核指标，制定安全生产责任制度，并明确相关部门和个人的职责。

办公室环境卫生与安全管理制度引言办公室是工作场所之一，对于员工的工作效率和身体健康有着重要影响。

一个良好的办公室环境卫生与安全管理制度对于保障员工的身体健康和防止工作事故具有重要的作用。

环境卫生管理办公室的环境卫生管理是管理制度的重要内容之一。

良好的环境卫生可以创造适宜的工作环境，有利于提高工作效率和员工身体健康，同时也能体现公司的形象。

办公室环境卫生标准公司应制定相应的环境卫生标准，包括但不限于以下内容：•室内空气质量：保持空气清新，控制湿度和温度，以确保员工的身体健康和舒适感。

•垃圾处理：保持室内的垃圾桶的清洁和及时清理垃圾，避免产生异味和细菌。

•地面清洁：保持室内地面的清洁和干燥，防止滑倒和细菌滋生。

•厕所卫生：定期清洁和消毒厕所，保持卫生，减少细菌和病毒的传播。

•公共区域：保持公共区域的整洁和清洁，如休息区、茶水间等。

个人卫生管理公司管理人员应该向员工普及个人卫生知识，提高员工个人卫生意识，鼓励员工养成良好的个人卫生习惯。

公司可以通过以下途径来推广个人卫生意识：•张贴宣传海报；•发放宣传资料；•进行培训和讲座。

安全管理办公室的安全管理是公司的重要工作之一。

安全工作的做法和方法的关键在于系统、规范和有计划地开展安全管理。

安全管理目标公司应设立安全管理的目标，明确办公室安全管理的职责、要求和目标：•保障员工的人身安全和财产安全；•防范意外事故的发生；•提高员工安全意识和安全素质。

安全管理制度制定一套完整的安全管理制度是保障安全生产工作顺利实施的前提。

公司应制定下列制度：•安全生产责任制；•安全管理制度；•应急预案。

安全管理措施•火灾防范：公司应制定火灾防范制度，严禁在办公室存在违禁火源，定期检查消防设施和器材。

•电器安全：严禁使用不合格的电器设备，工作人员应当定期检查电器设备的工作状态，及时更换损坏或老化的电器设备。

•防盗防抢：公司应提高员工防范危害的能力，加强门禁管理，确保办公区的安全和保密。

安全生产及卫生规章制度一、总则为加强企业安全生产管理，维护员工身体健康，确保生产经营秩序，提高企业经济效益，制定本规章制度。

二、安全生产规定1.企业必须严格按照国家有关安全生产法律法规的规定，建立健全安全生产管理制度，明确岗位责任，加强安全生产培训，确保安全生产工作有效开展。

2.生产经营单位必须配备足够的安全设备和器材，保证员工工作时的安全。

3.生产经营单位必须落实安全检查制度，定期进行安全检查，及时发现隐患并采取措施加以整改。

4.生产经营单位应制定应急预案，确保在发生事故时能够及时、有效地进行应急处置。

5.严禁擅自改动、拆除安全设备和器材，一经发现，将给予严肃处理。

三、卫生规定1.企业必须严格遵守《中华人民共和国劳动卫生法》及其相关法规，建立健全卫生管理制度，保证员工的卫生健康。

2.生产经营单位必须定期对生产场所、办公场所等进行清洁消毒，保持环境卫生。

3.生产经营单位必须提供员工必需的卫生设施和卫生用品，如手消毒液、口罩等。

4.生产经营单位必须组织健康教育宣传活动，提高员工的卫生意识和卫生习惯。

5.生产经营单位必须建立卫生档案，在员工入职时进行健康体检，并进行定期检查。

四、责任与处罚1.企业主要负责人必须高度重视安全生产和卫生工作，亲自抓好安全生产和卫生管理，确保安全生产工作的顺利开展。

2.安全生产和卫生管理人员必须按照国家有关法规和企业制度认真履行责任，切实做好相关工作。

3.对于违反安全生产和卫生规定的员工，将按照《劳动合同法》等相关法规给予相应的处理，严重者将进行追责追究。

4.企业主要负责人、安全生产和卫生管理人员因管理不善，导致生产安全事故或发生职业病的，将追究其相应的法律责任。

五、其他规定1.员工应严格遵守企业的安全生产和卫生规定，认真履行岗位责任，主动参加相关培训，提高安全和卫生意识。

2.员工应配合企业的安全生产和卫生检查工作，主动接受管理部门的检查和指导。

3.员工有发现安全生产和卫生方面的问题，应及时向企业管理部门反映，建议相关问题。

一、目的为保障厂区环境卫生，预防疾病传播，确保员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本厂区所有员工、临时工、外来人员以及厂区环境卫生管理工作。

三、卫生管理职责1. 厂长负责全厂区卫生安全管理工作，定期检查、督促卫生工作落实情况。

2. 厂区卫生管理部门负责具体卫生工作的组织实施、监督检查和考核。

3. 各部门负责人负责本部门区域内的卫生工作，确保部门区域环境卫生整洁。

4. 员工应自觉遵守卫生管理制度，维护厂区环境卫生。

四、卫生管理要求1. 厂区环境卫生（1）保持厂区道路、绿化带、公共区域等环境卫生整洁，无杂物、积水和污垢。

（2）垃圾应分类存放，做到日产日清，不得随意堆放。

（3）禁止在厂区内乱扔垃圾、乱涂乱画、乱倒污水等行为。

2. 办公室及宿舍环境卫生（1）办公室、宿舍应保持整洁、通风、光线充足。

（2）办公桌、电脑、文件柜等物品摆放整齐，定期清理。

（3）禁止在办公室、宿舍吸烟、乱扔烟蒂。

3. 食堂及餐厅环境卫生（1）食堂、餐厅应保持清洁、卫生，餐具、厨具定期消毒。

（2）禁止在食堂、餐厅乱扔食物残渣、餐具。

（3）食堂工作人员应遵守卫生操作规范，确保食品安全。

4. 生产车间环境卫生（1）生产车间应保持整洁、通风，生产设备、工具摆放整齐。

（2）生产过程中产生的废料、废弃物应分类存放，及时清理。

（3）禁止在生产车间乱扔垃圾、乱涂乱画。

五、安全管理制度1. 安全教育培训（1）对新员工进行安全教育培训，使其了解本厂区的安全规章制度。

（2）定期组织安全知识竞赛、安全演练等活动，提高员工安全意识。

2. 安全生产管理（1）建立健全安全生产责任制，明确各部门、岗位的安全职责。

（2）加强安全生产监督检查，及时发现和消除安全隐患。

（3）严格执行安全生产操作规程，确保生产过程安全。

3. 应急处理（1）建立健全应急预案，明确应急处理流程。

（2）定期开展应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

六、奖惩措施1. 对在卫生安全工作中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。

一、总则为加强生产单位安全生产、环境保护和职业卫生管理，确保生产活动安全、环保、健康，根据国家有关法律法规和标准，结合本单位的实际情况，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本单位的各项生产活动，包括新建、改建、扩建和技术改造项目。

三、三同时原则（一）安全生产与环境保护同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（以下简称“三同时”）。

（二）职业卫生与安全生产、环境保护同时考虑、同时规划、同时实施。

四、组织机构及职责（一）成立生产单位三同时管理领导小组，负责组织、协调、监督和指导三同时管理工作。

（二）领导小组下设办公室，负责具体实施三同时管理工作。

（三）各相关部门按照职责分工，配合领导小组和办公室做好三同时管理工作。

五、管理要求（一）设计阶段1. 设计单位应按照国家有关法律法规和标准，进行安全、环保、职业卫生评价，确保设计符合三同时要求。

2. 设计文件应包含安全、环保、职业卫生措施，并明确相关责任。

（二）施工阶段1. 施工单位应按照设计文件和施工规范，严格执行三同时要求。

2. 施工现场应设置安全、环保、职业卫生警示标志，加强安全、环保、职业卫生教育培训。

3. 施工单位应建立健全施工现场安全、环保、职业卫生管理制度，落实安全生产责任制。

（三）投入生产和使用阶段1. 投入生产前，单位应组织进行安全、环保、职业卫生验收，确保符合三同时要求。

2. 投入生产后，单位应加强日常安全管理，定期检查、维护安全、环保、职业卫生设施。

3. 发生安全事故、环境污染事故或职业健康问题时，单位应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大，并及时报告有关部门。

六、监督检查（一）领导小组定期对三同时管理工作进行检查，发现问题及时整改。

（二）各部门应加强对三同时管理工作的监督检查，确保各项措施落实到位。

七、奖惩措施（一）对在三同时管理工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。

（二）对违反三同时管理制度的单位和个人，给予批评教育、经济处罚或纪律处分。

环卫行业安全生产责任制及管理制度概述随着城市化的快速发展，环境卫生与城市美丽成为城市发展的重要指标，环卫行业承担着城市环境卫生的重要任务。

然而，环卫行业也是一个高风险行业，在生产过程中存在着一系列安全隐患。

为了保障环卫从业人员的生命安全和健康发展，制定和实施环卫行业安全生产责任制及管理制度是必不可少的。

1. 责任分工1.1 部门责任环卫行业的安全生产责任分工明确，不同部门负责不同的职责。

具体责任如下：•环卫管理部门负责制定安全生产管理制度和培训计划，组织检查和评估，指导和监督各单位的安全生产工作。

•卫生保健部门负责环卫从业人员的健康体检和职业病防治工作。

•人力资源部门负责环卫从业人员的招聘、培训和考核。

•技术部门负责环卫设备的维护和修理，确保设备的安全运行。

•监督部门负责对环卫企业的安全生产情况进行监督和检查。

1.2 个人责任环卫从业人员是安全生产的主体，每个人都有属于自己的安全责任。

个人责任包括：•遵守安全生产规程，正确佩戴劳动防护用品，使用安全可靠的工具和设备。

•参加安全培训，提高自身的安全意识和技能。

•发现安全隐患及时报告，并积极参与整改。

•遵守操作规程，正确使用和维护设备，预防事故的发生。

2. 安全生产制度2.1 安全生产管理制度•安全生产规程和操作规程，明确安全操作流程和禁止性行为。

•安全生产责任制，明确各级责任人的职责和义务。

•安全生产事故应急预案，包括应急救援措施、人员组织等。

•安全培训计划，定期组织安全培训，提高从业人员的安全意识和技能。

•事故调查与处理制度，对发生的事故进行调查分析，并及时采取措施进行整改。

2.2 职业健康管理制度•健康体检制度，定期对从业人员进行健康体检，早期发现健康问题。

•职业病防治制度，定期开展职业病防治宣传教育和检查，加强职业病防治工作。

•职业危害告知制度，告知从业人员有关职业危害的知识和防护措施。

•应急救援制度，建立和完善职业卫生急救体系，确保从业人员遇到突发职业卫生事件时能够及时救治。

安全生产及环境保护三同时管理制度是指在企事业单位的生产经营活动中，把安全生产、环境保护和生产经营活动有机地结合在一起，实行统一管理、协调发展的制度。

该制度要求企事业单位同等重视安全生产和环境保护，确保安全生产与环境保护同步进行，并通过统一的管理措施来促使两者之间的协调发展。

该制度的具体要求包括以下几个方面：1. 安全生产与环境保护目标的统一：将安全生产和环境保护的目标纳入企事业单位的发展目标中，确保两者之间的协调一致。

2. 组织架构的统一：建立统一的管理机构或部门，负责安全生产和环境保护工作的统筹和协调。

3. 人员配备的统一：配置专业化的安全生产和环境保护人员，确保企事业单位在安全生产和环境保护方面具备必要的技术力量和人员资源。

4. 安全生产与环境保护措施的统一：建立统一的工作制度和操作规程，确保安全生产和环境保护措施的执行和落实。

5. 安全生产和环境保护的信息共享：建立健全的信息管理系统，及时共享安全生产和环境保护方面的信息和数据，以便进行监测、预警和决策。

6. 安全教育和培训的统一：加强安全教育和培训，提高企事业单位员工的安全意识和环保意识，增强安全生产和环境保护的能力和素质。

通过安全生产及环境保护三同时管理制度，可以促使企事业单位在生产经营活动中始终把安全生产和环境保护放在首位，确保安全和环境的双重保护，实现可持续发展。

安全生产及环境保护三同时管理制度（2）第一条目的为确保公司投资项目实施后符合安全生产、职业卫生、环境保护、消防安全的要求，实施源头控制，避免新投资项目形成新的安全风险和事故隐患，根据国家相关法律法规，制订本制度。

第二条范围本制度适用于公司新建、改建、扩建工程项目和实施新工艺、新技术、新材料、新设备的改造、运用和调试项目。

第三条引用文件《安全生产法》《环境保护法》《消防法》第四条定义三同时：指生产经营单位在新、改、扩建项目和技术改造项目中的环境保护设施、职业健康与安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

环境卫生安全管理制度文件第一章总则为了加强环境卫生安全管理工作，保障员工身体健康，维护办公环境的安全和卫生，提高工作效率，确保生产经营活动的顺利进行，特制定本环境卫生安全管理制度。

本制度适用于公司的各个部门和所有员工，公司将严格遵守并落实本制度。

第二章环境卫生管理1. 办公环境清洁和整洁工作由每个部门负责，各部门应派员工按时进行办公环境的清洁工作，确保每天办公环境的清洁整洁。

2. 每个部门应每日对办公环境进行巡视，及时清除积水、垃圾等有害物质，保持办公环境的安全和卫生。

3. 办公室内禁止吸烟，禁止擅自更改办公环境布局和使用方式，禁止在办公室内随意堆放杂物。

4. 办公室设备、设施等定期进行清洁和消毒，特殊设备和设施应由专业人员进行维护和保养。

第三章食品卫生管理1. 公司食堂应设置专职食品卫生管理人员，并指派专门的人员进行食品准备和加工。

2. 食堂应定期清理、消毒，保持环境整洁卫生，食品储存应符合规范要求。

3. 食品加工之前，应对食材进行检查，并定期进行食品检测，确保食品的安全卫生。

4. 配餐人员应按要求佩戴口罩和手套，加强个人卫生管理。

5. 食堂内不得摆放过期食品，一旦发现问题食品应及时处理。

第四章安全设施管理1. 公司应按照国家有关规定，购置、安装消防设施，并定期进行检测和维护。

2. 公司应安排专业人员对消防设施进行定期的演练和维护，确保消防设施的完好有效。

3. 公司应保证应急疏散通道畅通，并对员工进行定期的应急疏散演练。

第五章个人卫生管理1. 公司每年对员工进行健康检查和职业病体检，对患有传染病的员工应及时隔离和治疗。

2. 员工应注意个人卫生，保持衣着整洁，勤洗手，养成良好的卫生习惯。

3. 患有传染病的员工不得参与食品加工、办公环境清洁等工作，避免影响他人身体健康。

第六章应急处理1. 公司应设置应急处理小组，确保能够迅速有效地处理各种突发事件。

2. 应急处理小组应定期组织应急演练，提高员工应急处理能力，确保员工生命财产安全。

安全卫生管理制度1、安全生产管理1.1安全生产、安全防火工作中贯彻“安全第一、预防为主”的工作原则，各级责任人应严格遵守执行责任制，对违章操作和不安全因素及时治理整顿，防止各类事故的发生1.2企业法人代表、总经理为第一安全责任人，各部门经理、生产车间主任为第二责任人，直接从事技术专业、机械操作和有关人员为第三责任人。

____公司定期举行安全会议，布置和检查卫生安全工作。

有效的利用班前会议进行安全教育，增强安全意识。

1.4定期发放劳动保护用品和工作服，要求穿工作服上岗，系好袖口、领口、裤口，避免出危险。

1.5作息时间按国家劳动法规定，严禁超时疲劳工作。

1.6对易燃危险品车间应有专人保管，并做好记录，注明用途、领取数量、日期等1.7对新员工、外来工、实习人员进厂，必须进行安全教育。

人员岗位调动必须亦必须进行安全教育，未经教育者不准上岗。

特殊工种不经过培训不得独立操作。

1.8要求公司所有人员必须参保意外伤害险，一旦出险有所保障。

1.9厂区动用明火，应向生产部领导办理审批手续，取得动火许可证后方可。

2安全卫生管理2.1切实作好卫生工作，根据工作岗位不同划分卫生责任区，定期检查，并作为员工考核的指标。

2.2在生产车间内不允许有污染饲料物质，如烟蒂、绳头、废塑料纸等。

同时要保持生产区的卫生整洁。

每天生产前和生产后要打扫作业区的卫生。

2.3生产区内严禁吸烟和带入生活及其它怀生产无关的用品等。

2.4每月或每季度定期进行一次大扫除，确保员工有一个干净整洁的工作环境。

2.5从事电气、焊接、锅炉、等特殊工种的人员，必须取得岗位合格证方许上岗。

2.6努力改善劳动环境控制粉尘和噪声污染，绿化美化环境。

2.7高温季节做好防暑降温工作，供给合理饲料和补充营养。

2.8厂房与设施的设计要便于卫生管理，便于清理、整理。

要按饲料生产工艺合理布局。

2.9仓库、车间地面应具有良好的防潮性能，应有防鼠、鸟、虫害有效措施。

地面应进行日常保洁。

安全环境管理制度1目的制定职业安全卫生管理方案，为所有职工提供一个安全与健康的工作环境和生活环境。

确保地调所符合法律法规和大队要求，避免意外事故，实现环境卫生安全的持续健康。

2适用范围地调所所有部门和人员。

3职责3.1地调所管理人员负责识别环境卫生与安全影响因素，并制定公司环境卫生与安全管理制度，组织环境卫生安全培训，检查各部门环境卫生安全管理的执行情况。

3.2工程技术人员负责生产过程中的环境安全卫生，设备的安全操作。

3.3司机负责车辆的维护保养，降低意外事故。

4设备、工程施工、劳动场所安全要求4.1各种设备、仪器和车辆不得超负荷和带病运行，并要做到正确使用，经常维护，定期检修，不符合安全要求的陈旧设备，应有计划地更新和改造。

4.2电气设备和线路应符合国家有关安全规定。

电气设备应有可熔保险和漏电保护，绝缘必须良好，并有可靠的接地或接零保护措施；移动式的电气设备，应采用安全电压。

电气设备必须符合相应防护等级的安全技术要求。

4.3施工场所布局要合理，保持清洁、整齐。

4.4有高温、低温、潮湿、雷电、静电等危险的劳动场所，必须采取相应的有效防护措施。

4.5钻机施工场所制定严格的安全措施，由专人负责监督执行；如在烘箱旁放置细沙、灭火器等。

4.6为确保生产、人身安全，作业者在各项工作之前必须穿戴好劳防用品、防护用品和检查机械设备是否正常后，按顺序启动设备和作业，必须按操作规定进行操作。

非操作人员，不准乱碰现场设备，做到文明施工。

4.7非专业电工严禁进行电器任何作业，专业电工作业需俩人以上同时在现场，专业电工、维护工在进行作业时应穿戴或使用防护用品，以免危险发生。

4.8工作照明灯、照明线路必须挂在绝缘体上，不得直接安置在生产线上。

4.9物探测井放射源由专人看管，做好防辐射措施，并设立辐射危险警示标志。

4.10放射源严禁外借，本单位使用前应提出申请，批准后由专人取出，使用后按时归还并做好出入登记；4.11放射源使用人员应穿戴防护服、防护手套等，按规程操作使用；4.12放射源使用人员每年组织体检，确保身体健康；4.13野外成员要检查所携带的设备、罗盘、地质锤、放大镜、图件，生活用具、食品饮水、急救包、通讯用具、记号笔、铅笔及刀器等携带齐全，妥善保管。

第一章总则第一条为加强环卫卫生安全生产管理，保障环卫作业人员的人身安全和身体健康，预防和减少安全事故的发生，确保环境卫生工作的顺利进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的环卫卫生作业区域，包括道路清扫、垃圾收集、运输和处理等。

第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与”的原则。

第二章组织与管理第四条成立环卫卫生安全生产管理委员会，负责环卫卫生安全生产的全面工作。

第五条环卫卫生安全生产管理委员会下设安全生产办公室，负责具体实施安全生产管理工作。

第六条各环卫作业班组设立安全生产责任人，负责本班组安全生产工作的落实。

第三章安全生产措施第七条作业人员必须经过专业培训，取得上岗资格后，方可从事环卫作业。

第八条作业人员必须穿戴符合国家安全标准的劳动保护用品，包括工作服、安全帽、手套、防护眼镜等。

第九条作业现场应设置明显的安全警示标志，提醒作业人员注意安全。

第十条环卫车辆必须定期进行安全技术检验，确保车辆安全技术状况良好。

第十一条作业过程中，禁止酒后作业、疲劳作业和带病作业。

第十二条环卫车辆行驶时，必须遵守交通规则，确保行车安全。

第十三条垃圾收集、运输和处理过程中，应严格按照操作规程进行，防止垃圾泄漏、溢撒。

第十四条环卫作业现场应配备消防设施，确保消防设施完好、有效。

第十五条定期对作业人员进行安全生产教育和培训，提高安全意识和操作技能。

第四章事故处理第十六条发生安全事故时，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。

第十七条事故发生后，应及时上报上级部门，配合调查处理。

第十八条对事故责任人进行严肃处理，追究相关责任。

第五章奖励与处罚第十九条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。

第二十条对违反安全生产规定，造成安全事故的，依法依规追究责任。

第六章附则第二十一条本制度由环卫卫生安全生产管理委员会负责解释。

第二十二条本制度自发布之日起施行。

通过以上环卫卫生安全生产管理制度，我们旨在提高环卫作业人员的安全意识，加强安全生产管理，确保环卫作业的顺利进行，为创造一个清洁、安全、舒适的生活环境贡献力量。

施工生产现场环境文明卫生管理制度是为了确保施工现场的环境整洁、卫生安全，减少工伤事故和职业病的发生，提高施工质量和效率所制定的管理制度。

1. 环境整洁管理：（1）保持施工现场的道路、场地、材料堆放区等区域的清洁整齐，不堆放杂物和垃圾；（2）定期清理施工现场的垃圾和建筑废料，确保其及时处理和分类；（3）使用垃圾箱进行垃圾收集，禁止乱扔垃圾；（4）在施工场地周边设置围挡和警示标志，防止施工产生的灰尘、噪音、杂物等对周边环境造成影响；（5）施工作业结束后，清理工地，恢复原状，保持环境整洁。

2. 卫生管理：（1）提供饮用水和洗手设施，并定期检测水质，保证员工的饮食安全；（2）建立健康档案，对每位进入施工现场的人员进行体检和职业健康监护；（3）开展职业卫生培训，提高员工的安全意识和卫生知识；（4）配备个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、防尘口罩等，保护员工的人身安全；（5）建立卫生监测和报告机制，及时发现和处理施工现场的卫生问题。

3. 生产管理：（1）制定施工作业计划和安全管理方案，明确各项施工任务和安全措施；（2）配备专业的工作人员进行施工指导和监督，确保施工过程中的安全和质量；（3）定期检查施工设备和工具的安全性能，确保其正常运行和使用；（4）建立施工现场警示标识和安全警示制度，提醒工人注意安全；（5）对施工过程中的违章行为进行监督和整改，及时纠正错误行为。

施工生产现场环境文明卫生管理制度（二）第一章总则第一条为了保障施工生产现场环境的文明卫生，减少危害因素对工人和环境的影响，提高工程质量和效益，制定本管理制度。

第二条本制度适用于所有施工生产现场，包括建筑施工、装饰装修、市政工程等。

第三条本制度的目标是组织施工生产现场环境的文明卫生管理工作，确保施工现场的环境文明和卫生。

第四条施工方负责制定并执行本制度，项目部全体人员都要严格执行，并做好现场环境文明卫生管理的工作。

第二章环境文明管理第五条施工现场应保持整洁、有序，不得乱扔废弃物，不得随意堆放杂物。

第一章总则第一条为加强环卫作业安全安全生产管理，保障环卫作业人员的人身安全和公司财产安全，预防事故发生，提高环卫作业效率，根据国家有关安全生产法律法规，结合我公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有从事环卫作业的部门及员工。

第三条环卫作业安全安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、关爱生命”的原则。

第二章组织机构及职责第四条成立环卫作业安全安全生产管理委员会，负责公司环卫作业安全安全生产工作的领导、组织、协调和监督。

第五条环卫作业安全安全生产管理委员会的主要职责：（一）贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和政策；（二）制定公司环卫作业安全安全生产管理制度；（三）组织、指导、监督各部门落实安全生产责任制；（四）定期开展安全检查，及时消除安全隐患；（五）组织安全生产教育培训，提高员工安全意识；（六）组织事故调查处理，落实责任追究。

第三章安全生产教育培训第六条公司应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。

第七条新员工入职前，必须接受公司组织的安全生产教育培训，经考核合格后方可上岗。

第八条定期组织员工参加安全知识竞赛、应急演练等活动，提高员工安全防范能力。

第四章安全生产设施及防护用品第九条公司应按照国家标准配备环卫作业安全防护设施和用品，确保员工的人身安全。

第十条定期检查、维护安全防护设施和用品，确保其完好有效。

第五章安全生产检查与隐患排查第十一条定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。

第十二条对存在重大安全隐患的作业项目，必须制定整改措施，并报上级部门批准后方可实施。

第十三条对违反安全生产规定的行为，依法依规进行处罚。

第六章事故报告与处理第十四条事故发生后，立即启动应急预案，迅速采取措施进行事故处理和救援。

第十五条事故发生后，及时向相关部门报告，配合事故调查。

第十六条对事故责任者依法依规进行责任追究。

第七章附则第十七条本制度由公司安全生产管理委员会负责解释。