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电气维修管理规定一、概述1.本规定的目的是为了确保电气设备的正常运行，保障安全生产，规范电气维修工作。
2.电气维修工作包括设备的巡检、维护、维修和故障处理等。
二、组织体系1.企业应建立电气维修管理部门，负责电气设备的维修工作。
2.电气维修管理部门应组织制定电气维修计划，并定期进行检查。
三、巡检1.定期巡检是保证电气设备正常运行的重要环节，应按照计划进行。
2.巡检人员应具备相应的电气知识和技能，对设备进行全面的检查。
四、维护1.设备的维护工作应按照制度和工作流程进行，确保按时完成。
2.维护工作包括设备的清洁、润滑、调整和更换磨损部件等。
五、维修1.设备出现故障时，应立即报修，并由专业的维修人员进行处理。
2.维修作业应按照规定的程序进行，不得擅自更换零部件或进行其他修理。
六、故障处理1.故障发生时，应立即采取紧急措施，保证人员的安全。
2.故障处理应按照故障类型和紧急程度进行分类，制定相应的处理方案。
七、工作记录1.电气维修工作的各项记录应及时准确地填写，包括巡检记录、维护记录、维修记录等。
2.工作记录应加强保管，便于查询和统计。
八、培训与考核1.电气维修人员应接受定期培训，不断提高自身的技能和素质。
2.定期进行电气维修人员的考核，评估其工作水平和综合能力。
九、安全管理1.电气维修工作必须严格按照相关安全规定进行，确保人员的安全。
2.维修人员必须佩戴必要的防护用品，并注意安全操作。
十、质量管理1.电气维修工作应严格按照质量标准进行，确保维修质量。
2.维修人员应进行质量检查和验收，确认维修工作的合格性。
十一、改进措施1.电气维修部门应根据工作实际和问题反馈，及时改进工作流程和制度。
2.定期组织举办内部培训和经验交流，提高维修管理水平。
十二、违纪处理1.对于违反电气维修管理规定的行为，将进行相应处理，包括警告、罚款和停职等。
2.严重违纪者将依法追究责任，承担相应的法律后果。
结语本规定的出台旨在规范电气维修工作，提高维修管理水平，确保电气设备安全运行。
电气设备维修管理考核制度1. 考核目的本考核制度的目的是确保电气设备维修工作的规范性、高效性和安全性，以提高整个企业的生产运行效率和可靠性。
通过明确考核内容、要求和指标，旨在激励和引导维修人员严格履行岗位职责，提高工作质量和效率。
2. 考核标准考核标准根据电气设备维修工作的特点和要求，结合相关法律法规和企业管理规定，制定如下：2.1 安全操作•严格遵守安全操作规程，确保维修过程中不发生人身伤害和设备损坏。
•控制好电气设备维修作业过程中的火源和爆炸风险，完善安全防护措施。
•做好现场标识和警示牌，确保人员正确识别危险区域和设备状态。
2.2 维修流程•根据工单及时响应维修请求，并按照规定的维修流程进行操作，准确记录维修过程和维修结果。
•在维修过程中，要合理安排工作时间，并与相关部门保持良好的沟通，确保维修工作可以顺利进行。
•在修复故障后，进行验证测试以确保设备完全恢复正常工作状态。
2.3 技能要求•具备良好的电气设备维修技能，理解和操作复杂的电路原理和设备结构。
•熟悉各种常规和非常规工具的使用方法，能够快速准确地找到故障点并修复设备。
•对仪器仪表的使用和维护有基本的了解和经验。
2.4 维修质量•严格按照标准维修作业流程进行维修，确保维修质量符合相关规定。
•维修后要对设备进行测试和检验，确保设备经过维修后能够正常运行，避免长期重复故障发生。
2.5 团队合作•积极与其他维修人员合作，互相支持和帮助，共同完成维修任务。
•在工作中要积极思考问题，善于提出改进建议，为团队的协作和效率提供支持。
3. 考核内容3.1 日常考核•按照考核标准对维修人员进行日常考核，包括安全操作情况、维修质量、维修流程等方面。
•考核由直接上级或专职考核人员进行，可以通过现场观察、问题解答、设备测试等方式进行评估。
•考核结果要及时反馈给维修人员本人，并按照考核结果进行个人绩效评估。
3.2 定期考核•定期组织对维修人员进行综合考核，对工作进行复评。
电气继电保护管理规定第一章总则第一条为规范大庆石化公司电力系统继电保护工作，加强技术监督，提高继电保护与安全自动装置的管理水平，保障电网安全运行、保护电气设备，依据国家相关法律、法规和专业技术规程、标准，制定本规定。
第二条本规定适用于大庆石化公司电气继电保护及安全自动装置、在线电气仪表的管理。
第三条本规定是大庆石化公司电气继电保护及在线仪表管理的基本要求，各单位在电气继电保护及安全自动装置、在线电气仪表的选型、设计、购置、安装、验收、使用、修理、改造、更新和报废等全过程管理中，必须严格执行本规定。
第二章管理职责第四条大庆石化公司电力系统继电保护专业实行统一领导，分级管理，在公司、二级单位和基层单位设置相应的继电保护专业管理岗位。
第五条公司电气管理处作为继电保护管理的职能部门，对公司电网内继电保护实行专业管理，对承接网内电气设备继电保护调试的单位进行技术监督管理。
第六条二级单位主管部门及基层单位分别设专(兼)职继电保护技术人员，负责本单位继电保护管理工作。
电气副总工程师为二级单位继电保护专业总负责人，运行主管领导是基层单位继电保护专业主管领导。
第七条矿区服务事业部也应设置相应的继电保护专业管理岗位，配备继电保护人员负责本单位继电保护管理工作，专业上接受公司电气管理处的技术指导。
第八条继电保护专业管理岗位人员至少应了解掌握：1.被保护电力设备的有关参数和保护设备的功能及型号规格、厂家。
2.电气系统的运行方式(包括发电机、变压器中性点的接地方式)，负荷潮流、短路计算及稳定分析结果等。
3.电气一次系统图和二次原理图。
4.辖区电气继电保护整定方案。
第九条电气管理处继电保护管理岗位职责：1.负责公司电气继电保护及在线仪表的管理及考核工作。
参加电力系统的新、改扩建工程设计相应部分审核。
2.负责组织修订、编制、批准继电保护整定方案，并组织保护装置现场整定的管理工作。
3.负责组织确定系统保护功能配置、保护装置选型及保护方式，审定保护接线图。
电气设备设施管理规定与考核奖惩细则目录第一章、电气设备设施管理规定 (3)一、总则： (3)二、电气设备的管理： (3)三、安全管理： (4)四、管理责任： (4)五、附则： (4)第二章、电气设备设施管理考核与奖惩细则 (5)一、电气设备管理考核与奖惩细则： (5)二、电气从业人员资质管理考核与奖惩细则： (5)三、非生产电气装置检修管理考核与奖惩细则： (6)四、电气设备及备件外委修复与加工管理考核与奖惩细则： (7)五、电气设备固定资产管理考核与奖惩细则： (7)六、电气设备专业夜间及节假日值班管理考核与奖惩细则： (8)七、电气特种作业人员管理考核与奖惩细则： (8)八、电气检修停送电管理考核与奖惩细则： (9)九、临时用电管理考核与奖惩细则： (10)十、防雷、防静电管理考核与奖惩细则： (11)十一、电网继电管理考核与奖惩细则： (11)十二、电动机管理考核与奖惩细则： (12)十三、电伴热带管理考核与奖惩细则： (12)十四、轴流风机管理考核与奖惩细则： (13)十五、应急发电机管理考核与奖惩细则： (13)十六、变压器的管理考核与奖惩细则： (14)十七、对讲机的管理考核与奖惩细则： (14)十八、空调的管理考核与奖惩细则： (14)十九、电气备机及备用设备管理考核与奖惩细则： (14)二十、电气材料、备品备件计划管理考核与奖惩细则： (16)二十一、电气设备备品备件管理考核与奖惩细则： (18)二十二、电气设备大修运维费用管理考核与奖惩细则： (18)二十三、电气设备预(结)算管理考核与奖惩细则： (21)二十四、电气设备包机管理考核与奖惩细则： (23)二十五、电气设备会议管理考核与奖惩细则： (24)二十六、电气设备培训管理考核与奖惩细则： (24)二十七、电气设备总结管理考核与奖惩细则： (25)二十八、行车中心电气专业管理考核与奖惩细则： (25)二十九、电气专业服务生产情况考核与奖惩细则： (25)第一章、电气设备设施管理规定一、总则：1、电气设备设施正常是公司生产设备正常运行的必须条件，也是公司固定资产的重要组成部分。
电气检修班职工考勤管理与考核规定电气检修班职工考勤管理与考核规定为了规范电气检修班职工的考勤管理与考核工作，提高其工作效率和绩效，制定如下规定：一、考勤管理1.考勤时间电气检修班职工的考勤时间为每天8小时，工作时间从上午8点开始，到下午5点结束，中午休息1小时。
2.考勤方式电气检修班职工的考勤方式为刷卡考勤或指纹考勤，职工必须准时签到。
如有特殊情况需请假，应向主管领导提出申请，并在请假单上注明请假原因和时间，主管领导审核后方可批准。
3.考勤纪录公司将对电气检修班职工的考勤状态进行实时记录，并提供在线查询功能。
如有考勤异常情况，如迟到、早退、缺勤、旷工等，将对相关职工进行相应的警示和处罚。
4.迟到早退处罚若电气检修班职工迟到或早退，每分钟扣除1元工资，扣除不得超过30元。
累计三次迟到或早退，将直接扣除一天的工资。
5.请假制度电气检修班职工请假需提前24小时向主管领导申请，如因特殊原因需临时请假，应及时向主管领导请假并知会同事，以确保工作进程、保证工作安全。
请假单应在请假当日上午提交，期间缺勤不得超过3天。
二、考核规定1.绩效考核公司将对电气检修班职工进行绩效考核，每个月进行一次，考核内容包括工作态度、工作能力、工作效率和安全意识等方面。
考核结果将作为职工评奖和晋升的参考依据。
2.奖惩制度公司将根据电气检修班职工的考核结果进行奖惩，考核成绩优秀者将获得相应的奖励，如节日福利、物质奖励等；考核成绩不佳者将给予警示、劝退等处罚，并影响其晋升机会。
3.培训计划公司将定期组织电气检修班职工参加各类培训、技能比赛等活动，以提高职工的工作技能和知识水平，同时为职工提供晋升机会和提升薪酬待遇的空间。
以上便是电气检修班职工考勤管理与考核规定的相关内容，本规定的制定旨在规范职工的工作行为，提高工作效率和工作品质，期望各位电气检修班职工遵守本规定的要求，共同为公司的发展做出贡献。
2023年电气管理考核制度为了进一步提高电气管理水平，确保电气设备的正常运行和安全使用，我公司决定于2023年推出新的电气管理考核制度。
该制度将综合考核电气设备的日常运维、维修管理、事故处理等方面，以提高电气管理人员的工作能力和责任意识，保障生产和运营的安全稳定。
一、考核内容1. 日常运维管理考核包括电气设备巡检、维护保养和隐患排查等内容。
考核指标包括巡检的覆盖率、巡检记录的完整性、设备维护保养的及时性和隐患排查的准确度等。
2. 维修管理考核包括设备维修保养工作的组织和协调、维修计划的制定和执行等内容。
考核指标包括维修工作的质量和效率、故障处理的及时性和准确度等。
3. 事故处理考核包括电气事故的处理和事故报告的编写等内容。
考核指标包括事故处理的及时性和准确度、事故报告的完整性和准确性等。
二、考核方式1. 绩效考核通过对电气管理人员的日常工作进行考评，综合评价其工作表现和工作成果。
考核依据包括工作记录、巡检报告、维修记录、事故报告等。
2. 定期检查由专门组织的考核人员对电气设备的日常运行情况进行定期检查，以评估电气管理人员的工作质量和电气设备的安全状况。
3. 考试评估定期组织考试，测试电气管理人员对电气设备的运行原理、维修技术和事故处理等方面的掌握程度。
三、考核结果1. 考核等级根据考核结果，将电气管理人员划分为优秀、良好、合格和不合格等等级，以激励和表彰优秀人员，也为不合格人员提供改进的机会。
2. 奖惩措施对考核成绩优秀的人员给予奖励，包括表彰、奖金、晋升等；对考核成绩不合格的人员采取处罚措施，适当降低其岗位等级、降低绩效工资或给予警告等。
3. 培训需求根据考核结果，针对不同等级的电气管理人员制定相应的培训计划和课程，提高其电气管理技能和知识水平。
四、考核周期本考核制度将按年度进行，每年一次。
根据考核结果，可以对考核内容和指标进行调整，并进行必要的改进和完善。
总结：2023年电气管理考核制度旨在全面提高电气管理人员的工作能力和责任意识，确保电气设备的正常运行和安全使用。
电气管理制度及考核办法一、目的为了加强电气设备的安全管理，保障生产安全，提高电气设备运行效率，特制定本电气管理制度及考核办法。
二、适用范围本制度适用于公司内所有电气设备的管理和考核。
三、电气设备管理1. 设备管理（1）电气设备应由专人负责管理，负责设备的日常检查、维护和保养。
（2）电气设备的使用人员应熟悉设备性能和操作规程，并接受过专业培训。
（3）电气设备应定期进行检修和保养，确保设备处于良好状态。
2. 设备使用（1）电气设备的使用应严格遵守操作规程，防止设备损坏和人身伤害。
（2）电气设备的使用人员应定期检查设备运行状况，发现问题及时处理。
（3）电气设备应按照规定的负荷和电压运行，防止过载和电压波动。
3. 设备维护（1）电气设备应定期进行维护和保养，确保设备性能稳定。
（2）电气设备的维护应由专业人员进行，确保维护质量。
（3）电气设备的维护记录应完整，便于跟踪设备运行状况。
四、考核办法1. 考核周期电气设备的管理和考核周期为每月一次。
2. 考核内容（1）设备管理：包括设备责任人的管理能力、设备使用和维护情况。
（2）设备使用：包括设备操作规程的遵守情况、设备运行状况的检查和处理。
（3）设备维护：包括设备维护的及时性和质量。
3. 考核方式（1）由公司内部管理部门组织考核小组，对电气设备的管理和运行情况进行检查。
（2）考核小组根据检查结果，对电气设备的管理和运行情况进行评分。
（3）考核结果将作为对设备管理人员的绩效考核依据。
五、奖惩措施1. 对管理优秀、设备运行状况良好的部门和个人给予奖励。
2. 对管理不善、设备运行状况不佳的部门和个人进行处罚。
六、附则本制度及考核办法自发布之日起实施，如有未尽事宜，可由公司内部管理部门修订补充。
以上电气管理制度及考核办法旨在加强公司电气设备的管理，保障生产安全，提高电气设备运行效率。
希望各部门和个人严格遵守本制度及考核办法，共同努力，确保公司电气设备的安全运行。
电气车间绩效考核管理办法一、目的为了加强电气车间的管理，提高工作效率和质量，保障设备的正常运行，确保生产任务的顺利完成，特制定本绩效考核管理办法。
二、适用范围本办法适用于电气车间全体员工。
三、考核原则1、公平、公正、公开原则：考核标准明确，考核过程透明，考核结果公正。
2、定量与定性相结合原则：以定量考核为主，定性考核为辅，全面客观评价员工绩效。
3、激励与约束并重原则：通过考核，激励员工积极工作，同时对表现不佳的员工进行约束和改进。
四、考核内容1、工作任务完成情况按时、按质、按量完成电气设备的安装、调试、维修、保养等工作任务。
对生产过程中出现的电气故障能够迅速准确地诊断并排除，减少停机时间。
完成上级领导交办的其他工作任务。
2、工作质量电气设备的安装、调试符合相关标准和规范，运行稳定可靠。
维修、保养工作到位，设备故障率低，使用寿命延长。
工作记录完整、准确，便于追溯和分析。
3、工作效率在规定的时间内完成工作任务，不拖延、不积压。
合理安排工作时间和资源，提高工作效率。
4、安全管理严格遵守安全操作规程，无安全事故发生。
对发现的安全隐患及时报告并采取有效措施加以整改。
5、团队协作与同事之间相互配合、协作，共同完成工作任务。
积极参与团队活动，为团队的发展贡献力量。
6、培训学习按时参加车间组织的培训学习活动，不断提高自身业务水平。
能够将所学知识应用到实际工作中，解决实际问题。
7、 5S 管理工作现场保持整洁、有序，符合 5S 管理要求。
工具、仪器、设备摆放整齐，标识清晰。
五、考核方式1、上级评价：由班组长对所属员工进行评价，车间主任对班组长进行评价。
2、同事互评：同一班组或工作小组的员工相互评价。
3、自我评价：员工对自己的工作表现进行评价。
六、考核周期1、月度考核：每月进行一次，考核结果作为月度绩效工资发放的依据。
2、季度考核：每季度进行一次，考核结果作为季度奖金发放的依据。
3、年度考核：每年进行一次，考核结果作为年度评优、晋升、调薪的依据。
辛置煤矿电气设备漏电实验的管理规定`机电科2020年2月关于进一步规范电气设备漏电实验的管理规定各单位：为加强我矿供用电安全管理，保证矿井供电系统安全、可靠、经济、合理的运行，结合我矿实际情况，特制定本规范。
井上下低压供电应装设漏电保护装置，并由机电科负责监督、检查及考核。
一、检查和实验的要求1、低压馈电开关、照明综保必须设有漏电保护功能，由专职人员进行每日下午17:00-19:00对设备进行一次的漏电跳闸试验，实验完毕后将试验情况认真填写漏电试验记录，并将试验情况汇报至调度室机运台。
2、责任单位的起动器开关漏电闭锁保护试验由责任队组机电维护工工负责，保证每15天进行一轮巡查试验。
3、当月漏电实验记录台账由区队机电技术员负责于下月一号交机电科供电组处存档。
4、井下各条供电线路每月月底进行一次远方漏电试验，实验完毕后将试验情况认真填写在远方漏电实验回馈单上，出井后交机电科供电供电组处。
做远方漏电试验要有远方漏电试验安全措施。
二、责任范围划分1、机电科作为机电管理部门，负责全矿电气设备漏电检查和试验的服务、监督、指导、管理等工作，并对各区队漏电检查和试验工作执行状况进行监督管理。
2、井下维运队负责井下各变电所内馈电开关的漏电检查和试验工作。
3、各采掘、井下其他辅助区队负责对本区队管辖区域范围内的在用电气设备进行漏电检查和试验，同时配合机电维运队对本队供用电线路馈电开关进行漏电试验。
三、注意事项1、各区队必须明确相关责任人及试验人员，试验人员必须是经培训合格取得井下电钳工操作资格证的人员。
变电所内设备试验必须由取得井下电气作业资格的人员进行。
2、涉及局部通风机供电电源的试验设备进行试验时，试验人员在试验后必须先恢复线路供电后，方可进行其他线路开关的试验。
3、工作面动力总开或排水总开实验前必须提前将工作面水泵倒接至不进行实验的回路，以保证工作面排水安全可靠。
四、考核处罚1、每天漏电实验后未将试验结果汇报调度室机运台的一次处罚机电副队长100元。
电气管理考核制度一、背景概述电气管理是企业生产经营中的关键环节之一，合理有效的电气管理对于保障电气安全、提高生产效率具有重要意义。
为了规范电气管理行为，提高电气管理水平，建立一套完善的电气管理考核制度势在必行。
本文通过梳理电气管理考核制度的目标、内容、指标、方法等方面的内容，旨在为企业制定电气管理考核制度提供参考。
二、目标设定1. 提高电气安全意识：通过电气管理考核制度的推行，使全体员工增强电气安全意识，达到事故减少、减少设备损坏的目的。
2. 提高电气管理水平：通过电气管理考核制度的推行，全面提升电气管理水平，优化电气设备运行状态，提高生产效率。
3. 建立科学高效的电气管理体系：通过电气管理考核制度的推行，建立健全的电气管理体系，明确电气管理的职责、流程和方法，推动电气管理工作的规范化和制度化。
三、考核内容1. 电气安全工作（1）危险源辨识与评估：对企业内的电气设备进行危险源辨识与评估，制定相应的控制措施，防止电气事故的发生。
（2）安全培训教育：对员工进行电气安全培训，提高员工的电气安全意识和技能水平。
（3）应急预案的制定与演练：制定电气事故应急预案，并定期进行演练以提高员工应对电气事故的能力。
（4）设备维护检修：对电气设备进行定期的维护检修，确保设备安全可靠运行。
2. 电气设备管理（1）设备档案管理：建立电气设备档案，记录设备的型号、规格、出厂日期、安装位置、维修记录等信息，为设备管理提供依据。
（2）设备巡检与维修：进行定期的设备巡检，及时发现设备故障并进行维修，确保设备正常运行。
（3）设备保养与更换：定期进行设备的保养和更换，提高设备的使用寿命，减少设备故障率。
（4）设备备品备件管理：建立设备备品备件清单，统计设备备品备件使用情况，合理配置备品备件，确保设备维修的及时性和有效性。
3. 电气能耗管理（1）能耗计量与监测：对企业的电气能耗进行计量与监测，及时掌握能耗的变化情况。
（2）能源消耗分析与优化：对企业的能源消耗进行分析，寻找能源消耗过高的问题，并制定相应的优化方案。
长沟煤矿机电动力部电气安全保护管理考核规定为进一步规范井下各种电气保护装置的安装、使用和维护等管理工作，保证其保护装置齐全、有效、灵敏、可靠，确保供电系统和采掘设备安全可靠地运行，杜绝重大机电事故的发生。
根据《煤矿安全规程》、《煤矿井下低压电网短路保护装置的整定细则》、《煤矿井下保护接地装置的安装、检查、测定工作细则》、《煤矿井下低压保护装置的安装、运行、维护与检修细则》以及上级主管部门的有关规定和技术规范，结合我矿实际，特制定《电气保护管理考核规定》，望各单位认真学习，严格贯彻执行。
第一章总则第一条、为了保证井下电气保护装置正常运行，防止人身事故和电气事故等的发生，特制定本考核规定。
第二条、制定本规定的依据是：《煤矿安全规程》、《煤矿井下低压电网短路保护装置的整定细则》、《煤矿井下保护接地装置的安装、检查、测定工作细则》、《煤矿井下低压保护装置的安装、运行、维护与检修细则》以及公司主管部门的有关规定和技术规范。
第三条、各种电气保护装置的范围：是指全矿井上、下所有电器开关和采掘设备配套电控的漏电、短路、过流、过负荷等保护装置、皮带机综合保护装置、矿用输送机防乘人监控装置（包括生命探测仪）、工作面扬声通讯、照明信号综合保护装置、皮带机集中控制系统、工作面综合自动化控制系统、梭车保护装置等各种电气综合保护装置。
第四条、机电动力部是井下各种电气保护装置管理工作的主管单位，负责电气保护装置的选型、整定值计算、整定牌填写、检查和考核等工作，具体职责范围：所有综掘和普掘、综采工作面的电气保护装置管理考核工作；以及所有电气保护装置管理考核工作，由井下机电管理组负责。
第五条、井下各种电气保护是矿井机电安全工作中重中之重的重点工作，各级领导干部必须高度重视，尤其是从事机电专业的领导干部、工程技术人员和管理人员，要定期深入现场，加强对井下各类保护的监督检查，发现问题，及时解决，确保井下电气保护安全运行。
第二章基础管理第六条、井下各种设备配套的电气保护装置必须作为设备的整体部分，严禁下井设备后补充安装保护装置。
设备的附加保护，如输送机防乘人监控装置、皮带机综合保护装置等附加的保护装置，必须在地面进行试验合格后，严格按照相关规定安装、正确使用、试验和维护。
第七条、所有新型保护装置在投用之前，由机电动力部负责组织厂家进行理论与现场实物培训，全面掌握保护装置的性能、安装标准、日常试验、维护使用要领和判断、处理故障的方法，参加培训的人员必须通过闭卷考试和现场实物考核合格，考试卷和考核结果存档备查；机电动力部依据有关规定和厂家提供的安装要求，制定出现场安装、调试标准和使用维护规定，必要时由机电动力部或厂家技术人员现场指导，严格按照规定要求的标准安装，经机电动力部组织验收后，方准投入正常使用。
第八条、各使用单位队组要建立健全井下电气保护装置管理制度，按照要求建立健全试验、汇报、登记制度。
并严格执行。
第三章开关保护装置管理第九条、开关保护装置及功能必须遵守下列规定1、所有开关的闭锁装置必须能可靠地防止擅自送电，防止擅自开盖操作，其结构应保证非专用工具不能轻易解除它的作用，对不符合规定要求的设施禁止使用，机电动力部在检修和验收时严格把关。
2、井下高压开关的短路、过负荷、接地和欠压释放保护装置必须选用数字智能保护装置。
3、井下低压馈电开关必须装设短路、过负荷和漏电保护装置，两台及以上馈电开关的供电系统，必须具有选择性漏电保护功能。
4、直接控制低压电动机的开关必须具有短路、过负荷、单相断线、漏电闭锁保护装置及远程控制装置。
电动机绕组有温度传感元件的，控制开关应有温度保护。
小容量控制开关必须装设电动机综合保护器，具有软启动功能的控制开关也必须具备上述保护功能。
5、向掘进面供电的开关必须有风电、瓦斯电闭锁保护功能。
6、选择性检漏保护装置必须配套使用（即总开关和所有分支开关必须都装设），带延时的总检漏装置不准单独使用。
7、煤电钻综合保护装置每班试验一次，照明信号保护装置每天试验一次。
对具有选择性功能的检漏保护装置，各支路应每天做一次跳闸试验，总检漏装置每周做一次跳闸试验。
新安装的检漏保护装置在首次投入运行前必须做一次远方人工漏电跳闸试验。
第十条、保护装置的计算和调整必须遵守下列规定：1、机电动力部井下电气管理组负责开关电气保护整定值计算，并下达整定值通知单，《电气整定牌》由具备整定资格的整定员亲自填写，《电气整定牌》形式和内容严格按照集团公司统一标准，填写内容齐全准确、字迹规范清楚，粘贴位置统一规定为开关上腔正面，依次为《检修质量合格证》、《防爆检验合格证》、《电气整定牌》，三个证要保持整体位置居中。
2、电气保护装置检查整定，每3个月必须重新检查整定1次，已更换《电气整定牌》为依据；当负荷发生变化时，必须事先经机电动力部审批后，先重新整定计算，更换《电气整定牌》后，方准调整电气保护参数，未经井下机电管理组验收合格，严禁投入使用。
3、所有电气保护装置的整定值和参数调整，必须由持有《井下电气操作证》、并经过培训和考核合格的人员操作，检查和调整的结果必须由本人记入专用的《电气保护装置试验、调整记录本》，存档备查至少2年。
井下所有高压电气保护装置每半年由井下机电管理组牵头，电气试验组实施，使用队组维护工配合，进行1次井下现场试验，所有项目试验合格后方准使用，由试验者本人记入专用的《电气保护装置试验、调整记录本》，存档备查至少3年。
第四章保护接地管理第十一条、电压在36V以上电气设备的金属外壳、构架，铠装电缆的钢带（或钢丝）、铅皮和橡套电缆的接地芯线或金属屏蔽护套等都必须进行可靠接地。
所有必须接地的设备和局部接地装置都要与总接地网连接，禁止串联接地。
第十二条、主接地极应在主、副水仓中各埋设一块。
井上独立供电的区域，必须单独设置主接地极。
均应采用面积不小于0.75m2、厚度不小于5mm的钢板。
如矿井水含酸性时，应视其腐蚀情况适当加大其厚度或镀上耐酸金属，或采用其他耐腐蚀钢板。
1、接地母线及变电所的辅助接地母线，应采用断面不小于50mm2的裸铜线、断面不小于100mm2的镀锌铁线或厚度不小于4mm2、断面不小于100mm2的镀锌扁钢。
采区配电点及其它机电峒室的辅助接地母线，应采用断面不小于25mm2的裸铜线、断面不小于50mm2的镀锌铁线或厚度不小于4mm、断面不小于50mm2的镀锌扁钢。
2、连接导线、接地导线应采用断面不小于25mm2的裸铜线、断面不小于50mm2的镀锌铁线或厚度不小于4mm2、断面不小于50mm2的镀锌扁钢。
额定电压低于或等于127v的电气设备的接地导线、连接导线，可采用断面不小于6mm2的裸铜线。
3、严禁采用铝导体作为接地极、接地母线、辅助接地母线、连接导线和接地导线。
4、未镀锌的铠装电缆的钢带（或钢丝）要定期进行防腐处理，1—2年应涂刷一次。
5、从任意一个局部接地装置处所测得的总接地网的接地电阻，不得超过2欧姆。
每一移动式和手持式电气设备同接地网之间的保护接地用的电缆芯线（或其它相当接地导线）的电阻值，都不得超过1欧姆。
第十三条、在下列地点应装设局部接地极：1、每个采区变电所（包括移动变电站和移动变压器）；2、每个装有电气设备的硐室和单独装设的高压电气设备；3、每个低压配电点（含单台馈电开关）或３台以上电气设备（包括开关、电动机）的地点；4、无低压配电点的采煤工作面的运输巷、轨道巷、集中运输巷（胶带机运输巷）以及由变电所直接供电的掘进工作面至少要装设１个；5、连接高压动力电缆的金属连接装置；6、含有漏电保护装置的电气设备必须装设辅助接地极。
第十四条、禁止使用无法与接地系统连接的电气设备和小型电器。
第十五条、接地网接地电阻的阻值和接地装置的材质选用、安装、检查以及保护接地的其他要求，按《保护接地细则》规定执行。
第五章运行维护管理第十六条、各队组必须建立电气设备检查维修制度，定期进行检查维修，并做好记录(包括五小电气)。
现场检查中发现的问题，必须进行原因分析并制定整改预防措施。
所有电气设备每班开机前必须试验设备的完好性，并造册记录，由试验人填写。
对不完好、不合格的设备，设备所属队组当班维护工检修合格后，方可使用，并记录详细的检修记录，由现场操作维护工填写。
所有记录内容齐全填写内容齐全准确、字迹规范清楚，所有记录存档备查至少本采、掘、开工作面完毕。
第十七条、对重大电气安全隐患、防爆电气设备失爆、开关保护不齐全的(包括五小电气)，必须立即停止生产进行处理，合格后方可恢复生产。
第十八条、井下不得带电检修、搬迁电气设备、电缆和线路。
第十九条、操作井下电气设备，必须遵守下列规定：1、非专职或非值班电气人员，不得擅自操作电气设备。
2、操作高压电气设备时，操作人员必须戴绝缘手套，并穿电工绝缘靴或站在绝缘台上。
(绝缘器具的绝缘等级必须符合相应的电压等级规定)3、手持式电气设备的操作手柄和工作中须接触的部位必须有良好绝缘。
4、严格执行停、送电审批制度。
第二十条、井下电气安全应做到“十不准”：1、不准甩掉开关保护装置；2、不准甩掉检漏保护装置；3、不准甩掉局部通风机风电、瓦斯电闭锁装置；4、不准明火操作、明火打点、明火放炮；5、不准用铜丝、铅丝和铝丝等替代熔断器的熔体；6、不准对未经检查瓦斯浓度或瓦斯浓度超限的地点进行送电、验电、放电；7、不准对有故障的供电线路强行送电；8、不准对保护装置不可靠的电气设备进行送电；9、不准使用隔爆型插销开关、失爆的电气设备和有破口的电缆；10、不准在井下拆卸矿灯。
第二十一条、井下电气信号应遵守下列规定：1、井下电气信号应能同时发声和发光（除信号集中闭塞外）。
2、升降人员和主要井口绞车的信号装置的直接供电线路上，严禁分接其他负荷。
3、井下照明和信号装置，必须选用具有短路、过载和漏电保护的照明综合保护装置。
4、井下防爆型的通信、信号和控制等装置，应优先采用本质安全型。
第二十二条、两防锁管理规定一、安装要求：1、所有具备安装条件的开关必须安装“两防锁”。
2、机电动力部负责在开关入井前安装好“两防锁”，无“两防锁”或安装不合格的开关，严禁下井安装、使用。
已下井的无“两防锁”开关，各队组维护工负责全部安装齐全。
二、维护及管理：1、“两防锁”装置随开关入井后由使用队组负责维护管理，公共区域的开关两防锁由所管辖采区的机电队负责维护管理。
2、两防锁钥匙必须是经培训合格持有《采掘电钳工证》的电工持有，不准转借他人。
如发生损坏或丢失及时与机电动力部更换或领取，同时对责任人按原价进行考核。
第六章考核管理规定第二十三条、井下每发生1次因未安装使用电气保护装置或失灵，造成电气设备或电缆着火、胶带着火事故，处罚责任者10000元。
第二十四条、井下电气系统的接地、过流、漏电三大保护装置，应齐全、灵敏、准确、可靠，每发现一处过流保护整定不合格处罚5000元；漏电保护不起作用处罚3000元；保护接地一处不合格（地线松动、地线截面积不够、接地极打歪超过15º、不采用线鼻子或线卡、接地极长度不按规定、接地极外露不符合规定：不够100mm或超过150mm等）处罚3000元；每发现一次人为甩掉保护处罚责任者10000元。
