中医科工作总结报告

卫生院中医科建设工作汇报

自创建全国农村中医工作先进单位建设以来，我院认真对照《全国农村中医工作先进县（市、区）建设标准与评审细则》，积极开展创建工作。现将我院创建全国农村中医工作先进单位的工作情况作如下汇报：

一.成立组织 狠抓落实

我院成立了以院长衡晓玲为组长，副院长王富强为副组长，成员有中医科人员李金岭，张美霞，王俊萍，郑利彬，韩彦召。并成立了村卫生所基层中医指导领导小组，由院长衡晓玲、副院长同志王富强亲自授课。小组成员认真对照《全国农村中医工作先进县（市、区）建设标准与评审细则》，积极开展创建工作，明确责任，任务落实到人，分工负责，定期汇报工作完成情况，是创建工作稳步推进。

二．加强中医科和中医康复理疗科硬件设施建设和管理，充分利用中医药资源

我院完善了各种创建资料，充实中医科人员及设备，并成立了中医科，中医康复理疗办公室，积极联系装修公司高标准装修中医科病房，现我院已成立中医病房120平方米，病床15张，已投入使用。增加中药饮片种类，提高中药饮片质量，规范制定中药房、中药库的各项管理制度，成立了煎药室，为广大患者免费煎药。

三、加强中医科普知识宣传，提高居民中医知识知晓率。

我们多次开展了中医药健康知识科普宣传，为广大群众防病治病提供知识储备，特别是针对传染病、流行病的宣传，是患病率明显下降。同时对老年人宣传养生保健知识、提高了生活质量，延长了寿命；对慢性病患者关于高血压病、糖尿病等知识的宣传，大大提高了他们防治疾病的信心；对孕产妇的中医保健及婴幼儿的科学喂养等知识的宣传，响应了国家优生优育的政策。并加强我院中医文化建设，采用壁画形式向村民展示中医药知识，中医名医及医家解析，并建立中药百草园，现有中药品种十余种，使广大群众对中医药的知晓率在原来的基础上有了很大的提高。

五．积极完善中医科人员及资料建设

现我院从事中医医务人员共七名，医生五人，护士一人，药师一人，并引进当地名中医一名以充分发挥中医药优势和特色，提高中医药在防病治病中的应用。根据上级方案将中医处方，中医病例的规范化书写列入日常工作中。各种中医科文字资料建设已完成60％左右，主管资料建设的工作人员正在积极建设中。

20XX年度中医科工作总结

20XX年7月成立中医科，中医科在院领导的准确领导下，全体医护人员齐心协力，克服困难，完成了下半年工作，取得了良好的社会效益和经济效益，有成绩有困难也有不足，为了总结经验，克服不足，以利今后更好的开展工作，现将工作总结汇报如下：

一、思想政治方面：

我科全体医护人员在狠抓业务学习的同时，坚持不懈的学习科学发展观，努力加强科室内的人员团结，进一步提高了科室的思想政治意识，增强科室工作人员的凝聚力和向心力。

二、我科得到院领导的高度重视，并得到医院的大力支持，对我科投入大量人力和物力，经济扶持，添置了必要的中医设备（中药粉碎机），为研发中药粉剂提供了物质基础。

三、业务情况：

中医科今年7月到11月门诊人次3558人， 去年同期2048人，上涨73%，会诊病人较同期有所提高。复诊率80%左右。科室在其他科室的配合之下，业绩有了很大的提高，并得到众多患者对医务人员的工作态度和治疗效果的肯定。就诊人群面已经波及关外十八个县及牧区

四．紧抓科室制度建设

认真组织医德医风学习及政治思想学习，各种法规法制的学习，各种规章制度的学习，建立健全科室制度，用制度管人，量化到每一个人。把医德医风学习、政治思想学习与“三好一满意”、“三甲复审”、行风评议、防火防盗安全、社会治安综合治理，综合目标责任同布置同落实同考核，并与当月绩效工资挂钩，奖惩分明，并在科内实行月考核，此项考核与年终履职考核及先进个人的评比相挂钩。设立考核指标及考核项目，做到全年有记录，用数据说服人，带动全科工作。

五．科室存在的问题：

1.三个院区距离太远，不方便新城门诊患者及传染病院区和二医疗区会诊病人取药。

2.从全国来看，中医的效益均不是很好，都存在吃不饱的问题。请各科室给予支持和帮助，特别肿瘤，消化内科，妇产科，心内呼吸科等病人，请介绍其来我科。我科一定会配合好其它科室，尽心尽力治疗好病人，使患者早日康复，实现互利共赢。

第1篇

一、年度总结

2023年，中医科在医院领导的正确指导下，全体医护人员共同努力，紧紧围绕医院工作总体要求，以中医特色诊疗为核心，积极开展各项工作，现将年度工作总结如下：

1. 工作成果

（1）医疗服务：全年门诊量较上年增长10%，住院患者数量增长8%。开展中医特色治疗如穴位敷贴、耳穴压豆、中药足浴、刮痧等，中药使用率达到70%。

（2）学术研究：积极参与中医药学术交流活动，发表论文5篇，参与课题研究2项。

（3）人才培养：组织医师参加各类中医学术培训，提升业务水平。选拔优秀医师参加国家级、省级中医学术会议，拓宽视野。

（4）科室建设：优化科室布局，提升诊疗环境。加强设备投入，购进中药熏蒸机、全自动煎药机等设备，提高诊疗水平。

2. 存在问题

（1）中医特色诊疗项目推广力度不足，患者认知度有待提高。

（2）科室人才队伍建设有待加强，高层次人才引进难度较大。

（3）科研经费投入不足，制约了中医药学术研究的发展。

二、规划

2024年，中医科将继续秉承“传承中医，服务大众”的理念，以提升医疗服务质量为核心，努力实现以下目标：

1. 提升医疗服务水平

（1）加强中医特色诊疗项目的推广，提高患者认知度。

（2）开展多形式、多渠道的中医药健康教育活动，普及中医药知识。

（3）优化诊疗流程，提高患者满意度。

2. 加强人才队伍建设 （1）加大高层次人才引进力度，优化人才结构。

（2）加强医师培训，提高业务水平。

（3）鼓励医师参加学术交流活动，拓宽视野。

3. 深化科研工作

（1）加大科研经费投入，支持中医药学术研究。

（2）鼓励医师参与国家级、省级科研项目，提升科研水平。

（3）加强与高校、科研机构的合作，推动中医药科技成果转化。

4. 加强科室管理

（1）优化科室布局，提升诊疗环境。

（2）加强设备投入，提高诊疗水平。

（3）加强科室文化建设，增强团队凝聚力。

通过以上措施，中医科将继续发挥中医药特色优势，为患者提供优质、高效的医疗服务，为医院的发展贡献力量。

2018年度中医科工作总结

2018年7月成立中医科，中医科在院领导的准确领导下，全体医护人员齐心协力，克服困难，完成了下半年工作，取得了良好的社会效益和经济效益，有成绩有困难也有不足，为了总结经验，克服不足，以利今后更好的开展工作，现将工作总结汇报如下：

一、思想政治方面：

我科全体医护人员在狠抓业务学习的同时，坚持不懈的学习科学发展观，努力加强科室内的人员团结，进一步提高了科室的思想政治意识，增强科室工作人员的凝聚力和向心力。

二、我科得到院领导的高度重视，并得到医院的大力支持，对我科投入大量人力和物力，经济扶持，添置了必要的中医设备（中药粉碎机），为研发中药粉剂提供了物质基础。

三、业务情况：

中医科今年7月到11月门诊人次3558人， 去年同期2048人，上涨73%，会诊病人较同期有所提高。复诊率80%左右。科室在其他科室的配合之下，业绩有了很大的提高，并得到众多患者对医务人员的工作态度和治疗效果的肯定。就诊人群面已经波及关外十八个县及牧区

四．紧抓科室制度建设

认真组织医德医风学习及政治思想学习，各种法规法制的学习，各种规章制度的学习，建立健全科室制度，用制度管人，量化到每一个人。把医德医风学习、政治思想学习与“三好一满意”、“三甲复审”、行风评议、防火防盗安全、社会治安综合治理，综合目标责任同布置同落实同考核，并与当月绩效工资挂钩，奖惩分明，并在科内实行月考核，此项考核与年终履职考核及先进个人的评比相挂钩。设立考核指标及考核项目，做到全年有记录，用数据说服人，带动全科工作。

五．科室存在的问题：

1.三个院区距离太远，不方便新城门诊患者及传染病院区和二医疗区会诊病人取药。

2.从全国来看，中医的效益均不是很好，都存在吃不饱的问题。请各科室给予支持和帮助，特别肿瘤，消化内科，妇产科，心内呼吸科等病人，请介绍其来我科。我科一定会配合好其它科室，尽心尽力治疗好病人，使患者早日康复，实现互利共赢。