医德医风医技专项整治活动工作总结
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医德医风整顿工作总结医德医风整顿工作总结15篇医德医风整顿工作总结11、认真学习廉洁从业相关规定。
认真学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《廉洁行医若干规定》、《卫生部行业纪律“八不准”》、《优质服务规范通则》、《医德行为规范》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等多项行为规范文件,从思想上认识到了廉洁从业的重要性和必要性。
2、在科内开展自我总结。
每一名员工都要对自我进行总结,进行批评与自我批评,认真总结自我在生活和工作中的优点和不足之处,优势再加强,劣势多避免,直至完全改正。
透过自我总结,我们发现了科室中存在的一些问题,并进行了改善,得到很好的效果。
3、科内做到政务、财务公开。
科室主任要以身作则,将科内政务公示于科员,做到科内事务公开、透明,人人都是科室事务的参与者和监督者。
对于科内财务,每笔账目都记录清楚,来处去处都记录明确,如有发现糊涂账、错帐、假账等,一律严惩,举报者给予奖励。
4、充分发挥党员的先锋模范作用。
工作中以党员同志为龙头,带动科内其他成员,充分发挥党员的表率作用,党员同志要严格自律,理解群众的监督和指正,要真正起到党员的模范作用。
经过一年的共同努力,科内各项工作都井井有条,并且构成了良好的监督管理机制,每个人都能很好的担负起自我的职责,行使自我的权利,在廉洁从业方面有了很大的进步。
在新的一年里,我们将继续秉承前一阶段的优良作风,加大力度抓医德医风工作,争取更大的进步。
随着社会主义市场经济的发展和WTO的加入,我国医疗卫生行业逐步与国际接轨,传统的医德观正经受严格的检验。
良好的医德医风,是中华民族传统的美德和思想道德建设的重要组成部分,是医院管理工作的主线。
针对医德医风建设中出现的新状况和新问题,剖析医患存在的心理误区,制定相应的政策,克服市场经济负效应,强化服务意识,树立救死扶伤和全心全意为人民健康服务新的理念,是市场经济医德观的基本原则。
因此,在新的历史发展时期,建立适应市场经济新的医德观,是摆在我们面前的一个重大课题。
医德医风专项整治工作总结7篇医德医风专项整治工作总结1在上级卫生主管部门的正确领导下,按照有关文件统一部署和要求,我院对照考评标准积极组织展开自查,现将自查情况总结汇报如下:一、指导思想维护人民群众根本利益为目标,坚持“谁主管、谁负责”的原则和“标本兼治、纠建并举”的方针,以规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度为主要内容,以治理“回扣”、“红包”、开单提成、大开处方、乱收费为重点,以优化医疗服务环境为重点,紧密联系专业人员队伍现状,强化教育和培训,完善制度,坚强督查,严肃纪律,组织广大干部职工认真学习卫生方针政策、法律法规,教育引导广大医务人员刻苦学习业务知识,钻研业务技术、端正工作态度、增强服务意识、提高医疗服务质量,认真解决医疗卫生人员在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,解决影响本单位改革发展稳定、医疗质量,内部管理以及涉及群众切身利益等实际问题,不断增强医疗卫生队伍的创造力、凝聚力和战斗力,树立良好的行业形象,以开展具有中医药特色优势诊疗项目的医疗服务为主要目的,以满足全县人民基本医疗服务需求,为人民群众生命身体健康保驾护航为主要工作目标。
二、精心组织加强领导为进一步加强医院管理,院领导班子专门召开专题会议,会议研究部署全院医德考评工作的具体办法和详细工作方案。
同时会议研究成立了有院长亲自担任组长,副院长担任副组长,相关职能科室负责人为领导小组成员的“医务人员医德考评工作领导小组”,下设办公室由院办室主任兼任领导小组办公室主任,建立领导小组主要工作职责和办公室工作职责。
有效的形成了上下其抓、共管,各职能科室相互协调,发挥主要作用的工作局面。
并进一步完善中医院行政问责实施细则,建立健全奖惩制度,定期对临床医师各项医疗工作进行督查,以及开展处方评价等工作,对违规医师作出全院通报批评,对表现突出的,收到病人及病人家属赠送锦旗及感谢信、拒收红包的医务人员,予以表扬和通报嘉奖。
医院医德医风工作总结在省,市,区卫生局的正确领导下,我院医德医风工作圆满完成了全年工作任务,医德医风工作取得了喜人成绩,现将我院的医德医风情况介绍如下:一、继续狠抓医德医风教育工作。
思想是行动的指南,有什么样的思想就有什么样的行动。
院党政非常重视思想教育,利用《医德医风简报》作为思想武器,积极宣传医德医风的政策法规和典型案例;同时下发文件和召开全院大会组织广大职工学习,开展了治理商业贿赂专项整治活动。
使广大职工在思想上树立起正确的人生观、价值观、荣辱观。
同时,从行为仪表、言谈举止上规范了职工的行为。
其次大力建设医院文化,形成了医院全体职工的共同价值观。
二、深入患者中间调查研究,切实解决患者急需解决的问题。
调查研究是我党一贯的优良传统,没有调查就没有发言权,医德医风和医疗服务的好坏只有病人最有发言权。
为此医德医风办每月组织专人深入病区、门诊患者中进行服务满意度调查,对我院在医疗、后勤服务、医德医风方面的情况征询患者的意见和建议,并同各科召开的工休座谈会上患者反映的问题,以及意见本上反映的问题一起归类汇总,拟出解决问题的意见或建议,上党政联席会议予以解决。
这样为患者解决了许多实际问题。
如为住院患者就近设立开水处;为方便患者就诊重新设置了导诊图标、科室牌;有的患者反映夏天病房有苍蝇蚊子,添置了灭蚊物品;有的患者反映常用药品供应有时出现断档,为此药房主任慎重对待,加强了药品的计划-采购-出库的衔接工作,保证了常用药品供应等等。
经过广大职工的共同努力,使我院的三个满意度均达____%以上,拉近了医患关系,得到了患者的好评。
三、狠抓当今社会“红包”问题。
我院对退“红包”的医护人员年终进行表彰奖励,对索要和收受“红包”的给予红包金额五倍的罚款并待岗三个月的处罚,总之,我们一方面引导和鼓励绝大多数医护人员保持高尚的医德医风,另一方面对个别违背职业道德的医务人员采取严厉的高压政策。
由于加强了职工的思想教育和完整配套的奖罚制度,基本没有“红包”之风。
2024年医德医风工作总结参考样本在____年,我院为深化医德医风建设,开展了多种形式的医德医风教育活动。
在院医德医风办的统一部署下,我科室积极响应,深入开展了医德医风教育活动。
现将我科室医德医风建设情况总结如下:一、全面学习廉洁从业相关规范。
科室全体成员深入学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《廉洁行医若干规定》、《卫生部行业纪律八不准》、《优质服务规范通则》、《医德行为规范》、《____领导干部廉洁从政若干准则》等多项行为规范文件,从思想上深化了对廉洁从业重要性的认识。
二、开展科内自我总结与改进。
我科室要求每名员工进行自我总结,进行自我批评与反思,深入挖掘并正视在生活和工作中的优点和不足,旨在进一步提升个人素质和工作效能。
通过自我总结,科室发现并改进了存在的问题,取得了显著成效。
三、实行科内政务、财务公开制度。
科室主任率先垂范,将科室政务向全体科员公示,确保科内事务公开透明。
同时,科内财务实行严格管理,每笔账目均清晰记录,接受全体科员的监督。
对于发现的糊涂账、错账、假账等,将予以严肃处理,并对举报者给予奖励。
四、充分发挥党员的模范带头作用。
我科室以党员同志为表率,带动科内其他成员共同进步。
党员同志要严于律己,接受群众的监督与指正,切实发挥党员的先锋模范作用。
经过一年的共同努力,我科室各项工作井然有序,形成了良好的监督管理机制。
全体成员均能认真履行职责,行使权力,廉洁从业水平得到显著提升。
在新的一年里,我科室将继续保持优良作风,加大医德医风工作力度,努力取得更大的进步。
2024年医德医风工作总结参考样本(二)____年度,在县卫生局和院医德医风办的精准指导下,我院医德医风工作成功完成了全年既定任务。
依据县卫生局关于强化医德医风建设的指示精神及各项工作要求,我院始终秉持“救死扶伤、爱心奉献”的核心价值观,致力于解决群众普遍关心的“看病难、看病贵”问题,取得了显著成效。
现将我院医德医风工作情况汇报如下:一、持续强化医德医风教育工作,确保医护人员职业操守。
医院医德医风建设工作总结5篇总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此好好准备一份总结吧。
那么总结要注意有什么内容呢?下面是小编为大家收集的医院医德医风建设工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
医院医德医风建设工作总结1我院是一所现代化的大型综合性医院,现为省文明单位、市“十佳医院”、“群众满意医院”及“职工职业道德建设十佳集体”,也是县人民医疗急救中心。
近年来,医院领导班子紧紧围绕“一切为了病人”、“病人的满意就是我们的追求”的服务理念作为医院医德医风建设工作的出发点和落脚点,狠抓服务不放松,采取多种有效措施,不断探索医院医德医风建设的新规律和新方法,使医院医疗质量、服务态度和医疗环境都得到了明显的改善和提高,重塑了“人民医生”、“白衣天使”的圣洁、美好形象。
现将医院医德医风建设工作情况作如下总结:一、加强领导,健全组织,强化责任意识加强医德医风建设,事关卫生系统整体形象。
医院领导充分认识到其意义重大,根据上级卫生部门的文件精神要求,坚持把医德医风建设工作当作医院工作的头等大事狠抓落实。
迅速召开班子会议,传达贯彻文件精神,成立了以饶英鹏书记为组长、郑少荣院长为副组长、其他院领导及相关科室负责人为成员的县人民医院医德医风考评工作领导小组,实行“谁主管、谁负责”的领导体制,分管领导具体负责,职能科室各司其职,党、政、工、团齐抓共管,广大职工积极支持和参与的领导体制和工作机制,形成上下联动一级抓一级,层层抓落实,条块结合,分式明确,任务到科室、责任到个人的医德医风建设工作组织系统,为我院开展行风建设工作提供有力组织保障。
二、制定计划,明确目标,全面动员布置医院把医德医风建设摆在非常重要的位置,多次召开会议,学习、部署、落实,领导小组集中研究了我院医德医风建设问题,根据市、县卫生系统关于开展医德医风建设工作的一系列文件要求,结合我院实际情况,研究制定了《县人民医院医德医风建设工作计划》,明确提出了内容和工作要求:紧密结合医院管理年活动,以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务态度为主要内容,以遏制回扣、“红包”、开单提成、乱收费为重点,强化教育,完善制度,加强监督,促进医德医风建设深入开展,进一步遏制损害群众利益的行为,使医疗行业作风得到明显好转,构建和谐的医患关系。
2024医德医风工作总结参考范文____年,在医院领导的正确领导下,同事的帮助下,我围绕医院中心工作,结合科室的工作要求,工作上积极主动,求真务实,严格执行各项工作制度,以医德行为规范为准则,不断提高了自身业务技术水平和工作能力,现将我一年来医德工作总结如下:1、思想政治方面按医院要求认真学习了____、十八界____、最美乡村医生先进事迹、《医疗事故防范和处理》《处方书写规范》《护士管理条例》等内容,通过学习让我在思想上、行动上得到了进一步提高和改进,同时让我更加坚定了树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观的意识。
2、医德医风工作方面具有强烈的事业心和责任感,对待每一位前来检查的病人,能做到“急病人之所急,想病人之所想”。
工作中能吃苦耐劳,始终保持积极向上的工作作风和勤恳努力的精神状态。
对不符合检验质量的标本,要求病人重新留取,并和病人说明原因,取得病人的认可和理解。
医院工作的需要,安排我参与护理组排班,工作上认真按照“三查十对”来执行护理操作,现已能够熟练掌握常规护理操作技术。
严格遵守医院管理规定,做到按时上、下班,不迟到、不早退、不串岗。
无接受病人吃请和收受红包、礼品、回扣的现象,无医疗差错事故发生。
3、业务工作和学习方面积极参加医院和科室组织的各种业务学习,通过学习,加强了自身素质的提高。
在学习和工作任务比较繁重的情况下,能积极主动的完成医院安排的各种工作,能很好的端正自己的学习态度,从不叫苦叫累。
在业务工作中,认真履行科里的各项规章制度,一切检验操作都严格遵守操作规程。
对待工作认真负责,时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本,认真处理好工作中遇到的疑难问题。
对检测结果与临床诊断不太相符的结果,第一时间向领导班子反映,坚持做到复查,确保发出检验报告的准确性,并及时与临床医生联系,提供有利的诊断依据。
面对新形势、新机遇、新挑战,能够清醒地认识到只有不断强化理论学习才是生存之道,因此在工作之余努力参加了业余本科的学历教育。
医德医风整改工作总结范文6篇篇1一、背景在当前医疗服务市场竞争日益激烈的环境下,加强医德医风建设是提升医疗机构整体形象和服务质量的关键环节。
本次整改工作旨在提高医务人员的职业道德素质,增强服务意识和法律意识,为患者提供更加安全、优质的医疗服务。
经过一段时间的整改工作,现对本次医德医风整改工作进行全面总结。
二、整改目标与实施计划本次整改工作的主要目标包括:提高医务人员职业道德水平,改善患者就医体验,建立健全医德医风管理制度。
为实现以上目标,我们制定了以下实施计划:1. 组织开展医德医风专题培训,提高医务人员职业素养和职业道德意识。
2. 加强对医疗行为的监管,完善医疗质量安全管理机制。
3. 优化服务流程,提升患者就医的便捷性和满意度。
4. 建立医德医风考核评价体系,将医德医风纳入医务人员绩效考核。
三、整改措施与执行情况1. 专题培训我们组织了多场医德医风专题培训,培训内容包括职业道德、医疗法律法规、医患沟通等方面。
通过培训,医务人员的职业道德意识得到了显著提高,对医疗行为的重要性有了更深入的理解。
2. 医疗行为监管我们加强了对医疗行为的监管,完善了医疗质量安全管理制度。
通过定期检查和不定期抽查,确保医疗行为符合法律法规和伦理标准。
同时,我们还建立了医疗不良事件报告和处理机制,及时发现问题并采取措施进行整改。
3. 服务流程优化我们优化了患者就医的服务流程,通过简化流程、提高效率,减少了患者等待时间。
同时,我们还加强了医患沟通,提高了患者对医疗服务的满意度。
4. 考核评价体系建立我们建立了医德医风考核评价体系,将医德医风纳入医务人员绩效考核。
通过定期评价和考核,激励医务人员自觉遵守职业道德规范,提高服务质量。
四、整改成效与反馈经过本次整改工作,我们取得了显著成效:1. 医务人员的职业道德水平得到了显著提高,服务意识和法律意识得到了增强。
2. 患者就医体验得到了明显改善,患者满意度得到了提升。
3. 医德医风管理制度得到了完善,医疗行为更加规范。
2024医德医风建设工作总结当前,我院正在开展深入学习实践活动,这是深化医药卫生体制改革、推动卫生事业又好又快发展的重要举措。
确立为我国经济社会发展的重要指导方针。
是在深刻变化的国际环境中推动我国发展的迫切需要,而我们在深刻的践行着的点点滴滴。
坚持以人为本,推动科学发展,归宿点在于保障和改善民生。
医疗卫生事业关系千家万户的幸福,是重大民生问题。
广大医务工作者要着眼于卫生工作面临的突出矛盾和人民群众反映强烈的问题,坚持以人为本,切实维护好人民的健康。
尤其是要把医德医风建设作为突破口,让群众感受到医疗卫生行业的新气象。
改革开放____年来,我国医疗卫生事业取得巨大成就,人民群众的健康状况得到显著改善。
可是,看病难、看病贵仍是一个较为突出的社会问题,群众对医德医风的满意度不高,医患之间还有很多不和谐因素。
这些问题的存在,不仅仅制约了医疗卫生事业的发展,并且影响了社会的和谐。
医院是一个服务单位,医务活动除接触病人外,还与病人的家属、亲友及同事密切接触,为此医务人员的职业道德风貌直接影响病人的心理和疾病的治疗,同时也对社会人群产生影响,医务人员的服务形象实质上是社会主义精神礼貌建设的窗口。
为此,抓好医德医风建设,督促医务人员讲究医德,礼貌行医、礼貌服务,既是医院作风建设的需要,同时也是为社会主义精神礼貌作出自身贡献。
医疗质量的好坏取决于医务人员的技术水平和服务态度两方面的因素,其中服务态度在很大程度上起着决定的作用,同样的技术,同样的设备,由于医务人员的医德修养不一样,在医疗实践中所发挥的作用和带来的后果也大不相同。
有的医务人员技术水平虽不是很高,但对病人认真负责,遇到问题虚心求教,认真钻研,拟定的每一项诊疗措施都经过深思熟虑,治疗效果就好,相反,若医务人员缺乏同情心和职责感,粗心大意,敷衍塞责,虽然水平较高,但常常出现差错事故,就谈不上有好的诊疗效果。
同时医务人员服务态度的好坏直接影响着病人的心理状况,对疾病的转归产生密切影响。
医德医风整顿工作总结____即将过去,总结过去是为了以更高的热忱投入到新的工作中去。
在沉重的临床工作中除了顺利安稳完成本职技巧工作以外,重视医德医风的培育,晋升自身道德水准,以关心服务为荣,重要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面入手,踏踏实实步步为营。
“除人类之病痛,助健康之完善”是我们医疗行业的终极目的,正是因为有了这盏明灯我们的尽力才持之以恒,正是有了这份许诺社会对卫生行业肃然起敬。
虽然医患关系愈来愈紧张,但是在临床工作中我始终把病人放在第一位救逝世扶伤,全心全意为病人服务。
以人为本,病人首先是作为人存在的,文明礼貌、优质服务是最基础的请求,尊敬病人的人格和权力,像看待朋友一样为患者保守医疗机密,博得病人的好感和信赖,同时遵纪守法,廉明行医,婉拒红包、礼物。
医生和护士原来就是同一个战壕里的战友,唇齿相依、唇亡齿寒,构建协调的医护关系式全部医疗运动安全有效进行的基本。
全国各地的病人纷至沓来,五湖四海的持续教导人员络绎不绝,在临床工作中顾全大局,团结协作,一切由临床动身,一切为了病人医生护士同心协力。
在专业治疗方面尽可能多加入医生查房,同时对于新轮转的同事竭尽所能辅助他们熟习环境规范流程,医生护士的关系协调了,医患关系自然就牢固了。
优质的服务不仅仅是态度,更须要过硬专业素质作为刚强的后盾。
过去的一年里我保持本科课程学习晋升自身素质,在临床工作中因病施治、规范医疗服务行动,尽力学习外语,并应用医院图书室资源定时查阅中、外文专业杂志,学习数据库检索知识,从而懂得到本专业新动态开阔了视野,专业技巧程度有了必定进步。
医德医风整顿工作总结(二)医德是医护人员的职业道德,医风是指整个医护行业里应当具有的良好的行业风气。
医德医风的好坏反映了社会风气好坏的,因此,杜绝行业不正之风也就成为了各家医院常抓不懈的问题。
做为医疗战线上的同行,虽然我们互不相识,但我们彼此熟悉对方的工作内涵,而且,我们的奋斗目标是相同的,那就是—“使病人康复是我们自身价值的最终体现”。
医技人员医德医风工作总结医技人员医德医风工作总结「篇一」一、护理质量稳步提高根据护理质量管理标准的要求,对小组成员及科内进行了学习、培训,使质控小组能较好地开展工作,并带动了科内护理质量的提高。
对科内的护理工作中一个较大的促进,使护理人员明白,严格执行各项规章制度,是提高护理质量,确保医疗安全的根本保证。
护理人员在工作中注意了自己,是否认真执行了各项制度,使环节质量有了提高。
病室管理,基础护理、分级护理方面有了明显的进步,消毒隔离工作得到加强,护理文书质量从内涵也有了提高。
二、提高了护理人员的素质完成了护理部下发的各级护理人员培训考核要求,在组织参加院内的业务学习及护理查房的同时,认真地进行每月一次的科内业务学习及护理查房,进行每月的理论提问及操作考试,并要求护理人员认真做好笔记。
三、加强了护理人员医德医风建设将做好护理人员的职业道德教育工作与形势教育、人事制度改革等工作结合进行,注意充分调动护理人员的积极性,端正护理人员的工作和服务态度,增强护理人员工作的信心与自豪感。
注意发挥护理骨干的作用,工作认真负责,对病人服务主动、细致,多次获得病人及家属的表扬,同时,也给全科护理人员树立了榜样。
病人的满意度也有了提高。
四、加强了院内感染管理认真落实消毒隔离制度,做好一次性物品的使用及管理工作,重点做好了一次性物品、内窥镜、眼科器械、耳鼻喉科器械、吸引用物、吸氧用物、无菌包的消毒管理工作。
认真进行空气监测及紫外线灯强度监测,做好记录,保证监测符合卫生学的要求。
加强了护理人员职业防护技能的培训,强化自我防护意识,要求人人熟悉职业防护的有关预案,并力求杜绝职业伤害事件的发生。
五、基本完成科研及护理教学工作对立项项目《扁桃体切除术后饮食研究》进行记录、总结,形成了论文。
通过进行科研,提高护理人员的观察能力及钻研意识,将工作经验记录及享,共同提高护理水平。
较好地完成了护生带教工作。
六、较出色地完成了护理任务坚持以“病人为中心”,以“质量为核心”为病人提供优质服务。
医德医风医技专项整治活动工作总结
今年8月15日县卫生局集中开展为期三个月的医德医风医技专项整治活动,活动开展后,医院成立了5个工作小组,并分别举行了工作座谈会。
医务科全程参与了5个小组的工作座谈会。
针对座谈会中提到的有关医技工作的各种意见和建议,医务科分别予以改进和落实。
1、针对“医生工作排班不合理,下午存在一个医生上班”现象,医院规定:科室要保证2名以上医生上班,主、副班必须在岗,落实医生二线班排班制度。
2、针对“医生交接班工作不到位”现象,医院规定:危重病人重点交接,做到接班人员心中有数。
包括转科病人,96120接诊病人,当值医生要向接受科室医生详细介绍患者病情。
3、针对“临床医生过分依赖仪器检查报告,忽视体格检查及病史采集”现象,医院加强医生的“三基”训练,加强医务人员危急重症病人抢救培训,并于11月3日和12日分别举行了急诊急救专业知识考试和技能操作考核。