特种劳动防护用品安全标志管理
- 格式:docx
- 大小:18.32 KB
- 文档页数:1
编订:__________________单位:__________________时间:__________________特种劳动防护用品安全标志管理(正式)Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.Word格式 / 完整 / 可编辑文件编号:KG-AO-5155-17 特种劳动防护用品安全标志管理(正式)使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。
下载后就可自由编辑。
《劳动防护用品监督管理规定》(以下简称《规定》)的发布,是基于国家取消行政许可后,为了加强劳动防护用品各个环节的监督管理而制定的行业规范。
《规定》特别明确了对特种劳动防护用品实行安全标志管理。
对特种劳动防护用品实行安全标志管理,是在市场经济条件下的一种市场准入要求,并由原来的国家行政机关直接管理,改变为行政机关对“安全标志”管理机构的宏观指导和监督检查,由中介机构负责具体实施。
采用安全标志,对特种劳动防护用品的管理提供了一个载体、一种标识。
这种载体和标识不仅有利于政府部门对特种劳动防护用品实施有效的监督和管理,同时,从使用者的角度来看,也有利于加强特种劳动防护用品的监督。
安全标志不仅有体现特种劳动防护用品安全防护性能符合要求的功能,也是特种劳动防护用品进入市场的一张通行证。
同时,通过安全标志管理,使符合安全防护性能的特种劳动防护用品进入市场,也有利于规范市场行为,加强对市场的管理,促进劳动防护用品市场的稳定和健康发展。
为了实施特种劳动防护用品安全标志管理,保障从业人员的职业安全与健康,依据《劳动防护用品监督管理规定》,国家安全监管总局制定了《特种劳动防护用品安全标志实施细则》,并于20xx年10月13日起实施。
特种劳动防护用品安全标志管理特种劳动防护用品是指在特殊的劳动条件下使用的一种防护用品,例如:防火、防毒、防爆、防辐射、防酸碱等,其作用是保护劳动者的生命安全和身体健康。
对于特种劳动防护用品的管理,除了要关注产品质量和技术规格外,还需要注重安全标志管理。
一、安全标志的类型及含义安全标志是指为了指示、警示或者提醒人们在特定环境下所采取的行动、采取安全措施或防范风险的标志。
在特种劳动防护用品中,安全标志可以有以下几种类型:1、警示标志:警示标志是用来明确特种劳动防护用品的危险作用或操作的危险性。
常见的警示标志有:“高压危险”、“易燃易爆”、“放射性”等。
2、禁令标志:禁令标志是用来禁止某些行为或进入某些地方的标志。
常见的禁令标志有:“禁止吸烟”、“禁止通行”、“禁止接近机器”等。
3、指导标志:指导标志是用来提醒人们应该采取何种行动或采取何种防范措施。
常见的指导标志有:“戴安全帽”、“穿防护鞋”、“用眼罩”等。
二、安全标志的要求1、为了保障特种劳动防护用品的安全使用,必须要在设立使用特种劳动防护用品的场所前,按照国家标准制定符合行业标准的安全标志。
2、特种劳动防护用品在使用过程中必须要正确使用,并在安全标志的指引下作业。
3、使用特种劳动防护用品的人员必须要经过专业的培训,并且掌握安全操作和安全措施。
三、安全标志在管理中的作用1、提高了使用者的安全意识安全标志是一种安全宣传的形式,它可以在特种劳动防护用品使用的场所进行标示,帮助使用者提高安全意识,认识到在使用特种劳动防护用品时应该采取何种安全操作和防护措施。
2、规范了使用行为通过设置安全标志,可以规范使用行为,让使用者在使用特种劳动防护用品时遵守相应的安全规定,保证其安全操作,减少因操作不规范导致的安全事故。
3、提高了特种劳动防护用品的使用效果设置安全标志可以提高人们的安全意识和防范风险的能力,让使用者在使用特种劳动防护用品时更加得心应手,更加科学高效地完成工作任务,从而提高特种劳动防护用品的使用效果。
附件1:特种劳动防护用品安全标志基本规范1 范围本规范规定了特种劳动防护用品安全标志(以下简称安全标志)基本要求,适用于安全标志的申请、评审及其他相关工作.2.规范性引用文件下列文件对本规范的应用是必不可少的,其最新版本(包括所有的修订单)适用于本规范。
《中华人民共和国安全生产法》(2014年8月31日修正,2014年12月1日实施。
)《中华人民共和国职业病防治法》(2016年7月2日修正实施)GB/T 11651—2008 个体防护装备选用规范ISO 9000:2015 质量管理体系基础和术语3.术语和定义下列术语和定义适用于本规范.3。
1劳动防护用品 labor protective equipment用人单位为劳动者配备的、使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业病危害的个体防护装备.3.2安全标志 LA mark表明具备生产符合国家标准或行业标准的特种劳动防护用品的能力标识.3.3 特种劳动防护用品 special labor protective equipment实行安全标志管理的劳动防护用品。
3.4防护性能 protective properties个体防护装备防御物理、化学、生物等有害因素,保护作业人员安全与健康的能力。
3。
5 文件 document信息及其载体,如记录、规范、程序文件、图样、报告、标准.【ISO 9000:2015 3。
8。
5】4 一般要求4。
1原则企业通过系统、规范的管理,有效控制生产及工艺过程,提高检验能力,促进安全生产,确保所生产的特种劳动防护用品防护性能符合国家标准或行业标准。
4.2 建立和持续改进企业应依据本规范的核心要求建立符合自身特点的特种劳动防护用品生产管控体系。
在生产管理过程中采用“策划、实施、检查、改进”的动态循环模式,并通过自我检查、自我纠正和自我完善,持续改进并保持管控体系。
5核心要求5。
1主体资格企业应为合法的主体:具有有效的法人资格(个体工商户除外)、具备能满足生产需要并具有合法使用权的生产场所。
特种劳动防护用品安全标志简介
特种劳动防护用品安全标志是确认特种劳动防护用品安全防护性能符合国家标准、行业标准,准许生产经营单位配发和使用该劳动防护用品的凭证。
特种劳动防护用品安全标志由特种劳动防护用品安全标志证书和特种劳动防护用品安全标志标识两部分组成。
特种劳动防护用品安全标志证书由国家安全监管总局监制,加盖特种劳动防护用品安全标志管理中心印章。
特种劳动防护用品安全标志标识由图形和特种劳动防护用品安全标志编号构成。
取得特种劳动防护用品安全标志的产品应在产品的明显位置加施特种劳动防护用品安全标志标识,标识加施应牢固耐用。
特种劳动防护用品安全标志产品执行标准及相关标准。
特种劳动防护品两证一标志特种劳动防护品是指用于保护劳动者在特定工作环境中避免或减轻工伤事故的发生,提高劳动效率和劳动条件的劳动安全用品。
为确保特种劳动防护品的质量和安全性,我国制定了特种劳动防护品的生产和销售管理制度,其中包括两证一标志。
两证一标志即指特种劳动防护品的生产许可证、销售许可证和3C认证标志。
特种劳动防护品的生产许可证是特种劳动防护品生产企业取得的合法许可证明。
根据《特种劳动防护用品生产许可管理办法》,特种劳动防护用品的生产和销售必须取得生产许可证和销售许可证。
生产许可证对特种劳动防护品的生产企业进行审查,并进行生产管理的监督和检查,确保特种劳动防护品的生产符合相关的标准和要求,保障劳动者的安全和健康。
特种劳动防护品的销售许可证是特种劳动防护品销售企业取得的合法许可证明。
销售许可证对特种劳动防护品的销售企业进行审查,并进行销售管理的监督和检查,确保特种劳动防护品的销售符合相关的标准和要求,保障特种劳动防护品的质量和安全性。
3C认证标志是中国强制性产品认证制度的一部分,是中国强制性认证(China Compulsory Certification)的缩写。
特种劳动防护品属于强制性认证范围的产品之一,必须通过3C认证后才能在市场上销售。
该认证标志表示产品符合中国国家安全监督管理部门的相关强制性技术规范和安全要求,保证特种劳动防护品的质量和安全性。
两证一标志的设立和实施,使得特种劳动防护品的生产和销售都必须符合标准和要求,保障了特种劳动防护品的质量和安全性。
生产企业必须经过审查和监督,其生产过程要符合相关的标准和要求,确保特种劳动防护品在生产过程中不会存在安全隐患。
销售企业也必须取得销售许可证,保证销售的特种劳动防护品符合相关的标准和要求,避免销售劣质产品。
而3C认证标志对特种劳动防护品的质量和安全性进行了公正的验证,给消费者提供了选择标准。
总之,两证一标志的实施为特种劳动防护品的生产和销售提供了监管和管理的依据,保障了特种劳动防护品的质量和安全性。
特种劳动防护用品安全标志实施细则文字清晰,语言无误,句子通畅,使用专业表达,用语准确。
一、标志设置人
2.标志设置人应当保证标志的外观色彩、大小、位置等符合特种劳动防护用品安全标志的规定,并保持标志的清晰可读性。
二、标志设置位置
1.标志应设置在特种劳动防护用品的明显位置,使用者容易发现,方便阅读。
2.如特种劳动防护用品采用说明文件的方式,标志应设置在说明文件的开头,位置明显,以引起用户的注意。
三、标志使用范围
1.特种劳动防护用品安全标志应在生产者和销售者所提供的特种劳动防护用品上使用。
2.特种劳动防护用品安全标志不应在其他不属于特种劳动防护用品的产品上使用。
3.特种劳动防护用品安全标志不得用于宣传或推销的目的。
四、标志设置方式
1.特种劳动防护用品安全标志可采用印刷、烫印、贴膜、绣花等方式设置。
2. 印刷标志应采用白底黑色字母或者黑底白色字母的形式,标志采用印刷方式,字体大小不低于4.5mm,并保持标志的清晰可读性;烫印标志需要用专用的烫印。
专业的论文在线写作平台
特种劳动防护用品安全标志管理
《劳动防护用品监督管理规定》(以下简称《规定》)的发布,是基于国家取消行政许可后,为了加强劳动防护用品各个环节的监督管理而制定的行业规范。
《规定》特别明确了对特种劳动防护用品实行安全标志管理。
对特种劳动防护用品实行安全标志管理,是在市场经济条件下的一种市场准入要求,并由原来的国家行政机关直接管理,改变为行政机关对“安全标志”管理机构的宏观指导和监督检查,由中介机构负责具体实施。
采用安全标志,对特种劳动防护用品的管理提供了一个载体、一种标识。
这种载体和标识不仅有利于政府部门对特种劳动防护用品实施有效的监督和管理,同时,从使用者的角度来看,也有利于加强特种劳动防护用品的监督。
安全标志不仅有体现特种劳动防护用品安全防护性能符合要求的功能,也是特种劳动防护用品进入市场的一张通行证。
同时,通过安全标志管理,使符合安全防护性能的特种劳动防护用品进入市场,也有利于规范市场行为,加强对市场的管理,促进劳动防护用品市场的稳定和健康发展。
为了实施特种劳动防护用品安全标志管理,保障从业人员的职业安全与健康,依据《劳动防护用品监督管理规定》,国家安全监管总局制定了《特种劳动防护用品安全标志实施细则》,并于2005年10月13日起实施。
特种劳动防护用品安全标志。