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公司月工作计划表一、目标设定1. 销售目标：实现销售额增长10%。
2. 客户满意度：提高客户满意度至90%。
3. 产品开发：完成至少2个新产品的研发。
4. 员工培训：完成所有员工的季度培训计划。
二、关键任务1. 市场分析- 完成市场趋势报告。
- 确定目标客户群。
2. 销售策略- 制定销售激励计划。
- 优化销售渠道。
3. 客户关系管理- 定期客户回访。
- 客户反馈收集与分析。
4. 产品开发- 确定产品开发优先级。
- 完成产品原型设计。
5. 人力资源- 组织员工培训。
- 进行员工绩效评估。
三、具体行动计划1. 第一周- 完成市场分析报告。
- 确定销售策略并分配任务。
2. 第二周- 启动销售激励计划。
- 开始客户回访活动。
3. 第三周- 完成产品原型设计。
- 组织员工培训。
4. 第四周- 收集客户反馈。
- 进行员工绩效评估。
四、资源分配1. 人力资源- 销售团队：负责销售策略执行。
- 研发团队：负责产品开发。
- 客服团队：负责客户关系管理。
2. 财务资源- 分配预算用于市场分析和产品开发。
3. 物资资源- 确保销售团队有足够的销售工具。
- 为研发团队提供必要的研发材料。
五、风险评估1. 市场风险- 监控市场动态，及时调整销售策略。
2. 技术风险- 确保研发团队有足够的技术支持。
3. 人力资源风险- 定期进行员工满意度调查，及时解决员工问题。
六、监控与评估1. 进度监控- 每周召开进度会议，检查任务完成情况。
2. 质量评估- 定期对产品开发和客户服务进行质量评估。
3. 绩效反馈- 每月对员工绩效进行评估，提供反馈。
七、总结与调整1. 月末总结- 总结本月工作成果和不足。
2. 计划调整- 根据实际情况调整下月工作计划。
八、附件1. 销售激励计划详细方案2. 市场分析报告3. 员工培训计划九、备注- 所有任务需按时完成，如有变动，需提前通知并调整计划。
- 所有员工需积极参与，确保计划顺利实施。
注：本计划表为示例，具体内容需根据公司实际情况进行调整。
一、前言企划部作为企业发展的核心部门，肩负着策划、推广、宣传等重要职责。
为了确保部门工作有序开展，提高工作效率，现将本部门本月工作计划如下：二、工作目标1. 提升企业品牌形象，扩大市场影响力；2. 增强企业内部凝聚力，提高员工满意度；3. 完成各项策划、推广、宣传任务，为企业创造价值。
三、具体工作计划1. 品牌建设与推广（1）梳理企业品牌形象，优化品牌定位；（2）制定品牌宣传策略，包括线上线下推广；（3）开展品牌故事征集活动，挖掘企业特色；（4）撰写企业宣传稿件，提高媒体曝光度。
2. 市场调研与分析（1）收集行业资讯，了解市场动态；（2）分析竞争对手，找出企业优势与不足；（3）撰写市场调研报告，为决策提供依据。
3. 策划与执行（1）策划企业活动，如新品发布会、客户答谢会等；（2）撰写活动方案，包括活动流程、宣传方案等；（3）组织活动执行，确保活动顺利进行；（4）收集活动反馈，总结经验教训。
4. 宣传与推广（1）制定宣传计划，包括线上线下宣传；（2）撰写宣传文案，提高宣传效果；（3）利用各类媒体平台，开展宣传推广活动；（4）监测宣传效果，调整宣传策略。
5. 内部沟通与协作（1）加强部门内部沟通，提高工作效率；（2）与其他部门协作，确保项目顺利进行；（3）举办内部培训，提升员工综合素质；（4）收集员工反馈，改进工作方法。
6. 团队建设与培训（1）开展团队建设活动，增强团队凝聚力；（2）组织内部培训，提升员工专业技能；（3）关注员工成长，提供晋升机会；（4）开展团队建设评估，优化团队管理。
四、工作总结与评估1. 每周召开部门会议，总结本周工作，布置下周任务；2. 每月对工作计划进行评估，分析完成情况，查找不足；3. 对工作中存在的问题进行整改，确保工作质量；4. 定期向领导汇报工作进展，接受领导指导。
五、结语本月工作计划旨在提高企划部工作效率，提升企业品牌形象，为实现企业发展战略目标奠定基础。
我们将全力以赴，确保各项任务圆满完成。
公司部门月工作计划安排明细表模板
1. 日期/时间范围，列出月份的具体日期，或者工作周的起止
日期。
2. 部门/团队信息，列出执行工作计划的部门或团队名称，以
及负责人的姓名和联系方式。
3. 项目/任务名称，具体列出需要完成的项目或任务的名称。
4. 工作内容/描述，详细描述每个项目或任务的具体工作内容
和要求。
5. 负责人/执行人，指定每个项目或任务的负责人或执行人员，并在需要时提供其联系方式。
6. 计划开始日期和结束日期，明确每个项目或任务的计划开始
和结束日期，以便进行时间安排和跟踪。
7. 进度/完成情况，在表格中预留一列或者备注区域，用于记
录每个项目或任务的完成情况和进度。
8. 备注/其他信息，提供额外的备注或其他重要信息，例如需要的资源、特殊注意事项等。
这些是一个基本的公司部门月工作计划安排明细表模板的主要内容。
当然，具体的模板格式可以根据公司的实际需求进行调整和定制。
希望这些信息能够对你有所帮助。
一、前言为了确保本部门各项工作有序、高效地开展，提高工作效率，现将本月工作计划如下：二、工作目标1. 完成公司年度市场推广计划的制定与实施；2. 加强与各业务部门的沟通与协作，提高部门间协同作战能力；3. 提升部门内部管理水平，优化工作流程；4. 提高团队凝聚力，增强员工满意度。
三、具体工作计划1. 第一周：（1）收集整理市场调研数据，分析竞争对手动态；（2）召开部门内部会议，讨论年度市场推广计划；（3）制定本月市场推广活动方案，包括活动主题、时间、地点、预算等；（4）完成本月工作计划报告，提交给上级领导。
2. 第二周：（1）开展市场推广活动，包括线上推广、线下活动等；（2）跟进活动效果，收集反馈意见，对活动进行优化；（3）撰写活动总结报告，分析活动成果与不足；（4）与各业务部门沟通，了解业务需求，为下月活动提供参考。
3. 第三周：（1）针对本月市场推广活动，进行数据分析，总结经验教训；（2）制定下月市场推广计划，包括活动主题、时间、地点、预算等；（3）开展内部培训，提高员工业务能力；（4）完成本月工作总结报告，提交给上级领导。
4. 第四周：（1）根据下月市场推广计划，进行资源分配与协调；（2）跟进下月活动筹备工作，确保活动顺利进行；（3）收集各部门反馈意见，优化工作流程；（4）完成本月工作总结报告，提交给上级领导。
四、工作要求1. 各部门要高度重视本月工作计划，确保各项工作按时完成；2. 加强部门间沟通与协作，提高工作效率；3. 做好工作记录，定期进行总结与反思；4. 积极参与公司内部培训，提升个人能力。
五、总结通过本月工作计划的实施，我们将不断提高部门内部管理水平，优化工作流程，提升团队凝聚力，为公司发展贡献力量。
在接下来的工作中，我们将继续努力，为实现公司年度目标而努力拼搏。
一、工作目标本月工作目标为：围绕公司战略目标，充分发挥企划部职能，提升公司品牌形象，提高公司市场竞争力，确保各项企划活动顺利开展。
二、具体工作内容1. 市场调研（1）收集行业动态，了解竞争对手市场策略；（2）分析公司产品在市场中的地位，找出优势和不足；（3）针对公司产品，制定市场推广方案。
2. 品牌建设（1）完善公司品牌形象，提升品牌知名度；（2）策划并实施品牌宣传活动，提高品牌美誉度；（3）撰写品牌故事，传递品牌价值观。
3. 活动策划（1）策划公司内部活动，如年会、员工培训等；（2）策划公司外部活动，如展会、客户拜访等；（3）负责活动现场布置、物料制作及现场执行。
4. 公关传播（1）制定公关传播计划，提高公司媒体曝光度；（2）撰写新闻稿件，与媒体保持良好合作关系；（3）组织线上线下的宣传活动，扩大公司影响力。
5. 客户关系管理（1）收集客户反馈，分析客户需求；（2）制定客户满意度调查，提升客户满意度；（3）维护客户关系，拓展潜在客户。
6. 内部沟通与协作（1）加强与各部门的沟通，确保企划工作顺利进行；（2）组织企划部内部培训，提升员工专业能力；（3）优化企划部工作流程，提高工作效率。
三、工作计划安排1. 第一周：完成市场调研，了解行业动态和竞争对手策略。
2. 第二周：制定品牌建设方案，完善公司品牌形象。
3. 第三周：策划公司内部活动，如年会、员工培训等。
4. 第四周：策划公司外部活动，如展会、客户拜访等。
5. 每周：跟进公关传播工作，撰写新闻稿件，与媒体保持良好合作关系。
6. 每月：收集客户反馈，分析客户需求，制定客户满意度调查。
7. 每月：组织企划部内部培训，提升员工专业能力。
四、工作总结与反馈1. 每周：对本周工作完成情况进行总结，分析存在的问题，提出改进措施。
2. 每月：对本月工作完成情况进行总结，对工作成果进行评估，为下月工作提供参考。
3. 针对工作中遇到的问题，及时向上级汇报，寻求解决方案。
一、前言为了确保企划部各项工作有序进行，提高工作效率，现将本月份工作计划如下：二、工作目标1. 完成公司各项宣传策划任务，提升公司品牌形象；2. 深入挖掘市场需求，为公司提供有针对性的企划方案；3. 加强部门内部沟通与协作，提高团队整体执行力。
三、具体工作计划1. 第一周（1月1日-1月7日）（1）召开部门例会，总结上个月工作情况，明确本月工作重点；（2）对上个月宣传策划活动进行总结，分析存在的问题，提出改进措施；（3）收集整理本月宣传策划需求，制定详细的工作计划。
2. 第二周（1月8日-1月14日）（1）策划公司新年活动，包括线上线下活动方案、宣传物料制作等；（2）针对公司产品特点，制定针对性强、创意新颖的推广方案；（3）跟进已上线宣传策划项目的执行情况，确保项目顺利进行。
3. 第三周（1月15日-1月21日）（1）开展公司内部培训，提高员工企划意识和能力；（2）针对行业动态，搜集整理相关资料，为部门提供决策依据；（3）跟进客户需求，提供针对性的企划方案，协助客户达成目标。
4. 第四周（1月22日-1月28日）（1）对本月完成的项目进行总结，分析项目效果，提出改进意见；（2）针对公司业务发展，策划新的宣传策划项目，提升公司知名度；（3）梳理部门工作流程，优化工作方式，提高工作效率。
四、工作要求1. 各部门成员要明确工作目标，提高工作积极性，确保各项工作按时完成；2. 加强部门内部沟通与协作，形成良好的团队氛围；3. 关注行业动态，积极学习新知识、新技能，提高自身综合素质；4. 严格遵守公司规章制度，确保公司利益不受损害。
五、总结本月份工作计划已经明确，各部门成员要按照计划执行，确保各项工作顺利开展。
企划部全体成员将齐心协力，为公司发展贡献力量。
企划部工作计划表一、年度目标概述1. 市场调研：完成至少10个行业的市场调研报告，为公司提供决策支持。
2. 产品开发：策划并推动至少5个新产品的开发，确保产品线的持续更新。
3. 品牌推广：制定并执行至少3个大型品牌推广活动，提升品牌知名度。
4. 客户关系：建立并维护至少100个关键客户关系，提高客户满意度和忠诚度。
5. 内部培训：组织至少6次内部培训，提升团队的专业能力和工作效率。
二、季度工作重点1. 第一季度：- 完成3个行业市场调研报告。
- 启动2个新产品的开发计划。
- 策划并执行1次品牌推广活动。
- 建立并维护30个关键客户关系。
- 组织2次内部培训。
2. 第二季度：- 完成3个行业市场调研报告。
- 完成2个新产品的开发并推向市场。
- 策划并执行1次品牌推广活动。
- 建立并维护30个关键客户关系。
- 组织2次内部培训。
3. 第三季度：- 完成3个行业市场调研报告。
- 启动2个新产品的开发计划。
- 策划并执行1次品牌推广活动。
- 建立并维护30个关键客户关系。
- 组织2次内部培训。
4. 第四季度：- 完成1个行业市场调研报告。
- 完成2个新产品的开发并推向市场。
- 策划并执行1次品牌推广活动。
- 建立并维护10个关键客户关系。
- 组织2次内部培训。
三、月度工作计划1. 每月第一周：- 制定当月工作计划。
- 组织团队会议，分配任务。
- 审核并提交市场调研报告。
2. 每月第二周：- 跟进新产品开发进度。
- 策划品牌推广活动。
- 客户关系维护。
3. 每月第三周：- 检查市场调研报告的准确性。
- 评估新产品开发进度。
- 执行品牌推广活动。
4. 每月第四周：- 总结当月工作成果。
- 准备下月工作计划。
- 组织内部培训。
四、资源分配1. 人力资源：确保团队成员明确各自的职责和任务。
2. 财务资源：合理分配预算，确保各项活动顺利进行。
3. 物资资源：确保所有活动所需的物资和设备准备就绪。
五、风险评估与应对1. 市场变化：定期评估市场动态，及时调整工作计划。
工作计划月度工作安排表
一、引言
在我们的工作生活中，良好的计划是成功的关键。
本文将为您提供一个月度工作安排表，助您更有效地安排和管理工作。
二、目标
•制定清晰的工作计划，有助于提高工作效率。
•确保每项工作都得到充分的安排和控制。
•实现高效的时间管理，平衡工作任务的优先级。
三、工作安排表
日期工作内容重要性预计完成时间实际完成时间
1号完成月度总结报告高3小时4小时
2号审核并确认本月工作目标高1小时 1.5小时
3号-5号走访客户，了解需求中6小时6小时
6号-10号研发新产品原型高20小时25小时
11号参加行业交流会议中4小时4小时
12号-15号完成新产品需求评审高10小时10小时
16号-20号设计新产品界面高15小时18小时
21号提交产品设计报告高2小时 2.5小时
22号系统测试新产品原型高8小时9小时
23号-25号产品修改与优化中12小时12.5小时
26号-30号准备下月工作计划中4小时5小时
四、总结
通过以上的工作安排表，可以清晰地了解每一天的重要工作内容及预计完成时间。
合理安排工作任务，合理利用时间，将有助于提高工作效率，达到更好的工作成果。
希望本文提供的月度工作安排表对您有所帮助，祝工作顺利！
五、参考资料
•无
**以上为工作计划月度工作安排表，由您所提标题生成。
企划部月工作计划表篇一：企划部月份工作总结及工作计划XX年度9月份企划部工作总结及10月份工作计划9月份已经过去了，在这一个月的时间里，在公司领导和部门每位员工的支持、努力下，对企划部的工作总结了一些经验，同时也发现了一些问题。
为了更好的推动企划部的工作，下面对本月的工作总结如下：一、主要工作情况回顾1、制定了站管理办法和内容更新流程，明确了企划部门每位员工的具体分工，制定了岗位职责和岗位说明书，具体制定了岗位主要绩效考核指标，基本做到了分工明确、各负其责。
2、对外宣传方面：对百度推广进行优化关注，提高百度关键词的质量；策划制作了火车站、汽车站共三处户外宣传广告；更新公司站动态稿5篇；协助重庆商界制作宣传软文2篇，视频2段；在中医药年鉴上制作公司宣传彩页一幅；在商界评论杂志协助制作宣传彩页一幅；策划、参与公司站改版制作。
3、对内宣传：严格贯彻公司的品牌策划方案内容，规范了公司标志的使用；制作更新了走廊宣传图片；为公司个部门制作统一的学习园地专栏，实现了企业文化上墙；从各关联公司和下属子公司收集了图片和文字资料，为站改版做好基础工作等。
二、存在的不足通过9月份的企划宣传工作，我们取得了一定的成绩，但是也同样发现了一些问题和不足，主要表现在：对外宣传稿件质量以及对公司新闻敏感度不强等方面；同时在9月份还出现了条幅出现错字的严重问题，这说明工作责任心不强、企业主人翁精神学习不彻底的问题，在今后的工作中我会吸取教训，加强工作责任心以及，杜绝类似问题再次发生。
三、10月份工作计划由于企划部成立时间不长，很多工作还没有完全铺开，在10月份我们要做以下工作：1、继续做好站改版工作，争取在10月中旬以前，实现新版站上线，做好站内容的整理、校对、审核等工作；2、完善站管理制度，建立站编辑规范流程，为公司宣传员提供规范的稿件书写标准；3、认真做好公司兼职宣传员队伍建设，同时做好宣传员培训工作，这项工作是公司宣传工作的基础，希望各部门给予支持；4、对去年做的户外宣传广告进行检查，将内容陈旧、画面破损的户外广告进行重新制作和更换，同时与广告公司结算去年宣传费用的使用情况，对于宣传期限不够合同期限规定的的，在宣传期限上进行延长；5、与电视台联系，对公司的宣传科教片进行重新编辑，争取在10月份完成对公司宣传科教片的更新；6、完成公司领导交给的其他临时性工作。
回顾和展望公司的企划工作，都离不开公司领导和部门员工的支持与帮助。
对于以前做的不好的地方我会积累经验教训，在以后的工作中不断的改进和完善，使企划部门的工作能够为公司的快速发展带来帮助！企划部XX年10月2日篇二：策划部月度工作计划(3月份)策划部月度工作计划（XX年2月18日期—3月31日）一、物料准备：（完成时间：2月18号—2月25号）1、平面设计专用电脑一台；2、彩色喷墨打印机一部；3、高像素数码相机一部；4、扫描仪一台；5、便携式投影仪一台。
二、制作科目：（完成时间：2月26号—3月5号）1、员工名片设计制作；2、项目区域交通图设计制作；3、项目鸟瞰图、平面图、立面图、剖面图修改制作；4、首期DM单张设计制作；5、项目地块周边广告指示牌设计制作。
三、推广计划：（完成时间：2月18日—3月15日）1、投放目标的制定；2、宣传推广思路的制定；3、前期新闻铺垫；（新闻稿10篇左右）4、媒体发布计划及费用预算；5、首期宣传单页文案撰写；6、项目卖点提炼及主打广告语拟定；7、户外广告牌文案撰写；8、项目招商手册提纲撰写。
四、现场包装：（完成时间：3月16日—3月31日）1、现场包装方案提交：2、户外导示牌制作完成；3、三号地块工地围墙广告制作；4、招商大厅布置设计制作；5、项目平面图、户型图、规划图包装制作；6、项目地块现场氛围营造；7、道路命名、门牌确定。
说明：以上计划视具体情况而作变动。
营销策划部二○一二年二月一十七日2篇三：XX年企划部工作计划XX年冬企划部工作计划梗概企划部XX年秋正式成立，将本着与公司共成长为主要发展导向，企划部肩负着品牌建设的重要使命。
对品牌建设的整体规划、营销规划及实施，应起到主导作用；以“杭州最知名户外品牌”为发展目标，建立、完善、规范企划部的内部管理机制，加强团队文化建设，为完成公司并制定的各项工作目标提供企划思路，配合各个部门制定企划方案，实现公司的跨越式发展。
组织结构XX年企划工作思路一、零售活动执行及推广计划1、组织实施推广计划或活动方案，国内外重要节日促销，包括元旦、春节、元宵节、情人节、妇女节、愚人节、母亲节、父亲节、劳动节、儿童节、中秋节、端午节、党的生日、重阳节、圣诞节，做综合性促销，并且结合各大商场大促及运动城本身店庆、周年庆举办系类活动，并根据发展渠道不同相互结合，对“正格”品牌进行宣传，以提高知名度及促成销售为主旨。
（活动根据零售及运动城发展为主，线上：执行和策划；线下：配合线下落地、采访及跟进）2、各门零售开展促销活动期间（大型综合性促销、特价等）。
制定或审核单店或区域营销活动方案，各种宣传须到位，如海报、短信、DM、线上渠道（微博微信）、纸媒、电媒等各种媒体宣传。
3、配合各门店推广例行性促销，实际根据零售渠道负责制定情况定，主要是针对销售淡季，每月举行1—2次。
（企划部需了解，如有需要进行推广，一般情况下不直接进行推广，营销放内容交由各主商家进行推广）4、竞争性评估及收集，不定期根据商铺总体营销活动、相关运动品牌促销活动、品牌新品活动、户外活动等收集舆情信息并与各部门拟定营销计划。
对各类收集的舆情信息后期做评估，并希望各部门可以完成活动计划规则，今后活动方案具体计划提前一个月做出，以便企划部进行宣传和消费者咨询。
二、宣传、公益活动计划1、编制公司品牌宣传纲要及实施方案，宣传包括主题宣传活动（如春节大促、户外徒步相关讲座、户外运动相关比赛等）和例行性宣传（不间段的媒体广告宣传。
如广告、淡季的形象广告）。
2、公益活动。
包括主题公益活动（如为爱同行此类的联合活动、以联合为主且非正格主题活动等）和例行性公益活动（如助学、扶贫、帮困等，根据联系媒体且确定方案之后制定），一年至少1次大型公益活动。
3、媒体公关联络与发布。
加强与媒体合作，开展各种形式的活动和合作。
三、协助各部门制定、规范活动流程1、舆情信息收集，信息源，包括经济发展现状和趋势、行业发展现状和趋势、竞争对手动态、技术更新或突破等等，结合信息内容进行分析及梳理，拟定方案。
2、宣传物资的准备及投放DM彩报(每期要确定主题)；形象POP制作（原则上春、夏、秋、冬每季一期，店庆及其他主题营销活动根据实际进行制作）3、培训卖场导购活动规则、规范讲解口径；线上渠道咨询口径及注意事项。
四、加强公司内外部文化渲染1、创造良好的部门协作规范提供优质的企划服务，强化企业文化；规范各种明示牌的内容和悬挂。
2、3、增加企业介绍和各种提示性的文字宣传。
发现公司新闻点或制造卖点，和媒体建立良好的长期合作关系——公司为媒体提供值得宣传的新闻的同时宣传自己及夹页或活动DM及宣传物资当中附加公司简介做文字介绍。
4、五、公共平台的运营维护1、公共平台微博、微信及站的建设和运营。
微博微信每天企业宗旨等相关企业文化内容的制定和修改。
搭配其他附加热点引起消费者关注，利用群发消息重要的一点对用户进行推送和营销。
试运营微信/微博预约，发现问题同时制定口径。
2、开始主动与消费者沟通，发现客户需求，修改并完善现有方案。
并且CRM初次建立，通过各个部门协调，了解各个部门需掌握的顾客需求关键点，完成CRM库的构建模块3、站建设，站平面每月更换一次，美工负责设计，管理员半月汇总有重要价值的消费者意见和文章，分报公司相关部门。
系统定期更新内容，按照零售及运动城提供素材和内容上传促销方案说明和文字稿件。
4、按照零售或运动城要求上传公司最新的活动资讯和形象区广告。
5、六、加强对VI的管理。
企划部开展电子商务模式的探索，逐步建立VIP展示体系体系。
XX-10-10篇四：企划部XX年11月工作计划表企划部XX年11月工作计划表姓名：XX 部门：企划部日期：XX年11月8日人力资源部复核：_________________；主管领导审核：_________________篇五：企划部工作计划企划部下半年度工作计划从企划部组建到现在，在公司领导的支持和指导下，也算是有条不紊的运作着。
当中，虽然有经过市场部的转型和职责的延伸，但本质工作并没有变化，主要职责还是负责协助公司总经理进行中远行的战略规划、企业文化建设、产品策划、品牌推广和络传播的实施，现就企划部在XX年度的工作计划进行发布：一、企业文化1、期刊这是每个月必须完成的企业文化建议的一个重点项目，在今后的期刊实施中，与行政部全力协作，把各部门的期刊投稿正式纳入绩效考核中，同时也把各办事处参与期刊建议的投稿要求也纳入行政部的绩效考核中，规定各部门、办事处必须每个月投稿一篇，由部门主管在每个月20号前通过邮箱、OA或其它络通讯工具传送到企划部文化专员处进行汇总，并由期刊的主编、总经理秘书、兼职顾问（魏婷）进行审核。
在25号前完成期刊电子图稿的制作，并由总顾问查阅，然后安排印刷制作。
在发放的方式上，进行投递改进。
各办事处一律严格按商务部规定的发放数量，进行快递发放。
各事业单位、代理商、客户、供应商和客户等对象，采用邮件投递方式，节约成本，并由文化传员进行不定期的随机跟踪交流。
期刊的刊号申请内容已完成，欠缺党支部的公章，虞工回复10月底前可以拿到党公章。
2、公司文化宣传A、黑板报每个月定期更换黑板报，主题以企业文化的传宣为主。
逢特别的节假日，则突击性发布黑板报内容。
此任务由文化专员在每个月25日进行定期更新。
B、车间规划车间7S标语内容，结合公司的文化理念，进行标语式的制作；在车间通过上，参考高工的设计建议，已对部分管理人员和车间员工面带笑脸的肖像进行照片拍照，图片正在处理中，10月15前完成效果图设计。
以低成本的铝合金包边，结合PVC的底板，表面做写真喷绘，利于更换。
C、各部门文化建设各部门的文化看板，可利用高工要求设计的暖通车间人员看板为模版，设计直接以PVC底板、塑料边条包边的材质进行制作。
模版的完成时间在10月12日前。
3、党团工委文化建设A、党团工委组织的活动策划积极参与党团工委的组织活动中，在11月份中旬安排爬玉环榴岛最高峰---田螺山，位于古城乡区域。
除了陶冶情操，团结员工的凝聚力外，让更多的员工感受到玉环本土的文化气息和人文精神。
B、党团建设中企业文化的形象宣传配合沃尔达党支部进行企业文化的宣传和形象工作的设计，对沃尔达的党员、预备党员、入党积极份子进行统一的形象拍照，并制作党员形象牌，置入党员活动中心，并制定相关的党员活动规章制度。
