县委副书记在全县组织、老干部暨人才工作会议上的讲话.

群众观念和群众路线的再教育，进行艰苦奋斗精神的再教育,使广大干部牢记“两个务必”，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，艰苦奋斗的作风,密切联系群众,以良好的精神状态做好各项工作。

要充分发挥用人在作风建设上的导向作用，旗帜鲜明地鼓励开拓、支持实干，谁求真务实、真抓实干,谁就应该受到鼓励，得到重用；谁搞歪门邪道、作风不实,谁就应该受到批评,不能重用。

要在全县努力形成这样一种局面:让作风踏实、不跑不要、埋头苦干的干部不吃亏，使那些善于做表面文章，托人情走门子、一味取悦领导的干部没市场；把敢抓敢管、勇于创新、实绩突出的干部用起来，使那些四平八稳、明哲保身、不干实事的干部捞不到好处,形成激励干部干事创业的浓厚氛围。

ﻭ第四，增强领导班子团结,进一步提高贯彻执行民主集中制的自觉性。

从目前我县的情况来看，大部分班子在贯彻民主集中制、增强团结方面是做得比较好的，但也确有一些领导班子和领导干部在这方面出现了一些问题，表现为:有的不按制度办事，搞少数人甚至个人说了算;有的互不服气、互相埋怨，甚至互相指责、互相拆台,搞内耗。

对此,我们要高度重视,必须把提高执行民主集中制的自觉性、增强团结,作为领导班子建设的一项主要任务来抓。

要通过贯彻民主集中制,在领导集体中形成互相尊重、互相学习、互相支持,大事讲原则、小事讲风格的良好风气。

主要负责同志要发挥好表率作用，坚持原则，把握大局,团结同志,加强修养。

ﻪﻭ（三)坚持不懈地实施人才强县战略,努力形成人才辈出、人尽其才的干事创业环境ﻭ事业的发展需要人才，成事的关键在于人才。

经济社会发展的竞争，说到底是人才的竞争。

各基层党组织要切实增强人才意识,大力实施人才强县战略。

范文先生版权所有一是树立大人才观,拓宽人才工作视野。

全面建设小康社会，需要有一支与时俱进、经得起各种风险考验的干部队伍,需要有各方面、各领域、各层次有专长、有本事、有作为的人才。

我们要以调整和优化人才结构为主线,着力抓好党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才队伍建设。

在全县召开的县委人才工作会议上的发言材料尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先，感谢县委组织人才工作会议的召开，这是一个非常重要的会议，对于全县的人才工作具有指导意义。

作为全县委副书记，我非常荣幸能够在此发表发言，分享一些对人才工作的思考和建议。

一、人才是县域发展的重要支撑人才是一个地区发展的重要支撑，特别是在如今经济社会发展快速变化的时代背景下，人才的作用更加凸显。

如何发掘、引进和培养一支高素质的人才队伍，成为我们当前和长远都需要面对的问题。

首先，我们要充分认识到人才的重要性。

人才是生产力，更是创新力。

只有具备高素质的人才队伍，才能推动全县跨越式发展。

我们要坚持以人才为核心的发展思路，注重全县综合实力的提升，不断培养、吸引和推动各类人才，为县域的发展注入源源不断的动力。

其次，我们要重视人才的培养和引进。

在人才的培养方面，我们要加大对基层人才培养的力度，注重发展实践和实践能力的培养。

同时，要加强对中高层次人才的培养和引进，为他们提供良好的发展环境和广阔的发展空间，激发他们的创新激情和工作热情。

在人才的引进方面，我们要注重各类人才的引进，特别是高层次人才的引进，建立健全人才引进的政策体系和工作机制，加大对人才的吸引力度。

最后，我们要创造良好的人才发展环境。

人才的成长需要一个有利于他们施展才华、发挥潜能的环境。

我们要优化全县的发展环境，提供良好的教育、医疗、住房等公共服务，吸引人才来全县发展。

同时，我们要优化人才发展的机制，激发人才的创新潜能，为人才提供广阔的发展空间和发展机会。

二、加强人才队伍建设，实现县域发展新突破为了实现县域发展的新突破，我们需要加强人才队伍的建设，使人才成为推动县域经济社会发展的重要力量。

首先，我们要建立健全人才选拔任用机制。

人才选拔任用机制直接关系到人才的积极性和主动性。

我们要坚持公平竞争、择优选用的原则，建立科学完善的人才选拔任用机制，真正让人才能在各自的岗位上发挥出最大的作用。

在全县老干部工作会议上的讲话***同志们：这次全县老干部工作会议，是经县委同意召开的。

刚才，我们对****年度全县老干部工作先进集体、先进个人进行了表彰；***同志回顾总结了去年的老干部工作，安排部署了今年的工作任务，希望大家认真抓好落实。

****年是党和国家发展进程中很不平凡的一年，也是我县历史上很不寻常的一年。

面对复杂多变的形势，全县各级党委、政府和广大干部群众，全面贯彻落实科学发展观，励精图治，开拓进取，经济社会发展和各项事业取得了新的成绩，城乡面貌发生巨大变化，人民群众得到更多实惠，社会更加和谐稳定，党的建设进一步加强，呈现出政治安定、经济发展、社会和谐的良好局面。

这些成绩的取得都离不开全县广大老干部和老干部工作者的关心支持和积极参与。

县委高度重视老干部工作，不断加大老干部工作的投入力度，认真落实老干部政治、生活待遇，充分发挥广大老干部作用；全县老干部系统全心全意为老干部服务，不断创新老干部工作，各项工作都取得了可喜的成绩，赢得了广大老干部的认可和各级党委的肯定。

在此，我代表县委向广大老干部表示崇高敬意,向长期以来辛勤工作在老干部工作岗位上的同志们表示亲切问候！下面，根据全县老干部工作会议精神和市委对老干部工作的有关要求，讲几点意见。

一、提高思想站位，增强做好新形势下老干部工作的责任感和使命感老干部工作是党的干部工作的重要组成部分。

站在政治和全局的高度，自觉把老干部工作放在党和国家事业发展的大局中来审视,把思想认识统一到省、市各级的要求上来，切实增强政治责任感，把老干部工作做实做好、做出成效。

做好老干部工作，是尊重党的历史、弘扬中华民族传统美德的具体体现。

老干部是革命和建设事业的先行者，是改革开放的开拓者，也是全面建设小康社会的重要政治力量。

长期以来，他们为革命、建设和改革事业做出了重大贡献，为维护我县改革发展稳定大局发挥了重要作用。

尊重老干部、爱护老干部、关心照顾老干部，是我们党的一贯要求，也是推动科学发展、促进社会和谐的内在需要。

县委副书记在全县组织、老干部暨人才工作会议上的讲话同志们：这次全县组织、老干部暨人才工作会议，是认真贯彻全市组织、老干部和人才工作会议精神，全面安排部署今年我县组织、老干部和人才工作的一次重要会议。

县委对开好这次会议非常重视，会前，常委会专门听取了汇报，县委×书记对做好今年组织、老干部和人才工作提出了明确要求。

稍后，×县长还要代表县委、县政府作重要讲话，希望大家认真学习领会，切实抓好落实。

根据会议安排，下面，我就XX 年的组织和老干部工作作简要回顾，重点就XX年工作讲一些具体意见。

一、XX年全县组织工作的回顾过去的一年，在县委的正确领导下，全县组织工作以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕实施三大战略、全面建设小康社会的中心任务，积极探索，大胆实践，求实进位，不断创新，集中精力抓实事，求真务实抓落实，组织工作整体水平不断提高，各项工作取得了新的成效。

主要表现在：——以思想教育和干部培训为抓手，党员、干部思想政治素质有了新提高。

认真组织广大党员干部深入学习贯彻十六大和十六届三中、四中全会精神，不断加强领导干部思想政治教育和党的执政能力建设教育，广大干部特别是各级领导干部抓项目、抓改革、促发展的责任感和紧迫感进一步增强；认真落实大规模培训干部的要求，不断改进干部教育培训方法，县、乡党校共举办培训班43期，培训人数达5368人（次），党员干部队伍整体素质有了明显提高。

——以提高素质、优化结构为中心，领导班子及干部队伍建设取得了新成效。

坚持正确的用人导向，先后对6个乡镇和14个县属部门的领导班子进行了调整充实，对2名在同一部门、同一职位工作时间长、群众意见大、工作打不开局面的干部进行了调整交流。

进一步健全完善了领导班子民主生活会、民主议事制度和决策机制，加大了对贯彻执行民主集中制情况的检查指导。

积极探索建立了比较贴近实际、能够准确反映干部实绩的考核体系，使靠政绩、靠经济增长、靠群众满意程度评价干部的要求进一步落到了实处。

2024年在全县组织暨老干部工作会议上的讲话范文尊敬的校领导、各位教职工、亲爱的同学们：大家好！今天，我很荣幸能够在____年的全县组织暨老干部工作会议上与大家共同交流和分享。

首先，我要对大家过去一年来在教育事业中所做出的努力和取得的成绩表示衷心的感谢和祝贺！同时，我也要对大家提出新一年的工作要求和期望！如今，我们正在经历着一个既富有机遇又存在挑战的时代。

全球科技创新和信息技术的快速发展，给我们的生活、工作和学习带来了很多便利，也带来了很多机遇。

但与此同时，经济全球化和社会转型也给我们带来了很多困惑和不确定性。

面对这样的现状，我们作为老干部和教职工，更应该始终保持艰苦奋斗的精神和持续学习的态度。

首先，我们要明确教育事业的重要性和使命感。

教育不仅仅是传递知识，更是培养人才、塑造人格的过程。

教育事业是国家和民族的未来之所系，我们每一个人都应该以全心全意投入到这份事业中。

作为老干部和教职工，我们要履行好我们的职责和义务，努力回馈社会，培养更多的优秀人才。

其次，我们要坚持创新和改革。

创新是推动社会进步和发展的动力之一。

作为老干部和教职工，我们要勇于尝试新的教育理念和方法，借鉴国内外先进的教育经验，不断改进教学内容和方式，提高培养人才的质量和效果。

再次，我们要注重人文关怀和个性化教育。

教育不仅仅是灌输知识，更是培养个性和塑造人格的过程。

我们要关注学生的身心健康，倾听他们的心声，给予他们更多的支持和鼓励。

只有在一个温暖、关爱的教育环境中，学生才能健康成长，发挥自己的潜力。

最后，我要呼吁大家共同努力，营造积极向上的教育氛围。

学校是培养人才和传播文明的重要阵地。

师生、家长和社会各界应该共同努力，携手同进，为学校的发展和教育事业的繁荣做出贡献。

在新的一年里，我相信我们以全县组织暨老干部工作会议为契机，一定能够攻坚克难，开创更为美好的未来。

让我们携手共进，为教育事业辛勤耕耘，为学生们努力创造更好的学习环境和成长空间。

在全县老干部会议上的讲话某某在全县老干部会议上的讲话各位老领导、同志们：在国庆节来临之际，县委、县政府组织召开这次老干部会议，主要任务就是向大家通报今年以来全县各项工作情况，进一步调动广大老干部投身经济发展的积极性，为改变家乡面貌作出更大的贡献。

刚才，大家对园区、城建进行了参观，亲身感受到饶阳正在发生的变化，看到了饶阳发展的希望，收获不校再过几天，就是中华民族尊老爱老敬老的传统节日重阳节，借此机会，我代表县委、县政府向全县离退休老干部致以节日问候！向包括与会人员在内的所有为老干部工作付出辛劳的同志们表示衷心的感谢！一、关于今年以来全县的主要工作今年以来，可以说我县大事不断，形势喜人。

我们先后召开了人代会、政协会、党代会，选举产生了新一届县级领导班子，确定了以工强县、特色立县、开放兴县三大战略，描绘出了全面建设小康社会的宏伟蓝图。

特别值得一提的是今年4月份以来，面对突如其来的非典，全县广大党员干部以特殊的措施，特殊的作风，特殊的效率，发扬团结协作、顽强拼搏、无私奉献、敢于胜利的精神，严防死守，日夜奋战，取得了抗非斗争的重大胜利，全县形成了一个上下空前团结、思想认识空前统一、干群关系空前融洽的良好局面。

同时，我们坚持“全党抓经济、龙型为主线、重点抓工业、关键抓项目”总体思路不动摇，狠抓工作落实，确保了全县经济健康快速发展。

1-8月份，地方固定资产投资完成4.36亿元，入统工业企业完成增加值1.05亿元，实现利税2228万元，同比分别增长24.5%、16%、15.5%。

财政收入完成6647万元，占任务的81.5%。

项目建设进展顺利。

通过大力实施双带、园区拉动、重点企业上台阶三大工程，项目建设取得新突破。

1-8月份全县新建、扩建及跑办500万元以上项目52个，总投资8.19亿元，其中开工在建及完成25个，已完成投资3.64亿元。

入园项目达到16个，成为饶阳经济发展的新亮点。

民营经济迅猛发展。

把发展民营经济做为扩充县域经济总量，增强发展后劲的关键来抓，民营经济成为县域经济的主要增长点。

在全县组织暨老干部工作会议上的讲话尊敬的领导、各位来宾，老干部们：大家上午好！首先，我感到非常荣幸能够在今天的全县组织暨老干部工作会议上发表讲话。

这次会议的召开意义重大，我们将共同回顾过去一年的工作，总结经验，规划未来的发展方向。

同时，我也希望通过这次讲话，与大家一起探讨老干部工作的关键问题，并提出一些具体的建议和措施。

回顾过去一年的工作，可以说我们取得了一系列的重要成果，这离不开广大老干部的辛勤付出和坚定支持。

老干部在过去一年中发挥了至关重要的作用，既是我们党执政的根基力量，也是经验丰富、智慧过人的指导者。

我们非常感谢老干部们为全县发展所做出的贡献！在过去一年中，我们按照党的中心工作要求，紧密结合全县实际，深入推进老干部工作。

我们坚持县委的领导和党委组织部的具体指导，积极加强老干部队伍建设，提高了老干部的服务质量和履职能力。

我们加强了老干部队伍的学习培训，组织了一系列的专题讲座和交流活动，使老干部们不断增强了政治理论素养和业务能力。

同时，我们充分发挥老干部的经验优势，积极参与各项社会公益活动，为促进全县经济社会发展做出了突出贡献。

面对新的时代和新的形势，老干部工作也面临着一些新的挑战。

我们必须深入分析当前老干部工作的重点和难点问题，制定更为精准和有针对性的措施，进一步优化老干部工作的环境和机制。

首先，我们要进一步加强老干部队伍的学习培训工作。

老干部是我们党的宝贵财富，他们积累了丰富的实践经验和理论知识。

我们要针对老干部们的需求和特点，及时安排有针对性的培训课程，帮助他们不断提高自身素质和适应新形势的能力。

其次，我们要积极创造老干部参与社会公益活动的条件和机会。

老干部退休后具有丰富的社会资源和人脉关系，可以发挥更大的作用。

我们要鼓励老干部积极参与社区建设、慈善事业等公益活动，使他们在退休后继续为社会做出贡献。

第三，我们要加强老干部之间的交流合作。

老干部们具有丰富的人生阅历和经验，他们可以互相学习、互相借鉴。

县委在全县人才工作领导小组会议上的讲话各位领导、同事们：大家好！今天在全县人才工作领导小组会议上，我有些许话想跟大家分享。

我认为，人才才是一个地方最宝贵的财富。

其实，人才问题就是发展问题。

如果没有优秀的人才，那么我们即便拥有再多的资源和条件也无法取得实质性的进步。

因此，全县各级领导和全市人才工作领导小组同仁必须高度重视人才问题，切实加强人才储备和引进工作，为全县的经济发展提供有力的人才支持。

首先，我们必须以不同的视角来看待人才工作。

在人才引进方面，我们应该根据不同领域的需要，选择匹配的人才群体，确保引进的人才符合我县的实际需求。

同时，我们还应该围绕人才培养、使用、管理等方面来完善整个人才系统，这样才能真正实现人才的价值。

其次，我们应该抓住机遇，加强人才战略规划和实施。

我们可以通过开展各种形式的活动，加强人才政策宣传和落实，建立一系列完善的人才激励、考核和评价机制，这些都将会极大地促进我县各项事业的发展。

同样重要的是，我们要掌握人才资源方向，加强对人才进行全面深入的挖掘。

我们可以通过调研、调查、评估等形式来掌握目前人才市场的状况，更好地了解市场趋势，及时地反应市场需求。

同时，我们还应该积极利用各种渠道和机会，拓宽引才、留才和用才的渠道，不断完善人才引进和使用的工作机制。

最后，我们更应该加强人才服务，完善各类服务体系。

我县应该切实为人才提供各种方便快捷的服务，进一步加强人才关怀和管理，使之成为一种持续性的服务，为人才的事业发展提供更好的基础和保障。

总之，人才工作是全县各项工作的基础和核心，只有充分发挥人才的积极作用，推动人才工作的持续发展，才能在全县经济社会发展中取得更好的成果。

希望大家在未来的工作中，认真领会会议精神，明确工作目标，加强工作力度，为我县人才事业的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！该篇讲话着重强调了人才对于一个地方发展的重要性，提出了一些关于人才引进、培养、使用、管理等方面的思考，及如何加强人才服务的观点。

在全县老干部工作会议上的讲话同志们：县委决定召开这次会议，主要任务是回顾总结去年老干部工作，研究部署今年老干部工作。

这对于进一步动员全社会尊重爱护老干部，关心支持老干部工作，进一步做好新形势下的老干部工作具有十分重要的意义。

借此机会，我代表县委、政府，向全县广大老干部致以亲切慰问和崇高敬意！向全体老干部工作者表示衷心的感谢！刚才，雅琴同志作了，讲的很好，很全面，我完全同意。

下面，我再强调四点意见：一、要提高思想认识，进一步增强做好老干部工作的重要意义今年是规划的开局之年，也是我县推动转型跨越发展的关键之年，做好全县老干部工作意义重大。

老干部的特殊历史地位是历史形成的。

在长期革命、建设和改革的进程中，广大老干部为党和人民的事业做出了巨大的贡献。

可以这么说，没有他们的流血牺牲，就没有新中国；没有他们的长期奋斗，就没有今天改革发展的大好局面，就没有我们今天的幸福生活。

我们翼城今天的每一项成就都凝聚着老干部的心血和汗水，每一项工作都是在老干部打下的坚实基础上进行的。

“饮水不忘掘井人”，我们要牢记老干部的历史功绩，牢固树立尊重老干部就是尊重党的光荣历史、爱护老干部就是爱护党的宝贵财富的理念，把党关心爱护老干部的传统保持好、发扬好，把党的宝贵财富珍惜好、爱护好。

一定要充分认识和尊重老干部的特殊历史地位，以高度的政治责任感和使命感，踏踏实实地做好各项工作，满怀深情、尽心竭力地为老干部办实事、解难事、做好事。

二、要创新工作思路，以改革创新精神推动老干部工作科学发展认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，构建和谐稳定具有非常重要的意义。

因此，我们老干部工作部门必须以改革创新精神推动工作新发展。

第一，要扎实开展“创先争优”活动。

以庆祝建党93周年为契机，继续在全县各基层离退休干部党组织和广大离退休干部党员中深入开展“创先争优”活动，激励他们投入到转型跨越发展的伟大事业中。

第二，要落实好“两个待遇”，使离退休干部都能共享改革发展成果。

同志们：刚才，各成员单位交流汇报了今年人才工作的思路和重点，并就如何做好今年的人才工作提出了很好的措施和办法，人才工作领导小组办公室X同志对X年人才工作的要点进行了部署，明确了今年人才工作的目标任务。

下面，我就抓好今年人才工作讲几点意见。

一、提高认识，切实增强做好人才工作的责任感和紧迫感振兴大业，人才为本。

加强人才工作，对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，促进县域经济社会发展，构建全国旅游经济强县，加快新农村建设步伐，全面建设社会主义现代化强市，具有重大而深远的意义。

事业成败，关键在人。

我们只有真正把各类人才集聚到跨越发展的旗帜下，建设一支规模合理、结构优化、门类齐全、配置适当的人才队伍，才能从根本上保证跨越发展需要。

各单位各部门一定要从全局和战略的高度，深刻认识人才在经济社会发展中的基础性、战略性、决定性作用，进一步提升人才工作的地位，下功夫把人才工作做好了，我们的事业才有希望了。

各部门各单位都要结合各自的职能，研究人才工作的特点和规律，进一步创新人才工作思路，改进工作的方式方法，按照全县X年人才工作要点的要求，明确全年人才工作任务和目标，拿出切实可行的办法和措施，确保今年人才工作各项目标任务的完成。

二、要始终把人才培养放在突出位置人才培养，是人才工作的重要基础。

壮大人才队伍要X培养，优化人才结构要X培养，提高人才的创新精神和创业能力也要*培养。

要结合我县实际，坚持抓好现有人才的培养和使用，把人力资源转化为人才资源，把潜在的人才资源转化为显性的骨干人才，这始终是人才工作的重要内容。

要围绕经济社会发展的需要和人才队伍建设的现状，建立人才培养与人才需求相适应的管理体制。

要坚持培养与需求相结合，根据经济结构调整、产业结构升级和就业结构变化，建立人才动态培养机制，重点培养主导产业、优势产业、特色产业急需的专业技术人才和技能型人才；当前要重点培养加快社会主义新农村建设的农业科技人才、高效农业和外向型农业人才、农民经纪人人才，以满足当前经济社会发展的迫切要求。