客服礼仪培训内容
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服务礼仪培训内容第一节:仪容男士:一、发式:头发需勤洗,无头皮屑,且梳理整齐、不染发、不留长头发,定期修剪,以前不遮额,侧不盖耳,后不触领为宜;二、面容:忌留胡须,养成每天修面剃须的良好习惯;面部应保持清洁,眼角不可留有分泌物,鼻孔清洁,平视时鼻毛不能露于鼻孔外;如需戴眼镜,应保持镜片的清洁;三、口腔:保持口腔清洁,早、午餐不能吃葱、蒜等又异味的食品,不得饮酒或含又酒精的饮料,不得在工作时间吸烟;四、耳部:耳廓、耳根后及耳孔应每日清洗,不可留有皮屑、灰尘,不得佩戴耳饰;五、手部:保持手部的清洁,要养成勤洗手勤修剪指甲的良好习惯,指甲不得长于1cm;六、体味:应勤换内外衣物,保持清新、干净,给人良好的感觉;女士:一、发式:头发需勤洗,无头皮屑,且梳理整齐;长发应盘于脑后并用公司统一配发的发夹进行装饰,短发应拢于耳后,不得遮面;二、面容:面部应保持清洁,眼角不可留有分泌物,鼻孔清洁,如需戴眼镜,应保持镜片的清洁;工作时应化淡妆,以淡雅、自然为宜,不得使用色彩夸张的口红、眼影;三、口腔:保持口腔清洁,早、午餐不的吃葱、蒜等又异味的食品,不得饮酒或含又酒精的饮料;四、体味:应勤换内外衣物,保持清新、干净,给人良好的感觉,可喷洒适量香水但忌使用味道过于浓烈的香型;五、耳部:耳廓、耳根后及耳孔应每日清洗,不可留有皮屑、灰尘,不得佩戴耳饰;佩戴耳饰应以佩戴一副耳钉为宜,不得佩戴过多或过夸张的耳饰品;六、手部:养成勤洗手勤修剪指甲的良好习惯,定期修剪指甲长度不得长于2cm,可涂用透明、无色指甲油;第二节:着装服装是一种无声的语言,是人体形态的外延及内涵的表露,它显示着一个人的个性、身份、素养及心理状态等多种信息,因此,在服务中,得体的着装会给客户留下非常深刻的印象,从而可以提升客户对移动公司企业形象的认知度;第三节:日常礼仪规范一、递送证件和资料礼仪1、递送时上身略向前倾;2、眼睛注视客户手部;3、以文字正向方向递交;4、双手递送,轻拿轻放;5、如需客户签名,应把笔套打开,用左手的拇指、食指和中指轻握笔杆,笔尖朝向自己,递至客户的右手中;二、接物品礼仪1、在递送物品时,以双手递物;2、递给客户的物品,要直接交到客户手中;营业人员在递物于客户时,应为客户留出便于接取物品的地方;三、递名片礼仪1、用双手接受或呈送名片;2、接过名片先仔细看,轻声阅读对方的名字或职位,然后再将客户的名片放好;四、出入房间礼仪1、进房间前要先敲门,得到允许后再入内;2、敲门时,每隔五秒钟敲两下;3、出房间时应面向客户,礼貌地倒退两步,道别后轻轻把门关上;五、上下楼梯礼仪1、上下楼梯时要靠右行;2、脚步轻放,速度均匀;3、若遇来人,应主动靠右侧让;六、电话礼仪1、电话铃声响起,三下以内接起电话;2、接起电话时,用规范的语言问候客户:“您好,XXX号为您服务,请问有什么可以帮助您”3、在客户陈述期间,随时进行记录,在客户结束陈述后,根据记录将要点重复,和客户进行确认;4、如客户所咨询的问题可立即回答,应当场给予肯定的答复;5、如客户所咨询的问题不能给予确切答复,应说明问题,请客户留下联系电话,并给予确切的答复时间;6、通话结束后应在客户挂机后再挂断电话;七、助臂服务礼仪1、下台阶或过往光滑地面时,应对老者,行动不便的人和孕妇予以助臂;2、助臂服务时右手一般只是轻扶肘部;3、以左手扶客户上臂部;第三节:岗位行为规范一、来有迎声1、当有客户来到工作岗位范围之内,均需与客户打招呼,表示对客户的迎接;2、迎候语须分时段进行,如“早上好,先生,请问您办理什么业务”3、迎候时须微笑注视客户的眼睛,语气注意要轻柔和缓,表示对客户的尊重;二、尊称姓氏1、在为客户提供服务时,若想获知客户的姓氏,可主动询问:请问我可以知道您的名字吗2、若获知到客户的姓氏,应尊称其姓氏;如:陈小姐,张先生,以表示对客户的尊重;3、称呼客户的姓氏时,应注重眼神与客户的交流,表示对客户的重视;三、问有答声1、在服务的过程中,对客户提出的任何问题,都需要及时、准确、耐心地为其解答;2、解答过程中不可使用服务禁语,如;这不是我们的责任、这是我们公司的规定等等;3、回答客户的任何问题,均须与客户眼神对视,并注意目光要柔和亲切;四、对视露笑1、在与客户目光对视时,应面露微笑;2、微笑时要讲究‘三米六齿’,即在微笑时以露出6颗上齿为标准,面部肌肉放松嘴角微微上翘,使唇部略呈弧形;3、微笑时面部表情要自然亲切;4、微笑时语气应做到轻柔和缓;五、暂离致歉1、在对客户服务的过程中,需要暂时离开客户时,一定要向客户说明离开原因并致歉;如:陈小姐,对不起,我去帮您复印一下证件,请稍候2、暂离台席时,应先和客户确认后再起身离开;3、起身时应注意动作轻缓,站定后再离去,避免噪音扰人;六、回座致谢1、回到台席入座时应感谢客户的等候,且感谢语尽量使用积极的用词方式;如:非常感谢您的耐心等候;2、感谢语尽量避免使用习惯用语;如:让您久等了;3、使用感谢语时,语气应真诚并做到轻柔和缓;七、唱收唱付1、在收付现金时,需说出收款金额与找还金额;2、唱收唱付时,应贯穿礼貌用语;如:收您1000元,请稍等,找您50元,请收好;3、收付现金过程中,眼神应注视客户的眼部后再注视客户的手部;八、双手接递1、在与客户之间有物品交接时,一定要用双手,表示对客户的尊重;2、在接到客户递来的物品时,应向客户致以谢意;3、接递中,应做到面露微笑,眼神注视客户的手部;九、关注确认1、当回答完客户的问题时,一定要确认客户是否清楚;如:我的解释您满意吗2、当办理完业务时,要确认客户是否有其他需要帮助;如:请问还有什么可以帮到您3、关注确认时应做到语气真诚、面露微笑、眼神亲切自然;十、走有送声1、在客户离开的时候,一定要向客户道别;如:请慢走,再见;2、道别时,应待客户起身后营业人员再起身,表示对客户的尊重;3、送别客户时应做到面露微笑、语气真诚自然、目光柔和亲切;。
物业客服礼仪礼节培训内容一、培训内容概述物业客服礼仪礼节培训旨在提升物业管理人员的服务意识和专业素养,建立规范的服务标准,提高客户满意度。
下面将详细介绍物业客服礼仪礼节培训的内容,包括礼仪规范、沟通技巧、问题处理等方面。
二、礼仪规范1.着装规范:物业员工应注意着装整洁、得体,根据不同工作场景选择合适的服装,提高形象和信任度。
2.言行举止:培训要求员工言谈举止得体,语言文明、态度友好,传递积极正能量。
3.接待礼仪:培训包括接待礼仪的讲解,如行为规范、问候礼节、礼貌用语等,建立和客户之间的尊重和信任。
三、沟通技巧1.倾听能力:培训强调倾听客户需求和意见的重要性,倾听并理解客户诉求,增强沟通效果。
2.语言表达:培训提升员工语言表达能力,清晰简洁地表达观点,避免使用不当语言或隐晦态度造成误解。
3.沟通技巧:培训员工学习有效的沟通技巧,如积极回应、适当控制对话节奏、处理矛盾等,提高沟通效率。
四、问题处理1.解决方案:培训内容包括如何快速分析问题、提出解决方案,帮助员工在工作中迅速应对各种问题。
2.冷静应对:培训要求员工在问题发生时保持冷静,避免情绪化处理,通过专业技巧解决问题,保持良好形象。
3.客户满意度:培训强调客户满意度至关重要,员工应以客户为中心,注重客户体验,提升服务质量。
五、总结物业客服礼仪礼节培训内容涵盖了礼仪规范、沟通技巧、问题处理等多个方面,旨在提高物业管理人员的专业素养和服务水平,增强客户满意度,建立良好的工作形象和口碑。
通过培训的学习和实践,员工能够更好地应对各种工作挑战,提升整体工作绩效。
售楼部客服礼仪培训资料销售部水吧客服培训资料礼仪培训:客服的仪表与举止,不仅反映一个企业的精神面貌,而且还体现了这个企业服务人员的基本素质。
服务礼仪是服务质量、服务态度的直接表现,讲究礼仪更为重要。
加强对仪表与举止严格训练和要求,是十分必要的。
礼仪风度人的礼仪风度不单纯是穿着昂贵的衣服或只是外貌五官端正就可以做到的,礼仪是人际交往中文明礼貌的表现,也是社会文化和行为规范的一个重要方面。
作为一名服务人员,讲求礼仪风度直接能够体现出企业的整体素质。
第一部分:仪容仪表礼仪重视仪表仪容美:一、我们很需要讲求礼仪风度。
在现实生活中,我们经常会看到有些人的外在和整体的表现不太好,甚至很糟糕,这就是礼仪风度的问题。
如有的人衣冠不整,萎靡不振;有的人坐没坐相,站没站相;有的人一张嘴就是粗话、脏话,一吸烟就随地弹烟灰,遇事大惊小怪,吵吵嚷嚷,毫无顾忌对别人的干扰……诸如此类的现象都是不讲求礼仪和风度的表现。
我们在服务过程中常会看到一些客人有这样的表现,我们经常会用“这人素质真差”这类的话评价这样的客人,但请大家回想一下,我们自己在平时的生活中是否也有过类似的行为呢,二、应注意自己的仪表仪态。
爱美之心,人皆有之,讲求仪表仪容的美,并不是“臭美”,而是一种文明礼仪。
整洁、新颖、美丽、大方的形象既合乎人们的审美,又适应交际的需要,同时又体现了对他人和社会的尊重。
那些西装乱穿,领带歪斜,随口吐痰,大呼小叫,指手画脚的丑态恶习,是缺乏文化教养体现,也是不尊重自己和他人的表现。
三、讲求仪表之美,学点穿着的美学也是个重点。
人们在串亲戚、会朋友和欢度年节假日,总要穿戴打扮的新鲜漂亮。
尽管这个道理显而易见,但仍有许多人没有自觉地把讲求服装的美作为一种交际的意识和礼仪。
人的穿着打扮一定要兼顾具体的时间、场合和目的,其中也自然包含有交往的对象了,绝不可以一味地“跟着感觉走”,不讲章法。
仪容仪表规范仪容、仪表是指人的外表和容貌。
讲究仪容、仪表体现了对他人、对社会的尊重,表现出了一个人的精神状态和文明程度,也表现了服务人员对工作的热爱和对客人的热情。
客服仪容仪表培训计划一、培训背景随着社会的发展和客户服务要求的提高,客户服务人员的形象和仪表举止已经成为了企业发展和品牌形象的重要组成部分。
因此,针对客服人员的仪容仪表进行培训已成为企业管理的一项重要工作。
客服仪容仪表培训旨在提高客服人员的整体形象和服务水平,提升企业形象和服务质量,增强企业员工的自信心和专业形象,最终提升企业的竞争力。
二、培训目标1. 提高客服人员的外貌素质和仪表形象,使其具备良好的妆容、着装和言谈举止;2. 增强客服人员的服务意识和服务技能,提升服务水平和客户满意度;3. 增强客服人员的自信心和专业形象,树立企业形象和品牌形象。
三、培训内容1. 仪容仪表培训(1)仪容:化妆技巧、发型搭配、皮肤护理;(2)着装:着装礼仪、服饰搭配、职业装穿着;(3)仪表:言行举止、言谈礼貌、面部表情。
2. 客户服务技能培训(1)接待礼仪:迎宾服务、送客礼节、礼貌用语;(2)沟通技巧:倾听技巧、语言表达、情绪控制;(3)问题处理:有效沟通、客户投诉、解决方案。
3. 个人形象塑造(1)形象管理:仪容仪表自我管理、形象管理心理学;(2)自我风险评估:自我认知、自信心塑造、自我提升;(3)职业素养:职业操守、职场礼仪、自我修养。
四、培训方法1. 理论讲授:通过专家讲师的讲授,传授相关的仪容仪表知识和客户服务技能,包括形象打造、仪容仪表的重要性、仪表形象的影响等;2. 实践操作:通过化妆示范、着装搭配、言行举止练习等实践操作,帮助员工掌握具体的仪表技能;3. 案例分析:通过客服工作中的实际案例分析,锻炼员工的问题处理能力和服务技巧;4. 角色扮演:通过角色扮演活动,模拟客户服务场景,让员工身临其境地体验客户服务的过程,锻炼其沟通和解决问题的能力。
五、培训实施方案1. 定期组织相关培训课程,包括形象管理、仪容仪表技巧、客户服务技能等,时间安排为每月一期,每期2-3天;2. 邀请专业的形象管理师和客户服务专家进行培训;3. 针对员工的不同工作岗位和职业特点,分别开展相应的培训内容;4. 对培训成果进行考核评估,通过模拟考试和案例分析等方式,评定培训效果。
服务员的礼貌礼仪培训内容对客户使用礼貌用语是服务员必须掌握的基本技能,以此来增加客户满意度。
首先,服务员应尊重客户,相互尊重,表达出尊重他人的态度!在接待客户的时候要用热诚的语气,运用日常见到的客户称谓,如:“先生,女士,朋友,小姐”等等。
,对客户的问话,比如询问客户的需求,要恰到好处,语气和蔼可亲,给客户一种亲切友好的印象;另外,服务员必须学会保持自然,开放的心态,遇到不熟悉的客户也要作出友好的示意,不要过于直接,用负面语汇,那样会引起客户反感,影响最终客户满意度!二、服务行为服务行为对于服务员来说也是非常重要的,例如礼貌接待、敬礼、介绍服务项目、解答客户疑问。
首先,服务员必须熟悉公司提供的服务项目和客户的需求,以便快速的了解客户需求。
其次,服务员要学会敬礼礼仪,当客户入场时,要以敬礼的方式表示尊敬;另外,服务员在介绍服务项目的时候,要把握服务比例和客户需求,有效的传达客户需求,并能根据客人反应进行调整。
最后,要解答客户疑问,把握答题正确性,必要时可以请教更高等级的服务员,确保答题的正确率。
三、服务形象服务形象对于服务员来说也是非常重要的,服务员的形象将直接影响到客户满意度。
首先,服务员要学会穿着礼服,以示身份;另外,服务员要注意仪容仪表,面容积极阳光,笑容自然,这样才能给客户一个良好的印象;再者,服务员要学会控制言谈举止,要把握礼貌,这样才能表达服务水平和特质,有助于提高客户满意度!四、工作态度服务员的工作态度也是一个非常重要的礼仪培训内容。
工作态度不仅是衡量服务员服务水平的指标,也能直接影响客户的体验,所以,工作态度对于服务员来说非常重要。
首先,服务员要把工作作为职业追求,要文明礼貌,尊重客户,对客人充满热诚;其次,服务员要勤奋努力,遇到客人的需求时努力满足,即使遇到责难也要有包容的心态;最后,服务员要学会感恩,感恩客人的付出和支持,敢于接受建议,不断学习,不断进步,才能提供更好的服务。
本文的内容,就是服务员的礼貌礼仪培训内容,内容包括:礼貌用语、服务行为、服务形象、工作态度等。
物业客服礼仪培训三篇篇一:客服礼仪培训(物业案场常用礼仪)站姿是所有仪态的基础,基本的站姿要领:头正、颈直、双眼目视前方、下颚微收、微笑。
双肩放松并打开。
挺胸、双臂自然下垂。
收腹、立腰、提臀。
双腿并拢、两膝间无缝隙;关于站姿的训练:靠墙站立法:身体背靠着墙体,让后脑勺、肩胛骨、臀部、脚后跟都能与墙面呈点的接触。
丁字步腹前握指式站姿:1、在基本站姿的基础上右脚后撤、使左脚内侧脚跟靠于右脚足弓处。
2、两腿两膝并严、挺直;3、左手在下、右手在上、自然交叠放于小腹前,双手交叉握于拇指部位;走姿基本要领:1、上身保持基本站姿,2、起步时身体稍向前倾3-5度、身体重心落在前脚掌、膝盖挺直。
3、两臂以身体为中心、前后自然摆动。
前摆约35度后摆约15度。
手掌心向内,指关节自然弯曲,4、步幅适中,一般不超过30厘米;用来练习平衡感的走姿练习:可在头顶上放一本书或者一个小垫子,视线落在前方四五米的地方,行走时手自然下垂摆动,用来练习平衡感,这一练习可以让我们的走姿更加优美;高低蹲以右脚在前为例:下蹲时右脚在前前脚着地;2、左脚稍后脚掌着地,后跟提起3、左膝低于右膝4、臀部下沉,身体重心由左腿支撑;托盘:1、左手托盘,左臂弯曲,前臂于后臂成90度,掌心向上,五指稍弯曲分开,掌心成凹状。
2、用力托住托盘底部中间位置,重心压在大拇指的根部,使重心点和左手五指端成为六个力点,利用拇指的弹性掌握盘面的平稳。
3、平拖于胸前,低于胸部,第二颗和第三颗纽扣之间,盘面保持平衡,利用左手腕灵活转向。
4、行走时头应正,肩应平,上身保持正直,两眼平视前方,不可眼看盘面,步伐轻捷自如,托盘随着步伐在胸前平稳前进;咬筷子训练微笑:1、用上下两颗门牙轻轻咬住筷子,看看自己的嘴角是否已经高于筷子。
2、继续咬着筷子,嘴角最大限度地上扬。
也可以用双手手指按住嘴角向上推,上扬到最大限度。
3、保持上一步的状态,拿下筷子。
这时的嘴角就是你微笑的基本脸型。
能够看到上排8颗牙齿就可以了。
客服服务礼仪培训
客服服务礼仪培训是一种专门针对客户服务人员的培训,旨在提高他们的服务质量和客户满意度。
这种培训通常包括以下几个方面:
1. 沟通技巧:这是客服人员最基本的技能,包括如何有效地与客户沟通,如何处理客户的投诉和问题,以及如何提供准确的信息。
2. 服务态度:客服人员需要保持积极的态度,无论面对什么样的客户或情况。
这包括如何处理困难的情况,如何保持冷静,以及如何始终保持专业。
3. 礼仪规范:这包括如何正确地接听电话,如何礼貌地与客户交谈,以及如何在电子邮件或其他书面通信中保持专业。
4. 产品知识:客服人员需要对他们所代表的产品或服务有深入的了解,以便能够准确地回答客户的问题。
5. 解决问题的能力:当客户遇到问题时,客服人员需要能够迅速并有效地解决问题。
6. 情绪管理:客服人员需要学会如何管理自己的情绪,以便在面对不满意或愤怒的客户时,仍能保持冷静和专业。
通过这些培训,客服人员可以提高他们的服务质量,从而提高客户满意度。
物业客服礼仪礼节培训内容随着社会的发展,物业管理行业逐渐崛起,客服作为物业管理的核心环节,其服务质量直接影响到物业企业的形象和声誉。
因此,加强客服人员的礼仪礼节培训至关重要。
本文将对物业客服礼仪礼节培训内容进行详细的阐述。
一、职业形象塑造客服人员作为物业企业的形象代表,其职业形象至关重要。
客服人员应保持良好的职业形象,包括着装整齐、仪表端庄、礼貌待人等。
在培训过程中,应注重对客服人员仪容仪表、仪态举止等方面的培训,使之符合职业形象的要求。
二、礼仪知识普及客服人员在日常工作中会接触到各种场合,如业主拜访、社区活动等。
因此,客服人员需要具备一定的礼仪知识,以便在各种场合中展现出专业的服务态度。
培训内容应包括自我介绍、握手、鞠躬、电话礼仪等方面的知识。
三、服务理念培养客服人员应树立正确的服务理念,将业主的需求放在首位,竭诚为业主提供优质服务。
培训过程中,应强调服务意识的重要性,通过案例剖析、角色扮演等方式,让客服人员深刻理解服务理念,提高服务意识。
四、沟通技巧提升沟通是客服工作的基础,良好的沟通能力有助于提高工作效率和质量。
培训过程中,应注重对客服人员沟通技巧的提升,包括倾听、表达、反问等方面。
同时,还应教授客服人员如何应对不同类型的业主,如挑剔型、抱怨型等,以提高沟通效果。
五、团队协作与协作精神培养物业工作往往需要团队协作完成,因此,客服人员应具备良好的团队协作精神。
培训过程中,应强调团队协作的重要性,通过案例剖析、团队建设等方式,让客服人员深刻理解团队协作精神,提高团队协作能力。
六、应变能力培养客服工作中难免会遇到各种突发状况,如业主投诉、设备故障等。
因此,客服人员应具备一定的应变能力,以便在关键时刻能够迅速应对。
培训过程中,应教授客服人员应对突发事件的方法和技巧,提高其应变能力。
七、问题解决能力培养物业客服工作涉及到众多琐碎的问题,如设施设备维修、业主投诉等。
因此,客服人员需要具备较强的问题解决能力。
一、物业客服电话礼仪物业客服其中一项重要工作就是每天要接打大量的电话。
看起来打电话很容易,对着话筒同对方交谈,觉得和当面交谈一样简单,其实不然,打电话大有讲究,可以说是一门学问、一门艺术。
及时接电话一般来说,在办公室里,电话铃响3遍之前就应接听,6遍后就应道歉:“对不起,让你久等了。
”如果受话人正在做一件要紧的事情不能及时接听,代接的人应妥为解释。
如果既不及时接电话,又不道歉,甚至极不耐烦,就是极不礼貌的行为。
尽快接听电话会给对方留下好印象,让对方觉得自己被看重。
确认对方对方打来电话,一般会自己主动介绍。
如果没有介绍或者你没有听清楚,就应该主动问:“请问你是哪位?我能为您做什么?您找哪位?”但是,人们习惯的做法是,拿起电话听筒盘问一句:“喂!哪位?”这在对方听来,陌生而疏远,缺少人情味。
接到对方打来的电话,您拿起听筒应首先自我介绍:“你好!我是某某某。
”如果对方找的人在旁边,您应说:“请稍等。
”然后用手掩住话筒,轻声招呼你的同事接电话。
如果对方找的人不在,您应该告诉对方,并且问:“需要留言吗?我一定转告!”讲究艺术接听电话时,应注意使嘴和话筒保持4厘米左右的距离;要把耳朵贴近话筒,仔细倾听对方的讲话。
最后,应让对方自己结束电话,然后轻轻把话筒放好。
不可“啪”的一下扔回原处,这极不礼貌。
最好是在对方之后挂电话。
并且打电话时要选好时间,如非重要事情,尽量避开受话人休息、用餐的时间,而且通常一次通话不应长于3分钟。
调整心态当您拿起电话听筒的时候,一定要面带笑容。
不要以为笑容只能表现在脸上,它也会藏在声音里。
亲切、温情的声音会使对方马上对我们产生良好的印象。
如果绷着脸,声音会变得冷冰冰。
5WH技巧用左手接听电话,右手边准备纸笔,便于随时记录有用信息。
电话记录既要简洁又要完备,有赖于5WIH技巧,即When何时,Who何人,Where何地,What何事,Why为什么,HOW如何进行。
所以说,接打电话不可太随便,得讲究必要的礼仪和一定的技巧,以免横生误会。
案场客服礼仪培训的内容可以包括以下几个方面:1.基本礼仪与形象:培训内容应包括基本礼仪规范,如穿着整洁、仪态端庄、面带微笑等。
员工应了解个人形象对客户印象的重要性,并学习如何在外观、仪容仪表方面展现专业形象。
2.沟通与语言技巧:培训应注重提升员工的沟通和语言技巧,包括倾听技巧、表达清晰、语言文明等。
员工需要学会与客户进行有效的沟通,理解客户需求,并用礼貌和耐心回答问题。
3.产品知识与业务能力:培训中应提供关于房地产产品的相关知识,包括项目特点、户型布局、价格政策等。
员工需要了解所销售的产品,并能够回答客户提出的问题。
同时,培训还应提供销售技巧和技巧,如如何进行产品介绍、销售谈判等。
4.问题处理与投诉处理:员工需要学习如何妥善处理客户提出的问题和投诉。
培训中可以模拟客户投诉的场景,帮助员工掌握应对策略,包括倾听客户的问题、给予合理解释和解决方案,并保持专业和友善的态度。
5.团队合作与客户关系管理:培训中应强调团队合作的重要性,培养员工良好的协作精神。
同时,员工还应学习如何建立和维护良好的客户关系,包括客户维护和客户关怀的技巧,以提高客户满意度和客户忠诚度。
6.应急处理和安全意识:员工需要接受应急处理和安全意识的培训,以应对突发事件和紧急情况。
培训中应包括火灾逃生知识、急救技能和处理突发事件的流程等内容,以确保员工和客户的安全。
以上是案场客服礼仪培训的一些基本内容,可以根据具体情况进行针对性的调整和扩展。
培训的目标是提升员工的专业素养和服务质量,使他们能够更好地满足客户需求,建立良好的企业形象和口碑。
电话客服接听礼仪培训电话客服接听礼仪是企业提供良好客户服务的关键环节之一。
在电话沟通中,客服代表通过语言交流与客户进行互动,因此良好的接听礼仪对于保持客户满意度和促进企业形象至关重要。
本文将介绍电话客服接听礼仪的重要性,并提供一些培训建议和技巧,以提高客服代表的接听效果。
一、电话客服接听礼仪的重要性电话客服接听礼仪直接影响客户对企业服务的感受和评价。
良好的接听礼仪可以增强客户的信任感,并提高客户对企业的满意度。
相反,不专业、冷漠或不礼貌的接听方式可能导致客户的不满和流失。
因此,注重培训和提高电话客服接听礼仪非常必要。
二、电话客服接听礼仪培训建议1. 声音与语速:客服代表在接听电话时应保持清晰端正的语音,音量适中,并控制良好的语速。
过快或过慢的语速都会影响客户的理解和感受,因此应根据客户的口音和节奏灵活调整。
2. 专业用语和措辞:客服代表应使用企业规定的专业用语,并避免使用行话或缩略语,以确保客户能够准确理解。
此外,客服代表应注意用词的亲和力,尽量使用友好和客气的措辞,让客户感受到个性化的关怀。
3. 积极倾听与沟通:客服代表在接听电话时应始终保持积极的倾听态度,耐心聆听客户的需求和问题。
通过有效的提问和回答,与客户建立良好的沟通。
保持友好、耐心和专业的态度,处理客户的投诉和问题,解决客户的困扰。
4. 处理复杂情况的能力:客服代表在电话接听中可能会遇到一些复杂的情况,如不满意的客户、激动情绪等。
在这些情况下,客服代表应保持冷静,理解客户的情绪,并给予适当的安慰和解决方案。
处理这些情况需要良好的沟通和解决问题的能力。
5. 记录与反馈:为了提高服务质量,客服代表应仔细记录每个电话中的关键信息,包括问题、诉求和解决方案。
此外,客服代表还应根据客户的反馈和需求,及时向上级提供有关产品或服务的改进建议,以促进企业的持续改进。
三、电话客服接听礼仪技巧1. 用正确的称谓问候客户,如"您好"或"先生/女士好",以表现出对客户的尊重和礼貌。
关于服务礼仪培训(3篇)关于服务礼仪培训(精选3篇)关于服务礼仪培训篇1服务是每个行业越来越关注的话题,应该说我们ems的每一位员工都懂得最基本的礼仪礼节,但在具体的服务工作中,不是我们淡忘了礼仪礼节,就是礼仪礼节做不到位,或者无法明显地表达出来。
通过这次培训感触颇深,使我从真正意义上理解了礼仪的含义,礼仪是一种在人际关系和社会交往过程中所应具有的相互表示敬重、亲善友好的行为规范,是人的一种内在涵养的充分体现。
我想这次培训礼仪目的:让自己变成受别人欢迎的人,让客户成为我们最亲密的`朋友。
做为一名ems人员,要严格规范自己的服务言行,在今后的工作中,微笑对待客户,耐心的解答客户的请求,用健康的心态来面对我们的客户,面对自己的工作,用良好的仪容仪表和精神面貌来塑造ems良好的服务品牌形象,使我们的礼仪礼节和良好的服务能够给新老客户留下美好的印象,争取做到一名优秀的ems 服务人。
我们在工作中必须做到优质服务,优质服务=规范服务+超常服务,也就是要求我们认真负责,热情耐心,文明礼貌,细致周到,善于观察客户的要求。
我们需树立顾客就是上帝,顾客永远是对的意识。
当我们接到客户来电时,我们需微笑的回到:“您好,我们是ems,需要什么帮助”,“您好,请您稍等,我们正在查询您的邮件”,“您好,投递员正在投递邮件,请您在家里耐心的等待。
”,“您好,您的邮件还没有到达凯里,请您留下您的姓名、地址、和联系电话,邮件到得时候,我们会及时联系您。
”“您好感谢您对我们ems的支持,还需要什么帮助请电话联系我们”,“您好,您的邮件已经到达凯里,因为您的地址不明,请您提供具体的联系地址”,“您好,我们的地址是凯棉路邮政局,如果到达附近,仍然不知道确切地方,请电话联系我们。
”当我们在投递邮件的时候,我们也应该微笑的收件人说:“您好。
让您久等的,这个是您的邮件,感谢您对我们ems的支持,谢谢使用。
”,“您好,我们是ems,因为您的地址不明需要您给出确切的地址,我们马上给您投递”“您好,如果对我们的服务有不满意的地方,请电话联系告知。
服务员的礼貌礼仪培训内容
1.对客户的礼貌待客:(1)尊重顾客,以礼貌的态度服务;(2)用真诚
的微笑招呼客户,使他们感受到温馨的服务;(3)根据客户的具体需求,
为客户推荐合适的产品或服务;(4)注重耐心,完善服务,满足客户需求;
(5)提供及时、有效的服务,解决客户的问题;(6)维护公司形象,打造良
好的服务氛围。
2.礼仪文明:(1)自觉遵守餐饮服务行业的各项礼仪,彰
显文明礼貌;(2)保持清洁整齐的形象,穿着正式,以礼貌的态度迎客;(3)以热情的礼貌待客,低声温柔地回应客户的要求;(4)尊重残疾客户,
尊重外国客户的不同文化背景;(5)建立良好的顾客关系,提高服务质量,让顾客感受到特殊服务。
3.服务知识:(1)了解餐饮服务行业的要求与规范,提高服务质量;(2)熟悉菜品的介绍、点餐及上菜的规范;(3)熟悉酒
水的配搭及相关介绍,根据客户的要求推荐合适的酒水;(4)熟悉结帐的
规范及如何根据客户的要求提供发票;(5)为顾客提供优质的服务,不断
完善自身的服务素养。
服务礼仪培训内容2篇服务礼仪培训内容一1. 什么是服务礼仪服务礼仪指的是在工作中与客户相处时所需遵循的规范,包括言谈、动作、服装等各方面的要求。
它不仅仅是表现出一种良好的形象,更是提高客户满意度和服务质量的重要手段。
2. 服务礼仪的重要性服务礼仪的重要性不言而喻,它是企业形象展示的重要一环。
一家企业若不能用良好的服务态度去面对客户,就会面临着客户资源的浪费和流失,更有可能导致企业品牌的破坏。
而如果员工遵循了服务礼仪,就能赢得客户的信任和尊重,提高客户满意度,从而增强企业的品牌效应和核心竞争力。
3. 服务礼仪的具体要求(1) 言谈举止要得体作为一名服务人员,在面对客户时要保持和蔼、温和的态度,语言言简意赅,措辞得体,言出必行。
此外,还应注意掌握自己的口才技巧和表达能力,在言谈间留出合适地的停顿时间,以让客户更好地接受和理解。
(2) 着装整洁合规着装整洁合规是服务礼仪的基本要求。
服务人员应该穿着整洁、得体的制服,色彩搭配最好以企业主色系为准,避免穿着过于花哨的服装。
如果条件允许,应尽可能地给员工配备一些具有品牌特色、独特个性的服饰。
(3) 行动规范有序每名服务员的行动应按照业务流程或公司制定的操作规范进行,并以良好的仪态表现出来。
比如,在为客户接飞机时,服务员应顾及到客户的隐私权和独立性,尽可能地预先了解客户喜好和需求,以达到最优的服务效果。
4. 服务礼仪的培训方式服务礼仪的培训方式有多种,常见的方式有“内部讲述+外部学习”、“课堂培训+实际实践”等。
内部讲述是指由公司的领导或相关人员通过公司内部的培训讲座等方式,向员工传递服务礼仪的重点和实现方法;外部学习则是指员工利用公司资源开展的外部职业培训,以提升自身的服务技能和形象修养。
服务礼仪的课堂培训包含了很多方面的基本知识,同时,也应把握合适的练习时机。
在这一培训中,不仅可以培养员工的礼仪意识和实际操作专业性,同时也可以加深售前、中、售后服务的感性认识。
客服礼仪培训内容一、服饰着装1、上班时间必须穿工作服,工作服要整洁钮扣要扣齐,不允许敞开外衣,非工作需要不允许将衣袖、裤管卷起,不允许将衣服搭在肩上。
2、制服外衣衣袖、衣领不显露个人衣物,制服外不显露个人物品,服装衣袋不装过大过厚物品,袋内物品不外露。
3、上班统一佩戴由行政人事部发放的胸牌,胸牌应干净、无掉色、无破损、佩戴与胸前,不得在胸牌上吊挂其他物品。
4、鞋袜应穿戴整齐清洁,鞋带系好,不允许穿鞋不穿袜,女员工不允许穿黑色以外的皮鞋,非工作时间不允许打赤脚或穿雨鞋到处走,工作完毕应在工作场所将鞋擦干净再走。
(不穿便服进出吧台)5、女员工穿工服穿肤色丝袜,男员工穿蓝色丝袜。
6、非特殊情况不允许穿背心、短裤、拖鞋;男女员工均不允许戴有色眼镜。
二、须发1、女员工前发不遮眼,后发不超过肩部,头发统一盘发。
2、男员工后发根不超过衣领,不盖耳,不留胡须。
3、所有员工不允许剃光头。
三、个人卫生1、保持手部干净,指甲不允许超过指头两毫米,指甲内不允许残留污物,不涂有色指甲油。
2、上班前不允许吃有异味食品,保持口腔清洁,口气清新。
3、保持眼、耳清洁,不允许残留眼屎、耳垢。
4、女员工应淡妆打扮,不允许浓妆艳抹,避免使用味浓的化妆品。
5、每天上班前应注意检查自己的仪表,上班时不能在业主面前或公共场所整理仪容仪表,必要时应到卫生间或工作整理。
四、服务态度1、对业主服务无论何时都应面带笑容,和颜悦色,热情主动。
2、在将业主劝离工作场所时要文明礼貌,并做好解释及道歉工作。
3、谦虚和悦接受业主的评价,对业主的投诉应耐心倾听,并及时向客服经理汇报。
行为规范一、行走1、行走时不允许把手放入衣袋里,也不允许双手抱胸或背手走路。
2、在工作场合与他人同行时,不允许勾肩搭背,不允许同行时嬉戏打闹;(两人并排走,三人以上列队走)。
3、行走时,不允许随意与业主抢道穿行;在特殊情况下,应向业主示意后房可穿行。
4、行走时尽量靠路右侧行走,走路动作应轻快,但非紧急情况不应奔跑、跳跃。
5、手拉货物行走时,不应遮住自己的视线。
6、与上司或业主相遇时,应主动点头示意。
二、坐姿就座时姿态要端正,入座要轻缓,上身要直,人体重心要稳,腰部要挺起,手自然放在双膝上,双膝并拢,目光平视,面带笑容,就座时应坐在椅子的3/4处,严禁将双手夹在腿中间。
就座时不允许有以下几种姿势:1、坐在椅子上前俯后仰,摇腿跷脚。
2、在上司或业主面前双手抱在胸前,跷二郎腿或半躺半坐。
3、趴在工作台上或把脚放在工作台上。
4、晃动桌椅,发出声音。
三、站姿站立时,目光平视,微笑,挺胸,收腹,背要直,双臂自然垂下,双手交叉放于身体前(女士左手在下右手在上,放于衣服最下面的一颗钮扣前,男士右手握左手手腕,放于皮带扣前)。
四、其他行为1、不允许随地吐痰,乱扔果皮、纸屑。
2、上班时间不允许吃零食,听MP3,玩弄个人小物品或做与工作无关的事情。
3、在公共场所及业主面前不吸烟、挖鼻孔、掏耳朵、挠痒痒、不允许脱鞋、卷裤脚衣袖、不允许申懒腰、哼小调、打哈欠。
4、到业主处进行工作时,不允许乱翻乱摸,更不允许拿业主的东西、礼物。
5、谈话时,手势不宜过多,幅度不宜过大。
6、不允许口叼牙签到处走。
语言规范一、礼貌用语与来访客用语1、问候语:您好、早上好、路上辛苦了、您来了等。
2、当来访人不理解或者不愿意出示证件时,应当说:“对不起,先生/女士,这是为了业主的安全,请理解。
”3、当来访人员忘记门禁卡而又必须进入区域时,应说:“先生/女士,请稍后,让我请示下好吗?”此时应用通讯器材呼叫客服管家来协助处理。
4、当来访人员出示门禁卡时,应说:“谢谢您的合作,欢迎光临。
”5、如果要找的人不在或不愿意见时,应礼貌的对对方说:“对不起,他现在不在,您能留下名片或口讯吗?”6、当来访人员离开时,应说:“欢迎您再来,再见!”二、对业主1、为业主提供服务时,无论何时均应面带微笑、和颜悦色、给人以亲切感;与业主谈话时,应聚精会神、注意倾听,给人以受尊重感;应坦诚待人,不卑不亢,给人以真诚感;应神色坦然、轻松、自信、给人以宽慰感;应沉着稳重,给人以镇定感。
2、对业主一视同仁,切记有两位业主同时有事相求时,对一位业主过分亲热或长时间倾谈,而冷落了另一位业主。
当值时有业主相求时,应立即放下手中工作,招呼业主。
3、严禁与业主开玩笑、打闹或取外号。
4、业主之间交谈时,不要走进旁听,也不要在一旁窥视业主的行动。
5、对容貌体态奇特或穿着奇异服装的业主切忌交头接耳或指手画脚,更不许围观,不许背后议论、模仿、讥笑业主。
6、当业主提出超出自己职责范围内的服务要求时,应尽可能为业主提供力所能及的帮助,切不可说“这与我无关”之类的话。
与业主交谈时,要全神贯注用心倾听,要等对方把话说完,不要随意打断对方谈话。
对没听清楚的地方要礼貌地请对方重复一遍。
7、对业主的问询应尽量圆满答复,若遇不知道或不清楚的事,应请示有关领导尽量答复对方,不许以“不知道、不清楚”作回答。
回答问题要尽量清楚完整,不许不懂装懂,模棱两可、胡乱作答。
8、在与业主交谈对话时,如遇另一业主有事相求时,应点头示意打招呼或请对方稍等,不能视而不见,同时尽快结束谈话招呼业主。
如时间较长,应说:“对不起,让您久等了。
”9、与业主交谈,态度要和蔼,语言要亲切,声调要自然、清楚、柔和、亲切,音量要适中,不要过高也不要过低,以对方听清楚为宜,答话要迅速、明确。
10、需要业主协助工作时,首先要表示歉意,并说:“对不起,打扰您了。
”事后应对业主的帮助或协助表示感谢。
11、对业主的困难,要表示充分的关心,同情和理解,并尽力想办法解决。
12、对于业主质询无法解释清楚时,应请上级处理,不许与业主争吵。
13、见业主搬出大宗物品时,应先主动打招呼“先生/女士,您好!”然后在履行手续,“对不起,请出示放行条。
”当业主搬运物品有困难时,要主动帮忙,业主表示谢意时,用“不用谢或不客气,没关系”回答。
14、当遇到熟悉的业主回来时,应说“您好!XX先生/女士”。
15、当业主有事咨询时,应热情接待,并说:“您有困难请直接说,但愿我能给您帮助。
”当遇到业主施以恩惠或其他好处时,应说:“谢谢您的好意,客服中心有规定不能收取,请您理解。
”16、当发觉自己和对方有误解时,应说:“不好意思,我想我们可能是误会了。
”17、当发觉自己有失误时,应立即说:“实在对不起,我不是那个意思。
”18、对来咨询办事的业主,应立即起立,神态热情,主动问好:“先生/女士,您好!请问有什么事需要我们帮助的?”19、当对方挑衅时,应说:“尊重我们的工作,先生/女士。
”20、当遇到行动不便或年龄较大的业主经过时,应主动上前搀扶。
三、与业主交谈时,应注意1、对熟悉的业主应称呼其姓氏。
2、与业主对话时宜保持1米左右的距离,应使用礼貌用语。
3、与业主交谈时,应专心倾听业主的意见,眼神应集中,不游移,不要中途随意打断业主讲话。
4、应在不泄漏客服中心机密的前提下,圆满答复业主的问题,若有困难时应积极查找有关资料或请示上级后答复业主,不可不懂装懂,更不允许将任何问题推向开发公司。
5、当业主提出的要求超出服务范围时,应礼貌回绝。
6、在服务工作中,处理问题要简洁明快,不要拖泥带水。
7、与业主打交道应遵不卑不亢、坦诚自然”沉着稳重的原则。
8、任何时候都不得对业主有不雅的行为或语言。
四、接听电话1、铃响三声以内,必须接听电话。
2、拿起电话,应清晰报出:“您好!延长天和城客服中心。
”3、认真倾听对方的电话事由,若需传呼他人,应请对方稍等,然后轻轻搁下电话,去传他人,如对方有公事相告或是相求时,应将对方要求逐条记录在《每日工作记录》内,并尽量详细回答。
4、通话完毕,语气要平和的说:“谢谢,再见!”并在对方放下电话后再轻轻放下电话,任何时候不得用力振听筒。
5、接听电话听不懂对方语言时,应说:“对不起,请您用普通话,好吗?”或“不好意思,请稍后”。
6、中途若遇急事需暂时中断与对方通话时,应先征得对方的同意,并表示感谢。
恢复与对方通话时,切勿忘记向对方致歉。
7、接听电话时,声调要自然清晰、柔和、亲切、不要装腔作势,声量不要过高,亦不要过低,以免对方听不太清楚。
五、拨打电话1、电话接通后,应首先向对方致以问候,如“您好,并作自我介绍。
”2、使用敬语,将要找的通话人姓名及要做的事交代清楚。
3、通话完毕时,应说:“谢谢,再见。
”六、进行工作操作1、进行室外工作可能影响到业主的工作、生活时,应摆放警示牌。
2、室内进行维修、种植等工作时,应在地面铺一层报废床单或毛巾等保护地面,不允许弄脏家具、地面、墙身等。
工作完毕要彻底清理工作现场使之恢复原样。
3、工作操作时应注意走路轻、工作轻、说话轻。
4、工作进行中若有业主走过工作区域应暂时停止工作,并面带微笑面对业主,等业主走过后再继续工作。
七、与业主同乘电梯1、主动按“开门”钮。
2、电梯到达时,应站在梯门旁,一只手斜放在梯门上,手背朝上,以免梯门突然关闭,碰到业主或客人,另一只手微微抬起放在胸前,手心朝上,五指并拢,指向电梯,面带微笑的说“电梯来了,请进。
”3、业主进入电梯后再进电梯并面相梯门,按“关闭”钮。
关闭电梯时,应防止梯门夹到他人的衣服、物品。
4、等梯门关闭呈上行状态时,转过身体与梯门呈45度,面向业主或客人。
5、电梯停止,梯门打开后,首先出去站在梯门旁,一只手斜放在梯门上,手背朝外,另一只手五指并拢,手心向上,指向通道,面带微笑的说:“到了,请走好。
”八、当值时接到投诉、咨询的处理1、对业主的投诉咨询要悉心聆听,不允许有不耐烦的表现。
2、对于误解,如自己能解释清楚时应尽量向业主解释,如自己无法解释清楚应立即请求上级协助解决。