从事安全生产业务的规定和解释
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简述安全生产的定义1、安全生产知识包括哪些内容2、安全生产的定义是什么?“安全生产”,就是指在生产经营活动中,为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施,以保证从业人员的百人身安全,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
根据企业的管理目标,在分析外部环境和内部条件的基础上确定安全生产所要达到的目标并努力实现。
安全生产目标通常以千人负伤率、人万吨产品死度亡率、尘毒作业点合格率、噪声作业点合格率和设备完好率等预期达到的目标值来表示。
《辞海》中将“安全生产”解释为:为预防生产过程中发专生人身、设备事故,形成良好劳动环境和工作秩序而采取的一系列措施和活动。
拓展资料安全生产是国家的一-项长期基本国策,是保护劳动者的安全、健康和国家财产,促进社会生产力发展的基本保证,也是保证社会主义经济发展,进一属步实行改革开放的基本条件。
因此,做好安全生产工作具有重要的意义。
参考资料:网络-安全生产3、简述安全生产标准化的概念?安全来生产标准化定义:是指通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建源设。
主要内容:组织机构、安全投入、安全管理制度、人员教育培训、设备设施运行管理、作业安全管理、隐患排查百和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、事故的报告和调查处理、绩效评定和持续改进等方面规章颁布2010年4月15日,国家安全生产监督管理总局发度布了《企业安全生产标准化基本规范》安全生产行业标准,标准编号为AQ/T9006—2010,自2010年6月1日起实施。
4、安全生产的正确定义?安全生产概念及重要意义安全生产是我们国家的一项重要政策,也是社会、企业管理的重要内容之一。
做好安全生产工作,对于保障员工在生产过程中的安全与健康,搞好企业生产经营,促进企业发展具有非常重要的意义。
新安全生产法三十一条解读1、新《安全生产法》对于安全生产主体责任是怎样规定的新《安全生产法》的10大重点内容1、以人为本,坚持安全发展。
新法明确提出安全生产工作应当以人为本,将坚持安全发展写入了总则,对于坚守红线意识、进一步加强安全生产工作、实现安全生产形势根本性好转的奋斗目标具有重要意义。
(第三条)2、建立完善安全生产方针和工作机制。
将安全生产工作方针完善为“安全第一、预防为主、综合治理”,进一步明确了安全生产的重要地位、主体任务和实现安全生产的根本途径。
新法提出要建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督的工作机制,进一步明确了各方安全职责。
(第三条)3、落实“三个必须”,确立安全生产监管执法部门地位。
按照安全生产管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全的要求,新法一是规定国务院和县级以上地方人民政府应当建立健全安全生产工作协调机制,及时协调、解决安全生产监督管理中的重大问题。
二是明确各级政府安全生产监督管理部门实施综合监督管理,有关部门在各自职责范围内对有关“行业、领域”的安全生产工作实施监督管理。
三是明确各级安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门作为行政执法部门,依法开展安全生产行政执法工作,对生产经营单位执行法律、法规、国家标准或者行业标准的情况进行监督检查。
(第八条、第九条、第六十二条)4、强化乡镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构安全生产职责。
乡镇街道是安全生产工作的重要基础,有必要在立法层面明确其安全生产职责。
同时针对各地经济技术开发区、工业园区的安全监管体制不顺、监管人员配备不足、事故隐患集中、事故多发等突636f70797a6431333431353339出问题,新法明确乡镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构等地方人民政府的派出机关应当按照职责。
加强对本行政区域内生产经营单位安全生产状况的监督检查,协助上级人民政府有关部门依法履行安全生产监督管理职责。
福建省安全生产条例2022 及重点解释(2022 年12 月2 日福建省第十二届人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过)第一条为了加强安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命安全和财产安全,促进经济社会持续健康发展,第二条在本省行政区域内从事生产经营活动的企业事业单位和个体经济组织(以下统称生产经营单位)的安全生产及其监督管理,合用本条例。
有关法律、法规对消防安全、道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全、特种设备安全以及核与辐射安全等另有规定的,从其规定。
第三条安全生产工作应当以人为本,坚持安全第一、预防为主、标本兼治、综合管理、系统建设,按照管行业、管业务和管生产经营必须管安全的原则,实行分级负责、属地管理,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、全员参预、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
第四条生产经营单位是本单位安全生产的责任主体,其主要负责人是第一责任人,负全面责任;其他负责人对各自职责范围内的安全生产工作负责。
生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当履行安全生产方面的义务。
第五条县级以上地方人民政府应当根据国民经济和社会发展规划组织制定安全生产规划,完善安全生产责任制度和考核制度,加大对安全生产的资金投入,建立健全安全生产工作协调机制和重点行业(领域)安全生产联席会议制度,协调解决安全生产工作中的重大问题,支持、催促各有关部门依法履行安全生产工作职责。
乡(镇)人民政府,街道办事处、开辟区管理机构等地方人民政府的派出机构应当按照法律、法规的规定履行安全生产工作职责,明确安全生产工作机构,确定安全生产监督管理人员,加强安全生产工作。
第六条地方各级人民政府及其有关部门应当遵循生产过程的科学规律及法律、法规要求,提高安全生产管理水平,确保安全生产。
地方各级人民政府主要负责人对本行政区域安全生产工作负全面领导责任;其他负责人对分管范围内的安全生产工作负相关领导责任。
《安全生产法》解读——加密篇新华社北京6月10日电全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定,(2021年6月10日第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过)。
第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议决定对《中华人民共和国安全生产法》作如下修改:一、将第三条修改为:“安全生产工作坚持中国共产党的领导。
“安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。
“安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
”【解读】以往国有单位几乎都是采用党政一把手任安全领导小组组长,下设分管安全的副组长进行常务安全管理工作。
实际上是二把手担任安全管理,党政一把手统筹工作。
本条更加明确了国有单位“党政一把手”在安全管理中的责任,强化安全管理是重中之重,必须放在首位。
二、将第四条修改为:“生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。
“平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点,建立健全并落实全员安全生产责任制,加强从业人员安全生产教育和培训,履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。
”【解读】对新型的平台型企业加强立法监管。
比较典型的短视频、外卖、快递等平台必须有明确的安全管理规章制度。
劳动者和平台公司通过合同转移真实劳动关系。
安全生产管理制度及实施细则第一章总则第一条为加强(以下简称)安全生产管理,明确和落实安全责任,防范安全事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规和集团的有关规定,结合实际,特制订本制度。
第二条本制度适用于各部门。
第三条本制度所指的员工为本部全体在岗员工。
第四条安全生产工作的目标:1.预防因工责任伤亡事故,杜绝责任重伤、死亡事故发生;2.预防火灾事故,杜绝重大以上火灾事故;3.预防各类案件,杜绝重大以上内部案件;4.预防信息安全事故,杜绝重大以上信息安全事故;5.预防群体性不稳定事件,企业内部秩序良好、稳定。
第二章安全生产职责第一条安全生产工作小组成员及职责:(一)工作小组组长及成员:组长:成员:(二)安全生产主要职责:组长的安全生产职责:1、组长是的安全生产第一责任人,对的安全生产负全面领导责任;2、监督落实各项安全生产管理制度和安全生产操作规程;3、监督落实员工的安全生产教育培训;4、组织开展安全生产检查,落实安全隐患的整改;5、发生安全生产事故时,立即组织抢救人员、保护现场,立即报告省安全管理部门及分管安全工作领导。
各成员安全生产职责:1、组织制订的安全生产管理实施细则,监督落实安全员和员工的岗位安全生产职责;2、组织员工进行部门安全培训,明确操作规程,做到不违章指挥、不违章作业;3、建立的安全生产档案,审核的安全生产管理台帐;4、按规定落实劳保防护用品的发放和使用;5、经常开展安全生产检查:查不安全生产行为、查工具设备、查作业环境,纠正习惯性违章,消除隐患;6、发生安全生产事故时,协助事故调查,如实反映情况。
事故发生后,组织落实事故调查、解析事故发生的原因、明确事故责任,进行善后处理,向提交事故经过报告和整改意见。
(三)安全生产管理员职责1、落实各项安全生产管理、检查、监督等工作;2、负责安全生产规章制度的修改与制订;3、组织开展员工的安全生产培训及相关学习;4、协助安全生产事故进行调查、处理;5、协助业务部开展对员工(含派遣制员、业务外包工)的岗前安全生产教育培训;6、负责防火器材的采购和管理;7、负责车辆的驾驶、维修、清洁、保养工作;8、撰写年度安全生产管理工作总结。
安全生产应知应会手册一、安全生产法律法规和重大政策二、安全生产常用名词解释三、安全生产基本常识一、安全生产法律法规和重大政策1.安全生产红线:发展决不能以牺牲安全为代价。
2.安全生产方针:安全第一,预防为主,综合治理。
3.安全生产责任体系:“ 党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”。
“ 党政同责”,是指各级党委、政府对安全生产工作都负有领导责任,其班子成员按照责任分工分别承担相应的安全生产工作职责。
“ 一岗双责”,是指各级党政领导干部在履行岗位业务工作职责的同时,按照“ 谁主管,谁负责”“ 谁审批,谁负责”“ 谁检查,谁负责”“ 管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全” 的原则,履行安全生产工作职责。
“ 齐抓共管”,是指党政领导、单位负责人、村(居)支部书记、村(居)委员会主任在履行岗位业务工作职责的同时,按照“ 分级负责、属地为主”形成齐抓共管的局面,切实履行安全生产工作职责。
“ 失职追责”,是指对各级党政主要负责人和有关负责人执行“ 党政同责、一岗双责” 规定不力,导致安全生产事故且造成人员伤亡或者重大经济损失等严重后果的,按照“ 科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效” 的原则,调查分析原因,划清领导责任,并依法依纪予以问责。
4.安全生产“ 三个责任”:政府督促责任,行业主管部门监管责任,企业主体责任。
5.安全生产“ 三个必须” 原则:管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。
6.安全生产责任“ 五级五覆盖”:五级:省、市、区、镇(街)、村(居)。
五覆盖:(1)“ 党政同责” 全覆盖;(2)“ 一岗双责” 全覆盖;(3)“ 三个必须” 全覆盖;(4)政府(行政)主要负责人担任安委会主任全覆盖;(5)各级安委办定期向本级纪检、组织部门报送安全生产情况全覆盖。
7.安全生产“ 五落实五到位”:五落实:(1)必须落实“ 党政同责” 要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任;(2)必须落实安全生产“ 一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责;(3)必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任;(4)必须落实安全生产管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员;(5)必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
第一章安全生产业务操作规程一、严格遵守安全生产法律法规及工作规范,严肃安全生产操作规程,落实各项安全生产工作制度,组织开展安全生产活动和安全知识学习,提高全员安全生产意识。
二、对道路运输驾驶人员要求做到“八不”。
即:“不超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车"。
保证精力充沛,谨慎驾驶,严格遵守道路交通规则和交通运输法规,连续驾驶时间不超过4小时。
三、做好危险路段记录并积极采取应对,特别是山区道路行车安全,要做到“一慢、二看、三通过”。
夜间(晚22时至6时),车辆不在达不到夜间行车安全通行要求的3级以下(含3级)山区路段营运。
四、严格按照经营许可的事项和范围从事经营活动,未经运管部门同意,不得擅自从事班车客运。
五、保持车辆良好技术状况,不擅自改装营运车辆.六、做到三不违:不违反劳动纪律,不违章指挥,不违反操作规程。
七、发生事故时,应立即停车、保护现场、及时报警、抢救伤员和旅客财产,协助事故调查。
八、采取必要措施,防止旅客财物遗失。
江苏天鹅食品股份有限公司2015。
06。
01第二章安全生产和岗位责任制度一、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,遵守国家法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产知识,最大限度地控制和减少道路交通事故的发生.二、公司法定代表人负责经营许可范围内的安全生产工作,是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责。
各部门负责人具体负责本部门的安全生产工作.公司设立专职的安全员2人,负责安全生产事故的处理、分析、汇总、报告等工作。
三、聘请符合道路运输经营资格的驾驶人员,并与驾驶员签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制。
四、积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,制定安全生产奖惩制度,保证安全生产工作的开展。
有关从事安全生产业务的规定和解释随着工业化进程的不断发展,安全生产业务日益重要,越来越受到社会的关注和重视。
在这个背景下,为了保障工人和公众的安全,相关部门制定出了一系列的规定和解释,使得从事安全生产业务的人员能够更好地掌握业务知识和操作技能。
本文将对有关从事安全生产业务的规定和解释进行总结,以供人事考试参考。
1. 安全生产法律法规相关规定根据国家安全生产委员会制定的《安全生产法律法规》(以下简称法规),从事安全生产业务的人员需要掌握以下规定:1.1 安全生产法安全生产法是安全生产领域的基本法律,其中规定了从事安全生产的人员的权利、义务和责任,建立了安全生产的管理机制和监督机制,并明确了安全生产的基本要求和标准。
1.2 生产安全事故报告和调查处理条例生产安全事故报告和调查处理条例主要规定了,从事安全生产业务的人员需要及时报告和调查生产安全事故,对安全生产事故进行认真分析和处理,以避免类似事故再次发生。
1.3 建设工程安全生产管理条例建设工程安全生产管理条例规定了,从事建设工程的人员需要对工程的设计、施工、验收和使用等环节进行安全生产管理和监督,确保工程的安全性和可靠性。
2. 安全生产标准与技术规范相关规定为保障工人和公众的安全,相关行业制定了一系列的安全生产标准和技术规范,从事安全生产业务的人员需要掌握以下规定:2.1 安全生产标准安全生产标准是对安全生产的指导和规范,其中包括了安全生产管理、安全生产技术和安全生产培训等方面的内容,从事安全生产业务的人员需要熟知安全生产标准的内容,并切实落实到业务操作中。
2.2 安全生产技术规范安全生产技术规范是针对某一特定行业或领域,详细规定该行业或领域的安全生产技术要求和操作规程,从事该行业或领域安全生产业务的人员需要掌握和遵守各项安全生产技术规范。
3. 安全生产管理体系相关规定为了更好地保障工人和公众的安全,相关部门制定出了一系列的安全生产管理体系标准和规定,使从事安全生产业务的人员能够更好地实施安全管理,以下是其中的规定:3.1 安全生产管理体系标准安全生产管理体系标准是对企业的安全生产管理体系进行建设和评价的标准,通过实施安全生产管理体系,从事安全生产业务的人员可以更好地组织和管理安全生产事务,确保工人和公众的安全。
国家电网公司安全生产工作规定目录第一章总则第二章目标第三章责任制第四章安全监督第五章规程制度第六章反事故措施计划与安全技术劳动保护措施计划第七章教育培训第八章例行工作第九章电力生产安全事故的应急处理与调查第十章电网企业与发电企业第十一章电网企业与县级供电企业第十二章建设项目第十三章承、发包工程和临时工第十四章考核与奖惩第十五章附则第一章总则第1条为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,保证员工在电力生产活动中的人身安全,保证电网安全稳定运行和可靠供电,保证国家和投资者的资产免遭损失,特制定本规定。
第2条本规定依据国家有关法律、法规,结合电力行业的特点和国家电网公司系统以下简称公司系统的组织形式制定,用于规定国家电网公司系统安全工作的基本要求和管理关系。
第3条本规定所称公司系统是指与国家电网公司有资产关系和管理关系的单位组合。
资产关系包括全资、控股关系;管理关系包括直属、代管关系。
第4条公司系统实行以各级行政正职为安全第一责任人的各级安全生产责任制,建立健全有系统、分层次的安全生产保证体系和安全生产监督体系,并充分发挥作用。
第5条公司系统各级组织在各自主管的工作范围内,按统一的部署,依靠全体群众共同做好安全生产工作。
第6条公司系统各企业应依据国家、行业及国家电网公司有关法律、法规、标准、规定,制定适合本企业情况的规章制度,使安全生产工作制度化、规范化、标准化。
第7条公司系统各企业要贯彻“谁主管、谁负责”的原则。
并坚持“管生产必须管安全”,做到计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、考核安全工作。
第8条本规定适用于公司系统的生产性企业和单位以及管理生产性企业的国电分公司、区域电网公司、集团公司、省含自治区、直辖市,下同电力公司、水电施工企业,其他企业参照执行。
生产性企业和单位指以从事输变电、供电、发电、调度、检修、试验、电力建设等为主要业务的企业包括多种经营企业和单位。
第二章目标第9条公司系统安全生产的总体目标是防止发生对社会造成重大影响、对资产造成重大损失的6种事故:1.人身死亡;2.大面积停电;3.大电网瓦解;4.主设备严重损坏;5.电厂垮坝;6.重大火灾。
从事何种安全生产业务工作1、从事安全管理工作需要哪些资格证书安全人员考核A 是企业负责人这个企业的总经理/董事长B 项目负责人某个项目的经理C 专职安全员项目上最基层的安全员注册安全工程师:注册安全工程师执业资格制度暂行规定第一章总则第一条为了加强对安全生产工作的管理,提高安全生产专业技术人员的素质,保障人民群众生命财产安全,确保安全生产,根据《中华人民共和国安全生产法》和国家职业资格证书制度的有关规定,制定本规定。
第二条本规定适用于生产经营单位中从事安全生产管理、安全工程技术工作和为安全生产提供技术服务的中介机构的专业技术人员。
第三条国家对生产经营单位中安全生产管理、安全工程技术工作和为安全生产提供技术服务的中介机构的专业技术人员实行执业资格制度,纳入全国专业技术人员执业资格制度统一规划。
第四条本规定所称注册安全工程师是指通过全国统一考试,取得《中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书》,并经注册的专业技术人员。
注册安全工程师英文译称Certified Safety Engineer第五条生产经营单位中安全生产管理、安全工程技术工作等岗位及为安全生产提供技术服务的中介机构,必须配备一定数量的注册安全工程师。
第三十一条凡取得注册安全工程师执业资格证书的人员,单位可根据工作需要聘任工程师或经济师专业技术职务。
第四章职责第二十二条注册安全工程师可在生产经营单位中安全生产管理、安全监督检查、安全技术研究、安全工程技术检测检验、安全属性辨识、建设项目的安全评估等岗位和为安全生产提供技术服务的中介机构等范围内执业。
第二十三条注册安全工程师在执业活动中,必须严格遵守法律、法规和各项规定,坚持原则,恪守职业道德。
第二十四条注册安全工程师应当享有下列权利:(一)对生产经营单位的安全生产管理、安全监督检查、安全技术研究和安全检测检验、建设项目的安全评估、危害辨识或危险评价等工作存在的问题提出意见和建议。
(二)审核所在单位上报的有关安全生产的报告。
安全生产管理制度(通用6篇)安全生产管理制度1一、安全生产人人有责,生产必须安全,安全促进生产。
二、各级领导在所属职责范围内,是安全第一责任人。
三、定期进行安全大检查,要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针,确保无安全事故。
四、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育,考核合格者方可上岗。
五、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库,严禁使用明火烧焊,要有严格的防火安全措施,要有明显的禁火标志,室内要保持良好的通风,降低空气中的酒精浓度。
六、发现机、电设备运转声音异常或有异味,必须立即关闭电源、挂牌、停机检查、维修,不得带病运转操作,设备运转部位都必须要安装防护罩。
七、车间内不准带小孩、洗衣服。
八、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭,非仓库人员不得擅自入内。
九、公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材,并妥善保管。
十、公司的所有电器保险丝要适当,不准任意调大或调小,更不能用铜丝代替,不准用湿手湿布去擦电器设备。
十一、特殊工种必须持有特殊工种上岗证方可上岗。
十二、事故发生后“三不放过”1、事故原因不清不放过;2、事故者及广大职工不受教育不放过;3、没有防范措施不放过。
安全生产管理制度2为加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,创造良好、稳定的安全生产环境,促进我局的经济发展与社会和谐稳定,根据国家有关法律、法规的相关规定,特制定本办法。
第一条、生产单位必须遵守《安全生产法》和《黑龙江省安全生产条例》等有关安全生产法律、法规的规定,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强安全生产监督管理,建立健全安全生产责任制、安全生产包保责任制及安全生产各项规章制度,层层签定安全生产责任状,把安全生产责任落到实处,完善安全生产条件,确保安全生产。
各生产单位一把手是第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。
第二条、生产单位应对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。
有关从事安全生产业务的规定和解释一、原人事部、劳动部《关于印发<安全工程专业中、高级技术资格评审条件(试行)>的通知》(人发〔〕号)有关规定第二条本评审条件中所指“安全工程专业技术人员”,是指在国民经济各部门、各行业中从事安全科学技术研究、开发与推广,安全工程设计施工、安全生产运行控制,安全检测检验、监督监察、评估认证,事故调查分析与预测预防,安全工程专业教育与技术培训等工作的专业技术人员。
第五条本评审条件适用于从事以下五类工程技术工作的人员:(一)劳动安全工程生产场所易燃、易爆、易塌落及其他可能造成人员伤亡的环境、设备或物质的监测、控制技术,危险品储运的安全控制技术;危险源、事故隐患的识别、评价、分级技术;劳动安全工程技术研究,劳动安全工程设计、施工和评估及与此有关的实验测试研究;劳动安全防护用品研制、开发;劳动安全技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
(二)劳动卫生工程生产场所有毒、有害因素的监测、控制技术;职业危害的识别、评价、分级技术;劳动卫生工程技术研究,劳动卫生工程设计、施工和评估及与此有关的实验测试研究;劳动卫生防护用品研制、开发;劳动卫生技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
(三)特种设备安全工程承压设备安全工程或起重设备安全工程中的科学技术或信息系统的研究、开发与推广、规划设计与实施;安全生产运行控制;检测检验、监控、监督监察与评估认证;事故调查分析与预测预防;特种设备安全技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
(四)安全检测检验技术.生产场所安全生产条件、安全卫生设施、劳动防护用品的特种设备安全性能检测检验和评价方法、技术研究;安全检测检验仪器设备研制开发、标定校准、安装调试、运行控制和维护维修;安全检测检验技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
.综合性专职安全检测检验工作。
(五)安全系统工程安全工程总体规划与系统设计;安全工程监督与综合性技术标准、技术文件的研究制定;事故危害预测预防与咨询建议、事故调查分析与安全综合评估;安全工程专业教育与技术培训等。
根据安全生产法的规定1、根据《中华人民共和国安全生产法》,安全生产工作应坚持什么方针根据《中华人民共和国安全生产法》,安全生产工作应坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。
根据《中华人民共和国安全生产法》规定:第三条安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
第四条生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。
第五条生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
第六条生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。
(1)根据安全生产法的规定扩展资料:党的十六届五中全会通过的“十一五”规划《建议》,明确要求坚持安全发展,并提出了“坚持安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。
这一方针反映了我们党对安全生产规律的新认识,对于指导新时期安全生产工作具有重大而深远的意义。
“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针是一个有机统一的整体。
安全第一是预防为主、综合治理的统帅和灵魂,没有安全第一的思想,预防为主就失去了思想支撑,综合治理就失去了整治依据。
预防为主是实现安全第一的根本途径。
只有把安全生产的重点放在建立事故隐患预防体系上,超前防范,才能有效减少事故损失,实现安全第一。
综合治理是落实安全第一、预防为主的手段和方法。
只有不断健全和完善综合治理工作机制,才能有效贯彻安全生产方针,真正把安全第一、预防为主落到实处,不断开创安全生产工作的新局面。
2、根据安全生产法等有关法律法规规定。
生产经营单位安全管理人员对本单位安全生产工作有哪些职责?根据安全生产法等有关法律法规规定。
生产经营单位安全管理人员对本单位安全生产工作有组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况等职责。
安全生产管理人员安全生产责任制度一、安全生产管理人员应当忠诚履行职责,始终以安全生产为中心,做好安全生产管理工作。
二、安全生产管理人员应当具备安全生产管理知识和技能,熟悉相关法律法规和安全工作规程,能够独立负责并组织进行安全生产管理工作。
三、安全生产管理人员应当遵守国家和单位的安全生产管理制度,执行各项安全生产工作指令,确保工作任务的完成。
四、安全生产管理人员应当加强安全生产风险管理,识别和评估工作场所的安全风险,采取有效的措施控制和消除安全隐患。
五、安全生产管理人员应当定期进行安全生产培训,提高自身的安全管理水平,增强应对突发事件和事故的处置能力。
六、安全生产管理人员应当及时上报有关安全生产信息,如工作场所的安全隐患、事故隐患等,确保信息畅通,及时采取措施进行处理。
七、安全生产管理人员应当建立健全安全生产档案和记录,保留相关安全生产数据和证据,以备查证和追溯。
八、安全生产管理人员应当积极参与安全生产应急救援工作,提供支持和配合,确保应急措施的有效性和及时性。
九、安全生产管理人员应当深入了解工人员的工作情况和安全意识,加强对员工的指导和教育,提高员工的安全保护意识和技能。
十、安全生产管理人员应当不断总结工作经验,及时报告有关安全生产工作的情况和建议,为提高安全生产管理水平和防范事故提供参考。
十一、安全生产管理人员应当自觉接受安全生产监督和检查,积极配合安全生产部门的工作,并及时整改存在的问题。
十二、安全生产管理人员违反安全生产法律法规和安全生产管理制度的,将依法受到相应的处罚和责任追究。
安全生产管理人员安全生产责任制度(二)第一章总则第一条为了加强安全生产管理,提高安全生产管理人员的责任意识和履职能力,保障企业的安全生产工作顺利进行,根据《中华人民共和国生产安全法》等相关法律、法规,制定本安全生产责任制模版。
第二条本模版适用于所有从事安全生产工作的管理人员,包括但不限于企业安全管理部门负责人、安全生产管理人员以及其他相关岗位。
安全生产监督与管理1、安全生产监督管理局管理哪些行业1、煤矿行业:依法行使国家煤矿安全监察职权。
依法监察煤矿企业贯彻执行安全生产法律、法规情况及其安全生产条件、设备设施安全和作业场所职业卫生情况;对不具备安全生产条件的煤矿企业依法进行查处;组织煤矿建设工程安全设施的设计审查和竣工验收。
对设在各地的煤矿安全监察局及煤矿安全监察办事处进行管理。
2、危险化学品行业:负责综合监督管理危险化学品和烟花爆竹安全生产工作。
3、工矿商业:负责监督管理中央管理的工矿商贸企业安全生产工作,依法监督工矿商贸企业贯彻执行安全生产法律、法规情况及其安全生产条件和有关设备(特种设备除外)、材料、劳动防护用品的安全管理工作。
4、建筑施工:依法监督检查新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用情况;依法监督检查生产经营单位作业场所职业卫生情况和重大危险源监控、重大事故隐患的整改工作,依法查处不具备安全生产条件的生产经营单位。
(1)安全生产监督与管理扩展资料:国家规定明确了国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局承担的职责,是依法行政,加强全国安全生产综合监管和煤矿安全监察工作的重要依据。
各级安全监管部门和煤矿安全监察机构要认真组织学习,按照监管、监察职责,找准在安全生产工作格局中的定位,进一步转变职能、转变观念、转变工作方式、转变工作作风,树立政治意识、大局意识、责任意识,努力开创安全生产工作新局面。
2、安全生产监督管理和监督检查的区别首先给你解释下安全生产:所谓“安全生产”,就是指在生产经营活动中,为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施,以保证从业人员的人身安全,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
其次,监督管理和监督检查只是简写,具体是监督管理体制和行政监督检查,以下是这两个名词解释:目前我国安全生产监督管理的体制是:综合监管与行业监管相结合、国家监察与地方监管相结合、政府监督与其他监督相结合的格局。
新安全生产法规定第五条生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
第二章生产经营单位的安全生产保障第十七条生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。
第十八条生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责:(一)建立、健全本单位安全生产责任制(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程(三)保证本单位安全生产投入的有效实施(四)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患(五)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案(六)及时、如实报告生产安全事故。
(七)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
【释义】一、管生产必须管安全、谁主管谁负责,这是我国安全生产长期坚持的一项基本原则。
生产经营单位负责人,作为单位的主要领导者,对单位的生产经营活动全面负责,必须同时对单位的安全生产工作负责。
生产经营单位的主要负责人有责任、有义务在搞好单位生产经营活动的同时,搞好单位的安全生产工作,坚持以人为本的原则,按照安全发展战略的要求,认真贯彻落实“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,正确处理好安全与发展、安全与效益的关系,做到生产必须安全,不安全不生产。
因此本条对生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作的职责作出了具体规定。
这里讲的“主要负责人”,包括法人单位的法定代表人,如有限责任公司或股份有限公司的董事长,也包括其全面负责日常经营活动的总经理,以及非法人单位的依照法律、行政法规和国家有关规定代表单位行使职权的正职领导,如厂长、经理等。
二、根据本条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产负有下列职责。
1、建立、健全本单位安全生产责任制。
安全生产责任制是生产经营单位最基本的安全生产管理制度,即根据安全生产法律、法规,按照“安全第一,预防为主、综合治理”的方针以及“管生产必须管安全”的原则,将单位的主要负责人与其他负责人员、职能部门及其工作人员、工程技术要员和岗位操作人员在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。
上班要集中精力搞好安全生产1、企业管理制度安全生产管理规定第一条为加强本公司生产工作的劳动保护、改善劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全和健康,促进本企业事业的发展,根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定,结合本公司的实际情况特制定本规定。
第二条本公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一,预防为主”的方针,贯彻执行总经理负责制,要坚持“管生产必须管安全”的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产和文明生产。
第三条对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励,对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者,要给予严肃处理,触及法律的,交由司法机关论处。
第四条本公司安全生产委员会(以下简称安委会)是本企业安全生产的组织领导机构,由总经理和有关部门的主要负责人组成。
其主要职责是:全面负责本企业安全生产管理工作,研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划,实施安全生产检查和监督,调查、处理事故等工作。
安委会的日常事务由生管负责完成。
第五条公司各部门必须成立安全生产领导小组,负责对本部门的职工进行安全生产教育,制定安全生产实施细则和操作规程。
实施安全生产监督检查,贯彻执行安委会的各项安全指令,确保安全生产。
安全生产小组组长由各生产部门的部门主管担任,并按规定配备专(兼)职安全生产管理人员。
第六条安全生产主要责任人的划分:生产部门主管是本部门安全生产的第一责任人,专(兼)职安全生产管理员是本部门安全生产的主要责任人。
第七条各职能部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作第八条各部门可根据本规定制订具体实施措施。
第九条本制度由公司安委会负责解释。
总经理安全职责:1、全面负责安全生产工作;2、建立、健全安全生产责任制;3、组织制定安全生产规章制度和操作规程;4、保证安全生产投入的有效实施;5、督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。
6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;7、及时、如实报告生产安全事故。
安全生产可以对外承包1、安全生产法适用于在国外承包工程的企业吗?不适用的。
《中华人民共和国安全生产法》的适用范围,1、在该法第一章、第二条做如下规定:在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位(以下统称生产经营单位)的安全生产,适用本法;有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全另有规定的,适用其规定。
2、本条的解释与适用:1)、本法适用于中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位。
首先,中华人民共和国领域的概念是很宽泛的,包括领土、领空、领海。
凡在这个范围之内所有从事生产经营的单位的安全生产都要适用本法,受本法的调整,遵守本法的规定。
其次,从事生产经营活动的单位的范围也是很广的,包括各种所有制的、各种形式的、各个行业的生产经营单位。
例如:国有企业、集体企业、私营企业、个体工商户,国内企业、外国投资企业,煤矿企业、烟花爆竹企业、商场、影院等。
2)、法律、法规另有规定的适用其规定。
本法对适用其他法律、行政法规的行业作了列举式规定,即:消防、道路、铁路、水上、航空等行业。
由于这些行业有消防法、道路交通法、铁路法、水上交通法、航空法等法律及相关的行政法规,对其消防安全和交通安全都已作了规定,因此,法律规定适用其规定。
2、某场所内有三个承包单位,对安全生产工作能否统一协调、管理,并签订委托书能统一协调管理,并签订委托书3、安全生产法》规定,生产经营项目有多个承包单位、承租单位的,生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生生产经营项目、场所发包或者百出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同度、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;第四十六条生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全问生产条件或者相应资质的单位或者个人。
生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位答、承版租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时权督促整改。
从事安全生产业务的规定和解释引导语:规定是强调预先(即在行为发生之前)和法律效力,用于法律条文中的决定。
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一、原人事部、劳动部《关于印发<安全工程专业中、高级技术资格评审条件(试行)的通知》(人发〔1997〕109号)有关规定第二条本评审条件中所指“安全工程专业技术人员”,是指在国民经济各部门、各行业中从事安全科学技术研究、开发与推广,安全工程设计施工、安全生产运行控制,安全检测检验、监督监察、评估认证,事故调查分析与预测预防,安全工程专业教育与技术培训等工作的专业技术人员。
第五条本评审条件适用于从事以下五类工程技术工作的人员:
(一)劳动安全工程
生产场所易燃、易爆、易塌落及其他可能造成人员伤亡的环境、设备或物质的监测、控制技术,危险品储运的安全控制技术;危险源、事故隐患的识别、评价、分级技术;劳动安全工程技术研究,劳动安全工程设计、施工和评估及与此有关的实验测试研究;劳动安全防护用品研制、开发;劳动安全技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
(二)劳动卫生工程
生产场所有毒、有害因素的监测、控制技术;职业危害的识别、评价、分级技术;劳动卫生工程技术研究,劳动卫生工程设计、施工
和评估及与此有关的实验测试研究;劳动卫生防护用品研制、开发;劳动卫生技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
(三)特种设备安全工程
承压设备安全工程或起重设备安全工程中的科学技术或信息系统的研究、开发与推广、规划设计与实施;安全生产运行控制;检测检验、监控、监督监察与评估认证;事故调查分析与预测预防;特种设备安全技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
(四)安全检测检验技术
1.生产场所安全生产条件、安全卫生设施、劳动防护用品的特种设备安全性能检测检验和评价方法、技术研究;安全检测检验仪器设备研制开发、标定校准、安装调试、运行控制和维护维修;安全检测检验技术标准、技术文件的制订、修订和其他有关的技术工作。
2.综合性专职安全检测检验工作。
(五)安全系统工程
安全工程总体规划与系统设计;安全工程监督与综合性技术标准、技术文件的研究制定;事故危害预测预防与咨询建议、事故调查分析与安全综合评估;安全工程专业教育与技术培训等。
二、《国家职业分类大典》(99版)安全工程技术人员职业详细信息
职业名称:安全工程技术人员
职业编码:2-02-32-00
所在分类:专业技术人员工程技术人员安全工程技术人员
职业描述:从事安全科学技术研究、开发与推广,安全工程设计施工、安全生产运行控制,安全检测检验、监督监察、评估认证,事故调查分析与预测预防,安全工程专业教育与技术培训等工作的工程技术人员。
从事的工作主要包括:
(1)进行劳动安全工程技术研究、设计、施工、管理、监测、控制、评价危险源和事故隐患,研制、开发劳动安全防护用品,制定劳动安全技术标准等有关技术文件;
(2)进行劳动卫生工程技术研究、设计、施工、管理,监测、控制、评价职业危害,研制、开发劳动卫生防护用品,制定劳动卫生技术标准等有关技术文件;
(3)研究、推广承压设备、起重设备等特种设备的安全工程科学技术,对特种设备进行安全生产运行控制和检测检验、监控监督监察与评估认证,对特种设备事故进行调查分析与预测预防,制定特种设备安全技术标准等技术文件;
(4)研究劳动安全、劳动卫生和特种设备安全性能的检测检验的评价方法、技术,研制开发、标定校准、安装调试、运行控制和维护修理安全检测检验仪器设备,制定安全检测检验技术标准等技术文件;
(5)对安全工程进行总体规划与系统设计,研究制定安全工程监督监察与综合性技术标准等技术文件,进行事故危害预测预防并提出咨询建议,进行事故调查分析与安全综合评估,进行安全工程专业教
育与技术培训。