安全生产标准化班组各种表格
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责任制考核记录表
安全办
2023年度
主要负责人的安全生产目标责任制考核表
安全管理人员安全生产目标责任制考核表
办公室人员安全生产目标责任制考核表
班组长安全生产目标责任制考核表
员工安全生产目标责任制考核表被考核人:职务:部
员工安全生产目标责任制考核表被考核人:职务:部
员工安全生产目标责任制考核表被考核人:职务:部
员工安全生产目标责任制考核表被考核人:职务:部
□奖励:口处罚: -1.考核结果分为:优秀、良好、合格、不合格四个等级。
说2.考核得分与等级关系为:优秀290分;75分W良好V90分;
明60分W合格V75分;不合格V60分。
3.该表每人一份,表格不够可另附页。
安全生产目标责任制考核记录
安全生产目标责任制考核记录。
填表人:审核人:填表日期:202*.7.3
注:考核成绩为90-100为优秀,80-89为良好,70-79为及格,70以下为不合格。
年考核为二个半年的平均分。
安全生产十项注意事项:
一、工作前穿戴好规定的劳动防护品,检查设备及作业场地,做到安全可靠。
二、不违章作业,
并监督制止他人违章作业。
三、不准擅自开动别人操作的机械,电器开关设备。
登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落,严禁向下乱抛工具和设备零件。
四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。
保持设备齐全有效灵敏可靠。
五、不准随意启动设备。
机器设备停机检查或修理时,应切断电源并悬挂警示牌,取牌人应是挂牌人。
开机时发出信号,听到回音确定安全后才能开机。
六、不准吊装物及下行人。
多人操作起重搬运要统一指挥,密切配合。
不准超负荷使用机器。
七、不在易燃物品附近吸烟动火,不乱扔垃圾。
八、不在厂内无证驾驶机动车辆,机动车进出车间转弯必须鸣号减速。
车辆行驶中严禁爬上跳下。
九、工作时精力集中,不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。
十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。
有事请假经领导批准后方可离开岗位。
“安全生产标准化班组”创建活动评定标准为了贯彻落实《企业安全生产标准化基本规范》等法律法规和标准,有力推动企业基层班组安全管理“科学化、规范化、标准化”工作,切实把安全生产责任和防控措施落实到班组,以全面提升企业班组安全生产自主管理水平,特制订本标准。
第一章总则第一条本标准依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全生产监督管理总局令第16号)、《企业安全生产标准化基本规范》GBT33000-2016)等国家法律法规和标准编制。
第二条本标准适用于公司“安全生产标准化班组”的创建、培训、咨询、服务和评审。
第三条标准中所涉及的班组是指:企业中最小的行政单位,是企业内部最基层的劳动和管理组织。
是在劳动分工的基础上,把生产过程中相互协同的同工种工人、相近工种或不同工种工人组织在一起,从事生产活动的一种组织。
第四条标准中所涉及的本质安全的定义为:本质安全是通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性,即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故的功能,本质安全,就是通过追求企业生产流程中的人、物、系统、制度等诸要素的安全可靠和谐统一,使各种危险因素始终处于受控制状态,进而逐步趋近本质型、恒久型安全目标。
本质安全型员工:是通过教育引导和制度约束,可以实现系统及个人岗位的安全生产无事故,即成为“想安全、能安全、会安全”的员工。
本质安全型班组:是指班组建立和形成了安全生产长效机制,即使在存在事故隐患的情况下,也能够依靠班组内部的功能保障和制度约束,实现本班组和岗位长效安全生产。
第五条“安全生产标准化班组”创建评定标准综合可概括为“5831”模式。
即:五项基础、八大支柱、三条支撑和一个目标。
第二章一般要求第六条班组安全管理工作应始终遵循“安全第一,预防为主,综合治理”方针,坚持以人为本,激发班组活力。
根据相关规定的要求,做到“岗位有职责、作业有程序、操作有标准、过程有记录、绩效有考核、安全有保障”。
第七条开展“安全生产标准化班组”创建活动,旨在增强基层班组安全综合管理水平,增强广大员工自主保安能力,全面提升基层安全管理工作基础,减少或杜绝“三违”行为,有效防范和遏制安全事故的发生,确保公司安全生产顺利进行。
企业安全生产标准化基本规范指导范本二〇一一年十月目录一、目标1、安全生产方针和总体目标 (1)2、年度安全生产目标 (2)3、安全生产指标考核办法 (3)4、从业人员对目标知晓 (7)二、组织机构和职责2.1 组织机构1、成立安全领导机构和相关人员任命的文件 (8)2、三级安全管理网络图 (9)2.2 职责1、主要负责人的职责 (10)2、签订的安全目标责任书 (11)3、安全生产管理机构及管理人员和从业人员职责 (15)三、安全投入1、安全生产投入保障制度 (23)2、投保安全生产责任险或缴纳风险抵押金资 (23)3、安全费用使用台账 (24)四、法律法规和安全管理制度4。
1 法律法规、标准规范1、安全生产法律法规识别和获取管理制度 (25)2、组织有关法律法规标准学习及一定形式将法规、标准传达给从业人员 (27)4。
2 规章制度1、各项安全生产管理制度 (27)2、制度要形成汇编和上墙 (64)3、安全生产会议 (65)4。
3 操作规程1、各项安全操作规程 (66)2、操作规程要形成汇编和上墙 (71)3、各企业根据自身特点和工艺流程制定相应的岗位操作规71五、教育培训5.1 教育培训管理1、安全培训计划及安排表 (72)2、职工培训记录台账 (78)5.2 安全生产管理人员教育培训1、安全生产管理人员登记台账 (80)2、主要负责人、分管负责人、安全员的毕业证书、资格证书以及职称证明…8 1 5.3 操作岗位人员教育培训1、年度安全生产教育培训记录 (81)2、三级安全教育记录台账 (82)3、使用新工艺、新技术、新材料前进行专门的安全教育培训………8 44、轮岗、离岗一年以上重新上岗的教育培训 (85)5、特殊工种培训台账 (85)6、班组安全活动记录台账 (86)六、生产设备设施1、安全设施台账 (87)2、特种设备台账 (88)3、设备年度综合维修(大修)计划 (90)七、安全作业1、作业现场设置安全通道标志 (91)2、作业现场通道保持畅通 (91)3、各种作业票证 (91)4、爆破、吊装等危险作业安排专人现场管理 (91)5、劳动防护用品管理制度 (91)6、个体防护用品台账 (92)7、现场检查劳动防护用品使用和正确穿戴 (94)8、现场检查作业安全防护设施情况 (94)9、、安全管理协议 (94)八、隐患排查和治理1、安全生产检查台账 (99)2、安全生产事故隐患台账 (100)3、安全生产重大事故隐患排表 (101)4、事故隐患排查治理各项报表 (102)九、重大危险源监控1、重大危险源档案资料清单 (105)2、登记建档与备案 (106)3、重大危险源登记台账 (106)4、危险源点、重点部位台账 (107)十、职业健康10。
XXXXXX有限公司安全生产标准化文件汇编(依AQ/T 9006-2010《企业安全生产标准化基本规范》要求编制)文件编号: RKSW-AQ-2018实施日期: 2018-6-1版本: 01受控状态:总目录一、目标二、组织机构和职责三、安全生产投入四、法律法规与安全管理制度五、教育培训六、生产设备设施七、作业安全八、隐患排查和治理九、重大危险源监控十、职业健康十一、应急救援十二、事故报告、调查和处理十三、绩效评定和持续改进一、目标目录(一)关于印发安全生产目标管理制度的通知(二)安全生产目标管理制度(三)安全生产总体目标和年度目标的发布文件(四)安全生产总体目标和年度目标(五)年度安全生产目标分解表(六)公司年度安全生产目标实施计划(计划表)(七)安全生产目标考核办法(八)安全生产目标实施情况检查表(九)安全生产目标实施效果评估表(半年度一次)(十)关于安全生产目标实施计划调整的文件(附调整计划表)关于贯彻落实安全生产目标管理制度的通知XXX安字【2018】1号各部门、班组:为进一步做好安全生产工作,落实本公司的安全生产各项目标,现制定《安全生产目标管理制度》并下发给你们。
希望你们认真贯彻落实。
附:《安全生产目标管理制度》XXX公司有限公司二〇一八年九月一日1 目的为推动公司安全工作的规范化管理,使各单位的安全工作有目标、行为有规范、考核有标准、奖惩有依据,结合公司安全生产的实际,特制定本制度。
2 适用范围适用于本公司安全生产目标的制定、修改、实施。
3 引用文件《安全生产指标考核办法》4 职责(1)安全管理领导小组负责公司总体目标的制定和下发。
(2)各部门负责制定各自目标和目标考核办法。
(3)安全管理领导小组负责目标的修改、审批和考核。
5 内容与要求5.1 目标的制定(1)公司每年初根据上年安全目标完成情况和上级布置的工作任务,结合公司实际情况,研究制定出公司本年度安全生产目标,并形成文件下发各单位,确保个部门负责人知悉公司安全生产目标。
企业基本情况登记表
企业职工基本情况登记表
NO: XXXX-AQ-TZ -03
NO: XXXX-AQ-TZ -04
安全生产目标责任制考核表
NO:XXXX -AQ-TZ-05
受考核部门负责人:考核人:考核小组负责人:
安全生产费用使用明细
从业人员工伤保险统计表
安全法律、法规和其他要求清单
文件/台账记录管理控制记录
安全生产标准化文件收(发)登记表
培训签到表
新职工三级安全教育卡
全员安全生产知识教育培训记录
换岗、复工职工安全教育记录
设备设施拥有量
设备设施检(维)修记录
特种设备登记表
种机械设备必须附生产(制造)许可证(复印件)、产品合格证或检测合格的证明。
特种设备运行、维修、保养登记表
特种设备作业人员名册
特种作业人员基本情况登记表
冷作业;爆破作业;矿山通风作业(含瓦斯检验);矿山排水作业;国家规定的其他作业。
特种作业人员登记卡
新设备设施验收记录
旧设备设施报废、拆除记录
危险作业证
危险作业证登记表
交接班记录表
N O:XXXX -AQ-TZ-33
安全警示牌配置明细表
外委施工资质资料审查记录
变更申请表
消防器材登记表
消防设施检查记录
安全防护设施配置明细
安全防护设施检查保养记录
安全生产检查及隐患整改记录
隐患排查登记台帐
隐患整改通知单存根事故隐患整改通知单
危险源(点)管理台账
企业接触尘毒物质职工健康监护登记表
劳动防护用品采购记录
劳动防护用品发放登记表
职业危害作业人员名册
职业危害告知牌配置明细。
大唐太原第二热电厂班组安全生产标准化建设标准(试行)大唐太原第二热电厂班组安全生产标准化建设考核办法第一条为夯实班组基础管理,提高班组安全生产管理水平和工作效率,培养具有创新精神,综合素质较高的班组群体,针对班组生产任务完成情况、规范化管理和员工素质培养等方面,特制订本标准。
第二条本标准根据《中国大唐集团公司发电企业班组安全生产标准化建设标准》、《中国大唐集团公司“三讲一落实”活动管理办法》的要求,结合我厂实际制定。
本标准适用于本厂生产班组安全生产标准化建设达标的考评与管理。
本标准执行之日同时废止原班组建设管理标准。
第三条班组安全生产标准化建设管理、组织机构:为加强全厂生产班组安全生产标准化建设的管理,成立以厂长为组长、相关厂级领导为副组长,工会主席为常务副组长的班组安全生产标准化建设领导组。
在班组安全生产标准化建设领导组的领导下,成立由厂工会、安全监察部、厂部办公室、人力资源部、发电部、设备管理部、思想政治工作部、武装保卫消防部等职能部门组成安全生产标准化建设考评组。
考评组设在厂工会。
厂工会负责对班组安全生产标准化建设达标的组织、协调、资料整理、汇总等日常管理工作;安全监察部负责考评工作的专业指导;相关职能部门按照职责分工,负责对班组安全生产标准化建设达标工作进行考评。
第四条班组安全生产标准化建设达标必备条件:1.查评期内未发生轻伤及以上人身伤害事故;2.查评期内班组所管辖的设备未发生人为责任的二类障碍;3.查评期内未发生因违章导致的设备故障、异常运行等不安全事件;4.查评期内未发生无票作业、无票操作事件;5.查评期内无精神文明“事故”的职工;第五条具备必备条件,评价得分率达到95%及以上且得分排名前五名的班组,为安全生产标准化建设“红旗班组”;评价得分率达到85%及以上的班组,为安全生产标准化建设“达标班组”。
第六条班组安全生产标准化建设达标考评办法1、班组安全生产标准化建设达标工作实行动态管理,命名后的班组仅在本考评年度内进行命名、奖励。
【安全生产】企业安全生产标准化评分表xxxx年xx月xx日xxxxxxxx集团企业有限公司Please enter your company's name and contentv企业安全生产标准化评分表济南兴业安全技术有限公司第一章基础管理考评(一)基础管理考评概述基础管理考评是机械行业企业安全生产标准化考评的三大组成部分之一,其内容包括安全生产责任制、职业安全健康规章制度、规划与年度计划、机构与人员、职业安全健康教育、事故管理、“三同时”管理、班组安全管理、安全操作规程、特种设备及人员安全管理、相关方安全管理、现场监督检查、应急救援预案、危险源管理和安全健康档案等15个考评项目,计230分。
安全生产涉及人、物(设备与设施)环境和管理四个要素。
按照事故的致因理论,不安全状态(条件)和不安全行为(动作)在时间和空间上的轨迹交叉就会造成事故,而造成这些不安全状态(条件)和不安全行为(动作)的间接原因则是管理缺陷、管理因素和管理责任。
因此,控制事故必须立足于基础管理。
基础管理考评是以人及其活动为对象,它遵守四个原则,即:“分级管理,分线负责”的原则、系统管理的原则、协调的原则和有效性的原则。
依据这四个原则,以动态与静态相结合及三点成一线的方法,查阅文本资料,抽查考核有关人员;查证现场与执行结果,从而考评企业安全生产管理体系在计划、组织、协调、监督、控制安全生产工作中的有效性、可靠性和完善性。
(二)基础管理考评内容安全生产责任制考评职业安全健康规章制度考评No.102规划与年度计划考评No.103机构与人员的考评No.104职业安全健康教育考评事故管理考评No.106“三同时”管理考评班组安全管理考评No.108安全操作规程考评特种设备及人员安全管理考评No.110相关方安全管理考评No.111现场监督检查考评应急救援预案考评No.113No.114安全健康档案考评No.115第二章燃爆热工专业考评(一)燃爆热工考评概述燃爆设备设施考评共11项,163分。
《班组安全生产标准化管理手册》《班组安生产标准化管理手册》分为以下几个部分:一、班组概况:1。
班组名称: 2. 班组人数:3。
班组长: 4。
班组安全员、工会劳保检查员、安全设备员、质量管理员、宣传员均由班组长兼任。
5. 班组主要设备情况:6. 班组各岗位存在的危险有害因素:_____ ___________ ______________________________________ __ ___7. 班组各岗位的环境控制点:________ ____________________________________________________8。
班组各岗位的职业危害因素:二、班组安全管理提要:1. 班组长的安全责任:班组长是班组安全生产第一责任人,也是班组兼职安全员,对本班组的安全生产负全面责任。
2。
班组长的角色:班组长是企业生产的一线指挥员;班组长是企业管理的基层组织者;班组长是企业改革的积极支持者;班组长是两个文明建设的带头人;班组长是班组员工的知心人;班组长是不断进取的时代挑战者!3. 班组长的八大权力:指挥管理权、劳动组织权、完善制度权、处理违章权、奖惩考核权、奖励分配权、举才推荐权、维护权益权。
4。
班组长应开展的日常安全管理工作:①开好班前会,做好“五同时”;②班前、班中、班后的安全检查;③制止、纠正、处理违章行为;④及时组织隐患整改;⑤组织开展安全宣传和安全教育;⑥协助处理各种事故;⑦管理好各种档案资料和台帐;⑧安排好交接班,做好交接班记录。
5。
班组应遵守的安全管理制度:①安全生产教育制度;②安全监督奖罚制度;③危险作业审批制度;④特种设备及特种作业人员管理制度;⑤消防、交通管理制度;⑥安全操作规程;⑦其他管理制度;6. 班组应保存哪些安全档案资料:①《班组安全生产标准化管理手册》;②《班组日查记录》;③班前会记录;④交接班记录(如果有交接班的话);⑤安全设施台帐;⑥班组安全活动记录;⑦违章处罚和安全奖励记录;⑧事故及未遂事故记录;三、班组安全管理应知应会(一)班组安全责任制1.班组长安全环保职责1.1 坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真贯彻执行国家安全生产有关规定、标准和本企业的各项安全生产环保规章制度(安全管理标准),随时随地检查和督促本班组员工严格遵守安全操作规程和各项安全生产环保规章制度,对本班组的安全生产环保工作负责,对工人的安全负责.1.2 根据生产任务、生产环境和职工思想状况等特点,具体布置安全生产工作,落实班组安全生产“五同时”,应用《班组安全生产标准化管理手册》抓好班组的日常安全管理工作,长期坚持抓好班组安全建设.1.3 组织本班工人学习安全操作规程和有关安全生产规章制度(安全管理标准),教育工人在任何情况下不违章作业,发现违章作业,立即制止。
化工企业安全标准化的台帐和档案一、台帐和档案目录1、安全生产会议及安全活动台帐;2、安全生产教育培训台帐;3、安全生产检查台帐;4、安全生产隐患排查治理台帐;5、安全生产事故管理台帐;6、安全生产责任制考核与奖惩台帐;7、职业健康台帐;8、劳动防护用品台帐;9、应急预案台帐;10、特种设备含安全附件、建筑物防雷和设备防静电检测台帐11、主要分责任、管理人员和特种作业人员培训、取证台账12、易制毒管理台账;13、特种作业审批台帐;14、风险评价台帐;15、安全生产法律法规和标准档案;16、安全生产责任制档案;17、安全生产管理制度档案;18、安全生产操作规程档案;19、安全评价档案;20、危险化学品档案;21、承包商和供应商档案;22、上级政府、部门文件档案;23、公司文件档案;二、台帐和档案的内容1、安全生产会议及安全活动记录台帐1定期召开的安全生产工作会议;包括:会议通知、会议签到表、会议议程、会议记录、会议纪要等;2安全活动记录要填写活动名称、地点、时间和活动主题、内容等;安全活动内容:学习安全文件、通报、安全规章制度;学习安全技术知识、职业健康知识;典型事故事故案例分析;组织各种安全知识竞赛;安全生产月活动等;2、安全生产教育和培训台帐1全年安全生产教育培训计划;2公司级的教育培训记录;3日常安全教育培训记录;安全教育培训记录包括:安全教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容;3、安全生产检查台帐包括:日常安全生产检查记录、专项整治检查记录;具体记录公司安全生产检查情况每月一次大检查,除此之外还要按照专业特点、根据季节变化、节假日前以及特殊作业的要求,开展各专项检查;安全生产检查记录包括:检查时间、检查内容、检查人、检查出的问题、整改措施、完成时间等;4、安全生产隐患排查治理台帐包括:安全生产隐患排查记录及隐患整改记录情况;5、安全生产事故管理台帐包括:1各类事故资料情况;具体记录所发生的各类事故,包括火灾、爆炸、泄漏、交通、人身和其他事故;2按照“四不放过”原则,对事故原因及责任分析,应吸取的教训、采取的防范措施和责任人的处理意见等,人身事故要将当事人姓名、性别、年龄、工种、工龄及事故概况等记入台帐;6、安全生产工作考核与奖惩台帐包括:1公司安全生产责任制考核细则;2公司各级责任人安全责任制考核情况和奖惩情况记录;3公司的表彰文件;7、职业健康安全台帐包括:1公司职业危害因素的分布情况;2公司作业场所职业危害因素申报情况;3公司作业场所职业危害因素检测报告;4公司作业场所职业危害因素分析评价报告;5公司接触职业危害因素人员名单及职业健康检查记录记录定期对员工体检的医院名称、体检时间、姓名、性别等;8、劳动防护用品台帐包括:1公司劳动防护用品配备标准;2公司特殊劳动防护用品配备清单和“三证一标志”的复印件;9、事故预案台帐包括:1公司指定的生产安全事故应急预案;2应急预案的评审记录;3公司应急预案的发布文件;4公司应急预案演练及评价记录;10、特种设备含安全附件、建筑物防雷和设备防静电检测台账;包括:1检测清单;2检测报告复印件;11、主要负责人、安管人员和特种作业人员培训、取证台账;包括:1公司主要负责人、分管安全负责人和安全生产管理人员培训、考核、持证任职的记录和管理人员资格证的复印件;2公司特种作业人员培训、考核、复审、持证上岗记录和特种作业人员操作证的复印件;12、易制毒管理台帐;包括:1购买审批表和购买合同;2入库、出库及库存数量清单;3使用时间、投料数量清单;13、特种作业审批台帐;包括动火、进入受限空间、登高、抽查盲板等特种作业审批表;14、风险评价档案;包括:1危险源和重要危险源辨识清单;2风险分析及风险控制;15、安全生产法律法规和标准档案;1国家发布和新修订的安全生产法律、法规和规章汇编;2国家和行业制定的安全生产标准汇编;3发布符合性法律法规、标准及其他要求的通知;3修订符合性法律法规、标准及其他要求的通知16、安全生产责任制档案每年年初公司与上一级人民政府签订的安全生产责任书及公司各级责任人层层签订的安全生产责任书;17、安全生产管理制度档案公司制定、修订的各项安全生产管理制度汇编和发布、修订安全生产管理制度通知的文件;18、安全操作规程档案公司制定、修订的各个岗位工种的安全操作规程和发布、修订安全操作规程通知的文件;19、安全评价档案1 公司危险化学品储存、使用项目,包括新、改、扩建设项目和技术改造项目的安全预评价、安全设施设计专篇、安全验收评价报告;2公司每三年一次的安全现状评价报告;20、危险化学品档案包括:1公司使用、储存的危险化学品的名称、年使用量、使用部门清单;2使用、储存的危险化学品的安全技术说明书和安全标签;3危险化学品目录;21、承包商和供应商档案;1经营单位和运输单位的资质;2购买和运输合同;3危险化学品车辆道路运输证和驾驶员、押运员从业资格证;22、上级政府、部门文件档案;省、市、区人民政府关于安全生产的文件;23、公司文件档案;公司关于安全生产的文件;三、台帐和档案的表格安全生产会议记录表安全生产活动记录表安全教育培训记录表安全检查及隐患整改记录表检查类型检查人签名:被检查部门负责人签名:注:检查类型可填写为:定期安全检查、专项安全检查、突击安全检查、隐患整改复查;冬季专项安全检查表检查人员:检查时间:年月日检查单位负责人签名:被检查单位负责人签名:夏季专项安全检查表检查人员:检查时间:年月日检查单位负责人签名:被检查单位负责人签名:综合安全检查表检查人员:检查时间:年月日被查班组现场人员:被查部门负责人:应急预案演练记录事故隐患登记表年度工伤事故登记表_______________事业部部门___________车间_________班组编号____________________事故发生日期:________年_____月_____日_____时_____分事故发生地点:_________________________主要原因分析:_________________________事故详细经过和原因:____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________预防事故重复发生的措施:________________________________________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________单位负责人_______________ 制表人_______________ 填报日期__________年______月______日工伤事故报表_______________________事业部部门___________________车间_______________班组事故发生日期___________年_________月_________日________时________分事故发生地点____________________________ 姓名__________________ 伤亡情况死、重、轻事故慨况__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________预防事故重复发生的措施____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________有关责任人的处理情况__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________制表人______________________单位负责人_____________________________ 填报日期__________年________月________日特种设备检测登记表管理人员培训登记表特种作业人员培训登记表安全生产费用投入台帐单位名称:年度:登记人签字:负责人签字:安全生产费用投入明细表接触职业危害因素人员职业健康检查名单汇总表日期:年月日审批人:制表人:。
安全生产管理台账记录表格(共7页)
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安全生产教育培训记录
安全生产检查记录
安全生产隐患整改通知书存根
安全隐患整改通知单
(整)字号
:
年月日,在安全检查中发现以下安全隐
患:,请于年月日前按照要求整改完毕,并提交整改报告。
整改通知单签发部门(章)
签发人:
年月日
设备设施管理记录
单位:登记日期:年月日
员工入厂三级安全教育卡编号:
工伤事故登记表登记编号:登记时间:年月日
安全生产工作日志
星期天气
特种作业人员登记管理表
劳动防护用品发放记录表
特种设备和压力机械统计表。
班组安全生产标准化检查验收制度范本一、目的和依据为了加强班组安全生产管理,确保员工的人身安全和公司的财产安全,制定本制度。
本制度依据国家相关法律法规、标准和公司内部安全管理规定编写。
二、适用范围本制度适用于公司各班组的安全生产工作。
三、责任1. 班组负责人负责组织并执行本制度。
2. 班组成员应全面了解并遵守本制度。
四、内容和要求1. 班组安全生产自查(1)每月定期进行一次班组安全生产自查。
(2)自查内容包括:班组员工的安全意识、个人防护用品的佩戴情况、作业环境的安全状况、设备设施的完好情况等。
(3)自查结果应填写在《班组安全生产自查表》中,并及时报告上级领导。
2. 班组安全生产互查(1)不定期进行班组间安全生产互查。
(2)互查内容包括:班组安全生产管理制度的执行情况、安全设施的使用情况、作业操作规范的落实情况等。
(3)互查结果应记录在《班组安全生产互查记录表》中,并按要求交由公司安全部门。
3. 安全生产隐患整改(1)班组安全自查、互查中发现的隐患应及时纠正。
(2)隐患整改包括:责任人的落实、整改措施的制定和执行、跟踪检查等。
(3)整改完成后,应填写《班组安全生产隐患整改报告》,并报告上级领导和安全部门备案。
4. 安全生产工作签到(1)每日对班组成员进行安全生产工作签到。
(2)签到内容包括:出勤情况、个人防护用品的佩戴情况、安全生产知识培训情况等。
(3)签到记录应保存至少半年,并在需要时提交相关部门。
五、处罚与奖励1. 对违反安全生产制度的行为,可以采取口头警告、书面警告、扣减奖金、停职检查、辞退等措施,并记录在个人档案中。
2. 对安全生产工作表现突出的班组和个人,可给予奖励和表彰。
六、监督与评估1. 公司安全部门对各班组的安全生产工作进行监督与评估。
2. 班组负责人应积极配合公司安全部门的监督与评估工作,确保安全生产工作的顺利进行。
七、附则本制度的解释权归公司安全部门所有,并可根据实际情况进行调整和改进。
附件1项目部:班组班组长:附件2班组名称:安全员:班组长签字:注:特种作业人员包括:电工、电气焊工、制冷工、锅炉工、起重作业、登高架设、厂内车辆驾驶等。
领证时间作业种类审验情况证号姓名参加工作 时间家 庭 住 址出生 年月教育情况序号性别姓 名学历 岗位附件3班组名称:日期:年月日(本月第周) 应到人数实到人数存在问题上周安全管理工作点评学习内容下周主要工作任务下周安全工作安排参加活动人员签名安全员签名班组长签名记录人:附件4作业中队名称:组别:交班班组名称日期现场状况描述:接班班组名称年月日时分交接班内容1.交本班生产情况和任务完成情况2.设备运行和使用情况3.交不安全因素,采取的预防措施和事故(隐患)的处理情况4.交设备保养维护和工具数量及缺损情况5.交工艺指标执行情况和为下一班的准备情况6.交原始记录是否正确完整7.交原材料使用和产品质量情况及存在的问题8.交上级指示、要求和注意事项9.交现场风水电情况10.交岗位设备整洁和区域卫生情况交班班组长签字交班人签字交班人签字交班人签字交班人签字交班人签字交班人签字交班人签字交班人签字交班人签字交班人签字接班班组长签字接班人签字接班人签字接班人签字接班人签字接班人签字接班人签字接班人签字接班人签字接班人签字接班人签字交班班组安全员:接班班组安全员:附件5检查类型:检查时间:年月日编号:主要检查部位:检查记录:现场纠违记录:参加人员班组长:安全员:记录人:附件6班组名称:时间:年月日序号检查项目是否有缺陷处理措施1234567891011121314151617班组长:安全员:附件7教育类别:时间:年月日编号:主讲单位(部门) 受教育工种(部门) 教育内容:主讲人人数记录人:受教育者(签名):注:1.受教育者栏填写不下时,可附报到表;2.教育内容要记录教育过程的全部具体内容,可附记录纸。
附件8单位名称:设备名称设备名称设备名称存在问题:管理编号管理编号管理编号检查日期:使用人员使用人员使用人员检查人:整改记录:执行人:整改情况验收:验收人:验收日期:班组长:安全员:附件9年月编号:班组名称奖励或者处罚原因班组长签名奖励或者处罚内容(现金或者其他)被奖励或者处罚人员意见被奖励或者处罚人员签名安全员:附件10年月编号:班组名称时间(班组安全隐患情况) 班组长签名责任人签名(班组安全隐患可能造成的后果)对责任人处罚结论:责任人意见:责任人签字:安全员:注:事故及险肇事故包括:工伤、火灾、中毒、交通、重大设备等事故。
附件11班组名称:设备设施名称登记日期:投入使用时间 例检时间责任人备注安全员:附件12班组名称: 时间: 年 月 日班组长: 安全员:序号 劳动用品 数目价格发放人报废 时间使用方法 告知接受人 签字1 安全帽2 安全带3 安全绳4 防尘口罩5 耳塞 6手套附件13年 月 日 编号:申请人作业简要内容:辅助人员 姓名防护措施:班组安全员签字:注:此表一式两份,一份在班组存档备查,一份项目部存档。
现场指挥人项目部审批意见:直接作业人员姓名身体状况身体状况作业地点附件14班组长签字:设备状况 创造厂名称 出厂日期安全员: 管理员:注:安全责任人必须是本人签字,否则将追究有关人员责任。
班组名称:设备名称 使用人员安全责任人签字附件15班组名称:班组长签字:隐患及危(wei)险源名称和位置发生事故可能造成的伤害程度监控、管理措施监控管理责任人安全员:序号1 2 3 4 5 6 7有毒、有害及具有职业危害因素名称工序名称参加作业工种预防措施安监部门负责人:班组长:安全员:单位: 年 月 日 编号:姓 名单位作业 岗位参加工 作时间有毒有害及具有 职业危害因素作业种类作业时间(小时)第三 季度项目部安监部门负责人: 班组长: 安全员:第一 季度第二 季度序号第季附件18单位:元,罚款序号受奖/罚人员姓名123456789101112受奖/处罚情况(在□中打∨)□奖□奖□奖□奖□奖□奖□奖□奖□罚□罚□罚□罚□罚□罚□罚□罚受奖/罚简要原因班组长:安全员:本月安全共奖励元本月安全共违章违规违章违规状况(事实)12345678910班组长: 违章违规 时间/部位违章违规 人员姓名单位: 序号 整改与处置意见安全员:单位: 考核时间:实得分 序号 评份子项六 危(wei )险作业 七 特种作业人员 八 紧急事故(事件)处理九 班组安全教育培训 十 安全活动考核 总计 分数 考核评价整改要求:考核组长: 成员:评份子项 安全目标与管理职责 设备、保养及维修 班前会和交接班班组安全检查安全隐患整改 标准分 20 10 10标准分 25 25 25一二三四 五实得分25 20 20 20序号单位: 1.班组无安全生产目标扣5分2.无控制异常、 障碍、 人身轻伤事故具体措施扣5 分3.未结合班组工种和岗位建立安全生产责任制全 扣,缺一个岗位扣2分4.个人与班组未签订安全生产责任书 (承诺书) , 每缺1人扣2分5.班组无兼职安全员扣5分; 安全管理不到位、 责 任不落实酌情扣1-3分6.对本岗位安全生产责任制、安全职责不熟知, 每人次扣2分7.班组未规范配置安全值日员扣 5分,履责不到 位、责任不落实酌情扣1-3分8.专(兼)职安全员、设备管理员、卫生监督员、 劳动保护监督员、工具材料员未配置到位,缺一 类扣5分9.未按月进行工作总结、个人讲评,或者未进行奖 罚兑现,每例项扣5分10.未规范开展安全互保制, 互保活动, 或者活动资 料、记录不完善扣5分11.班组长、 安全员未了解掌握单位规章制度、 考 核标准、奖罚规定,缺一项扣2分1.未召开班前会扣10分,缺少一次扣1分; 未规范 召开班前会、会议纪录不完善、签名不规范酌情 扣2-5分2.未履行交接班程序扣10分,缺少一次扣1分; 交 接班内容缺失,漏缺一项内容扣1分3.未认真写好记录,每例扣2分1.未规范组织开展各类安全检查活动, 缺一项扣5 分2.安全检查未认真写好记录,每例扣2分3.未按单位要求组织进行安全大检查, 每缺1次扣 5分;安全检查情况未及时报告单位安全管理部规 范 召 开 班前会议, 进 行 安 全 讲话; 交接 班规范, 程 序完善 开 展 经 常 性 和 规 范 性 的 安 全 检查, 查明 各 种 “ 险目标明确, 责 任 制 健 全, 人人熟 记, 规范履 责时全 标 管 职安 目 与 理 责班 前 会 和 交 接 班二三班组 安全 检查一四五安全隐患整改设备、保养及维修情”和“隐患”,采取相应的措施,及时制止违章作业,确保安全生产目标的实现全员参与危害识别和风险评估,熟练掌握应急预案,按规定开展岗位巡回检查,及时发现和消除事故隐患,做到设备无故障、员工无违章、班组无隐患做到“四懂三会五知道”:即懂原理、懂性能、懂结构、懂用途;会使用、会维护、会排除故障;知道规章制度、知道岗位职责、知道岗位操作规程、知道门,每例次扣2分4.对检查出的设备缺陷、事故隐患未及时上报或者采取防范措施,每项扣5分5.整改项目未按计划时间完成,缺一项扣5分1.对应急预案内容了解和掌握不够,每人例扣 1分2.作业现场存在事故隐患,查出一例扣5分3.未及时消除事故隐患,一次扣1分4.作业现场无危(wei)险点(风险因素)预控措施标识牌,每例扣10分5.现场作业人员对危(wei)险点(风险因素)与控制措施不熟悉,每人次扣2分6.作业现场危(wei)险点(风险因素)安全措施可操作性不强,每项扣5分7.凡发现“三违”现象,每例扣5分8.未建立违章违规统计台帐扣5分;未规范进行登记每例扣1分9.资料、纪录不完善,缺一项扣2分1.未规范建立机械设备、工器具和安全设施台帐扣10分;台帐不健全,缺漏一项扣2分2.未按要求进行设备维护保养、防护装置缺失,一台次扣2分3.设备维护保养记录填写不规范,一例扣1分4.现场抽考不熟练掌握安全操作规程,每人次扣2分5.作业现场机械设备无定置式安全操作规程,每台次扣2分6.随机工器具丢失,每台次扣2分7.用机电械设备开关箱未规范设置、未规范接地,每台次扣2分8.未按规范要求配置灭火器具,每处扣3分9.违规操作机械设备,每例扣5分10.浮现跑、冒、滴、漏,乱接乱拉电线,每处扣六七八危(wei)险作业特种作业人员紧急事故(事件)处理危(wei)险源、知道隐患控制应急预案规范危(wei)险作业审批程序,有序监控危险作业过程特种作业人员取得施工特种作业人员操作资格证书,上岗佩戴胸卡熟知现场紧急事故(事件) 报警程序,掌握基本常见事故 (事件) 的紧急救援知识,适时进行应急救援演练2分11.生产作业现场设备、设施未按规定摆放,现场不整洁,每例扣2分1.对危(wei)险作业范围不了解掌握,每人例扣2分 2.未填写《危(wei)险作业申请单》开展危(wei)险作业,每例扣10分3.危(wei)险作业前未进行安全技术交底,每例扣5分 4.作业现场未安排安全值班人员做重点检查、监控,每例扣10分5.危(wei)险作业现场未设置明显警示标志,每例扣 5 分6.参预施工作业的员工有妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷,每人例扣5分7.工作结束记录不清晰,结论不明确、危(wei)险作业监控纪录不完善,每例扣5分8.具有作业危害作业环境不清、作业人员工作记录不完善,每例扣5分1.班组员工登记表、特种作业人员登记表不详实扣5分2.无证或者持无效证照参预特种(危(wei)险)作业,每人例扣5分3.工作期间未佩戴胸卡,每人例扣2分4.特种作业人员上岗违反基本条件要求,每人例扣5分1.未全面了解掌握紧急事故(事件)报警程序,每人例扣2分2.未掌握常见事故紧急救援知识,每人例扣2分3.班组人员变动,未组织开展常见事故应急演练,每例扣2分4.安全事件原因不清、责任不明,未落实到人,每例扣5分;5.发生不安全事件,未作详细记录或者不实事求是,每例扣5分6.发生不安全事件未按规定及时上报,每例扣10分次7.未开展反事故安全教育扣2分8.未按安全专项技术措施施工,每人例扣2分九十班组安全教育培训安全活动规范按要求类别开展班组安全教育培训,计划落实,培训效果良好制度化、规范化开展安全日活动,达到员工自我教育、自我管理的目的1.规范按要求类别开展班组安全教育培训,缺一类别扣5分2.复工人员、新职工、换岗职工上岗前安全教育培训时间不符合要求扣5分3.在“四新”技术运用前,没有开展针对性的安全教育和测试,每例扣5分4.未对习惯性违章违规人员开展专项特殊教育,每例扣2分5.对参预具有职业危害作业人员未进行防护教育,每人例扣2分6.安全教育培训记录不完善,缺一项扣2分1.班组长对安全学习不召集、主持(出差除外)每次扣2分2.每月4次安全活动,每缺一次扣2分3.安全活动内容不具体、记录不详实,每次扣 2分分 ;4.安全活动弄虚作假每发现1次全扣10分5.周无安全小结和分析扣5分考核组长:成员:。