性别二态线索对男性面孔吸引力影响的方法差异之争

自我面孔吸引力和性别对择偶决策的影响机制作者：黄亮汪丽芬相慧杰韩燕萍王卓亮来源：《牡丹江师范学院学报（哲学社会科学版）》2018年第01期[摘要]为了探讨真诚领导影响下属离职倾向的内在作用机制。

从真诚领导的积极组织行为学视角对南宁市492名在职公务员进行问卷调查，采用结构方程模型的方法对真诚领导影响下属离职倾向的多重中介效应进行检验，结果表明：真诚领导对下属的离职倾向具有显著的负向预测作用;组织氛围和心理资本分别在真诚领导和离职倾向间起中介作用，两个变量的并式多重中介效应在真诚领导和离职倾向间起着完全中介作用;组织氛围和心理资本的特定中介作用分别占总间接效应的59.02%和40.98%。

研究结论：本研究对指导行政单位减少公务员离职问题具有一定的意义。

[关键词]公务员;真诚领导;组织氛围;心理资本;离职倾向[中图分类号]F272.92;B842 [文献标志码]A一、问题提出许多学者把心理资本和组织氛围作为离职倾向的前因变量来研究。

[1]真诚领导的积极组织行为学视角认为真诚领导的作用机制不局限于微观的个体层次，还包含团队等宏观组织层面的核心构念。

[2]真诚领导作为前因变量对下属的个体产出产生广泛影响，同时，可以提升组织正面心理能力并培养积极真诚的氛围，通过加强组织氛围的建设直接可以有效地降低工作人员的离职率。

行政机关真诚领导的研究具有较高的实际价值：首先，行政单位真诚领导契合党中央强调党员干部忠诚守信的要求，其次，行政单位的真诚领导建设与国家“治理现代化”的效率要求是一致的，一方面真诚领导会通过提高下属对领导的信任，增加其工作投入和工作绩效等[3]，另一方面真诚领导通过发展组织信任氛围提高团队效能。

因此本研究拟基于积极组织行为学的视角并结合实证研究考察行政机关真诚领导对下属离职倾向的影响，同时将影响路径细化为组织氛围和下属心理资本详细考察。

二、文献综述与假设提出（一）真诚领导和离职倾向真诚领导给予员工更多可感知的和谐幸福和温暖，在个体社会属性的驱使下，加上组织真诚领导强大的接纳性和吸引力，员工更倾向于融入企业，离职倾向会大大减少。

面孔吸引力观察者参照：“角度效应”的眼动研究摘要以标准的黑白面孔图片作为实验材料，让41名大学生观看不同倾斜角度（左倾、竖直和右倾）的面孔图片，并对之进行面孔吸引力的评价，同时用眼动仪记录被试的眼动数据。

结果显示：（1）被试观看左倾和右倾面孔的平均瞳孔大小显著小于观看竖直面孔的平均瞳孔大小，观看左倾面孔的平均瞳孔大小显著大于右倾面孔：（2）被试对左倾和右倾面孔的平均注视时间显著短于对竖直面孔的平均注视时间。

同时对左倾面孔的注视时间显著长于右倾面孔；（3）被试对左倾和右倾面孔的平均注视次数显著少于对竖直面孔的平均注视次数。

实验结果表明，面孔的倾斜角度很可能是影响面孔吸引力的一个重要因素。

在面孔吸引力的审美偏好中存在“角度效应”，即竖直面孔的吸引力高于倾斜面孔的吸引力，左倾面孔的吸引力高于右倾面孔的吸引力。

关键词面孔吸引力。

角度效应。

眼动研究。

1 引言面孔作为人类身体的重要组成部分，包含着许多重要信息，如性别、种族、年龄、情绪、人格。

面孔在人类社会交往中扮演着重要的角色，但直到20世纪70年代，面孔吸引力（facial attractive-ness）才成为心理学研究领域的重要分支。

所谓面孔吸引力是指目标人物面孔所诱发的积极愉悦的情绪体验，并驱使他人产生一定程度的接近意愿（Rhodes，2006）。

Chen，German和Zaidel（1997）将面孔吸引力的影响因素研究分为两类：面孔所有者假设（the owner hypothesis）和观察者假设（the boserver hypothesis）。

面孔观察者假设认为面孔吸引力是观察者对面孔的知觉，存在于观察者的认知结构中，即美存在于观察者的知觉中（beauty is in the eye of th beholder）（Chen et al.，1997；Little&Perrett，2002），观察者自身的特点（生理、认知、社会文化因素等）会影响面孔吸引力的判断（寇慧等，2013）。

大脑性别差异解析男性更强大的空间认知能力众所周知，男女之间存在一定的认知差异，其中之一便是大脑性别差异。

很多研究表明，男性在空间认知能力方面往往更为出众。

本文将从神经生物学和心理学的角度，探讨这一现象的原因。

首先，神经生物学上的性别差异是男性在空间认知上表现更佳的关键因素之一。

研究发现，男性的大脑中与空间认知相关的区域较女性更大，比如右侧顶脑回。

此外，男性在海马体和额叶等区域表现出更强的活跃度，这些区域与空间记忆和导航能力等密切相关。

这种神经生物学上的差异可能使得男性更加擅长进行空间推理和导航。

其次，心理学上的性别差异也对男性在空间认知上更强大起到了推动作用。

研究表明，男性在儿童时期对空间游戏和拼图等活动的偏好更明显，而这些活动有助于培养空间认知能力。

此外，男性更倾向于选择与空间认知相关的职业，如工程师和建筑师等，这种职业对空间认知要求较高，也使得他们不断得到锻炼和提高。

然而，需要注意的是，性别差异并不代表所有男性在空间认知上都优于女性。

每个人的能力都是独一无二的，存在着个体差异。

有些女性在空间认知方面的表现可能超过了许多男性。

因此，性别差异只是一种总体趋势，而不是绝对规律。

进一步分析性别差异的成因，可以从进化心理学的角度来思考。

根据进化心理学的理论，男性在远古时代的狩猎需要中扮演着寻找和导航的重要角色，这就需要具备较强的空间认知能力。

而女性则更多地从事采集和照顾活动，对社交和情感的敏感度更高。

这种进化心理学上的分工使得男性在空间认知上有着一定的优势。

另外，文化和环境因素也在一定程度上塑造了性别差异。

许多社会中，男性被鼓励从事与空间认知相关的活动，而女性则被社会更多地期望投身于其他领域。

这种社会预期和文化环境的影响，可能间接地加强了性别差异的存在。

综上所述，男性相较于女性在空间认知能力上更为突出，这一差异在神经生物学和心理学上都有所体现。

男性大脑中与空间认知相关的区域发育更好，并且心理学上的因素也使他们更加乐于从事与空间认知有关的活动。

面孔吸引力研究的概览作者：梁静李红来源：《科教导刊》2010年第02期摘要面孔吸引力是当前东西方认知心理学、社会心理学以及进化论心理学研究者们共同关注的一个热点研究领域。

面孔吸引力研究可以概况成对面孔吸引力影响因素研究,以及面孔吸引力对人类社会活动影响的研究。

面孔的平均化、对称性和性别二态性是影响面孔吸引力的三个主要因素。

大量研究表明面孔吸引力对人们择偶、决策、合作等行为有重要影响。

今后的研究应当综合各分支学派观点,采用更先进的技术,与时俱进地对面孔吸引力的影响进行机制性的深入研究。

关键词面孔吸引力择偶决策合作中图分类号:B84文献标识码:A1 引言日常生活中人们在进行社会交往活动时,面孔是我们频繁接触的一种特殊的视觉刺激。

对于面孔的研究有侧重于纯认知的面孔识别研究,以及面孔情绪、眼光注视方向、面孔吸引力等社会性信息的加工研究。

20世纪70年代以来,面孔吸引力这一研究领域引起了认知心理学、社会心理学和进化心理学者们的共同关注。

面孔容颜具有突出的生物学及社会学方面的意义。

一个研究面孔容颜的脑电研究发现晚期正成份的变化与大脑知觉面孔容颜有关。

罗一峰等的研究发现,面孔吸引力高与低的面孔所诱发的N170成分在波幅和潜伏期上均有显著差异,说明面孔的容颜信息加工不仅发生于晚期正成分所代表的时段,而且还存在于传统所谓的面孔整体加工或结构编码阶段。

fMRI研究揭示,包括前脑基底部的豆状核底杏仁体延伸部、腹侧被盖、伏隔核和眶额皮质在内的奖赏系统参与了面孔容颜的感知。

由此可见,美貌也是一种奖赏。

Kampe等让被试直视面孔时发现,随着面孔吸引力程度的增加,腹侧纹状体的激活也增大,反之亦然。

而腹侧纹状体正是与奖赏密切相关的脑区。

基于这些神经成像研究结果,Senior完善了面孔感知的神经系统模型,以描述面孔的纯美学角度和有奖赏意义的感知过程。

以往关于面孔吸引力的研究可分为两大类。

第一类是从认知和进化论的角度入手,研究具备哪些特点的面孔才是有吸引力的,同时探讨影响面孔吸引力的因素。

性别差异大脑对颜色和视觉信息的处理方式性别差异：大脑对颜色和视觉信息的处理方式大脑是人类身体最为复杂和神奇的器官之一，它负责处理各种感官信息并进行认知加工。

在人类大脑中存在着性别差异，不同性别的个体对颜色和视觉信息的处理方式也会有所差异。

本文将从不同领域的研究结果出发，讨论性别差异对大脑处理颜色和视觉信息的影响。

一、性别差异对颜色识别能力的影响研究发现，在颜色识别能力方面，男性和女性之间存在明显差异。

一项以线索搜索任务为基础的研究发现，女性在识别颜色线索方面表现更为出色，而男性则在定位线索和目标方面具有较强的能力。

这种差异可能与性别在进化过程中的角色分工有关，母性角色使得女性在寻找目标、快速辨别和区分颜色方面表现更为敏感。

此外，神经影像学研究也证实了性别差异对大脑颜色处理的影响。

一项使用功能磁共振成像（fMRI）的研究发现，女性的覆盖有颜色相关信息的脑区的体积更大，并且这些脑区在处理颜色信息时对情感因素更为敏感。

相比之下，男性的大脑在视觉信息处理方面更加注重运动轨迹和空间位置等因素。

二、性别差异对视觉空间能力的影响视觉空间能力是指人们对于物体位置、方向和空间关系的感知和加工能力。

研究表明，性别差异在视觉空间能力上也存在差异。

大多数研究结果表明，男性在视觉旋转和空间导航等任务上表现更为优秀，而女性则在空间记忆和物体定位方面具有优势。

神经影像学研究发现，男性和女性在大脑活动模式上也存在差异。

一项使用fMRI的研究显示，男性在视觉空间扫描任务中的大脑活动更多地涉及到前额叶和顶叶区域，而女性则更多地涉及到颞叶和顶叶区域。

这些差异可能解释了男性在视觉空间任务中的更好表现。

三、性别差异对面孔识别的影响面孔识别是人类重要的社交技能之一，不同性别的个体在面孔识别方面也存在差异。

研究发现，女性在面孔识别任务中表现更为出色，她们更善于识别面孔的细节信息，并且对情绪表达更敏感。

相比之下，男性在处理面孔整体性和空间关系时更具有优势。

性别差异大脑对面孔和情绪的处理方式人类大脑是一个复杂而神奇的器官，负责感知和处理信息。

长期以来，科学家们一直在探索性别差异对大脑功能的影响。

其中一个重要的研究方向是探讨性别差异对面孔和情绪处理方式的影响。

本文将从神经科学的角度探讨性别差异对大脑对面孔和情绪的处理方式的影响。

面孔是人类社交交流中的重要元素，对于识别身份和情绪表达至关重要。

研究表明，男性和女性在对他人面孔的处理方式上存在一些差异。

一项利用功能磁共振成像技术的研究发现，男性大脑在处理面孔时，更多依赖于局部信息，如眼睛和嘴巴的细节，而女性则更注重整体面孔的信息。

这种差异可能与性别在进化过程中的社会角色分工有关。

男性更注重面孔的局部信息可能与其在社交互动中更多扮演竞争和决策角色有关。

而女性更注重整体面孔信息可能与其在社交互动中更多扮演协作和情感表达的角色有关。

当然，这只是一个初步的解释，后续研究还需深入探索其中的机制。

此外，性别差异也可能影响大脑对情绪的处理方式。

研究发现，女性更容易察觉到他人的情绪，并且表达情绪的灵敏度更高。

这与女性在社交互动中更注重情感表达的角色相符。

而男性在情绪处理方面可能更注重情绪的类别判断和控制，与其在竞争和决策中的角色需求相吻合。

这些差异可能与大脑的神经回路和激素水平有关。

例如，女性在产生情感和社会行为中的大脑区域，如扣带回等，与男性有所不同。

此外，雌激素和睾丸激素也可能对情绪的处理方式产生影响。

然而，性别差异对大脑对情绪处理的影响还需要更多的实验和研究来支持和验证。

需要指出的是，性别差异对大脑的影响并不意味着男性或女性的一方在某个方面就优于另一方。

大脑的复杂性使得我们难以简单地将其归结为性别差异。

事实上，个体之间存在更大的差异，比性别差异更加显著。

此外，性别差异也受到文化和社会因素的影响，不能忽视其多样性和变异性。

总结起来，性别差异对大脑对面孔和情绪的处理方式确实存在一定的影响。

男性和女性在处理面孔时注重的信息和对情绪的敏感度存在差异。

心理科学进展2010, Vol. 18, No. 3, 472–479Advances in Psychological Science面孔吸引力的回顾与前瞻*李鸥1陈红1,2(1西南大学心理学院, 2认知与人格教育部重点实验室, 重庆 400715)摘要面孔吸引力是传递社会情感性信息的重要来源。

面孔的平均化、对称性、性别二态性特征等因素会影响对面孔吸引力的评价。

近年来, 研究者对面孔吸引力的研究已拓展到动态面孔上, 并采用fMRI技术发现当让被试评价有吸引力的面孔时, 杏仁核、眶额叶、腹侧枕叶等脑区被激活。

研究者从进化论取向与认知取向两方面来解释人们为何偏好有吸引力的面孔。

以往研究在研究内容、研究材料和研究对象等方面尚存不足, 这正是今后的研究方向。

关键词面孔吸引力; 平均化; 对称性; 性别二态性; 奖赏价值分类号B849:C9120世纪70年代以来, 西方心理学研究领域中出现了一个新兴的研究分支——面孔吸引力心理学。

这一研究领域引起了文化人类学家和进化心理学家的共同关注。

参照Patzer (1985) 和Hatfeild (1986) 的定义, 面孔吸引力(facial attractiveness)是指目标人物的面孔所诱发的一种积极愉悦的情绪体验并驱使他人产生接近意愿的程度(史新广, 2007)。

它传递着诸如年龄、性别、个人身份以及情绪等大量信息, 在人类社会交往和交流中起着重要作用。

大量实证研究发现, 人们对面孔吸引力的判断具有跨文化(Cunningham, Langlois et al., 2000, Rhodes, Harwood, Yoshikawa, Nishitani, & Mclean, 2002)、跨年龄(Bronstad & Russell, 2007)的一致性, 而且个体早在婴儿时期也与生俱来地喜欢具有吸引力的面孔(Rubenstein, Kalakanis, & Langlois, 1999)。

性别二态性线索下大学生的而孔偏好摘要以往研究发现女性化的女性而孔较男性化的女性而孔更具有吸引力，而对男性而孔的研究结论并不一致。

本研究以大学生为被试，依据感知男性化技术形成具有不同性别二态特征的面孔图片，探索不同性别大学生对男性化和女性化面孔偏好的差异。

结果发现：男、女大学生都偏好女性化的女性而孔;女大学生偏好女性化的男性而孔，男大学生对男性化与女性化的男性而孔的偏好没有显著差异。

关键词而孔吸引力性别二态性男女差异感知男性化技术University Students* Face Preference under Sexually Dimorphic CuesAbstract Previous studies found that feminine masculine female faces than the female faces more attractive, while the male faces findings are not consistent・ In this study, college students were tested, according to the perception of masculine art form face image with different characteristics of sexual dimorphism> Students explore different gender differences in masculine and feminine faces preferences・ The results showed： male and female college students prefer feminine women face; female students prefer feminine male faces, male college students were no significant differences in masculine and feminine male faces preferences・Key words faces attractive; sexual dimorphism; differences between men and women; masculine perception technology0引言1研究方法1.1被试从网络与生活中挑选年轻男性与女性的正而照片，要求相同背景、标准光线、表情中性、无配饰，得到男性与女性照片各24张。

性别二态性线索下大学生的面孔偏好
刘佳男;吴真
【期刊名称】《科教导刊》
【年(卷),期】2016(000)002
【摘要】以往研究发现女性化的女性面孔较男性化的女性面孔更具有吸引力，而对男性面孔的研究结论并不一致。

本研究以大学生为被试，依据感知男性化技术形成具有不同性别二态特征的面孔图片，探索不同性别大学生对男性化和女性化面孔偏好的差异。

结果发现：男、女大学生都偏好女性化的女性面孔；女大学生偏好女性化的男性面孔，男大学生对男性化与女性化的男性面孔的偏好没有显著差异。

【总页数】2页(P166-167)
【作者】刘佳男;吴真
【作者单位】天津职业技术师范大学职业教育学院天津 300222;天津职业技术师范大学职业教育学院天津 300222
【正文语种】中文
【中图分类】B848
【相关文献】
1.中国文化下伴侣身高偏好的性别二态性研究 [J], 杨婷婷;陈红;陈南锦
2.性别二态线索对男性面孔吸引力影响的方法差异之争 [J], 佐斌;温芳芳
3.男性对女性面孔二态性加工的自动化检验——基于知觉负载理论 [J], 陈丽君;袁宏;黄亮
4.基于性别二态线索的女性生理周期对男性面孔偏好的影响分析 [J], 陈小艺;卓舒
玲;吴翠萍;杨海波
5.“阳刚”还是“清秀”更具吸引力？--对男性面孔二态性不同偏好的元分析 [J], 陈丽君;江洁;任志洪;袁宏
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Advances in Psychology 心理学进展, 2019, 9(3), 609-617Published Online March 2019 in Hans. /journal/aphttps:///10.12677/ap.2019.93076Facial Trustworthiness Judgment Affectedby Face Gender, Gaze Direction, and FacialExpressionsYongna Li, Yaxuan AngDepartment of Psychology, Renmin University of China, BeijingReceived: Mar. 3rd, 2019; accepted: Mar. 18th, 2019; published: Mar. 26th, 2019AbstractPeople often make trait judgments (e.g., trustworthiness, competence, and dominance) based on faces, which lead to important social consequences. The face-to-trait inference can be affected by facial features. The current study examined how facial trustworthiness judgment was affected by gaze direction, face gender, and facial expression. Thirty-four college students viewed happy, neu-tral, or sad Chinese faces with either averted or directed gaze and performed a facial trustworthi-ness judgment task with a 7-point Likert scale. Gaze direction, face gender, and facial expression each had influence on facial trustworthiness judgment. More importantly, we found interactions between gaze direction and facial expression, between face gender and facial expression, and the interaction of gaze direction, face gender, and participant gender. The effect of facial expression was modulated by gaze direction and face gender. Male participants relied on gaze direction only when judging female faces, whereas female participants judged both female and male faces in the same manner. The results indicate that social inferences based on facial appearance are affected by the interaction of multiple categorical facial features. The dimensional approaches of first im-pression formation should involve the effect of categorical facial features.KeywordsFacial Trustworthiness Judgment, Face Gender, Eye Gaze, Facial Expression面孔性别，注视方向和面部表情对面部可信度判断的影响李永娜，昂亚轩中国人民大学心理学系，北京李永娜，昂亚轩收稿日期：2019年3月3日；录用日期：2019年3月18日；发布日期：2019年3月26日摘要人们经常会依据他人的外在特征如面孔来判断对方的一些内在特质，例如，是否值得信任。

面孔性别和男性面孔二态性对表情识别的影响摘要识别他人表情的能力在社会交往中扮演着重要角色。

以往研究对于单效价低区分度的愤怒和悲伤表情面孔的识别是否真正存在性别差异尚无明确结论。

同时鲜见有研究探讨男性面孔二态性对面孔表情识别的影响。

因此本研究采用表情分类任务，设计了两个研究，分别对这两个问题进行探索。

研究1探究面孔性别对愤怒和悲伤表情识别的影响，要求被试对男性和女性的愤怒和悲伤表情进行分类；研究2探究男性面孔二态性对男性面孔表情识别的影响，以及究竟是通过评价联结路径还是刻板印象联结路径起作用，采用表情分类任务并结合Bijlstra等人运用的比较任务实验范式，设计了3个小实验分别是研究2a、研究2b、研究2c，研究2a 探究男性面孔的男性化特征和女性化特征是否影响男性高兴和愤怒表情识别，要求被试对男性化面孔和女性化面孔的高兴和愤怒表情分类；研究2b探究男性面孔的男性化特征和女性化特征是否影响男性高兴和悲伤表情识别，要求被试对男性化面孔和女性化面孔的高兴和悲伤表情分类；研究2c在排除效价影响的条件下来探究男性面孔二态性对男性面孔表情识别的影响中刻板印象联结路径是否起作用，要求被试对男性化面孔和女性化面孔的愤怒和悲伤表情分类。

研究结果显示：(1)面孔性别影响愤怒和悲伤表情的识别，对女性悲伤表情和男性愤怒表情识别的反应时更快、正确率更高；(2)男性面孔二态性特征显著影响高兴和愤怒双效价情境表情的识别，男性化面孔和女性化面孔高兴表情识别差异不显著，男性化面孔的愤怒表情比女性化面孔的愤怒表情识别反应时更快、正确率更高，同时男性面孔二态性调节了男性高兴和愤怒表情分类任务中的愉快面孔识别优势；(3)男性面孔二态性特征并不影响高兴和悲伤双效价情境表情识别，男性化面孔和女性化面孔高兴表情识别差异不显著，男性化面孔和女性化面孔悲伤表情识别反应时差异不显著，女性化面孔的悲伤识别正确率高于男性化面孔的悲伤识别正确率，男性面孔二态性未调节男性高兴和悲伤表情分类任务中的愉快面孔识别优势；(4)男性面孔二态性特征显著影响愤怒和悲伤单效价情境表情识别，对男性化面孔的愤怒和女性化面孔的悲伤反应时更快、正确率更高。

大脑性别差异对面部表情识别的影响近年来，大脑性别差异在人类认知和行为研究领域引起了广泛关注。

其中，人们特别对大脑性别差异对面部表情识别的影响感兴趣。

面部表情是人类非常重要的社交信号之一，能够传递出个体的情绪、意图和态度等信息。

本文将探讨大脑性别差异对面部表情识别的影响，并分析其可能的机制。

一、大脑性别差异对面部表情加工的速度有影响研究表明，男性和女性在面部表情加工的速度上存在差异。

相关实验显示，女性相比男性能够更快地识别出面部表情。

这一差异可能与女性脑区的组织结构有关。

例如，女性在岛叶和扣带回等区域的灰质密度较高，这些脑区与情绪加工和面部表情识别密切相关。

此外，性激素也可能对性别差异产生影响。

雌激素和睾酮等激素能够调节脑区的功能与结构，进而影响面部表情的加工速度。

二、大脑性别差异对面部表情加工的准确性有影响除了加工速度，大脑性别差异还可能对面部表情的准确性产生影响。

有研究发现，女性在对面部表情进行准确识别方面更为优秀。

女性大脑的左侧额叶皮层活动更为显著，这可能与其更好的语言处理和情绪识别能力相关。

此外，女性更注重细节和整体的综合处理，这对于面部表情识别的准确性具有积极影响。

三、可能的机制解释大脑性别差异目前，对于大脑性别差异对面部表情识别的具体机制尚存在争议。

有学者认为，这一差异可能与生物学和环境因素的相互作用有关。

从生物学角度来看，性激素的作用可能是一个重要的调节因素。

性激素不仅可以影响脑区结构与功能，还可能影响注意力和情绪等认知过程。

同时，社会文化因素可能对性别差异产生影响。

例如，社会对男性和女性在情感表达上的期望不同，这可能导致性别差异在面部表情识别中表现出来。

综上所述，大脑性别差异对面部表情识别具有显著影响。

性别差异在面部表情加工的速度和准确性上都存在差异，可能与脑区结构和性激素等生物学因素相关。

此外，社会文化因素也可能对性别差异产生一定影响。

进一步深入研究大脑性别差异和面部表情识别的关系，有助于拓宽对性别认知和人类社会行为的理解。

心理研究心理研究Psychological Research2023,16(6):512-524从多重信号加工角度看人类面孔和嗓音吸引力张航1袁2李卫君2张积家1(1广西师范大学教育学部,桂林541004;2辽宁师范大学脑与认知神经科学中心,大连116029)摘要吸引力对于人类的择偶、决策以及合作交流等社会行为具有重要作用。

以往研究主要涉及单通道信息,如视觉通道中的面孔和听觉通道中的嗓音,尚不清楚吸引力的跨通道整合机制。

本文从多重信号加工角度,基于所有者和知觉者两个方面对面孔吸引力和嗓音吸引力的相关研究进行综述。

所有者角度阐述高吸引力的面部特征和嗓音特征在传递配偶价值信息和社会线索方面存在相似性。

知觉者角度分析人类对面孔和嗓音吸引力的加工机制存在相似性。

最后,指出未来考察吸引力应从多重信号加工的视角出发,开展吸引力的视听整合研究。

关键词多重信号;面孔吸引力;嗓音吸引力;所有者;知觉者DOI10.19988/ki.issn.2095-1159.2023.06.0041引言吸引力(attractiveness)是指目标人借助外表的吸引及美感程度,捕获知觉者的注意并诱发其产生积极的情绪体验甚至接近意愿(Hill&Puts,2016;Rhodes,2006;李鸥,陈红,2010)。

现实生活中,拥有高吸引力外表的人通常会被认为具有更多社会所期许的积极人格特质,Dion等人(1972)将这种刻板印象称为“美的即是好的”(What is beautiful is good)。

有趣的是,Zuckerman和Driver(1989)发现类似的优势效应也存在于高吸引力的嗓音中,即“听起来美的即是好的”(What sounds beautiful is good)。

这两种现象说明,吸引力的光环效应具有跨通道的一致性,并且极大地影响着人类的择偶行为和社会认知(Karwowski et al.,2017)。

目前,来自不同学科的研究者已经对吸引力的产生机制和影响因素进行了深入探讨。

性别二态性对个体吸引力的影响
尹诗雨;张卓雅;齐晨;曹玉洁;朱丽如;尹月阳
【期刊名称】《心理学进展》
【年(卷),期】2024(14)3
【摘要】个体吸引力在人们的生活工作中起着重要作用,个体吸引力由面孔吸引力、体型吸引力、声音吸引力等组成。

其中面孔吸引力的影响作用最大,其影响因素有
对称性、平均化以及性别二态性。

随着近年来人们对性别的传统认知逐渐受到新潮流文化的冲击,性别二态性的概念也被频繁提及,与之相关的性别二态性研究也随之
增多。

过去研究更加倾向于将性别二态性与其他变量相结合,研究其他因素对吸引
力的影响,但对于性别二态性如何影响吸引力,并没有一个确切的结论。

本文将从面孔、声音、体型、肤色等方面,探讨性别二态性对面孔吸引力造成的影响。

【总页数】9页(P122-130)
【作者】尹诗雨;张卓雅;齐晨;曹玉洁;朱丽如;尹月阳
【作者单位】江苏师范大学教育科学学院徐州
【正文语种】中文
【中图分类】G63
【相关文献】
1.性别二态线索对男性面孔吸引力影响的方法差异之争
2.存在的不完满性与茅盾《霜叶红似二月花》的性别建构——兼论《霜叶红似二月花》的个体生命存在主
题3.肠道菌群的性别二态性及其潜在影响机制4.“阳刚”还是“清秀”更具吸引
力？--对男性面孔二态性不同偏好的元分析5.面孔性别二态性对特质印象评价的影响研究
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The Influence of Self face Attraction and Gender on the Decision of Mate Selection
作者： 黄亮[1];汪丽芬[1];相慧杰[1];韩燕萍[1];王卓亮[1]
作者机构： [1]闽南师范大学应用心理研究所,福建漳州363000
出版物刊名： 牡丹江师范学院学报：哲学社会科学版
页码： 127-131页
年卷期： 2018年 第1期
主题词： 面孔吸引力;择偶;性别差异
摘要：作为复杂且重要的心理、文化和社会现象之一,择偶是个体极其重要的人生决策之一,
已成为心理学、社会学等领域的关注点。

本研究运用实验室研究法,采用两因素完全随机混合设计,以性别、面孔吸引力为自变量,探究被试性别、面孔吸引力知觉对其择偶决策的影响。

研究结果发现:在相亲的坐下选择率和反应时方面,自我面孔吸引力和性别上都没有显著的主效应
(P>0.05)。

研究从自我面孔吸引力觉知和性别对择偶的影响等方面进行了讨论。