领袖班课前问卷罗麦商学院

青少年领袖训练营问卷----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方问卷调查表1. 您通常为孩子在暑假期间选择以下哪些培训课程,A(剑桥少儿英语B. 奥数培训C. 中小学课外辅导D(钢琴、小提琴、等艺术类课程E(少儿野外素质拓展训练F(假期没有上述课程的计划，自行安排孩子的暑期生活2. 您对孩子理财意识和财商能力培养的重视程度,A(非常重视B(很重视C(一般D(不重视3. 您认为您的孩子在现阶段有哪些能力是他身上比较缺乏的,A(自学能力B(自理能力C(独立处理问题的能力D(责任心E(上进心4. 在暑假期间您和孩子在一起的互动交流的时间有多少,A. 5天——10天----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方B(10天——15天C( 15天-30天D( 少于5天5.以下哪些课程哪些是您比较感兴趣并认为会对您的孩子产生积极有效影响的,A( 理财意识和财商能力培养(专业的金融理财讲师就货币基础知识、小小CEO理财、股票证劵等多方面知识，给孩子们进行深入浅出的讲授)B( 野外素质拓展训练(包括体能训练、提高自理能力、锻炼团队协作能力、亲子游戏等)C( 时间管理D( 情商培养与人际关系能力E( 绘画、钢琴、小提琴、等艺术类课程F( 中小学课外辅导G( 小小领袖气质课程6.您比较认可的少儿培训机构有哪些,A( 新东方英语学校B( EF英孚教育C( 学大教育D( 新航道英语学校E( 戴氏英语----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方F( 吉的堡少儿英语G( 蒲公英培训学校7.孩子在暑假期间都在做些什么事情,A( 完成学校老师布置的暑假作业B( 和家人或者同学外出旅游C( 参加学校或者培训机构组织的夏令营或游学活动D( 去图书馆阅读课外书或在家温习功课E. 漫无目的做一些事情，没有合理的安排假期生活 8. 您每学年在孩子身上除学校学费外的教育投资有多少,A( 1000-5000B( 5000-10000C( 10000-20000D( 20000-300009. 您对培训机构品牌的要求,A( 必须是大品牌B( 在培训市场要有一定的名气C( 看重性价比和教学质量D( 无所谓品牌，只要有符合孩子需求的课程 10. 作为家长，您觉得多少天的假期训练营生活是合适的,A( 3天—— 5 天B( 6天——10 天----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方C. 10天——15 天D. 15天——20 天11. 您在教育孩子中感觉自身最欠缺的地方有哪些,A(工作压力大，没有更多的时间精力教育孩子。

我的职业规划综合档案注：将此表格填写完整后，以电子邮件方式发至职宝邮箱Email：lanhuo222@ ,让职业规划师将给您一份职业规划综合建议报告，你人生的关键报告，指导你的方向，给你个性化的建议！赶紧发吧！（以上表格电子档下载地址：“蓝火导师-潘业喜”腾讯空间日志中同名主题。

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）职业规划宝综合测评工具1梦想测试闭上眼睛，在你心里是否时常浮现出一幅人生梦想的美丽蓝图？然而在现实世界中，一个人的性格，将会左右着启动你实践梦想的决心。

通过以下的心理测试，你将会清楚知道，你是那一种类型的梦想实践者。

1、你属于变动型星座（射手、双子、处女、双鱼）？Yes-跳第２题 No-跳第5题2、谈到自己的三个优点，你可以不假思索的说出来？Yes-跳第3题 No-跳第9题3、觉得送礼券比鲜花、巧克力实惠？Yes-跳第4题 No-跳第8题4、你属于本位型星座（魔羯、天秤、巨蟹、牧羊）？ Yes-你是第一型人物 No-跳第18题5、你属于固定型星座（金牛、狮子、天蝎、水瓶）？ Yes-跳第9题 No-跳第6题6、你希望拥有哪种度假方式？ａ）充满异国情调的岛国海洋之旅-跳第7题ｂ）可以边玩边充电的欧洲博物馆之旅-跳第11题7、觉得粉红色是浪漫的颜色？Yes-你是第六型人物 No-跳第12题8、曾经尝试减肥，不过都没有成功过？Yes-跳第6题 No-跳第10题9、对于喜欢的异性，会主动示好？Yes-跳第12题 No-跳第11题10、与人初次见面时，会先看对方的眼睛？ Yes-跳第14题 No-跳第13题11、喜欢每件事都井然有序的进行，讨厌惊喜？Yes-跳第18题 No-跳第19题12、除非重要场合，不然极少打扮？Yes-跳第16题 No-跳第15题13、基本上不相信人性Yes-跳第17题 No-跳第15题14、遇到他人骚扰，通常能顺利运用技巧，让对方知难而退？Yes-你是第三型人物 No-跳第22题15、不喜欢的事，会马上拒绝？Yes-跳第23题 No-跳第14题16、喜怒形于色，很难隐藏情绪？Yes-跳第20题 No-跳第21题17、是一个很容易感动的人Yes-你是第四型人物 No-跳第22题18、喜欢说话甚于倾听？Yes-跳第22题 No-跳第16题19、会点下面哪一道甜点作为副餐？ａ）巧克力樱桃慕丝-跳第23题ｂ）香草布丁派-你是第八型人物20、觉得门面的打理很重要？Yes-你是第九型人物 No-跳第15题21、喜欢下列哪种颜色组合？ａ）浅灰加上粉红-你是第十型人物ｂ）黑白对比色-跳第20题22、这一生中曾经历过大的挫折？Yes-你是第二型人物 No-跳第19题23、经常改变主意Yes-你是第五型人物 No-你是第七型人物职业规划宝综合测评工具2价值观测评明确自己的价值观可以帮助你从思想深处更加清晰地认识自己、了解自己。

领袖特训营(TA) 期课前问卷为了您在此课程中取得最大成果，请详细填写问卷（全部都要完整填写），收到此问卷请在24小时内发回公司指定邮箱，我们会与您联系并协助您做好课前准备。

1.我参加领袖特训营（TA）的目的是什么？做为一名领袖，我本身具有哪些领袖特质，还有哪些领袖特质是我要提升的？我参加领袖特训营的目的是，第一，让自己具备领袖的特质，举手，投足，说话，行为各方各面的提升，同时让自己有更好的应变能力，让自己面对任何事情能够应付自如。

第二，认识更多的精英让自己眼界打开，取人之长，补己之短，心胸打开，学会容纳，学会接受。

我本身具备感想敢干的胆量和气魄，需要提升我的影响力和亲和力2.目前团队的状况是怎样的？我是用什么样的心态在带领团队？我想打造一个什么样的团队？目前团队的情况是，活跃人太少，伙伴们没有全力以赴，我是用宽容的心态，积极，主动，引发伙伴，嘉许，鼓励伙伴，跟着我走，伙伴们还是依赖太强，我想打造一支，有能量的有执行力的铁一样的队伍，李云龙的亮剑团队3.我能为团队贡献的是什么？我需要教练支持的是什么？我能歌善舞，为大家表演节目，还有体质好，懂一点瑜伽理疗，帮助大家放松身体，尽我所能，付出我全部我需要教练支持的是，全部打开我的心结，盲区，让我尽快上总监4.未来两到三年，我要实现的人生目标和梦想是什么？我想两年上金董，让孩子上私立学校，让父母生活更好，自己成为有钱有价值有尊严的人，成为家人的骄傲健康问卷调查（以下资料是为更好支持到参加者，请如实详细填写，公司亦为参加者所填写资料保密。

）1.您平均每天睡眠多少时间？小时2.您觉得以上睡眠是否足够？□足够□不足够□甚不足3.您现在是否酗酒？□是□否4.您曾否有酗酒习惯？□曾有□从未有5.您现在是否需要服用经医生处方，可影响神志清醒的药物？□有，自年开始，受影响程度如下：□否6、您现在是否在未经医生处方的情况下服用可影响神志清醒的药物？□是，自年开始，受影响程度如下：□否7、您曾否接受精神治疗或心理辅导□是，自年开始至年结束，请描述□否8、您现在是否患病（例如：心脏病、哮喘、癫痫病），以致可能影响您的健康状况？□有，请描述□否9、您现在是否怀孕？（仅限女士) □是□否10、您是否正接受精神治疗或心理辅导？□是□否11、您是否曾经因为精神病或精神困扰而入院治疗？□是□否12、您是否被医生诊断因受到情绪困扰或重大压力，而可能严重影响您精神状况和心理稳定？□是□否假如您在问题7或8的选择是“是”，请咨询医生您是否适合参加可能引起情绪波动的体验式活动，并请提供由医生出具的书面证明以作本公司参考。

北京大学“管理系统落地力高级总裁研修班课前企业调查表尊敬的企业领袖：为了更好地谋划贵公司的发展，建立贵公司的商业模式和管理系统，我们需要您与您的团队先对贵公司进行一次白我体检，我们将根据您提供的调查材料，给予您一份翔实的关于贵公司管理系统的检测报告，以便于您能在接下来的管理系统落地工程中更针对性的学习，也便于管理顾问给予您针对性的辅导。

谢谢您的配合。

北京大学“管理系统落地工程”高级总裁研修班教务组PI-：K.EN-fa ljrWlV|JK5i| |_¥201伸国造富大学排行榜首位!基础部分战略系统调查、企业发展规划调查（请公司决策者及高层管理人员填写，只要求填写一份）项目优势劣势品牌产品或服务渠道团队社会资源项目目标1销售目标2利润二、企业关键成功因子测评请回答下面问题（请把得分打到题号的前面）：1. 消费者在很多同样产品情况下，选择你公司产品的机率有多大。

项:25% 口 : 50% 口 : 70% CB : 85%2. 公司的产品是与别人同质化还是技术领先。

项：大众性产品，无差别口 :属于市场上的高端产品，其他无差别口：产品有专利，能区别于普通产品有独特价值，有专利、难仿冒3. 公司提供的产品，其它公司根本没有实力研发或能力研发。

项：技术含量低，有资金就能生产口：有一定技术含量，有技术人才才能生产口：技术含量较高，生产需要大量资金投入a：高技术含量，有资金都很难4. 产品消费者的重复消费能力。

项：本公司总是新客户消费口 :本公司有一定的重复消费客户10.建立ERP 系统，并运用后产生巨大效果。

11.人力资源制度完整性：企业人才任免有严格程序，且严格执行。

粗犷 02:要严格的人才的招聘、任免流程，且得到严格执行才的招聘、任免流程，并得到严格执行，还有具体的技术手法，如招聘的测试文件等口：本公司有大量的固定客户ra ：本公司的固定客户经常推荐新客户5.现在的营销团队能完成任务的基本情况 项：销售团队能完成任务的 60%以上 口 ：销售团队能完成任务的 90% 口：能完成任务的100%口：超出想象的完成6.公司的销售模式与别人公司销售模式有多大区别 项：本公司销售与同行业完全一样 口 :我公司客服有特点口：我公司销路有特点有独特的销售模式，且较难模仿7.去年销量达成与目标任务比较情况 项:70%以上 口 ： 80%□2: 90% Q : 100%8.去年的销售增幅百分比 匚0 : 20□1 : 40 U2: 60 O : 709.公司决策方式是什么。

商协会领袖管理（政社关系）研修班1对1培训及咨询、百度文库官方认证机构、提供不仅仅是一门课程，而是分析问题，解决问题的方法！管理思维提升之旅！（备注：具体案例，会根据客户行业和要求做调整）知识改变命运、为明天事业腾飞蓄能上海蓝草企业管理咨询有限公司蓝草咨询的目标：为用户提升工作业绩优异而努力，为用户明天事业腾飞以蓄能！蓝草咨询的老师：都有多年实战经验，拒绝传统的说教，以案例分析，讲故事为核心，化繁为简，互动体验场景，把学员当成真诚的朋友！蓝草咨询的课程：以满足初级、中级、中高级的学员的个性化培训为出发点，通过学习达成不仅当前岗位知识与技能，同时为晋升岗位所需知识与技能做准备。

课程设计不仅注意突出落地性、实战性、技能型，而且特别关注新技术、新渠道、新知识、创新型在实践中运用。

蓝草咨询的愿景：卓越的培训是获得知识的绝佳路径，同时是学员快乐的旅程，为快乐而培训为培训更快乐！目前开班的城市：北京、上海、深圳、苏州、香格里拉、荔波，行万里路，破万卷书！蓝草咨询的增值服务：可以提供开具培训费的增值税专用发票。

让用户合理利用国家鼓励培训各种优惠的政策。

报名学习蓝草咨询的培训等学员可以申请免费成为“蓝草club”会员，会员可以免费参加（某些活动只收取成本费用）蓝草club定期不定期举办活动，如联谊会、读书会、品鉴会等。

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培训成绩合格的学员获颁培训结业证书，某些课程可以获得国内知名大学颁发的证书和国际培训证书（学员仅仅承担成本费用）。

成为“蓝草club”会员的学员，报名参加另外蓝草举办的培训课程的，可以享受该培训课程多种优惠。

一．市场营销岗位及营销新知识系列课程《狼性销售团队建立与激励》《卓越房地产营销实战》《卓越客户服务及实战》《海外市场客服及实务》《互联网时代下的品牌引爆》《迎销－大数据时代营销思维与实战》《电子商务与网络营销-企业电商实战全攻略》《电子商务品牌成功之路－塑造高情商（EQ）品牌》《精准营销实战训练营》《卓越营销实战－企业成功源于成功的营销策划》《关系营销-卓越营销实战之打造双赢客户》《赢销大客户的策略与技巧》《如何做好金牌店长—提升业绩十项技能实训》二．财务岗位及财务技能知识系列《财务报表阅读与分析》《财务分析实务与风险管理》《非财务人员财务管理实务课程》《有效应收账款与信用管理控制》《总经理的财务课程》。

赢家智慧商学院企业领袖必修金牌课程
经典打包课程：
1、企业家必修课《领袖商战宝典》打包课程：《OPP招商营销密码》+《领袖密码》+《演说密码》+《销售密码》
原价：9.35万元优惠价：7.98万元
2、《OPP招商营销密码》落地方案咨询：起价：30万元（具体费用根据企业实际咨询方案而定）
3、《杨慧老师弟子班》：（可享受以下服务：1.商学院所有系列课程免费学习；2.除落地方案外，企业遇到的所有问题都可免费咨询，）
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内训课：（内训课程根据客户需求量身定制）
价位：5天以下：2.5万元/天；5天以上优惠价：1.5万元/天。

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《青少年·领袖特训班》
为孩子选对教练，助其一生成长！
引导孩子建立正确的人生价值观，拥有自己人生的航向与梦想，增强自我成长的动力，为自己的人生扬帆起航！
课程主讲老师：张斌老师胜者集团董事长亚太八大名师中国十大创业青年企业家田刚老师中国著名心灵教练团队打造导师
课程时长：7天7夜（6天课程+1天旅游）
课程时间：每年暑假、寒假举办
（今年暑假：7月份左右内蒙古大草原）（今年寒假：1月份左右海口）
适学人群：6岁—11岁（小班）12岁—17岁（大班）
课程价值：29800元
（含课程费、会务费、用餐费、服装费、旅游费、书本费、保险费等）；
课程性质：互动感受、活动体验；
学习模式：6岁-- 17岁（青少年时期每年免费复训，只收复训会务费）
课程学习收益：
让孩子学会——自信勇敢/ 激情活力
让孩子学会——领导能力/责任担当
让孩子学会——确定梦想/明确目标
让孩子学会——口才说服力/公众演说力
让孩子学会——感恩孝敬/理解宽容
让孩子学会——团队精神/爱心奉献
让孩子学会——思维创造力/潜能开发
让孩子学会——积极向上/健康快乐。

北京罗麦科技集团和中国梦体系的介绍我最亲爱的家人们，新老朋友们，大家现在好！我是来自浙江宁波地区的《中国梦》快乐，能够和民族直销第一品牌北京罗麦科技集团合作，我首先要感谢公司提供平台，感谢系统搭建舞台，感谢服务教练的帮助，感谢值班教练的辛苦付出。

那么，请各位亲爱的家人伸出我们的金掌银掌仙人掌，刷出我们感谢的鲜花，感谢公司、感谢系统、感谢帮助过我们的教练们、家人们、朋友们！非常荣幸，我们能在互联网上相识、相聚，为了共同的理想和目标并肩作战，携手迈向人生的新辉煌。

也非常幸运，我们都选择了具有绝对市场竞争力和先机性的罗麦电子商务事业，透过这项事业，我相信我们势必事半功倍，快速共同成功。

更加幸运的是，我们都选择了中国梦体系，中国梦体系是一支最具互联网运作经验、最具竞争优势、最具活力的专业化的电商系统团队。

相信，中国梦将带领大家快速迈向成功！受系统委托了，今天晚上由我来给大家分享一个课题：“关于北京罗科技集团和中国梦体系的介绍”。

在房间的各位家人，我想我们都是有强烈企图心和超凡梦想，并且非常渴求成功，对吗？既然都是非常渴求成功的家人，我想我们绝对不会随随便便选择一家公司来合作。

那我们在选择公司的时候一定会从5个方面来做比较和选择，这5个方面是哪5个方面呢？它就是：1，合法性；2，产品；3，制度；4，系统；5，模式。

那么，今天，我就从以上这5个方面来具体阐述，让我们一起来了解北京罗麦科技集团到底是一家什么样的公司？中国梦体系又是一个什么样的体系呢？他所具备的优势在哪里？首先我们来看北京罗麦科技集团：一、北京罗麦科技集团简单介绍北京罗麦科技集团最早成立于2001年，是一家集科研开发、生产运营、销售服务于一体的多元化高科技企业。

总部基地位于北京市怀柔雁栖工业开发区。

罗麦公司是国家批准的可以从事直销的内资民营企业，其前身是“北京罗麦药业有限公司”，后更名为“罗麦科技有限公司”。

2013年初，应企业发展需要，罗麦正式成立“北京罗麦科技集团”。

奥曼特集团（中旭）精鹰特训营——领导力课程培训效果评估问卷请在“□”内标“√”一、关于受训者自我资源盘点1．您所在的单位名称：，部门：，职业（岗位）：，工龄：________。

2．您目前的年龄段：□ 20－30岁□ 31－40岁□ 41－50岁□ 51岁以上3. 您目前所在岗位是：□专业技术人员□一线技术工人□高层管理人员□中层管理人员□办公室行政□后备干部□后勤人员4. 您目前的最高学历：□中专□中技□大专□高技□大学本科□硕士或硕士以上5. 进入贵企业以来，您是否参加过企业组织或受委派外出的某种培训？□是□否6．您所接受过的贵企业对职工的培训内容主要有□入职岗位适应类□转岗技能类□在岗技能提升类□管理类□企业文化类□其他（请写出具体内容）：7．您认为自己目前的主要能力优势是什么？（可以多选）□项目管理实施能力□打造团队的能力□给公司发展做参谋的能力□技术开发能力□统筹规划能力□沟通疏导能力□检查监督能力□宏观掌控能力□具体事务管理能力□员工关系维护能力□文字撰写能力□时间管理能力□压力管理能力□目标管理能力□管理经验非常丰富□管理专业出身□具有大型企业高管工作经验□对公司发展有独到见解□对行业趋势具有诊断能力□对企业发展具有战略操盘能力□对企业发展具有实施细节控制能力□自我情绪管理能力□小型团队管理能力□社会资源整合能力□融资能力□市场开发能力□组织变革能力□快速学习快速提高的能力□海外工作经验□外资企业工作经验8、您认为自己目前的主要劣势是什么？（可以多选）□项目管理实施能力□打造团队的能力□给公司发展做参谋的能力□技术开发能力□统筹规划能力□沟通疏导能力□检查监督能力□宏观掌控能力□具体事务管理能力□员工关系维护能力□文字撰写能力□时间管理能力□压力管理能力□目标管理能力□管理经验非常丰富□管理专业出身□具有大型企业高管工作经验□对公司发展有独到见解□对行业趋势具有诊断能力□对企业发展具有战略操盘能力□对企业发展具有实施细节控制能力□自我情绪管理能力□小型团队管理能力□社会资源整合能力□融资能力□市场开发能力□组织变革能力□快速学习快速提高的能力9、您在未来3-5年的职业发展规划是什么？（可以多选）□成为优秀胜任力的高层管理者□成为优秀胜任力的中层管理者□成为优秀胜任力的技术型人才□成为优秀胜任力的技术型人才+管理型人才□成为优秀胜任力的一线工作者□成为优秀胜任力的行政办公人员□成为企业总裁□成为企业副总裁□成为公司执行总经理□成为普通工作者□没有考虑过□无所谓10、您认为应该为自己未来3-5年的职业和生活发展，需要做哪些知识和能力的储备呢？（可以多选）□考取各种必要的职业资格认证□争取多参加培训课程□多看各种有利于工作的书籍□争取多到外地参观考察□争取更多独立开展工作的机会□在公司内部多多拜师学艺□必要时争取到国外学习考察□多多研究学习国内外同行业成功失败案例□工作很忙没有时间□未来是说不准的东西□团队打造能力□工程预算与成本控制能力□自我生活与工作管理能力□长期保持学习激情并不断进步的能力□发展战略管控能力□员工招聘与培养能力□抗击困难勇往直前的能力□自我学习的能力□持续发展的能力□到时候再说□无所谓11、您认为促进自己发展的社会支撑系统是什么？（可以多选）□政府关系□亲密朋友□家人□资金□自我奋斗□同学□同事□生意伙伴□战友□公司中我的上级□我正在工作的公司□无所谓□不知道12、您认为自己在公司中比较自豪的成就或者是成功点是什么？（可以多选）□独立承揽项目□创造了巨额利润□有技术新贡献□经常提出合理化建议□认真踏实工作□曾经给公司降低了巨额成本□见义勇为□突发灾害时抢救公司财产□为公司招商做出贡献□考取某种证书□荣获公司奖励□职位晋升□发表某种论文□为公司开展社会公共关系做出贡献□为公司打造团队□为公司拓展新市场□其他：（请写出具体内容）13、您认为自己最急需提高的或者最需要的培训内容是（可以多选）□职业资格认证培训□业务技能培训□管理技能培训□企业文化培训□综合素养培训□其他：（请写出具体内容）二、关于本次中旭培训1、课程内容：（1）、课程内容对您未来工作有帮助的程度如何？□很有帮助□有帮助□略有帮助□没有帮助。

尊敬的学员：您好！为了更好地了解您对销售课程的满意度及需求，以便我们不断优化课程内容和教学方法，提高教学质量，特制定此问卷。

您的宝贵意见将对我们的课程改革和发展起到重要的指导作用。

本问卷采取匿名方式，所有信息仅用于统计分析，请您放心填写。

感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 您的姓名：（请填写您的真实姓名，用于统计分析）2. 您的性别：（单选题）A. 男B. 女3. 您的年龄：（单选题）A. 18-25岁B. 26-35岁C. 36-45岁D. 46-55岁E. 56岁以上4. 您的学历：（单选题）A. 高中及以下B. 大专C. 本科D. 硕士及以上5. 您所在的行业：（单选题）A. 销售行业B. 非销售行业C. 自由职业者D. 学生二、课程满意度6. 您对销售课程的整体满意度如何？（单选题）A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 非常不满意7. 您认为以下哪些方面对销售课程满意度影响较大？（多选题）A. 课程内容B. 教师授课C. 同学互动D. 实践环节E. 考试考核F. 其他8. 您认为销售课程内容是否符合您的需求？（单选题）A. 非常符合B. 符合C. 一般D. 不符合E. 非常不符合9. 您对教师授课的满意度如何？（单选题）A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 非常不满意10. 您认为以下哪些方面对教师授课满意度影响较大？（多选题）A. 教学态度B. 专业知识C. 沟通能力D. 案例分析E. 实践指导F. 其他三、课程改进建议11. 您认为销售课程在哪些方面需要改进？（多选题）A. 课程内容B. 教学方法C. 实践环节D. 考试考核E. 教师团队F. 其他12. 您对销售课程的教学方法有何建议？（开放题）13. 您对销售课程的实践环节有何建议？（开放题）14. 您对销售课程的考试考核有何建议？（开放题）15. 您对销售课程的教师团队有何建议？（开放题）感谢您抽出宝贵时间填写此问卷，您的意见对我们非常重要！祝您学习愉快！。

《领导力口才》自我检测问卷各位亲爱的同学们，欢迎大家来参加新励成《领导力口才》课程！恭喜你们，走上了一条通往梦想的不平凡的道路，你将开启一段不断挑战自己身心和智慧的旅程，这段旅途会有痛苦和煎熬，也会有欢笑和泪水，更会有激情与荣耀，唯独不会有的是空虚与无聊。

我坚信，清晰积极的思考是一种力量，为了让你能在这段旅途中拥有最大的突破，请认真回答以下的问题。

因为，这关乎的人生！1.你人生的使命是什么？五百年以后，你还能给这个世界留下哪些价值？答：拥有一家科技公司，改变人们的生活方式。

2.面对你的使命，你给自己的兴奋度打多少分（0-10分）？答:8分3.为了实现你人生的使命，你需要具备什么样的信念？需要什么样的能力？答：勇敢坚强，不怕失败，永不放弃4.为了达成你人生的使命，你需要哪些人帮助和支持？需要吸引什么样的人和你一起创造未来？你要通过哪些方法让他们和你一样充满热情与信心？答：专业技术人才，管理人才，销售人才等。

制定公司发展的蓝图和分步规划，完善人才晋升通道，提高公司福利待遇。

5.你现在面临的最核心的困难和障碍是什么？你要如何突破？答：人际关系，以往太过专注于技术，忽略了与人打交道。

现在在学习人际沟通和当众讲话这些课程，学会主动与他人交流，拉近关系。

6.如果你已经带领了一个或几个团队，请问你团队中，有多少人能力比你优秀？他们跟随你的原因是什么？答：暂时还没带团队7.你人生当中，最重要的五件事情是什么？它们是否和你的人生使命相关？你有百分之多少的精力放在了这五件事情上面？答：家庭关系（20%）身体健康（10%）工作事业（30%）学习知识（10%）生活娱乐（5%）8.请对自己的自律能力打分（0-10分），如何把分数提高到至少9分以上？答：7分，给自己做一个时间规划与奖惩制度并严格执行9.请评估自己领导力的七大力量，用线连接你在各领域0至10范围内的评估得分后，用色块填充每个部分，得到你在各领域的真实情况。

10.以下领导力的十大致命伤当中，你有哪几条，请勾选出来。

您一定要参加超越极限梁凯恩核心圈主讲的《领导力决定一切》企业家领袖峰会的50大理由一、您需要更顶尖的企业教练。

因为教练的级数决定选手的表现，只有第一名才能教您成为第一名。

梁凯恩核心圈是过去十几年来持续不断向40位以上世界第一名大师学习的老师，是亚洲培训界最具深厚内功的老师，他们深谙领导、行销、公众演说、说服力、销售、投资、谈判等实战领域，他们开办的超越极限集团从规划上市到成功上市仅用了9个多月的时间，完成了一般企业要四年才能完成的任务，创造了中国培训业的奇迹！该集团已成为中国唯一一家上市的企业培训公司。

《领导力决定一切》企业家领袖峰会将让您找到人生和企业的最佳教练。

二、您需要扩大格局。

因为格局决定布局，布局决定结局，格局决定输赢。

在所有的培训中扩大格局是最困难的，梁凯恩核心圈是我们所认识的老师中格局最大，最能帮助学员扩大格局的老师。

您从梁老师的目标可以看出，梁老师国际畅销书《谁是下一个奇迹》（此书的日本版本书名叫《成功的真实》在亚马孙网上书店销量第一）有详细的介绍。

《领导力决定一切》将10倍100倍地扩大您的格局。

三、您需要增强内功。

因为只有内功增强了，招式才能用得好。

平时您在其他培训公司学了很多招式，但在《领导力决定一切》课程中，梁凯恩核心圈却更注重传授给我们内功，让您能把之前所学的招式融会贯通，更好地学以致用。

四、您需要提升领导力。

因为一个人的成就不会超过他的领导力。

您知道发展领导力的五个阶段吗？现在的您是用职位来领导您的员工，还是用您的影响力呢？您渴望提升您的领导力，让您的员工心甘情愿服从您，甚至自动自发地支持您吗？赶快来参加《领导力决定一切》吧。

五、您需要结交更顶尖的人脉。

因为人脉不单是钱脉，有时还是命脉。

您的人脉够顶尖吗？《领导力决定一切》不断地吸引一批又一批的亿万富翁，商会会长，人大代表，上市公司总裁来参加，您渴望与他们认识吗？请赶快参加《领导力决定一切》吧。

六、您需要打造更强大团队去面对竞争迎接挑战。