企业信用自评报告

农商银行小微公司自评报告

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****** 农商银业银行

关于小微公司信贷政策导向见效自评报告

为进一步改进和完满小微公司金融服务， 促进信贷资本更多的流

向小微公司，依照人民银行相关文件精神，我行成立了由总行行长

**** 同志为组长，计划信贷部 ******** 同志为成员的小微公司信贷政策导向见效自评小组， 依照小微公司信贷政策规定， 对我行推行小微公司信贷政策见效进行了综合议论，现将自评结果报告以下： 一、我行支持小微公司发展情况

2016 年度，我行各项贷款同比增速为 **** ，其中涉农贷款同比增速

***** ，比各项贷款增速多 ***** ，小微公司贷款同比增速为 **** ，比各项贷款增速多 *****; 小微公司贷款余额达 ***** 万元，公司户数 ***

户，较同期增加 **** 万元，户数增加 **** 户，极大的支持了县域小微公司的发展。

二、推动小微公司信贷所作的主要工作及见效

（一）主要工作措施

1、创新服务品牌，推行个性化服务。

积极创新服务品牌， 开发和创新金融新产品， 满足客户个性化融资需求，提升差别化服务竞争能力。 ****** 农商银行以“风险可控、简化程序、提升效率、加强竞争力”为指导思想，在有效控制风险的前提下，结合市场调研，选定目标市场，细分客户集体，着力开发了“林权抵押、机械设备抵押、土地使用权抵押、住处抵押、社团贷款

1 农商银行小微公司自评报告

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系列融财富品” ，为小微公司融资贷款开通“绿色通道” ，满足了多层次、多结构小微公司客户需求， 在必然程度上解决了小微公司的融资难问题；依照小微公司“短、频、快”的融资特色，对有相应财富供应担保和经农商行评级授信的小微公司，推行“最高额抵押担保”方

式，采用“一次担保抵押、 总数控制、 周转使用、 随用随贷” 的方法，

恩赐信贷支持；成立灵便科学的利率定价体系，为小微公司 “因材施教”。为实现小微公司贷款业务的可连续发展，依照风险程度，从综

1 附件5

危险化学品企业安全生产标准化三级企业

自 评 报 告

企业名称

自评时间

无锡市安全生产监督管理局制

填写说明

1、企业自评小组，应当由企业相关部门人员组成，可外聘专家参加。有关人员名单，在“企业自评小组成员”栏内填写；

2、“自评目的”栏填写：“申请评审”或“年度自评”；

3、“自评范围”栏填写本次自评涉及的范围；

4、“自评准则”填写企业自评依据的标准、规范和要求；

5、“企业基本情况”栏，申请评审，应对企业的基本情况，包括企业性质、地理位置和交通、主要产品及生产规模、从业人员、企业下属单位情况等作全面介绍；年度自评，主要描述一年内企业安全生产相关的变更情况和标准化工作的实施情况；

6、“自评综述”、“自评发现的主要问题概述及纠正情况验证结论”，分别对自评情况和自评发现问题进行综合分析，对不符合项整改完成情况的复核结论；

7、“企业自评表”由企业自评时逐项填写各项得分，统计各A级要素的合计分，再按A级要素权重系数换算成百分制的自评总分；

8、“自评扣分项目汇总表”填写自评的不符合项以及扣分原因；

9、“自评不符合项整改情况汇总表”填写整改事项的整改措施及及其整改后的确认情况。 企业自评小组成员

自评组 姓 名 所在部门 职务/职称

组 长

自评员

企业参加

人员

外聘专家 姓 名 单位 专业

自评日期： 年 月 日 至 年 月 日

自评目的：

自评范围：

自评准则：

企业基本情况：

自评综述：

自评发现的主要问题概述及纠正情况验证结论：

自评结论：

自评组长： 年 月 日

企业负责人： 年 月 日

..

;. 中国农业发展银行XX支行

关于综合评价自评情况的报告

XX县人民银行：

我行自接到《人行XX县支行关于印发》的通知后，及时组织全行职工进行认真学习，并对此项工作做了具体的安排部署，指定专人按照综合评价表的相关内容认真自查，现将自查情况报告如下：

一、公司治理和内控情况

我行于XXXX年成立，内设XX部、XX部、XXX，现有干部职工XX人，40岁以下职工X人，占比X%；大专以上学历X人，占比X%。我行十分重视内部控制管理工作，把内控工作作为一项重要工作来抓，在严格执行上级行各项规章办法的前提下，针对支行实际，努力完善、细化内控管理制度，做精做细各项内控管理工作，确保了支行实现各项经营目标，保证了会计及其他资料正确和财务收支合法。

一是领导高度重视，积极组织落实。我行领导班子始终高度重视支行的内控工作，把加强内控工作作为提高全行管理水平，规范业务经营，提高全行员工综合素质的重要手段来抓，做到思想认识到位，工作措施到位，组织体系健全。

二是在岗位配置上做到人员落实、职责明确;在制度建设上做到文件传递及时，贯彻学习到位;在制度执行上严格要求..

;. 规范操作，努力降低操作风险;在制度保障上坚持加强自律监督力度，为内控管理保驾护航。

三是针对本行实际，不断完善行之有效的规章制度。根据人行及上级行的文件精神，修订了各部门岗位职责、考勤考核办法等，制度、办法出台使全行在组织上、职责上为内控管理提供了有效的制度保障。

四是高度重视存在问题，明确落实整改责任，扎实抓好整改工作。支行各部门建立了审计台账，对内外部检查出来的问题及整改结果逐一登记，严格执行“责任到位，措施到位”的原则，除无法整改的问题外，做到整改不留死角，不走过场。

二、经营战略、业务发展及经营情况

截止2012年12月31日我行累积发放各项贷款X万元，累积收回各项贷款X万元，各项贷款余额X万元；各项存款余额X万元；实现账面盈利X万元，比2011年同期增盈X万元。资产利润率X%，成本收入比X%，人均利润X万元，人均存款X万元， 人均中间业务收入X元。

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诚信企业申报材料第1篇

近年来，我企业始终坚持“高标准、严要求、优服务、争效益”的经营方针，本着“诚信经营”的原则，在强化管理的同时，更致力于提高服务质量，并资金投入1500万，对车辆、站场设备设施进行了全面的更新改造，使公司各项工作有了新的突破和飞跃，赢得了良好的口碑，取得了良好的经营业绩。公司恪守诚信经营，本着“至诚、至善、至精、至美”的服务理念，在全公司内广泛开展了以加强内部管理，提高服务质量为中心内容，全方位落实诚信经营的自查自纠活动，取得了可喜的成绩。公司连续多年被物价局评为市AA级价格诚信企业，年我公司继续保持价格诚信企业荣誉称号。现将具体工作汇报如下：

一、领导重视，全方位落实“价格诚信”创建活动的各项工作。

诚信经营是公司发展的根基和生命线，我们历来重视树立公司的诚信形象，特别是争创价格诚信单位以来，公司领导班子高度重视，召开了总经理办公会议进行部署，成立了总经理亲自挂帅，分管副总经理和相关部门经理参与的“价格诚信创建活动工作小组”，确保了创建活动的秩序规范和扎实有效。

（一）广泛宣传，深入发动，增强“价格诚信单位”创建活动的实效性。

为推动创建活动的全面开展，我们坚持“从实际出发，注重实效”的原则，结合公司实际和干部员工的思想实际，在公司内部广泛深入地开展了“诚信为本，操守为重”，“诚信兴业，文明服务”的宣传教育和以“诚信价格”为内容的职业道德教育，共组织20次学习培训，引导干部员工树立公平、合法和诚实守信的价格理念，自觉遵守行业规范，抵制各种不讲信用，宰客欺客的做法，营造浓厚的“诚信待人、诚信标价、守法经营”的价格环境，以实际行动维护公司的声誉。 （二）各司其职，齐抓共管，规范管理，推动创建活动的深入开展。

我公司加强组织领导，健全内部价格管理制度。公司成立专门的价格管理领导小组，完善全公司上下的价格监督管理机制，设立兼职的物价监督员以及监督电话。与上级物价监督管理部门时刻保持密切的沟通与联系，及时掌握国家、省、市各级物价管理部门最新的价格指示精神，严格按照国家、省、市有关规定不折不扣地认真执行，同时根据行业特点，加强与外省、市客运行业价格衔接，在客运线路上，坚持同线同价。