公司简介的基本写法

英文简历名字怎么写|英文简历该怎么写？

一份简约明快的英文简历是进入外企的敲门砖。实际上常常看到英文简历被使用过滥的例子：每份简历中都带有英文简历，即使是所应聘的公司和职位跟英语毫无关系。这是没有必要的。

外企之所以希望投递给他们的是英文简历，是因为他们想藉此看出应聘者的英文水平，只有具有一定英文交流能力的应聘者才能适应他们公司的工作环境。还有些公司，比如外贸公司，他们的业务范围要求员工具有一定的英文交流能力，所以往往也会要求应聘者用英文撰写简历。假如你的求职范围和目标跟英文关系不大，你就无需费尽脑汁去准备英文简历。

英文简历的格式结构一般包括页眉部分、教育背景、工作经历和个人资料四部分。

1、页眉部分

1) 名字，名字有7种写法：

例如李扬：1YangLI2YANGLI3YangLi4YangLi5Li,Yang6LiYang7LIYang

我们认为这7种都有可接受，比如说第四种-YangLi，很方便招聘人员，尤其是人事部经理为中国人；但标准的、外资公司流行的简历中的名字写法，则是第二种，YANGLI。

有人用粤语拼写自己的姓氏。比如，王写成Wong，李写成Lee。这只是香港人的拼法，并不是国际的拼法。另外，有一小部分人用外国人的姓，如MarySmith，这是非常不可取的。因为如果你用外国人的姓，别人会认为你是外国人，或者你父亲是外国人，或者你嫁给了外国人。 双字名，也有四种写法，例：1Xiao-feng2Xiao-Feng3Xiaofeng4XiaoFeng，列出四种来，我们建议用第三种，Xiaofeng，最简单方便。大家一看就知是名而不是姓，要不然，大家有可能会误认为你是姓肖的。

2) 地址

1) 北京以后要写中国，但不必用emberofclubs。社团协会，国外一般都用club。不必写年月和工作详情，有些可留待工作经历中写。

2) 奖学金，一般用一句话概括。如果有多个，也争取用一句话概括。

英文简历的常用标准字体推荐

纸与字体

1)规格，至少80克，或100克左右。在北京许多打字社、复印铺都用60、70克的纸，这类纸往往显得轻飘飘的，质感很差。

2)尺寸，A4，即29.7厘米长，21厘米宽。

3)字体，建议用TimeNewRoman.

4)字号，一般最好用10号，即小五。不过，在学生简历中也可用12号字，即小四。

5)打印一定要用激光打樱

6)间距，上下一样，约2-3厘米;左右一样，约1.2-2.5厘米;最左边的bulletpoint到左页边的距离保持在3.8-5厘米。

1、页眉部分

1)名字，名字有7种写法：

例如李扬：1)YangLI2)YANGLI3)YangLi4)YangLi

5)Li,Yang6)LiYang7)LIYang

2、教育背景

1)时间要倒序，最近的学历要放在最前面。 2)学校名要大写并加粗，这样便于招聘者迅速识别你的学历。 3)地名右对齐，全部大写并加粗。地名后一定写中国。4)学历，可以把学历名称放在最前。 5)社会，担任班干部，只写职务就可以了;6)奖学金，一般用一句话概括。如果有多个，也争取用一句话概括。7)成绩，如果不是前五名，建议不写。 1)名称，有四种写法：Peronal,PeronalInformation,OtherInformation,Additional

Information。

2)语言，有几个层次。Nativepeakerof指母语;从严谨的角度讲，Fluentin显得更流利Englihaworkinglanguage显得不非常流利，但可信度更高;Someknowledgeof会一些，没有把握的千万别写。

3)电脑，如果几个软件，有的熟练，有的熟悉，建议只写软件名。

4)资格证书。

5)兴趣爱好

Ⅰ写强项。Ⅱ要写也只写两到三项。Ⅲ不具体的爱好不写。

Ⅳ举几个用词。如travel，如果你喜欢旅行，而有些工作需要经常出差，那么你写上travel是非常有利的;有些女性写上cooking，是很实事求是的，也给人以踏实的感觉，对于象秘书这样的职位，总是有好处的。

ci设计手册模板

在商业中，企业形象设计是一个非常重要的部分。企业形象设计不仅涉及到企业品牌形象、市场宣传、产品推销等方面，还涉及到企业自身的发展规划与经营管理。为了准确、规范的管理企业的形象，各大企业普遍采用了CI设计手册来进行品牌形象设计与管理。本文主要介绍CI设计手册的概念、作用、特点以及CI设计手册模板的具体写法。

一、CI设计手册的概念

CI（Corporate Identity）是企业形象的英文缩写，它是指将企业宣传形象策略上和视觉形象上等方面的要素集中起来，形成可以面向外部传播的企业形象策略方案。CI设计手册则是将自己企业形象的设计和规范标准化写在一份手册中，明确企业的视觉和和口头形象，包括企业标志、VI系统、企业形象传播等各个方面，以统一企业的宣传形象和内部管理标准。

二、CI设计手册的作用

1. 建立企业形象

CI设计手册可以帮助企业更好的建立品牌形象，塑造企业的品牌形象，提升企业的知名度和影响力。

2. 统一管理

通过CI设计手册的规范管理，可以使企业的宣传形象更加的统一化，减小宣传形象的差异性，提升企业的整体实力和竞争能力。

3. 提升竞争力

企业的VI形象是企业在市场竞争中的重要武器，通过CI设计手册规范VI形象，可以提升企业的品牌知名度及市场竞争力。

三、CI设计手册的特点

1. 统筹性

CI设计手册是采取整体的、系统化的设计管理手段，其各个部分都需要进行统筹协调。

2. 规范性

CI设计手册的目的是统一企业宣传形象和内部管理标准，必须制定一系列的规范标准。

3. 灵活性

CI设计手册需要根据企业的需求和环境进行调整，符合企业实际需要。

4. 传播性

CI设计手册具有传播性，可以让外部的人能够轻松地了解企业的产品、企业品牌、企业形象等信息，提升企业的知名度。

四、CI设计手册模板的具体写法

CI设计手册模板的具体写法可以根据企业的情况和要求进行调整。一般来讲，CI设计手册的基本内容应包括以下几部分：

英文简历格式详解

英文简历格式主要包括页眉部分、教育背景、工作经历和个人资料四部分。

一、英文简历格式之-页眉部分

1．名字：（单字名、双字名）

单字名有下列几种写法，例： ; YANG LI ／Yang Li／ Yang

LI／LI Yang／Li Yang。我们认为都有可接受的理由，或适用的场合，但标准的、外资公司流行的、大家约定俗成的简历中的名字写法，则是第一种YANG LI

我们在审阅了大量中国人的简历之后，发现一个大伙更为值得大家注意的地方，就是有人用粤语拼写自己的姓氏。比如，王写成Wong，李写成Lee。这里要告诉大家零点：一个是这只是香港人的拼法，并不是国际的拼法；第二是将来您办护照准备出国时，公安局是不会罗马字母批准您用粤语拼音的。但是，见到我们也听到一些出过国的中国人，由于种种原因，他们的姓张姓李和汉语拼音并不一样，那是各有各的原因，我们的建议是不用汉语拼音的写法。

另外，也发现有一小部分人用外国人的姓，如Mary Smith，也是十分不可取的。因为如果你用外国人的姓，别人会认为你是外国人，或者你哥哥是外国人，或者你嫁给了侨民。而中文名字用英文则是很常见的，也是很方便的，尤其是名字拼音的第一个字母是q、x或z，老外们很难放出正确的很难读音。露一手叫韩强的先生，名片上印着John Han，这样，中外人士叫起来都很方便。名和姓之间，如果有英文名，中文名可以加，也可以不加，或者用拼音的第一个字母全称简称。 如上例：John Q. Han。 另外，既然取了英文名，就必须“光明正大”地使用，不能偷偷摸摸，名字起了本来就是为了让大家叫，如果起了一个不为人知的英文名，可能会把你搞得哭笑不得。有一个学生给自己起了一个英文德文叫作“Jeff”，还又得意洋洋地写到了简历上时，寄给了一家大型外企，可他却没有向他认识的任何人发布“更名启示”。有一天，他不在寝室，正好那家股份公司打来电话通知他面试：“喂，请问Jeff在么？”他的高中同学接了电话：“我姐夫不在这儿租住?！”然后无聊地挂了电话。结果可想而知，他很可能出现就此失去了机会。