2016年顺德区上半年雇员招聘考试面试技巧：面试时措手不及如何应对

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紧张的三大根源：第一，过分重视此次考试。

对考试的重视本无可厚非，但是很多考生对于一次考试过于重视，以致于认为一次考试决定自身命运和前途的程度，唯恐这次考试发挥失常而自己的人生也由此陷入低谷，对于考试没有一个理性和客观的认识。

第二，主观臆断考官冷血无情。

主观认为考官冷清、无情、铁面，掌握自己的生杀大权，考官的一个动作、一个表情都足以让人如坐针毡，将考官过于神化，自己在内心给自己设置了种种障碍和难题。

第三，准备不充分，仓促上阵。

考试紧张最重要的一个原因还是心里没底，准备不充分，担心遇到自己陌生和感到棘手的题目，仓促上阵，势必没法发挥良好的水平。

针对以上问题，考生可以从以下几个方面进行调整：第一，以淡然乐观的心态迎接最后的胜利。

考生首先在心理上要淡然处理这次考试，在自己的人生旅途中，会遇到各种各样的问题和调整，一次考试只是对于你的一次历练，它的作用只会让你得到收获和成长，而并不会决定你的一生，我们今后面临的机遇和挑战无处不在，这个考试只是其中的一个节点而已。

第二，将各位考官生活化。

考官在生活当中也是普通人，只是坐在那样一个特殊的位置上让考生给了他们不同的标签。

各位考生不妨从各位考官联想到你身边的亲友，从心理上拉近距离。

告诉自己他们也希望与一些年轻人交流看法，他们也是一群普通人。

第三，不打无准备的战役。

在考试之前各位考生还是需要全面了解面试的流程及内容，整理相应的思路，做正规的练习，只有做到“手中有粮”，才能实现“心中不慌”。

中公教育顺德分校2016年顺德区上半年雇员招聘考试面试技巧：如何“解释”清楚到位根据15年的考试时间，预计顺德2016年上半年招考政府雇员招聘考试时间在5月进行，事业单位笔试应该注意的问题有哪些？你知道哪里有相关资料的吗？小编为大家准备了2016年广东省佛山市顺德区招考政府雇员考试备考专题。

一、态度端正考生在解释时，不能因为考官要求你解释的问题太简单而表现得不耐烦或自傲，很多时候，考官并不是真不懂或没听清，他们也不是想搞清楚你到底懂多少。

考官要求考生解释某一问题，往往考察的就是考生会不会解释!考生也不能因为自己被误解或自己的回答被怀疑，需要自己做出解释，而感到委屈和不满。

考生在做解释时必须态度诚挚，用渗着情感的语言来说明问题。

二、有理有据解释其实就是阐明考生论点的论据。

在确凿的证据和一定逻辑推理的支持下，考官将很容易接受考生的解释。

三、实事求是解释时若真实情况难以直言，请考生不要寻找借口，更不能巧言令色、凭空编造。

该解释的，就讲明客观原因，表明自己态度;不该解释的，不要乱加说明。

考生若有不便直说的或考生不愿在考场表露的，可以如实向考官说明并请求他们的谅解。

四、承担责任当考生被要求解释自己过去工作中的失误或某些不足时，若仅仅说明事情的经过而回避自己的责任，就很不明智。

欲通过自己的解释获得考官的信任和谅解，考生最好勇于承担责任。

在自己承担责任时，要就事论事，将责任严格限定于所解释的事情上，不要随意扩大。

有的问题甚至只需自己坦然承认自己的失误或不懂，不用解释。

例如考生迟到五分钟，除非有确实的理由，否则不要解释，诚恳地向考官道歉就可以了。

五、适时收尾当解释实在难以奏效时，考生不必着急，“话不投机半句多”。

如果考官已经做了某个判断，考生往往很难改变他的观点。

这时转移话题是最好的解决办法。

而考生若抓住这个问题不放，非要让考官明白，那样就可能将考生与考官的关系弄僵。

2016年顺德区上半年雇员招聘考试面试技巧：答题前切记审题根据15年的考试时间，预计顺德2016年上半年招考政府雇员招聘考试时间在3月进行，事业单位笔试应该注意的问题有哪些？你知道哪里有相关资料的吗？小编为大家准备了2016年广东省佛山市顺德区招考政府雇员考试备考专题。

在此就以两道面试真题为例，简要说明一下审题的重要性，希望对广大备考生有所帮助。

【例题1】俗话说“计划不如变化快”，你成为公务员后发现工作计划难以实施，甚至感觉不能胜任岗位，请问你怎么办?考生常犯审题错误：将本题关键词抓取为“不能胜任岗位”。

由于关键词的抓取出现偏差，所以很多同学的答题内容就变成了：一是不能胜任岗位带来的不利影响，二是如何通过学习提升能力使自己胜任岗位，比如向老同志学习、向书本学习、向群众学习、向网络学习等等。

实际上，考生罗列的越多，考官的心理会越烦躁，因为完全文不对题。

而拿到高分的考生抓取的关键词是“工作计划难以实施”，“不能胜任岗位”只是它的一个结果。

只有解决了原因才能改变结果，所以此题的关键答题内容就变成了“如何制定科学合理可行的工作计划”，再关注到前边一句“计划不如变化快”，将“积极适应变化，随时做出工作调整”列为一条内容，本题基本就没有问题了。

【例题2】有人说，现在干部和群众的关系是“油水情”，也有人说是“鱼水情”，对此你怎么看?考生常犯审题错误：忽略本题关键词“现在”。

本题原本是非常简单的一道题，只要理解了题目中的“修辞结构”，答题内容方面是没有什么大问题的。

但是在此，很多同学却只看到了“油水情”与“鱼水情”，于是大谈特谈什么是“油水情”，什么是“鱼水情”，谁是“油”，谁是“鱼”，谁是“水”。

那么仅仅答这些可以吗?显然，想拿高分当然不行!通过仔细审题我们发现在题干中有一个代表时间的词“现在”，那么在答题中就必须体现“目前的干群关系到底是什么样”?假如审题时没有看到“现在”这个词，而只是谈“油水情”、“鱼水情”，那么考生就答成了另一个题，即“干群关系到底应该是油水情还是鱼水情”?显然是有些跑题的。

2016年顺德区上半年雇员招聘考试面试技巧：说服力应考三大建议根据15年的考试时间，预计顺德2016年上半年招考政府雇员招聘考试时间在5月进行，事业单位笔试应该注意的问题有哪些？你知道哪里有相关资料的吗？小编为大家准备了2016年广东省佛山市顺德区招考政府雇员考试备考专题。

一、换位思考换位思考的本质是一种心理体验，指通过站在他人的立场感受和思考同一个问题，从而与对方在情感上达成沟通，最终取得增进理解的目的。

毛泽东同志从参加革命起就一直参与农民运动，他站在农民的角度看到并总结了中国革命的根本问题---土地问题。

因此毛泽东思想在革命斗争中获得了农民的认同，并且得到了史无前例的巨大支持，最终指导革命获得了伟大胜利。

因此对于我们广大考生来说，在面对沟通说服类题目时，换位思考可以帮助我们发现问题的本质并且彻底解决问题。

二、晓之以理晓之以理指通过讲道理的方式来说服别人。

但是我们会发现在沟通过程中，如果只是讲一些人尽皆知的大道理，往往很难达到目的。

例如“你是一名城管队员，现在有一位老大爷当街摆摊，请你去劝阻，请现场模拟。

”有的同学回答：“大爷，您这样做不仅污染咱们街区的环境，还影响市容，您还是赶快搬走吧，别在这摆摊了”。

我们发现此类的沟通必然是失败的，因为你讲的道理完全不符合商贩的核心利益。

商贩摆摊的目的是生存，你完全可以说：”大爷，我们这个片区最近开了一个专门的摆摊区，地处各大小区的交界处，不仅不收摊位费还有专人打扫卫生，您搬到我们特定的摆摊区后一定比在这里要赚得多，大爷您觉得呢?“。

所以广大考生在讲道理的时候，一定要以符合对方核心利益为导向，才能达到沟通说服的效果。

三、动之以情在中国，人与人之间比较重感情，懂得一些人情世故也是工作成功的基础。

找到沟通对象与沟通内容的连接点，用真挚的感情来打动考官。

例如”社区正在公园举办为白血病患儿募捐的活动，你是社区的工作人员，你该如何号召群众进行募捐?假如考官是在场的群众，请做现场模拟”。

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绝大多数的考生在面试的前几天都会非常的焦虑和不安，还想知道自己还有什么问题，想着要是能再提高一点就好了。

这基本上可以算的上是所有考生的普遍心理。

那么我们说临考前我们到底应该如何应对才能够取得更高的分数呢?下面为大家分享面试前的备考策略。

首先，最重要的一点就是心态。

其实大家在整个备考期间都会有这样的感受，如果这一天状态不好，那么怎么强迫自己去学，其实效率都会很低，而且即使是简单的题目也答不好，不管是语言的表达还是一些内容的呈现。

所以在临考的备考中这一点也尤为的重要。

大家一定要有一个好的心态去应对。

特别是离考试的时间越近，就越是需要一个良好的心态。

大家可以这么想，马上就要考试了，自己现有的水平基本上是已经比较成形了，这个时候不要再去想着再去找所谓的还有什么问题，而是应该想我之前比较大的问题都改了多少了，我如果能够把在平时训练当中大家常常说的那个问题能够改正过来，在面试当中不要出现，其实这就帮助你赢得了考试的一半了。

所以这时候应该是静下心来好好反思一下这个问题。

其次，当你的心态好了，那么后面的复习就可以顺利进行了。

在复习当中我们每天必须做的一项工作就是每天都要保持一下状态，简单来说就是每天都要张嘴答几道题目。

大家可以用我们平时的练习题就够了，每天每个专项找一到两道来进行。

记住一定要张嘴说，千万不要就是想一想或是写一写，这三者之前是有很大的差别的。

最后就是全面的梳理一下，想一想在整个的学习当中，我们所有的面试答题技巧及注意事项都有哪些，特别是自己在复习当中经常答不好的几个题型，常犯的一些错误等等。

这个工作还是需要大家真的能够用心的梳理一下，对大家一定会有很大的帮助的。

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事业单位面试不仅考查考生的知识水平，还有各种能力，今天小编就来和大家分享面试所需的几种备考能力，希望可以帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试!一、着装着装对一个人的重要性，一个人的着装不仅可以展现自己的魅力，也可以体现良好的修养，所以得体的着装是打下良好印象必不可少的条件。

事业单位面试中，男生必须身着西装，颜色不宜太亮，太亮的衣服颜色显得不够成熟稳重，考生可以选择黑、灰、蓝等厚重颜色，皮鞋颜色要与衣服颜色搭配，不建议穿尖头皮鞋。

女士可着西装或套裙，颜色以素色为主，习惯穿裙子的女生可以穿套裙，搭配黑色丝袜，穿高跟鞋，高度以自己舒适习惯为准则。

二、发音声音对面试分数也有影响力，考生用柔和、沉稳的嗓音清晰地表达自己的见解和看法才是上策，不要一味以声大占优势。

悦耳、让人觉得舒适的嗓音会取得事半功倍的效果。

三、行为一个人外在的行为举止可以展现其内在的品性。

考生不经意间的举动就会给考官留下深刻的印象。

虽然不需要做得像礼仪小姐或礼仪先生那么标准、规范，但一定要举止得体、从容，让考官从你优雅的举止中感受到你是一个识大体、知进退、自信而乐观的人。

四、良好的心态良好的心态对考生很重要，考生在面试考场可能会遇到某种突发状况，这个时候考查的就不是你掌握了多少知识，拥有多少才华，而是你良好的心态。

因为有良好心态的人会迎难而上、灵活应对，而心态不好的人则会知难而退，不知如何是好。

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事业单位面试一般采用结构化来进行，每一道题目的测查都具有一定针对性，考官根据考生的答题表现来判断其是否符合岗位要求。

中公教育专家为了考生们更专业地备考，少走弯路，在此特别指出在事业单位面试备考中经常忽略的问题。

问题一：面试就是答题吗?事业单位面试不仅仅是答题，更重要地是一场交流，在过程中，考官会观察考生的具体表现，这些表现不只是听，而是观察考生举止仪态和谈吐，看考生是否具备岗位所要求的基本素养。

所以，考生如果将事业单位面试单单理解成为答题，那么这将是错误的，考生不是答题机器，更需要运用眼神与考官交流，用情感去答题，整体表现才能可圈可点，全方位展现出自己的才华，给考官留下好的印象。

问题二：面试题目五花八门无法准备吗?事业单位面试的题目虽然看起来多种多样，事实上是有着不同的测评要素和考察重点的，如人际交往能力、社会热点的综合分析能力、活动的组织协调能力、突发事件的应变能力等等，这些题目都是具有一定针对性的。

在备考过程中，考生需要针对不同能力的题目进行划分，分别进行准备，针对每一类的题目都要学习作答的思维逻辑方式，才能够更好地让自己作答的内容丰富起来。

问题三：只要自圆其说就可以了吗?在考场上自圆其说是基本要求，针对一个问题可以通过多重角度去看待，但是找到最正确的角度看问题最重要!举个例子来说，如今不少地方房子都在降价，不少业主去维权要求开发商给予赔偿，你怎么看待?大家会发现，不同人群看问题的角度是不一样的，如：站在普通群众的角度来说是能够理解这种现象的，毕竟资金受到损失;开发商会认为，降价很正常，房子本身就是商品，商品随着市场波动变化是再正常不过了;从法律的角度来讲，这种行为是胡闹，缺乏基本的契约精神，业主根本没有资格去维权;政府的角度是，如今房价波动确实比较大，引起了人们的不适，只有稳定房价才能安定社会。

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【导读】中公事业单位考试网为广大考生提供2016事业单位面试技巧《注意面试中的举止》，带考生了解面试题目类型，掌握面试技巧顺利通关。

在事业单位考试面试中，考官对考生的第一印象由穿着、妆容、行为举止以及谈话内容共同组成，恰当的服饰搭配会给考官留下明朗、干练、庄重的良好印象。

因此，在面试考试当天考生应该特别注意自己的仪容、仪表、仪态等问题。

接下来，小编就与广大考生分享面试中应注重的行为举止，希望可以帮助到大家。

第一，当考生走进考场时，应抬头、挺胸、面带微笑，目光注视考官，不瞻前顾后，不左顾右盼。

男生的步伐矫健、端庄、自然、大方，给人以沉着、稳重、勇敢的印象，女生的步伐轻盈、敏捷，给人以轻巧、欢悦、柔和之感。

走到考官面前，亲切地道一声“各位考官，大家好”。

然后站直身子，精神饱满，面带微笑，挺胸收腹，两脚并齐，双臂自然下垂或交叉于体前，两腿靠拢，像松树一样伟岸挺拔，男生显得刚毅洒脱、舒展大方，女生显得婷立端庄、秀丽俊美。

第二，当主考官示意坐下时，方可落座。

就坐后，可适当调整坐姿，坐姿对一个人的心理影响很大，应轻轻坐下，上身正直，微向前倾，目前注视主考官的眼部和脸部以示尊重，双手放在扶手上或交叉于腹前，双腿自然变曲并拢，双脚平落地面，要挺腰坐直，全神贯注面对考官。

按受考官对你的全方位考察。

第三，当面试结束时，应道声“谢谢”，站起身走到门前，再转身微笑地道一声“再见”，把美好的形象留给考官。

第四，正在面试面谈时，千万不要出现不礼貌的行为，如：嚼口香糖、抽烟、弯腰垂头、谈论个人故事而独占面试时间、离座时记住椅子还原等，因为一些小动作也会被面试主考官列作评判内容。

面试中出现困难或尴尬的应对方法在面试过程中，常常会遇到一些困难或尴尬的情况，如回答问题时紧张忘词、遇到不熟悉的问题、面试官提问问题时理解不清楚等等。

针对这些情况，以下提供一些应对方法。

1.面试紧张忘词面试紧张是很常见的情况，可能造成忘词或卡壳。

当你不记得一些关键词时，不要慌张，可以从以下几个方面来应对：-冷静下来：深呼吸几次，放松心情，告诉自己保持冷静是最重要的。

-重申问题：可以请求面试官重述问题，通过面试官的重述，可以帮助你重新梳理思绪和回忆。

-分析问题：当你忘词时，可以尝试回答其他相关的问题。

通过其他问题的回答，往往可以补充线索或者间接地回答忘词的问题。

2.遇到不熟悉的问题在面试过程中，可能会遇到一些你不熟悉的问题，这时候不要慌张，可以按照以下步骤应对：-先确认问题：向面试官确认问题的具体含义和背景，这样可以避免误解。

-请允许稍作思考：一旦确定问题后，可以先请求一小段时间思考。

这段时间可以让你回想起有关的经历或者相关的知识，帮助你给出一个有条理的回答。

-坦诚回答：如果你对问题的答案确实不知道，可以坦诚回答。

然后，可以试着展示你的学习能力和适应能力，描述你愿意学习和研究新领域的能力。

3.面试官提问问题时理解不清楚在面试过程中，有时候面试官提问的问题可能不够明确或者你听不清楚-请面试官再解释一遍：当你不理解问题时，可以请求面试官再解释一遍。

这样可以确保你理解问题的准确性，并为你提供更好的回答机会。

-用自己的理解来回答：如果你对问题理解不清楚，但也不想浪费时间来请求解释，可以采取一种探索的方式回答问题。

你可以试着解释问题的不同可能性并提出你的理解，然后请面试官来确认你的理解是否正确。

总之，在面临困难或尴尬情况时，冷静是最关键的。

要充分利用各种方法，如冷静思考、请面试官重述问题、坦诚回答等，以应对困难或尴尬的场景。

此外，要保持自信和乐观的心态，相信自己的能力，相信自己可以应对任何情况。

最重要的是，面试是一个学习和成长的机会，不要害怕失败，要善于总结经验并持续提升自我。

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在事业单位面试考试时，考生由于备考不充分、对考题没有把握好等原因，容易失误，最终导致成绩不理想。

今天，我们给广大考生汇总了四种常见的错误以及应对方法，帮助大家未雨绸缪，防患于未然。

第一，压力大考生在面试时经常会出现压力大的情况，会表现出头脑一片空白、不清楚题目在说什么、甚至紧张到不能思考等。

这无非是自己给自己压力，考场和考官给自己的压力以及职位竞争的残酷造成的压力。

其实，考生在备考时应该充分了解事业单位面试的本质、流程、考场布局等基本信息。

学会给自己适当减压，多加训练，增强自己答题的熟练度和稳定性，以强大的自信来面对考场上的压力。

第二，表达乱很多考生在语言表达上苍白无力，语言表述不规范，想当然地答题，生活化、口语化过于浓重。

往往造成答题时内容断层，表达不够清晰，答题流畅性受到极大影响。

这部分考生首先要找时间去锻炼，要学会在陌生人面前说话，要敢说话。

同时，多积累一些标准化表述，逐渐培养自己的语感。

最后，有意识的杜绝口头语，可以找自己的老师或朋友进行监督，监督自己的答题过程，通过不断的训练去慢慢改正语言表达的弊端。

第三，表情多面试时，大多数考生是满脸苦大仇深的样子或面无表情地进入考场，强大的压力让考生的面部表情特别僵硬。

考生应端正自己的面试心态，以一种积极的心态去面对压力，让自己能够展现真实、自然的表情。

甚至可以适当地展现自己的微笑，这样不仅可以缓解压力，还能让考官对自己有一个积极的印象，不至于从外在形象上减分。

第四，套路化模式化、套路化的表述往往表现在答题的内容上和语言上，答题内容上，不假思索，所问非所答。

语言上，语调、语气等表达方式固化、交流感差等。