乌金书写火红人生——记全国煤炭工业劳动模范、江苏天能集团党委书记、总经理李乃钊
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动力之源天能集团企业文化手册一、前言天行健能无限天能集团董事长、党委书记张天任天,苍穹浩渺,宽博辽阔,壮美绝俗,至高无上,为一切生命所仰赖。
能,宇宙运动能量之所在,人类活动能力之所系,为大千世界不可或缺。
天赐能源。
《论语》云:“天何言哉,四时行焉,百物生焉”。
自从盘古开天地,天即以其博大的胸怀和无限的热情,日复一日、年复一年为地球提供源源不断、万世不竭的能量,荡涤污浊且净化为蓝天白云,洗尽铅华不尘不染,给予人类持之恒久的温润与安恬、活力与生机,万物在天的润养和庇荫下,吸其能量,生生不息,代代传承了无尽的生命。
正因天尽其所能,惠泽万物,造福人类,却又不求索取,其自身也得到亘古的存在。
天行有常。
日月交替,普照众生,昼夜不辍,运转不止,默默地燃烧且更新着,亿万年不曾爽约。
星辰浩瀚,法度分明,顺轨而行,不偏不倚,带来春夏秋冬四季轮回,带来万事万物欣欣向荣,从不为世俗的纷杂所动摇。
天任能者。
先哲又云:“有物先天地,能为万象主”。
能源,是人类生存和经济社会发展的基本条件。
随着全球经济的发展,对能源的需求日益扩大,传统的石化能源正面临短缺甚至枯竭的危机,并带来严重环境污染和气候异常。
能源供应不足已成为全球经济发展的瓶颈,这直接导致了加速开发与应用新型能源的需求。
而蓄电池作为能源家族中的重要成员,将大大减轻人类对化石资源的依赖,在全球经济和人类生活中发挥着越重要的作用,因而成为业界和科技界研究的热门课题。
作为中国新能源动力电池的龙头企业,天能电池的产品隐藏在人类生活和国民经济的多个领域,从电动自行车、电动汽车,到太阳能发电站、风能发电站,从民用产品到工业、军事、科考、航天领域……仿佛空气般流淌在人们身边,无形却无比重要,看不见,却能享受到它给我们的生活、我们的社会带来的多姿多彩。
天人合一。
在自然界中,天地人三者是相应的。
《庄子·达生》曰:“天地者,万物之父母也。
”《易经》中强调三者之道,将天、地、人并立起来,并将人放在中心地位,这就说明人的地位之重要。
Enterprise Management 企业管理案例集・2012・102高祖故里唱大风——记中煤大屯煤电集团公司董事长、总经理高建军中煤大屯煤电集团公司高建军,男,汉族,1958年10月出生,山东临沂人,中共党员,研究生学历,硕士学位,高级工程师,享受政府特殊津贴,现任中煤集团大屯煤电(集团)有限责任公司、上海大屯能源股份有限公司董事长、总经理。
中煤集团大屯公司是驻苏的中央企业,位于素有“千古龙飞地,一代帝王乡”的汉高祖刘邦故里江苏省徐州市沛县境内。
这个当年有着“小上海”、微山湖西畔“明珠”等美誉的公司,如今已开发建设40多年的老企业,由于受资源、观念、深部开采等因素制约,面临发展后劲不足、安全压力大、历史遗留问题多等严峻挑战。
特别是在“十一五”与“十二五”交替之际,如何谋划公司“十二五”发展规划,激发近3万名干部职工创业激情,跟上行业和中煤集团快速发展的形势,重新唤发出新的活力?无论是谁“掌舵”这样一个企业,都将面对现实的挑战和考验。
高建军就是在这样的当口就任大屯公司董事长、总经理职务的。
他出生在革命老区,有着老区人直爽、真诚、淳朴的品质和不怕吃苦、不畏困难的精神。
1982年7月从山东矿业学院采矿工程专业毕业,先后在煤炭科学研究总院、中国统配煤矿总公司、煤炭部、中煤进出口集团公司等单位工作,2004年为中煤能源集团公司总经理助理,2006年8至今任中煤能源股份有限公司副总裁,既有长期从事煤炭行业发展战略研究、企业高层管理的经历,又有丰富的煤炭开采、人力资源、企业发展和经营管理等方面的实践经验,先后荣获中煤集团优秀经营管理者称号、江苏省煤炭安全十佳指挥员等荣誉称号。
2011年大屯公司先后荣获“央视财经50・十佳责任公司”、“全国煤炭工业科技创新先进企业”、“全国煤矿职业安全健康先进单位”等称号。
一、殚精竭虑谋划企业发展 四十年国企焕发新颜上任伊始,他深入到大屯公司煤、电、铝、运、机械加工等产业进行走访、交流,组织召开各类座谈会,从而对公司面临内外形势以及产业结构、经营模式、思想作风等现状进行了全面梳理和审视,尤其对大屯公司过去引以自豪的产业链进行了深刻剖析。
动力之源天能集团企业文化手册一、前言天行健能无限天能集团董事长、党委书记张天任天,苍穹浩渺,宽博辽阔,壮美绝俗,至高无上,为一切生命所仰赖。
能,宇宙运动能量之所在,人类活动能力之所系,为大千世界不可或缺.天赐能源。
《论语》云:“天何言哉,四时行焉,百物生焉”。
自从盘古开天地,天即以其博大的胸怀和无限的热情,日复一日、年复一年为地球提供源源不断、万世不竭的能量,荡涤污浊且净化为蓝天白云,洗尽铅华不尘不染,给予人类持之恒久的温润与安恬、活力与生机,万物在天的润养和庇荫下,吸其能量,生生不息,代代传承了无尽的生命.正因天尽其所能,惠泽万物,造福人类,却又不求索取,其自身也得到亘古的存在。
天行有常.日月交替,普照众生,昼夜不辍,运转不止,默默地燃烧且更新着,亿万年不曾爽约.星辰浩瀚,法度分明,顺轨而行,不偏不倚,带来春夏秋冬四季轮回,带来万事万物欣欣向荣,从不为世俗的纷杂所动摇。
天任能者。
先哲又云:“有物先天地,能为万象主”.能源,是人类生存和经济社会发展的基本条件。
随着全球经济的发展,对能源的需求日益扩大,传统的石化能源正面临短缺甚至枯竭的危机,并带来严重环境污染和气候异常.能源供应不足已成为全球经济发展的瓶颈,这直接导致了加速开发与应用新型能源的需求。
而蓄电池作为能源家族中的重要成员,将大大减轻人类对化石资源的依赖,在全球经济和人类生活中发挥着越重要的作用,因而成为业界和科技界研究的热门课题.作为中国新能源动力电池的龙头企业,天能电池的产品隐藏在人类生活和国民经济的多个领域,从电动自行车、电动汽车,到太阳能发电站、风能发电站,从民用产品到工业、军事、科考、航天领域……仿佛空气般流淌在人们身边,无形却无比重要,看不见,却能享受到它给我们的生活、我们的社会带来的多姿多彩。
天人合一。
在自然界中,天地人三者是相应的。
《庄子·达生》曰:“天地者,万物之父母也。
"《易经》中强调三者之道,将天、地、人并立起来,并将人放在中心地位,这就说明人的地位之重要。
青春映得炉火红——记全国工人先锋号获得者江苏正大天晴药业锅炉班刘平德【期刊名称】《中国农垦》【年(卷),期】2013(000)006【总页数】2页(P13-14)【作者】刘平德【作者单位】江苏正大天晴药业股份有限公司【正文语种】中文在一般人的印象中,锅炉房总与“脏兮兮”这个词为伍。
如果不是亲眼所见,很难相信这里是锅炉房:并排的三台锅炉整洁光亮,部件擦拭得一尘不染;地面的纹路清晰可见,不见一星半点积水和煤灰;各式工具摆放有序,俨如一个个随时听命上阵的士兵;正在输送蒸汽的锅炉运行噪音极低,不刻意倾听根本发现不了锅炉正在工作。
在江苏正大天晴药业锅炉房看到的情景,让笔者对这家获得“全国工人先锋号”的锅炉班有了一个全新的认识,也颠覆了自己从前对锅炉房一直存在的“不良”印象。
曾经煤灰遍地看到笔者惊讶的表情,正在察看锅炉运行的锅炉班班长杨善忠略带自豪地说:“每个第一次到这里的人,说得最多的一句话就是想不到。
”“我们原来的环境和管理也是比较差的,经过多年辛勤努力,才有了这样的结果。
”杨善忠刚担任锅炉班班长时,锅炉房周围芦苇丛生,生产环境脏乱差,煤灰横飞,煤渣遍地,管理也不规范,经常发生“上班的人没到、下班的人已经离开”的现象,甚至还出现“马路上交接班”的情况。
杨善忠从1986年开始参加工作就和锅炉打交道,是名副其实的“老锅炉”。
1999年,他经过民主选举担任锅炉班班长。
上任伊始,车间主任就给杨善忠立下了“军令状”——必须改变锅炉房的现状。
“冰冻三尺,非一日之寒”,多年积攒下来的问题,想改变并非朝夕之功。
锅炉在运行中产生的煤渣与灰尘很多,这就得培养大家随时打扫的习惯。
地上有煤灰落下,及时用拖把拖干净,操作台、门窗玻璃,一个班次要抹多遍,看见有地方不清洁就及时打扫。
从被动到主动,这种自觉意识的形成,也正是锅炉房良性发展的基础。
“现在我们要是看到地上有煤渣,不立即打扫就觉得不舒服。
”锅炉班司炉工孙怀军说。
如今,无论什么时候你走进这里,看到的都是地面无灰尘与积水,门窗玻璃干干净净,职工文明规范操作。
做强同煤 造福员工记同煤集团董事长、党委书记刘随生打造企业战略构架, 实现企业可持续发展做优煤炭主业。
2005 年,同煤集团大力实施精 采细采,资源回收率达到 70% 以上。
同时,进一步 加强了煤矿技术改造,集团本部包括轩岗煤电的采 煤机械化程度达到 99.45% ,掘进机械化程度达到 93.74% 。
采掘单产单进分别达到 6.85 万吨和 211. 82 米。
继续推进采掘重点工程建设,完成了 9 个新 盘区的开拓,3 个石炭系延深工程进展顺利。
加大对 重组矿的技术改造,新增生产能力 400 万吨。
这一年, 全集团生产煤炭 5668 万吨,同比增产 310 万吨。
2006 年,塔山工业园区 1500 万吨矿井投入试生产。
该园 区以年产 1500 万吨的矿井及配套选煤厂、4 × 5 万 千瓦资源综合利用电厂和 2 × 60 万 K W 坑口电厂、年激发企业新的生机和活力大同煤矿集团公司现有总资产 405 亿元,是以煤炭生产 为主,电力、化工、建筑安装、机械制修、建材等产业综合发 展的特大型企业。
该煤矿以低灰、 低硫、高发热量、挥发适 中、煤质稳定的特点享誉世界,是国内少有的多用途优质烟 煤。
煤矿成立 56 年来,累计为国家贡献优质煤炭近 14 亿吨、 上缴利税近 193 亿元。
大同煤矿集团公司现任董事长、 党委书记刘随生同志, 1968 年参加工作,在大同煤矿已经工作了 38 年。
在这 38 年 里,刘随生先后当过工人、区队书记、区长、安监站长、副矿 长、矿长。
1995 年刘随生走上集团公司领导岗位,先后担任 吉林省珲春矿务局局长、吉林省煤炭厅长、党组副书记,大 同矿务局正局级副书记;2000 年到 2005 年,历任大同煤矿集 团公司副董事长、党委副书记、总经理;2006 年初,刘随生 出任大同煤矿集团公司董事长、党委书记。
与煤炭打了近 40 年的交道,刘随生不仅积累了丰富的管理经验,炼就了过人 的胆识,更显露出他立足现实、心存高远的气魄。
特别策划
本期人物 Curren & Figures
辽宁省“百,万人才工程"百 人"层次人选,辽宁省5等学校 优秀;年骨干教师#辽宁省5等 学校优秀人才支持计划入选者 获辽宁省科技进步二等奖1项、 煤炭工业协会科学技术三等奖 1项
辽 宁省“百千万人才工程” “百人”层次人选, 辽宁省高等学校优秀青年骨干教师,辽宁省高等 学校优秀人才支持计划入选者$中国职业健康协
会行为安全专业委员会理事,第二届辽宁省哲学 社会科学成果奖学科评审组专家$长期从事人力 资源开发与管理、行为安全管理等方向的教学与 研究$
获辽宁省科技进步二等奖1项、煤炭工业协会科学技术三等奖1项。
主持的课题《矿区非煤产业
经济发展与 资 研究》获辽宁省科学
技术二等奖$主持 国家 科学 、国家“863”课题、省 级科研课题10余项。
主持国家自 科学 《煤矿安全事故与矿工工作倦怠问题研究》,业合作项目“煤矿 作业人员安全 力研究”等 、纵向课题的研究工作。
发CSCD 、CSSCI 核丿L 、期刊学术 40余
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