电子视力检测仪抑制点的检查

视力检查的具体检查和记录方法
视力检查是评估一个人的视力健康状况的过程。

以下是视力检查的具体步骤和记录方法：
1. 调整测试环境：确保测试环境光线充足、没有干扰，并让被测试者感到舒适。

2. 使用视力图表：使用标准的视力图表，如Snellen图表或E 图表。

图表上有一系列由大到小的字母、数字或符号。

3. 测试距离：将被测试者摆在离视力图表5米（16英尺）的位置上。

4. 一眼测试：要求被测试者遮住一只眼睛，并读出或指出图表上的字母、数字或符号。

逐渐减小字母的大小，直到被测试者无法识别。

5. 反复测试：再次测试另一只眼睛，重复相同的步骤。

6. 记录结果：记录被测试者每只眼睛的最小可识别字母大小。

常用的视力表示方法是分数表示法，比如20/20表示被测试者从5米远处能识别与正常视力相同大小的字母。

7. 纠正视力测试：如果被测试者佩戴眼镜或隐形眼镜，则测试过程中需保持佩戴状态。

另外，在有红绿色盲的情况下，还可以使用色盲测试。

8. 其他测试：视力检查还可以包括通过眼底镜检查眼底、通过眼动仪检查眼球运动等。

9. 必要时建议复查：如果视力检查结果异常，建议被测试者定期进行复查。

视力检查的记录应包括被测试者的个人信息（例如姓名、性别、年龄）、测试日期、测试者的姓名、使用的视力图表类型、被测试者每只眼睛的最小可识别字母大小等。

视力检查操作流程及注意事项一、视力检查的操作流程视力检查是一种常见的眼科检查方法，旨在评估人眼的视力情况。

下面将介绍视力检查的一般操作流程。

1. 病史询问：在进行视力检查之前，医生通常会询问患者的病史，包括是否有近视、远视、散光等眼部问题，以及是否有其他身体疾病或服用药物情况。

这些信息有助于医生进行全面的视力评估。

2. 眼压测量：视力检查通常会从眼压测量开始。

医生会使用一种叫做眼压计的仪器，通过对眼球施加一定的压力，测量眼压的数值。

眼压异常可能是青光眼等眼疾的表现。

3. 眼底检查：眼底检查是视力检查的重要环节之一。

医生会使用专业的眼底镜观察眼底血管、视神经等情况，以评估眼部是否存在异常情况。

这个过程通常需要瞳孔扩张剂的帮助，因此在检查后可能会出现视力模糊的情况。

4. 矫正视力检查：矫正视力检查是通过使用眼镜或隐形眼镜来纠正视力，以评估患者在佩戴矫正器具后的视力情况。

医生会让患者逐一阅读眼前的视力表，以确定其最佳矫正视力。

5. 裸眼视力检查：裸眼视力检查是指患者不佩戴任何矫正器具，直接通过目测来评估其视力情况。

医生会让患者逐一阅读视力表上的字母或符号，以确定其裸眼视力。

6. 近视、远视和散光检查：对于有近视、远视或散光问题的患者，医生会进行进一步的检查。

常见的方法包括使用自动折射仪、放置不同度数的透镜等，以评估患者的屈光度情况。

7. 视野检查：视野检查用于评估患者的中央和外围视野范围。

医生通常会使用计算机化的视野检查仪器，让患者注视屏幕，并按照要求点击或按下按钮。

这个过程需要患者保持专注和配合。

8. 色觉检查：色觉检查用于评估患者的色觉情况。

医生会使用色觉测试图表，让患者辨认不同颜色的符号或图案，以确定其色觉是否正常。

9. 其他辅助检查：根据需要，医生可能会进行其他辅助检查，如眼轴长度测量、眼表曲度测量等，以获取更全面的视力信息。

二、视力检查的注意事项视力检查需要患者积极配合，以下是视力检查的一些注意事项。

视力筛查操作规范程序一、视力筛查仪使用步骤：1、按任意键开机。

2、让患者坐好，便于测量前的调节。

3、按“儿童/成人”转换按钮，听到“哔”声后选择适当的校准方式。

4、保持仪器透视窗高度和患者的一致且相距35cm 时，启动“GO ”键，让被测者注视闪烁绿灯中的红灯。

5、距离适当时，透过观察孔，调整十字准线在患者右眼瞳孔中的位置，仪器开始读取数据时，会在几声低音“哔”后发出高音的鸣叫声。

右眼检测完成后，会发出“tah-dah ”声。

（1秒钟后，测试会自动重新开始，无需按任何键。

）将仪器对准左眼，调整十字准线在患者左眼瞳孔中的位置，重复上述操作。

6、仪器发出“tah-dah ”声，测试结束。

二、测量结果的判读：数据可靠性，即多次测得的有效读数和其一致性。

级别范围1-9 级，级别越高，测得的数据可靠性越高。

1、≥6，可以记录测量结果。

2、=5 ，可靠性不高，建议重新测量。

3、4≤，请重新进行测量。

S 代表球形屈光度C 代表柱形屈光度A+9.99 或者-9.99 表明测得的结果超过了仪器的测量范围。

三、仪器日常保养及维护1、充电：充满电的电池可以持续使用大约 3 小时。

充电时，确保仪器和座充完全接触。

电量还有15 分钟使用时间时，低电量指示灯开始在屏幕上闪烁，低电量指示灯持续亮时更换电池。

同时按 3 个按钮，仪器自动关机，节约电量。

2、插入电池：按照提示方向正确插入电池。

3、锁定电池盒盖4、开机：按“GO ”键机，显示屏往往会显示上一次测量的数据。

5、故障及排除：确认仪器是否正常运行。

6、儿童/成人模式切换：按模式切换键选择测试模式。

7、调节仪器并测试8、取出电池9、仪器玻璃窗擦拭：用软布清洁玻璃窗保持视、目镜的清洁。

10 、把手的清洁：使用软布定期清洁仪器把手。

11 、支架的清洁：同上。

四、仪器使用记录根据使用情况填写《Suresight-2 视力筛查仪使用日志及保养维修记录》表格。

Welcome To Download !!!欢迎您的下载，资料仅供参考！。

综合验光仪简易操作流程一、问诊病史家族史过敏史治疗经历二、基础检查电脑验光原镜度数及矫正视力测量瞳距裸眼视力三、验光1、置入处方2、双眼雾视+2.00D例：电脑验光处方R-6.25-1.75x178 L-5.75-2.25x9则置入处方R-6.25 L-5.75再双眼雾视+2.00D此时置入处方为R-4.25 L-3.753、先右后左原则4、遮盖左眼，打开右眼5、调整球镜至视力0.6例：初始置入处方R-4.25 L-3.75遮盖左眼，打开右眼R-4.25 →0.3逐步递加球镜-0.25DS至-6.00 →0.66、散光盘检查矫正视力达0.6左右分辨散光盘中各向线条是否一致如某一向线条颜色较深则提示为有散光次向线条较小的数字乘以30，即为散光轴位逐递增柱镜-0.25DC至散光盘各向线条均匀一致例：R-6.00 →0.6注视散光盘中12、6线条颜色较深则判断散光轴位为6x30=180逐递增柱镜-0.25DC至-1.25DC时散光盘各向线条均匀一致初步确认散光轴位及度数调整后为R-6.00-1.25x1807、精调散光轴位嘱被检者注视蜂窝视标将交叉柱镜手柄与散光轴位相重合翻转交叉柱镜确认1、2面清晰度是否一致如有一面较清晰，则原散光轴位向此面红点旋转反复比较，直至两面清晰度一致口诀：进十退五例：R-6.00-1.25x180嘱被检者注视蜂窝视标将交叉柱镜手柄放置在180轴向，与散光轴位相重合设黑点在轴位上方为第一面翻转交叉柱镜，红点在轴位上方为第二面比较一、二面清晰度是否一致设第二面较第一面清晰，将轴位调整至170再次将交叉柱镜手柄放置在170轴向，与散光轴位相重合比较一、二面清晰度是否一致设第一面较第二面清晰，将轴位调整至175调整后为R-6.00-1.25x1758、精调散光度数嘱被检者注视蜂窝视标将交叉柱镜黑点或红点与散光轴位相重合翻转交叉柱镜确认1、2面清晰度是否一致如黑点重合面较清晰，则递增+0.25DC每增加+0.50DC，需附加一次-0.25DS口诀：减（柱）减（柱）加（球）如红点重合面较清晰，则递增-0.25DC每增加-0.50DC，需附加一次+0.25DS口诀：加（柱）减（球）加（柱）反复比较，直至两面清晰度一致例：R-6.00-1.25x175嘱被检者注视蜂窝视标设将交叉柱镜黑点放置在175轴向，与散光轴位相重合为第一面翻转交叉柱镜比较一、二两面清晰度是否一致如交叉柱镜红点放置在175轴向，与散光轴位相重合为第二面较清晰则柱镜增加-0.25DC，调整为R-6.00-1. 50x175再次翻转交叉柱镜比较一、二两面清晰度是否一致如仍为第二面较清晰则先将球镜减-0.25DS，调整为R-5.75-1.50x175后将柱镜增加-0.25DC，调整为R-5.75-1.75x175再次翻转交叉柱镜比较一、二两面清晰度是否一致如一致，则精调完毕9、雾视精调散光轴位及度数后进行将球镜度数附加+1.00DS例：R-5.75-1.75x175附加+1.00DS进行雾视调整后为R-4.75-1.75x17510、红绿视标检查雾视后进行先注视绿色，后注视红色比较其中视标的清晰度是否一致如绿色清晰，则递增+0.25DS如红色清晰，则递增-0.25DS直至红绿平衡口诀：先绿后红，先大后小例：R-4.75-1.75x175打开红绿视标由于已进行雾视，故应当为红色视标较为清晰逐步递增球镜-0.25DS至-6.00-1.75x175时红绿视标清晰度一致此时即为右眼红绿视标检查结果记录度数及矫正视力11、右眼检查完毕后进行左眼检查左眼依然按：调整球镜至视力0.6散光盘检查精调散光轴位精调散光度数雾视红绿视标检查记录最终度数及矫正视力12、双眼平衡在左右眼都已检查完毕后进行先确定主视眼后进行双眼视力对比将清晰眼球镜附加+0.25DS直至双眼视力平衡如无法达成平衡时，应考虑注视眼较清晰方法一：遮盖法例：设双眼屈光度检查结果为R-6.00-1.75x175 →1.2L -5.75-2.00x10 →1.0假设右眼为主视眼嘱被检者注视远视标较小一行，如1.0视标先遮盖左眼，记录右眼视力再遮盖右眼，记录左眼视力此时右眼较为清晰，则递增+0.25DS调整后为R-5.75-1.75x175 →1.0-再次比较左右眼清晰度，此时左眼较为清晰考虑到右眼为主视眼，应将右眼球镜回调-0.25DS结果为R-6.00-1.75x175 →1.2 L-5.75-2.00x10 →1.0方法二：棱镜分视法例：设双眼屈光度检查结果为R-6.00-1.75x175 →1.2L -5.75-2.00x10 →1.0假设右眼为主视眼，嘱被检者注视蜂窝视标将2△B.D放置右视孔，2△B.U放置左视孔此时双眼看到的是上下两个蜂窝视标右眼看到的是上一行蜂窝，左眼看到的是下一行蜂窝设此时上一行蜂窝较为清晰，即右眼较为清晰则右眼递增+0.25DS，调整为R-5.75-1.75x175再次比较上下蜂窝清晰度设此时下一行蜂窝较为清晰，即左眼较为清晰考虑到右眼为主视眼，应将右眼球镜回调-0.25DS结果为R-6.00-1.75x175 →1.2L-5.75-2.00x10 →1.013、Worth四点检查双眼平衡后进行右眼视孔放置红片，所见两个红色视标左眼视孔放置绿片，所见三个绿色视标双眼去遮盖后应见到四个视标为融像功能正常如去遮盖后见到五个视标为复视如见到右眼所见为左眼黄斑抑制如见到左眼所见为右眼黄斑抑制14、调节幅度/NRA/PRA在双眼注视固定的近目标，集合不变的情况下，能够放松的最大调节量，称为负相对调节（NRA）能够增加的最大调节量，称为正相对调节（PRA）眼的动态焦度与静态焦度的差值称为调节幅度检测时通常先测定负相对调节，后测定正相对调节遵循先抑制后刺激的检测原则，避免先检项目影响后检项目的检测结果负相对调节（NRA）检测方法双眼视孔预置适宜远用眼镜试片置入近用瞳距注视40cm最佳视力上一行近视标双眼同时加等量凸透镜至视标模糊极限凸透镜所放松的调节反应量为负相对调节例：R-6.00-1.75x175；L-5.75-2.00x10；PD：62mm设此时右眼球镜为初始值，即-6.00DS置入验光处方、远瞳距、关闭集合钳嘱被检者注视40cm最佳视力上一行设最佳视力为0.6,则注视上一行0.5视标逐步递加+0.25DS至R-4.00-1.75x175；L-3.75-2.00x10时0.5视标已不能分辨，逐递减+0.25DS至R- 4.50-1.75x175；L-4.25-2.00x10时0.5视标能勉强分辨此时右眼球镜为结果值，即-4.50DSNRA=结果值-初始值=-4.50-（-6.00）=+1.50D正相对调节（PRA）检测方法双眼视孔预置适宜远用眼镜试片置入近用瞳距注视40cm最佳视力上一行近视标双眼同时加等量凹透镜至视标模糊极限凹透镜所诱发的调节反应量为正相对调节例：R-6.00-1.75x175；L-5.75-2.00x10；PD：62mm设此时右眼球镜为初始值，即-6.00DS置入验光处方、远瞳距、关闭集合钳嘱被检者注视40cm最佳视力上一行设最佳视力为0.6,则注视上一行0.5视标逐步递加-0.25DS至R-8.00-1.75x175；L-7.75-2.00x10时0.5视标已不能分辨，逐递减-0.25DS至R- 7.50-1.75x175；L-7.25-2.00x10时0.5视标能勉强分辨此时右眼球镜为结果值，即-7.50DSNRA=结果值-初始值=-7.50-（-6.00）=-1.50D调节幅度的检测方法1在试镜架双侧视孔置入合适的远用屈光处方数据置入近用瞳距取最佳视力上一行近视标放置于40cm近视标尺上缓慢向被测眼移动直至视标达到模糊临界读出视标至眼的主点轴面之间的移近调节近点距离，取其倒数计算出眼的移近动态焦度，即为被移近调节幅度例：R-6.00-1.75x175；L-5.75-2.00x10；PD：62mm置入验光处方、远瞳距、关闭集合钳嘱被检者注视40cm最佳视力上一行设最佳视力为0.6,则注视上一行0.5视标逐移近视标距离至24cm时，0.5视标已不能分辨逐移远视标距离至25cm时，0.5视标能勉强分辨此时视标距离即为调节近点距离25cm调节幅度=1/调节近点距离=1/0.25=4D调节幅度的检测方法2在试镜架双侧视孔置入合适的远用屈光处方数据置入近用瞳距取最佳视力上一行近视标放置于40cm近视标尺上，缓慢向被测眼移动如移至20cm处时，仍能清晰看到视标在视孔逐量增加负透镜，至视标达到模糊极限读出视孔负透镜量值调节幅度=负透镜的绝对值-远用屈光处方的绝对值加上20cm近目标所诱发的5.00D调节例：R-6.00-1.75x175；L-5.75-2.00x10；PD：62mm设此时右眼球镜为初始值，即-6.00DS置入验光处方、远瞳距、关闭集合钳嘱被检者注视40cm最佳视力上一行设最佳视力为0.6,则注视上一行0.5视标逐移近视标至20cm处，0.5视标依然清晰逐步递加-0.25DS至R-10.00-1.75x175；L-9.75-2.00x10时0.5视标已不能分辨，逐递减-0.25DS至R- 9.50-1.75x175；L-9.25-2.00x10时0.5视标能勉强分辨此时右眼球镜为结果值，即-9.50DS调节幅度= |结果值| - |初始值| + 5= |-9.50| - |-6.00| + 5= 8.50DMP训练系统简易操作流程正调节训练1、双眼平衡选用E视标视标距离30cm置入验光处方（不含柱镜）置入近用瞳距先右后左比较双眼清晰度在清晰眼视孔上逐步递加+0.25DS至双眼清晰度一致，或主视眼较清晰如双眼度数相差≥2.50DS，则进行单眼训练例：R-6.00-1.75x175；L-5.75-2.00x10；PD：62mm选用30cm处E视标置入验光处方（不含柱镜）：R-6.00 L-5.75置入处方瞳距，关闭集合钳先遮盖左眼，打开右眼，假设右眼视力为0.5再遮盖右眼，打开左眼，假设左眼视力为0.6在清晰眼左眼视孔上逐步递加+0.25DS假设调整至R-6.00 L-5.00时双眼清晰度一致双眼平衡完成此时即为训练起始度数2、正调节稳定增值量30cm处双眼平衡后进行选用10cm处交叉视标置入近用瞳距30cm处双眼平衡度数为基数逐步递加负镜以交叉视标出现复视或临界模糊点为标准记录临界模糊点时的负载即为正调节稳定增值量例：双眼平衡度数：R-6.00；L-5.00选用10cm处交叉视标不改变瞳距与屈光度嘱被检者注视交叉视标中横竖线清晰度是否一致如一致，则双眼同时递增-0.25DS假设递增至R-9.00 L-8.00时，横竖线清晰度出现差异（整体模糊、复视）停顿5-10秒，令被检者凝视视标至清晰（复视消除）再次递增-0.25DS假设递增至R-10.00 L-9.00时，视标再次出现模糊（复视）停顿5-10秒，令被检者凝视视标至清晰（复视消除）如无法凝视至清晰（复视消除），则递减-0.25DS假设递减至R-9.50 L-8.50时，视标恢复清晰（复视消除）此时屈光度即为正调节稳定增值量3、正调节训练正调节稳定增值量测定后进行正调节稳定增值量为基数逐步递加负镜以10cm交叉视标为训练评判标准以10cm E视标为训练评估标准视标训练移动距离为10-40cm训练时间在30分钟左右以递加-1.50DS～-2.00DS为一组训练每组训练时间为10-15分钟记录每组负载、训练时间、视觉状况、视力状况等注意1：训练中出现复视首先缩小瞳距其次将视标在10-40cm处往返快速移动，并令被检者努力将其视为一个视标以上两种方法都无效时，可逐量递增底向外三棱镜附加三棱镜为双眼同时进行2△、4△、6△、8△逐量递加但在其后训练中需逐量递减注意2：训练中始终无法将交叉视标看清3-5分钟时间内无法将交叉视标看清更换为E字表训练视标自大至小逐个分辨可交替更换交叉视标与E字表训练当视标能看清0.4以上时，交叉视标也基本能看清例：假设正调节稳定增值量R-9.50 L-8.50选用10cm处交叉视标第一组训练开始双眼同时递加-1.50DS至R-11.00 L-10.00嘱被检者注视交叉视标中横竖线清晰度是否一致如一致，则双眼同时继续递增-0.50DS至视标清晰度出现差异或整体模糊如不一致，则嘱被检者注视较模糊线条随后在10-40cm内往返移动视标直至10cm视标在静止状态下清晰再翻转视标嘱被检者辨认E字表设此时横竖线清晰、格子清晰，能辨认0.5视标，训练时间为4 分钟将各参数记录档案第二组训练负载视第一组训练情况而定例：假设在正调节训练中出现复视首先将视标停留在10cm处嘱被检者注视视标，并尽量缩小瞳距如仍为复视，则将视标从10-40cm快速往返移动如仍为复视，则双眼视孔前附加2△B.O设复视消除，则开始训练设仍为复视，则双眼视孔前递增三棱镜假设递增至6△B.O时，复视消失，则开始训练，并记录情况第二组训练时，将棱镜减小至4△B.O嘱被检者注视10cm处视标是否为一个如为一个，则继续减小棱镜，直至移除如仍有复视，则先往返迅速移动视标，令被检者努力将其注视为一个假设复视消除，则开始训练假设无法消除，则再次递增棱镜至复视消除后训练例：假设正调节稳定增值量R-9.50 L-8.50选用10cm处交叉视标双眼同时递加-1.50DS至R-11.00 L-10.00嘱被检者注视交叉视标中横竖线清晰度是否一致如一致，则双眼同时继续递增-0.50DS至视标清晰度出现差异或整体模糊如不一致，则嘱被检者注视较模糊线条随后在10-40cm内往返移动视标假设3-5分钟后被检者仍主述视标清晰度有差异或整体模糊此时翻转视标嘱被检者辨认E字表，自大至小原则可看一行视标，换一次交叉视标辨认，直至清晰将各参数记录档案调节集合协同训练在正调节训练后进行打开集合钳，选用远瞳距除去三棱镜采用多项视标组合训练时间为5-10分钟视标移动距离为10-100cm逐步递加正镜，直至球镜负载为平光负调节训练1、双眼平衡选用E视标视标距离60cm置入验光处方（不含柱镜）置入远用瞳距先右后左比较双眼清晰度在清晰眼视孔上逐步递加+0.25DS至双眼清晰度一致，或主视眼较清晰如双眼度数相差≥2.50DS，则进行单眼训练例：R-6.00-1.75x175；L-5.75-2.00x10；PD：62mm选用60cm处E视标置入验光处方（不含柱镜）：R-6.00 L-5.75置入处方瞳距先遮盖左眼，打开右眼，假设右眼视力为0.5再遮盖右眼，打开左眼，假设左眼视力为0.6在清晰眼左眼视孔上逐步递加+0.25DS假设调整至R-6.00 L-5.00时双眼清晰度一致双眼平衡完成此时即为训练起始度数2、负调节稳定增值量60cm处双眼平衡后进行选用60cm处最佳视力上两行视标置入远用瞳距60cm处双眼平衡度数为基数逐步递加正镜以最佳视力上两行视标的临界模糊点为标准记录临界模糊点时的负载即为负调节稳定增值量例：双眼平衡度数：R-6.00；L-5.00选用60cm处最佳视力上两行假设双眼视力为0.6，则以最佳视力上两行即0.4为标准嘱被检者注视0.4视标清晰度双眼同时递增+0.25DS假设递增至R-5.00 L-4.00时，0.4视标模糊停顿5-10秒，令被检者凝视视标至清晰再次递增+0.25DS假设递增至R-4.50 L-3.50时，视标再次模糊停顿5-10秒，令被检者凝视视标至清晰如无法凝视至清晰，则递减+0.25DS7假设递减至R-4.75 L-3.75时，视标恢复清晰此时屈光度即为负调节稳定增值量3、负调节训练负调节稳定增值量测定后进行负调节稳定增值量为基数逐步递加正镜以60cm最佳视力上两行为训练评判标准和评估标准视标训练移动距离为40-60cm（可不移动且凝视视标）训练时间在30分钟左右以递加+0.50DS～+1.00DS为一组训练每组训练时间为10-15分钟记录每组负载、训练时间、视力状况等注意：训练中始终无法将视标看清多次训练内无法按要求看清视标可将视标适当移近训练视标自大至小逐个分辨每次移动视标距离为5cm当裸眼视力稳定提升一行后，可适当移远视标5cm训练例：假设负调节稳定增值量R-4.75 L-3.75选用60cm处最佳视力上两行视标0.4第一组训练开始双眼同时递加+0.50DS至R-4.25 L-3.25嘱被检者自大至小注视视标如R-4.25 L-3.25时能看到60cm处0.2，则注视0.25至0.4视标清晰如不能将视标逐一分辨出时则在40-60cm往返移动视标（或将视标放置在60cm处，嘱被检者凝视）直至60cm处在静止状态下能逐一分辨至0.4记录此时能辨认的视标、训练时间等第二组训练负载视第一组训练情况而定例：假设负调节稳定增值量R-4.75 L-3.75选用60cm处最佳视力上两行视标双眼同时递加+0.50DS至R-4.25 L-3.25嘱被检者自大至小注视E视标如R-4.25 L-3.25时看到60cm视标0.2，则自0.25至0.4注视如10-15分钟后仍不能分辨出0.4，则记录情况继续第二组在5-10次训练后仍不能在60cm处阅读最佳视力上两行视标可在第11次将视标移近至55cm处训练精细训练适用于单纯性散光，-2.00D以上的散光若低于2.00DC，可只做正调节训练，不做精细训练远视散光要转轴，转化成近视散光精细训练须要单眼进行，不考虑瞳距。

医用视力筛查仪的标准化操作流程视力是人类最重要的感觉之一，而医用视力筛查仪作为一种常见的检测设备，在医疗机构和眼科诊所中扮演着重要的角色。

为了确保筛查结果准确可靠，严格的操作流程是必不可少的。

本文将介绍医用视力筛查仪的标准化操作流程。

一、准备工作在进行视力筛查前，操作人员需要进行一些准备工作，以确保设备和环境的适应性：1. 检查设备：确认视力筛查仪的状态良好，灯光明亮，屏幕清晰，遮挡物完好。

如有故障或损坏，应及时维修或更换。

2. 环境调节：确保测试室的照明充足且均匀，避免反光和噪音干扰。

调整椅子和屏幕的位置以保证受检者的舒适度和视力测量的准确性。

3. 人员培训：操作人员应受过专业培训，熟悉设备的使用方法和操作流程，了解各项指标的含义和解读方法。

二、身体准备在开始筛查时，操作人员需要确保受检者的身体状态适合进行视力测量：1. 通知受检者：告知受检者要遵循操作人员的指示，保持专注和配合。

2. 眼部检查：检查受检者的眼睛是否有明显的疾病、炎症或其他问题。

如有异常情况，应及时转诊至专科医生。

3. 眼镜使用：询问受检者是否佩戴眼镜或隐形眼镜。

如有使用，需要在测量前要求其取下。

三、操作流程1. 校准设备：按照设备说明书的要求进行校准，确保测试结果的准确性。

2. 基本信息登记：输入受检者的基本信息，如姓名、性别、年龄等，以便后续数据的管理和分析。

3. 初始设定：根据受检者的特点和测试要求，选择合适的测试模式和参数。

常见的测试模式包括远视力测试、近视力测试和散光测试。

4. 测量过程：根据所选测试模式，进行相应的测量。

操作人员要向受检者解释测试的方式和要求，确保其理解并正确执行。

a. 远视力测试：要求受检者站在适当的距离，通过观察屏幕上呈现的视力表进行识别和判断。

b. 近视力测试：要求受检者近距离观察屏幕上的视力表，并正确定位和识别。

c. 散光测试：通过屏幕呈现的特殊图像或形状，让受检者判断图像的变形和清晰度。

5. 结果记录：根据测量结果，将受检者的视力数据记录在相关文件或电子系统中。

视力检查方法视力检查是一种常见的医学检查方法，用于评估一个人的视力状况。

通过视力检查，医生可以了解一个人的眼睛是否正常，是否存在视觉问题，以及需要采取何种治疗措施。

本文将介绍几种常见的视力检查方法。

1. 视力表检查视力表是一种常见的视力检查工具。

在视力表上，有一系列的字母、数字或者符号，按照大小挨次罗列。

医生会要求被检查者站在一定的距离上，然后逐一识别视力表上的字符。

根据被检查者能够识别的字符的大小，医生可以评估其视力状况。

这种方法被广泛应用于常规的视力检查中。

2. 自视检查自视检查是一种简单的视力检查方法，可以在家中进行。

被检查者可以使用一些简单的工具，如视力表、投影仪或者电脑屏幕，来进行自我视力检查。

通过逐一识别字符或者图象，被检查者可以初步了解自己的视力状况。

然而，自视检查只能提供初步的信息，如果被检查者怀疑自己存在视觉问题，应及时就医进行专业的视力检查。

3. 眼底检查眼底检查是一种通过观察眼底来评估视力状况的方法。

医生会使用特殊的仪器，如眼底镜，观察眼底的血管、视网膜和视神经等结构。

通过眼底检查，医生可以判断眼底是否有病变，如黄斑变性、青光眼等。

眼底检查需要专业的设备和技术，普通由眼科医生进行。

4. 自动视力检查自动视力检查是一种使用计算机或者自动仪器进行的视力检查方法。

被检查者只需要坐在机器前，通过按下按钮或者遥控器来识别字符或者图象。

计算机或者自动仪器会根据被检查者的反应来评估其视力状况。

自动视力检查通常比传统的视力表检查更快速、准确。

5. 眼压检查眼压检查是一种评估眼睛内部压力的方法，常用于检测青光眼。

医生会使用特殊的仪器，如非接触式眼压计或者准份子激光扫描仪，来测量眼内的压力。

正常眼压范围通常在10-21毫米汞柱之间。

眼压检查可以匡助医生评估眼睛是否存在压力异常，从而及早发现和治疗青光眼等眼病。

6. 视野检查视野检查是一种评估一个人的视野范围和视野缺损的方法。

医生会使用特殊的仪器，如自动视野仪或者手动视野仪，来测量被检查者的视野。

视功能检查仪视功能检查仪（Ophthalmic Diagnostic Instrument）是一种用于评估眼睛健康和视功能的电子设备。

它利用先进的技术和高分辨率的图像采集功能，帮助眼科专家诊断和治疗多种眼病和视功能障碍。

首先，视功能检查仪可以进行眼底成像（Fundus Imaging）。

通过高分辨率的摄像头，它可以拍摄到眼底的图像，包括视神经、视网膜和血管。

这种成像可以帮助检测眼底疾病，如视网膜脱落、黄斑变性和青光眼等。

医生可以通过比对病人的眼底图像，判断眼底疾病的进展和治疗效果。

其次，视功能检查仪可以进行视力检查（Visual Acuity Test）。

它通过显示一系列的图像或文字，并要求病人报告自己可以清晰看到的内容。

通过不同尺寸和对比度的图像，医生可以评估病人的视力状况，诊断屈光不正、弱视或其他视觉问题。

同时，视功能检查仪还可以进行色觉检查，以评估病人对不同颜色的辨识度和辨别能力。

此外，视功能检查仪还可以进行角膜地形图（Corneal Topography）的测量。

角膜是眼睛的透明前表面，是光线进入眼睛的第一站。

通过角膜地形图，医生可以评估病人的角膜曲率和形状，以检测角膜矫正手术的需求，并帮助配制角膜接触镜。

最后，视功能检查仪还可以进行眼压测量（Intraocular Pressure Measurement）。

眼压是指眼球内的液体压力，是评估青光眼的重要指标。

传统的眼压测量方法需要使用麻醉剂和接触式的测量设备，而视功能检查仪通过非接触测量技术，可以快速、准确地测量眼压，降低了病人的不适感和潜在风险。

综上所述，视功能检查仪是一个非常有用的眼科工具，它可以通过眼底成像、视力检查、角膜地形图和眼压测量等功能，帮助眼科专家更准确地诊断和治疗眼病和视功能障碍。

同时，它的高效、安全和便携性也使得这种设备越来越受到眼科专业人士的重视和广泛应用。

随着科技的不断进步，视功能检查仪将继续发展，为眼科医疗事业带来更多的创新和突破。

医学检验技术视力要求医学检验技术视力要求1. 视力检测精准度要求高•医学检验技术视力要求医学实验室人员能够准确、精细地进行视力检测。

这需要医学实验室人员具备专业的知识和技能，能够熟练操作各种视力检测设备，如视力表、自动视力检测仪等。

•举例：在进行眼底检查前，医学实验室人员需要对患者的视力进行检测，以确定其视力情况。

通过使用视力表，医学实验室人员能够精确地测量患者的视力，为后续的眼底检查提供可靠的数据。

2. 视力检测的快速性要求高•医学检验技术视力要求医学实验室人员能够快速地完成视力检测。

快速性是保证检测效率的重要条件，尤其在忙碌的医学实验室中，医学实验室人员需要能够高效地完成视力检测工作。

•举例：在眼科门诊中，医学实验室人员需要对大量患者进行视力检测。

通过使用自动视力检测仪，医学实验室人员能够快速地完成视力检测，提高工作效率。

3. 视力检测的准确性要求高•医学检验技术视力要求医学实验室人员的检测结果准确可靠。

视力检测结果直接影响医生对患者眼部疾病的判断和治疗方案的确定，因此准确性是医学实验室人员进行视力检测的重要要求。

•举例：在进行角膜曲率测量时，医学实验室人员需要使用角膜曲率计对患者的角膜曲率进行测量。

准确的角膜曲率测量可以帮助医生判断患者是否存在角膜病变，为患者提供准确的诊断和治疗方案。

4. 视力检测的安全性要求高•医学检验技术视力要求医学实验室人员进行视力检测时，要保证检测的安全性。

视力检测设备应符合相关的安全标准，医学实验室人员需要熟悉设备的使用方法，并遵守相关的操作规程，确保检测过程中不会对患者造成伤害。

•举例：在进行眼压测量时，医学实验室人员需要使用眼压计对患者的眼压进行测量。

医学实验室人员需要严格遵守操作规程，保证测量的安全性，避免对患者眼部造成伤害。

5. 视力检测的保密性要求高•医学检验技术视力要求医学实验室人员对患者的视力检测结果保持严格的保密。

视力检测结果属于个人隐私，医学实验室人员应将其作为机密信息进行处理，确保不被未授权的人员获取。

全自动电脑视野计操作规程使用前：检查电源线及各连线是否连接好，是否完好无损。

若有损坏及时更换。

基本操作：1. 接通电源，依次打开电源，主机和打印机。

2．主机自检完，选择菜单“患者信息”里的“登记患者”，输入患者信息及屈光情况，选择测拭镜头，选择测试模式及要测试的眼睛，进入选择测试模式。

3. 使病人处于适当的位置，调整病人眼部、下巴位置。

将患和眼视屏放在一线。

用眼罩遮盖不被测试的眼睛。

清楚完整地向患者解释测试的全过程。

4. 关闭室内灯光开始测试。

5. 测试完后按键选项，存盘。

用同样的方法测试另一只眼睛后打印。

6. 使用完后，按步骤退出，将仪器恢复到初始位置后，关闭电源。

全自动电脑视野计注意事项：1.正确指导被检查者：被检查者的理解和合作是求得检查结果正确可靠的重要一环，因此在未检查前，要给予详细的说明并作必要的示范训练。

2.患者检查前需做验光，严禁散瞳，详细了解患者的视力及屈光情况。

3.监视固视情况：在检查过程中，检查者应始终注意被检者固视情况、眼位及头位是否正常，以了解检查结果的可靠性。

4.刺激物移动速度不宜太快，中心视野约每秒钟 1 度，中周边部每秒钟2-3度，周边部每秒钟5度。

5.上眼睑的干扰，尤其有上睑下垂者，使上方视野变得平坦，应提起上睑或用胶布将上睑提起固定于眉部，再检查上方等视线。

保养：测量窗里有脏东西或灰尘，先用吹气球吹掉表面灰尘，后用镜头纸或棉签蘸镜片清洁剂轻轻试擦。

如果不能去掉所以污渍，则重复擦几次。

用拧干的湿布清洁仪器的表面，如果需要可蘸少许温水和中性洗涤剂。

用挥发油，稀料，乙醚，汽油等可造成仪器表面脱色或损坏。

严禁将机器拆开维修，如有特殊情况请找公司医疗用品管理部或供应商联系。

搬运：小心轻放。

搬运仪器时，必须有设备工程师在场。

UBM超声生物显微镜操作规程使用前检查电源线和设备的连接线是否正确连接。

基本操作1、打开电脑点击SUSBMATE软件图标，运行软件，此时黄灯亮起，然后熄灭，随后一直闪动。