安利事业如何正确起步
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安利究竟如何做人的命运的改变从学习开始。
安利事业的学习有三条主线。
第一:双基的学习。
基本知识和基本技能的学习。
包括营养、美容、生活等等方面的知识以及运用知识服务好客户和合作伙伴的能力。
第二:“心”的学习。
包括心态、心地、良心、真心...的学习。
今天我们主要了解下安利事业需要具备哪些正确的心态。
第三:“质”的学习。
包括一个人的基本素质、品质、气质、成功特质的学习。
要成功,正确心态占99%,技巧占1%。
安利事业是大树,心态就是树根。
由此可见心态永远比技能和技巧更重要。
心态就是态度和观念。
哲学家说“观念可以改变人类历史的轨迹”。
任何人类的的活动,都是来自于人类的思想。
因此从事安利事业,树立正确的心态极为重要。
运作安利用心强于用脑,心态重于技巧。
一.准确定位的心态多数人在开始从事安利时,是为了增加收入而来。
但是一旦了解了安利的制度和其企业文化,就要对自己作出一个准确定位。
即,是把安利当成工作,当成生意,还是当成事业来做?定位不同,当然所作方法不同,投入精力不同,当然结果也会不同。
定位决定地位,定位改变人生!二. 乐观积极的心态做一个乐观的人,对任何事情要充满乐观,要有点幽默感。
每个人都需要一个成长的过程,努力改变自己,在快乐中去体会,去建立一个愉悦的人际关系。
不断地给自己和别人筑梦,永远看积极的一面,充满自信。
永远与成功者同行,不要与失败者为伍。
强者之所以能成为强者,是因为他们对待事物从不理睬消极的一面,只取积极的一面。
美国成功学家拿破仑.希尔关于心态的意义说过这样一段话:“人与人之间只有很小的差异,但是这种很小的差异却造成了巨大的差异!很小的差异就是所具备的心态是积极的还是消极的,巨大的差异就是成功和失败。
”三.学习的心态任何一个行业,只有专家、内行才能赚到外行人的钱。
所以一定要在最短的时间内以最快的速度,成为专家或内行。
而要成为专家,就得学习。
隔行如隔山,一定要静下心来,认真了解安利的产品,熟练掌握产品示范技巧,熟悉奖金分配制度,会独立运做3S等等。
安利成功的三大法宝一、销售(占成功的70%)为什么鸡蛋卖得好,而鸭蛋卖得不好?因为鸡会销售:“咯咯嗒!……”鸭子下完蛋就默默的离开了。
有人把销售当工作,而有人把销售当生命。
个人一定要学会销售自我,销售是成功的第一把钥匙。
销售就是有目的地讲话,用故事、笑话的形式不断地讲给别人听。
讲话的人要清楚自己的目的,而不是纯粹地闲聊,要使听的人越来越有兴趣,认同你本人,最后认同你所从事的事业。
·除了销售产品,也需要销售课程、会议、活动;销售讲师、贵宾引起与会者的好奇、注意与兴趣。
·销售指的是正确的传播。
不是夸大吹牛或言过其实的广告。
·销售自己的心得,感觉、改变,是最好的引导。
(一)销售梦想。
梦想不能实现就是空想。
猪还有四大理想:周围栏栅全倒掉,全国屠夫都死掉,天上天天掉饲料,全国人民信回教。
何况我们人呢?每个人小的时候都有自己的理想和梦想,只是长大之后,人会变得越来越现实,知道自己的收入是非常有限的。
因为有的人有时间没钱、有的人有钱没时间、有的人有钱有时间却没有快乐。
梦想与目标差不多,不是空想,安利回报率是最大的。
(二)销售自己。
“把自己卖多少钱?”73855定律——7%是谈话的内容,38%是言谈举止,55%是你外在的形象包括衣着发型、肤色等等。
与对方沟通,听和认同是非常重要的。
花小钱买形象,有了形象赚大钱。
象得快做得快,象得慢做的慢。
(三)销售公司。
我建议每个签约安利的人,都亲自到安利工厂和安利公司各个店铺去看一看;实力代表尊严,事实胜于雄辩!(四)销售领导人。
友谊,默契。
默契在于交往多。
你做老师能做的事,老师就能帮助你做你不能做、老师能做的事。
同时,你还要做老师喜欢的事。
例如带部门:1.培养他高尚的情操,2.让他知大小、懂对错。
销售老师要言行一致开始,自己永远不要把自己提高一步。
价值体现在别人口中,而不是在自己口中。
让言语与行动同步走。
(五)销售会议。
一个人没有学识要有知识,没有知识要有常识,没有常识就要走进教室。
安利怎么做才能成功?安利的知名度已达到了100%,很多人看到做安利的人,感觉做的很辛苦,那么怎么可以轻松快乐的做安利呢,在这里分享给大家。
一.一个机会作为一家有着50年历史的一流跨国直销公司,安利为来自不同背景,不同行业的人提供的是一个诚信的事业良机,是一个公平起步、多劳多得的工作机会。
选择从事安利事业,就同时选择了一个不断学习成长的平台。
安利(中国)以“励学兴业,修德致远”为宗旨,提供了“一路相伴,步步增值”的人才培育体系,包括必修、进修和选修三大培训项目,是营销人员增长知识和技能、提高从业素质的持续成长的平台。
这是一个做老板的生意,不是做推销员。
二.两个结果成功、失败。
安利的做法不同,导致结果不同。
选择正确的做法。
给人机会,不是求人合作。
你是课会不分还是坐在家里学习(教育网等)?你是要求高压力大,不得不辞职还是工作不用放弃,兼职就可以?你是邀约新人难还是人人需要机会?你是囤货、打折还是无需投资?你的学习成本比收入高还是每天免费学习?你的资源有限还是资源无限大?你的亲朋躲你还是朋友遍天下?你是不敢抱怨怕造成消极思想还是交流想法,解决问题?三:三个要点1.平台:有句话说"小成靠自己,大成靠大家。
你有这样的平台吗?2.领导人:安利是个提升能力的过程,我希望我的能力不断提升,追上的我领导人,可总有距离,追不上,他总会让我不断进步,这样的领导人我找到了,你呢?3. 工具:我们现在生活在一个工具致富的时代,你拥有什么样的工具,这个工具给你带来什么?效率?资源?金钱?四:四个改变1.改变观念:要改变命运,先改变观念。
人们不是没有好的机会,而是没有好的观念。
观念影响和决定人们的精神和素质。
在相同的客观条件下,由于人的观念不同,主观能动性的发挥就不同,各种行为也就不同。
有的人因为具备先进的观念,虽然一穷二白,却白手起家,出人头地;有的人即使坐拥金山,但由于观念落后,导致家道中落,最后穷困终身。
亿万财富买不来一个好的观念,而一个好的观念却能让你赚到亿万财富。
五步法一、自用1.安利的理念是变消费者为经营者,己所不欲勿施于人。
自己没有用过产品对安利没有信心。
也不知道市场在哪里。
2.为了3年之后的年收入,你愿不愿意换个牌子用?要想赚钱就不能在自用上讨价还价喔。
尽可能把家里的产品都换成安利的产品,首先做一个受益的消费者3.亲自用产品,以经营者的心态用。
消费者用自己喜欢的产品,经营者用顾客喜欢的产品。
用出广告效果(信心),用出感情(热爱)4.边用边想:谁可能要用,谁会需要,谁会用得起,该去跟谁讲。
5.集中消费二、学习:钱是给内行人赚的1.学会产品知识(产品示范.营养.美容.皇后锅.空清.净水器)。
精做20种以上产品示范:做示范的比看示范的兴奋(还要教顾客做)2.学怎么跟人沟通,学怎么借力。
学会与人相处。
3.熟练讲解奖金制度:学怎么推荐.怎么销售。
千万不要没学就乱做。
4.回答疑义5.营养与美容的基础知识6.社会上每天都有很多昂贵的培训,你知道都是什么人在上?比我们更有钱的.比我们更成功的人在上课。
三、列名单、开聚会1.根据表格列出人际关系基本情况(姓名、职业、年龄、收入、家庭成员、爱好、是否用过安利产品),把名单拿给领导人分析需求。
2.按需求安排产品聚会,重点卖备货,做你家里备的三款产品为主。
每次精做五款产品。
不会做聚会可以请领导人先做给你看,帮你做几次就会了。
3.产品聚会三个关键:赞美!快乐!动手!(要热闹.要有货)4.新人进来进会议顺序:a.家庭聚会b.大会c.会场常规会议d.TST(百花齐放)e.营养美容专业班f.成功班四、投资备货的概念1.买卖概念:先买后卖,这才叫生意。
2.周转资金、专款专用、做好财务管理,否则就会货没了钱也没了。
3.没有备货就没有压力,没有压力就没有动力。
4.投资两万元就可以开家公司自己做老板,值不值?5.这两、三万钱存在银行里,三年后还是两、三万,如果你投在安利里,说不定三年以后月月两万。
穷人把钱存进银行,银行把钱借给富人,富人用穷人的钱去做生意。
从事安利的“成功26法则”-1.要很纯朴(不要花俏)2.要有胸襟气度且明确告诉别人, 为何你要做安利, 当你的组织有问题, 因为你个人有问题, 如你的行动力及态度.3.听只有20%, 写只有10%, 重复做占有70%.4.投资学习外, 传真, 电话录音机, 插拨等工具.5.要有勇气(如果你觉得不行, 也要去做, 如果你觉得说不出来, 也要去说, 如果不成功, 表示还要学习).6.积极想法(改变自己的想法及缺点, 如果自己有改变, 对方也会跟随改变.)7.要有责任感(守时, 守信).8.要有计划性的行动(没有计划就不是企业).9.付出行动(主动参加会议, 会后会, 如果是被邀请出席者, 表示还不会成功, 因为不够主动).10.把安利当做一生的事业, 必要时牺牲自己(牺牲自己的时间参加大会及组织的活动).11.保持开朗的气氛, 从事安利事业(例如说话音调的高低, 身体的形象).12.不要有借口(但是….可是…不过)那是没有意义.13.不要只做自己喜欢的事(包括你不喜欢的人, 你也要去和他说话, 你建的线和旁线也一样).14.快乐的笑容(让他想要与你见一次面).15.加强你的想象力(想到的要去实践, 时常想到很兴奋的事).16.掌握人际关系(任何层次都要去认识, 交换名片).17.不要着急要努力(不要给对方无意义的压力).18.带线进入核心会场(如果要上钻石, 带六条线不来也要来).19.培养领导人(跟他站在同样层次的人说话, 如果能称赞别人才是领导人).20.阅读新闻,杂志,书籍(多读书是为了和不同层次的人讲话, 才会有不同的话题).21.下定决心(不要把安利当兴趣, 因为你没有下决心, 你是无法传讯给对方).22.珍惜消费者, 时常跟他传送信息(因为他们有可能转为领导经营者).-23.失败不是借口(失败等于行动次数, 多学习; 为何失败, 练习太少).24.时常称赞你的组织(时常替对方着想).25.一定要实现目标(如果没实现你的目标, 只有让人家担心, 及更大负担).26.坚持(保持着, 你一定会成功, 要有不甘心的精神).。
安利如何起步一、安利事业其实很简单,就是四个字:换:换个品牌,消费者就变成了经营者(消费者—消费商)用:用经营者心态、投资心态,认真自用,用出感觉,自用产品的速度决定成功速度,学习体会感受每款产品的用途用法与效果知:外行变内行,学习是桥梁,任何生意都是内行人赚钱说:分享内容:1、用产品感受 2、安利所见所闻 3、老师故事二、要拥有的观念:今天不是我们影响别人,就是别人影响我们。
谁先改变观念谁先拥有先机,谁先影响别人改变观念,谁先拥有市场,谁拥有市场谁就拥有财富。
成功的人就是影响别人的人。
凭什么影响别人?凭学习,21世纪不比学历,而要比学习力!三、要懂得包容四种人:1、安利是传销2、我没口才3、产品贵4、不感兴趣等。
遇到这样的情况,就说:对,我原来跟你的想法认识一样,但是经过了解,我觉得不像我们以前想象的那样…….四、分类列出100个人的名单,请介绍人帮忙分析名单,邀约、聚会五、每天工作结束给领导人打电话、发信息反馈,约的什么人,沟通的过程,遇到的问题与结果,如何跟进?与老师对答案,电话线就是生命线,边学边做边修正,一步步提升自己六、安利是自己的生意,远离大树好成长,不断学习,激励自己,加油充电。
如何跨出安利事业的第一步建立长久而稳固的安丽事业是一个生意,它不需要条件、资金、经验。
成功后有自由、保障。
不成功也没有风险损失。
基本工作:(复杂事简单做,简单事重复做)(重复事快乐做,快乐事坚持做)3S=Share+Sponser+Servise一、零售分享:1. 利润:毛利月结=共计自己按销售情况计算一下,参考奖金制度2. 突破心结:(1)自用产品:【吃好相报】人之本能(2)产品专业班:充实专业知识,知其然知其所以然(3)反复地尝试:宁可白做不可不做(4)心理建设:做安利是关心别人、帮助别人解决生活上的问题【利他无障碍】(5)真正了解对方的需要:净水器:任何人与家庭都需要单身:可由个人护理用品先分享家庭主妇:家庭清洁系列营养观念好(重视健康):营养食品3. 零售工作应注意事项:(1)列名单(2)广结善缘(3)自用产品了解功能产生效果(4)学习产品示范(5)开口分享不怕拒绝(可能他没钱)(6)别忘了收袋口,拿订单(顾客价)(7)送货时:示范使用方法,收现金二、推荐邀约:1. 分享:开分店2. 给别人机会,给自己机会宽度:给更多人机会,自己收入多深度:帮助别人成功,自己收入保障3. 整合人际网>建立消费网>建立营销网>建立跨国企业4. 心理建设:(1)广结善缘:愿改变习惯(2)不预设立场:平常心、同理心、平等心(3)诚恳关怀:给他他需要的,交一辈子朋友(4)己利利人,己达达人(5)接受拒绝:把安丽说清楚是我的责任,要不要是他的权利。
如何经营属于自己的安利事业相信——学习——溶入——付出——自用——坚持)一、相信:从事安利事业必须彻底了解安利事业,彻底弄清楚安利事业的本质特点、价值远景。
值不值得您投入,彻底弄清楚做安利是为了自己而做。
六个相信:1、相信公司:安利公司是一家诚实守信,遵纪守法的跨国公司,公司的一切行为是为了公司能够拥有更大的发展空间。
同时,安利公司被评为“中国十大最佳雇主”的称号;2、相信事实:安利在中国七年的经营,已经建立了适合中国的经营模式,在中国获奖无数,这一切已经证明安利未来的发展前景;3、相信产品:要充分了解产品,使用产品。
比方纽崔莱营养补充食品被指定为第27届和第28届中国体育代表团专用营养品;雅姿美容护肤品被列为世界五大护肤品之一;4、相信政府:中国是一个正在开放的国家,中国会按照国际惯例来维护市场的正常经营秩序和企业的合法权益;5、相信经验:相信成功人的经验。
读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如重叠成功人的脚步。
想尽快成功,只有尽快吸取成功者的经验;6、相信成功:相信成功是把握在自己的手中,而不是把握在别人的手中。
相信通过自己努力学习和行动,自己也一定能够成功。
二、学习:安利做不成功的原因:“做人”不够;安利难做的原因:学习力不够。
学习的目标是从外行变成内行。
学习内容可分为三个方面:1、熟知产品:弄清产品的成份、功效、使用方法和各种产品的示范,让自己成为安利产品的专家;2、知识技能:专业课程的讲解技能和相关知识的掌握,例如营养、美容;3、人际沟通:关心与尊重是人际沟通的重要组成部分。
三、溶入:经营安利要将自己与周围的环境融为一体,要溶入人群、溶入会场、溶入团队。
缩短被动、加速主动、增强带动、实现互动。
四、付出:1、持续服务顾客(会场外的付出):建立稳定的顾客群,持续跟进。
通过彻底的服务顾客,让顾客带动顾客,打开市场;2、建立人际关系(会场内的付出):人际关系的建立是自己未来事业稳固不可缺少的基石,通过自己不断的付出建立自己“实实在在”的关系。
安利事业如何正确起步
一.为什么要做安利?(定位):找到刻骨铭心的理由.动力和精神上的力量,
1.安利的价值: 财富和保障﹑健康和美丽﹑和谐的家庭﹑非凡的自由﹑真诚的友谊﹑全面的成长﹑众人的尊重﹑免费的出国旅游.
2.危机感:人生最大的危机就是没有危机感.
3.有想法和梦想:想法决定活法.如果你没有想法,奇迹就不会在你身上发生.生活的理想就是理想的生活.在人生舞台上,我们有很多创造奇迹的机会.
二.具备正确的观念与心态(心态是内在的想法和外在的表现)
(一)相信与信念(来源于了解):相信公司,产品,制度,介绍人,团队,自己和环境.相信自己一定会成功.公司越来越多的活动将是我们潜在的助力.阻碍梦想实现的最大因素是自己的怀疑与恐惧,而克服这种怀疑与恐惧的最大力量是信念.相信品牌的力量,知道没有力量,相信才有力量.梦想从相信开始.山上有灯,灯下有人,既然山上有灯,就一定有上山的路.
(二)空杯,学习与改变:1隔行如隔山,通过学习尽快让自己从外行变成内行.2学习营养,美容,产品等专业知识和邀约与跟进,产品示范,产品销售,制度讲解,异议解答等专业技能,3学习开好家庭聚会,学习如何成为一个做安利的高手.每会必到,每到必会.4安利是吃成长的饭,赚改变的钱.
(三)老板与投资的心态:1安利是自己的事业,主动学习,做事,依靠而不依赖,独立而不孤立,2投资时间与学习费用,投资自用产品(转换观念)与适量备货(以家为店).
(四)溶入,付出,合作与配合的心态:1会场是能量场,是互相借力场.2有付出才有回报,小成绩靠个人,大成就靠团队.3与领导人,伙伴与旁部门密切合作,配合与带动,做让人喜欢的人和事.配合团队需要,以团队利益与建设为核心,大手牵小手,从而最大限度寻求助力与成长.4学会跟随,得到精髓.
(五)感恩的心态:借力要感谢,感恩才能天长地久,感恩才能得到更多助力.
(六)积极与乐观的心态:1珍惜每个来会场的人,不指责别人,说积极的话,做积极的人,2水好才能养好鱼.3保持热忱,让别人跟随你觉得很有安全感.
(七)专注与顺位第一的心态:安利是我们毕生的理想,追求和事业,是最重要的.工作以安利为主.
(八)事业与坚持的心态:1安利不是简单工作而是伟大事业, 不是种菜而是种树,不能急功近利,需要培育和积累.传统生意坚持十年不能保证成功,安利则可,2安利是剩者为王的事业.成功是逼出来的,伟大是熬出来的.
三.建立家庭工作室并自用好产品
(一)工作室意义:1.便于复制分店;2.定心(钱在哪里,心在哪里);3.变阻力为助力(坚持会赢得支持,让反对变成助力).4随时开业,产生生产力;5.锻炼和成长能力.
(二)自用好产品才有心得与说服力:自己开餐厅不可能去别的餐厅吃饭,安利是自用加分享事业,信心最好卖.
四.设定目标:短期,中期,长期.从目标到计划到执行到检讨再到目标,大目标困难会变小,小目标困难会变
大.
五.开好家庭聚会并持续大量3S工作
1.列名单:不挑人,不给人算命.
2.邀约
3.产品示范与制度讲解
4.异议解答
5,学习并运用好安利经营模式:从家庭聚会到中心会议到大型会议。