生产队长竞职报告
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队长岗位竞聘演讲稿尊敬的各位评委、亲爱的队友们,大家好!我是候选人XXX,非常荣幸能够站在这里,向大家竞聘队长一职。
我知道这是一个充满责任和挑战的岗位,但我愿意义无反顾地承担起来,因为我相信自己有能力带领我们的团队走向更加辉煌的明天。
作为一个队长,我认为最重要的是具备团队领导力和沟通能力。
团队领导力是指要有能力协调和激励团队成员,让每个人都能发挥出自己的最大潜力,共同达成团队的目标。
而沟通能力则是指要能够与团队成员进行有效的沟通,及时传达信息和解决问题,保持团队之间的良好互动和合作。
作为一名优秀的团队领导者,我深知领导并不是一味地发号施令,而是要学会倾听团队成员的意见和建议,尊重每个人的想法和感受,形成一种积极的团队氛围。
我愿意倾听大家的意见,与大家共同讨论,共同制定团队目标和计划,让每个人都感到自己是团队中不可或缺的一部分。
在这里,我想向大家分享一下我对团队建设的一些想法。
首先,我认为团队建设是一个长期的过程,需要我们不断地努力和改进。
我们要建立一种相互尊重、互相信任的团队文化,让每个人都感到自己是团队的一员,愿意为团队的发展和壮大努力。
其次,我认为团队建设需要我们不断地学习和提升自己,不断地适应和应对不同的挑战和变化,让团队能够在竞争激烈的环境中保持竞争优势。
另外,作为一名队长,我也将秉承团队优先的原则,始终以团队的利益为重,而不是个人的私利。
我愿意倾注全部的心血和精力,为团队的发展和壮大而努力奋斗,愿意为团队的成功和团队成员的幸福付出一切努力。
最后,我想借此机会向大家保证,如果我有幸成为这个团队的队长,我将尽心尽力,竭尽所能,不辜负大家对我的信任和期望。
我相信,在大家的共同努力下,我们一定能够创造出更加辉煌的业绩,让我们的团队变得更加强大和有影响力。
谢谢各位评委和队友们对我的支持和关注!让我们一起携手并肩,共同努力,共同成长,共同迎接更大的挑战和更美好的明天!谢谢大家!。
竞聘岗位队长演讲稿怎么写尊敬的各位评委,大家好!我是某某,很荣幸能够站在这里,向各位展示我的竞聘岗位队长的能力和潜力。
我对这个岗位充满热情和信心,我相信我拥有着成为一名出色队长的潜质和实力。
首先,我想谈一谈我对队长这个职位的理解。
在我的看来,队长不仅仅是一个团队的领导者,更是一个团队的引领者和榜样。
作为一名优秀的队长,我会努力做到以下几点:首先,我会树立榜样,做出正确的决策和行动,为队员们树立起正确的导向;其次,我会倾听每一位队员的心声,了解他们的需求和困难,帮助他们解决问题,让团队更加和谐团结;最后,我会鼓励团队成员发挥他们的潜力,提升团队整体的实力和凝聚力。
其次,我想谈一谈我在团队管理中的经验和能力。
在过去的工作中,我曾担任过团队的负责人,成功地带领团队完成了一系列的挑战性任务。
在团队管理中,我注重团队成员之间的沟通和协作,促进团队整体实力的提升;同时,我也注重团队氛围的营造,让每一位队员都能在一个积极向上的环境中发展和成长。
在团队管理中,我始终坚持“以人为本”的原则,尊重每一位团队成员的个性和需求,让每个人都能找到适合自己的发展道路。
最后,我想谈一谈我对未来的规划和目标。
如果我有幸成为这个团队的队长,我会努力推动团队更好地发展和壮大,提升团队整体实力和竞争力。
我会和团队成员一起努力,团结协作,共同为团队的目标而奋斗。
我也会不断学习和进步,提升自己的管理和领导能力,做一个更好的队长,为团队的成功贡献自己的力量。
尊敬的评委,我相信我拥有着成为一名优秀队长的所有条件和潜力。
我将以饱满的热情和坚定的信心,展现出我最好的一面,成为这个团队的领军人物。
谢谢各位评委的聆听!感谢各位的支持和关注!让我们一起努力,共同创造更加美好的未来!谢谢!。
竞聘岗位队长演讲稿尊敬的评委、各位面试官,大家好!很荣幸能有机会站在这里,和各位分享我自己对队长职位的理解和抱负。
我相信,在这个团队中,作为队长的责任是重大的,挑战是巨大的,但我也相信,我有能力胜任这个职位,带领团队取得更大的成就。
首先,我认为一个好的队长应该具备领导能力。
作为一名队长,要善于激励团队成员,调动大家的积极性,使团队能够朝着共同的目标前进。
我曾在上一家公司担任过团队领导,我深知领导力的重要性。
通过我的领导,团队的凝聚力和执行力得到了大大提升,团队的业绩也有了较大的进步。
我相信,在新的岗位上,我也能够发挥自己的领导能力,带领团队向着更高的目标迈进。
其次,一个好的队长应该具备良好的沟通能力。
团队中的每个人都有自己的想法和意见,作为队长,要善于倾听团队成员的意见,在不同的观点中寻找最优解,并及时向团队传达决策和计划。
我曾在多个项目中负责团队合作,通过良好的沟通,我能够快速了解团队成员的需求和想法,并有效地解决问题,推动项目的顺利推进。
我相信,在这个职位上,我也能够充分发挥我的沟通能力,使团队更加协调和高效运作。
此外,一个好的队长应该具备团队合作精神。
团队的力量是无穷的,只有整个团队齐心协力,才能达到更大的成就。
作为队长,要能够和团队成员相互信任、相互支持,共同面对困难,共同迎接挑战。
在我之前的工作中,我和团队成员一起攻克了很多难题,一起经历了很多困难,但我们共同努力、相互支持,最终取得了成功。
我相信,在这个职位上,我也能够发挥团队合作精神,带领团队共同前进,取得更好的成绩。
最后,作为队长,责任是重大的,但我愿意承担这份责任,我相信自己能够胜任这个岗位。
我将尽我最大的努力,带领团队克服困难,取得更大的成就。
我相信,在我们共同的努力下,团队一定能够迈向更辉煌的未来!谢谢各位评委、面试官听我演讲,希望大家能够给予我这个机会,让我成为这个团队的领导者。
谢谢!。
竞聘岗位队长演讲稿范文
尊敬的各位评委,大家好!
我是XXX,很荣幸能够站在这里,向各位敞开心扉,竞选队长一职。
就我自身的背景和经验,我愿意分享一些我对这个职位的理解和看法。
首先,作为一个队长,最重要的责任之一便是领导团队,确保团队目标的顺利完成。
作为一名优秀的队长,我始终认为团队合作是最为重要的。
没有团队合作,无论再优秀的个人能力也无法完成团队任务。
因此,我会尽自己最大的努力,去搭建一个和谐、高效的团队,倡导团队合作精神,让每个成员都能在团队中发挥自己的特长,共同推动团队目标的实现。
其次,作为队长,我认为要做到有效的沟通和协调,这是非常重要的。
团队中的成员来自不同的背景和性格,沟通协调的重要性不言而喻。
我会充分尊重每个团队成员,耐心倾听他们的意见和建议,做到公平公正,确保每个成员都能积极参与团队活动,提高团队整体的凝聚力和执行力。
再者,作为队长,我明白领导榜样的重要性。
我会以身作则,亲力亲为,勇于承担责任,带领团队走在前面。
在团队遇到困难和挑战的时候,我会挺身而出,与团队一起共同面对困难,积极解决问题,共同成长,共同进步。
最后,作为一个队长,我深知领导力的重要性。
我会不断提升自己的领导能力,不断学习和提高自己的管理技能,不断改进
和完善团队管理的方式方法,确保团队能够在我领导下做到更上层楼。
总之,我深知队长这个职位的重要性,我会兢兢业业,对待工作,争取成为一个优秀的队长,带领团队取得更好的成绩。
最后,感谢各位评委能够聆听我的演讲,希望能够得到您们的支持和认可。
谢谢!。
生产队长竞聘演讲稿怎么写
尊敬的各位评委,大家好!
我是XX生产队的一名普通员工,今天我站在这里,是为了竞选生产队长这个
职位。
我深知这是一项重要的工作,需要有扎实的专业知识和丰富的管理经验。
我愿意倾尽全力,承担起这份责任,带领团队取得更大的成绩。
首先,我想谈谈我的工作经验。
在过去的几年里,我一直在生产一线工作,积
累了丰富的生产管理经验。
我熟悉生产流程,了解生产设备,能够及时发现和解决生产中的问题。
我曾经组织过多次生产调度,保证了生产任务的顺利完成。
我也参与过生产计划的制定,确保了生产进度的合理安排。
我相信这些经验能够帮助我更好地管理生产队伍,提高生产效率。
其次,我想谈谈我的团队管理能力。
作为一名普通员工,我深知团队的重要性。
我善于倾听团队成员的意见,善于激励他们,帮助他们解决工作中的问题。
我相信只有团结一致,才能够取得更大的成绩。
我愿意倾听团队成员的意见,与他们共同讨论工作中的问题,共同制定解决方案。
我相信通过团队的努力,我们一定能够取得更好的成绩。
最后,我想谈谈我的工作态度。
我一直以来都秉承着“严谨、负责、进取”的
工作态度。
我相信只有脚踏实地,才能够取得更好的成绩。
我愿意承担起生产队长的责任,带领团队不断进取,不断创新,为公司的发展贡献自己的力量。
总而言之,我相信自己有能力胜任生产队长这个职位。
我有丰富的工作经验,
良好的团队管理能力,以及积极进取的工作态度。
我愿意承担起这份责任,带领团队取得更大的成绩。
谢谢各位评委的聆听!。
生产队长竞聘演讲稿亲爱的各位评委、各位同事们:大家好!我是生产一部的张涛,很荣幸能够站在这里向大家竞聘生产队长这一职位。
首先,感谢大家给我这个机会,我将就我的工作经验和理念,展示我对于生产队长这一职位的独特理解和承诺。
首先,我要强调的是,作为一名生产队长,我相信团队合作的重要性。
在生产过程当中,没有团队的默契和协作,是无法取得高效生产的。
因此,我将致力于搭建一个积极向上的团队文化,推动团队成员之间的沟通和合作。
我会注重培养团队成员之间的互信,激发他们的工作热情和创造力,激励他们共同追求更高的工作目标。
其次,作为一名生产队长,我将积极关注和引导团队成员的个人发展。
我相信每个人都有不同的特长和潜力,只要给予适当的机会和指导,每个人都可以取得进一步的成长和突破。
因此,我将与团队成员一起制定个人发展计划,帮助他们充分发挥自己的优势,进一步提升个人能力和综合素质。
第三,作为一名生产队长,我将注重生产效率和质量的提升。
我将通过合理的生产计划和优化生产流程,来确保生产的高效运行。
同时,我将引入科学管理的理念和方法,建立考核机制,以确保工作质量和效率的持续提升。
我相信高效的生产是企业长远发展的基础,因此,我将尽全力提高生产效率,为企业的发展做出贡献。
最后,作为一名生产队长,我将注重员工的安全和福利。
员工是企业的重要资本,他们的安全和福利是企业可持续发展的基石。
我将致力于建立一个安全优先的工作环境,严禁违章操作,同时加强培训和教育,提升员工的安全意识和技能。
我还将推动完善员工福利制度,关注员工的生活质量和工作满意度,为员工创造良好的工作氛围和发展空间。
各位评委、各位同事们,生产队长一职对于我来说是一个巨大的挑战和机遇。
我相信凭借我的工作经验和对于团队协作、个人发展、生产效率以及员工安全和福利的关注,我能够成为一名出色的生产队长。
如果有幸成为生产队长,我将全身心地投入工作,不断学习和完善自己,为企业的发展贡献自己的力量。
生产区队长岗位竞聘演讲稿
各位领导,各位同事们:
大家好!我是XXX公司XXX生产区的一名员工,我很荣幸
有机会在这里向大家竞聘生产区队长这个岗位。
首先,我想分享一下我对生产区队长这个岗位的理解。
生产区队长是生产管理工作中非常重要的一个岗位,他需要具备优秀的管理能力、领导能力和沟通能力。
作为生产区队长,需要能够协调各个部门之间的关系,保障生产任务的完成,提高生产效率,确保产品质量,同时要关心员工的工作和生活,激发员工的工作激情,提高团队的凝聚力和战斗力。
我相信我具备这些素质,有能力胜任这个岗位。
其次,我想分享一下我在过去工作中取得的成绩和经验。
我在XXX公司工作了XXX年,一直从事生产管理工作。
在这段时间里,我积累了丰富的管理经验和技巧,熟悉生产流程和工艺,懂得如何调配资源,提高产能,降低成本。
我曾经带领团队完成了多个生产任务,取得了良好的成绩,得到了上级领导和同事的认可和好评。
我也注重培养团队成员的能力和素质,通过不断的培训和激励,帮助他们成长和进步。
我相信这些经验会让我成为一名优秀的生产区队长。
最后,我想谈一下我对未来的规划和期待。
我希望能够成为一名与团队一起奋斗、一起成长的领袖,带领团队不断创新和进步,在艰苦的工作中增加快乐,在挑战中收获成功。
我希望通过自己的努力和带领团队的努力,为公司打造一个更加高效、
更加和谐的生产团队,为公司的发展做出更大的贡献。
亲爱的领导,亲爱的同事们,我真诚希望能够成为XXX生产区的一名队长,让我们一起努力,创造更加美好的未来!
谢谢大家!。
生产部门人员竟职报告就职报告尊敬的公司领导:您好!我非常感谢公司领导给了我这个展示自我的机会我将珍惜和充分利用起领导为我搭建的这一展示自己的平台、这样难得的机会。
截至今天来到公司服务已经是第10天了对公司的情况有了一些简单的了解我想结合实际、结合自己多年来本行业上的工作经验将接下来工作的总体思路、工作安排及具体工作方向展示给领导。
第一:依照公司生产计划对各生产部门工作全面布置、督办管理。
我们现在首要任务是尽快安全的达产达效,力争十月份实现公司预定的生产目标和总体规划。
首先要求各科室和职能部门要服务生产大局合理安排检修时间强化时间管理为各生产车间做好各项生产服务。
各生产车间应围绕公司生产计划合理的制定出部门月生产计划并及时上报给公司生产管理部门核实在没有其他特殊情况下生产部门应该严格执行生产计划公司生产部门生产计划的制定也要以部门实际生产能力为依据合理安排生产及时调整生产计划使公司生产总计划和各生产车间的分计划基本协调一致。
按照(紧急.重要重要.不紧急紧急.不重要和不紧急不重要)来安排生产.优化生产组织并对各生产车间的生产进度进行跟进和督办实现稳定生产和均衡生产。
浇铸车间生产要以熔炼为中心强调各车间和各工序之间相互配合上序为下序生产做好服务。
强化工序管理稳定生产节奏。
加强安全管理和安全督导坚持“安全第一预防为主”的方针认真贯彻落实安全生产责任制加强安全教育。
各生产车间有兼职安全员负责日常安全工作。
成立安检委员会定期对各车间进行安检活动并针对不安全隐患及时做出整改计划。
老职工和部门负责人在负责生产的同时还要做好传帮带工作的同时公司安全部门也应该提升安全宣传力度并造成一定的声势全方位提高职工安全意识增强自我安全防护能力。
时时与一线人员保持思想沟通使一线工人思想上“时时想安全”作到安全事故最小化把事故的发生率降到最低。
做好生产车间的定职管理工作各工位器具应码放整齐沙箱及木模应该放置在指定区域并保证车间道路畅通。
竞聘物探队生产队长一、引言作为一名物探队生产队长,我将全力以赴,发挥自己的专业知识和领导能力,确保团队的高效运转和出色的工作表现。
本文将从以下几个方面详细探讨我为什么适合竞聘物探队生产队长的职位。
二、专业知识与经验2.1 物探领域知识作为一名物探专业毕业生,我具备扎实的物探领域知识。
我熟悉各种物探仪器的原理和使用方法,能够准确分析地质情况和矿产资源储量。
我还具备丰富的地质勘探经验,能够熟练处理各类地质数据和图像,为团队提供准确的地质信息。
2.2 领导经验我曾在一家物探公司担任项目组长一职,负责组织和管理多个物探项目。
在这个职位上,我成功领导团队完成了多个大型项目,取得了优异的成绩。
我擅长与团队成员沟通合作,能够合理分配任务和资源,确保项目按时高质量完成。
三、团队管理能力3.1 目标设定与规划作为物探队生产队长,我将与团队成员共同制定明确的工作目标,并制定详细的工作计划。
我会根据项目需求和团队成员的能力,合理分配任务和资源,确保工作的高效进行。
3.2 激励与培养我相信激励和培养团队成员的重要性。
我会认真倾听团队成员的意见和建议,鼓励他们提出创新想法,并及时给予肯定和奖励。
我也会定期组织培训和技能提升活动,帮助团队成员不断成长和进步。
3.3 沟通与协调良好的沟通和协调是团队的关键。
我将建立良好的沟通渠道,确保信息的及时流通和共享。
我也会积极协调团队内部的合作关系,解决工作中的冲突和问题,确保团队的和谐运作。
四、项目管理能力4.1 项目计划与执行作为物探队生产队长,我将制定详细的项目计划,并监督团队按计划执行。
我会密切关注项目进展和风险,及时采取措施解决问题,确保项目的顺利进行。
4.2 资源管理与优化我将合理管理和优化项目资源,包括人力、物资和设备等。
我会根据项目需求和预算情况,制定合理的资源调配方案,确保项目的高效运转和成本控制。
4.3 质量控制与风险管理我将严格把控项目的质量和风险。
我会建立完善的质量管理体系,确保项目交付的质量符合要求。
竞聘物探队生产队长摘要:一、引言二、物探队生产队长职责概述三、个人优势与经验四、对物探队生产的认识与规划五、团队建设与管理六、创新与拓展七、总结与展望正文:尊敬的领导、各位评委:大家好!我站在这里,充满信心地竞聘物探队生产队长一职。
首先,请允许我简要介绍一下自己。
我毕业于某地质大学地球物理勘探专业,多年来一直从事物探相关工作,积累了丰富的实践经验和专业技能。
在接下来的时间里,我将阐述我的职责认知、团队建设、发展规划等方面的想法,希望能得到大家的认可。
一、物探队生产队长职责概述作为物探队生产队长,我认为我的首要职责是确保生产任务的顺利完成。
这包括制定合理的生产计划、安排人员、协调设备、控制成本、保证质量等。
同时,我还需要对团队进行有效管理,提高队员的工作积极性和创新能力。
此外,我还应关注行业发展动态,把握市场机遇,不断拓展物探业务范围。
二、个人优势与经验在物探领域,我具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。
多年来,我参与了多个物探项目,对生产流程、技术要求、团队协作等方面有深入了解。
此外,我还具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够迅速融入团队并带领大家共同进步。
三、对物探队生产的认识与规划物探队生产是一个复杂的过程,涉及到多个环节。
我认为,要提高生产效率,首先要优化生产流程,加强内部沟通与协作。
其次,要注重技术创新,引进国内外先进技术,提高物探成果的质量。
最后,要关注人才培养,提高团队整体素质。
四、团队建设与管理一个优秀的团队是生产任务顺利完成的关键。
我将重视团队建设,选拔优秀的人才,搭建合理的人才梯队。
同时,加强团队凝聚力,培养队员之间的信任与默契。
在管理方面,我将采取公平、公正、公开的原则,为大家创造一个和谐的工作氛围。
五、创新与拓展物探行业具有很强的竞争力,要想在市场中脱颖而出,必须不断创新。
我将鼓励团队成员积极参与科研项目,提高自身的创新能力。
同时,积极开拓市场,寻求与相关行业的合作,实现资源共享,促进物探业务的发展。
竞职报告
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
一、自我介绍
我叫XX,现年XX岁,现在工作岗位为XX,今天我竞聘的岗位是XXXXXXX。
本人自从XXXX年参加工作以来,在几十年的工作经历中积累了丰富的工作经验,也取得了一定的工作成绩。
今天,我竞争xxxx这个岗位,我完全有信心、有能力做好这份工作。
这次根据公司的安排和本着提高锻炼自己的宗旨,我站在这里竞聘这个岗位。
希望能得到各位领导及大家的信任和支持。
二、对竞聘岗位特点的理解和认识
安全文化是企业发展的灵魂,是煤矿的首要撑天柱,只有保证煤矿安全生产才能使煤矿企业取得效益稳固发展。
我认为稳步发展壮大煤矿企业不仅要提升煤矿管理人员的专业技术水平及协调管理能力,更要尽快规范和建立煤矿的安全生产建设体系。
同时,结合煤炭资源整合小煤矿的特点,深入实践分析,总结经验。
因此,我对竞聘岗位特点的理解和认识有以下几点:
1、煤矿专业知识技术水平
提高个人煤矿专业技术水平是抓好煤矿安全生产工作的前提和基础,由于煤矿生产是一种特殊条件下的作业生产,存在水、火、瓦斯、顶板、煤尘等诸多不确定因素,多变复杂的地质条件及煤矿生产的安全压力决定了作为生产管理者需要有过硬的煤矿专业技术知识水平,只有对煤矿井下地质、设备、各大系统、采煤工艺等每个生产过程细节绝对掌握,才能在各种地质环境下保证安全生产。
2、煤矿企业的管理水平
煤矿企业的管理不仅仅是要制定各种规章制度来规范和完善,更是要做到对煤矿管理的精细化、人本化。
众所周知,要实现以人为本的管理,就需要明确自身责任、强化企业管理、树立安全观念,从更深、更专、更远的角度理解掌握煤矿管理,建立健全煤矿管理长效机制。
3、具备丰富的煤矿工作实践经验
煤炭行业是一个高危行业,安全被视为煤矿安全生产的重中之重,因此对于煤矿安全生产管理的要求更是极为严格,拥有丰富的煤矿工作经验也将是一个必不可少的条件。
俗话说,“宝剑锋从磨砺出”,仅仅具备相关煤矿专业技术知识远远不够,必须要经过真正的实践积累,只有通过深入煤矿井下的每个生产细节,一步步实践,才能把知识与实践有效结合起来。
4、对煤矿工作的责任感和吃苦耐劳的精神
鉴于煤矿生产工作环境的特殊性,作为一名煤矿安全生
产的管理者就需要有强烈的责任感和使命感,要有吃苦耐劳精神。
既要保障安全,又要搞好生产,就必须要深入现场,不间断的进行现场跟班、带班,了解掌握井下的实际情况,遇到特殊情况,能及时处理。
5、在煤矿基建和生产中的应急、决策和组织协调能力
无论是煤矿在基础建设阶段还是安全生产过程中,应急、决策和组织协调能力都至关重要。
特别是在煤矿资源整合的情况下,既要负责沟通协调周边村庄占地、民众利益的关系,又要在煤矿建设初期完备各种资料手续过程中能够及时的进行协助矿长决策。
三、本人的竞聘优势
1、丰富的工作经验。
从事煤矿工作已有几十年,一步步的从开始的普通工人干到后来的生产矿长,煤矿安全生产的各个环节都非常熟悉,不论是在井下现场作业还是井上企业管理,都拥有着丰富的工作经验,这样可以在以后的安全生产工作中少走弯路,提高煤矿安全生产效率。
2、责任心和不怕吃苦的精神。
从事煤矿工作多年,强烈的责任心和不怕吃苦的干劲一直都是我在工作中自始至终执着的一个信念。
只有本着强烈的责任心才能真正的为煤炭企业服务,才能真正的保证煤矿的安全;只有秉着科学管理,不怕吃苦的干劲才能使得煤矿稳产创利,才能为煤矿的发展打下坚实的基础。
3、不断学习,敢于创新。
社会在飞速发展,我们也要与
时俱进,为了不被社会的大潮冲垮,就必须不断学习接收新的事物,给自己充电,为社会发光,同时,要在工作中敢于挑战,勇于创新,为煤矿的发展开辟一条昌盛大道。
4、有较强的煤炭企业管理能力。
我从事几十年的煤矿工作,对煤矿的安全生产、经营管理都非常熟悉,而且曾经在煤矿有过生产调度、生产主任及生产副矿长的工作经历,更是对煤矿企业的经营管理轻车熟路。
5、对于现今煤矿企业生产的各种工艺、设备、系统等比较了解。
这对以后煤矿基建到生产都有很大帮助,能够在一定程度上改善煤矿基础建设和生产中存在的缺陷和不足。
四、今后的打算
1、建立和规范煤矿基建期间的安全建设体系,完善各项基建矿井管理制度,为煤矿基建期间形成一个有力抓手,为矿井的基建提前做好一个安全屏障,保证矿井基建的安全。
2、建立和规范煤矿安全生产管理体系,“严”字当头抓管理,使得煤矿安全生产工作渐渐系统化、规范化。
3、加强煤矿人员素质的培训,建立健全职工教育培训机制,努力提高矿井人员的素质,积极传达贯彻公司下发的各种文件精神,精心组织职工学习、培训,提高职工的安全意识和自保意识,为煤矿的发展夯实基础。
各位领导、同志们,岗位竞聘是我成长历程中的一次重大挑战,也是一次十分难得的机遇,如果我有幸竞聘成功,我将以更大的工作热情、更好的工作作风,认真对待
每一项工作任务,积极履行核算员的岗位职责,切实承担好自己所肩负的使命,把全部精力投入到工作中,不辜负领导的信任和期待。
竞聘人:XXX
2013年3月8日。