内审会议记录
- 格式:doc
- 大小:28.00 KB
- 文档页数:1
企业内审专题会议记录摘要:一、会议背景与目的二、会议议程与参会人员三、内审工作进展情况汇报四、内审过程中发现的问题及整改措施五、内审工作计划与分工六、领导讲话与总结正文:【会议背景与目的】为了进一步加强企业内部审计工作,提高审计质量和效果,及时发现和纠正潜在的风险问题,我企业召开了内审专题会议。
会议旨在总结前期内审工作的经验教训,明确下一步工作重点和方向,确保企业健康稳定发展。
【会议议程与参会人员】本次内审专题会议于[[今天日期]] 召开,由企业总经理主持,财务部、审计部、人力资源部等相关部门负责人及内审工作人员参加了会议。
会议议程包括:内审工作进展情况汇报、内审过程中发现的问题及整改措施、内审工作计划与分工等。
【内审工作进展情况汇报】审计部负责人对前期内审工作进行了详细汇报,内容包括审计项目开展情况、审计方法、审计发现的问题及整改情况等。
汇报显示,截至目前,已完成对财务部、人力资源部、采购部等部门的审计工作,累计发现各类问题30 余项,已整改20 余项,其余问题正在积极整改中。
【内审过程中发现的问题及整改措施】审计部负责人列举了内审过程中发现的主要问题,包括财务报销不规范、员工招聘流程不完善、采购流程存在漏洞等。
针对这些问题,审计部提出了具体的整改措施和建议,要求相关部门加强制度建设、完善流程、强化内部管理,确保问题得到有效解决。
【内审工作计划与分工】根据企业内审工作的总体安排,下一步将重点对市场营销部、生产部等部门进行审计。
为确保审计工作的顺利进行,会议对内审工作人员进行了分工,明确了责任人和完成时间。
同时,要求各部门积极配合内审工作,确保审计数据真实、准确、完整。
【领导讲话与总结】企业总经理在讲话中对内审工作取得的成绩给予了充分肯定,同时强调,内审工作是企业风险防控的重要手段,全体员工要高度重视,切实加强内部管理,提高风险防范意识。
针对内审发现的问题,总经理要求相关部门严肃对待,举一反三,深入剖析问题根源,制定切实可行的整改措施,确保问题得到根本解决。
内部审核首次会议记录会议日期:XXXX年XX月XX日会议主题:内部审核首次会议会议地点:XX会议室会议主持:XXX会议记录:XXX会议内容:1.内部审核目标与背景介绍-主持人简要介绍了本次会议的目标和背景。
目标是对公司内部运营过程和管理体系进行审核,以确保其有效性和符合标准要求。
背景是公司近期业务拓展和发展计划的需要,需要确保内部运营体系的可靠性和持续改进。
2.内部审核的重要性和效益-与会人员探讨了内部审核对公司的重要性和效益。
主要包括:发现问题和风险,提高内部运营效率,加强沟通和协作,支持公司的战略目标和长期可持续发展等方面。
大家一致认同内部审核是公司规范和完善管理的关键环节。
3.内部审核的范围和流程-审核范围:确定了需要审核的主要领域,包括财务、人力资源、采购、供应链和生产等。
-审核流程:讨论了内部审核的具体流程,包括确定审核目标、准备审核计划、收集和分析数据、进行现场审核、撰写审核报告、跟踪和实施改进措施等。
4.内部审核小组的组建与分工-确定了内部审核小组的组成和分工,由主持人负责组织并指定各成员的任务和职责。
同时强调了组内合作和信息共享的重要性,以便实现全面的审核覆盖和有效的审核实施。
5.内部审核计划和时间安排-主持人提出了初步的内部审核计划和时间安排,并邀请与会人员提供反馈和建议。
根据各部门的具体情况和业务安排,对计划进行了调整和优化。
最终确定了一个可行的时间表和里程碑。
6.内部审核的沟通和培训-讨论了内部审核的沟通和培训问题。
决定向全体员工宣传内部审核的重要性和意义,以便充分获得员工的支持和参与。
还确定了培训计划,制定了相关培训材料和指导手册,以提高审核小组成员的审核能力。
7.下一步行动和议事日程-确定了下一步行动和议事日程。
主持人将在会后整理会议记录和相关文件,并向全体员工发布内部审核的计划和安排。
同时还要继续完善内部审核的相关工作和流程,以保证其有效和可持续。
会议总结:本次内部审核首次会议充分讨论了内部审核的目标、范围、流程、组织等问题,并确定了内部审核小组的组建和分工,制定了初步的内部审核计划和时间安排。
内部审计报告会议纪要会议时间:XXXX年XX月XX日会议地点:XXXXX参会人员:内部审计部门负责人、审计团队成员、被审计部门负责人会议记录:XX一、会议背景为了进一步落实公司内部审计工作,提高内部审计质量,本次会议就近期一项重要内部审计项目的结果进行了讨论。
二、会议内容1.内部审计部门负责人对审计结果进行了详细汇报,包括被审计部门的各项问题及改进建议。
被审计部门负责人对审计发现的问题表示认同,并承诺将积极采取措施进行整改。
2.与会人员就审计中发现的问题进行了讨论,就如何加强内部控制、提高管理效率、降低风险等方面提出了建议。
同时,也对审计报告中存在的问题进行了深入分析,提出了具体的改进措施。
3.内部审计部门负责人对会议内容进行了总结,强调了内部审计的重要性,并就下一步工作提出了具体要求。
被审计部门负责人表示将严格按照要求进行整改,并加强内部管理,提高管理水平。
4.会议还就如何加强内部审计质量控制、提高审计人员素质等方面进行了讨论,提出了具体的建议和措施。
三、会议结论1.被审计部门将严格按照审计要求进行整改,并在规定时间内完成。
内部审计部门将对整改情况进行监督和检查,确保问题得到彻底解决。
2.公司将加强对内部审计人员的培训和指导,提高内部审计质量。
同时,也将加大对被审计部门的监督力度,确保内部管理水平的不断提高。
3.本次会议的结论和建议将形成决议,并纳入公司年度工作计划和内部管理制度中,确保内部审计工作的持续改进和规范发展。
四、其他事项1.会议结束后,内部审计部门将根据会议内容,对被审计部门进行跟踪审计,确保整改措施的落实和效果。
2.如被审计部门在整改过程中遇到任何困难或问题,可以及时与内部审计部门沟通,寻求支持和帮助。
3.本次会议内容及相关资料将整理归档,作为公司内部审计工作的历史记录,以备查阅。
4.如有其他疑问或建议,请随时与内部审计部门联系,我们将竭诚为您提供帮助和服务。
综上所述,本次内部审计报告会议取得了圆满成功,达到了预期目的。
内部审查会议记录
会议时间:2021年10月15日上午9:00-10:30
会议地点:公司会议室
会议内容:
1. 会议开始,主持人对会议目的进行了简单的介绍。
2. 主持人要求与会人员依次介绍自己的身份和职责,以便大家更好地了解各自的角色和职能。
3. 主持人提醒各位与会人员注意保密和机密性,确保信息不会外泄。
4. 主持人进行了上一次内部审查会议的总结,并就其中提出的问题和建议进行了分析和讨论。
- 股东投诉的处理情况:公司已将投诉事项进行了彻底的调
查和处理,并与投诉方保持了良好的沟通,问题得到了圆满解决。
- 内部安全措施的完善情况:公司已针对之前发生的安全漏
洞进行了修补,并加强了安全培训和意识,确保了内部信息的保密性。
- 员工行为准则制定情况:公司已完成员工行为准则的制定,已对相关员工进行了培训和普及,有效地改善了员工的行为素质和职业道德。
5. 主持人对本次内部审查的重点进行了说明,重点关注的内容包括:
- 公司财务报表的真实性和准确性;
- 内部控制制度的有效性和执行情况;
- 公司经营决策的合理性和透明度;
- 员工合规意识和遵守规章制度的情况。
6. 主持人邀请相关部门负责人逐一汇报各自部门的工作情况和存在的问题,大家对这些问题进行了讨论和解答。
7. 与会人员进行了意见和建议的征集,大家积极发言,提出了一些建设性的意见和建议。
8. 主持人总结了本次会议的内容和讨论结果,指出了下一步需要解决的问题和制定的任务。
9. 会议结束,主持人感谢与会人员的参与和贡献,并提醒大家根据本次会议的要求和任务进行相应工作。
记录人:XXX
审核人:XXX。
连锁公司关于内审的会议记录范文会议主题:内部审计工作汇报与讨论。
会议时间:[具体日期和时间]会议地点:[会议室地点]参会人员:1. 总经理:[总经理姓名]2. 内审部门负责人:[负责人姓名]3. 各部门经理:[各部门经理姓名]一、会议开场。
总经理(敲了敲桌子,清了清嗓子):“各位同事啊,今天咱们这个内审会议呢,就像给咱公司做一次全面的体检,看看哪里有毛病,哪里需要补补。
内审部门这段时间可是忙得像小蜜蜂一样,今天就来给咱们好好汇报汇报。
”二、内审部门工作汇报。
内审部门负责人(站起来,拿着一沓文件):“总经理,各位经理,那我就开始说了啊。
这段时间我们内审小组可算是把公司各个角落都翻了个遍。
就像寻宝一样,不过我们找的是问题宝藏。
”# (一)财务审计情况。
“首先是财务方面。
咱们的账目总体上还算比较清晰,就像一条清澈的小溪,大部分资金流向都能看得明明白白。
但是呢,还是发现了一些小石子。
比如说,在[具体项目]的费用报销上,有部分报销凭证填写不规范,就像写作文没写好格式一样。
还有,个别门店在现金管理上有点小马虎,有时候钱箱里的现金和账面上对不上,虽然金额不大,但这就像衣服上的小破洞,不及时补也会变大洞的。
”# (二)运营流程审计。
“再说说运营流程。
我们发现咱们的连锁门店在货物盘点流程上有点乱,就像一群小蚂蚁在搬家,但是各自的路线有点混乱。
有的门店盘点周期不固定,导致库存数据不准确,这可就影响咱们的补货决策了。
另外,新员工入职培训流程也需要优化,就像给新树苗浇水施肥,现在这个流程有点像毛毛雨,不够透彻,新员工对公司的业务和规章制度了解得不够深入。
”# (三)门店合规审计。
“最后是门店合规方面。
大部分门店都能遵守公司的规定,但是有几家门店在营业时间上有点小任性。
咱们规定是早上[开店时间]开门,晚上[闭店时间]关门,可有的门店就像个调皮的孩子,有时候早开一会儿,有时候晚关一会儿。
虽然可能是为了多做点生意,但这不符合规定啊,万一出了什么安全问题,那就麻烦大了。
企业内审专题会议记录
会议记录:
会议时间:XXXX年XX月XX日
会议地点:XXXX公司办公室
与会人员:XXX公司内审团队成员
会议内容:
1. 主持人介绍本次会议目的,即企业内审的重要性以及为何要进行内审。
提醒与会人员保持专注并积极参与讨论。
2. 内审成果总结:
a. 内审团队成员依次介绍各自负责的部门或流程的内审结果,并汇总成绩单。
b. 分析内审结果中的问题点和优点,详细讨论问题所涉及的影响及改进措施。
c. 确定已经采取的改进措施,并对采取改进措施后的效果进行评估。
3. 讨论与分享:
a. 内审团队成员分享各自内审过程中发现的最佳实践,并提供实际案例作为参考。
b. 其他与会人员提问和分享自己的经验。
4. 制定内审计划:
a. 讨论下一轮内审的时间安排和负责人分配。
b. 确定内审重点以及对应的内审方法、流程和工具。
c. 确定内审报告撰写的期限,并指定负责人。
5. 其他事项:
a. 公司领导希望内审团队将内审成果向全体员工进行分享,并提出具体建议。
b. 内审团队成员互相沟通配合,建议成立一个内审交流群,方便协作和信息共享。
c. 领导提出建议,希望将内审视为一个持续的过程,定期进行内审,及时发现问题和改进机会。
6. 会议总结:
a. 主持人对会议内容进行总结,并强调每个人的责任和承诺。
b. 提醒与会人员记录本次会议讨论的要点和行动项,并在规定时间内完成。
会议记录人:XXX。
内审首次会议记录日期:xxxx年xx月xx日地点:公司会议室会议主题:内审首次会议会议目的:1.确定内审的目标和范围。
2.确定内审的时间安排和参与人员。
3.讨论和解决可能存在的问题和障碍。
4.确定内审过程和方法。
会议议程:1.欢迎和开场白2.内审目标和范围讨论3.时间安排和参与人员确定4.问题和障碍讨论5.内审过程和方法确定6.其他事项7.会议总结和下一步行动会议内容:1.欢迎和开场白会议以主持人对与会人员的欢迎辞和开场白开始。
主持人介绍了会议的主题和目的,并提醒与会人员遵守会议纪律,确保会议的高效进行。
2.内审目标和范围讨论与会人员对内审的目标和范围进行了讨论和梳理。
通过多方交流和意见碰撞,确立了内审的主要目标为:评估公司内部控制体系的有效性和合规性,发现潜在风险和问题,并提出改进建议。
内审的范围包括财务、风险管理、合规和运营等各个方面。
3.时间安排和参与人员确定与会人员商讨和确定了内审的时间安排和参与人员。
内审将于下个月开始进行,预计需要两周的时间完成。
参与内审的人员包括内审部门主管、相关部门经理和外聘专业内审师等。
4.问题和障碍讨论与会人员就可能存在的问题和障碍进行了讨论,并找出了相应的解决办法。
主要问题包括内审过程中可能面临的数据不完整、人员配合不到位、信息保密等方面的问题。
为了解决这些问题,与会人员提出了加强沟通、提前准备、签署保密协议等措施。
5.内审过程和方法确定与会人员就内审过程和方法进行了详细讨论和确定。
内审过程包括风险评估、内控检查、数据分析、结果汇报和改进建议等环节。
内审方法包括文件审查、面谈、抽样检查等。
与会人员强调了内审的客观性、独立性和公正性,并决定将结果及时反馈给被审计单位。
6.其他事项与会人员就其他与内审相关的事项进行了交流与讨论。
主要内容包括内审的预算和资源配备、项目计划的编制和监控以及内审报告的书写和审核等。
7.会议总结和下一步行动主持人对会议进行了总结,并明确了下一步的行动计划。
内审末次会议记录日期:XXXX年XX月XX日时间:XX:XX-XX:XX地点:公司会议室参会人员:1.主持人:XXX(部门经理)2.参会人员:XXX(内审员1)3.参会人员:XXX(内审员2)4.参会人员:XXX(内审员3)...会议议程:1.内审计划回顾2.内审实施情况汇报3.内审结果总结4.未解决问题讨论5.下一步行动计划6.其他事项会议记录:1.内审计划回顾主持人提醒大家回顾了今天的会议议程,以确保会议的顺利进行。
内审计划的重点是回顾和评估公司的内部管理体系,确保其有效性和合规性。
2.内审实施情况汇报内审员们汇报了他们的实施情况。
包括对各个部门的访谈、文件审查、程序评估以及对整体管理体系的评估。
内审员认为整体表现良好,同时也存在一些问题需要解决。
3.内审结果总结内审员对他们的研究结果进行了全面总结。
回顾了公司的内部管理体系和流程,并与相关标准进行对比。
内审员们认为公司在大部分方面表现良好,但也发现了一些小问题和潜在的风险。
4.未解决问题讨论5.下一步行动计划根据内审结果和未解决的问题,与会人员制定了下一步的行动计划。
主要包括:优化流程管理、加强信息传递和内部沟通、提高员工意识和参与度等。
同时,还明确了各项任务的负责人和完成时间。
6.其他事项会议进行了其他事项的讨论。
例如,整理了内审过程中所涉及的文件和记录,并明确了保存和归档的方式。
还讨论了一些安全和风险管理的问题,并提出了相应的改进措施。
会议总结:本次内审末次会议对公司的内部管理体系进行了全面评估和总结。
与会人员对内部管理体系的有效性和合规性给予了肯定。
与会人员还就发现的问题提出了相应的解决方案,并制定了详细的行动计划。
全体参会人员在会议上表达了对公司内部管理体系不断改进的支持和决心。
会议圆满结束。
会议纪要由主持人整理。
内部审计工作会议纪要时间:XXXX年XX月XX日地点:XXX公司XXX会议室主持人:XXX参会人员:XXX一、会议目的本次会议旨在总结内部审计工作的情况,分析存在的问题与挑战,制定下一阶段的工作计划,并加强内部审计工作的监督和改进。
二、会议议程1. 内部审计工作总结2. 存在的问题与挑战分析3. 下一阶段工作计划制定4. 内部审计工作监督与改进措施讨论5. 其他事项三、会议内容1. 内部审计工作总结主持人首先对本阶段内部审计工作进行了总结,提到了内部审计部门在各业务部门的配合下,成功完成了一系列审计任务,并对部分问题提出了建设性的意见和建议。
2. 存在的问题与挑战分析与会人员分别就本阶段内部审计工作中出现的问题与挑战进行了深入的分析和讨论。
主要包括审计人员数量不足、审计范围扩大带来的工作压力增加、审计报告落实不到位等方面的问题,同时也指出了一些管理上的短板。
3. 下一阶段工作计划制定会议讨论了下一阶段内部审计工作的重点和目标,提出应加强内部审计能力建设、优化审计流程、提高审计报告质量等具体工作计划,并对每项计划提出了时间节点和责任人。
4. 内部审计工作监督与改进措施讨论与会人员就如何加强对内部审计工作的监督,并提出改进措施进行了深入的探讨,包括加强内部审计制度建设、加强内部审计专业培训等。
四、会议结论本次会议对内部审计工作进行了全面的总结和分析,找出了存在的问题和挑战,并制定了切实可行的下一阶段工作计划和改进措施。
各参会人员应将会议精神落实到具体工作中,共同努力,推动内部审计工作取得更好的成绩。
五、其他事项(略)会议记录:XXX审核人:XXX以上内容为本次内部审计工作会议的纪要,如有不妥之处,敬请指正。
企业内审专题会议记录摘要:一、会议背景二、会议目的三、会议议程四、与会人员五、会议内容六、会议成果七、会议总结正文:【会议背景】为了进一步提高企业内部审计工作的质量和效率,加强各部门之间的沟通与协作,我们组织了一次企业内审专题会议。
【会议目的】本次内审专题会议旨在分析目前企业内部审计工作的现状,总结经验教训,明确下一步工作方向,提高审计工作对企业发展的贡献度。
【会议议程】1.各部门对内部审计工作的意见和建议2.审计工作中遇到的问题及解决办法3.内部审计工作与企业发展需求的对接4.制定内部审计工作改进措施【与会人员】会议由企业内部审计部门、财务部门、人力资源部门、各业务部门等相关部门负责人参加。
【会议内容】1.各部门负责人对内部审计工作提出了具体的意见和建议,包括审计工作的独立性、专业性、严谨性等方面。
2.针对审计工作中遇到的问题,与会人员进行了深入讨论,提出了相应的解决办法,如加强审计人员的培训、优化审计流程等。
3.与会人员认为,内部审计工作应与企业的发展需求紧密结合,以更好地为企业发展服务。
4.会议最后,根据与会人员提出的意见和建议,制定了内部审计工作改进措施。
【会议成果】1.明确了内部审计工作的发展方向,提高了审计工作对企业发展的贡献度。
2.提出了改进内部审计工作的具体措施,有助于提高审计工作的质量和效率。
3.加强了各部门之间的沟通与协作,为内部审计工作的顺利开展创造了有利条件。
【会议总结】本次内审专题会议取得了圆满成功,达到了预期目的。
通过会议的召开,我们进一步明确了内部审计工作的发展方向,为今后内部审计工作的顺利开展奠定了基础。
3内审首末次会议记录会议时间:日期:与会人员:主持人:1.0会议目的:本次会议旨在回顾和总结我们团队最近一段时间的内审工作,并为下一阶段的内审工作做出计划和安排。
2.0会议议程:2.1回顾上一阶段的内审工作-对上一阶段的内审工作进行梳理和总结-确定已完成的审计任务和取得的成果-分享团队成员在审计过程中的发现和经验2.2确定下一阶段的审计重点-根据上一阶段的审计结果和反馈,确定下一阶段的审计重点和目标-评估风险和重要性,以确定审计资源的分配2.3讨论并解决审计中的问题和挑战-分享在审计过程中遇到的问题和困难-分析问题的原因,并讨论找到解决方案的方法2.4审计计划和安排-根据确定的审计重点和目标,制定下一阶段的审计计划和安排-确定审计的时间表和工作分配3.0会议详细内容:3.1回顾上一阶段的内审工作-回顾上一阶段的审计任务和工作计划,确保工作按时完成-分享团队成员在审计过程中的发现和经验,以促进团队学习和提高3.2确定下一阶段的审计重点-分析上一阶段的审计结果和反馈,确定下一阶段的审计重点和目标-确定审计的范围和深度,以及需要进行审计的业务流程和部门3.3讨论并解决审计中的问题和挑战-分享在审计过程中遇到的问题和困难,并寻找解决方案-分析问题的原因3.4审计计划和安排-根据确定的审计重点和目标,制定下一阶段的审计计划和安排-确定每个审计任务的时间和负责人,并分配工作任务4.0下一步行动计划:-将会议纪要分发给与会人员,以确保大家对会议内容达成共识-开展下一阶段的审计工作,按照会议纪要中确定的时间和计划进行5.0会议总结与结论:本次会议对上一阶段的内审工作进行了回顾和总结,为下一阶段的内审工作制定了计划和安排。
与会人员共同商讨并解决了在审计中遇到的问题和挑战。
大家对下一阶段的审计工作充满信心,并对团队成员在审计工作中的表现表示赞赏。
会议记录人:。
内审和管理评审的会议纪要
1. 会议基本信息,包括会议名称、时间、地点、主持人、出席人员名单等基本信息。
2. 会议议程,列出会议讨论的主要议题和安排的时间,确保会议按部就班进行。
3. 内审报告,记录内审人员对组织运作的评估结果,包括发现的问题、建议的改进措施等。
4. 管理评审报告,记录管理评审的结果,包括管理体系的有效性、符合性和持续改进的情况。
5. 讨论和决定,记录会议期间针对内审和管理评审所做的讨论和决定,包括针对发现的问题和改进措施的讨论,以及针对管理体系的调整和改进的决定。
6. 行动计划,记录针对内审和管理评审所确定的行动计划,包括责任人、完成期限等具体细节。
7. 会议总结,对会议进行总结,包括对讨论结果的概括、对未
来工作的展望等。
内审和管理评审会议纪要的撰写应当客观、准确、清晰,以便
后续查阅和执行。
同时,会议纪要应当得到相关人员的确认和签字,以确保其真实性和有效性。
会议纪要的保存和管理也是非常重要的,应当建立完善的档案管理制度,确保会议纪要的安全和便于查阅。
工程方案内审会议纪要会议时间:2022年3月10日会议地点:公司会议室主持人:XXX记录人:XXX会议内容:1. 会议开始主持人XXX在会议室内宣布会议开始,询问与会人员是否就今天的议程有什么意见或建议,并征求大家的意见。
2. 工程方案内审报告XXX向与会人员详细介绍了工程方案内审的情况,涵盖了工程方案的背景、目标、范围、进度等内容。
与会人员对报告的内容进行了讨论,并提出了一些改进建议。
3. 工程方案的目标和范围与会人员对工程方案的目标和范围进行了详细讨论,大家对目标和范围提出了一些修订和完善的建议,并就如何更好地实现工程目标、确定范围等问题进行了深入的探讨。
4. 工程方案的可行性和效益分析在会议中,与会人员对工程方案的可行性和效益进行了充分的讨论,对工程方案可能存在的问题和风险进行了深入分析,并提出了一些解决方案和改进措施。
5. 工程方案的实施计划和进度安排与会人员对工程方案的实施计划和进度安排进行了积极的探讨,提出了一些具体的改进措施,以确保工程方案的顺利实施和进度的有效控制。
6. 工程方案的风险管理和质量控制与会人员对工程方案的风险管理和质量控制进行了激烈的讨论,提出了一些具体的措施,以确保工程方案的可行性和实施效果,并对可能出现的风险进行了详细分析和探讨。
7. 会议总结主持人XXX对会议进行了总结,对与会人员提出的建议和意见进行了汇总,表示非常感谢与会人员的积极参与,并对下一步工作进行了具体的安排。
会议记录:XXX以上内容为本次工程方案内审会议的纪要。
希望大家共同努力,全力以赴,确保工程方案内审工作的顺利完成和顺利实施。
连锁公司关于内审的会议记录范文会议时间:[具体日期和时间]会议地点:[会议室地点]参会人员:1. [参会人员1姓名及职位]2. [参会人员2姓名及职位]3. [参会人员3姓名及职位]...一、会议开场。
主持人([主持人姓名及职位]):“各位小伙伴们!今天咱们聚在一起开这个内审会议呢,就像是给咱公司这个大机器做个全面体检,看看哪里有小毛病,哪里运转得特别棒。
大家都知道,内审嘛,就是咱们自己给自己挑刺儿,为的是让咱公司能跑得更稳更快。
那咱们就开始吧!”二、上一次内审工作回顾。
内审负责人([负责人姓名]):“咱先说说上次内审的情况哈。
上次那内审啊,就像是在一个大杂货铺里找东西,各种翻箱倒柜的。
总体来说呢,有好有坏。
好的地方是,咱们大部分门店的财务账目那是清清楚楚,就像小葱拌豆腐一样。
但是呢,也有些问题。
比如说,有几家门店的库存管理有点乱,就像小朋友玩过的玩具扔得到处都是,账上的数量和实际库存对不上号。
”[参会人员1]:“对对对,我记得当时去查的时候,那库存乱得我都头疼。
有些货物在角落里都落灰了,账上却还显示有不少呢。
”内审负责人:“没错,还有就是员工的考勤记录,有个别门店存在代打卡的嫌疑。
这就好比是考试作弊一样,是绝对不允许的。
”三、本次内审重点和计划。
内审负责人:“那这次内审呢,我们得更细致一点。
重点还是放在财务、库存和人员管理这几块。
财务方面,要查每一笔收支的明细,就像侦探查案一样,不放过任何一个小线索。
库存呢,我们要采用新的盘点方法,确保账实相符。
至于人员管理,要重点查员工的培训记录和绩效评估。
”主持人:“听起来就很严格呢。
那咱们怎么个查法?有具体的计划吗?”内审负责人:“计划是这样的。
我们分成几个小组,每个小组负责几个门店。
先提前通知门店做好准备,然后像一阵旋风一样杀过去。
第一阶段是资料审查,看看各种文件、记录齐不齐全。
第二阶段就是实地检查,到仓库里去数货物,到办公室去查员工档案。
最后呢,把所有的情况汇总起来,出一份详细的内审报告。
内审末次会议记录会议时间:xxxx年xx月xx日会议地点:xx办公室参会人员:xx(主持人)、xx(记录员)、xx(与会人员)会议内容:一、主持人开场致词主持人向与会人员致以诚挚的问候,并简单介绍了本次内审末次会议的目的和议程安排。
二、回顾上次会议的议题及行动项1.回顾了上次会议的议题和行动项,确定了已完成和待完成的工作内容。
2.对于已完成的工作,进行了总结和评估,发现了其中存在的问题和亮点,并对亮点进行了表彰和鼓励。
3.对于待完成的工作,确定了责任人,并制定了具体的时间表和执行计划。
三、内审进展情况汇报1.内审负责人对内审进展情况进行了详细汇报,包括内审的范围、目标、方法、进度等。
2.内审负责人详细介绍了已经完成的内审工作和取得的成果,并就存在的问题和挑战进行了深入分析和讨论。
3.与会人员对内审进展情况提出了一些建议和意见,并就具体问题进行了充分讨论和研究。
四、对内审工作中的问题和挑战进行分析和讨论1.与会人员就内审工作中存在的问题和挑战进行了深入的分析和研讨,从不同角度提出了解决方案和建议。
2.就内审工作中的问题和挑战进行了梳理和归类,并识别出了关键问题和待解决的重点。
3.对于关键问题和重点难题,确定了具体的解决方案和工作计划,并安排了责任人。
五、制定内审改进措施和行动计划1.根据内审工作中发现的问题和挑战,制定了一系列改进措施和行动计划。
2.对于每一项改进措施和行动计划,明确了责任人、时间表和具体要求,并进行了分工和分解。
3.对于改进措施和行动计划的执行情况进行了预估和风险分析,确定了监督和管控措施。
六、确定下一阶段内审工作计划和目标1.在充分总结本次内审工作和讨论的基础上,确定了下一阶段的内审工作计划和目标。
2.确定了下一阶段内审的重点和关注点,明确了责任人和分工,并制定了具体的执行计划。
3.对于内审工作的目标和计划,进行了评估和预测,并确定了关键因素和成功要素。
七、会议总结与结束主持人对本次会议进行了总结和评价,并对与会人员的出色表现表示感谢和赞许。
企业内审专题会议记录摘要:1.会议主题:企业内审专题会议2.会议时间:2022 年X 月X 日3.会议地点:企业会议室4.主持人:企业内审部门负责人5.与会人员:企业各部门负责人及内审工作人员6.会议内容:1) 内审部门负责人对上一年度内审工作进行总结报告2) 各部门负责人对本部门内审工作进行汇报3) 内审部门对企业内部风险控制提出建议4) 企业领导对内审工作提出要求和指导意见7.会议结论:1) 对内审工作取得的成绩给予肯定2) 对存在问题提出改进措施3) 对未来内审工作进行规划和部署正文:【会议记录】2022 年X 月X 日,企业内审部门在会议室组织召开了一场企业内审专题会议。
会议由内审部门负责人主持,企业各部门负责人及内审工作人员参加了本次会议。
会议首先由内审部门负责人对上一年度内审工作进行总结报告。
报告指出,在过去的一年里,内审部门紧紧围绕企业发展战略,积极开展各项内审工作,发现了一批潜在风险和问题,为企业健康稳定发展提供了有力保障。
同时,报告也指出了内审工作中存在的不足之处,并对下一阶段内审工作进行了展望。
随后,各部门负责人分别对本部门内审工作进行了汇报。
大家一致认为,内审工作对提高企业管理水平、防范风险具有重要意义,表示将一如既往地支持和配合内审部门的工作。
在内审部门对企业内部风险控制提出建议环节,内审部门负责人从制度建设、流程优化、信息系统建设等方面提出了一系列具体措施,以期进一步提高企业的风险防范能力。
最后,企业领导对内审工作提出要求和指导意见。
领导强调,内审工作是企业管理的重要组成部分,要求内审部门在今后的工作中,继续深化改革,创新方法,提高内审工作的针对性和有效性。
同时,企业领导还对存在问题提出了改进措施,并对未来内审工作进行了规划和部署。
【会议结论】本次企业内审专题会议对内审工作取得的成绩给予了充分肯定,对存在问题提出了改进措施,并对未来内审工作进行了规划和部署。
***产品阶段性内审会议记录
制表: 审核: 批准:
会议日期 审核人 项目名 项目经理 所处的阶段
研发人员
序号
内容
应完成数
实际完成
完成率
问题描述和记录
责任人
会议确认的整改措施
下次内审时间
1 流程符合度审核 (本阶段需完成数量)
(不符合内容)
(经项目经理及SDE ,研发确认后的改进措施)
(整改完成后,再次内审的时间)
2 交付件审核
3 产品变更管理审计 4
工程变更管理审计
注意:1.内审会议前,请项目经理提前两天准备所有评审资料,并通知DQA 预审;
2.DQA 在收到资料后,自行确定会议时间,并邮件通知相关人员,如有必要,可增加召开内审准备会议;向设计人员、项目经理、SDE 发出预评审意见
表,并在会议前汇总回复;
3.内审会上提出的所有问题点,都必须记入《内审会议记录》。