表 A4：建筑施工企业企业市场行为评分要求

施工企业良好行为记录记分标准类别良好行为内容加分标准企业表彰政府表彰国务院表彰+30分省政府表彰+20分市政府表彰+15分区（县）政府表彰+8分部门表彰住房和城乡建设部+20分省住房和城乡建设厅+12分省建筑工程管理局+12分市住房和城乡建设局+8分市建筑管理部门+5分区（县）住房和城乡建设局+5分区（县）建筑管理部门+3分协会表彰部级行业协会+10分部级行业协会分会+6分省级行业协会+6分市级行业协会+5分工程质量部级奖每获得一项鲁班奖+18分每获得一项其他国家级工程质量奖+15分每获得一项国家级专业工程质量奖+12分省级奖每获得一项山东省泰山杯奖+10分每获得一项山东省专业工程质量奖+8分获部级、省级奖项参建奖的按相应下一级别奖项加分市级奖每获得一项市柳泉杯奖（或十佳公建、十佳住宅）+5分每获得一项市优良工程+2分每获得一项市金牌质量小区一个承建单位+10分；二个及以上承建单位各加+4分安全生产部级奖每获得一项全国建筑施工安全质量标准化示范工地+15分省级奖每获得一项省级示范文明工地+10分每获得一项省级安全文明工地+8分每获得一项省级文明小区一个承建单位+12分；二个及以上承建单位各加+5分市级奖每获得一项市十佳文明工地+5分每获得一项市级文明工地+2分每获得一项市级文明小区一个承建单位+10分；二个及以上承建单位各加+4分质量管理成果部级奖每获得一项部级表彰的QC成果+5分省级奖每获得一项省级表彰的QC成果+3分市级奖每获得一项市级表彰的QC成果+2分技术进步部级奖每获得一项全国建筑业新技术应用示范工程+10分每获得一项部级技术创新奖+10分每获得一项国家级工法+10分省级奖每获得一项省级新技术应用示范工程+6分每获得一项省级技术创新奖+6分每获得一项省级工法+6分社会履责在平安建设、纳税贡献、积极参与重大活动以及重点项目建设等表现突出，获得省级相关部门表彰的+10分在平安建设、纳税贡献、积极参与重大活动以及重点项目建设等表现突出，获得市级相关部门表彰的+8分在平安建设、纳税贡献、积极参与重大活动以及重点项目建设等表现突出，获得区县级相关部门表彰的+5分社会捐赠，每2万元加1分总承包最高加20分、专业承包最高加10分其他企业在其他省或市获得的工程质量、安全等奖项按我省、市相应奖项的加分标准进行加分工商部门授予重信用守合同企业、各级工会表彰、获银行AAA级信用等按相应标准加分其他荣誉经市建设行政主管部门认定可加相应分。

建筑施工企业市场行为综合评价标准对于建筑施工企业来说，市场行为的综合评价标准非常重要。

通过综合评价标准，可以评估建筑施工企业在市场中的竞争力和可持续发展的能力。

本文将介绍建筑施工企业市场行为的综合评价标准，并探讨其重要性和应用。

一、建筑施工企业市场行为综合评价标准的定义建筑施工企业市场行为综合评价标准是对建筑施工企业在市场中的各项行为进行评估和评价的系统性指标体系。

它包括企业的市场定位、市场竞争力、市场拓展能力、市场营销策略等多个方面的指标。

通过对这些指标的评价，可以客观地了解企业的市场行为优劣，为企业提供参考和指导。

二、建筑施工企业市场行为综合评价标准的重要性1. 评估竞争力：建筑施工企业的市场竞争力是企业生存和发展的关键。

通过综合评价标准，可以评估企业在市场中的竞争力，了解企业的优劣势，为企业进行战略调整和提升竞争力提供依据。

2. 提高市场拓展能力：建筑施工企业需要不断开展新项目和拓展新市场，而市场拓展能力是实现这一目标的关键。

通过综合评价标准，可以评估企业的市场拓展能力，帮助企业发现问题和提升能力，以更好地开展市场拓展工作。

3. 优化营销策略：市场营销策略对于建筑施工企业的发展至关重要。

通过综合评价标准，可以评估企业的市场营销策略的有效性，并为企业提供改进和优化策略的建议，帮助企业更好地推动销售和市场份额的增长。

三、建筑施工企业市场行为综合评价标准的应用1. 市场定位评估：通过综合评价标准，可以评估建筑施工企业的市场定位是否准确。

准确的市场定位可以使企业更好地满足目标客户的需求，并实现市场份额的增长。

2. 市场竞争力评估：通过综合评价标准，可以评估建筑施工企业在市场中的竞争力。

评估竞争力可以帮助企业了解自身的优劣势，并制定相应的竞争策略。

3. 市场拓展能力评估：通过综合评价标准，可以评估建筑施工企业的市场拓展能力。

评估拓展能力可以帮助企业发现问题、弥补短板，并制定拓展计划，以实现可持续发展。

建筑施工企业信用评分内容和评分标准说明建筑施工企业信用评分内容和评分标准说明一、总体要求1.本标准中同一企业、同一工程、同一性质的不同级别的表彰、获奖、科技创新等，按最高级别计分，不作重复累计计分。

2.本评分标准范围为芜湖市行政区域内发生的企业及项目各类表彰、奖励、不良行为。

3.本市企业是指在芜湖市市场监管部门注册并取得建筑业企业资质的企业。

4.外地企业在芜设立子公司且子公司取得建筑业企业资质的，子公司在芜的年度纳税、产值、吸纳本地就业人数、社会贡献评分可分别计入母、子公司。

5.各项信用指标均有有效期，失效的信用信息不予评价。

有效期即信用申报材料的生命周期，如：某奖项获奖时间为2018年1月1日，有效期为三年，企业申请对该奖项进行信用评价的时间为2020年7月1日，主管部门经审核确认后，该奖项在信用管理系统中的有效计分期至2021年1月1日止。

如企业申请对该奖项进行信用评价的时间为2021年1月2日，则该奖项超出评价有效期，系统不予登记。

6.严禁提供虚假信用信息证明资料，企业申报材料弄虚作假的，取消当年度信用评分资格，且该年度信用总分归零。

二、企业基本信用分（一）企业初始分企业初始分18分，在我市行政区域内从事工程建设活动的建筑企业，在“芜湖市建筑市场信用管理系统”中已录入基本信息的可获得18分初始分。

外地进芜企业，或在“芜湖市建筑市场信用管理系统”中无基本信息的企业，需在系统中完善基本信息方可获得18分初始分。

评价有效期为长期。

由市级系统与省厅平台对接，获取企业信息。

平台无信息的，由市级录入。

（二）企业资质企业资质信息由系统自动抓取企业信息生成得分，最高得4分，评价有效期为动态，即企业资质等级发生变化后，系统自动更改得分。

（三）年度纳税额1.以上一年度企业在我市行政区域内缴纳的完税证明为准。

2.企业提供税务部门的完税证明，评价有效期为一年。

3.市级主管部门汇总数据，经公示无异议后，由市级录入。