关于转型期大学生就业观念调查问卷
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尊敬的参与者:您好!为了更好地了解当前社会就业观念的转变趋势,以及不同群体在就业观念上的差异,我们特此开展此次问卷调查。
您的宝贵意见将对我们研究工作提供重要参考。
本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于学术研究,请您放心填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别:()男()女2. 您的年龄:()18岁以下()18-25岁()26-35岁()36-45岁()46-55岁()56岁以上3. 您的最高学历:()初中及以下()高中/中专()大专()本科()硕士及以上4. 您所在行业:()制造业()服务业()金融业()IT行业()教育行业()其他二、就业观念现状5. 您认为当前社会就业观念的主要特点是什么?()竞争激烈()追求稳定()看重薪资待遇()追求个人发展()其他6. 您认为自己的就业观念与十年前相比发生了哪些变化?()更加务实()更加注重个人发展()更加关注工作与生活的平衡()其他7. 您认为当前就业市场对以下哪些因素更为看重?()学历()工作经验()专业技能()人际关系()其他三、就业观念转变因素8. 您认为以下哪些因素对您的就业观念转变产生了影响?()家庭背景()教育经历()社会环境()个人经历()其他9. 您认为以下哪些因素有助于提升个人的就业竞争力?()继续教育()实践经验()人际交往能力()创新能力()其他四、就业观念转变建议10. 您对以下哪些建议有助于促进就业观念的转变?()加强职业规划教育()提高职业技能培训()鼓励创新创业()完善社会保障体系()其他11. 您认为在当前就业环境下,以下哪项措施对缓解就业压力最为有效?()扩大内需()发展新兴产业()优化产业结构()提高劳动者素质()其他五、其他12. 您认为在今后的就业过程中,以下哪项因素对您的影响最大?()薪资待遇()工作环境()职业发展前景()工作与生活的平衡()其他13. 您对就业观念转变有何建议或期望?感谢您参与本次问卷调查!您的回答将对我们研究工作提供重要参考。
关于转型期大学生就业观念调查问卷第一篇:关于转型期大学生就业观念调查问卷关于转型期大学生就业观念调查问卷(在校生)您好!这是一份意在真实反映当代大学生就业状况以对其原因进行深入追索分析的研究性报告,希望能抽出您一点的宝贵的时间认真对待,您的支持将给我们的工作带来莫大的支持和鼓励,再次谢谢您的配合!1.A.B.C.D.2.A.B.C.D.E.F.3.A.B.C.D.E.F.G.H.I.4.A.B.C.D.5.A.B.C.D.E.F.G.H.I.J.K.请选择您所在的年级:* 大学一年级大学二年级大学三年级大学四年级大学毕业后您会选择?* 就业考研店铺创业赋闲在家其它多选如果选择考研,原因是?* 学术追求作为就业压力过大的缓冲增强竞争力,为未来增加筹码改换专业或城市家长的期望顺应潮流在校考研方便,就业后再深造成本较高想通过考研证明自己的实力其它您对自己今后的就业状况持怎样的态度?* 很乐观有难度,但可以克服很悲观,不知如何是好无所谓多选您在进行职业选择是最看重的要素是什么?* 单位前景学习与培训机会工作岗位薪酬标准工作条件工作地域用人机制合同期限住房单位性质其它A.B.C.D.E.7.A.B.C.D.E.F.G.H.I.J.K.L.M.N.O.8.A.B.C.D.E.9.A.B.C.D.E .F.G.10.A.B.C.D.E.F.11.1000-20002000-30003000-40004000-50005000以上多选您认为以下哪些素质和能力在就业过程中最重要?* 专业基础知识综合测评名次学习成绩专业对口外语水平、计算机能力思想道德修养责任意识敬业精神团队合作精神主动性应变能力學習、创新、分析能力人际沟通能力、口头表达能力领导能力其它多选您认为一下哪些措施可以让大学生社会实践能力得到进一步提高?* 完善实践机制,开展实践活动建设大学生社会实践基地教师充实实践教学内容大学生自己主动参与实践活动其它多选您认为以下哪几方面的大学生就业观影响了大学生就业?* 对就业形势认识不明确就业意识淡薄,依赖性强就业期望值过高,定位不切实际追求稳定工作,缺乏开拓精神普遍存在从众心理创业意识缺乏其它多选您认为以下哪些做法可以提高大学生的就业成功率?* 校企合作,提供实习岗位发挥就业指导中心的作用政府给予一定支持与帮助企业改变用人观学生提高个人素质,建立良好的就业观其它您选择去中小企业就业的意愿是?*B.C.D.12.A.B.C.D.E.13.A.B.C.D.14.A.B.C.D.E.F.15.A.B.C.D.16.A.B.C.D.17.A.B.C.D.E.F.G.H.I.18.A.無所謂不是很愿意非常不愿意多选如果没有意愿,原因是?* 中小型企业福利不好中小型企业没有发展前途辜负了家长的希望,没有面子没有培训机会,不能满足成长需求其它您是否愿意去西部工作?* 愿意无所谓不是很愿意非常不愿意多选如果没有意愿,原因是?* 限制个人未来的发展专业知识“荒废”地区偏远,生活条件艰苦生活补贴低,政府的优惠政策没有吸引力政策较有吸引力,但是对具体的落实缺乏信心其它多选您认为现在大学生创业艰难的原因在于?* 启动资金不足舆论没有形成一个创业环境创业意识不足创业能力不足您觉得大学有开展创业教育的必要吗?* 非常有必要可以考虑试试可操作性差,没必要不关我的事多选您认为政府应对大学生创业做怎样的支持?* 减免税收建立创业基金提供长期债务担保分调动民间资金促进创业“硅谷”的集群形成落实有关创业的法律建立创业咨询机构加强宣传鼓励,营造创业环境其它多选您觉得以下政府出台的政策制度对解决大学生就业有切实效果的有?* 斥资鼓励大学生支农支教,当村官C.D.E.F.G.H.I.J.K.L.19.A.B.C.D.鼓励大学毕业生服兵役开展岗前培训、创业培训开办种植、养殖等实用技术培训班设立女性招收比例下限开发临时性岗位,如“政府实习岗”对大学生就业给予补贴,如带薪实习民企聘应届大学毕业生减税或补贴建设完善的电子招聘网络给大学生颁发临时营业执照,让他们可以做贸易,做临时工。
大学生的就业观念与就业方式变化调查问卷亲爱的同学们:您们好!我是南昌大学级的学生。
我正在进行的是一项针对大学生为调查主体的关于就业观念与就业方式的问卷调查,为了更好的了解当前大学生的就业情况和就业心态,分析大学生的就业观念,以便我们大学生有更好的就业准备。
希望您能提供宝贵的信息与意见,您的回答是我们调查的依据,将直接影响本项调查的可信度和有效性。
请务必认真填写,感谢理解与支持!大学生就业观念的变化变化核心提示:面对时下的就业压力,多数大学生的就业观在逐步转化,从以前只注重主观的内心标准,变得更注重能否找到就业机会上来。
月日,内蒙古科技大学举办了届毕业生双选招聘会,在此次招聘会上,应聘大学生表现出了积极主动的就业心态,记者看到,面对时下的就业压力,多数大学生的就业观在逐步转化,从以前只注重主观的内心标准,变得更注重能否找到就业机会上来。
转变一:简历多方投递到重点投递在招聘会现场,近万名大学生到场参加招聘,在采访中,记者了解到,很多学生不再盲目地投递简历,而是从个人专业出发,选择对自身条件比较满意的单位留下简历。
级计算机专业的高磊拿着一个夹子正在专心选择单位,记者看到他的夹子里只有四五份简历,他对记者说:“今天打算着重选一两家用人单位投递简历,主要是考虑到投递的多了,就没有重点了。
”刚刚投递了一份简历的高乐兴奋地说:“刚才向一家企业投递了简历。
他们看过我的成绩以后非常满意,还说让我回去安心等电话通知吧。
前面还有一家我比较中意再去试试,这两家我觉得还是有把握的。
”转变二:注重薪金待遇到不问薪酬如果在几年前,凡是应聘的大学生几乎都会将薪金待遇放在优先位置考虑,可是面对时下的就业形势,大学生的就业观念有了显著的改变,他们不再把薪酬放在首要位置考虑。
现场多家单位均表示,目前多数应聘者都不会提及薪酬的问题。
包头市一家知名商业单位的负责人介绍说:“今天来应聘的学生当中,人中问及薪酬待遇的只有一两人。
”级食品与科学工程专业的王璐说:“我们了解到,我们所学的专业就业选择余地不是很大,因此如果企业提供就业机会,我可能首先考虑的是否能从事专业对口的岗位,其次再考虑待遇和工作环境。
关于大学生就业观念改变的调查近年来,我国高校大规模扩招,全球性经济危机给大学生就业带来了很大影响。
时下又是大学生就业的高峰期,在如此激烈的竞争之下,如何摆脱大学生就业难已成为社会热切关注的话题。
为了更好地了解当前大学生的就业心态和就业情况,分析大学生的就业前景,我们对大学生就业观念的改变做了这份调查问卷。
谢谢您能在百忙之中可以抽出时间,为我填写这份问卷。
1.请问您的性别:A.女B.男2.您在大学期间是否规划过您的就业目标:A.是B.否C.有过,但不明确3.您对现在就业形势的态度:A.形势严峻,就业难B.形势正常C.形势较好,就业容易D.对形势不了解4.您毕业以后是否会去有政策扶持的西部地区就业:A.是B.否C.想过,但不确定会去5.您就业时首先考虑的因素是(可多选):A.工作稳定B.工作环境C.薪水D.专业对口E.家庭期望F.个人发展机会G.其他▁▁6.您觉得大学生求职成功的因素:A.能力B.学历C.人脉D.机遇E.其他▁▁7.如果就业,您会选择那种就业方式(可多选):A.缓兵之计,先考研再说B.先积累工作经验,弹性就业C.网上求职D.通过人才市场或职业介绍所E.直接与企业联系F.亲友介绍G.出国H.自主创业I.考公务员J.其他▁▁8.您如何看待专业是否对口问题:A.无所谓对不对口,关键看发展机会B.专业不对口就不予考虑C.先找份工作,以后有机会再向专业方向发展9.您认为用人单位最关心毕业生的哪些条件(可多选):A.专业知识和专业技能B.工作经验C.工作能力D.思想品德E.发展潜力F.其他.▁▁10.您认为大学毕业生最看重就业单位哪些素质?(可多选):A.自主学习能力强B.思维活跃,想法多C.交际能力强D.责任心强E.注重团队精神F.其他▁▁11.在校期间,您做过哪些就业准备?A有明确的就业目标与方向 B有人生及职业规划 C看过有关求职方面的书 D听过求职方面的讲座E上过就业指导方面的课 F考过与职业相关的证书12.您认为自己目前最欠缺的是(可多选):A.沟通协调能力B.心理承受能力C.基本的解决问题能力D.专业的知识与技能E.对待事物的热情F.工作经验G.其他▁▁13.请问您的择业观点是什么:A.一步到位,有固定收入B.先就业,后择业C.不就业,继续深造 E.自主创业 F.其他▁▁14.毕业后,你能接受的最初工资待遇(月薪)是多少?A1000以下 B2000-3000 C1000-2000 D3000以上15.请问您认为要找到理想的工作,除大学文凭外,哪些证书比较重要?A奖学金证书 B注册会计师证 C计算机等级证 D英语四六级证 D优干,三好学生证书 E驾驶证16.您对大学生就业问题有何建议,请简要阐述。
针对大学生就业态度调查问卷第一篇:针对大学生就业态度调查问卷针对高校大学生就业心态的调查问卷编号:()亲爱的大学生朋友们:你们好!我们是南京师范大学的学生,很荣幸能邀请到您做这份问卷调查。
随着中国经济的不断发展,整个社会对高等学校毕业生的要求进一步扩大。
近些年,我国高校大规模扩招,尤其是经济危机的到来,使大学生面临着更加严峻的就业形势。
本次调查的目的是为了更全面地了解江苏省大学生的就业心态,为即将毕业的同学提供就业的依据。
本调查问卷总共19道选择题,您的回答对我们非常重要,因此烦请您认真如实填写。
衷心地感谢您的合作!谢谢!★以下题目除特别标注外均为单选题年级:专业:院校:性别:1.你的理想行业是?()A.政府机关、事业单位B.金融贸易类C.服务业D.工业制造类E.农业生产类F.科研技术类G.医疗教育类H.其它(请填写)___2.你选择该行业的原因是什么?()A、就业前景好,薪酬高B、个人兴趣所致C、父母为你选择D、所学专业限制E、其它3.在当前的就业形势下,您最想或已经进入什么性质的单位工作()A、国家机关B、事业单位或行政机关C、学校或科研机构D、公有制企业E、非公有制企业F、外企G、中小型企业H、无所谓4、在就业求职过程中你优先考虑的因素是:【此题限选两个】()A、地域B、薪酬和福利C、个人发展机会D、单位性质E、家庭期望F、企业知名度G、个人兴趣H、企业的发展能力I、无所谓5.面对现在的就业形势,您会选择在什么地方工作?()A.经济发达的大城市B.中小城市C.家庭所在地D.无所谓,只要能找到工作6.你选择就业地点首要考虑的是?()A.机会较多,发展前景好B.理想抱负因素C.家庭、情感因素D.生活条件比较好E.看重创业环境F.良好的人才政策7.如求职较为困难,您对去小城镇及乡镇单位就业这种情况能否接受?()A.乐于接受B.实在没有其他机会时可以接受C.坚决不接受8.国家鼓励毕业生去西部发展,您愿意吗?()A.很乐意,对国家对自己都好B.可以考虑,无可奈何情况下愿意C.绝对不可能9.国家鼓励大学生自主创业,您对此有何看法?()A.尽管经济不景气,但也是一次机遇B.形势严峻,很难成功C.没想过自主创业10.在当前就业形势下,您能接受的初次就业的月工资是多少?()A.4000元以上B.3000~4000元C.2000~3000元D.1000~2000元E 1000元以下11.你对当前及未来几年就业形势的看法是?()A.很乐观B.比较乐观C.一般D.比较悲观12.在无法很快找到理想工作的情况下你对就业的看法是?()A.毕业了先找份工作干再说,以后再慢慢找好的B.找不到理想的就继续找,即使要做一段时间“家里蹲”C.继续深造E.自主创业F.出国13.您认为当前就业困难的最主要的原因是【此题限选三个】()A缺乏实际技巧与精练B就业期望太高C就业人数太多D企业的要求太高E没有找到适合自己的岗位F 个人能力不足G学校就业指导不够H缺乏社会关系I聘技巧欠缺J用人单位选拔不公平K所学专业、难以对自己准确定位14.你认为以下哪一样对你求职最有帮助?()A.学历证书、学习成绩B.实习经验C.个人形象D.专业技能E 综合能力15.你现在进行着怎样的就业准备?【本题多选】()A.在完成学业的同时,参加各种职业培训,拿到了若干职业技能证书B.关注社会就业市场动态,随时调整自己的就业策略C.多方寻求实习机会,弥补经验不足的缺陷,增强求职的自信D.有自主创业的想法,并进行了相应的准备,争取自己主导自己的命运E.没有特别的准备,但相信“车到山前必有路”,顺其自然吧F.更新就业观念,不去参与一些热门职位的竞争,准备相应政府号召,去社会层锻炼G.其它(请填写)___16.你获得就业招聘信息的渠道有?【本题多选】()A通过家庭和个人社会关系、托熟人B、通过学校提供信息和推荐C、人才招聘会和人才市场D、媒体招聘会信息E、相关的招聘考试F、其他(请填写)___17.你认为什么能力会帮你在求职中取胜?【此题限选两个】()A.创新能力B.人际交往能力C.自我表达能力D.扎实的学习能力E.专业能力F 环境适应能力G其他18.您对学校就业指导的看法()*A非常实用,能对自己求职成功起到重要作用B一般,有一定的作用C没有太大作用D说不清楚19.对于高校就业指导,您最希望获取哪方面的信息【此题限选两个】()A.应聘技巧B.用人单位信息C.求职心理辅导D.职业规划辅导E.专业出路F.其它(请填写)___再次感谢你在百忙之中抽出时间来填写问卷,我们在此感谢你的参与和支持!南京师范大学暑期社会实践工作小组第二篇:针对大学生就业情况和在校表现的调查问卷针对大学生就业情况和在校表现的调查问卷填表说明:①请在每一个问题后您所要选择的选项上划圈或打钩,或者在处填上适当的内容。
关于当代大学生就业观念的调查问卷已身处大学的我们,随即就要面临就业压力,创业的压力。
不同的观念支配着不同的就业,择业,创业行为。
为了探究当代大学生的就业观念,因此我们设计了这份调查问卷。
,本次调查对象主要针对大三,大四即将毕业的大学生。
请你根据自己的实际情况,在每题的答案中选择一个打钩。
1. 您的性别是A、男B、女2.你对自己今后的就业状况持怎样的的态度?A很乐观 B有难度,但能克服C.很悲观,不知如何是好 D其他____3 在求职中最困扰你的因素是什么 (最多可选择3项)A 学校就业指导不够B 信息量少C 对企业岗位专业知识缺乏了解D 能力不足E 优势难以发挥F 求职方法技巧欠缺G 对社会缺乏了解H 对企业招聘流程和基本要求缺乏了解 J 其他____4. 请问择业前您考虑的首要因素是什么?(单选)A经济收入 B个人发展机会 C.专业知识的应用D生活环境 E工作的稳定性 F.其他_5. 请问您的择业观念是什么?(单选)A. 先就业,后择业 B先择业后就业C不就业,继续深造 D自主创业6. 您就业会优先选择的地区是(单选)A 出生本地 B东部经济发达地区 C 西部经济发展地区 D 其他____7. 你对试用期内的工资要求是每月:(单选)A 1000元以下B 1000元—2000元C 2000元—3000元D 3000元—4000元E 4000元以上8. 你认为我校2012年毕业生就业形势如何?(单选)A形势严峻,就业难 B形势正常C形势较好,容易就业 D不了解9. 你认为学校在毕业生就业方面应加强哪些工作?(可多选)A加大就业信息发布密度 B多联系用人单位C为同学多提供实践机会 D召开校友座谈会E其他____10. 你已有较明确的就业方向与目标吗?(单选)A有 B没有11. 你确定工作单位时下列因素中你最重视哪三项?(按照重视程度依次排列)A地理位置(所在地区经济状况等) B单位性质(国企事业、三资、民营等)C社会地位(知名度、权力、规模等) D社会意义E 薪金福利 F行业发展空间G个人发展空间 H专业对口I符合个人性格、兴趣爱好 G利于解决大城市户口K其他____.12. 您对学校就业指导的看法:A非常实用,能对自己求职成功起到重要作用 B一般,有一定的作用C没有太大作用 D说不清楚13.对于学校就业指导,您最希望获取哪方面的信息(限选两项)A应聘技巧 B用人单位信息 C求职心理辅导D职业规划辅导 E专业出路 F其它14.企业的招聘信息你主要通过哪种渠道获得(限选两项)A学校就业指导中心 B求职网站 C人才网站D社会招聘会 E校园招聘会 F老师、亲戚朋友G专业媒体(电视、报刊等) H其它____15. 当你选择工作时,你最想进入的行业是(最多选三项)A IT与通讯业 B金融、证券、保险业 C商贸业D电力、石化等能源业 E新闻出版业 F房地产业G 医药食品业 H旅游交通民航业 I制造业J 政府机关 K其它____16.您青睐选择哪些性质就业单位(可选一项或两项)A民营企业 B国营企业 C外资企业 D私营企业E合资企业 F政府机关 G自主创业 H其他____17. 你认为自己目前最欠缺的素质主要是(限两项)A、基本的解决问题能力B、沟通协调能力C、承受压力、克服困难的能力D、相关工作或实习经验E、专业知识和技能F、其他____18. 您认为解决就业问题的有效方法是什么?(单选)A调整个人心态,降低择业标准 B. 学校与社会提供更好的就业指导和服务C在大学期间重视自身能力的全面培养 D.政府相关政策的支持E改革教学内容 F其他____开放性问答19.您觉得影响当代大学生就业的主要原因是什么?应该如何改善这种局势?请写出您的建议。
大学生就业状况调查问卷尊敬的各位同学:首先,对您能拨冗回答我们的问题表达诚挚的谢意,因为您的合作与支持不仅有助于我们的研究,也将有助于你的学弟学妹们今后的就业与发展。
我们是浙江省女大学生就业问题现状及其可行性对策研究组的成员,我们向您承诺:我们所作的调查是匿名的,我们将严格遵守保密的原则,绝不泄露任何个人信息。
再次对您的支持与合作表示由衷的谢意,祝您一切顺利!一、个人基本情况1、性别:(1)男 (2)女2、专业:(1)文科(请注明): (2)理科: (3)工科 (4)农学类_______ (5)医学类_______ (6)艺术类_________3、您就读或毕业的院校属于:(1)一本 (2)二本 (3)三本 5、您来自:(1)浙江省 (2)其他省份 6、您的家庭属于: (1)农村 (2)城郊 (3)城市7、您父亲的职业是:(1)农民 (2)工人 (3)干部 (4)专业人员 (5)其他 8、您母亲的职业是:(1)农民 (2)工人 (3)干部 (4)专业人员 (5)其他 9、您参加过研究生考试吗? (1)是 (2)否9.1 您考上研究生了吗? (1)是 (2)否 9.2您考研的主要原因是:(1)提高在未来就业竞争中的实力 (2)想改变自己的专业 (3)躲避当前的就业高峰 (4)基于科学研究的兴趣 (5)其他 10、您报考过公务员吗? (1)是 (2)否10.1您获得公务员的工作了吗? (1)是 (2)否 11、您的成绩在班级里的排名: (1)前31 (2)中31 (3)后3112、您在学校里是否担任过学生干部: (1)是 (2)否 13、您加入过校内外的各种社团组织吗: (1)是 (2)否13.1您经常参加所在社团的活动吗? (1)是 (2)否 (3)不确定 14、您已经找到工作了吗: (1)是 (2)否二、就业观念与就业意向(1)找工作(2)不找工作(3)其他16、您对女大学生“干得好不如嫁得好”的态度:(1)非常认同(2)认同(3)中立(4)不认同(5)非常不认同17、您对“男性以社会为主,女性以家庭为主”的态度:(1)非常认同(2)认同(3)中立(4)不认同(5)非常不认同18、您对“女大学生回归家做贤妻良母是妇女解放的倒退”的态度:(1)非常认同(2)认同(3)中立(4)不认同(5)非常不认同19、您理想的工作的地点是:(1)省会城市(2)地级市(3)乡镇(4)其他20、您理想的工作单位是:(1)外企或合资企业(2)私营企业(3)民营企业(4)国有企业(5)政府机关(6)教育系统(7)科研机构(8)其他事业单位(9)其他21、您理想的职业倾向是(分类):(1)国家机关、党群组织、企业、事业单位(2)专业技术人员(3)办事人员和有关人员(4)商业、服务业人员(5)农、林、牧、渔、水利业生产人员(6)生产、运输设备操作人员及有关人员(7)军人(8)其他从业人员22、您选择上述职业的主要原因是(可多选):(1)单位的薪酬福利待遇(2)职业的社会声望(3)有利于实现自己的既定目标(4)符合自己的兴趣爱好或能发挥自己的特长(5)行业的发展前景(6)单位的经营管理状况(7)单位所在地点、工作环境和条件(8)工作的挑战性(9)职业的稳定性(10)工作与所学专业的匹配性(11)能为自己既定目标的实现提供过渡性条件(12)单位对人才使用与培训的重视程度(13)其他__________23、您理想的月收入是:(1)1000元以下(2)1001-2000 (3)2001-3000(4)3001-4000 (5)4001-5000 (6)5000以上24、您打算用创业来取代求职吗?(1)是(2)不是(3)不确定25、如果找不到工作,您愿意从事非正规职业吗?(临时工等)(1)愿意(2)不愿意(3)不知道26、您认为女大学生就业比男大学生就业困难吗?(1)是(2)否(3)不一定三、就业现状与就业经历27、您从几年级开始关注就业问题:(1)刚入学时(2)低年级时(大一、大二)(3)高年级时(大三以后)(4)毕业28、您何时开始做求职简历:(1)刚入学时(2)低年级时(大一、大二)(3)高年级时(大三以后)(4)毕业前一学期29、您做求职简历时得到过谁的帮助:(1)师兄师姐(2)老师(3)同学、朋友(4)就业指导中心(5)网络资料30、您求职渠道主要是:(1)各类招聘会(2)社会实践活动(3)互联网(4)学校或老师推荐(5)同学或朋友介绍(6)通过父母、亲属的关系(7)中介机构(8)自己创业(9)其他31、您共投递过多少份简历:(大体即可)32、您经历过多少次面试:(大体即可)33、您在面试过程中,是否遇到过外表形象上的要求:(1)是(2)否33.1 如果有,请问具体的要求是:(可多选)(女生)(1)身材要求(身高、体重)(2)相貌:漂亮大方(3)仪表气质(男生)(1)身高要求(2)相貌:英俊 (3)气质:阳刚帅气34、您在求职准备过程中,是否有过形象上的附加投入,如着装设计、化妆打扮、美容整容等:(1)是(2)否35、您对上题中这样的附加行为的态度:(1)非常认同(2)认同(3)中立(4)不认同(5)非常不认同36、您在求职过程中遭遇过性骚扰吗?(1)有(2)没有(3)不确定37、您用于求职的费用大体在:(1)500元以下(2)501-1000 (3)1001-2000 (4)2001-3000 (5)3001以上37.1 这些费用都用在了哪些方面:(可多选)(1)信息收集、简历制作(2)形象设计(3)交通和通讯(4)送礼(5)其他38、您在求职就业过程中是否遇到不公平现象(1)有(2)没有39、您如何看在求职过程中的不公平竞争现象:(1)很严重(2)严重(3)一般(4)不严重(5)极少见39.1如果有,您当时的反应是:(1)当场提出质疑并与之评理、讨说法(2)到有关部门去投诉(3)找同学、老师帮忙(4)无奈、气愤、自认倒霉(5)其他40、您认为用何种方式能有效维护自己的平等就业权利:(1)法律(2)媒体(3)去有关部门投诉(4)其他41、您在求职、就业的过程中,有没有因为这过程的压力而产生身心上的不适:(1)有(2)没有41.1 如果有,你的具体反应是:(可多选)(1)胃口不好(2)睡眠不好(3)一阵阵恐惧和恐慌(4)感到前途没有希望(5)感到身体软弱无力(6)敏感、感情容易受到伤害(7)烦躁不安(8)对父母感到深深的自责(9)感到自卑(10)其他42、您找到工作了吗?(1)是(2)否(以下请已经找到工作的同学填写)43、您的职业属于(分类):(1)公务员系列(2)专业技术系列(3)农、林、牧、渔、水利业生产人员(4)生产、运输设备操作人员及有关人员(5)军人(6)其他从业人员44、您的职业属于(具体):(1)管理人员(2)传媒、艺术、文体娱乐类(3)销售及相关职业(4)商业及金融(5)医疗为生行业(6)计算机和数据分析(7)医疗卫生(8)农、林、畜牧业(9)建筑、工程技术(10)安全保卫、消防人员(11)科研工作者(12)食品加工和餐饮服务类(13)设备安装、维修和保养类(14)社区及社会服务工作(15)建筑物、地面清洁及维护(16)法律工作者(17)个人护理及服务性职业(18)物流人员(19)教育、培训及图书管理(20)其他45、您的月收入是(1)1000元以下(2)1001-2000 (3)2001-3000(4)3001-4000 (5)4001-5000 (6)5000以上46、您的工作地点是(1)省会城市(2)地级市(3)乡镇(4)其他47、您对目前的工作或即将从事的工作满意吗:(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意四、影响就业的要素48、49、您认为以上各项要素中,对您的就业影响最大的是(只选一项):***************************************************************************问卷到此结束,对您的支持和配合,我们再次表示深深的感谢!如果您对我们的调查有什么要补充的内容或看法,欢迎写在下面,我们将充分尊重和考虑您所提出的任何建议、意见和要求。
转型期大学生就业及生存现状调查问卷(用人单位)尊敬的用人单位:首先我们谨代表华南理工大学向您问好!为了促进我国教学改革,培养更加符合社会经济发展需要的毕业生,也为了更好地服务用人单位,特做本次调查。
请您在百忙之中抽空填写此问卷并加盖单位公章。
您填写的这份问卷对我们十分重要,希望得到您的大力支持。
不胜感激!一、基本信息1.用人单位性质:[1]政府机关[2]国企[3]事业单位[4]外企[5]民企[6]其它社会组织2.用人单位现有员工人数:[1]50人以下[2]51-100人[3]101-200人[4]201-500人[5]501-1000人[6]1001-5000人[7]5001人以上3.贵单位平均每年招聘的应届毕业生人数为:[1]10以下[2]11-50人[3]51-100人[4]101-200人[5]201-300人[6]301以上4.用人单位营业额(人民币/年):[1]1千万以下[2]1千万-5千万[3]5千万-1亿[4]1亿-5亿[5]5亿-10亿[6]10亿以上5.贵单位的地理位置(省/直辖市):___________6.贵单位所在的行业:[1]金融保险业[2]教育业[3]制造业[4]房地产[5]信息行业[6]服务行业[7]政府部门[8]科研部门[9]其它___________7.您的职位:____________二、问卷调查关于人才识别的问题●关于人才选择的问题2.贵单位招聘大学生时会不会把大学生的生源地作为一个考虑的因素:[1]会[2]不会[3]不确定3.贵单位招聘大学生时会不会把性别作为一个考虑的因素:[1]会[2]不会[3]不确定4.您认为现在部分企业倾向于招聘男员工的原因是(可多选):[1]女生休假易致企业利益受损[2]女生竞争和发展意识弱于男生[3]女生综合素质和能力不如男生,思维不如男生敏捷[4]女生缺乏吃苦精神和敬业精神[5]其他____________5.您认为企业普遍存在招收高学历人才现象的原因(可多选):[1]人才过剩[2]高学历代表高素质[3]企业发展需要[4]代表企业实力[5]认为不存在这个现象[6]其他___________●关于人才培养的问题6.贵单位的现有的培训周期为:[1]一周一次[2]一月一次[3]半年一次[4]一年一次[5]一年以上7.您认为有关培训的主要问题有(可多选):[1]大多数企业培训临时性、突击性很明显,不重视培训的实际效应[2]对培训投入较少[3]培训具有被动性[4]培训存在盲目性[5]培训趋于形式化[6]忽视培训效果的反馈和使用[7]其他______________8.您认为以下哪些培训模式更有利于企业的发展(可多选):[1]企业外聘顾问培训[2]企业内部导师培[3]网络在线学习[4]手机短信平台[5]其他________________●关于对人才吸引的问题9.您认为员工离职的主要原因有哪些:[1]员工薪酬在跨企业、跨行业比较的时候没有优势[2]企业缺乏激励机制,员工业绩得不到公正的评价,付出与收获不相符[3]员工福利、生活、工作条件差,缺乏安全感和与归属感[4]企业缺乏职业规划与从业引导,员工看不到自身在企业的发展前景[5]企业缺乏有效的培训与人才储备机制,满足不了员工成长需求[6]企业缺乏战略规划与文化建设,也没能形成具有强大号召力的企业核心价值体系[7]其他______________●关于学校培养的问题11.贵单位对于到单位实习的大学生的态度是:[1]愿意[2]较愿意[3]一般[4]不太愿意[5]不愿意12. 您认为部分用人单位不招收实习生的原因是(可多选):[1]影响正常的生产运作[2]泄露商业机密[3]给企业增加额外负担[4]实习时间短,企业刚投入了培训成本却没有效益[5]人才流动相对顺畅,没有必要通过实习生来发现和留用人才[6]没有完善的实习生管理制度[7]其他__________13. 贵单位是否愿意进行校企合作,为企业培养应用性人才:[1]愿意[2]不愿意[3]不确定14.若进行校企合作,您更愿意参加以下哪些合作方式的活动(可多选):[1]企业派专业人员指导学校的专业教学[2]引进企业入驻校园[3]举办“企业杯”专业技能竞赛[4]举办企业家报告会[5]校企共建学校实训基地[6]根据市场需求培养学生[8]学校参与企业的项目建设[9]建立校外实习基地[10]其它________________15.为了帮助企业找到更优秀的人才,您最希望学校做些什么(可多选):[1] 提供就业信息[2] 举办招聘会[3] 提供就业指导[4] 提供实习机会[5] 改善本专业培养计划[6] 提供创业指导[7] 改变毕业时间[8]其他_____________关于政府政策的问题16. 您觉得以下政府出台的政策制度对解决大学生就业有切实效果的有(可多选):[1]斥资鼓励大学生支农支教,当村官[2]推行“大学生西部志愿服务活动”[3]鼓励大学毕业生服兵役[4]开展岗前培训、创业培训[5]开办种植、养殖等实用技术培训班[6]设立女性招收比例下限[7]开发临时性岗位,如“政府实习岗”[8]对大学生就业给予补贴,如带薪实习[9] 民企聘应届大学毕业生减税或补贴[10] 建设完善的电子招聘网络[11]给大学生颁发临时营业执照,让他们可以做贸易,做临时工[12]取消高校毕业生就业中的户口限制和身份差别。
大学生就业观调查问卷大学生就业观问卷调查班级:_______ 姓名:_______ 寝室:_______感谢您于百忙之中参与此次问卷调查当前大学生就业形势严峻,为深入了解大学生群体的就业观念,更好地为大学生就业服务,我们正在进行一项有关大学生就业观念的调查。
1. 您所在年级:()A.大一B.大二C.大三2.您对国家或地方大学生就业所出台的相关政策的了解程度()A.主动查找过相关信息B.不清楚C.其它3. 您清楚的知道自己适合什么样的工作吗A.清楚B.不太清楚C.不清楚D.无所谓4. 你对毕业后所从事的职业期望是否与本专业相关A.专业对口,但不强求B.专业并不重要,有工作即可C.关键是要发挥自己的才能D.非本专业不从事5.对目前自己的就业形势的态度()A.非常好B.比较好C.一般D.不好6. 您大学毕业后的选择方向 ( )A.出国深造B.考研、考博C.考公务员,从事党政管理工作D.去国有大中型企业E.去外商投资企业F.从事商贸、金融工作G.从事科研教学工作 H.去乡镇企业 J.没计划7.您找工作的主要途径是 ( )A.通过熟人联系B.通过学校提供的信息和推荐C.现场招聘会和人才市场D.招聘网络E.其他8. 您就业会选择哪些地区 ( )A 沿海竞争激烈但经济发达城市,如上海、广州、深圳等大型城市B 竞争较为激烈的中小型省会城市C 竞争压力小但有一定发展潜力的城镇D 无所谓,只要能找到比较合适的工作9.您选择就业地点的主要原因是()A.工作待遇好,收入可观B.提供再学习的机会,有较大的发展机会C.生活环境优越D.其它________10.您的就业倾向于()A.听从家庭/ 他人安排B.根据个人兴趣爱好C.有收入稳定11. 您认为用人单位最关心毕业生的哪些条件 ( ) 多选A.专业成绩B.专业技C.综合能力D.学校名气E.社会经验F.发展潜力G.思想品德H.其他12.您觉得在就业过程中,你的优势在于 ( )A专业技能 B实践经验 C口才 D 没优势13.您认为自己目前最缺乏的素质是()A.沟通协调能力B.相关工作经验C.专业知识技能D.承受压力、克服困难的能力E.其他_________F.未考虑14.您就业考虑的因素有()多选A.人际关系B.经济收入C.个人发展空间D.个人兴趣爱好E.现在职业的热门程度F.该职业的发展前景G.职业的稳定性H.家庭影响I.当前金融危机J.工作挑战性K.专业对口 (您的专业是) _________15.影响您就业的主要问题是()多选A.竞争太激烈B.缺乏经验C.专业知识不扎实D.缺乏有用证书E.社会交际能力不足F.就业期望与岗位现实差距过大G.就业信息量少H.缺乏面试技巧 I.缺乏关系网 J.其它_________16.在学校除专业课的学习外,您认为学校最应该开展何种教学 ( )A.实践平台B.就业面试技巧培训C.人际交往能力培训D.其他_________17.为解决就业问题最关键的是 ( )A.调整个人心态,降低择业标准B.学校与社会提供更好的就业指导和服务C.自身能力的全面培养D.政府相关政策的支持。
关于当代大学生就业观念的调查问卷1.请问您现在所在的学校名称是?2.请问您的专业是?3.请问你现在就读几年级?大一大二大三大四其他4.请问您现在对自己专业了解多少?非常了解有点了解一点也不了解5.您希望你未来的工作是做什么的?6.您认为目前求职过程中最具吸引力的方面是?学习成绩专业技能实习经历证书/技能认证人脉关系7.如果你遇见自己非常喜欢的工作但能力方面有所欠缺,你会怎么做?先提升自己的能力再去工作先上班一边工作一边提升8.您对就业的理解是?是以赚钱为目的的工作是为了兴趣展现的平台为了证明自己其他9.如果您的专业与您就业的工作相差极大,你会如何选择?继续工作,学专业就是为了找工作放弃工作寻找自己专业相符的工作考虑一段时间再决定其他10.您觉得以下哪种工作对你的意义更大?钱多,工作累工作轻松,钱少工作累,钱少,但经验很宝贵以上三个之中有两个11.请对您选择工作标准的重要程度排序钱多工作氛围好工作经验提升很快公司排面(可以炫耀的那种)空闲时间多工作轻松工作稳定12.您认为用人单位最注重毕业生那些条件?专业成绩专业技能综合能力毕业院校社会经验思想道德素质13.毕业后的择业方向是?政府机关国有企业外资企业私营企业事业单位自主创业14.您对就业地区的选择是?北京上海广州、深圳东部沿海发达城市西部大中城市中部大中城市家乡附近城市15.您认为影响就业的最大因素有哪些学校知名度专业知识实践和工作经验社会关系沟通表达能力外表形象学科优势外语能力。
尊敬的受访者:您好!为了更好地了解当前就业形势,掌握大学生就业需求,为高校教育改革和就业指导工作提供参考依据,我们特此开展此次问卷调查。
您的宝贵意见对我们至关重要,请您根据自己的实际情况和真实感受,认真填写以下问卷。
本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。
一、基本信息1. 您的性别:(1)男(2)女2. 您所在的年级:(1)大一(2)大二(3)大三(4)大四3. 您的专业:________________________二、就业观念4. 您认为就业形势如何?(1)非常严峻(2)严峻(3)一般(4)较好(5)非常好5. 您认为大学期间最需要提高哪些能力以应对就业?(1)专业技能(2)沟通能力(3)团队协作能力(4)创新能力(5)抗压能力(6)其他(请注明):________________________ 6. 您是否愿意参加实习或兼职?(1)非常愿意(2)愿意(3)一般(4)不愿意(5)非常不愿意三、就业方向7. 您希望毕业后从事哪个行业?________________________8. 您是否愿意从事与专业相关的工作?(1)非常愿意(2)愿意(3)一般(4)不愿意(5)非常不愿意9. 您期望的就业地区是?(1)一线城市(2)二线城市(3)三线城市(4)家乡(5)其他(请注明):________________________ 10. 您期望的就业单位类型是?(可多选)(1)国有企业(2)民营企业(3)外资企业(4)合资企业(5)事业单位(6)其他(请注明):________________________四、就业信息获取11. 您主要通过哪些途径获取就业信息?(可多选)(1)学校就业指导中心(2)招聘网站(3)亲朋好友介绍(4)校园招聘会(5)其他(请注明):________________________ 12. 您认为以下哪些途径获取就业信息最有效?(1)学校就业指导中心(2)招聘网站(3)亲朋好友介绍(4)校园招聘会(5)其他(请注明):________________________五、就业满意度13. 您对目前就业形势的满意度如何?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意14. 您认为在求职过程中,以下哪些因素对您影响最大?(可多选)(1)专业能力(2)综合素质(3)人脉关系(4)就业指导(5)其他(请注明):________________________感谢您在百忙之中参与此次问卷调查,您的宝贵意见将有助于我们更好地了解就业形势,为高校教育改革和就业指导工作提供有益参考。
大学生就业观调查问卷一、背景介绍大学生就业一直是社会关注的焦点之一。
随着我国高校毕业生数量的不断增加,就业形势变得越来越严峻。
为了了解大学生对就业的观点和态度,本调查问卷旨在对大学生就业观进行调查,以促进对大学生就业问题的深入研究和解决。
二、调查方法本调查采用网络问卷的形式,通过在线平台发布问卷链接,并邀请大学生主动参与填写。
问卷设计采用多选、单选、填空等形式,以获取更全面和准确的调查结果。
三、问卷内容1. 基本信息• 1.1 姓名:_____________• 1.2 性别:(单选)– A. 男– B. 女• 1.3 年龄:_____________• 1.4 籍贯:_____________• 1.5 所在院校:_____________• 1.6 专业:_____________• 1.7 毕业时间:_____________2. 就业观点• 2.1 你对自己的就业前景感到乐观吗?(单选)– A. 非常乐观– B. 比较乐观– C. 一般– D. 不乐观– E. 非常不乐观• 2.2 你认为大学生就业最大的问题是什么?(多选)– A. 就业压力大– B. 缺乏职业技能– C. 薪资待遇低– D. 竞争激烈– E. 就业信息不对称– F. 其他(请填写)___________• 2.3 你认为是否应该提前规划好自己的职业发展道路?(单选)– A. 是– B. 否– C. 不确定• 2.4 你是否认为创业是一种就业选择?(单选)– A. 是– B. 否– C. 不确定• 2.5 你愿意接受就业地点的限制吗?(单选)– A. 是– B. 否– C. 视情况而定3. 就业准备• 3.1 你在大学期间是否参加过实习或社会实践活动?(单选)– A. 是– B. 否• 3.2 你是否积极参加各类专业竞赛或培训?(单选)– A. 是– B. 否• 3.3 你是否参加过招聘会或校园招聘活动?(单选)– A. 是– B. 否• 3.4 你是否主动维护自己的社交网络,建立人脉关系?(单选)– A. 是– B. 否4. 就业支持• 4.1 你认为学校对大学生职业发展做了足够的支持吗?(单选)– A. 足够支持– B. 一般支持– C. 不够支持– D. 没有支持• 4.2 你参加过学校组织的就业指导或职业规划的培训班吗?(单选)– A. 是– B. 否5. 其他建议•请在下面空白处提出你对大学生就业问题的其他建议(选填):_____________四、数据分析与结果本次调查共收集到500份有效问卷,接下来对各项问题进行分析。
关于在校大学生的就业观调查问卷(推荐5篇)第一篇:关于在校大学生的就业观调查问卷关于在校大学生就业观的调查封面信:同学,您好!我们是XXX调查小组,我们在做一项关于大学生就业观的调查,目的是为了了解我校学生对于就业的看法。
本调查不用填写姓名,各种答案没有正确、错误之分,您只需按自己的实际情况选择合适的答案,或者在_____中填上适当的内容。
请您在百忙之中抽出一点时间填写这份调查表。
谢谢!问卷主体:1.您的性别:A.男B.女2.您的年级:A.大一B.大二C.大三D.大四3.您的专业:4.您对所学专业了解多少?A.非常了解B.还算了解C.一般D.了解不多E.一点也不了解5.您认为自己的专业前景如何?A.非常看好B.比较看好C.一般D.不太看好E.一点也不看好6.您认为自己的专业技能如何?A很好好 B.挺好 C.一般 D.不太好 E.很差7.您认为当前哪类专业就业更加容易?(多选)A.文史类B.工科类C.管理类D.外语类E.医学类F.教育类G.经济类 H.艺术类 I.法学类 J.其他8.毕业后,您打算:A.考研B.考公C.创业D.出国E.直接就业F.其他9.您认为目前大学生就业形势如何?A.形势严峻,就业难B.形势正常C.形势较好D.不了解10.您觉得自身各方面能力如何?A.实践强,理论强B.实践强,理论弱C.实践弱,理论强D.实践弱,理论弱11.您认为大学生目前就业困难的原因主要是什么?(可多选)(反面)A.缺乏工作经验B.缺乏专业知识C.大学生思想不够端正,期望值过高D.人才市场供求不平衡E.专业不对口F.毕业学校的原因G.就业信息不足H.“走后门”现象严重 I.其他12.您以后择业时主要要是考虑是什么?(可多选)A.兴趣爱好B.专业对口C.薪水相对较高D.晋升空间大的E.行业潜力大的F.单位内部关系较为和谐的G.其他13.您认为用人单位最关心的是求职者哪方面的能力?(可多选)A.所学的专业能力B.毕业院校C.社会经验D.品德E.特长F.人际交往能力G.人际关系的处理能力 H.其他14.您对将来就业的地区的选择是:A.出生本地B.学校当地C.东部发达地区D.西部发展区E.其他15.您对上述地区选择的主要原因是:A.生活条件好B.消费水平低C.对于人才需求量大D.国家政策优越E.发展潜力大F.其他16.刚开始寻找工作,薪水多少您才会考虑它,或者递简历?A.1000以下B.1001-2000C.2001-3000D.3001-4000E.4000以上17.您怎么看待基层工作?A.坚决不做,又苦又累,又有损大学生形象B.实在找不到工作时,勉强可以接受C.暂时立足,找到好工作了再换D.从基层做起,积累经验18.刚毕业,您最想进入的单位是什么?A.政府机关B.国营企业C.私营企业D.民营企业E.事业单位F.其他19.您最低期望值自己在多少时间内可以升职?A.一年以内B.两年C.三年D.四年E.五年20.希望学校多提供哪些方面的就业信息?第二篇:在校大学生就业观调查问卷至诚至坚,博学笃行在校大学生就业观调查问卷亲爱的同学您好!我是安徽大学经济学院的访问员,我们正在进行一项有关在校大学生就业观的社会调查,旨在为政府部门提供有效信息,使之为大学生群体创造更好的就业服务和指导,因此您的观点十分重要!且您的回答无所谓对错,只要真实地反映出您的观点和情况即可,我们会对您的信息进行保密。
大学生就业意向调查问卷.doc 1.您的性别:男女2.您所学的专业3.您是否了解您的专业?完全了解足够了解半知半解完全不解4.您有做过职业生涯规划吗有过详细的规划正在努力实践中有想过但不太懂规划不规划无所谓没听说过5.您的就业意愿是?有海外的机会,就去海外去自己喜欢的城市工作在大城市里闯荡出自己的事业在离家近的地方工作只要是喜欢的工作无论在哪都可以6.您认为目前本科毕业生的就业形势是十分严峻,很难找到工作较严峻,但比低学历的人要容易较容易,大学生还是有潜力的不了解7.毕业后您的选择是考研考公务员出国留学创业直接参加工作继承家里产业8.您对自己实现就业预期的想法是什么非常自信自信有压力迷茫,不知所措9.您是从哪方面开始为就业做准备刻苦学习,努力提高专业素养考取各种资格证书积极参加社会活动,了解社会经常了解就业信息其他10.如果毕业后直接就业,您首选的工作地域是() 大城市中小城市乡镇农村11.如果毕业即就业的话,您期待的实习月工资是:2000-30003000-40004000-50005000以上12.您首选的就业方向是?政府机关其他事业单位国有企业外资企业民营企业学校及科研研究院自主创业部队其他13.您择业时优先考虑哪些工作环境社会地位工作稳定性发展机会工作地点薪酬待遇专业对口个人兴趣工作自由良好的同事关系其他14.您觉得最影响您对就业单位的选择的因素是什么?福利待遇企业发展潜力个人爱好企业工作环境15.您最看中以下哪个福利?充足的休假时间定期的福利发放完善的退休保障带薪休假的实施16.您对工作时间有什么要求工作时间自由按时上下班有奖金加班有调休无要求。
新政策下大学生就业观现状调查问卷
1. 您的性别:
男
女
2. 您目前就读年级:
大一
大二
大三
大四
3. 您的专业是?
社科类(经管法教)
人文类(文史哲艺)
理工类(理工农医)
4. 您认为目前您所在专业学生就业形势如何?
形势严峻
就业较难形势较好
就业容易就业形势稳中向好不了解
5. 对于就业优先政策,你是否更倾向于创业?
是
否
6. 作为当代青年,你更倾向于经济盈利型的职业还是奉献社会型的职业?
经济盈利型
奉献社会型
7. 你理想的就业倾向为:
国家机关、党群组织
企业
专业技术人员
商业
自主创业
8. 你选择上述职业的主要原因:
单位的福利待遇和工作的稳定性
较理想的薪资
有利于实现自身既定目标
灵活性大、有较长久的发展前景
得到政策支持、勇于挑战自己、有创造财富的机会9. 毕业后你所期待的工作是怎样的:
薪资待遇好
稳定的工作岗位
工作时间弹性较好
能发挥自己的专业优势
工作环境舒适、交通便利
10. 目前的政策是否让你有意愿返乡就业:
是
否
11. 影响你返乡就业的理由:
政策扶持鼓励
父母要求
挑战自己、投身于社会建设
想发挥自身的专业特长
12. 影响你不返乡就业的理由:
大城市就业发展机会多
薪酬更符合预期
留在城市仍是目前发展的趋势
工作环境相对较差、交通相对较不便利。
大学生就业问题的调查问卷[五篇范文]第一篇:大学生就业问题的调查问卷大学生就业问题的调查情况1.当你跨进大学的门槛时,是否对以后的就业已经有了规划?A 有B 没有2.在你选择就读这份专业之前,家里是否已经给你安排了工作?A.是B 否3.当你知道自己所学专业并不是热门专业,对于未来的工作,竞争很是激烈,你会怎么办?A.转热门专业B.激流勇进,不畏竞争C 随遇而安4.当你大学毕业的时候,你是继续考研还是选择就业?A.考研B 就业5.如果你选择考研,但是考研失败了你会怎么办?A 继续考研,直到成功 B.不考了,直接就业C.边考研边工作6.你会接受父母给你安排的工作吗,即使是你不喜欢的职业?A.会B.不会C.会考虑,但不一定接受7.你希望自己的工作是怎么得到的?A.依靠父母打理关系B.用金钱获得C靠自己努力所得8.你觉得大学生最初获得不了工作的主要原因有什么?A.高不成低不就 B面试的失败 C学历不够 D经验不够E9.你觉得大学生就业往哪方面发展是最优的?A.国民企业B.私营企业C.出国深造 D自主创业10.如果你大学毕业找不到与你专业相关的工作,你会怎么办?A.随便找一份工作B.继续努力,直到找到相关的工作11.你在就业过程中更注重什么?(可多选)A.岗位B薪酬高低C.公司名气D.个人发展空间E所学专业与公司需求的对口程度F积累经验与人脉12.你希望在哪工作?A.经济文化中心B.江浙沪C 西部地区D一般城市E农村F 自己所在家乡13.你认为用人单位最关系毕业生的哪些条件?(可多选)A.专业成绩B.专业技能C.综合能力D学校名气E 社会经验F发展潜力G.思想品德H 其他第二篇:大学生就业问题调查问卷大学生就业问题调查问卷1、你毕业后的去向是1、考研2、考公务员3、考事业单位4、出国5、求职6、创业7、其他2、如果你选择考研,原因是1、对学术感兴趣,提升自己2、希望在高校工作3、能够有一个好的出路4、对求职恐惧5、专业就业前景不好6、其它3、如果你选择考研,你选择学校的依据1、名牌学校2、名气上佳学校3、一般学校,考上就行4、如果你选择考研,你了解所考学校的专业目录吗?1、非常了解,一直在看历年的情况2、基本了解,只看了去年的情况3、不了解,还没查阅5、如果你选择考公务员,你打算考国家级还是省级1、国家级2、省级6、如果你选择考公务员,你是否了解报名程序和考试内容1、了解2、不了解7、如果你想出国,你首选国家是1、美国2、英国3、加拿大4、澳大利亚5、日本6、德国7、其它8、你是否想过自主创业1、是2、否9、如果是自主创业,你认为你最需要的是1、资金2、政策支持3、技术4、其它10、如果您愿意进行自主创业,您的动机是1、个人理想就是成为创业者2、受他人邀请进行创业3、有好的创业项目4、未来收入好5、未能找到合适的工作6、其他11、如果你不打算创业,原因是1、缺乏创业意识2、缺乏创业资金3、缺乏创业项目4、缺少学校的创业辅导5、缺少政府基金6、缺少家庭支持12、你从什么时候开始或打算关注就业信息?1、大一2、大二3、大三4、大四13、在找工作前你是否做过比较系统的职业规划:1、有明确规划2、有模糊的规划3、走一步,算一步4、没有14、在求职过程中你打算投入的包装费用(包括通讯费用,服装费用,制作简历的费用等)为1、500元以下2、500-1000元3、1000-1500元4、1500元以上15、您了解哪些基层就业项目、就业服务和就业政策1、三支一扶2、西部志愿者服务计划3、村官计划4、应征入伍服兵役5、参与国家和地方重大科研项目(科研助理)6、到中小企业就业7、农村教师特岗计划8、对困难家庭毕业生就业援助9、鼓励高校毕业生灵活就业、自主创业的相关政策10、毕业生到基层或中西部就业的其他专项政策措施16、如果你选择先工作的原因是1、家庭贫困2、对考研没把握3、实现自我价值4、其它17、你认为当前的就业形势如何1、非常乐观,有多个意向职位供自己选择,自信能找到好工作2、乐观,通过努力能够找到比较满意的岗位3、不太乐观,通过多次面试后能够找到合适岗位4、就业困难,很难找到合适岗位5、形势堪忧,根本找不到工作18、你认为当前就业难的最主要的原因是?1、缺乏实际技能与经验2、就业期望过高3、就业人数过多4、对社会的了解不够5、面临的竞争太强6、其他19、面对就业难,你的态度是1、先就业再择业2、先择业再就业3、考研4、待业20、您选择第一份工作的态度1、很看重,精挑细选2、干什么都可以,主要积累经验3、单位文化氛围好4、不惜代价,找一份高收入工作5、随便找一份21、你对自己的内外部优势、劣势、机遇和挑战有了解吗1、很不了解2、不太了解3、一般4、比较了解5、很了解22、你对就业求职的基本程序了解吗1、了解2、不了解23、你对学校和学院就业网站了解和关注的程度:1、非常关注和了解2、比较关注和了解3、一般关注和了解4、偶尔关注和了解5、不清楚24、你对你所学的专业满意吗?1、很满意2、满意3、一般4、不满意5、很不满意25、你认为你所学专业的前景如何1、很有前途2、较有前途3、无所谓4、较无前途5、很无前途26、如何看待就业过程中专业是否对口问题1、专业一定要对口2、既来之则安之3、根据自己喜好选择行业4、其它27、如果专业不对口,你会选择跳槽吗1、会2、不会3、不知道28、请问您在校期间有没有参加过实习1、有2、没有29、请问您对在校期间实习的态度是:1、绝对有必要,对日后工作有很大帮助2、只有专业对口的实习,才对今后的工作有帮助3、大学生实习只不过为用人单位提供廉价劳动力,对今后的意义不大4、学生在校期间的任务就是在校学习,参加实习很浪费时间,不赞成实习30、请问影响您参加实习的最主要因素1、专业对口2、业余时间充足3、兴趣4、报酬5、合适的实习岗位31、您在校期间有否考过相关职业证书1、没有2、有32、在校期间,您有否做过兼职工作1、没有2、有33、在校期间,您有否当过学生干部1、没有2、有34、你觉得毕业生应具备哪些就业素质?1、专业水平2、心理素质3、公关能力4、道德素质5、其它35、学校对大学生最应该培养哪些基本能力1、管理能力2、理解与交流能力3、逻辑思维能力4、应用分析能力5、动手能力6、其他能力36、大学里主要培养了你的1、逻辑思维能力2、分析社会和认识自我的能力3、学习能力4、外语能力5、设计,科研能力6、使用计算机的能力7、动手能力8、管理能力9、创新能力10、社会交往与沟通能力37、面对就业,您认为您自己哪些能力比较突出1、较扎实的专业知识2、充沛的体力3、社会活动能力4、团队精神5、竞争能力6、应变能力7、思想品质修养8、其他38、在求职择业过程,您认为最有利的竞争因素是1、专业技能2、工作实习经验3、漂亮而充实的简历4、求职面试技巧5、对行业、工作岗位的理解6、其他39、您认为影响大学生成功就业的主要因素有1、学校知名度高2、专业符合社会需要3、学习成绩优良4、具有学生干部经历5、具有社会实习经历6、职业技能7、社会关系8、外貌9、性别10、其他40、请问您认为要找到理想的工作,除大学文凭外哪些证书比较重要1、英语四、六级证2、计算机等级证3、奖学金证4、体育文艺类获奖证5、报关、报检员证6、注册会计师证7、“优干”、“三好学生”证书8、驾驶证9、各种专业人员上岗证书41、您认为最有效的就业途径是1、校园招聘会2、专业人才网站3、彩信、短信、WAP移动求职平台4、社会人才市场招聘5、查看招聘报纸或求职专刊6、良好的家庭人际关系7、毛遂自荐42、毕业后你所想从事的行业1、金融保险业2、教育业3、制造业4、房地产5、信息产业6、服务行业7、政府部门8、科研部门9、其他43、您期望选择的就业公司是1、民营企业2、国营企业3、外资企业4、自主创业5、政府部门6、其它44、影响您选择到中小企业就业的主要原因是1、基本工资太低2、用工不规范3、不给上“五险一金”4、展机会少5、党团组织、工会组织不健全6、合法权益难以维护45、影响您选择到基层就业的主要原因是1、待遇过低2、发展机会少3、渠道不通畅4、政府关注和投入力度不够5、基层项目覆盖面窄46、你对某个行业的选择主要是基于1、属于朝阳行业,前途远大2、该行业收入较高3、与自己的专业对口4、创业机会大5、稳定6、其它47、如果进入这个企业,您最希望从企业中得到什么1、企业的从业经验2、良好的专业技术3、先进的管理模式4、前沿知识信息5、广泛的人际关系6、团队合作技巧7、良好的薪酬福利8、到海外工作的机会9、自我价值的实现10、稳定的工作岗位11、其它48、你将来对就业单位选择主要看重1、行业发展前景好2、收入高福利好3、与自己的专业对口4、个人机会多5、工作稳定6、能解决户口7、能提供住房8、喜欢单位所在城市49、您对职位月薪酬的期望是(试用期后)1、2000—3000元2、3000—4000元3、4000—5000元4、5000元以上50、您对以上薪酬标准的考虑是根据以下哪种情况确定的1、人才市场的行情2、对自身价值的评价3、用人单位的实力4、老师、父母或同学的建议5、其它51、您首选就业地区1、京广沪等一线城市2、东部其他经济发达地区3、中西部大中城市4、中西部小城镇和农村地区5、西部边远地区6、家乡7、国(境)外52、您选择上述地区的原因是1、生活条件好2、有较大的发展机会3、良好的人才政策4、创业环境较好5、回报家乡6、其它53、你愿意到中小城市或西部去发展吗1、愿意2、不愿意54、如求职较为困难,您对去小城镇及乡镇单位就业能否接受1、乐于接受2、实在没有其他机会时可以接受3、坚决不接受55、你认为毕业生在就业环节中应该讲求诚信吗:1、完全应该2、一般应该3、当个人利益和社会利益发生冲突时可以不4、不应该56、在就业过程中你能做到诚信就业吗:1、任何情况下都会2、大多数情况下都会3、不一定,要看情况而定4、只要社会还有不诚信现象,我也没必要诚信57、为了进入理想企业或得到一个期望岗位,在应聘过程中你会夸大自己吗:1、实事求是2、适量地掺加“水份”,但不会让自己变形3、只要能成功,加多少“水份”都可以4、因为自身准备不够,所以添加“水份”抬高自己第三篇:大学生就业问题调查问卷大学生就业问题调查问卷1.您的性别:()1.男2.女2.您现在所处的年级状况:()1.大一2.大二3.大三4.大四5.研究生6.毕业正待业中7.已毕业参加工作3.您目前对您所学的专业满意吗?()1.很满意2.满意3.一般4.不满意5.很不满意.您对职业的取向是?()可多选择1.民营企业2.国营企业3.外交企业4.自主创业5.政府部门6.国家单位7.事业单位8.中外企业9.私企10.无所谓11.其它5.你如果就业的话会选择哪一行业?1.营销2.财务3.人事4.行政5.其它6.您选择工作的首先考虑的因素是()可多选择1.薪水2.地理因素3行业前景4.个人喜好5办公环境6.其它7.不清楚.如何看待专业是否对口问题?()1.专业一定要对口2.既来之则安之3.根据自己喜好选择行业4.其它8.您觉得毕业生应具备哪些素质?()可多选择1.专业水平2。
大学生就业调查问卷2篇大学生就业调查问卷(一)尊敬的大学生:您好!我们是一家市场调研公司,目前正在进行一项关于大学生就业情况的调查研究。
为了了解大学生们的就业现状及对就业的期望和需求,希望您能抽出几分钟时间填写以下问卷。
您的参与对于我们的研究至关重要,我们将严格保密您的个人信息。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1.性别:A.男性B.女性2.年龄:A.18岁以下B.18-20岁C.21-23岁D.24-26岁E.27岁以上3.所在城市:A.一线城市B.二线城市C.三线城市及以下4.就读学校及专业:5.毕业时间:A.已毕业B.即将毕业C.其他(请注明)二、就业状态1.您目前的就业状态是:A.已找到工作B.正在找工作C.准备考研D.准备出国留学E.其他(请注明)2.如果您已经找到工作,请回答以下问题:A.工作领域:B.月薪范围:C.是否与所学专业相关:D.您对目前的工作满意度(评分从1到10):3.如果您正在找工作,请回答以下问题:A.您希望从事的工作领域:B.您目前所面临的就业困难是什么:C.您对个人能力的提升有何计划:4.如果您准备考研,请回答以下问题:A.您打算报考的专业和学校是:B.请选择您报考研究生的原因:C.您对考研的准备进展如何:5.如果您准备出国留学,请回答以下问题:A.您打算留学的国家和学校是:B.请选择您留学的原因:C.您对出国留学的申请进展如何:三、就业观念与期望1.您对就业前景的看法是:A.乐观B.悲观C.保持中立D.其他(请注明)2.您认为目前对于求职者来说,最重要的是什么:A.学历背景B.实习经验C.能力与技能D.人脉关系E.其他(请注明)3.您对目前的就业机会是否满意:A.非常满意B.比较满意C.不满意D.非常不满意4.您对未来职业规划的期望是:A.稳定的职业发展B.高薪的职业发展C.追求个人兴趣的职业发展D.其他(请注明)四、就业服务需求1.您在就业过程中,是否有接受过就业服务机构的帮助:A.是B.否2.如果是,您对就业服务机构的满意度如何(评分从1到10):3.您认为大学应该提供哪些就业服务支持:A.职业生涯规划B.就业指导与技能培训C.实习机会推荐D.创业支持E.其他(请注明)五、附加意见如果您还有其他想法或建议,欢迎在下面留言:———————————————————————————————————————————大学生就业调查问卷(二)尊敬的大学生:非常感谢您参与我们的调查研究!为了更好地了解大学生就业情况,希望您能进一步回答以下问题。
转型期大学生就业及生存现状调查问卷2第一篇:转型期大学生就业及生存现状调查问卷2转型期大学生就业及生活现状调查问卷(已毕业大学生)您好!这是一份意在真实反映当代大学生就业状况以对其原因进行深入追索分析的研究性报告,希望能抽出您一点的宝贵的时间认真对待,您的支持将给我们的工作带来莫大的支持和鼓励,再次感谢您的配合!一、基本情况1.性别:男()女()2.生源地:3.最高学历:研究生()本科()专科()4.毕业年份:5.所学专业:6.工作年限:7.您毕业前期望的工作地点是(省/直辖市):您目前的工作地点是(省/直辖市):8.您毕业前所期望的单位的性质:________[1]政府机关[2]国企[3]事业单位[5]民企[6]其它社会组织[7]其它_________9.您目前所在单位的性质:_________[1]政府机关[2]国企[3]事业单位[5]民企[6]其它社会组织[7]其它_________10.您毕业前所期望从事的行业的是:_______[1]金融保险业[2]教育业[3]制造业[5]信息行业[6]服务行业[7]政府部门[9]其它11.您目前所从事的行业是:_________[1]金融保险业[2]教育业[3]制造业[5]信息行业[6]服务行业[7]政府部门[9]其它12.您的职位是:______________13.您的婚姻状况:已婚()未婚()14.您目前的月收入是(元):[1]1000以下[2] 1000-2000[3] 2000-3000[5] 4000-5000[6] 5000以上与您毕业前的期望是否相符?是()否()/ 3[4]外企[4]外企[4]房地产[8]科研部门[4]房地产[8]科研部门[4] 3000-400015.您每月消费比例最大的部分是:[1]食品[2]交通和通讯[3]住房[4]医疗保健[5]衣着[6]文化教育[7]休闲娱乐[8]汽车[9]其他________16.您目前的住房面积是:__________(平方米)17.您目前的住房的来源是:[1]自己购买[2]父母及家人购买[3]个人租赁[4]合租[5]单位分配[6]其他18.您是如何解决上班交通问题的?[1]步行[2] 私家车[3] 地铁[4] 公共汽车[5] 出租车[6] “拼车”[7]单位包车[8]其他二、问卷调查1.您的成功就业主要是通过什么渠道实现的?(可多选)[1]网络招聘[2]现场招聘[3]人才市场[4]关系介绍[5]实习就业[6]自主创业[7]猎头[8]其他2.您毕业至今一共转换了多少次工作?[1]没有转换工作[2]一次[3]两次[4]三次[5]三次以上如果转换了工作,您的原因是?(可多选)[1] 对现有待遇的不满[2] 目前所从事的工作太单调乏味[3] 自己目前的发展前景不乐观[4]企业缺乏活力,企业文化氛围不浓[5]感觉入错行[6]人际关系难处理[7][其他3.您在今后两年的个人发展计划是什么?(可多选)[1]踏实工作[2]继续深造[3]出国[4]跳槽[5]辞职创业[6]自由职业[7]没有考虑[8]其他4.在工作中,您认为以下哪些能力比较重要?(可多选)[1]专业基础知识[2]综合测评名次[3]学习成绩[4]专业对口[5]外语水平[6]计算机能力[7]思想道德修养[8]责任意识[9]敬业精神[10]团队合作精神[11]主动性[12]应变能力[13]创新能力[14]问题解决能力[15]人际沟通能力[16]口头表达能力[17]学习能力[18]领导能力[19]适应能力[20]分析能力[21]其他5.您认为一下哪些措施可以让大学生社会实践能力得到进一步提高?(可多选)[1]完善实践机制,开展实践活动[2]建设大学生社会实践基地[3]教师充实实践教学内容[4]大学生自己主动参与实践活动[5]其他6.您认为以下哪些措施可以提高大学生的创新能力?(可多选)[1]加强课堂案例教学[2]系统培养实验能力[3]理论联系实际,提高实践能力[4]试行教学过程多样化[5]建立“第二课堂”科技活动[6]其他7.您认为以下哪几方面的大学生就业观影响了大学生就业?(可多选)[1]对就业形势认识不明确[2]就业意识淡薄,依赖性强[3]就业期望值过高,定位不切实际[4]追求稳定工作,缺乏开拓精神[5]普遍存在从众心理[6]创业意识淡薄[7]其他8.您认为以下哪些做法可以提高大学生的就业成功率?(可多选)[1]校企合作,提供实习岗位[2]学校就业指导中心发挥作用[3]政府给予一定支持与帮助[4]企业改变用人观[5]学生提高个人素质,建立良好的就业观[6]其他9.您认为大学就业指导中心应该提供什么?(可多选)[1]培养大学生良好的就业观,及时提供就业心理辅导[2]及时为大学生提供各种就业信息[3]注重研究人才市场,做好跟踪反馈工作[4]其他10.您对以学术为主导的大学教师绩效评价体制的评价是?(可多选)[1]比较客观,量化的标准保证了评价的公平性[2]有积极作用, 促进教师提高学术水平[3]有消极作用,在一定程度上影响了教学质量[4]其他11.您在大学的最大收获是(可多选):[1] 增长见识、参加社团积攒人缘等[2] 系统地学习知识[3] 学习能力和适应能力的培养[4]思维的培养和对未来的思索[5] 得到毕业证[6]爱情[7]其他12.您对目前的大学教育的宝贵意见:第二篇:转型期大学生就业及生存现状调查问卷转型期大学生就业及生存现状调查问卷(在校学生)您好!这是一份意在真实反映当代大学生就业状况以对其原因进行深入追索分析的研究性报告,希望能抽出您一点的宝贵的时间认真对待,您的支持将给我们的工作带来莫大的支持和鼓励,再次谢谢您的配合!一、基本信息性别男大学名称西南大学大学所学专业药学学历:大专()本科(钩)研究生()年级09生源地四川二、问卷调查λ关于毕业后的去向问题1.大学毕业后,您会选择?2[1]就业[2]考研[3]店铺[4]创业[5]赋闲在家[6]其他__________2.如果选择考研,原因是?3(可多选)[1]学术追求[2]作为就业压力过大的缓冲[3]增强竞争力,为未来增加筹码[4]改换专业或城市[5]家长的期望[6] 顺应潮流[7] 在校考研方便,就业后再深造成本较高[8]想通过考研证明自己的实力[9]其他λ关于就业期望的问题3.您对自己今后的就业状况持怎样的态度?2[1]很乐观[2]有难度,但能克服[3]很悲观,不知如何是好[4]无所谓4.您期望从事的行业是什么?7和医院(可多选)[1]金融保险业[2]教育业[3]制造业[4]房地产[5]信息行业[6]服务行业[7]政府部门[8]科研部门[9]其它5.您期望就职的单位是什么?1[1]政府机关公务员[2]大型国企[3]事业单位[4]外企[5]民企[6]其它社会组织[7]自主创业[8]自由职业者[9]其它6.您将会选择在什么地方工作(省/直辖市)成都7.您在进行职业选择的时候,最看重的要素是什么?1、4、6、10(可多选)[1]单位前景[2]学习与培训机会 [3]工作岗位[4]薪酬标准[5]工作条件[6]工作地域[7]用人机制[8]合同期限[9]住房[10]单位性质[11]其他/58.您对自己的未来第一份薪酬的期望值是多少元?3[1]1000以下[2] 1000-2000[3] 2000-3000[4]3000-4000[5] 4000-5000[6]5000以上关于就业中所需能力的问题9.您认为以下哪些素质和能力在就业过程中最重要?1、4、5、14、19、20(可多选)[1]专业基础知识[2]综合测评名次[3]学习成绩[4]专业对口[5]外语水平[6]计算机能力[7]思想道德修养[8]责任意识[9]敬业精神[10]团队合作精神[11]主动性[12]应变能力[13]创新能力[14]问题解决能力[15]人际沟通能力[16]口头表达能力[17]学习能力[18]领导能力[19]适应能力[20]分析能力[21]其他10.您认为一下哪些措施可以让大学生社会实践能力得到进一步提高?1、4(可多选)[1]完善实践机制,开展实践活动[2]建设大学生社会实践基地[3]教师充实实践教学内容[4]大学生自己主动参与实践活动[5]其他11.您认为以下哪些措施可以提高大学生的创新能力?2、5(可多选)[1]加强课堂案例教学[2]系统培养实验能力[3]理论联系实际,提高实践能力[4]试行教学过程多样化[5]建立“第二课堂”科技活动[6]其他12.您认为以下哪些原因导致了当今部分大学生思想道德素质的欠缺?1、2、4(可多选)[1] 高校道德教育的缺失[2]社会上不良风气的影响[3]媒体,特别是网络的消极影响[4]学生自身的意识淡薄13.你对当前的英语学习及英语四六级考试持什么态度?2[1]英语非常有用,四六级的形式非常有效[2]英语学习很重要,但是四六级考试沒有必要[3]英语学习没有太大必要,工作中较少应用[4]英语学习没有必要,而且四六级考试占用太多时间,影响专业课14.您认为以下哪几方面的大学生就业观影响了大学生就业?1、3、5(可多选)[1]对就业形势认识不明确[2]就业意识淡薄,依赖性强[3]就业期望值过高,定位不切实际[4]追求稳定工作,缺乏开拓精神[5]普遍存在从众心理[6]创业意识缺乏[7]其他关于提高就业成功率的措施的问题15.您认为以下哪些做法可以提高大学生的就业成功率?1、3、5(可多选)[1]校企合作,提供实习岗位[2]发挥就业指导中心的作用[3]政府给予一定支持与帮助[4]企业改变用人观[5]学生提高个人素质,建立良好的就业观[6]其他16.您是否接触过学校的就业指导?2[1]是(请答18~19题)[2]否(请答第20题)17.您认为学校就业指导中存在的主要问题是什么?(可多选)[1] 就业指导工作未得到充分重视[2]就业指导工作者的专业知识和能力不足[3] 反馈不足[4]同用人单位的沟通不够[5]求职时间得不到保证[6]就业信息来源渠道不畅[7]同毕业生的沟通和个别咨询、指导不够[8]其他18.您觉得高校就业指导工作应该从哪些方面改进更有效?(可多选)[1]提高指导人员的素质,注意开展就业心理辅导[2]建立从大一到大四的长期跟踪指导[3]建立就业实习基地,提高职业技能和职业素养[4]注重研究人才市场,做好跟踪反馈工作[5]其他19.若进行校企合作你更愿意参加以下哪些合作方式的活动?(可多选)[1]企业派专业人员指导学校教学[2]引进企业入驻校园[3]举办“企业杯”专业技能竞赛[4]举办企业家报告会[5]校企共建学校实训基地[6]严格按照企业要求培养人才[7]学校参与企业的项目建设[8]建立校外实习基地20.您认为实习环节中存在的主要问题是什么?2、3、4(可多选)[1]企业接受大学生实习的积极性不高[2]缺乏规范、完善的实习措施[3]实习单位限制较多,实习内容较少[4]实习的时间较短,实习效果不明显[5]实习期间权益得不到保护[6]其他关于大学教育对就业影响的问题21.您认为大学教学存在以下哪些方面的问题?3(可多选)[1]人才培养模式[2]专业及课程设置[3]实践教学[4]教师的教学态度[5]教学的基础设施[6]教学管理[7]其他22.您认为现行的大学学科设置缺陷主要在哪?4(可多选)[1]专业设置重复,没有系统性[2]重理论,轻实践[3]忽视人文社会科学课程[4]与社会需求脱节[5]其他23.您对于大学的教师授课质量的满意度?3[1]非常不满意[2]不满意[3]满意[4]非常满意24.您对以学术为主导的大学教师绩效评价体制的评价是?2、3(可多选)[1]比较客观,量化的标准保证了评价的公平性[2]有积极作用, 促进教师提高学术水平[3]有消极作用,在一定程度上影响了教学质量[4]其他25.您认为大学评估排名应该从哪些方面入手?1、7、8(可多选)[1]教学评价[2]科研评价[3]入学成绩[4]师生比[5]生均图书和计算机费用[6]获得第一学位或更高的第二学位的学生比例[7]毕业生去向[8]毕业率[9]其他_______λ关于去中小企业就业问题26.您选择去中小企业就业的意愿是?4[1]很愿意[2]意愿[3]无所谓[4]不是很愿意[5]非常不愿意27.如果没有意愿,原因是?1、2(可多选)[1]中小型企业福利不好[2]中小型企业没有发展前途[3]辜负了家长的希望,没有面子[4]没有培训机会,不能满足成长需求[5]其他λ关于去西部就业的问题28.您是否愿意去西部工作?3[1]很愿意[2]意愿[3]无所谓[4]不是很愿意[5]非常不愿意29.如果没有意愿,原因是?1、2、(可多选)[1]限制个人未来的发展[2]专业知识“荒废”[3]地区偏远,生活条件艰苦[4]生活补贴低,政府的优惠政策没有吸引力[5]政策较有吸引力,但是对具体的落实缺乏信心[6]其他关于创业的问题30.您选择创业的意愿是?3[1]愿意[2]不愿意[3]没有考虑过31.您认为现在大学生创业艰难的原因在于1、2、3(可多选)[1]启动资金不足[2]舆论没有形成一个创业环境[3]创业意识不足[4]创业能力不足32.您觉得大学有开展创业教育的必要吗?2[1]非常有必要[2]可以考虑试试[3]可操作性差,没必要[4]不关我的事33.您认为政府应对大学生创业做怎样的支持?1、2、5、8(可多选)[1]减免税收[2]建立创业基金[3]提供长期债务担保[4]充分调动民间资金[5]促进创业“硅谷”的集群形成[6]落实有关创业的法律[7]建立创业咨询机构[8]加强宣传鼓励,营造创业环境[9]其他34.您认为影响女大学生就业的主要原因的什么?1、2、3(可多选)[1]性别平等意识的缺失[2]生理上的差异[3]传统的社会性别分工[4]劳动和社保政策不完善[5]女大学生自身的原因[6]其他35.您觉得以下政府出台的政策制度对解决大学生就业有切实效果的有1、2、8(可多选)[1]斥资鼓励大学生支农支教,当村官[2]推行“大学生西部志愿服务活动”[3]鼓励大学毕业生服兵役[4]开展岗前培训、创业培训[5]开办种植、养殖等实用技术培训班[6]设立女性招收比例下限[7]开发临时性岗位,如“政府实习岗”[8]对大学生就业给予补贴,如带薪实习[9] 民企聘应届大学毕业生减税或补贴[10]建设完善的电子招聘网络[11]给大学生颁发临时营业执照,让他们可以做贸易,做临时工。
【调研问卷模板】关于大学生就业观念和就业方式的转变1. 您的性别男女2. 您是大几的学生大一大二大三大四已毕业3. 如果你是应届毕业生,你会考研就业出国留学其他4. 您在大学期间规划过自己的就业目标是否5. 请问你从什么时候开始关注就业信息?大一大二大三大四其他6. 如何看待专业是否对口是否想过,但不是很明确7. 你的就业态度是一步到位,有固定收入先就业,后择业不就业,继续深造自主创业8. 你对未来的薪酬要求1000-30003000-50005000-800010000以上9. 您觉得在求职中最困扰你的因素是(选择三项)学校就业指导不够能力不足求职方法技巧欠缺对社会缺乏了解对企业岗位专业知识缺乏了解信息最少10. 你择业是有些考虑的最重要的因素是?(选两项)工作环境社会地位工作稳定性发展机会工作地点酬薪待遇专业对口其他11. 你择业时考虑的其次重要的因素(选两项)工作环境社会地位工作稳定性发展机会工作地点酬薪待遇专业对口其他12. 你认为解决当前就业难的方法是(选1-2项) 提高技能提高职业素质调整择业期望值职业培训就业渠道提高自身求职技巧调整心态13. 你认为自己目前最欠缺的素质主要是基本的解决问题能力沟通协调能力承受压力、客服困难的能力相关工作或实习经验专业知识和技能其他14. 你认为所学的专业前景如何很有前途较有前途无所谓较无前途很无前途。
关于转型期大学生就业观念调查问卷(在校生)
您好!这是一份意在真实反映当代大学生就业状况以对其原因进行深入追索分析的研究性报告,希望能抽出您一点的宝贵的时间认真对待,您的支持将给我们的工作带来莫大的支持和鼓励,再次谢谢您的配合!
您就读的专业籍贯性别
1、请选择您所在的年级:( );
A、大学一年级;
B、大学二年级;
C、大学三年级;
D、己毕业
2、大学毕业后您会选择( )
A、就业;
B、升本;
C、出国留学
D、创业
E、赋闲在家
F、其它
3、多选:如果选择升本,原因是( )
A.学术追求;B、作为就业压力过大的缓冲;C、增强竞争力,为未来增加筹码D、改换专业或城市E、家长的期望;F、顺应潮流;
G在校升本方便,就业后再深造成本较高;H、想通过升学证明自己的实力;
I、其它
4、您对自己毕业后的就业状况持怎样的态度?()
A.很乐观;B、有难度,但可以克服;
C、很悲观,不知如何是好;
D、无所谓
5、多选:您在进行职业选择是最看重的要素是什么?()
A.单位前景B、学习与培训机会C、工作岗位
D、薪酬标准
E、工作条件
F、工作地域
G、用人机制H、单位性质I、其它
6、您对自己的未来第一份薪酬的期望值是多少元?()
A.1000-2000 B、2000-3000 C、3000-4000 D、4000-5000 E、5000以上
7、多选:您认为以下哪些素质和能力在就业过程中最重要?()
A.专业基础知识B、人际沟通能力、口头表达能力C、学习成绩D、外语水平、计算机能力E、思想道德修养F、责任意识、敬业精神
G、团队合作精神H、应变能力I、學習、创新、分析能力
8、多选:您认为以下哪几方面的大学生就业观影响了大学生就业?()
A.对就业形势认识不明确B、就业意识淡薄,依赖性强
C、就业期望值过高,定位不切实际
D、追求稳定工作,缺乏开拓精神
E、普遍存在从众心理
F、创业意识缺乏
G、其它
9、多选:您认为以下哪些做法可以提高大学生的就业成功率?()
A.校企合作,提供实习岗位B、发挥就业指导中心的作用
C、政府给予一定支持与帮助
D、企业改变用人观
E、学生提高个人素质,建立良好的就业观
F、其它
10、您选择去中小企业就业的意愿是?()
A.愿意B、无所謂C、不是很愿意D、非常不愿意
11、多选:如果没有意愿,原因是?()
A.中小型企业福利不好B、中小型企业没有发展前途
C、辜负了家长的希望,没有面子
D、没有培训机会,不能满足成长需求
E、其它
12、您的就业意向工作地区是(请你按程度排出前四)
A.国外(或驻外机构等) B.福、厦、泉地区
C.其它沿海开放城市 D.内地的省会城市 E.中小城市F.国家急需人才的西部和基层地区 G.其他
13、多选:您觉得以下政府出台的政策制度对解决大学生就业有切实效果的有?
A.斥资鼓励大学生支农支教,当村官B、推行“大学生西部志愿服务活动”
C、鼓励大学毕业生服兵役
D、开展岗前培训、创业培训
E、对大学生就业给予补贴,如带薪实习
F、设立女性招收比例下限
G、开发临时性岗位,如“政府实习岗”H、民企聘应届大学毕业生减税或补贴
I、取消高校毕业生就业中的户口限制和身份差别
14、您认为产业升级与产业转移以及国家提倡创新,为大学生就业创造的机会有多大?
A.很大B、较大C、没有影响D、不了解
15、你获取就业信息的主要渠道是:(请你按重要程度排出前五)
A.学院就业网站 B.各级人才市场 C.其它相关就业网站
D.学校就业招聘会、就业宣讲 E.学院老师介绍 F.亲戚朋友介绍 G.其他16、你认为你需要哪些方面的职业指导?(请你按重要程度依次排序)
A.职业礼仪、形像指导 B.求职、面试技巧、说话艺术的指导
C.职场中为人处世原则 D.个人职业生涯规划指导 E.其它
17、在求职过程中最困扰你的因素是什么?(请你按重要程度依次排出前五)
A.学校就业指导不够 B.信息量少 C.对企业岗位专业知识缺乏了解D.能力不足 E.优势难以发挥 F.求职方法技巧欠缺
G.对社会缺乏了解 H.对企业招聘流程和基本要求缺乏了解
I.其它
18、在校期间,你对个人的职业生涯有无规划:
A、很认真的规划
B、有一些简单规划
C、不知怎样规划
D、没做过
厦门东海学院大学生就业观念调查问卷(在校生)
数据汇总表
(请根据同学的问卷,统计问卷答案选项的人数,例如:第2 题选A的人数有12人,就在第2题与A的交接处填入12)。