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十七、评审、审批意见-12-江苏省中小学教师专业技术资格评审表学校名称：姓名：现任专业技术职务：小学一级教师申报评审学科：小学语文拟评审专业技术资格：小学高级教师填表日期：2009年6月28日江苏省教育厅制江苏省职称工作领导小组办公室监制个人诚信声明本人申报教育系列小学语文专业（学科）小学高级教师资格。
现特此声明：本人在本表中所填写的内容及所提供参评材料是真实准确的，如有不实之处，本人愿承担相关责任。
声明人(签字)：日期:2009年6月28日填表说明1.本表供中小学、幼儿园教师申报专业技术资格使用，申报高级职务一式三份，中级职务一式两份。
审批盖章后，本人人事档案、县（市、区）教育局各存一份；申报高级职务者市教育局存一份。
2.本表第1页至第9页的内容由本人填写，学校（单位）审核；第10页至第11页的有关内容由学校（单位）填写。
3.按表中各栏目要求认真填写。
要求内容真实、详尽，全面科学地反映申报人员的水平、能力和实绩。
如有栏目填写不下时，可另加附页，并装订入内。
4.本表用钢笔、签字笔填写，或用计算机打印。
5.填写内容含糊不清、不符合要求、手续不全及字迹潦草者，不予受理。
十五、学校推荐意见十六、上级部门审核意见-11-二、学习、工作经历1、学习经历（小学、幼儿园教师从初中毕业后填起，中学教师从高中毕业后填起）2.工作经历-2-十一、任现职以前教研、科研主要业绩成果十二、任现职以来教研、科研主要业绩成果注：本人承担部分须注明章节、字数，若是课题须注明是主持、参与或独立承担。
单位业务部门对第5页至第7页填写内容的审核意见： （盖章） 审核人签字： 年 月 日-7-九、任现职以前教育、教学主要业绩成果十、任现职以来教育、教学主要业绩成果-6-三、任现职以来培训、进修、考察等继续教育情况四、计算机考试或考核情况注：限填国家人事部、省人事厅、省教委或各市组织的资格（水平）及职称外语、计算机和不具备规定学历的考试或考核。
都教发〔2013〕72号关于印发《盐都区2013年中小学（幼儿园）一级和高级教师专业技术资格量化推荐办法》的通知各镇（区、街道）社事办，各中心中小学、实验学校、幼儿园，区直各学校：现将《盐都区2013年中小学（幼儿园）一级和高级教师专业技术资格量化推荐办法》印发给你们，希认真贯彻执行。
特此通知。
盐城市盐都区教育局2013年7月23日盐都区2013年中小学（幼儿园）一级和高级教师专业技术资格量化推荐办法为进一步规范全区中小学（幼儿园）教师一级和高级专业技术资格推荐评审工作，做到客观公正、严谨规范，更好地发挥职称工作的导向和激励作用，现根据《江苏省中小学教师专业技术资格条件》（苏职称〔2013〕4号）、《江苏省幼儿园教师专业技术资格条件》（苏职称〔2013〕4号）和市、区职称推荐评审工作意见等文件精神，结合我区实际，现制定全区中小学（幼儿园）教师一级和高级教师专业技术资格量化推荐办法。
一、量化推荐对象符合《江苏省中小学教师专业技术资格条件》和《江苏省幼儿园教师专业技术资格条件》中规定的一级和高级职称申报条件的人员，方可参加量化评审。
“双肩挑”人员须在学校先申报述职，由各单位按量化推荐办法进行排序，排名在局下发到各单位计划数和参加申报的“双肩挑”人数之和范围内，方可申报高一级职称。
二、量化推荐原则（一）注重教学业绩；（二）向基层一线教师倾斜；（三）客观公正、严谨规范。
三、量化要素及分值（一）师德表现，分值20分；（二）教育工作，分值15分；（三）教学工作，分值35分；（四）教科研工作，分值20分；（五）其它工作，分值10分；（六）附加分，不超过10分。
四、量化推荐细则(一)师德表现（20分）1.年度考核（10分）具有良好的思想政治素质和职业道德，任现职以来，年度考核均为“合格”及以上8分，年度考核“优秀”每次1分。
2.综合表彰（5分）①任现职以来，获得党委、政府、上级教育主管部门综合表彰或记功。
镇校级每次1分（累计不超过3分），区级每次3分，市级每次4分，省级及以上每次5分。
2007——2017年江苏省盐城市中小学教师晋升高级专业技术职务教育教学理论与教科研水平考试试题历年考试真题复习资料2018年7月目录1.盐城市2015年申报中学高级教师资格真题2.盐城市2014年申报中学高级教师资格真题3.盐城市2013年申报中学高级教师资格真题4.盐城市2012年申报中学高级教师资格真题5.盐城市2011年申报中学高级教师资格真题6.盐城市2010年申报中学高级教师资格真题7.盐城市2009年申报中学高级教师资格真题8.盐城市2008年申报中学高级教师资格真题9.盐城市2007年申报中学高级教师资格真题10.盐城市2016年申报中学高级教师资格真题11.盐城市2017年申报中学高级教师资格真题2015年盐城市中小学教师申报一级、高级职称人员业务能力考核试题注意事项：本卷共两大题，每大题15分，总分为30分。
一、案例分析（申报一级教师人员做第一题，申报高级教师人员做第二题，本题15分）。
1.为了激发学生的学习兴趣，很多老师都比较注重情境创设。
于是课堂上又唱又跳，又是辩论又是课本剧表演，再加上集声、光、电于一体的多媒体课件演示，着实让人眼花缭乱。
表面上师生、生生之间互动热烈，事实上这些活动不一定有利于教学目标的达成，情境创设可能流于形式。
你认为当前课堂情境创设中存在哪些误区？我们应该如何创设教学情境？2.今年学校要求每一位教师都要申报课题，发表论文，搞教科研。
我觉得学校的这项要求对我有一定的难度，因为我是教英语的，平时不太注重阅读教育教学理论书籍，不知道如何去进行教育教学研究。
我们学校王老师是公认的教科研骨干，已经发表了３篇文章，他告诉我们，中小学老师缺乏深厚的教育理论知识，也缺乏必要的研究条件，要想进行实验研究，这是不可能的；要想通过大量的调查来进行研究，也不现实。
你可以先读几本新课程方面的书籍，再找些杂志翻翻，看看别人是怎么写文章的，再看看当前教育教学的研究热点问题是什么。
2012年江苏省中小学正高级教师
职务任职资格评审通过人员名单
（共计34人）
一、南京市（15人）
1 江苏省溧水高级中学诸定国
2 南京市教育科学研究所陈静波
3 南京市栖霞区教学研究室李宝玉
4 南京市宁海中学陈红
5 南京市教学研究室朱建明
6 南京市第一中学芮玉贵
7 南京市宁海中学卜以楼
8 南京市教学研究室许志
9 南京外国语学校陈懿
10 南京市玄武区教学研究室程莉君
11 南京市北京东路小学孙双金
12 南京师范大学附属中学新城小学潘文彬
13 南京市夫子庙小学刘红
14 南京市北京东路小学附属幼儿园吴邵萍
15 南京市中华路幼儿园贾宗萍
二、扬州市（10人）
1 江苏省扬州中学于扬
2 宝应县实验初级中学沈寿鸿
3 江苏省高邮中学陈兆淼
4 扬州市第一中学陆群
5 江苏省扬州中学张福俭
6 扬州教育科学研究院赵华
7 高邮市教育局教研室徐晓思
8 扬州市沙口小学葛敏芸
9 扬州市教育局教学研究室陈萍
10 扬州育才实验学校林俊
三、泰州市（9人）
1 泰兴市第一高级中学韩守宏
2 江苏省泰州中学董旭午
3 泰州市教育局教研室周仕龙
4 泰兴市洋思中学刘金玉
5 兴化市楚水初级学校徐德湖
6 江苏省靖江高级中学刘灿荣
7 江苏省兴化中学孙庆
8 泰州市教育局教学研究室高兴邦
9 兴化市景范学校何如涛。
附件：2018年全省中小学正高级教师任职资格评审通过人员名单一、南京市（19人）序号学校名称姓名职务资格1南京市栖霞中学吴向忠正高级教师2南京师范大学附属中学徐国民正高级教师3南京外国语学校朱征正高级教师4南京市第十二中学左延柏正高级教师5南京市第十三中学屠桂芳正高级教师6南京市金陵汇文学校周雪兵正高级教师7南京市金陵中学张爱平正高级教师8南京市金陵中学陈连余正高级教师9江苏省高淳高级中学孟拥军正高级教师10南京外国语学校李俊正高级教师11南京市第六十六中学章玉芳正高级教师12南京市雨花台中学马辉正高级教师13南京市第一中学包旭东正高级教师14南京市中华中学徐飞正高级教师15南京市玄武区教师发展中心孟凡军正高级教师16南京市宁海中学刘宏业正高级教师17南京市溧水区实验小学王祥连正高级教师18南京东山外国语学校纪立建正高级教师19江苏省江浦高级中学许开红正高级教师二、无锡市（ 17人）序号学校名称姓名职务资格1江苏省南菁高级中学叶先进正高级教师序号学校名称姓名职务资格2无锡市堰桥初级中学汪定用正高级教师3江苏省江阴高级中学张永谦正高级教师4江苏省宜兴中学洪长根正高级教师5无锡市教育科学研究院陈严正高级教师6无锡市新城中学浦叙德正高级教师7江阴市教师发展中心匡金龙正高级教师8无锡市清名桥中学黄波正高级教师9无锡市侨谊幼儿园吴昀正高级教师10宜兴市官林中学唐玉婷正高级教师11江苏省锡山高级中学朱惠芳正高级教师12宜兴市实验中学马伟平正高级教师13江苏省南菁高级中学寇永升正高级教师14江苏省江阴市第一中学陈友宝正高级教师15江苏省天一中学江雪松正高级教师16江苏省锡山高级中学梁国祥正高级教师17无锡市辅仁高级中学张学军正高级教师三、徐州市（24人）序号学校名称姓名职务资格1徐州市铜山区大彭镇中心中学黄桂红正高级教师2徐州市第一中学宋志贵正高级教师3徐州市第十三中学马逸群正高级教师4丰县教育局教研室单世乾正高级教师5徐州市铜山区大彭实验小学王兴林正高级教师6徐州市第一中学张颖震正高级教师7徐州高级中学曹广忠正高级教师8徐州市第一中学丁永刚正高级教师9沛县杨屯中学张宜兴正高级教师10江苏省睢宁高级中学北校武瑞雪正高级教师序号学校名称姓名职务资格11邳州市明德实验小学衡锋正高级教师12徐州市侯集高级中学胡献钊正高级教师13徐州市铜山区教育局教研室曹开铮正高级教师14新沂市第一中学郭振京正高级教师15徐州市第七中学李永正高级教师16江苏省丰县实验小学蒋显敬正高级教师17江苏省睢宁高级中学张波正高级教师18江苏省运河中学刘兆刚正高级教师19新沂市教师发展中心闫宗学正高级教师20新沂市棋盘中学徐长征正高级教师21徐州市大马路小学校刘杰正高级教师22徐州市开发区中学张增光正高级教师23徐州高级中学窦月玲正高级教师24徐州市铜山区棠张中学张忠坡正高级教师四、常州市（10人）序号学校名称姓名职务资格1常州市明德实验中学刘霞正高级教师2江苏省常州高级中学陈玉娟正高级教师3常州市第五中学张志勇正高级教师4常州市教育科学研究院潘小福正高级教师5常州市邹区实验小学蒋玉琴正高级教师6常州市教育科学研究院宋德龙正高级教师7常州市武进区星河实验小学施璐嘉正高级教师8江苏省常州高级中学欧阳林正高级教师9常州市第一中学贺克春正高级教师10江苏省前黄高级中学秦春华正高级教师五、苏州市（22人）序号学校名称姓名职务资格序号学校名称姓名职务资格1苏州工业园区星湾学校曲虹正高级教师2苏州市教育科学研究院胡春娜正高级教师3江苏省昆山中学张红俊正高级教师4苏州市吴江区笠泽实验初级中学吴良根正高级教师5苏州市吴中区木渎南行中学田长明正高级教师6苏州工业园区第二高级中学李君岗正高级教师7张家港市江帆小学徐芳正高级教师8太仓市新区第二小学王文英正高级教师9昆山市玉山镇朝阳小学陈蕾正高级教师10北京外国语大学附属苏州湾外国语学校张琥正高级教师11苏州市沧浪新城第二实验小学校刘玮正高级教师12张家港市塘桥高级中学吴建忠正高级教师13太仓市教师发展中心倪红飞正高级教师14江苏省苏州实验中学杨宇学正高级教师15昆山开发区青阳港学校陶静娟正高级教师16苏州市吴中区苏苑实验小学唐晓芳正高级教师17苏州高新区实验初级中学吕新平正高级教师18西安交通大学苏州附属中学陈兴才正高级教师19常熟市教育局教学研究室王延东正高级教师20江苏省苏州第一中学校舒兰兰正高级教师21苏州市第三中学校王德明正高级教师22苏州市平江中学校徐燕萍正高级教师六、南通市（19人）序号学校名称姓名职务资格1南通市港闸区教师发展中心范红梅正高级教师2江苏省启东中学吴伟丰正高级教师3江苏省南通中学陈建云正高级教师4江苏省海安高级中学王忠正高级教师序号学校名称姓名职务资格5海安市教师发展中心何明正高级教师6江苏省如皋中学姚新国正高级教师7南通市启秀中学李庾南正高级教师8江苏省启东实验小学陈金飞正高级教师9南通市经济技术开发区实验小学严亚雄正高级教师10江苏省通州高级中学季仲平正高级教师11如皋市外国语学校冒晓飞正高级教师12海门市证大中学邢延正高级教师13如皋市教师发展中心杜新建正高级教师14海安市紫石中学崔益林正高级教师15海门市东洲小学吴建英正高级教师16江苏省如皋师范学校附属小学朱爱华正高级教师17江苏省南通师范学校第二附属小学李吉林正高级教师18江苏省南通第一中学成洁正高级教师19启东市大江中学文云全正高级教师七、连云港市（ 17人）序号学校名称姓名职务资格1连云港市新海实验中学陆家铭正高级教师2连云港市赣榆区教育局教研室宋世亮正高级教师3东海县教育局教研室任守运正高级教师4连云港市黄海路小学李其进正高级教师5连云港市新海实验中学徐勇正高级教师6江苏省灌南高级中学周栋梁正高级教师7江苏省新海高级中学王承金正高级教师8江苏省新海高级中学李庆正高级教师9连云港高级中学李兴远正高级教师10连云港市教育局教研室周薇正高级教师11江苏省灌云高级中学赵斯明正高级教师序号学校名称姓名职务资格12连云港市黄海路小学杜友锦正高级教师13连云港市海宁中学徐华正高级教师14江苏省赣榆高级中学仲玉梅正高级教师15江苏省东海高级中学祁建军正高级教师16灌云县第一中学陈学忠正高级教师17连云港市教育局教研室崔维云正高级教师八、淮安市（ 12人）序号学校名称姓名职务资格1金湖县外国语学校王芳正高级教师2涟水县朱码镇中心小学颜春红正高级教师3淮安市外国语实验小学孙政正高级教师4淮安市淮海中学王开林正高级教师5江苏省淮阴中学皇甫立同正高级教师6金湖县外国语学校李东正高级教师7淮安经济技术开发区开明中学戴国成正高级教师8淮阴师范学院第一附属小学唐玉辉正高级教师9淮阴师范学院附属中学任玲玲正高级教师10江苏省洪泽中学贾海金正高级教师11江苏省淮阴中学刘学飞正高级教师12江苏省清河中学陈淮高正高级教师九、盐城市（19人）序号学校名称姓名职务资格1江苏省响水中学于从明正高级教师2盐城市亭湖高级中学罗华明正高级教师3江苏省上冈高级中学李立忠正高级教师4射阳县教师发展中心刘德宏正高级教师5盐城市第二小学杨传冈正高级教师6东台市实验中学李长春正高级教师序号学校名称姓名职务资格7建湖县城南实验初中教育集团城南校区卜扬正高级教师8盐城市大丰区刘庄小学施飞正高级教师9盐城市教育科学研究院葛连干正高级教师10盐城经济技术开发区中学康红兵正高级教师11阜宁县教师发展中心卢国华正高级教师12阜宁县实验小学校戴卫红正高级教师13盐城市盐都区教师发展中心杨万扣正高级教师14建湖县育红实验小学教育集团徐新铭正高级教师15江苏省滨海中学陆岩松正高级教师16江苏省上冈高级中学李正浪正高级教师17盐城市田家炳中学嵇英姿正高级教师18盐城市盐阜中学朱丽萍正高级教师19江苏省盐城中学顾红松正高级教师十、扬州市（ 10人）序号学校名称姓名职务资格1扬州大学附属中学王建军正高级教师2宝应县教育局教研室黄爱民正高级教师3宝应县开发区国际学校沈兆刚正高级教师4扬州市广陵区教育局教研室王国峥正高级教师5宝应县实验小学荀步章正高级教师6高邮市送桥镇天山实验小学朱宇正高级教师7江苏省高邮中学李恒林正高级教师8扬州市邗江区公道中学沈文涛正高级教师9江苏省邗江中学于德龙正高级教师10江苏省仪征中学赵有权正高级教师十一、镇江市（ 7人）序号学校名称姓名职务资格1镇江市宜城中学李勇斌正高级教师2丹阳市实验学校许明正高级教师3镇江市教育科学研究中心吴亚香正高级教师4江苏省丹阳高级中学吴必龙正高级教师5江苏省句容高级中学巫雪琴正高级教师6江苏省句容高级中学夏春来正高级教师7江苏省镇江中学嵇云霞正高级教师十二、泰州市（ 11 人）序号学校名称姓名职务资格1江苏省泰州中学许志勤正高级教师2泰兴市第一高级中学卢春建正高级教师3泰州市明珠实验学校葛余常正高级教师4江苏省姜堰第二中学陈野正高级教师5江苏省靖江高级中学赵灿冬正高级教师6江苏省兴化中学郭金虎正高级教师7泰州市姜堰区第二实验幼儿园黄翠萍正高级教师8泰兴市南新初级中学严小余正高级教师9泰兴市教师发展中心印江苏正高级教师10江苏省兴化中学徐地仁正高级教师11泰州市教育局教研室陆全贵正高级教师十三、宿迁市（ 9人）序号学校名称姓名职务资格1泗洪县洪翔中学许维红正高级教师2宿迁市实验学校李军正高级教师3泗阳双语实验学校李晓红正高级教师4沭阳县怀文中学宋顺正高级教师5江苏省泗阳县众兴中学毕胜正高级教师6泗阳县实验初级中学吴爱钧正高级教师序号学校名称姓名职务资格7宿迁市宿城区王官集初级中学高行亮正高级教师8江苏省宿迁中学董健正高级教师9江苏省宿迁中学袁琨正高级教师十四、省教科院（ 1人）序号学校名称姓名职务资格1江苏省教育科学研究院李亮正高级教师。
盐城市名校长候选人（以姓氏笔画为序）1．王东兵，1958年11月生，中共党员，现任江苏省盐城中学党委副书记、副校长，中学高级教师。
该同志1995年被评为盐城市首届学科带头人，两次获邀参加江苏省师范院校招生和高考预选、会考试卷命题工作。
2001年担任学校副校长以来，主要分管学校德育工作，爱国主义教育活动、“公民道德百日行动计划”活动等在全省乃至全国引起较大反响，《光明日报》、《新华日报》、新华网、盐城电视台等多家媒体先后做了报道并给予了高度评价。
2．王立昌， 1958年10月出生，中共党员，现任盐城市第二小学校长、党总支书记，兼任盐城市聚亨路小学和盐城市日月路小学校长，中学高级教师。
现为市小学数学学科带头人，主持过多项国家、省、市级课题的研究。
先后被团省委、省少工委授予二星级“星星火炬”奖章，被省教育科技工会表彰为“全心全意依靠教职工办学的好校长”,被市教育局表彰为“优秀教师”、“优秀校长”，被盐都区授予“五一劳动奖章”。
3．王兆平，中共党员，1960年7月出生，现任江苏省东台中学校长、党委书记，中学高级教师。
二十七年来始终坚持在教育教学第一线，是盐城市首批中学语文学科带头人，江苏省中学语文特级教师。
2003年主持学校工作以来，以“让我们共同获得发展和成功”为办学理念，大力推进素质教育，努力实践课程改革。
连续六年被评为东台市“优秀校长”，多次被评为盐城市“教育工作先进个人”等，先后荣获“全国模范教师”称号和“全国五一劳动奖章”。
4．仓定志，中共党员，1967年12月出生，现任盐城市第一小学教育集团副校长、党委副书记、盐城市实验小学校长、盐城市少先队总辅导员，中学高级教师。
该同志致力于“行思教育”的实践，先后被评为全国优秀少先队辅导员、全国群众体育先进个人，出席全国第五次少代会；具有精湛的教学技艺、深厚的理论功底、丰硕的教研成果，形成了“和谐、厚重、灵动、扎实”的教学风格，被评为江苏省小学数学特级教师和江苏省师德模范。
盐城市鞍湖实验学校教师职称评审综合考核实施细则为深化教育教学改革，提高教育教学质量，激励教师不断钻研业务，提高教学水平，努力体现职称评审公开、公正、公平的原则，体现注重教育教学工作实绩原则，体现教师工作特点定量定性相结合原则，多元化评价原则，真正让师德修养好、教学水平高、教学成绩佳的教师能评上高一级职称，特制定本细则。
一、制订本细则的原则：1、依据：量化内容依据苏职称…2003‟9号《关于印发<江苏省中小学教师专业技术资格评审条件（试行）的通知>》和盐教职称…2005‟2号《盐城市2005年中小学（幼儿园）教师专业技术资格评聘工作意见》以及盐教职称…2009‟1号《关于做好2009年盐城市中小学教师专业技术资格评聘工作的通知》中相关内容。
2、考核年限为自任现职以来，重点为任现职的近三年任职表现。
3、考核的主要项目为：教育管理工作、教学工作、教科研、资历与教龄等。
4、考核必须具备的条件：⑴申报中级职称：小学教师具备专科学历，初中教师具备大学本科学历；申报高级职称：必须具备大学本科及以上学历；⑵专科毕业取得上一级教师资格并受聘该教师职务满5年，或本科毕业取得上一级教师资格并受聘该教师职务满3年；⑶具有有效期内的下列各证：职称计算机应用能力考核合格证，普通话等级证书（语文教师须二甲），小学部任教具有小学教师资格证书，初中部任教具有初级中学教师资格证书。
二、考核办法：体现向一线、向骨干、向先进倾斜的一贯政策。
本细则依德、能、勤、绩全面考核，其中突出个人教育教学能力和工作业绩，采取分项得分，按积分排序为评审组提供评审依据。
三、积分内容与分值：（一）教育管理工作：1、任现职以来，从事班主任等教育管理工作每年计0.5分，中层管理干部每年计0.7分，校级干部每年计1分（不重复计分）。
2、任现职以来，其本人或所带班级、团队或课外活动小组获得表彰（以表彰证书为准）按以下标准计分：校级0.5分/次、区级1分/次、市级2分/次、省级4分/次（同一年同一类型表彰按高分计，不重复计分）。
