关于规范信息报送的通知

关于进一步做好信息报送工作的通知各部室、各单位：为进一步提高企业信息服务水平，推进XX集团信息工作制度化、规范化和科学化，更好地发挥参谋助手作用，XX 集团党政办公室将切实加强信息的采集、编发、上报和通报力度。

现就进一步加强和规范信息报送工作有关事项通知如下：一、明确信息报送内容（一）周工作完成情况及下周工作计划各部室、各单位要认真做好本单位周工作动态信息的汇总整理和上报工作，以周为节点，对已完成的工作事项做简要概括并说明情况；对未完成和正在继续的工作要简要说明工作进度和拟进行事项情况。

集团督察组将以上报内容为依据，定期或不定期考核各部室、各单位工作完成情况。

（二）重大项目进展情况各部门、单位对涉及重点项目建设及阶段性重点工作进展情况的，要做到及时撰稿、及时上报，善于总结经验，发现问题，全面展示工作成效。

1．项目前期策划情况，包括项目名称、项目单位、建设规模、总投资、开工时间等内容；2．项目开工进展情况，包括工程进度、需要解决的主要问题等内容。

（三）对外合作开展情况各单位应及时上报本单位有意向性的对外合作情况，要做到及时撰稿、及时上报，善于总结经验，发现问题，全面展示工作成效。

1．计划签约意向性合作内容、合作主体、合作方式等；2．正式签约内容与计划签约内容有无变化，签约时间、签约后下一步工作安排等；3．签约后按月报送合作的进展情况以及存在和需要解决的疑难问题，积极促进对外合作。

（四）各单位重大事项变更情况各单位要及时上报重大事项的变更情况。

1．涉及单位性质变更，如名称更换、迁移地址的变更情况；2．涉及单位合并或者分离、及隶属关系、股权比例、公司章程等重大事项的变更情况。

（五）经营、安全分析报告等各经营单位应及时上报每月、每季度经营分析报告，各管理单位应及时上报每月、每季度安全分析报告，尤其是在旅游事业的转型阶段，以便集团参考，做出更科学的决策。

主要有以下要求：1．经营分析报告，内容涉及各单位财务状况和经营状况的信息。

三一文库（）
〔关于规范工作简报和信息报送工作的
通知-信息报送格式 400字〕
关于规范工作简报和信息报送工作的通知-信
息报送格式
各乡镇党委、县直机关单位为加大我县的外宣力度及时
反映各乡镇党委、县直机关的工作动态和成功经验严把新闻
信息关特对上报的工作简报和信息动态要求如下一是紧扣
主题弘扬正气主次分明。

二是确保工作简报和信息动态的真实性和实效性杜绝
网上下载和杜撰现象。

三是实行工作简报和信息动态的署
名制既要有的姓名、电话又要有审核人的姓名和电话。

四是上报的工作简报和信息动态以电子文档为主可通
过电子邮件的方式分别发送到xx县委宣传部和锦屏县新闻
第1页共2页。

关于报送XX信息的通知模板【公司名称】
【日期】
关于报送XX信息的通知
各部门：
根据公司相关规定和要求，在此通知各部门，报送XX信息的细节如下：
一、报送内容及要求：
请各部门按照以下要求准备和报送相关XX信息：
1. 报送内容：（详细描述报送内容及格式要求）
2. 报送时间：（设定报送的截止日期和时间）
3. 报送方式：（明确报送的方式，如电子邮件、纸质材料、在线系统等）
4. 报送责任人：（指定负责报送的具体人员姓名及联系方式）
二、报送流程及注意事项：
1. 报送流程：（按步骤描述报送流程，包括内部审批、核对、汇总等环节）
2. 注意事项：（列出可能需要注意的事项，如报送截止时间、数据准确性、机密性等）
三、其他事项：
如有其他事项需要说明，请在此部分进行描述。

请各部门严格按照以上要求和流程，准备并报送相关XX信息。

如有任何问题或困难，请及时与本部门联系，以便我们协助解决。

此致
【公司名称】
【签发人姓名】
【职位】
【联系电话】。

XXX公司
关于进一步规范日常信息报送工作的通知
有关单位、部室：
为认真贯彻落实XXX要求，进一步严格安全生产监督管理，强化我公司日常信息报送工作，特制定《日常信息报送工作分工表》。

请相关单位、科室对照分工要求，及时上报。

具体要求
一、及时上报。

每项日常信息有关单位要严格对照“报送时限”及时上报，上报不及时每项对责任人罚款200元，挂罚分管领导100元；逾期未上报，被XXX问责的，每项对责任人罚款400元，挂罚分管领导200元。

二、规范上报。

严格按照附件要求规范上报，每项信息的“报送方式”要符合要求，电子版按规定的时限发送至XXX邮箱，纸质版需要加盖单位公章报送市局。

对现今还未上报的信息，于2014年2月15日前补报。

补报不及时的，按要求一考核。

三、自行上报。

每项日常信息报送工作由分管领导把关，生产矿长审阅后，责任单位在规定期限内自行上报，凡上报期限内
上报不及时的，按要求一考核。

四、报送联系方式。

中国人民银行办公厅关于规范应急信息报送工作的通知文章属性•【制定机关】中国人民银行•【公布日期】2006.05.24•【文号】银办发[2006]121号•【施行日期】2006.05.24•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】证券正文中国人民银行办公厅关于规范应急信息报送工作的通知（2006年5月24日银办发[2006]121号）人民银行上海总部，各分行、营业管理部，各省会首府中心支行，各副省级城市中心支行：近一段时期以来，一些部门和地方在发生突发公共事件后，存在明显的迟报、漏报和信息报送不准确等问题，在一定程度上影响了应急指挥和处置工作。

为进一步加强和规范应急信息报送工作，提高应急处置效率，根据《国家金融突发事件应急预案》、《中国人民银行突发事件应急预案》和《中国人民银行2006年应急管理工作指导意见》等规定，现将规范应急信息报送的有关要求通知如下：一、应急信息的报送主体。

上海总部、各分行、营业管理部和省会（首府）城市中心支行负责所在省（区、市）内发生突发事件的信息报送。

各副省级城市中心支行负责将所在城市发生突发事件的信息直接上报总行。

各省会（首府）城市中心支行、副省级城市中心支行在向总行上报所在省（区、市）内发生突发事件信息的同时，抄送上海总部或所属分行。

遇有特殊或重大紧急情况，应急信息可越级上报。

即突发事件发生地的地（市）中心支行、县（市）支行可直接向总行上报应急信息，同时报告其上级行。

二、应急信息的报送对象。

上海总部和各分支行各类应急信息要统一向总行突发事件应急处置指挥部（设在办公厅值班室）归口上报；工作时间报送的，同时抄送办公厅信息处。

上海总部和各分支行向总行突发事件应急处置指挥部上报应急信息时，如所报应急信息涉及总行相关业务司局，应同时抄送对口业务司局。

三、应急信息的报送内容。

应急信息报送的内容包括：突发事件发生的时间、地点、信息来源、事件性质、影响范围及程度、事件的发展趋势和已经采取的措施等。

关于加强公众号、政务信息报送工作的通知
各部门：
为进一步加强街道宣传工作，使之全面、准确、及时地反映街道各项工作和社情民意等方面情况，促进街道各社区、各部门相互交流学习，并为上级提供科学决策依据，街道将加强公众号文章及信息的采集、编发、上报和通报力度。

现就进一步加强和规范信息报送工作有关事项通知如下:
一、明确信息报送内容
信息报送内容要突出贯彻落实上级重要会议精神和相关要求；重点、亮点工作推进情况；重要事件、重大活动、重要会议落实情况；具有典型意义、值得推广的经验、做法；工作中遇到的热点、难点问题的建议、对策、措施；对重点问题的调查研究及对策建议；为领导决策提供参考的重要信息等。

二、严格信息报送标准
（一）增强信息报送的时效性。

常规工作、一般性活动在结束后2个小时内由责任社区、部门形成文字初稿（附照片及图片说明），重大活动最迟不超过4个小时；接到上级约稿通知后，第一时间迅速开展调研工作，在规定时间内完成信息的收集、编写、报送工作。

（二）确保信息内容的正确性、全面性（包括但不限于
人员的姓名职务，各类数据），文字表达的准确性、精练性。

报送信息经由部门、社区负责人审核后报送。

（三）保证信息的报送数量。

各社区、各部门每周至少报送一篇信息。

（四）信息通报、考评标准。

街道定期对各社区、各部门报送信息的情况进行统计，每月进行一次通报；将报送信息数量、质量等具体情况，作为年度评优评先重要指标纳入考评范围。

三、信息报送联系方式
报送联系人：XXX 联系电话：
XXX 联系电话：
XXX县办公室
2023年2月2日。

日照市人民政府办公室关于规范和加强突发事件信息报送、值班值守、视频点名等工作的通知文章属性•【制定机关】日照市人民政府办公室•【公布日期】2018.03.09•【字号】日政办字〔2018〕11号•【施行日期】2018.03.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】突发事件应对正文日照市人民政府办公室关于规范和加强突发事件信息报送、值班值守、视频点名等工作的通知日政办字〔2018〕11号各区县人民政府、管委，市政府有关部门、单位：为增强应对突发事件和重要社会关切的主动性、及时性，切实做好新形势下突发事件、紧急敏感信息的收集、研判、处置等工作，现将有关事项通知如下：一、突发事件信息报送1．明确责任人。

事发地区县政府（管委）及市级专项预案主管部门（单位）为信息报告责任主体，各区县政府（管委）办公室、市有关单位要明确2名政治素质高、应急业务能力强、具有一定文字水平的工作人员（互为AB角）为信息报送责任人，1名负责同志为信息报送责任领导，分别承担信息拟报、核查的主体责任。

请将相关人员名单于3月16日前通过公文传输系统报市政府办公室备案，如有变动要及时报备。

2．提升时效性。

在较大及较大以上级别突发事件发生后，事发地区县政府（管委）、市有关单位要力争在15分钟内向市政府总值班室电话报告、30分钟内书面报告，书面报送时间最迟不得超过2小时。

对于市政府总值班室核报的信息，原则上电话反馈时间不超过15分钟、书面反馈时间不超过30分钟。

紧急敏感事件、敏感时期发生的突发事件、热点焦点事件等，可不限于分级标准相关规定。

3．提高首报质量。

首报力求快速，内容一般包括时间、地点、事件性质、人员伤亡被困情况、影响范围、发展趋势、所采取措施、现场联络人等要素信息，一般不超过500字，并视事件处置进程进行续报、终报。

二、视频点名1．点名时间。

与省政府总值班室对各市的视频点名同步，一般每两周一次，原则上安排在周二上午11时。

关于建立新闻信息报送制度的通知各科室：为进一步加强我院新闻宣传工作，提升我院品牌影响力，推动医院更好更快发展，经医院相关部门研究，现建立新闻信息报送制度。

有关事宜通知如下：一、新闻信息报送内容凡是能体现我院在医疗技术、护理服务、医德医风、方便患者就诊等方面取得成绩的内容,均可以作为新闻信息报送。

上报信息要求真实客观、事实清楚。

其中内科系统、外科系统、妇产科、急诊科每月至少报送信息两篇，其他科室至少报送一篇。

遇有重要新闻价值的事件随时报送。

二、报送方式新闻信息线索可通过邮箱（xck@）或电话报送宣传科。

新闻线索公开报送电话：三、报送责任人各科室主任、护士长作为新闻宣传的第一责任人，负责贯彻落实医院新闻宣传工作部署。

科室通讯员由科室内责任心强、文字写作能力较好的职工担任，具体负责报送信息、提供新闻线索、更新医院网站等工作。

通讯员名单见附件。

四、激励措施1、参与新闻信息报送的个人，根据《青岛市第三人民医院新闻信息奖励办法》予以奖励。

宣传科每月对科室提报情况进行汇总，每季度根据通讯员工作情况评选出“新闻信息之星”在全院通报，每季度对通讯员进行培训提高其业务水平。

2、通讯员是打造医院品牌的重要力量，各科室要对其工作提供必要的支持。

对于信息报送及时、网站内容新鲜、促进科室建设成效显著的通讯员，科室在表彰奖励、评优考核等方面应予以重点考虑。

3、对于不及时上报信息、虚报、误报或者贻误新闻信息、网站内容陈旧的科室，医院将对科室责任人和通讯员进行全院通报，并追究相应责任。

附件：1.医院新闻信息奖励办法2．医院新闻信息通讯员名单二○一一年十二月。

关于进一步规范信息报送工作的通知为充分发挥信息工作的重要作用，进一步提高信息服务效率和质量，确保区委、区政府及时把握全局、科学决策，指导各项工作。

根据中央和省、市有关规定，现就进一步规范全区信息报送工作的有关要求通知如下。

一、进一步明确信息报送内容和载体1、日常信息报送。

主要包括：①各街道各部门贯彻落实区委、区政府总体工作思路的新举措、新亮点；②各单位每月重要工作动态及下月工作要点；③重点项目、重点片区的推进情况；④区委、区政府需要重点了解的全区经济社会发展情况；⑤各单位重点工作、重大事项的预测、预警信息；⑥其它需要提报的重要情况。

2、重要紧急信息报送。

主要是各类稳定突发事件、重要社会动态、紧急灾情疫情、重特大安全事故以及其他重要情况的信息。

信息刊发的主要载体包括：①《今日信息》。

每天一期，内容侧重于全区经济社会发展的最新重要动态，以及各地科学发展的创新经验，主要报送区委常委、区人大、政协主要领导同志。

②《区情信息》。

定期编发各街道、各部门及各基层单位的工作亮点和经验做法，发各级各部门交流参考。

③《信息专报》。

及时呈报重要紧急信息，不定期呈报高质量的信息调研报告和有关重点工作的具体问题建议，视情况专门报送区委领导同志。

二、进一步增强信息报送的时效性对全区重要会议、重要决策及重点工作的贯彻落实情况，应于一周内报送落实情况；各单位工作的新思路、新举措、新突破，重点项目的最新进展情况报送时限不能超过5天；每月工作动态和下月工作要点在月底最后一天前报送；各类经济运行情况、就业保障情况、安全稳定情况要在统计数字确定的当天及时报送；重要紧急信息要在第一时间报送区委办公室、区政府办公室值班室和信息科，首报时间不得晚于事发后1小时。

三、进一步提高报送信息质量水平要紧紧围绕区委、区政府总体工作思路，立足本单位实际，突出“短、快、新、深”的特点，及时上报工作动态；要特别注重挖掘调研信息，着重在典型性、综合性、前瞻性、实效性上下功夫，做到有情况、有分析、有措施；要高度重视重要紧急信息的报送，确保第一时间报告有关情况；要处理好报喜与报忧的关系，既汇报成绩，又如实反映困难问题，为区委、区政府科学决策提供真实依据。

关于规范安全信息报送工作的通知
各专业公司：
为规范安全信息报送工作，增强安全信息传递的及时性、准确性和实效性，提高安全决策、计划实施和动态管控水平，特就有关事项通知如下。

一、充分认识及时准确报送安全信息的重要性
实行安全信息定期报送制度，及时准确传递安全生产信息，是集团公司及时掌握安全生产动态、正确研判安全生产形势、科学制定工作计划、有序推进重点工作、强化安全监管考核的重要依据和有效手段。

安全信息所反映的，是一个单位、一个部门的工作思路、工作方法和工作成效，是单位领导班子特别是一把手抓安全的工作态度、工作作风和工作水准。

各单位务必高度重视，把完善材料形成机制、提高文字材料质量作为加强和改进安全管理的一项重点工作来抓。

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