岗位说明书(平面设计师)

平面设计岗位说明书一、岗位概述平面设计岗位是公司中非常重要的一项职位。

平面设计师是为公司产品或服务进行形象设计、品牌建设和宣传推广的专业人士。

他们使用各种设计工具和软件，如Adobe Photoshop、Illustrator等，来创作各类平面设计作品，包括海报、名片、宣传册、网页界面等。

平面设计师必须具备创造力、艺术感和审美能力，并能将公司的宣传需求转化为具有吸引力和表现力的设计作品。

二、岗位职责1. 负责根据公司的需求和品牌形象，设计和制作各类宣传物料，如海报、宣传册、名片、展板等。

2. 设计和绘制公司网站的界面和图标等视觉元素，确保网页的整体美观和用户友好性。

3. 与市场部门紧密合作，了解市场需求，为市场营销活动提供有创意的设计方案和支持。

4. 负责编辑和处理公司产品的照片素材，确保图片的高品质和视觉效果。

5. 追踪和研究行业内的设计趋势和创新，不断提升自身的专业水平和设计能力。

三、岗位要求1. 具备良好的创造力和想象力，能够将概念转化为具体的设计作品。

2. 精通平面设计软件和工具，如Adobe Photoshop、Illustrator等。

3. 熟悉网页设计和用户界面设计，了解网页的布局和交互原则。

4. 具备扎实的美术基础，擅长色彩搭配和构图技巧。

5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与市场部门和其他团队成员紧密配合。

6. 具备较强的学习能力和自我驱动力，能够不断学习和掌握最新的设计技术和趋势。

四、职业发展公司重视平面设计师的职业发展，为员工提供广阔的成长空间和机会。

平面设计师可以通过不断学习和实践来提升自身的设计水平和技能。

同时，他们还有机会参与公司的重要项目和活动，积累丰富的工作经验和成就感。

在公司内部，平面设计师有很好的晋升机会，如高级平面设计师、设计主管等职位。

五、工作环境公司致力于为员工创造舒适和宽松的工作环境，提供先进的设计工具和设备。

平面设计师将与各部门的团队成员密切合作，共同完成公司的视觉传达任务。

平面设计师岗位职责说明书1. 岗位概述平面设计师是一种创意职业，负责将文字、图片和其他图像元素组合起来，用于制作可视化的广告、宣传品、产品包装和品牌形象等。

他们具备艺术感和设计技巧，能够通过视觉表达来传递信息、吸引观众，并提升产品或服务的价值。

2. 岗位职责2.1. 设计平面宣传品：平面设计师负责设计海报、传单、宣传册、展板等宣传品，用于推广公司的产品或服务。

他们需要运用颜色、字体和图像等元素，创造出具吸引力的设计效果，并确保宣传品能够有效地传达公司的信息。

2.2. 制作产品包装设计：平面设计师还可以参与产品包装的设计工作。

他们需要考虑产品的特点和定位，结合品牌形象和市场需求，设计出独特而吸引人的包装设计。

他们还需要确保包装设计符合产品的功能需求和制作要求，同时能够吸引消费者的注意力。

2.3. 设计企业品牌形象：平面设计师承担着企业品牌形象设计的重要任务。

他们需要根据公司的文化、价值观和目标群体等因素，创造出符合公司形象的标识、VI设计和品牌视觉元素。

通过设计独特的品牌形象，他们能够提升公司的知名度和认可度。

2.4. 进行平面广告设计：平面设计师还负责设计各种媒体平面广告，如报纸广告、杂志广告、户外广告和网络广告等。

他们需要与客户沟通、理解广告目的，并结合受众特点和媒体特点，设计出能够吸引目标受众的广告创意。

2.5. 确保设计质量和效果：平面设计师需要保证所设计的作品质量优秀，并在规定的时间内完成工作。

他们需要善于组织时间和资源，合理安排工作进度。

同时，他们还需要对设计领域的最新趋势和技术进行学习和研究，以提高自己的设计水平。

3. 任职要求3.1. 设计专业背景：平面设计师需要具备相关的设计专业背景，如平面设计、视觉传达设计等。

他们需要掌握设计原理和技巧，并熟练使用设计软件（如Adobe Creative Suite）。

3.2. 创意和艺术感：平面设计师需要具备创意和艺术感，能够通过设计表达观点和情感。

平面设计师岗位说明书一、岗位介绍作为一名平面设计师，您将负责为公司的产品和服务创建视觉上有吸引力和高品质的设计。

您将参与设计项目的各个方面，从初始概念到最后的执行阶段，确保设计满足公司品牌形象和市场需求。

二、工作职责1. 制定和执行设计方案：与团队合作，根据需求制定创意方案并进行设计开发。

确保作品质量和设计风格与公司品牌形象保持一致。

2. 图形和视觉设计：使用Adobe Creative Suite等设计软件，设计和编辑公司品牌标识、广告宣传资料、产品包装等各种营销材料。

3. 布局设计和排版：负责制定设计布局和排版，包括海报、宣传册、展示板等，使信息易于理解和吸引人。

4. 平面设计改进：根据反馈和市场趋势，定期评估和改进设计，以确保其与时俱进。

5. 艺术指导和协调：与其他团队成员协同工作，确保设计符合项目目标，并满足客户的需求和期望。

6. 与供应商合作：与打印公司、摄影师、插图师等合作，确保设计和产品的最终效果符合预期。

三、任职要求1. 教育背景：相关专业的本科或以上学历，如平面设计、艺术设计等。

2. 设计技能：熟练使用Adobe Creative Suite等设计软件，具备扎实的设计基本功，熟悉设计原则和流程。

3. 创意能力：具备良好的审美意识和创新思维，能够根据客户需求和市场趋势提供独特的设计解决方案。

4. 沟通能力：具备良好的沟通和团队合作能力，能够与不同部门和团队成员有效合作。

5. 时间管理：具备良好的时间管理能力和项目管理技巧，在规定的时间内完成设计任务。

6. 行业了解：对设计和广告行业有一定了解，并持续关注最新的设计趋势和技术发展。

四、职业发展作为平面设计师，您将有机会在公司中获得职业发展和晋升的机会。

随着您的经验和技能的不断提升，您将可以担任高级设计师、设计经理等职位，负责更大型和重要的项目。

五、工作环境您将在公司的设计团队中工作，与市场营销、产品开发和其他相关部门密切合作。

您将有机会参与跨部门的项目，并与创意和热情的团队成员一起工作。

平面设计师岗位说明书
一、岗位职责
1. 负责公司产品或服务的平面设计工作，包括但不限于宣传海报、广告设计、产品包装设计等；
2. 根据市场需求和公司要求，独立或协作设计具有创意、美感和影响力的作品；
3. 参与公司品牌形象设计和推广活动，负责设计物料的排版、修图等工作；
4. 配合市场部门、项目经理等，确保设计作品的质量和进度。

二、任职要求
1. 本科及以上学历，视觉传达、平面设计等相关专业；
2. 精通Adobe Creative Suite软件，如Photoshop、Illustrator、InDesign等；
3. 具有扎实的美术基础和出色的审美能力，熟悉设计原理和流程；
4. 具备与团队协作的能力，对行业动态和设计趋势保持关注；
5. 有较强的沟通表达能力和抗压能力，能够迅速解决问题和应对紧急情况。

三、福利待遇
1. 薪资从优，根据个人能力和经验面议；
2. 统一提供有竞争力的五险一金及其他福利；
3. 公司每年组织团建、年会等活动，并提供定期培训机会；
4. 良好的晋升机制和发展空间。

四、联系方式
有意应聘者，请将简历及作品集发送至公司邮箱：
**************，邮件标题注明“平面设计师应聘-姓名”。

五、工作地点
公司地址：XXXXXX街道XXXX号公司，欢迎您的加入！
以上为平面设计师岗位说明书，如您符合以上条件并对该岗位感兴趣，欢迎投递简历，期待与您共同创造美好设计！。

平面设计岗位说明书
一、岗位概述：
平面设计岗位是指负责设计和制作各类平面媒体资料的工作人员。

他们通过运用设计软件和其他创意工具，将概念转化为创意图像，用于广告、宣传品、标识、包装和其他平面媒体。

二、岗位职责：
1. 设计各类平面广告、海报、宣传册等创意成果；
2. 根据市场需求和客户要求，进行平面设计的创作和改进；
3. 负责产品包装设计，并确保符合品牌形象和市场定位；
4. 与销售、市场营销等部门紧密合作，完成各类宣传品的设计制作；
5. 跟踪设计行业的发展动态，不断提升自己的设计能力和创意思维。

三、任职要求：
1. 本科以上学历，平面设计、视觉传达或相关专业；
2. 精通Photoshop、Illustrator等常用设计软件；
3. 具备良好的审美观和创意思维，能够独立完成设计项目；
4. 熟悉品牌形象设计和市场推广策略；
5. 具备较好的团队合作精神和沟通能力；
6. 有相关工作经验者优先考虑。

四、工作环境：
1. 办公地点：室内办公，具备良好的工作环境和设施；
2. 工作时间：通常为标准工作时间，根据项目需要有弹性调整的可能。

五、薪酬福利：
1. 薪资待遇：根据个人能力和经验面议，竞争力较强；
2. 福利待遇：提供完善的社保、医疗保险等福利待遇；
3. 职业发展：提供良好的职业发展机会和培训计划，鼓励员工持续成长和学习。

六、职业发展：。

平面设计师岗位职责说明书平面设计师岗位职责说明书一：职位概述平面设计师负责根据公司的需求和要求，进行各类平面创意设计工作，包括但不限于广告、宣传品、VI 设计、印刷品设计等。

同时，平面设计师需要熟练掌握设计软件和技术工具，能够与团队中的其他成员紧密合作，以确保设计项目的质量和时效。

二：岗位职责1. 根据公司要求，设计制定高质量的平面设计项目；2. 负责品牌标识、海报、宣传册、书籍封面、广告等平面设计工作；3. 根据市场需求，不断提供创意和具有视觉冲击力的设计方案；4. 负责收集、整理素材，制作平面设计稿件；5. 熟练使用设计软件和工具，如Adobe Photoshop、Illustrator等；6. 与其他团队成员合作，确保设计项目的质量和时效；7. 根据反馈进行设计修改和优化，并进行适当处理；8. 参与项目会议，在会议上提供专业意见和建议；9. 持续学习和关注最新设计趋势和技术，保持自身设计水平的提升。

三：任职要求1. 本科及以上平面设计相关专业毕业，有相关工作经验者优先；2. 熟练使用设计软件和工具，如Adobe Photoshop、Illustrator等；3. 熟悉印刷工艺和制作流程，具备一定的印刷品设计经验；4. 具备良好的审美能力和创意潜力，能够根据市场需求提供具有创造力的设计方案；5. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他团队成员有效协作；6. 思维敏捷，工作细致认真，能够按时完成任务；7. 具备一定的抗压能力，能够承受工作的压力和紧迫感。

四：附件1. 作品集：平面设计师应提供个人作品集，以展示自己的设计能力；2. 资历证明：平面设计师应提供相关的学历和工作经验证明。

五：法律名词及注释1. 版权：著作权法规定的对原创作品享有的独立利用权利；2. 商标：注册商标局核准并登记注册的，以商标标志作为商业指示来源的标志、标识、名称、字样、字母、数字；3. 著作权：个人创作作品的作者对其所创作的作品享有的法定权益。

平面设计师岗位说明书（精选4篇）平面设计师岗位篇11、负责公司的形象设计，产品宣传的设计，公司对外宣传活动的设计;2、了解客户对各类宣传资料、广告的设计制作要求，配合协助市场推广专员、广告商和媒体按时完成设计制作;3、根据广告内容，进行构思、策划和平面与立体形象设计;4、设计广告美术图稿;5、进行广告美术的制作监督的检查。

平面设计师岗位说明书篇21、根据内容需要，进行平面媒体的版面编排;2、完成平面宣传品的创意设计;3、执行公司开发项目的VI设计发展和导入;4、完成会展、活动的整体布局，灯光舞美、气氛模拟设计;5、完成对照片、图片的后期处理篇五：平面设计师1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置;2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。

3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等等;5、公司其他PC及MAC设计文件的使用，修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合;6、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;7、按照现有规范及组织实际状况，确定并执行质量和安全标准;8、与协作方沟通，保证各类平面项目的质量极其时间的把握，成功的验收。

9、负责设计控制的执行和维护，不断改进设计水平，以达到公司日益发展的要求。

10、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本。

平面设计师岗位说明书篇31、根据具体要求或客户意见，完成平面宣传品如宣传海报、宣传单张、宣传图册等的创意设计和具体排版;2、执行公司开发项目的VI设计发展和导入;3、完成公司相关会展、宣传活动、文体活动、宴会舞会、酒会等等的整体布局，包括灯光设计、会场设计、装饰品陈设、气氛模拟设计;4、完成对公司相关项目照片、图片的后期处理。

平面设计师岗位说明书篇4a) 首先准确绘制原始平面结构图，复核结构与测量数据之间的关系，同时标明各项相关数据，包括客户姓名及联系方式等，然后再进入下一步工作。

平面设计师实习生岗位说明书
一、岗位简介
平面设计师实习生是指在平面设计公司或部门从事设计工作的实习生。

实习生通过在公司的工作学习，提升自己的设计水平和经验，为日后的职业发展奠定基础。

二、岗位职责
1. 参与平面设计项目，包括但不限于海报、名片、宣传册等设计；
2. 与团队成员协作，完成设计任务；
3. 学习掌握设计软件的操作技巧，提升设计效率；
4. 针对客户需求，提出创意设计方案；
5. 完成领导交代的其他相关工作。

三、岗位要求
1. 熟练掌握常用设计软件，如Photoshop、Illustrator等；
2. 对设计有浓厚兴趣，具有一定的审美能力和设计思维；
3. 有团队合作精神，善于沟通和表达自己的想法；
4. 具备良好的学习能力和适应能力；
5. 有相关设计经验者优先考虑。

四、薪酬待遇
根据实习生的工作表现和公司的实际情况，给予一定的生活补贴或
实习津贴。

五、工作环境
平面设计公司办公场所，提供设计软件和设备，为实习生提供良好
的工作环境和学习条件。

六、实习期限
根据实习生的学习情况和公司的需要，实习期限一般为3个月至6
个月不等。

七、福利待遇
公司提供的福利待遇包括但不限于午餐补贴、健康体检、节假日福
利等。

八、总结
平面设计师实习生是一个充满挑战和机遇的岗位，通过实习可以锻
炼自己的设计能力，积累工作经验，为将来的职业发展打下坚实基础。

希望每一位实习生都能在公司的指导和培养下茁壮成长，成为优秀的
设计师。

平面设计岗位说明书
岗位名称岗位等级
所属部门岗位定员
直接上级岗位代理人
直接下级可晋升方向
本职工作概述：
负责公司所有视觉文件的设计，包括图片、文字、声音、视频等，维护与监督公司VI系统的执行。

主要工作职责：
1、负责公司所有形象宣传等平面资料的设计；
2、维护与监督企业VI系统的执行，对违反VI使用相关规定的行为予以制止和上报。

3、负责整理、保管公司VI系统文件与所有宣传资料（包括图片、文字、声音、视频等）；
4、负责公司、各连锁门店电脑、博卡软件、局域网相关设备的维护，确保其正常使用；
5、参与公司广告宣传或促销等计划和活动；
6、实时检查公司网站的运行情况，维护公司网站的正常使用，及时更新信息；
7、对公司包括各门店的宣传画、宣传品进行及时的更新与维护。

8、服从与完成上级安排的与岗位职责相关其它工作安排与任务。

9、完成上级交待的其它工作。

主要工作权限：
工作协作关系：
内部协调关系在业务范围内与各连锁门店协调
外部协调关系无
任职资格：
教育水平大专以上专业要求：广告设计类
培训经历经验要求：一年以上同等岗位
技能要求：良好计算机操作与专业平面设计类软件的使用，有一定的手绘能力，熟悉印刷流程，能进行平面广告的安装；懂计算机硬件、网络的维护；。

外贸公司的平面设计的岗位说明书外贸公司平面设计师岗位说明书一、基本信息岗位名称：外贸公司平面设计师所属部门：设计部直接上级：设计部经理工作地点：公司办公区域二、岗位职责1. 负责公司对外宣传资料的设计工作，包括但不限于公司网站、宣传册、海报、展板等。

2. 根据客户需求和公司品牌战略，进行创意构思和视觉表现，提出设计方案并执行到位。

3. 与市场部门紧密合作，理解市场推广需求，确保设计内容的准确性和创新性。

4. 定期对设计流程和效果进行评估和优化，提高设计质量和工作效率。

5. 跟踪设计趋势，不断学习和吸收新的设计理念和技术，提升设计水平。

三、任职要求1. 大专及以上学历，设计类相关专业优先。

2. 熟练掌握Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件。

3. 具备良好的审美能力和创意思维，能够独立完成设计项目。

4. 具有较强的沟通能力和团队协作精神，能够承受工作压力。

5. 有相关工作经验者优先考虑。

四、福利待遇1. 具有竞争力的薪资水平和年度奖金。

2. 完善的社保和五险一金体系。

3. 法定节假日休息和带薪年假。

4. 定期举办员工培训和团队建设活动。

5. 舒适的办公环境和团队氛围。

五、工作流程1. 设计任务接收：市场部门提交设计需求，设计部经理审批后分配给指定设计师。

2. 初步构思：设计师根据需求进行初步构思和草图绘制。

3. 方案修订：设计师根据客户反馈进行方案修订和完善。

4. 最终确定：客户确认设计方案后，设计师完成最终稿件并提交给客户。

5. 设计总结：设计师提交设计总结报告，分析设计过程中的问题和改进措施。

六、能力提升1. 参加公司组织的设计培训课程和学习资源。

2. 关注行业动态和设计趋势，定期分享和交流。

3. 主动寻求外部合作机会，提升个人设计能力和影响力。

4. 鼓励团队成员之间的知识分享和技能提升。

外贸公司的平面设计的岗位说明书（1）外贸公司平面设计师岗位说明书一、基本信息岗位名称：外贸公司平面设计师所属部门：设计部直接上级：设计部经理工作地点：公司内部二、岗位职责1. 负责公司产品、宣传资料等平面广告的设计工作，包括但不限于LOGO、海报、宣传册、展板等。

平面设计师岗位说明书一、岗位概述平面设计师是一种创意性职业，主要负责通过图像、文字和颜色等元素来传达信息、表达观点以及营造特定的视觉效果。

他们在各种媒体平台上工作，包括印刷品、数字媒体、广告和品牌推广等领域。

二、岗位职责1. 设计创意：平面设计师需要根据客户需求和项目目标，设计出符合品牌形象和市场定位的创意设计方案。

他们需要运用色彩、排版、图像处理等技巧，使设计作品具有吸引力和艺术性。

2. 图形设计：平面设计师需要运用设计软件和工具，制作出高质量的平面设计作品，如海报、名片、宣传册等。

他们需要关注细节，确保设计作品的质量和准确性。

3. 品牌推广：平面设计师在品牌推广方面扮演着重要角色。

他们需要通过设计来传达品牌的核心价值观和形象，提升品牌的知名度和认可度。

4. 广告设计：平面设计师需要为广告活动设计各类广告素材，包括横幅广告、户外广告、电子广告等。

他们需要根据广告需求，制作出具有吸引力和创意的设计作品，以吸引目标受众的注意力。

5. 网页设计：随着数字媒体的发展，平面设计师在网页设计方面的需求也越来越大。

他们需要设计出用户友好、视觉吸引力强的网页布局和图形元素，以提升用户体验和网站的可用性。

6. 与团队合作：平面设计师通常需要与项目经理、客户、摄影师等多个团队成员合作。

他们需要与团队保持紧密沟通，确保设计作品与项目目标一致，并及时处理反馈和修改。

三、任职要求1. 设计专业背景：应聘平面设计师岗位的人员通常需要具备相关的设计专业背景，如平面设计、视觉传达设计、艺术设计等。

2. 创意思维：平面设计师需要具备创意思维和艺术感知能力，能够将抽象的概念转化为具体的设计作品。

3. 技术能力：平面设计师需要熟练掌握设计软件和工具，如Adobe Photoshop、Illustrator等。

同时，他们还需要了解印刷工艺和网页设计的基本原理。

4. 沟通能力：平面设计师需要与团队成员和客户保持良好的沟通和合作，能够理解并满足他们的需求。

文件编号：AD-01 版本：A0 页次：1/1生效日期：2011-10-1
部门名称：拓展部
直接上级：洽谈主管
下属部门：无
1. 部门职责
对所做的企划、设计案的实施进度和效果负责
2．部门权力
（1）企划、设计案的参与权和建议权。

（2）对企划、设计案制作过程的修整建议权。

（3）要求得到相关部门或人员协助的权力。

基本信息
岗位名称平面设计师岗位编号XXX号所属部门拓展部工作地点办公室
工作关系
直接汇报对象洽谈主管副总经理总经理
直接督导对象各部门
日常协调部门所有部门
外协调单位公众媒体、市场经销商关系为主，兼顾其他各方面公共关系
主要工作职责
工作目标VIS系统管理维护与形象推广主
要
职
权
部门规划逐步建立企业VI系统
业务类企划类
费用审批副总经理总经理
工作内容主要工作内容（1）设计宣传单页、海报等与平面有关的工作内容。

（2）对公司的总体形象和品牌的设计和宣传效果制作。

（3）负责公司各类广告、宣传等方面的设计与制作。

（4）门店宣传及产品宣传的单页等设计与制作及产品拍照和照片处理。

（5）网站促销图设计与制作。

（6）精通印刷流程及基本知识，并能独立相关工作。

（7）其他相关工作。

职业发展可晋升岗位企划经理
可轮岗岗位洽谈文员
教育背景
文化程度大专以上专业广告设计
文件编号：AD-01 版本：A0 页次：2/2生效日期：2011-10-1
任职资格证书平面广告设计师资格证
工作经验
行业工作时间工作岗位零售业管理2年以上平面设计师。

平面设计师岗位说明书一、岗位概述平面设计师是指专门从事平面设计工作的人员，主要负责进行视觉形象的设计和创作，以满足公司或客户在广告、宣传、包装等方面的需求。

岗位要求设计师具有较强的审美能力、创造力和沟通能力，熟悉设计软件和各类设计工具。

平面设计师将成为公司品牌形象的构建者和传播者。

二、岗位职责1. 设计广告宣传品：负责设计企业的广告宣传品，包括海报、宣传册、展览板、企业标志等，使其视觉形象与公司品牌一致；2. 创作平面设计作品：根据公司的市场需求和产品特点，设计和创作与企业形象相关的平面作品，包括各类广告图文、标识标识等；3. 负责设计包装：根据产品特性和市场需求，进行包装设计，使产品具有独特的视觉效果和吸引力；4. 协助营销团队：与市场营销团队紧密合作，提供视觉设计方案，为公司推广活动提供支持；5. 参与团队项目：积极参与各类团队合作项目，负责提供设计方案以及协助其他相关设计工作；6. 设计文件管理：对设计文件进行整理、归档和存档，保证文档的保存和管理工作的顺利进行。

三、岗位要求1. 教育背景：本科及以上学历，广告设计、美术设计、视觉传达等相关专业；2. 设计能力：具备良好的设计能力和创意思维，熟悉各类设计软件和工具，如Photoshop、Illustrator、InDesign等；3. 创新能力：对设计有较高的追求，能够不断创新，提出新颖的设计方案；4. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员有效协作，理解和满足客户或上级的需求；5. 抗压能力：具备较强的工作抗压能力，能够在短时间内应对多个项目的需求，保证设计质量和工作进度；6. 学习能力：具备良好的学习能力和自我提升意识，能够及时学习和掌握新的设计技术和创意理念。

四、发展空间平面设计师是公司品牌形象的构建者和传播者，具备广阔的发展空间。

在公司担任平面设计师后，可逐渐晋升为资深设计师、设计经理等职位，负责更高级别的设计工作和团队管理工作。

平面设计师的岗位职责说明职责:1、全面了解公司的品牌文化、理念、个性等传播诉求，掌握商品的定位、特性、目标受众群等要素;2、负责公司视觉设计、品牌设计、自媒体等平面创作表现工作(有关视觉上的一切表现);3、与文案编辑共同完成所有的表现的概念;4、负责创意工作的创意产出及主要的视觉表现，控制互动执行的作品;5、参与创作讨论，协助编辑文案创意提案，控制上线作品质量;6、严格执行流程，对经办项目的进度进行跟进，及时解决的问题。

任职资格1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历;2、____年以上平面设计资历，____年以上美指岗位工作经验，有较高的专业水准及团队领导能力。

有手绘、插画设计工作经验优先考虑;3、具有扎实的美术基础、丰富的视觉传达设计经验;较强的创意视觉表现力，创意精神突出，责任感强;4、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;5、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力。

平面设计师的岗位职责说明（二）平面设计师是负责进行平面设计工作的专业人士，他们在广告、印刷、品牌、包装等领域扮演着重要的角色。

以下是平面设计师的主要岗位职责说明：1. 设计和创意开发：平面设计师需要根据客户需求和设计目标，进行设计和创意开发工作。

他们需要制定设计方案，确定设计风格和整体视觉效果，并确保设计符合客户的品牌形象和市场需求。

2. 图形设计和排版：平面设计师需要运用各种设计软件和工具，制作和编辑图形和图像，进行排版和页面设计。

他们需要选择合适的色彩、字体和版面结构，以实现最佳的视觉效果和用户体验。

3. 广告和宣传物料设计：平面设计师需要设计各种广告和宣传物料，如海报、传单、画册、展览板等。

他们需要将产品或服务的信息和特点以创意和吸引人的方式呈现，以提高宣传效果和品牌认知度。

4. 品牌和标识设计：平面设计师需要设计和开发企业或产品的品牌和标识。

平面设计师岗位职责说明一、岗位概述平面设计师是一种创意技术型人才，主要从事于平面设计、视觉传达、广告设计、产品包装设计等领域的工作。

主要负责根据客户的需求进行创意设计和视觉效果呈现，提升产品品牌形象和受众群体的感受、认知和信任感，将客户和用户之间的信息传达和沟通更加顺畅。

二、岗位职责1. 创意设计1.依据客户要求和市场现状，进行设计策略的研究和方案构思，形成客户的创意设计方案。

2.根据设计需求，进行创意概念的形成、图案、标志、字体、配色等创意元素的设计工作。

3.对于品牌、产品和服务等形象的视觉设计进行规划、制作和完善，提高其在目标客户中的认知度和关注度。

4.从市场和用户需求出发，探索、研究和运用最新的设计理念和技术手段，保持创新力和前瞻性。

2. 设计制作1.根据设计方案，进行平面设计、包装设计、海报设计等方案的首版制作和修正，保证设计的美观、符合客户需求和实用。

2.执行客户指令，准确完成各种海报、名片、电子样式、标志等设计稿制作，在确保监控品质的前提下，完成作品输出。

3.根据具体的形式，进行色彩、版面、图标、字体等的配合和处理，进行排版、制图和格式化等后期加工处理。

4.维护和改善设计软硬件设备的状态和品质，并按时提交设计成果和原稿，以满足客户需求和项目进度。

3. 设计协作1.与市场营销和运营团队合作，根据他们的宣传计划和要求，为品牌和产品提供个性化的设计解决方案。

2.与客户交流并沟通设计想法和意向，收集和整理客户反馈，保证设计符合客户需求和预期。

3.与同事配合协作，进行项目和子任务分配和监管，以确保设计时间节点和质量要求的双重完成。

4.关注设计领域内的最新技术和成果，与同行保持联络和沟通，以不断提升个人和团队的设计素养。

三、任职要求1.具备美术、设计等方面专业背景，本科或以上学历，具有2年以上相关工作经验者优先。

2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、InDesign等软件的应用和操作技能，能熟练进行创意设计、制作和印刷加工等整个设计流程。