大学生涯自我发展规划报告
(2011-03-30 21:01:14)
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杂谈
大学生涯自我发展规划报告
很喜欢《钢铁是怎样炼成的》中的一段话：人最宝贵的东西是生命。生命对人来说只有一次。因此，人的一生应当这样度过：当一个人回首往事时，不因虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞愧。由此，想起自己走过岁月中的点点滴滴，我不禁有些惭愧。我对自己以往在学业、文体、社团活动中的表现不是很满意。我发现我自己惰性较大，平日里总有些倦怠、懒散，学习、做事精力不够集中，效率不高，态度也不够专注。倘若不改正，这很可能会导致我最终庸碌无为。
我已走到20岁的年轮边界，以往的时光不会重来，我只有抓住现在，把握好自己已经面临的人生中最有价值的大学四年，才能让我不会在以后因为自己的虚度而悔恨！作为一名当代大学生，在机遇与挑战粉墨登场的未来社会里，我究竟该扮演如何一个角色呢？我该做出何种准备呢？于是，再经过一番深思熟虑之后，我决定把自己的大学生涯设计一下。
为了更准确的了解自己，我做了MBTI性格测试，测试结果显示我是ISFJ型的人，沉静、友善，有责任感和谨慎，能坚定不移地承担责任，做事贯彻始终，不辞辛劳和准确无误。忠诚、替人着想，细心，往往记着他所重视的人的种种微小事情，关心别人的感受，努力创造一个有秩序、和谐的工作和家居环境。
一、 自我评估
1、优势
担任班干部，班级群众基础好，父母、亲人、班主任、任课老师关爱，动手能力较强。做事仔细认真、踏实，肯吃苦，有一颗善良的心，做事锲而不舍，勤于思考，考虑问题全面，管理、组织能力较强。自我形象良好，谈吐得体，具有一定亲和力。有广泛的兴趣，在唱歌、主持、打篮球等方面略有基础。
2、劣势
目前的手头经济状况较为窘迫，性格偏内向，过于执着偏固执，思想上属保守派，惰性较大。不善于发现他人的优点。有时太过于追求完美，容易对别人寄予太高期望，脾气过于温和，不善于上上级表达自己的建议。易受负面影响中伤，容易沮丧。不太关心时政，缺乏历史知识等基本常识，注意力易分散，英语基础不太好。
如何实现自我职业生涯顺利发展
在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。对于每一个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成时间和精力的浪费。
何谓职业生涯发展？职业生涯是指在自己选定的领域里,借助于环境的支撑,经过个人奋斗,实现所规划的职业过程。成功的人生需要正确的规划，你今天站在哪里并不重要，但是你下一步迈向哪里却很重要。要知道，成功不是站在自信的一方，而是站在有计划、有目标的一方。要想在今后的事业中有一番自己的作为，就需要制定适合自己的职业规划，在规划中制定明确的目标，按部就班，汲取奋斗中的经验和教训。
即将走出大学校园的我们，想做什么，怎么做，如何实现在自我职业生涯的顺利发展？这都要有明确的计划，需要我们从自己的实际情况出发，制定一份适合自己的职业生涯规划。从本质上说，生涯规划是个人的职业战略规划。通过自我测评，明确各个阶段的任务，学会职业生涯认知，树立正确的择业观，建立科学的职业理想和正确的人生态度，它使每一个大学生一踏进校门，就能在学校的组织和指导下，不断认识、发展、完善自我，进行合理职业定位，建理想、立目标、订措施，进而引导他们一步步实现人生成功。
首先，需要职业适应。职业适应包括心理适应、生理适应、岗位适应、人际关系适应。心理适应主要是思想认识、情感、个性心理等对职业及其环境的接受与适应。刚进入职业，未能认同所从事职业的崇高价值，对职业的意义与未来发展缺乏坚定的信念，因而，对职业、单位的认同感、归属感淡薄，对目前工作未能付出足够的热情和精力，这样，自然影响心理适应。在生活中，要乐观对待周围的事情，对社会生活的认识要客观，既不要过于理想化，也不能一团黑的绝对化；学会和他人交流，情感要健康积极，把自己逐渐融于新的群体之中，在相互沟通中建立起新的友谊；必要时要进行自我调节，学会自我解脱、自我宽慰，靠自己的努力转移不良情绪，才能使自己在心理上尽快适应新环境。
自我发展个人职业生涯规划范文(一)
从小就常听老辈这样说:人生有两件大事,一是成家,二是立业。可见“就业”在人生旅途中所处的重要地位。大一，校园新鲜人,对未来充满太多的幻想。大二,知道了人生要有个目标,开始了重新审视自身。大三,开始抉择，是就业还是继续深造。大四，一切都仿佛是在自然而然中到来。四年的大学时光看似漫长，但又真的是在一转眼间就面临着人生的一次重大抉择。
一、确定自己的求职目标
公关一直是我的理想职业。因为我个人认为自己比较善于交际，开朗，乐观。爱也十分广泛，也十分喜欢结交朋友，在与人相处的过程中，能给人很好的印象，而这些，正好是一名公关人员所需要的。
再者，本人觉得公关这个职业非常适合我。因为一名公共关系人员，可以每天接触不同的人，能让我结交很多的朋友。公关不想别的职业，有很强的时间限制。公关人员的时间表很灵活，能自由安排时间。而且公共关系人员需要博采众长，广泛涉猎，这正好能让我不断的学习，拓展自己。
二、就业形式分析
自改革开放以来，中国经济处在不断发展中，随着GDP\GNP的增长，综合国力不断增强，对人才的需求量加大。同时，国家颁布了关于应届大学生就业的优惠政策，鼓励大学生创业，可见就业前景大好，但也应看到，大学扩招大学生数量剧增，企业职员趋于饱和，出现了大学生就业困难的局面。最近又爆发金融危机，企业纷纷裁员，大学生就业更加艰难。 而公共关系作为一门边缘学科，涉及到人际关系、公共传播、组织行为、市场营销等诸多领域，越来越受到企业和政府部门的重视，公关人才将成为中国21世纪的稀缺人才之一，具有良好的就业前景。
据悉，2004年，我国公共关系专业服务市场年营业额达45亿元。与之形成鲜明对比的是，专业的公共关系人才极度匮乏，仅以广东“三资”企业为例，就需要各类公关人员42000人，如再加上各级政府机关、事业部门，国有、集体、民营企业，需求量更是惊人，而广东专业公关人才的培养不到需求的百分之一，供需矛盾突出。
第 1 页 共 17 页 自我认知评价 自我认知与自我评价(实用8篇)
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序言
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