短视频策划工作职责和任职要求模板
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亲爱的朋友们,你是否梦想着在短视频的海洋中扬帆起航,用创意点亮观众的视觉盛宴?你是否渴望在充满活力的团队中挥洒才华,共同打造短视频领域的辉煌?现在,我们诚邀一位具有独特视角和丰富创意的你,加入我们的大家庭,共同开启短视频策划的新篇章!一、招聘岗位:短视频策划人员二、工作地点:中国某一线城市三、岗位职责:1. 负责短视频项目的整体策划,包括选题、内容、风格、创意等;2. 根据公司战略和市场趋势,进行短视频内容的创意构思和策划;3. 协调与导演、摄影师、后期制作等团队成员,确保项目顺利进行;4. 对短视频作品进行数据分析,总结经验,优化策划方案;5. 参与公司内部培训,提升自身专业素养。
四、任职要求:1. 本科及以上学历,广告、传媒、影视、设计等相关专业优先;2. 具备2年以上短视频策划经验,有成功案例者优先;3. 具有较强的创意思维和策划能力,擅长撰写创意文案;4. 熟悉短视频制作流程,了解各类短视频平台特点;5. 具备良好的沟通协调能力,团队合作精神;6. 熟练使用办公软件,具备一定的审美能力。
五、薪资待遇:1. 竞争性的薪资待遇,根据个人能力和经验面议;2. 完善的社会保险和福利待遇;3. 丰富的团队建设活动,提升团队凝聚力;4. 专业的培训机会,助你快速成长;5. 充满挑战和机遇的工作环境,让你尽情发挥才华。
六、公司简介:我们是一家专注于短视频内容创作与传播的公司,致力于为用户提供优质、有趣、有价值的短视频内容。
公司拥有专业的团队和丰富的资源,已成功策划并制作了众多爆款短视频。
在这里,你将有机会与行业精英并肩作战,共同打造短视频领域的辉煌!七、应聘方式:1. 请将个人简历、作品集(如有)发送至邮箱:***********;2. 邮件主题格式:应聘短视频策划人员-姓名;3. 初选合格者将收到面试邀请,面试时请携带个人简历和作品集。
我们期待您的加入,让我们携手共进,在短视频领域创造更多辉煌!相信在这里,你将找到属于自己的舞台,实现人生价值!欢迎有梦想、有才华的你加入我们的团队,共创美好未来!。
短视频岗位职责及要求短视频行业近年来迅速崛起,成为了现代社交媒体中的重要内容形式之一。
作为短视频岗位的从业者,需要具备一定的技能和素质,才能够胜任相关工作。
本文将介绍短视频岗位的职责及要求。
一、岗位职责1. 创作短视频内容:短视频从业者需要能够独立思考并创作有吸引力和创新性的短视频内容,包括但不限于搞笑、教育、音乐、舞蹈、美食等各种类型。
2. 参与视频策划和拍摄:从事短视频工作的人员需要参与视频内容的策划和拍摄过程,包括寻找灵感、制定故事情节、选取拍摄地点和搭配音乐等。
3. 视频后期编辑:短视频从业者需要具备一定的视频后期编辑技巧,能够利用剪辑软件进行视频剪辑、修剪、音频处理和特效添加等工作。
4. 积极参与团队合作:短视频岗位往往需要参与团队合作,与其他创作者、策划、拍摄师、编辑等保持良好的沟通与协调,以保证项目的顺利进行。
二、岗位要求1. 具备创意思维和艺术感:短视频从业者需要拥有良好的观察力和创新力,能够将生活中的点滴变成有趣或有启发性的短视频内容,并能够理解和把握艺术表达手法。
2. 熟练操作剪辑软件:掌握常见的视频剪辑软件,如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro等,熟悉剪辑操作流程,并能够熟练运用剪辑技巧进行视频后期编辑。
3. 擅长摄影和拍摄技巧:短视频从业者需要对摄影技巧和拍摄方法有一定的了解,并能够熟练运用各类摄影设备和器材。
4. 良好的沟通与团队合作能力:短视频工作常常需要与他人合作,因此从业者需要具备良好的沟通能力、团队合作精神和协调能力,能够与他人高效配合完成工作。
5. 对市场和用户需求敏感:短视频行业瞬息万变,从业者需要对市场和用户需求保持敏感,并能够随时调整自身创作和策略,以迎合用户的需求。
6. 严谨的工作态度和较强的责任心:短视频从业者需要有较强的工作责任心,能够保质保量完成工作,并对短视频的质量和表现有高要求。
结语短视频岗位的职责及要求多样且要求较高,需要从业者具备创作能力、技术能力、沟通能力和责任心等素质。
一、招聘岗位:短视频策划文案二、招聘人数:2名三、工作地点:XX市四、岗位职责:1. 负责短视频内容的创意策划,包括但不限于脚本撰写、画面设计、后期制作等;2. 根据公司业务和市场需求,策划并制作具有吸引力的短视频;3. 负责短视频的发布、推广和运营,提高视频的曝光度和观看量;4. 跟踪和分析短视频的数据,不断优化内容和策略;5. 参与团队协作,与其他部门沟通,确保短视频项目的顺利进行。
五、招聘要求:1. 学历要求:本科及以上学历,广告、传媒、影视、文学等相关专业优先;2. 工作经验:1-3年短视频策划、文案撰写或相关工作经验者优先;3. 技能要求:a. 熟练掌握短视频制作软件,如:PR、AE、Final Cut Pro等;b. 具备良好的文字功底,能够独立撰写短视频脚本、文案等;c. 熟悉短视频平台运营,具备一定的推广和运营能力;d. 具备一定的审美能力,能够独立完成画面设计;e. 熟悉新媒体运营,具备一定的网络推广和营销能力;4. 个性要求:a. 具备较强的创新能力和独立思考能力;b. 良好的沟通能力和团队协作精神;c. 具备较强的抗压能力和责任心;d. 对短视频行业充满热情,关注行业动态,善于学习。
六、薪资待遇:1. 基本工资:根据个人能力和工作经验,面议;2. 绩效奖金:根据个人业绩和公司整体业绩进行考核,上不封顶;3. 社会保险:按照国家规定缴纳五险;4. 带薪年假:根据工作年限,享受相应带薪年假;5. 节日福利:公司定期举办各类活动,发放节日福利;6. 培训与发展:公司提供丰富的培训资源,助力员工个人成长。
七、应聘方式:1. 请将个人简历、作品集(如有)发送至公司指定邮箱:***********;2. 邮件主题格式:应聘-短视频策划文案-姓名;3. 简历内容请包含以下信息:姓名、性别、年龄、学历、联系电话、邮箱、期望薪资、工作经历、项目经验等;4. 报名截止时间:2022年XX月XX日;5. 联系人:张先生;6. 联系电话:xxxxxxxx。
短视频岗位职责及要求短视频已成为当今社交媒体平台上的热门内容形式。
随着短视频平台的崛起,短视频岗位在各大企业中扮演着越来越重要的角色。
本文将详细介绍短视频岗位的职责和要求,以帮助读者更好地了解这一职位。
一、岗位职责1. 视频策划和创意开发:短视频岗位的工作核心是负责视频内容的策划和创意开发。
根据公司或客户的要求,制定短视频内容的构思,并在团队协作下进行创意开发。
这包括故事情节、拍摄场景、人物形象等方面的把控。
2. 拍摄和剪辑:短视频制作需要掌握拍摄和剪辑技巧。
短视频岗位需要熟悉摄影器材的使用,并懂得如何进行镜头切换和拍摄角度选择,以呈现出最佳的视觉效果。
此外,剪辑技术也是必备的能力,能够将拍摄素材进行剪辑、合成、特效处理等工作。
3. 视频后期制作:在拍摄和剪辑完成后,还需要进行后期制作工作。
短视频岗位需要熟悉后期制作软件,并能够进行视频调色、字幕添加、音频处理等工作,以达到预期的效果。
4. 社交媒体管理:短视频岗位通常还要负责社交媒体平台上的视频发布和管理。
需要了解不同平台的规则和特点,制定适合的发布策略,并及时跟踪视频的播放量、用户互动等数据,进行数据分析和报告撰写。
二、岗位要求1. 创意思维和创造力:短视频岗位需要具备丰富的创意思维和创造力。
能够灵活运用各种创意手法,制作出具有吸引力的短视频内容,用最短的时间吸引用户的注意力。
2. 摄影与剪辑技术:短视频制作离不开摄影与剪辑技术的熟练运用。
需要了解不同的拍摄角度和镜头切换技巧,能够利用剪辑软件对素材进行剪辑操作,并且有一定的特效处理能力。
3. 视觉艺术和审美意识:短视频的成功与否与其视觉效果密切相关。
短视频岗位需要具备一定的视觉艺术和审美意识,能够通过摄影、剪辑、调色等手段,创造出美感强烈的视频作品。
4. 沟通和团队协作:在短视频制作中,与不同的团队成员之间需要保持良好的沟通和协作。
短视频岗位需要具备良好的团队合作能力,能够与摄影师、剪辑师、策划等不同角色进行有效的沟通和协调。
短视频编导岗位说明书
一、岗位概述
短视频编导岗位是指负责策划、编导和制作短视频内容的岗位。
主
要工作内容包括短视频创意策划、节目构思、选题、编导、导演工作等。
二、岗位职责
1. 负责短视频项目的策划和创意构思,根据市场需求和公司要求确
定视频内容风格和主题。
2. 进行节目选题,制定拍摄方案和剧本,制定拍摄计划和工作流程。
3. 精心安排视频拍摄的器材、场地、演员和工作人员,协调所有环
节确保视频拍摄进度顺利。
4. 负责导演工作,指导演员表演,把握节奏和效果,确保视频制作
质量。
5. 参与视频后期制作,包括剪辑、配音、配乐等工作,保证最终作
品达到公司要求。
三、岗位要求
1. 具有较强的创意能力和良好的审美观,能够独立完成视频内容的
策划和创作。
2. 具有较强的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门有效合作,完成视频制作任务。
3. 熟悉短视频制作流程和技术,熟练掌握视频编辑软件等相关工具。
4. 具有较强的责任心和抗压能力,能够在紧张的工作环境下高效完
成任务。
四、发展前景
随着短视频行业的快速发展,短视频编导岗位的需求也在逐渐增加。
熟练掌握短视频制作技术和具有优秀作品的编导可以在行业内获得更
多的发展机会和广阔的职业前景。
五、总结
短视频编导岗位是一个需要创意、技术和团队合作能力的岗位,对
于热爱视频创作并具有相关经验的人士来说,是一个充满挑战和机遇
的职业选择。
希望应聘者能够根据以上岗位要求,全力以赴地完成工
作任务,实现个人职业发展和公司业务目标的双赢局面。
【职位名称】:短视频文案策划【部门】:新媒体运营部【薪资范围】:面议【工作地点】:XX市【招聘人数】:1-2人【岗位职责】:1. 负责公司短视频内容的文案策划,包括短视频脚本撰写、话题策划、文案编辑等;2. 根据短视频内容,制定合适的推广策略,提高视频的曝光率和用户互动;3. 分析用户需求,挖掘热点话题,结合公司产品特点,创作具有吸引力的短视频文案;4. 跟踪短视频传播效果,收集用户反馈,优化文案策略;5. 与团队成员协作,完成短视频内容的策划、拍摄、制作等工作;6. 定期对短视频文案进行总结和优化,提升文案质量和传播效果。
【任职要求】:1. 本科及以上学历,新闻学、传播学、广告学等相关专业优先;2. 2年以上短视频文案策划经验,有成功案例者优先;3. 熟悉短视频平台规则,对抖音、快手、B站等主流短视频平台有深入了解;4. 具备较强的文案功底,擅长创意策划,能够独立完成短视频文案的撰写;5. 熟练掌握办公软件,具备一定的图片处理和视频剪辑能力;6. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力;7. 对新媒体行业有热情,关注行业动态,善于学习,具备较强的创新意识。
【加分项】:1. 具有知名品牌或互联网公司短视频文案策划经验;2. 熟悉抖音、快手等短视频平台广告投放规则;3. 具备较强的数据分析能力,能够对短视频传播效果进行有效评估;4. 具备良好的审美观,能够独立完成短视频画面设计;5. 具备一定的视频拍摄和剪辑能力。
【应聘流程】:1. 请将个人简历、作品集发送至邮箱:**************,邮件主题格式为“应聘短视频文案策划+姓名”;2. 我们将在收到简历后3个工作日内进行筛选,符合条件的应聘者将收到面试通知;3. 面试时,请携带个人简历、作品集及个人身份证件;4. 面试合格者,公司将进行背景调查,通过后正式录用。
【公司简介】:我公司是一家专注于XX领域的高新技术企业,致力于为客户提供优质的产品和服务。
短视频编导岗位说明书一、岗位概述短视频编导是指负责短视频项目的策划、组织、创意和导演工作的专业人员。
他们具备良好的视觉审美能力,能够通过影像语言和叙事手法,将故事情节生动地展现给观众。
短视频编导在整个制作过程中起到关键作用,他们需要与团队成员密切合作,同时也要与客户和其他相关人员进行沟通。
因此,短视频编导需要具备创意、沟通与组织能力,并能够在有限的时间内完成高质量的作品。
二、岗位职责1. 创意策划:通过深入了解客户需求和目标用户群,根据项目要求进行创意策划。
为短视频的拍摄、剧本编写、选址等环节提供专业指导和建议。
2. 脚本编写:根据创意策划和项目要求,撰写短视频的故事概要、剧本和对白,确保故事情节连贯、吸引人,并兼顾品牌传播等目标。
3. 导演拍摄:亲自参与短视频的拍摄工作,指导摄影师、音效师等团队成员的工作,确保拍摄效果与创意一致,并在现场解决问题保障工作进展。
4. 剪辑制作:参与短视频的后期制作工作,包括素材选取、剪辑、配乐和特效的添加。
确保短视频的节奏感和视听效果,制作出高质量的作品。
5. 进度管理:负责短视频项目的进度管理,与团队成员协调沟通,保证项目按时完成,并解决可能出现的延迟或问题。
6. 团队协作:与摄影师、编剧、剪辑师等多个岗位的团队成员密切合作,确保各环节的衔接和协调,保障项目质量。
三、任职要求1. 学历要求:本科及以上学历,广告、传媒、影视相关专业优先。
2. 创意能力:具备出色的创意能力和敏锐的观察力,能够从日常生活中发现独特的故事元素,并将其转化为影像叙事。
3. 沟通能力:具备良好的沟通和协调能力,能够与不同岗位的团队成员进行有效的沟通和合作,共同完成项目。
4. 技术能力:熟悉摄影、剪辑和后期制作相关软件,如Premiere Pro、After Effects等,并能够熟练运用这些工具。
5. 组织能力:有良好的项目管理和组织协调能力,能够合理安排时间和资源,保证项目按时完成。
亲爱的朋友们,你是否有过这样的梦想:用镜头捕捉生活中的美好瞬间,用创意讲述动人的故事?你是否渴望在短视频这个新兴领域大显身手,成为引领潮流的创意先锋?现在,机会来了!我们诚挚邀请有梦想、有才华的你加入我们的团队,共同打造本地短视频新天地!一、招聘岗位及要求1. 招聘岗位:短视频策划2. 岗位职责:(1)负责短视频项目的策划、创意及文案撰写;(2)根据市场需求,挖掘本地特色资源,策划具有创意和吸引力的短视频内容;(3)与团队成员紧密合作,确保项目顺利推进;(4)跟踪短视频数据,分析用户反馈,不断优化内容策略。
3. 任职要求:(1)本科及以上学历,广告、传媒、影视等相关专业优先;(2)具备较强的创意思维和文案撰写能力,有丰富的短视频策划经验者优先;(3)熟悉短视频平台规则,了解行业动态,具备敏锐的市场洞察力;(4)具有良好的沟通、协调和团队协作能力;(5)热爱短视频行业,有激情、有毅力,能承受工作压力。
二、薪资待遇1. 具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和经验面议;2. 享有五险一金、带薪年假、节日福利等;3. 提供广阔的职业发展空间和晋升机会;4. 定期组织团队活动,丰富员工业余生活。
三、公司简介我们是一家专注于短视频内容创作和推广的本地企业,致力于为广大用户提供优质、有趣、有温度的短视频内容。
公司拥有一支富有创意和执行力的团队,已成功策划和制作多部热门短视频作品。
加入我们,你将有机会与行业精英共事,共同打造短视频新篇章!四、应聘方式1. 请将个人简历、作品集(如有)发送至邮箱:***************;2. 邮件主题格式:应聘岗位-姓名-联系电话;3. 初选合格者将收到面试通知。
五、联系方式联系电话:XXXXXXXXX公司地址:XXXXXXXXX亲爱的朋友们,让我们携手共进,用创意点亮生活,共创短视频新篇章!期待你的加入,一起见证短视频行业的蓬勃发展!。
【视频开头】镜头缓缓推进,展示一个充满活力的办公环境,背景音乐节奏感十足。
旁白:“你,是否渴望在这个充满创意和挑战的环境中挥洒才华?现在,我们诚挚邀请你加入我们的团队!”【职位介绍】旁白:“【公司名称】是一家专注于【行业领域】的创新型企业,我们致力于为客户提供【产品/服务】,打造行业领先品牌。
现因业务拓展,特招聘以下职位:”【职位一:文案策划】旁白:“【文案策划】”1. 负责公司各类文案的撰写,包括但不限于产品介绍、宣传文案、活动策划等;2. 跟踪行业动态,挖掘热点话题,为营销活动提供创意支持;3. 协助团队完成其他文案相关工作。
旁白:“【任职要求】”1. 本科及以上学历,汉语言文学、广告学、市场营销等相关专业优先;2. 具备扎实的文字功底,善于撰写各类文案,有相关工作经验者优先;3. 熟悉网络营销、新媒体运营,对热点话题敏感;4. 具有良好的沟通能力和团队协作精神。
【职位二:活动策划】旁白:“【活动策划】”1. 负责公司各类活动的策划与执行,包括但不限于线上线下活动、展会等;2. 深入了解客户需求,制定活动方案,确保活动顺利进行;3. 负责活动预算管理,确保活动成本控制。
旁白:“【任职要求】”1. 本科及以上学历,市场营销、广告学、会展策划等相关专业优先;2. 具备较强的策划能力和执行能力,有成功策划执行活动的经验;3. 熟悉各类活动形式,具备较强的沟通协调能力;4. 具有良好的团队协作精神,责任心强。
【职位三:新媒体运营】旁白:“【新媒体运营】”1. 负责公司微信公众号、微博等新媒体平台的日常运营,包括内容策划、编辑、发布、互动等;2. 制定新媒体运营策略,提升品牌知名度和用户粘性;3. 跟踪新媒体发展趋势,不断优化运营方案。
旁白:“【任职要求】”1. 本科及以上学历,新闻传播、广告学、市场营销等相关专业优先;2. 具备新媒体运营经验,熟悉各类新媒体平台运营规则;3. 具有良好的文字功底和审美能力,善于策划创意内容;4. 具有良好的沟通能力和团队协作精神。
抖音短视频岗位职责
【岗位要求】
1、负责运营公司短视频账号,日常内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造、提高账号影响力和关注度,追逐热门话题,互评优质达人等;
2、挖掘和分析用户的阅读喜好及体验感受,了解用户需求,收集用户反馈;
3、负责跨部门沟通、协调,针对同行优秀视频内容,制定视频制作策略,持续优化,定期总结;
4、实时监控视频播放效果,结合涨粉计划、视频播放率、点赞率、转发率等数据对视频制作方向提供有建设性的优化策略;
5、定期对运营的账号数据进行总结分析,做出数据报告,复盘并给出优化建议;
6、有互联网思维、市场思维能结合公司优势与流量进行有效对接,执行力强且具备抗压能力。
【技能要求】
画面语言/镜头语言,脚本策划,拍摄、短视频
【任职要求】
1、对短视频行业有浓厚兴趣,具有编导、影视相关专业的研究能力并富有创造力;
2、短视频平台深度用者!思维灵敏、见解独特,不拘于传统创作束缚,享受创作进程且用有效的言语构造成文案;
3、较强的团队协调、整合和管理能力;
4、思维开阔,见解独特,善于将新鲜元素和理念融入到作品当中;。
短视频编导岗位说明书1. 岗位概述短视频编导是指负责策划、导演和编辑短视频内容的专业人员。
他们需要具备创意思维、良好的故事叙述能力以及熟练的视频后期制作技术。
岗位职责包括对素材的筛选、剧本和故事板的撰写、导演现场拍摄以及编辑和后期制作。
2. 主要职责2.1 视频策划与创意短视频编导需要通过市场调研和数据分析,发现热点话题和用户需求,提出创意短视频的构思和策划方案。
他们要负责制定视频的整体风格和节奏,并与团队成员协作,共同完成视频创作。
2.2 剧本写作与故事板设计编导需要根据创意构思,撰写短视频剧本。
剧本需要包括情节发展、人物塑造和台词设计等方面的内容。
故事板是指将剧本中的场景和画面进行可视化的设计,以便于后续拍摄和制作的参考。
2.3 导演现场拍摄编导在拍摄过程中扮演重要角色,需要与摄影师、演员和其他团队成员密切合作。
他们要确保镜头、取景和演员表现与剧本一致,并通过一系列的指导和协调,保证拍摄任务的顺利完成。
2.4 视频编辑和后期制作拍摄完成后,编导需要将拍摄的素材进行整理和编辑。
他们需要使用专业的视频编辑软件,对镜头进行剪辑、调色和特效处理,以及添加音乐和字幕等元素,使视频达到预期的效果。
3. 任职要求3.1 教育背景与专业技能短视频编导通常需要具备相关的大学本科或以上学历,如影视制作、导演专业等。
此外,熟练运用视频编辑软件(如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro等)和其他后期制作工具也是必备的技能。
3.2 创意能力和故事叙述能力编导需要具备丰富的创意思维和良好的故事叙述能力。
他们要能够通过短视频展现故事情节和人物情感,引起观众的共鸣和兴趣。
3.3 沟通协作能力编导需要与团队成员紧密合作,包括与摄影师、演员和后期制作人员等的协调沟通。
因此,良好的沟通和协作能力对于成功完成工作任务至关重要。
3.4 抗压能力和学习能力在短视频创作过程中,编导常常面临工作压力和截止日期。
他们需要具备良好的抗压能力和学习能力,能够在紧张的工作环境下保持高效率和创作质量。
短视频编导岗位说明书一、岗位概述短视频编导是指通过整合摄影、编辑、剧本等资源,负责策划、创作、导演和后期制作短视频内容的专业人士。
其主要职责是根据公司要求和目标,设计并执行短视频的创意、拍摄、剪辑与后期处理等工作,以提升品牌形象和产品推广的效果。
二、岗位职责1. 负责短视频创意的策划和构思,根据公司要求和目标制定短视频的整体方向和主题。
2. 组织短视频拍摄,包括场地的选择、演员的安排、服装的搭配等,确保拍摄效果符合预期。
3. 负责短视频的剪辑和后期处理工作,包括视频素材的筛选、音效的添加、特效的制作等,使得短视频制作的效果更加出色。
4. 合理安排和管理团队资源,协调和沟通团队成员之间的协作,确保短视频的制作进度和质量。
5. 跟踪短视频的拍摄效果和反馈,根据市场的需求和反馈,不断优化短视频的制作方式和内容。
三、任职要求1. 具备较强的创意思维能力和良好的敏感度,对时下热点和流行文化有敏锐的洞察力。
2. 熟悉短视频的制作流程和技术,具备摄影、剪辑和后期处理的基本知识和技能。
3. 具备良好的表达和沟通能力,能够清晰表达自己的创意和想法,并能与其他团队成员有效合作。
4. 具备较强的时间管理和项目管理能力,能够在规定时间内按质按量完成任务。
5. 具备学习能力和自我驱动能力,能够不断学习和掌握新的技术和创意。
四、发展前景随着短视频市场的不断发展壮大,短视频编导岗位的需求也在不断增加。
短视频编导在品牌推广和产品宣传中扮演着重要的角色,对于公司的影响力和竞争力具有重要意义。
在未来,随着短视频行业的进一步发展,短视频编导的职业前景将会更加广阔。
五、总结短视频编导作为一项新兴的职业,要求从业者具备创意、技术和管理等多方面的能力。
作为短视频制作流程中的核心环节,短视频编导的工作对于整个短视频的品质和效果有着至关重要的影响。
因此,短视频编导需要具备较强的专业素养和团队合作意识,不断学习和提升自己的技能,以适应行业的发展和需求。
亲爱的朋友们,你是否对短视频文案创作充满热情?是否渴望在这个充满机遇的领域一展身手?现在,我们诚邀有才华的你加入我们的团队,共同打造优质短视频内容!以下是我们的短视频文案任职要求,期待你的加入!一、岗位职责1. 负责短视频文案的策划、撰写、修改及优化,确保文案质量;2. 根据短视频主题,挖掘受众需求,撰写符合受众口味的文案;3. 协助团队完成短视频的选题、拍摄、剪辑等工作;4. 跟进短视频的传播效果,对文案进行持续优化;5. 参与团队讨论,提出有建设性的意见和创意。
二、任职要求1. 本科及以上学历,汉语言文学、广告学、传媒等相关专业优先;2. 具备扎实的文字功底,擅长文案创作,有丰富的短视频文案经验者优先;3. 熟悉短视频平台,对短视频行业有深入了解,对热点话题敏感;4. 具备较强的逻辑思维和创新能力,善于挖掘和提炼素材;5. 具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员高效合作;6. 具备较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境。
三、加分项1. 具有知名短视频平台账号,粉丝数量较多者优先;2. 具有成功案例,曾创作出高热度、高传播量的短视频文案者优先;3. 具备视频拍摄、剪辑、后期制作等相关技能者优先。
四、薪资待遇1. 竞争力薪资:根据个人能力和经验,提供具有竞争力的薪资待遇;2. 完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利等;3. 丰富的培训机会:定期组织专业技能培训、团队建设活动等;4. 良好的晋升空间:优秀员工将获得晋升机会,与公司共同成长。
五、应聘方式1. 请将个人简历、作品集(如有)发送至邮箱:*******************;2. 邮件主题格式:姓名+应聘岗位+联系方式;3. 我们将在收到简历后的3个工作日内进行筛选,合适者将收到面试邀请。
亲爱的朋友们,如果你对短视频文案创作充满热情,具备相关能力,欢迎加入我们的团队!让我们一起在短视频领域绽放光彩,共创辉煌!期待你的加入!。
短视频策划职位描述与岗位职责短视频策划是近年来兴起的一种新型职位,主要职责是负责策划、设计、执行短视频活动,创意撰写、拍摄制作、发布运营等。
下面是短视频策划职位描述与岗位职责:一、职位描述1.制定短视频推广计划,确定推广目标,并根据目标制定周密的宣传策略;2.根据公司业务发展需求,策划短视频内容以及影片风格;3.负责撰写策划方案,包括预算、时间表和战略推广计划等,以确保活动顺利进行;4.通过各种渠道,为公司产品和服务制作优质的短视频创意,能够迅速吸引目标客户;5.对短视频素材的审核、编排、整合等工作进一步制作,满足品牌需求;6.负责推广短视频及时反馈,跟上市场需求,对短视频运营效果进行实时监控和数据分析,做出相关调整。
二、岗位职责1、制定短视频策划方案,同时配合公司或品牌的行销战略进行推广。
2、短视频的主题策划、话题挖掘、编排和舞台美术设计等;3、负责该项目的执行和监控,确保短视频的质量高且符合公司或品牌的标准要求;4、与团队中的成员合作,共同制定和管理实现方案;5、任命与再进行短视频活动策划;6、通过社交媒体和其他形式的宣传来推广公司或品牌产品,提供可扩展的市场渠道,以加强品牌的认知度和参与度;7、通过这些活动吸引受众的兴趣,提高他们对品牌的了解并加深交互;8、与市场营销、设计、文案、技术等多个团队进行协调工作,配合完成具体运营任务;9、对短视频活动的成效进行跟踪监控,总结反馈结果供公司对此进行未来决策。
三、职位要求:1、有品牌、电商、传媒等相关行业的短视频策划、制作经验;2、熟练掌握短视频创意、制作、后期等环节,精通相关软件的使用;3、有执行能力、责任心、团队合作精神,能够承担高强度的工作压力;4、有出色的文案策划能力、执行能力,较强的自驱动能力,自我管理能力;5、善于沟通,具备较强的分析、创新思维能力;6、有扎实的相关专业知识,并不断更新自己对新技术新趋势的理解。
短视频岗位职责及要求一、岗位职责短视频岗位作为当今互联网时代的热门职位之一,其岗位职责的具体要求也较为多样。
以下是针对短视频岗位的常见职责:1. 视频创意与策划:负责制定短视频的创意和策划方案,包括内容主题、形式规划、节奏安排等,以确保视频制作符合公司定位和用户需求。
2. 视频拍摄与剪辑:负责短视频的实际拍摄和剪辑工作,包括选取合适的拍摄设备、构图与镜头运用、剪辑效果等,以保证视频质量和视觉效果。
3. 文案撰写与配音:负责视频的文字内容撰写与配音工作,要求具备良好的文案能力和声音表达能力,以提升观众的阅读和听觉体验。
4. 社交媒体运营:负责在各大社交媒体平台上发布、推广和管理短视频内容,包括制定运营策略、跟进互动评论、定期更新等,以扩大影响力和获取用户关注。
5. 数据分析与报告:负责短视频的数据分析和报告撰写,通过数据指标和用户反馈,分析视频效果和用户喜好,为制作团队提供优化建议。
二、岗位要求短视频岗位要求个人具备以下能力和素质:1. 视觉创意能力:熟悉短视频制作的艺术规律和创作手法,能够进行创意构思和创作,从而产出吸引人的视频内容。
2. 播音与配音能力:具备良好的声音表达和配音能力,能够准确传达信息和情感,以增加视频的表现力和感染力。
3. 文案撰写能力:拥有良好的文案撰写能力,能够清晰准确地传达信息和情感,以提升视频的文化内涵和故事性。
4. 拍摄与剪辑技术:熟练掌握短视频拍摄和剪辑工具,了解摄影技巧和后期剪辑技法,以制作高质量的视频内容。
5. 创新思维与策略思考:具备敏锐的市场洞察力、创新思维和策略思考能力,能够根据用户需求和市场趋势制定短视频的创作和推广策略。
6. 抗压能力与团队合作:具备一定的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中高效完成任务,同时良好的团队合作能力也是必备的素质。
7. 专业知识与学习能力:了解当前短视频行业的发展趋势和技术动态,具备持续学习和学习能力,以不断提升自身岗位技能和专业知识。