小区社区文化宣传员岗位责任制度范本

社区文化指导员工作制度范文一、岗位职责社区文化指导员是社区文化建设的重要力量，主要负责以下工作：1. 开展社区文化宣传工作，包括组织文化活动、宣传社区文化政策等；2. 指导居民开展文化活动，提供文化咨询服务，解答居民文化问题；3. 组织居民参与社区志愿者活动，鼓励居民积极参与社区建设；4. 建立社区文化档案，记录社区的历史与文化传承；5. 协助社区相关部门开展文化培训工作，提升居民文化素养；6. 维护社区文化设施的使用秩序，保护社区文化资源；7. 履行社区文化部门委派的其他工作任务。

二、工作流程社区文化指导员的工作流程如下：1. 收集信息：了解社区居民的文化需求，收集居民的文化活动意愿及建议；2. 组织策划：根据居民需求，设计并组织适合居民参与的文化活动，制定详细的活动计划；3. 宣传推广：利用社交媒体、社区广播、宣传栏等途径，宣传社区文化活动，吸引居民参与；4. 参与指导：在文化活动现场，指导居民参与活动，解答他们的问题，提供文化咨询服务；5. 整理归档：活动结束后，整理活动资料，建立相应的档案，保存好相关材料；6. 反馈改进：根据居民的意见和建议，及时调整活动策划和组织工作，不断优化服务。

三、工作原则社区文化指导员工作的原则如下：1. 公正公平：对待每个居民都应公正公平，不偏袒任何人；2. 高效专业：工作要高效专业，确保完成工作质量；3. 善于沟通：善于与居民沟通，了解他们的需求和意见；4. 团队合作：与社区相关部门密切合作，共同推进社区建设；5. 尊重隐私：尊重居民的隐私，保护他们的个人信息；6. 谦虚谨慎：对待居民谦虚谨慎，言行要注意形象。

四、工作要求社区文化指导员的工作要求如下：1. 具有较强的组织策划能力和执行力；2. 具备较好的人际沟通和表达能力；3. 热爱社区工作，关心居民的文化需求；4. 具备一定的文化知识和文化活动组织经验；5. 有较强的团队合作精神和服务意识；6. 遵守社区文化部门的工作纪律和规定。

社区文化专员工作制度社区文化建设1、负责本项目年度社区文化活动计划及年度社区文化活动预算的编制；2、按计划开展社区文化活动；3、负责每次开展社区文化活动后相关资料的收集、整理及归档工作。

4、配合宣传策划中心开展社区文化活动。

根据《西部区物业管家模块工作指引》特制定下列岗位工作制度：1、根据公司年度社区活动规划表所列的大型活动项目，提交具体策划实施方案；2、核算经费报相关领导审批；3、负责项目年度社区文化活动规划的编写；4、负责编制项目年度社区文化活动经费预算；5、负责项目年度社区文化活动的策划实施方案编写和通知发放；6、负责项目大型社区文化活动的具体策划、组织和实施；7、负责公司的社区文化活动通知的收发与存档；8、负责本小区和公司组织社区文化活动的组织和执行；（包括前期策划宣传、人员组织、具体执行、后期总结等）9、负责收集业主对已开展社区文化活动的建议和反映；10、负责小区社区活动宣传栏的组稿；11、负责上交本小区开展的各项社区文化活动总结和图片文字等资料；12、负责与公司社区服务部社区文化工作负责人联络；13、履行公司社区文化活动提供指导、培训、统一协调等综合服务；14、负责收集和听取业主的建议和意见，通过活动加强物业管理人员与发展商、业主的沟通和联系；15、收集和整理活动成果，做好社区文化工作方面的宣传；16、负责配合区域公司宣传策划中心，按区域公司要求提交专业工作报告；17、安排活动前期的宣传和动员组织工作；18、准备活动的相关用具、联系场地和相关人员；19、召开活动工作组成员会议，就活动当天各项工作进行明确分工安排，协调各方面工作；20、于活动前检查各项工作的准备情况；21、按计划开展活动，负责活动的协调和指挥工作，对突发时件及时处理。

勤劳的蜜蜂有糖吃。

物业管理社区文化员岗位职责（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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社区文化工作制度职责（6篇范文）【第1篇】社区文化工作制度职责一、社区文化工作制度的主要内容1.管理处每年至少组织一次(或若干次)大型的社区文化活动。

2.社区活动负责人根据以往经验和具体情况,于年初拟定本年度社区文化活动计划,报管理处主任审批。

3.管理处主任根据实际情况予以同意或做适当调整后,报总经理批准。

4.活动开展前,先征询各用户意见,并根据意见结果,拟定活动实施方案,报管理处主任审批。

5.将具体实施方案征询业主委员会意见并报其审批或备案。

6.物业部组织、协调其他部门完成活动前的准备工作,并负责及时向用户及有关单位发出举办活动的通知。

7.根据开展活动的形式,物业部负责安排有关人员做好安全防范工作,防止意外事件发生。

二、社区活动负责人主要职责1.全面负责社区活动工作,协助做好物业管理和精神文明建设的宣传工作。

2.负责拟定社区活动的工作计划和工作制度,报管理处主任审核。

3.根据工作计划制定社区活动方案,报管理处主任或总经理审核,根据审批要求,组织实施,并做好“社区活动记录”。

4.负责组织开展与业主、租户的联谊活动和体育比赛,加强与业主的沟通。

5.负责对文体场所及其设备设施进行管理,落实各项管理规定和员工岗位职责,协助办公室对本部门工作人员进行专业培训。

三、社区活动工作人员主要职责1.负责对文娱体育场所及其设备设施进行管理。

2.负责对活动场所的宾客进行登记和指引,按标准收费并及时上缴营业款。

3.负责完成公司和管理处安排的参观、来访以及各类会议的准备工作。

4.负责监督检查社区活动场所及设备和器具的清洁、绿化工作。

5.负责登记每天服务项目的营业情况。

6.服从社区活动负责人的工作安排。

四、社区文体活动意向调查1.每年的年中及年底,分别向住户做一次文体活动意向调查,并分析、总结调查结果。

2.文体活动意向调查主要采取以下方式进行:a.投递文化活动调查表;b.电话采访;c.预约采访。

3.文体活动意向调查具体操作应按照有关住户意见征集、评价作业规程进行。

社区宣传工作管理制度范文第一章总则第一条为规范社区宣传工作，提高工作效率，加强宣传工作管理，制定本制度。

第二条本制度适用于社区宣传部门及相关人员。

第三条社区宣传工作的目标是：通过多种宣传手段和渠道，向社区居民传达信息，促进社区文化建设，提升社区形象。

第四条宣传工作履行下列职责：1. 定期组织宣传工作会议，制定宣传计划和策略；2. 进行宣传活动的组织与策划，包括宣传材料的制作与发布；3. 维护社区宣传设施的正常运行与管理；4. 监督宣传工作的效果和反馈意见，及时进行调整和改进。

第五条宣传工作应遵守宣传法律法规，秉持真实、客观、公正、合法的原则。

第六条社区宣传部门应加强与其他部门的协作，共同推动社区宣传工作的开展。

第七条社区宣传部门应保证宣传活动的亲和力和信息传递的有效性，定期开展宣传活动的满意度调查，并对调查结果进行分析和总结。

第二章宣传工作计划第八条每年初，社区宣传部门应制定年度宣传工作计划，内容包括但不限于宣传主题、宣传内容、宣传形式、宣传对象、宣传对象的需求调查等。

第九条年度宣传工作计划应提前报送社区居委会或社区办公室，经审核后方可实施。

第十条年度宣传工作计划的实施应进行中期评估和年度总结，及时发现问题并进行调整和改进。

第三章宣传材料制作与发布第十一条社区宣传部门应制定宣传材料的制作制度，明确责任人和流程，并确保宣传材料的质量和时效性。

第十二条宣传材料的内容应真实、客观、准确，符合社区居民的需求和利益。

第十三条宣传材料的发布应兼顾线上线下渠道，宣传部门负责维护社区宣传栏和宣传橱窗的内容更新和维护。

第十四条宣传材料的发布机构应严格控制其数量和质量，避免出现大量重复宣传和低质量宣传。

第十五条宣传材料的发布应注意版权问题，未经授权的宣传材料不得发布。

第十六条社区宣传部门应根据宣传材料的发布效果和居民反馈，及时调整和改进发布策略。

第四章宣传活动策划与组织第十七条社区宣传部门应根据宣传工作的需要和社区的实际情况，进行宣传活动的策划和组织。

社区宣传办规章制度范本第一章总则第一条为加强社区宣传工作的组织管理，提高宣传效果，制定本规章制度。

第二条社区宣传办是社区文化建设的重要组成部分，主要负责社区内的宣传工作。

第三条社区宣传办的任务是积极宣传社区政策，加强社区文化建设，提升社区居民的思想道德素养。

第四条社区宣传办的工作原则是依法依规，以人为本，务实创新，服务居民。

第五条社区宣传办须遵循政策法规，贯彻执行党和政府的决策部署，密切团结社区居民，落实各项宣传工作。

第六条社区宣传办的负责人应具备较高的政治素养和专业能力，认真履行职责，为社区宣传工作的开展提供坚强的领导。

第七条社区宣传办应当加强内部管理，完善工作制度，确保宣传工作的有序开展。

第八条社区宣传办的制度包括工作职责、工作流程、人员管理等内容，必须严格遵守。

第二章工作职责第九条社区宣传办负责制定和执行社区宣传计划，组织开展各类宣传活动。

第十条社区宣传办负责管理社区的宣传物资，保障宣传效果。

第十一条社区宣传办负责协调社区内外媒体资源，及时发布社区动态。

第十二条社区宣传办负责宣传教育工作，提高居民的文化水平和思想道德素质。

第十三条社区宣传办负责开展爱国主义教育和社会主义核心价值观宣传工作。

第十四条社区宣传办负责协助社区党组织做好思想政治工作，落实党的宣传方针。

第十五条社区宣传办负责收集社区居民的意见和建议，及时反馈给有关部门。

第三章工作流程第十六条社区宣传办在每年初制定一年的宣传计划，并报社区领导审核确认。

第十七条社区宣传办按照宣传计划的要求，组织开展各项宣传活动，并及时总结评估。

第十八条社区宣传办定期组织宣传培训，提升宣传人员的专业水平和素质。

第十九条社区宣传办与社区居民保持密切联系，听取居民的意见建议，并加以妥善处理。

第二十条社区宣传办要加强与各级宣传机构的联系合作，充分利用外部资源，提高宣传工作的质量和效果。

第四章人员管理第二十一条社区宣传办内设主任一名，副主任一名，工作人员若干名。

社区文化员管理制度第一章总则第一条为加强社区文化事业管理，提高社区文化服务质量，根据《中华人民共和国社会组织管理条例》和相关法律法规，制定本管理制度。

第二条社区文化员是社区文化事业的从业人员，有责任在社区内推广文化活动，传播文化知识，提高居民的文化素质。

第三条社区文化员管理制度的宗旨是规范社区文化员的行为，营造和谐、尊重、互助的工作氛围，激励社区文化员发挥工作潜力，提高工作效率。

第四条社区文化员管理制度适用于社区文化事业单位招聘的全部文化员工作人员。

第五条社区文化员管理制度的贯彻执行应当遵循公平、公正、规范、便民的原则，尊重文化员的人格尊严，保障其合法权益。

第二章社区文化员的职责和权利第六条社区文化员的主要职责包括：（一）负责社区文化宣传工作，撰写宣传稿件，策划文化活动，组织文化演出等；（二）负责社区文化服务工作，帮助居民解答文化咨询，提供文化指导，组织文化培训等；（三）负责社区文化资源管理工作，协调文化资源分配，维护文化设施，保障文化活动开展等；（四）负责社区文化统计工作，定期汇总文化数据，编制文化报表，上报文化情况等。

第七条社区文化员享有以下权利：（一）参加社区文化工作的培训和学习，不断提升专业能力；（二）按照相关规定享受社会保险和福利待遇；（三）参与社区文化工作决策，发表意见和建议，参与工作评价和考核等。

第八条社区文化员应当严格遵守社区文化员的职业道德规范，言行举止得体，遵守工作纪律，勤勉尽责，维护社区文化事业的形象和声誉。

第九条社区文化员应当积极主动地与居民沟通交流，了解居民的文化需求和意见建议，在工作中尽最大努力满足居民的文化需求。

第三章社区文化员的选拔和考核第十条社区文化员的选拔应当遵循公平、公正、竞争的原则，通过公开招聘、考试和面试等方式确定候选人。

第十一条被选聘为社区文化员的人员应当具备相关文化知识和专业技能，具有较强的组织管理能力和沟通协调能力，有责任心和团队合作意识。

第十二条社区文化员的考核应当定期进行，包括工作成绩、工作纪律、服务态度、文化表现等内容。

社区文化指导员工作制度模版一、综述社区文化指导员是社区文化建设的重要一环，承担着引导居民参与文化活动、传播文化知识、促进社区文化发展的重要职责。

为了规范社区文化指导员的工作行为，提高指导员的工作效率和质量，特制定本工作制度。

二、岗位职责1. 组织制定社区文化活动计划，包括但不限于书法、绘画、音乐、舞蹈、体育等方面的活动，并落实到工作台账中。

2. 组织开展社区文化活动，包括但不限于定期举办文化讲座、展览、比赛等，吸引居民积极参与。

3. 定期对社区居民进行文化教育，提高居民的文化素养和审美能力。

4. 配合社区相关部门，协调社区资源，组织举办社区文化活动和节庆活动。

5. 提供咨询和指导，协助居民解答有关文化方面的问题。

6. 监督和管理社区文化设施、器材的使用，保证设施设备的安全、整洁、有效使用。

7. 收集、整理居民对社区文化活动的反馈意见，并及时向相关部门反馈，提出改进意见。

三、工作要求1. 具备良好的思想道德素质，热爱社区文化事业，具备较强的沟通能力和组织能力。

2. 具备一定的文化知识和专业技能，能够胜任相关活动的组织和指导工作。

3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握新的文化知识和技术。

4. 具备较强的团队合作精神，能够与社区其他部门密切合作，共同促进社区文化建设。

5. 遵守工作纪律，保守居民个人信息，保证工作安全和居民隐私。

四、工作流程1. 制定文化活动计划：每月初，组织会议，制定下月的文化活动计划，并落实到工作台账中。

2. 宣传文化活动：通过社区通告栏、微信群、宣传板等渠道，宣传即将举办的文化活动，吸引居民参与。

3. 组织活动准备：根据活动计划，准备场地、器材、教材等相关物资，确保活动顺利进行。

4. 开展文化活动：按计划组织文化活动，引导居民参与，提高文化素养。

5. 收集反馈意见：在活动结束后，及时收集居民对文化活动的反馈意见，整理汇总，向相关部门反馈。

6. 撰写活动总结：每月底，撰写文化活动总结，总结活动中的亮点和问题，并提出改进意见，上报给上级主管部门。

社区宣传工作管理制度范文一、背景介绍社区宣传工作是社区工作的重要组成部分，它的目标是通过各种宣传手段和渠道，向居民宣传社区政策、活动信息，提高居民对社区的参与意识和满意度。

为了规范社区宣传工作，制定了本管理制度，以确保社区宣传工作的高效运行和质量提升。

二、宣传工作部门社区宣传工作由宣传部门负责，宣传部门设立专职宣传员，具体负责社区宣传工作的组织和执行，并与其他部门紧密合作，共同推动社区发展。

三、宣传工作内容1. 宣传社区政策和活动信息。

宣传部门定期收集社区政策和活动信息，并通过社区公告栏、微信群、宣传板等渠道向居民进行宣传，确保信息的及时传达和接收。

2. 编写宣传材料。

宣传部门负责编写社区宣传材料，包括宣传册、宣传海报、宣传视频等，将社区政策和活动信息以简洁、生动的方式进行展示，提高宣传效果。

3. 组织宣传活动。

宣传部门根据社区需求和活动计划，组织各类宣传活动，如主题讲座、社区文化展示、志愿者招募等，吸引居民参与，增强社区凝聚力。

4. 维护社区宣传渠道。

宣传部门负责维护社区各种宣传渠道的正常运行，包括社区公告栏、微信群、宣传板等，及时更新信息，保障居民获取最新的社区政策和活动信息。

四、宣传工作流程1. 收集信息。

宣传部门定期收集社区政策和活动信息，与相关部门进行沟通，确保获取的信息真实准确。

2. 编写宣传材料。

根据收集到的信息，宣传部门编写宣传材料，确保内容简明扼要、图文并茂，提高信息的可读性和吸引力。

3. 宣传发布。

宣传部门将编写好的宣传材料通过社区公告栏、微信群、宣传板等渠道进行发布，确保信息及时传达给居民。

4. 组织宣传活动。

根据需求和计划，宣传部门组织各类宣传活动，提前做好活动策划和准备工作，确保活动的顺利开展。

5. 维护宣传渠道。

宣传部门定期检查和维护社区各种宣传渠道，如社区公告栏是否完整、微信群是否正常运行等，确保渠道的正常使用。

六、宣传工作考核1. 考核指标。

宣传工作考核主要包括信息准确性、宣传效果和宣传活动的组织与策划。

小区宣传部的工作职责范本一、制定宣传策略宣传部负责制定小区的宣传策略，包括宣传的目标、重点内容和宣传渠道等方面。

通过调研和分析小区的特点和市场需求，制定相应的宣传计划，确保宣传工作具有针对性和有效性。

二、组织宣传活动宣传部负责组织和策划小区的宣传活动，包括但不限于主题活动、节日庆典、社区讲座等。

通过举办不同形式的活动来增加小区居民的参与度和满意度，提高小区品牌形象和知名度。

三、负责宣传材料的编写与设计宣传部负责编写和设计小区的宣传材料，包括但不限于宣传册、海报、横幅等。

通过精心设计和合理的内容安排，传达小区的亮点和特色，吸引潜在买家和租户的关注，推动小区的销售和租赁。

四、管理小区官方网站和社交媒体宣传部负责管理和运营小区的官方网站和社交媒体平台，及时发布小区的最新消息和活动信息，回复居民的咨询和建议。

通过网络渠道，扩大小区的影响力和曝光度，提高居民对小区的认可和信任度。

五、建立和维护与媒体的合作关系宣传部负责与各类媒体建立合作关系，包括但不限于电视台、报纸、杂志和网络媒体。

及时向媒体发布小区的重大事件和活动，提高小区在媒体中的曝光率，增加媒体报道的积极性和准确性。

六、开展市场调研和竞争分析宣传部负责对小区所在的市场进行调研和竞争分析，了解潜在客户的需求和竞争对手的情况。

通过市场调研和竞争分析，提供宣传活动的参考依据，帮助小区制定合理的发展策略和宣传方案。

七、协调与相关部门的工作宣传部需要与小区的相关部门进行密切的沟通和协调，包括但不限于物业部门、销售部门和客户服务部门等。

通过协调各部门的工作，确保宣传工作和其他工作的无缝对接，提高工作效率和协同效应。

八、定期评估宣传效果和改进措施宣传部负责定期评估宣传活动的效果和影响力，及时了解宣传工作的进展和问题。

根据评估结果，制定相应的改进措施，提高宣传活动的针对性和效果，为小区的发展和营销提供实时的反馈和支持。

九、保护小区品牌形象宣传部负责保护小区的品牌形象，在宣传活动中严格控制信息的真实性和准确性，防止虚假宣传和误导消费者。

文化宣传员管理规章制度
《文化宣传员管理规章制度》
一、宣传员的职责和权利
1. 宣传员必须具备一定的文化宣传和传播能力，能够胜任宣传工作。

2. 宣传员有权利对外宣传本单位的文化活动和宣传内容，要求单位提供必要的支持和资源。

二、宣传员的行为准则
1. 宣传员必须严格遵守国家法律法规，不得在宣传活动中违反相关法律法规。

2. 宣传员必须维护单位的形象，不得在公共场合言行不当，损害单位的声誉。

三、宣传员的奖惩制度
1. 宣传员表现突出，成绩卓著者，将受到表彰和奖励。

2. 宣传员违反规定，损害单位利益者，将受到相应的惩罚和处理。

四、宣传员的管理机制
1. 宣传员由单位负责人任命，审批聘任程序由单位相关部门负责。

2. 宣传员须定期向单位汇报工作，接受领导指导和监督。

3. 宣传员的工作绩效将作为晋升和评奖的重要参考依据。

五、宣传员的培训和发展
1. 单位将定期举办宣传员培训，提高其宣传和传播能力。

2. 单位鼓励宣传员不断学习和提升自我，为其提供良好的发展机会和平台。

六、宣传员的权利保障
1. 宣传员享有与其他员工同等的劳动合同保护，不得因从事宣传工作而受到歧视和排斥。

2. 单位承诺为宣传员提供必要保障和支持，保障其正常开展宣传工作。

以上规章制度将作为单位对宣传员进行管理和督促的依据，同时也是对宣传员权利和利益的保障。

希望宣传员能够认真履行自己的职责和义务，为单位的文化宣传工作做出积极的贡献。

社区宣传工作管理制度模版为了进一步加大法制宣传工作力度，围绕建设法治宣传的工作目标，使法制宣传工作制度化，特制订如下工作制度:一、成立社区普法工作领导小组，切实加强对法制宣传教育和依法治理工作的领导。

二、结合社区实际，制定“____”普法规划和年度工作计划。

三、培训法制宣传教育骨干，有法制宣传员、辅导员，加强法制文艺小分队、普法志愿者队伍建设。

四、建立法律图书专柜。

收集法律专业图书，为居民学法提供必要的书籍。

五、建立法制宣传栏。

以漫画、板报和问答等形式宣传法律知识。

六、建立法制宣传文件、图像资料簿，每月出版一期法制宣传栏，组织上法制宣传课____次以上。

七、结合本社区特点，编印发放法律宣传资料。

八、参加上级组织的法制培训。

九、定期向镇普法工作领导组汇报社区开展法制宣传教育工作情况。

十、建立和规范社区普法依法治理工作台帐，健全社区普法依法治理工作制度。

十一、组织开展依法治理和创建安全文明社区活动。

十二、总结居民群众学法用法经验，评选、推荐遵纪守法、学法用法先进个人。

十三、围绕群众切身利益开展以案释法，解答居民群众的法律咨询，积极引导居民群众运用法律途径解决矛盾纠纷。

十四、完成上级普法主管机关交办的其他事项。

社区宣传工作管理制度模版（2）一、引言社区宣传工作是加强群众文化建设，提升居民的文化素质和满意度的重要手段。

为了规范社区宣传工作，提高宣传效果，特制定本社区宣传工作管理制度。

二、目的和任务1. 目的：建立科学、有效的社区宣传工作管理机制，提高宣传工作的针对性、实效性和感染力，增进居民的归属感和满意度。

2. 任务：a) 制定年度宣传计划，明确宣传目标和重点工作内容。

b) 打造统一的宣传品牌，提升社区宣传形象。

c) 定期开展居民文化活动，增加社区文化氛围。

d) 加强社区精神文明建设宣传，促进社区和谐发展。

e) 加强媒体宣传，提高社区宣传的覆盖面和影响力。

f) 定期评估宣传工作效果，及时进行调整和改进。

小区宣传部的工作职责模版一、工作目标1. 贯彻落实小区业主委员会的决策和规划，推动小区宣传工作的顺利进行；2. 提高小区居民的参与意识和满意度，增强小区的凝聚力和向心力；3. 加强小区品牌宣传，提升小区的知名度和美誉度；4. 完善小区宣传部的工作机制和管理体系，提高工作效率和质量。

二、工作职责1. 制定小区宣传工作计划和年度工作目标，协调各部门的宣传活动；2. 组织策划小区内外的宣传活动，如文艺演出、体育赛事、社区活动等，提高小区居民的参与度；3. 编写发布小区通知、公告、通讯等宣传材料，及时向业主和居民传达相关信息；4. 组织开展小区居民教育和培训活动，提高居民的专业知识和素质；5. 建立和维护小区宣传平台，包括小区网站、社交媒体账号等，及时发布小区动态和信息；6. 完善小区宣传部的管理制度和工作流程，提高工作效率和质量；7. 做好小区内外的宣传报道，及时传递小区的声音和形象；8. 配合小区安全工作，组织开展安全宣传和教育活动，提高居民的安全意识和防范能力；9. 积极参与小区管理，协调处理居民之间的矛盾和纠纷，维护小区的和谐稳定；10. 完成上级领导交办的其他工作。

三、工作职责细化1. 制定小区宣传工作计划和年度工作目标（1）认真学习贯彻上级有关文件和政策，结合小区实际，制定小区宣传工作计划；（2）分析小区宣传工作的优势和不足，制定合理的年度工作目标；（3）与业主委员会和其他部门进行沟通，协调各项工作的推进。

2. 组织策划宣传活动（1）了解小区居民的需求和意见，根据小区实际情况，组织策划宣传活动；（2）联系相关单位，与其合作开展宣传活动，确保活动的顺利进行；（3）制定详细的活动方案和工作流程，组织人员进行实施；（4）跟踪活动的效果和反馈意见，及时改进和完善宣传活动。

3. 编写发布宣传材料（1）及时收集小区内外的新闻和信息，编写宣传材料；（2）设计排版宣传材料，确保其内容和形式的吸引力；（3）通过小区官方媒体和其他渠道，将宣传材料及时发布给业主和居民；（4）维护宣传材料的存档和备份，方便随时查阅和使用。

一、制度背景安全生产是国家安全和社会稳定的重要基础，是人民群众生命财产安全的重要保障。

为进一步加强社区安全生产工作，提高社区居民的安全意识，普及安全生产知识，营造良好的安全生产氛围，特制定本制度。

二、制度目的1. 提高社区居民的安全意识，增强自我保护能力。

2. 普及安全生产知识，提高社区居民的安全生产技能。

3. 营造良好的安全生产氛围，促进社区和谐稳定。

4. 推动安全生产工作向纵深发展，确保社区安全生产形势持续稳定。

三、制度适用范围本制度适用于本社区居民、企事业单位、社会组织等。

四、宣传员选拔与培训1. 宣传员选拔（1）具备良好的政治素质和职业道德，热爱安全生产工作。

（2）熟悉社区基本情况，具备较强的组织协调能力和沟通能力。

（3）具有相关专业知识，能够胜任安全生产宣传工作。

（4）年龄在18周岁以上，身体健康。

（5）自愿担任宣传员，并签订宣传员责任书。

2. 宣传员培训（1）组织宣传员参加安全生产知识培训，提高宣传员的专业素质。

（2）邀请安全生产专家、讲师进行授课，讲解安全生产法律法规、安全操作规程等。

（3）开展实地考察、观摩学习，提高宣传员的工作能力。

（4）定期组织宣传员进行考核，确保宣传员培训效果。

五、宣传员职责1. 负责宣传安全生产法律法规、政策及知识，提高社区居民的安全意识。

2. 定期走访社区居民，了解安全生产状况，及时发现安全隐患，及时上报。

3. 组织开展安全生产宣传活动，如安全生产知识讲座、安全技能培训、应急演练等。

4. 参与社区安全生产检查，协助相关部门排查安全隐患。

5. 及时向社区居民宣传安全生产预警信息，提高居民应对突发事件的能力。

6. 协助开展安全生产评比活动，鼓励社区居民积极参与安全生产工作。

7. 完成上级交办的其他安全生产工作。

六、宣传员待遇1. 宣传员在工作期间，享有社区提供的必要工作条件。

2. 宣传员在完成工作任务后，可获得一定的报酬。

3. 对表现突出的宣传员，给予表彰和奖励。

编号：FS-QG-29058小区社区文化宣传员岗位责任制Responsibility system of community community cultural propaganda
posts
说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。

小区社区文化宣传员岗位责任制
社区文化宣传员是在社区文化主管的领导下，以营造管理处与住户和社会公众间良好的关系及健康向上的社区文化，树立住宅区高尚整体形象为已任。

具体岗位职责如下:
一、熟悉和掌握有关住宅区管理的法规、政策，不断学习和掌握各种专业知识和技能，不断提高自身业务素质和管理水平。

二、配合社区文化主管定期向居民宣传政府有关政策、法规、小区公共管理制度、管理处的管理服务项目和措施，开展公益活动。

三、加强与住户的沟通联系，及时处理业主住户的投诉，满足住户的各种合理要求，争取住户和公众对管理处工作的
支持和理解，定期上门征求住户意见和建议。

四、负责记录本区历次大事及各种活动，将历史资料存档备查。

五、协助文档管理员，按程序办理装修及住户入住手续，热情接待每一位顾客。

六、负责管理处外勤及对外联络工作。

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小区社区文化专员岗位工作职责(5)
小区社区文化专员岗位职责（五）
1、在物业部主管的领导下，负责小区社区文化活动的开展和宣传工作。

2、熟悉国家和地方性有关物业管理法规、政策，熟悉小区业主、住户和文体配套设施的基本情况，熟悉各种文娱体育活动的特点。

3、制定年度社区文化活动计划，上报批准后负责实施。

4、采取各种方式向住户和社区宣传物业管理政策法规以及物业服务中心各种管理服务项目、措施，树立小区的良好公众形象。

5、根据业主（住户）的特点，因地制宜组织各种聚会和文体娱乐活动，活跃小区的气氛，使住户与物业服务中心建立良好的关系，营造和谐社区氛围。

6、负责小区的CI 策划及xxxx、xxxx0、xxxx001管理体系的
宣传工作。

7、负责记录小区历次大事记录及各种活动，采用笔录、摄像手段、将反应小区的有关历史资料，存入档案以备查阅。

8、通过开展联谊茶话会，座谈会，登门拜访、致感谢信等形式与物业主管部门、工商、税务、物价、居委会、派出所等企事业单位建立信息流通网络和良好的协作关系，为小区物业管理工作创造宽松的外部环境。

9、定期回访业户（住户），了解住户对物业服务中心服务的需求和建议，热情接待，正确处理住户的投诉。

10、完成领导交办的其他工作。

1。

小区宣传部的工作职责范本1、贯彻执行__宣传思想工作的方针、政策;根据中宣部和省委、市委、区委的安排部署，制订全区宣传思想工作规划并提出宣传系统社会事业发展的指导意见，促进全区文化体育、卫生、广电、计生等社会事业发展;指导街（镇）、区直部门党委（党工委、党组、党总支部）的宣传工作;协调全区宣传系统各部门之间的关系。

2、负责指导全区理论学习、理论研究和理论宣传;掌握全区理论工作动态，总结和推广理论学习工作经验。

3、负责引导新闻舆论，把握舆论导向和宣传基调;指导、协调广播电视部门的工作;对区广播电视事业局的工作实施方针、政策的指导。

4、负责社会文化工作和文化市场的宏观管理;研究和规划全区文化艺术发展的战略目标和任务;对区文体局、文联的工作实施方针、政策的指导。

5、负责规划、部署全局性的思想政治工作任务以及全区社会宣传、企业宣传、社区宣传、法制宣传、科技宣传和全民国防教育等工作。

6、负责制定基层党员思想理论教育计划，编写党员教育教材;配合区委组织部做好党员教育工作。

7、宏观指导全区群众性的精神文明建设活动，管理区委精神文明建设办公室。

8、组织实施对外宣传工作，贯彻对外宣传工作的政策;组织、协调对外新闻报道和对外、对台文化交流。

9、组织实施省、市委宣传部和区委有关宣传工作的重点课题的调研，做好____信息、宣传信息收集和报送工作。

10、宏观指导协调宣传系统__建设。

11、受区委委托，管理区直宣传系统的领导干部;对街镇党（工）委宣传委员的任免提出意见;制定全区宣传干部和宣传文化系统领导骨干的培训规划并组织实施;负责宣传系统股级干部的政治理论培训和考核任免工作;联系宣传系统的知识分子，配合有关部门做好知识分子工作;受委托主管全区企业政工系列的职称评审工作。

12、承办区委交办的其他事项。

小区宣传部的工作职责范本（二）1.负责制定全校德育和精神文明建设规划和实施细则并抓好落实，切实抓好教职工的思想建设和道德建设。

第一章总则第一条为规范宣传员工作，提高宣传工作效率和质量，树立良好的宣传形象，根据我国相关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有宣传员。

第三条宣传员应遵守国家法律法规，严守职业道德，积极履行职责，为单位的发展贡献力量。

第二章职责与权限第四条宣传员的主要职责：1. 负责宣传单位政策、方针、决策部署，传播正能量，提高单位知名度；2. 组织策划各类宣传活动，包括活动策划、组织、实施、总结等；3. 撰写各类宣传稿件，包括新闻稿、专题报道、宣传文稿等；4. 负责宣传阵地建设，包括宣传栏、宣传栏内容更新等；5. 配合其他部门开展宣传工作，完成领导交办的其他任务。

第五条宣传员的权限：1. 根据工作需要，向领导提出宣传工作的建议；2. 拥有对宣传稿件、宣传资料的质量进行审核的权力；3. 在开展宣传活动中，有权对活动效果进行评价。

第三章招聘与培训第六条宣传员招聘应遵循公开、公平、公正的原则，通过笔试、面试等方式选拔优秀人才。

第七条宣传员培训包括岗前培训和在职培训，培训内容应包括宣传政策、写作技巧、活动策划等。

第四章工作要求第八条宣传员应具备以下条件：1. 具有良好的政治素质和职业道德；2. 熟悉宣传政策、法规和业务知识；3. 具备较强的文字表达能力和组织协调能力；4. 具有较强的责任心和敬业精神。

第九条宣传员应按时完成各项工作任务，确保宣传效果。

第十条宣传员在撰写宣传稿件时，应确保内容真实、准确、客观、公正。

第五章管理与考核第十一条宣传员的管理实行岗位责任制，由宣传部门负责。

第十二条宣传员考核分为平时考核和年度考核，考核内容包括工作态度、工作质量、工作效果等。

第十三条宣传员考核结果作为评先评优、晋升的重要依据。

第六章奖励与处罚第十四条对表现优秀的宣传员，给予表彰和奖励。

第十五条对违反本制度，造成不良影响的宣传员，给予批评教育、警告、降职、辞退等处罚。

第七章附则第十六条本制度由宣传部门负责解释。

社区宣传工作管理制度是指为了提高社区宣传工作的效率和质量，明确工作流程和责任分工，制定的管理准则和规范。

下面是一份社区宣传工作管理制度的参考内容：1. 宣传工作目标和职责：- 宣传各类社区活动和项目；- 传达社区管理方针政策；- 宣传社区文化特色和优秀居民事迹；- 维护社区形象，促进社区和谐发展。

2. 宣传工作部门设置和职责：- 确定宣传工作部门的名称、组织结构和人员配备；- 制定宣传工作的规划、计划和目标；- 负责宣传资料的收集、整理和分发；- 组织宣传活动和文化演出。

3. 宣传工作流程：- 宣传需求的收集和分析；- 制定宣传工作计划，并报社区领导审核；- 宣传素材的收集、整理和制作；- 宣传媒体的选择和安排；- 宣传效果的评估和总结。

4. 宣传媒体的选择与管理：- 社区网站、微信公众号等宣传平台的维护和更新；- 宣传广告牌和宣传栏位的管理；- 媒体资源的购买与合作。

5. 宣传人员的管理：- 职责分工和工作岗位的说明；- 考核制度和激励机制的建立；- 培训和提升宣传人员的能力。

6. 宣传工作的监督和评估：- 设立宣传工作日志和报告制度；- 定期进行宣传工作的评估和总结；- 对宣传工作取得的成果进行表彰和奖励。

以上是一个社区宣传工作管理制度的简要内容，具体的管理制度可以根据实际情况进行调整和完善。

社区宣传工作管理制度（二）社区宣传工作是指为了提高社区居民对社区政策、公共设施和社区活动的认知度和参与度，以及宣传社区的良好形象而进行的一系列宣传活动。

社区宣传工作的目标是通过有效的宣传手段，促进社区居民的参与度和社区发展。

为了更好地管理社区宣传工作，制定一套科学合理的社区宣传工作管理制度显得尤为重要。

该制度明确了社区宣传工作的目标、原则、任务、职责、流程等方面的内容，以保证宣传工作的高效运行。

下面是一个关于社区宣传工作管理制度的草案，供参考。

一、制度目标1.提高社区居民对社区政策、公共设施和社区活动的认知度和参与度；2.宣传社区的良好形象，增强社区的凝聚力和向心力；3.传播社区发展的理念和成就，推动社区的可持续发展。

小区社区文化专员岗位职责范文（五）小区社区文化专员岗位职责范文（五）一、贯彻国家法律法规，遵守公司管理制度，执行公司决策，完成工作目标。

二、熟识小区基本概况，熟识小区居民状况、文化结构、类型、特长，切实了解居民文化需要，有导向、有侧重地制订社区文化工作方案。

三、把握小区管理相关法规、政策、熟识服务中心各项管理规定，能准时有效地动用法规、政策处理工作，对业主、访客提出的有关问，精确回答，急躁解释，敏捷处理。

四、把握各种专业学问技能，努力学习不断提高自身修养，具备文艺、体育特长，具备生活百科常识，具备组织文化消遣活动的专长，有力量开展各类便民活动。

五、充分利用小区宣扬场地，采纳宣扬栏、电子显示屏等多种形式加强宣扬广度和深度，有效地开展对内对外宣扬工作；对业主宣扬物业管理政策、法规、服务中心各项管理措施与服务项目。

对社会广泛宣扬小区建设各项举措，准时反映服务中心工作实绩，树立服务中心优良的服务形象，树立小区双文明形象。

六、亲密与业主的联系，满意业主的合理要求。

把握特困户、孤残户家庭状况，准时供应关心，用实效、关怀、亲情赢得业主的支持和谅解。

七、努力塑造小区环境艺术形象，构思小品、绘画、标语等直观宣扬标志，拟写宣扬训练文稿，训练居民爱惜家园、小区，绿化、送货小区，共同维护小区交通秩序，制造文明、团结的上区风尚。

八、留意选拨、培训小区文化优秀人才，建立小区文化活动队伍，依据居民特点制造性地开展文化、体育、消遣活动，活跃居民文化生活，扩大居民之间的交往，弘扬精神文明。

九、用笔录、电脑、摄影、摄像等现代化手段，完整、精确地记录小区重大大事及历次活动，装入档案备查。

十、负责接待、支配上级主管部门和同级的检查、指导、来访、参观等事宜。

十一、定期汇报工作状况，完成领导交办的其他工作。

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