四风 专项整改方案
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四风问题整改方案(一)XX党组高度重视机关作风建设,把贯彻落实中央八项规定和LL省委十项规定作为切入点,在思想上、行动上坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,通过八项措施重点解决机关在四风方面的突出问题。
(1)重新修订《卫生厅工作规则》。
提出了“加强学习、加强科学决策、加强协调沟通,提高工作效率”的工作要求,确定了厅机关必须坚持的“团结、激情、创新、正气”的工作作风。
重点解决对决策及工作部署不执行、虚执行或乱执行的问题,坚决杜绝推诿扯皮、推卸责任、形式主义、应付了事、以会议落实会议、以文件落实文件等种种执行不力的现象。
(2)举全厅之力成功举办全省卫生系统十二运测试赛暨卫生应急演练活动。
这次活动进一步强化了机关全体人员的大局意识、责任意识、团队意识和服务意识,提高了组织领导能力、综合策划能力、沟通协调能力和执行落实能力。
(3)规范机关政务管理。
严格公文审核和会议审批,实现数量减少,质量提高。
严格执行出差报告和审批制度,坚决杜绝利用公款旅游等情况。
严肃工作纪律,对作息时间、办公室着装等方面提出要求,维护机关整体形象。
利用门户站等及时公开政务信息,加强行业引导,主动接受群众和社会监督。
(4)创新管理手段。
为全省6万余名卫生系统管理干部开通了卫生手机报,成为及时、快速了解卫生政策和信息的重要平台。
大力加强12320卫生热线建设,打造成为民、利民、便民的百姓健康直通车。
在先行开通电话服务的基础上,逐步开通微博、远端坐席、短信、站等服务模式。
上半年,共接听群众来电5152个,办理群众诉求5098件。
(5)全部清退借调人员。
为了改进机关作风,提高办事效率,促进机关人员尽职履责,全部清退了28名从基层单位借调人员。
同时,与简政放权要求相结合,下放了一批具体行政审批或管理事项。
(6)完善了机关财务管理制度。
制定了《省卫生厅机关公务卡及预算管理的工作规定》,在LL省直机关率先实行了厅机关财务预算管理制,使机关财务管理工作进一步规范。
四风问题整改措施引言概述:四风问题是指党员干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
这些问题严重损害了党的形象和群众的利益,因此需要采取有效的整改措施来解决。
本文将从加强党的建设、推进制度建设、加强监督执纪、加强教育培训和加强宣传教育五个方面,详细阐述四风问题的整改措施。
一、加强党的建设1.1 建立健全党组织加强党的基层组织建设,完善党员发展、考核和奖惩机制,确保党员队伍的纯洁性和先进性。
1.2 加强党风廉政建设加强党风廉政建设,建立健全党风廉政建设责任制,加强对党员干部的教育和监督,严厉打击腐败行为。
1.3 建立严格的选人用人制度建立严格的选人用人制度,坚持干部任免的公开、公正、公平原则,防止形式主义和官僚主义现象的发生。
二、推进制度建设2.1 完善考核评价制度建立科学合理的考核评价制度,注重绩效考核,激励党员干部健康竞争、奋发向上。
2.2 加强制度执行力加强对制度执行情况的监督和检查,对违反制度的行为进行严肃处理,确保制度的严肃性和权威性。
2.3 建立健全问责机制建立健全问责机制,对违反制度的党员干部进行问责,形成严肃的工作纪律和责任意识。
三、加强监督执纪3.1 建立健全监督体系建立健全党内监督体系,加强对党员干部的监督,确保党员干部的廉洁自律。
3.2 加强对权力运行的监督加强对权力运行的监督,建立健全权力运行的制约机制,防止权力滥用和腐败行为的发生。
3.3 加强对群众意见的反映和处理加强对群众意见的反映和处理,建立畅通的信访渠道,及时解决群众关切的问题,增强群众的满意度和信任度。
四、加强教育培训4.1 加强党性教育加强党员干部的党性教育,强化党员干部的思想道德修养,增强党员干部的党性观念。
4.2 提高专业素质加强党员干部的业务培训和学习,提高党员干部的专业素质和能力水平,为党和人民事业发展提供有力支撑。
4.3 强化廉洁教育加强廉洁教育,培养党员干部的廉洁自律意识,提高党员干部的廉政素质。
四风问题整改措施一、背景介绍在党的十八大以来,中央对党风廉政建设提出了更高要求,特别是对"四风"问题(形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风)的整改提出了明确要求。
为了深入贯彻落实中央的决策部署,各级党委和政府积极采取措施,加强党风廉政建设,整改"四风"问题。
二、整改措施1. 形式主义整改措施(1)加强组织领导:各级党委和政府要高度重视形式主义问题,建立健全相关工作机制,明确责任分工,加强领导和监督。
(2)加强宣传教育:通过开展宣传教育活动,加强对形式主义问题的宣传和教育,增强党员干部的思想认识和行为自觉。
(3)改进工作方式:推行务实高效的工作方式,注重实际效果,减少繁文缛节,提高工作效率。
(4)加强督查检查:建立健全督查检查机制,加强对形式主义问题的监督和检查,及时发现和纠正问题。
2. 官僚主义整改措施(1)加强组织纪律:严格执行党的组织纪律,加强对干部选拔任用的监督和管理,防止官僚主义问题的产生。
(2)加强干部培训:通过组织培训班、开展培训活动等方式,提高干部的理论水平和工作能力,增强他们的服务意识和责任感。
(3)改进工作作风:倡导务实、高效、廉洁的工作作风,反对官僚主义的行为,加强与群众的联系和沟通,及时解决问题。
(4)加强监督机制:建立健全监督机制,加强对官僚主义问题的监督和检查,及时发现和纠正问题。
3. 享乐主义整改措施(1)加强思想教育:通过开展宣传教育活动,加强对享乐主义问题的宣传和教育,引导党员干部树立正确的价值观念。
(2)加强党风廉政建设:加强党风廉政建设,严肃党内政治生活,加强党员干部的思想教育和约束,防止享乐主义问题的发生。
(3)加强日常管理:加强对党员干部的日常管理,建立健全工作考核制度,加强对干部的监督和管理。
(4)加强监督机制:建立健全监督机制,加强对享乐主义问题的监督和检查,及时发现和纠正问题。
4. 奢靡之风整改措施(1)加强党风廉政建设:加强党风廉政建设,加强党员干部的思想教育和约束,防止奢靡之风问题的发生。
四风问题整改措施一、背景介绍四风问题是指党员干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
这些问题严重影响了党的形象和群众的利益,必须采取有效的整改措施来解决。
二、整改目标1. 彻底根治形式主义。
通过深入调研和摸底排查,找出存在的形式主义问题,制定具体的整改方案,确保问题得到根治。
2. 打击官僚主义现象。
加强组织纪律教育,加强监督和问责机制,严肃处理官僚主义问题,确保党员干部务实工作。
3. 纠正享乐主义倾向。
加强党员教育,提高党员干部的理论水平和政治觉悟,引导他们从事务实的工作,远离享乐主义。
4. 强化节俭意识。
加强党风廉政建设,树立良好的党风形象,发挥党员干部的模范作用,树立良好的节俭意识。
三、整改措施1. 加强教育培训。
组织党员干部参加各类培训班,提高他们的理论水平和业务能力,增强党性修养,加强党性教育。
2. 强化监督检查。
建立健全监督机制,加强对党员干部的监督,及时发现和纠正问题,确保整改措施的有效实施。
3. 加强党员干部的日常管理。
建立健全党员干部的档案管理制度,加强对党员干部的日常管理,确保他们遵守党的纪律和规定。
4. 加强党风廉政建设。
加强对党员干部的廉政教育,加强党风廉政建设,树立良好的党风形象,严格执行党的纪律和规定。
5. 完善问责机制。
建立健全问责机制,对违反党的纪律和规定的党员干部进行严肃处理,形成震慑作用,确保整改工作的顺利进行。
四、预期效果通过以上整改措施的实施,预计将取得以下效果:1. 形式主义得到根治,工作更加务实。
2. 官僚主义现象得到有效遏制,工作效率得到提高。
3. 享乐主义倾向得到纠正,党员干部更加注重工作实践。
4. 节俭意识得到强化,党员干部更加注重节约用钱。
五、总结整改四风问题是当前党风廉政建设的重要任务,必须高度重视。
只有通过有效的整改措施,才能彻底解决四风问题,确保党的形象更加良好,党员干部更加务实,为人民群众提供更好的服务。
我们相信,在党中央的坚强领导下,通过全党的共同努力,一定能够圆满完成整改任务,取得更大的成绩。
“四风”问题整改措施引言概述:“四风”问题是指形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,严重影响了党风政风建设和社会风气。
为了彻底整改“四风”问题,各级党组织和领导干部必须采取有效措施,严肃整治,切实改进工作作风,提高党的执政能力和领导水平。
正文内容:一、加强党风建设1.1 建立健全党内监督机制,加强对党员干部的监督和管理。
1.2 加强党性教育,提高党员干部的政治觉悟和思想品德。
1.3 加强党风廉政建设,严格执行党内法规,严肃查处违纪违法行为。
二、改进工作作风2.1 建立健全绩效考核制度,激励干部担当作为,勇于担责。
2.2 加强工作纪律教育,提高干部的执行力和纪律性。
2.3 推动工作落实,强化责任意识,做到务实、高效、廉洁。
三、加强党内政治生活3.1 加强党内政治生活规范化建设,严格执行党内民主集中制。
3.2 加强党内民主,健全党内协商机制,广泛听取基层干部和群众意见。
3.3 建立健全党内民主监督机制,加强对党员干部的监督和约束。
四、深化改革创新4.1 推进机构改革,优化工作流程,提高工作效率。
4.2 加强制度建设,完善权力运行机制,防止权力滥用。
4.3 坚持问题导向,不断创新工作方法,提高工作质量和效益。
五、加强党风廉政建设5.1 加强廉政建设,严格执行廉洁自律准则,做到廉洁奉公。
5.2 加强监督执纪,严肃查处腐败行为,建立不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。
5.3 加强干部队伍建设,选拔任用干部要严格按照干部标准和条件选拔,做到公平公正。
结语:通过以上整改措施的实施,可以有效解决“四风”问题,提升党的执政能力和领导水平,推动全面从严治党向纵深发展。
希望各级党组织和领导干部认真贯彻落实,坚决整改“四风”问题,为党和人民事业发展作出更大贡献。
四风问题清单及整改措施四风问题是指形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
这些问题严重损害了党的形象,影响了党的领导地位和群众的信任度。
为了解决这些问题,我提出以下清单及整改措施。
一、形式主义问题清单:1.例会过多、内容重复、形式僵化。
2.文件繁琐、言语空洞、内容浅显。
3.会议费用过高,场地布置过度奢华。
4.考核机制过度强调形式,忽视实质。
整改措施:1.简化会议制度,合理安排例会频次,提高效率。
2.加强文件编制质量,减少冗余内容,突出核心要义。
3.控制会议费用,合理安排会议场地,提高节约意识。
4.考核机制,突出实绩评价,提高责任意识。
二、官僚主义问题清单:1.领导干部过分强调权威,缺乏民主作风。
2.工作流程复杂,审批程序繁琐。
3.拖延工作进度,推诿责任。
4.对下级干部不尊重,不给予发展机会。
整改措施:1.领导干部要树立平等互信的意识,听取民意,善于接受不同意见。
2.简化工作流程,减少审批环节,提高效率。
3.加强工作纪律,明确工作时间表,按时完成任务。
4.提倡人才培养和选拔制度,给予下级干部更多的发展机会。
三、享乐主义问题清单:1.过度追求个人享乐,忽视工作职责。
2.工作时间安排不合理,经常加班、熬夜。
3.公车私用、公款旅游,挥霍无度。
4.追求物质享受,排斥艰苦奋斗。
整改措施:1.加强敬业精神培养,树立正确的工作态度。
2.合理安排工作时间,提高工作效率,减少加班现象。
3.加强监督力度,严禁公车私用,严格控制公款旅游。
4.倡导艰苦奋斗的精神,树立正确的价值观。
四、奢靡之风问题清单:1.公款吃喝,铺张浪费。
2.礼品收送频繁,违背廉洁原则。
3.超标准接待,奢华活动。
4.滥用公款购物,追求奢侈品。
整改措施:1.严禁公款吃喝,加强监督力度,惩处违规行为。
2.建立礼品收送制度,规范礼品行为,坚决杜绝贿赂行为。
3.控制接待标准,合理安排接待活动。
4.加强财务审计,防止滥用公款购物,增强廉洁意识。
以上是四风问题的清单及整改措施。
反四风专项整治方案一、整治内容(一)违____律法规及其他有关规定,应列入而未列入符合规定的单位账簿的各项资金(含有价证券)及其形成的资产。
包括:1、违规收费、罚款及摊派设立小金库;2、用资产处置、出租收入设立小金库;3、以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金设立小金库;4、经营收入未纳入规定账薄核算设立小金库;5、虚列支出转出资金设立小金库;6、以假____等非法票据或部门单位票据骗取资金设立小金库;7、上下级单位之间相互转移资金设立小金库。
(二)无依据或超标准、超范围发放津补贴、奖金及各类补助。
二、方法步骤此次专项清理工作从____年____月中旬起至____月下旬结束,采取自查自纠和重点检查相结合的方式进行,联合相关部门开展专项检查。
1、自查自纠阶段(截至____月底)各科室、分局、所根据相关文件精神,对____年____月至____年____月财务工作认真开展自查,主动纠正存在的问题,做到不走过场,尽量把问题解决在自查阶段。
对自查出来的违规违纪问题,必须如实填报,不得隐匿不报或少报。
在____月____日前将自查情况书面报局人劳财务科。
2、重点检查阶段(截至____月中旬)在自查自纠基础上,由专项整治领导小组统一开展重点检查。
对不认真开展自查自纠、在整治工作中弄虚作假的单位予以通报并责令整改。
3、整改落实阶段(截至____月底)局属各单位要针对在整治工作中发现的问题,制定整改措施并抓好落实,深入剖析产生问题的原因,完善相关财务管理制度。
通过专项整治,促进领导干部廉洁自律意识进一步提高,建立和完善防治违反财经纪律问题的长效机制,使财务管理更加科学规范。
婚丧嫁娶大操大办借机____问题专项整治反四风专项整治方案(二)一、整治内容本局干部在婚丧嫁娶活动中,以各种方式向职权范围内的单位和个人发请帖、请柬、短信大操大办借机____。
二、目标要求为切实加强干部作风建设,狠刹婚丧喜庆事宜大操大办和借机____的歪风,弘扬文明、节俭新风正气,维护干部良好形象。
“四风”问题整改措施引言概述:"四风"问题是指党员干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
这些问题的存在严重影响了党的形象和党员干部的作风建设。
为了解决这些问题,我们需要采取一系列的整改措施。
本文将从以下四个方面分析和阐述这些整改措施。
一、加强党风廉政建设1.1 强化党内政治生活,加强党员干部的思想教育和政治理论学习,增强党性修养。
1.2 推行党内民主,建立健全的决策机制,加强党内监督,防止权力滥用和腐败现象的发生。
1.3 加强党风廉政建设的宣传教育工作,提高党员干部的廉政意识和道德水平。
二、加强组织建设2.1 加强党组织的建设和管理,完善党组织的制度机制,确保党的组织活动规范有序。
2.2 加强党员队伍建设,加强党员干部的选拔、培养和管理,提高党员干部的素质和能力。
2.3 建立健全党内干部选拔任用制度,确保选拔任用干部的公平性和透明度。
三、推行简约务实作风3.1 建立健全绩效评估制度,激励党员干部实事求是、务实工作。
3.2 加强党员干部的培训和教育,提高他们的工作能力和素质,避免浮夸风和形式主义的发生。
3.3 加强党员干部的工作纪律教育,强调实际工作效果和成果,杜绝形式主义和官僚主义。
四、加强党风廉政建设的监督和执纪问责4.1 建立健全党风廉政建设的监督机制,加强对党员干部的监督和管理。
4.2 加大对违纪违法行为的查处力度,严肃处理违纪违法行为,形成威慑效应。
4.3 加强党风廉政建设的宣传报道,营造风清气正的政治生态。
通过以上四个方面的整改措施,我们可以有效解决"四风"问题,提高党员干部的作风和能力,增强党的凝聚力和战斗力。
同时,也能够进一步巩固党的执政地位,赢得人民群众的信任和支持。
只有通过全面整改,我们才能够实现党的建设目标,推动党和国家事业的发展。
四风问题整改措施四风问题是指党员干部在工作和生活中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
为了解决这些问题,各级党委政府采取了一系列整改措施,以推动党风廉政建设和反腐败斗争。
下面是四风问题整改措施的详细介绍:一、形式主义整改措施:1. 加强组织建设:加强党组织的领导和监督,建立健全党委会议制度和工作机制,确保党的决策和部署能够落实到位。
2. 简政放权:减少审批环节,简化行政程序,提高行政效率,减轻企业和群众的负担。
3. 优化工作流程:优化工作流程,提高工作效率,减少不必要的会议和文件,避免形式主义。
4. 加强培训教育:加强对党员干部的培训教育,提高他们的工作能力和素质,增强责任意识和服务意识。
二、官僚主义整改措施:1. 建立激励机制:建立激励机制,对优秀干部进行表彰和奖励,激发他们的工作积极性和创造性。
2. 加强监督检查:加强对党员干部的监督检查,发现并纠正官僚主义行为,严肃追究责任。
3. 推行阳光工作制度:建立阳光工作制度,公开工作流程和决策过程,增加透明度,减少官僚主义现象。
4. 强化责任追究:建立健全责任追究制度,对官僚主义行为进行严肃处理,形成震慑效应。
三、享乐主义整改措施:1. 加强思想教育:加强对党员干部的思想教育,引导他们树立正确的人生观和价值观,远离享乐主义。
2. 建立廉洁文化:建立廉洁文化,营造风清气正的工作环境,使党员干部能够自觉抵制享乐主义的诱惑。
3. 加强监督管理:加强对党员干部的监督管理,严格执行廉洁自律规定,防止享乐主义行为的发生。
4. 增加工作压力:增加工作压力,提高工作强度,使党员干部无暇顾及享乐主义。
四、奢靡之风整改措施:1. 建立节俭制度:建立节俭制度,规范公务消费,严禁奢侈浪费行为。
2. 加强财务管理:加强财务管理,严格控制公款使用,防止奢靡之风的滋生。
3. 建立监督机制:建立监督机制,加强对公款使用的监督,及时发现和纠正奢靡之风。
4. 树立艰苦奋斗的精神:加强对党员干部的思想教育,树立艰苦奋斗的精神,远离奢靡之风。
【其它】为开展好全乡党的群众路线教育实践活动,根据平江县党的群众路线教育实践活动领导小组《深入开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》(平群组发〔2014〕7号)文件精神,结合我乡实际,就深化“四风”突出问题专项整治工作制定如下实施方案。
一、总体目标将专项整治工作贯穿教育时间活动始终,围绕中央、省、市、县部署的整治任务,认真扎实做好任务对接、方案细化、责任明确、措施完善、统筹推进等各个环节工作,确保专项整治工作有序推进、取得实效,有力促进全乡教育实践活动深入开展。
二、整治内容及责任分工(一)整治“不担当、不负责、不作为”。
坚决纠正不讲诚信、不懂规矩、不守纪律,有令不行、有禁不止,“上有政策、下有对策”等问题;着力解决合意的就执行,不合意的就打折扣、搞变通等行为;坚决纠正换一任领导、变一套思路,新官不理旧事,工作相互掣肘等行为;着力解决对待工作不敢担当、不愿负责,遇到矛盾绕着走等问题;着力解决不想事、不干事、混日子,当“太平官”、“逍遥官”等问题。
牵头部门:作风办整改责任人:余团秋、苏根丽(二)整治文山会海、检查评比泛滥。
严格执行关于精简会议和文件的有关规定,从严控制会议数量、会期和参加人员规模,严禁以培训名义召开会议;简化会议程序;严格会议经费管理,严禁套取会议资金。
从严控制各类文件简报和内部刊物。
从严清理和规范评比达标表彰活动,严厉整治授牌晋级过滥现象。
牵头部门:党政办整改责任人:苏根丽、杨峰(三)整治“庸懒慢浮奢”和“门难进、脸难看、话难听、事难办”。
按照“五去五求”要求,通过自查自纠、专项整治、效能提升、明察暗访、作风评议、作风问责等专项行动,坚决纠正拖拉疲沓、推诿扯皮、“不作为、慢作为”、“吃拿卡要”等现象;严肃处置工作纪律涣散、无故旷工、迟到早退,擅离职守办私事;通过“清网”根治工作时间上网娱乐、购物、炒股等行为。
牵头部门:作风办整改责任人:余团秋苏根丽(四)整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。
四风专项整改方案
市xx-x局活动办对照正风肃纪十项专项活动要求,把专项整治作为教育实践活动整改落实的重中之重,纳入到教育实践活动的整体部署中,确保教育实践活动各环节不落项、“规定动作”做到位,解决“四风”方面突出问题、进一步加强建设。
结合实际,制定如下工作方案。
一、成立专项整治工作领导小组
组长: xx-x(党组书记、局长)
副组长: xx-x(党组成员、纪检组长)
下设办公室:XXX
成员:XXX XXX XXX
二、专项整治的重点任务和措施
参照中央《 ___厉行节约反对浪费条例》、《六项禁令》、“三严三实”讲话精神。
结合活动办在征求意见环节中,梳理出关于局机关在“四风”方面存在的突出问题,开展专项整治。
(一)、整治文山会海、检查调研泛滥
牵头部门:办公室责任领导:XXX
整治措施:
制定出台《关于进一步精简文件、会议 ___》和《关于改进工作作风的实施办法》,主要有:
(1)精简会议方面:
1.控制会议数量,严格审查审批。
由办公室对申请召开的各 1
类会议进行严格审查把关,做到不开没有实际内容的会议,不开能用文件、电话解决的会议。
对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。
2.尽量压缩会期。
全系统大型会议,不得超过一天;工作会议一般不得超过半天。
会议通知要明确会期并严格执行。
3.提高会议质量。
会议应尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间不超过10分钟;汇报单位发言一般不超过5分钟,其他与会人员发言不超过3分钟。
4、会议安排和会场布臵要庄重大方、注重节俭,除大型会议活动有要求外,一般性会议一律不摆花、不悬挂标语,不发会务费,不得随意印发其他材料。
(2)精简文件方面
1.从严控制发文标准。
局党组、行政发文,除报请性文件外,必须是工作中的重大问题、重要工作及安排部署。
凡拟发文件的内容在法律规范及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发文。
文件执行中情况未发生重大变化,在文件的有效期内,不再制发没有新内容的同类文件。
2.从严限制文件篇幅。
倡导清新简练的文风,力求意尽文止。
除重大工作部署性文件外,每个文件原则上不超过2000字;各基层单位报送文件原则上不超过1000字。
3.从严控制发文规格。
重大事项、重点工作局党组、行政名义发文的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、信息、“白头件”等形式印发的,不以文件形式印发。
4.从严限定发文范围。
依据文件内容和需要确定发文范围, 2
严格控制局党组、行政文件的印发范围和数量。
(3)检查调研方面
1.注重调查研究实效。
领导班子成员、机关科室负责人、各基层单位负责人要严格执行深入基层的规定,调研要紧紧围绕本单位(科室)重点工作和难点、热点问题开展,重要调研要形成书面调研报告。
2.调研要以“发现问题、分析问题和解决问题”为目的,杜绝走过场、搞形式主义。
调研要轻车简从,一般不事先通知,要看真情况、真状态,注重推动工作,解决实际问题。
(二)、整治“门难进、脸难看、事难办”
(1)坚决纠正机关工作人员对待群众来访办事态度生硬、推诿扯皮现象;
牵头部门:XXX 责任领导:XXX
整治措施:
1、各科室要简化办事程度、减少中间环节、减少层层签批,让基层单位办事人员少跑路、少签批、少花费时间。
2、科室正职领导不在时,副职能决定办理的立即办理,必须由正职决定的可通过电话请示。
3、需要请示局领导的事项,科室负责人要及时请示,并将办理意见及时反馈办事人员。
4、办事要做到一次办理完毕,一次不能办理完的必须主动与办事人员保持联系,及时办理应办事项。
5、接待办事人员要热情周到,不准推诿扯皮,态度“冷、 3
横、硬”。
5、科室负责人要做好督促工作,保证本科室办事快捷、周全、高效。
(2)坚决杜绝利用服务基层之便谋取不正当得益现象;坚决查处“吃拿卡要”、滥用职权行为;坚决查处在业务审批、公开采购招标、资金分配等工作中搞暗箱操作、权力寻租等行为。
牵头部门:监察室责任领导:xx-x
整治措施:
1、坚持杜绝领导干部到基层开展工作时搞迎来送往和接受宴请、礼品,不准超规格、超标准进行公务接待活动。
2、机关科室到基层进行专项检查时,不事先通知,不准接受基层请吃,一经发现,严肃处理。
3、坚决杜绝利用机关名义和职务之便为个人、亲友和小团体谋取私利,坚决杜绝“吃拿卡要”滥用职权的行为,一经发现,严肃处理,绝不姑息。
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