N环境卫生管理办法
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关于环境卫生管理制度(精选6篇)环境卫生管理制度1环境保护是国策大事,也是人民生活质量的基本重要条件。
为维护企业的整体形象、维护工作环境以及维护员工的身体健康,特制定本制度。
一、环境保护管理的范围为公司各部门、车间、会议室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的维护。
二、卫生清理的标准是:门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐,无灰尘,橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘,物品摆放整齐,水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正;微机、打印机等设备保养良好,无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净,无杂物、无异味;花坛、绿地内无杂草、杂物。
三、各场所环境保护要求:(一)车间卫生环境保护1、保持场地清洁,做到每天清扫。
2、各类操作设备加工前做好润滑、预热工作,下班前清洁擦拭,做到设备表面无灰尘,及做好设备保养工作。
3、各类车辆应在规定的固定地点进行清洗,并在清洗后对清洗地点进行清扫,保持下水道疏通,场地整洁,并定期清理淤泥。
4、废旧料应分类放置在规定的收集点,废皂化液倒入过滤桶内过滤后回用,废液倒入废液收集桶中,定期交运废液处理单位处理。
5、浸漆在浸漆间内进行,浸漆时产生的废气须经活性碳处理器过滤后高空排放,处理器中的活性碳按规定定期更换。
6、车削、磨削时应防止铁屑、铝屑、铜屑等四处飞溅,应安装防护罩,废屑应按类放置在规定的收集处。
7、对污水排放管道保持畅通,并定期清理隔油池内的油污及沉淀物。
(二)办公室卫生环境保护1、办公区内应保持安静,不得喧哗,办公区域内不得堆放杂物。
2、办公桌上办公用具和办公文件在未使用时应放置整齐。
3、办公区内办公桌椅由使用人负责日常的卫生清理和管理工作。
其他公共区域由办公室卫生清洁人员负责清洁。
(三)实验室卫生环境保护1、实验室环境是科研人员进行日常科研工作的区域,一个整洁良好的实验室环境有助于科研人员保持良好的工作心情,有利于科研工作的顺利开展,有利于科研成果的取得。
环境卫生管理方案___源盛建设管理有限公司___年___月___源盛建设管理有限公司为了响应___市___区政府的号召,切实保护好___市___区的自然环境、生活环境,我们结合本标地理特征和施工特点,依据我公司体系标准,制定本方案。
1.环境保护目标坚决杜绝环境污染事件发生,不因工程施工影响周边环境。
2.保护管理体系结合本标段工程实际情况,成立以项目经理王双喜为组长的环境保护领导小组,对项目经理部及各工区负责人进行分工,明确职责,制定相关规章制度,确保环境管理有章可循。
3.环境保护职责1)组长乔裕强1.1执行公司下发的有关环境保护的法令、法规、条例。
1.2及时布置季节性的环境保护工作,进行定期、不定期的环境检查,及时解决环境保护中的问题。
1.3领导项目部进行全员环保教育。
2)副组长___2.1对施工现场的环保工作全面负责,对环保的重点和难点采取相应的专项措施。
2.2在安排生产和工作时,同时交待环保要求。
2.3主持制定环保的规章、制度、办法。
3)组员张本义4)3.1全面掌握工程过程中的环境保护情况,定期出版环保情况板报。
___源盛建设管理有限公司3.2.监督各部门岗位职责的执行,向有关领导进行汇报。
3.3.定期参观、学习其他工地的环保工作情况,交流经验,取长补短。
4)组员许余才4.1___编制施工___设计和施工方案是应有环境保护措施,并负责向工程队进行环保交底。
4.2推广新材料、新工艺、新技术时要有成熟的环保措施。
4.3在公司总工程师的领导下进行环保技术攻关。
4.4经常深入现场,对操作工人进行环保技术操作指导。
5)组员胡世朋5.1.制定环保方面的规章、制度、办法、实施细则,解决环境保护和施工进度、经济效益的关系。
5.2.在施工生产过程中,监督环境保护的实施情况,对不符合环保要求的施工生产有权责令停工整改。
6)组员戎江6.1.安排施工设备时应按照环保要求,对不符合环保要求的施工机械和设备不得从事施工生产。
环境卫生管理制度1.本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生,特订定本准则。
2.凡本公司卫生事宜,除另有规定外,悉依本准则行之。
3.本公司卫生事宜,除总务及生产单位(安全卫生委员会)负责外,全体人员,须一体确实遵行。
4.凡新进入员务必了解卫生的重要与应用的知识。
5.各工作场所内,均须持续整洁,不得堆积足以发生臭气或有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。
6.各工作场所内之走道及阶梯,至少须每日清扫一次,并须采用适当方法减少灰尘的飞扬。
7.各工作场所内,应严禁随地吐痰。
环境卫生管理制度(二)为加强机关环境卫生管理,建立礼貌、整洁、优美的办公环境,促进机关精神礼貌建设使机关干部能有一个舒适的工作环境。
特制定如下管理制度:一、机关全体职工要养成良好的卫生习惯。
自觉遵守卫生清洁规定,坚持每一天打扫室内卫生,做到窗明几净、墙壁无尘、地面亮洁、办公用品摆放整齐有序。
二、机关工作人员要遵守社会公德。
禁止随地吐痰和乱扔烟头、果皮、纸屑等,不乱倒垃圾,自觉提升环境卫生。
三、各单位机动车辆务必按划定的位置停放,非机动车辆一律在车栅停放。
禁止院内乱放乱停。
四、机关公共场所卫生实行划块包干职责制。
环境卫生管理制度(三)一、目的为营造整洁、舒适的工作环境,塑造良好的企业形象,规范环境卫生管理流程,特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于公司总部所有办公区域以及工厂车间、仓库等,公司所有工作场所的卫生管理与办公设备的使用维护。
三、个人办公区域的维护1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物,不得摆放与工作无关的个人物品;2、特殊岗位的人员(如仓库管理员)应保证自己工作管辖区域(例如仓库)内货物摆放有序、无废弃物等。
3、办公桌上不能堆放货物、包装废品、实验材料等,应及时办理入库或清理。
4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的,应规范、合理、整齐并随时持续清洁。
5、使用文件柜、保险柜等的员工,应持续文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物,持续整体美观。
环境卫⽣⼯作管理制度环境卫⽣⼯作管理制度(精选7篇) 随着社会⼀步步向前发展,各种制度频频出现,好的制度可使各项⼯作按计划按要求达到预计⽬标。
那么相关的制度到底是怎么制定的呢?下⾯是⼩编精⼼整理的环境卫⽣⼯作管理制度(精选7篇),希望能够帮助到⼤家。
环境卫⽣⼯作管理制度1 维护校园环境⼈⼈有责,七⼗⼆团中学的每⼀个师⽣员⼯都有责任保持校园的整洁,爱护学校的⼀草⼀⽊。
学校卫⽣实⾏区域管理,各个班级所管辖的卫⽣要接受学校、学⽣会组织的检查,保证教室及环境区⽆污渍、⽆果⽪、⽆纸屑、⽆杂物。
做到卫⽣⼯作有布置,有检查,有批评,使学校卫⽣⼯作经常化、制度化。
⼀、学⽣卫⽣习惯的管理 1、学⽣应讲究个⼈卫⽣,着装整洁、勤洗澡、勤剪指甲,不喝⽣⽔、学校进⾏不定期检查。
2、爱护卫⽣设施和树⽊花草,严禁攀折树枝花朵、进⼊草坪,努⼒使环境美化、空⽓净化。
3、要养成良好的卫⽣习惯,不随地吐痰、不乱扔杂物、不乱涂乱抹,不乱写乱画。
4、校园内严禁吃⼝⾹糖、葵花籽。
5、除饮⽔外,禁⽌携带任何⾷物进⼊教学楼和实验楼。
6、严禁在教学楼和实验楼内打球、追逐打闹、⼤声喧哗。
⼆、教室卫⽣的管理 每班必须在上课之前完成教室的清洁⼯作,要求做到: 1、地⾯整洁⼲净⽆积⽔。
2、课桌椅摆放整齐。
3、屋顶、墙壁⽆明显污迹;窗台玻璃、讲台抹洗⼲净。
4、垃圾桶必须每天清洗;扫帚和拖把⼀律摆放整齐。
三、环境包⼲区卫⽣的管理 环境包⼲区每天早、中、晚各打扫⼀次,早读课前完成第⼀次,中午第⼀节课前完成第⼆次,下午放学时完成第三次。
每周要⼤扫除⼀次。
要求做到: 1、地⾯整洁⼲净⽆积⽔; 2、墙⾯、底⾓线、瓷砖、楼梯扶⼿和玻璃窗必须抹洗⼲净。
3、绿化带和花池内的垃圾务必清捡⼲净;花池的瓷砖墙、雕塑必须抹洗⼲净。
4、垃圾桶要清洗、清理⼲净并摆放整齐。
四、办公室卫⽣管理 各办公室、专⽤室保持整洁⼲净。
作业本、教具要摆放合理,室内张贴要规范、美观,不准乱推杂物;各处室、办公室的垃圾要及时处理。
环境卫生及绿化管理办法
第一章总则
第一条为加强环境卫生和绿化管理,提升城市环境质量,根据相关法律法规,结合本市实际情况,制定本办法。
第二条本办法适用于本市行政区域内环境卫生和绿化的规划、建设、维护和管理。
第三条环境卫生和绿化工作应遵循以下原则:
(一)坚持预防为主、防治结合;
(二)坚持科学规划、合理布局;
(三)坚持公众参与、社会监督;
(四)坚持节约资源、保护环境。
第二章环境卫生管理
第四条环境卫生管理工作应包括但不限于以下内容:
(一)城市道路、公共场所的清扫保洁;
(二)垃圾的分类收集、运输和处理;
(三)公共厕所的建设和维护;
(四)环境卫生设施的建设和维护。
第五条城市管理部门应定期对环境卫生状况进行检查,并根据检查结果采取相应措施。
第三章绿化管理
第六条绿化管理工作应包括但不限于以下内容:
(一)城市绿化规划的制定和实施;
(二)公共绿地、公园、街道绿化的建设和维护;
(三)古树名木的保护;
(四)绿化植物病虫害的防治。
第七条任何单位和个人不得擅自砍伐或者损坏城市绿化植物。
确需砍伐或者移植的,应依法办理相关手续。
第四章法律责任
第八条违反本办法规定的行为,由城市管理部门依法予以处罚。
构成犯罪的,依法追究刑事责任。
第五章附则
第九条本办法自发布之日起施行,由城市管理部门负责解释。
第十条本办法如与上级法律法规相抵触,以上级法律法规为准。
请注意,以上内容是一个简化的示例,实际的管理办法应根据具体的法律法规和地方实际情况进行详细制定,并且需要经过法律专家的审核和政府部门的批准。
环境卫生管理制度环境卫生管理制度(通用10篇)在现在社会,制度使用的情况越来越多,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。
想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧,下面是小编为大家整理的环境卫生管理制度(通用10篇),希望对大家有所帮助。
环境卫生管理制度1为加强自身卫生管理,提高卫生质量,保障消费者健康,根据《公共场所卫生管理条例》及有关卫生法规要求,现制定清扫保洁如下:1、必须确定专职或兼职卫生保洁人员,分区域,责任到人。
2、做到每周一次大扫除,每日保持清洁卫生。
3、保持周围环境整洁、美观,地面无果皮、纸屑、烟头、痰迹和其他垃圾,垃圾日产日清,垃圾桶要加盖密闭。
4、消除“四害”孳生场所,完善防蝇、蚊、蟑螂和防鼠害的设施,并经常检查设施使用情况,发现问题即使整改。
5、公共卫生要做到每日清扫、消毒,并保持无积水、无蚊蝇、无异味。
6、客房应每日清扫、保洁,做到墙壁、门窗、天化板、玻璃无灰尘、无蛛网。
7、被套、枕套(巾)、床单等卧具要一客一换,未使用的床上卧具不得有毛发、污迹。
8、茶具应每日清洗消毒,茶具表面必须光洁,无油渍、水迹、茶垢、指纹等污迹。
9、客房内卫生间的洗漱池、浴盆等卫生洁具应每日清洗消毒,消毒后的卫生洁具不得有污迹。
10对旅客废弃的衣物要进行登记,统一销毁。
11、中央空调系统按照《住宿业卫生规范》要求进行清洗,选择具有资质的专业公司及专业技术人员对空调系统的各个部件及管道进行全面检查清洗。
空调系统的开放式冷却塔、过滤器、表冷器、加热器、冷凝水盘应每年进行一次全面检查、清洗或更换。
12、当空气传播性疾病在本地区暴发流行时,公共场所经营者应当每周对运行的集中空调通风系统下列设备或部件进行清洗、消毒或者更换:(一)开放式冷却塔;(二)过滤网、过滤器、净化器、风口;(三)空气处理机组;(四)表冷器、加热(湿)器、冷凝水盘等。
空调系统的冷凝水和冷却水以及更换下来的部件在处置前应进行消毒处理。
环境卫生管理制度2一、校园环境卫生由学校大队部具体负责管理。
环境卫生管理制度范本为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境,树立单位的良好形象,特制定本制度。
一、全体工作人员要养成良好的卫生习惯,做到不乱丢纸屑、果皮、杂物、茶水,不随地吐痰,经常保持地面清洁。
二、为了他人和自身的健康,办公区域严禁吸烟。
三、各工作人员负责个人办公区域的卫生。
办公桌椅板凳要摆放整齐,每日将桌、椅、电脑、电话、文件柜等个人用品擦拭干净,保证桌面及文件柜内物品摆放有序,干净整洁。
及时清理纸篓,于下班前将垃圾袋放入卫生间垃圾桶中。
四、会议室卫生工作实行轮班值日制,每天的卫生由当日值班人员负责。
五、下班离开前,各科室人员要认真负责的关闭办公区区域内电源、空调、门窗,做好防火、防盗、防失密等措施,确保办公室安全。
六、以上制度全体人员要严格遵守,由大家共同监督,创造优美舒适的工作环境。
环境卫生管理制度范本(二)第一章总则第一条为了加强环境卫生管理,保障公共卫生,营造良好的工作和生活环境,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位各项工作中的环境卫生管理。
第三条本制度所指环境卫生包括:空气、水、土壤、噪声等环境方面的管理和控制。
第四条各级领导要高度重视环境卫生工作,加强组织领导,明确责任。
第五条各部门、人员要自觉遵守本制度,按照相关的卫生要求进行操作,确保环境卫生达标。
第六条本单位要加强环境卫生宣传教育,提高全体员工的环境卫生意识和卫生素质。
第二章空气环境卫生管理第七条单位要保障室内空气的清洁、新鲜,要定期进行通风换气。
第八条禁止在室内吸烟,要设置吸烟区,并加强吸烟区的清洁和通风工作。
第九条单位要定期检查和清理空调、暖气等设备,确保其正常运作和清洁无污染。
第十条单位要落实垃圾分类和收集制度,严禁乱扔垃圾、倒污水等行为。
第三章水环境卫生管理第十一条单位要落实饮用水卫生管理制度,保证饮用水的安全和卫生。
第十二条单位要定期清洗和消毒饮水设备,确保其卫生无污染。
第十三条单位要加强水源保护工作,禁止乱倒、乱排废水。
环境卫生管理制度(10篇):工作管理环境保护环保保洁公司保洁办公室保洁环境卫管理制度第1篇:企业环境卫管理制度为了加强对环境卫工作的长效管理,坚持不懈地搞好企业礼貌卫创立工作,营造清洁、卫、礼貌、优美的工作和活环境,塑造良好的企业形象,增进员工的身心健康,根据企业原有环境卫管理制度、礼貌卫规划及相关管理规定,特制订本管理办法。
一、环境礼貌卫标准全公司的环境礼貌卫,包括产车间、办公场所、道路、食堂、浴室、宿舍、厕所、绿化等方方面面,分别制订标准如下:1、产车间:产现场环境坚持礼貌整洁,做到”五定、四清、四无、一向线”和”三不落地”、”二不进车间”。
五定,即产现场清整洁工作”定时间、定工具、定人员、定周期、定检查”;四清,即高空清、地面清、机台清、四角清;四无,即高空无挂花、机台无积花、地面无杂物、车间无死角;一向线,即车间内各种半制品、车辆、工具箱、容器、器材等实行定置管理,按规划就位,成线排放;三不落地,即保全保养机配件、工具、机油不落地;二不进车间,即与产无关的物件不进车间,与产无关的人员不进车间。
2、科室(车办室)内:做到”七无、一明、一齐”。
七无,即室内无蛛网、灯管灯罩无积尘、墙壁无灰尘、地面无痰迹、台上无杂物、橱顶无积灰、镜框无灰尘;一明,即玻璃明亮;一齐,即办公用具排列整齐。
3、道路:做到”七无一通一清”。
七无,即道路无落棉、无积花、无纸屑、无垃圾、无杂物、无积水、无违章堆放的机件和建筑材料;一通,即厂内通道平整畅通;一清,即建筑垃圾由技发部负责及时出清。
4、食堂(餐厅):做到”六无两全一规范”。
即灶台清洁无油污杂物,操作间清洁无蚊蝇,台凳清洁无汤水剩饭,地面清洁无垃圾污渍,门窗清洁无灰尘破洞,洗碗池清洁无回丝回条剩饭剩菜;两全,即”三证”齐全、消毒设施齐全;一规范,即所有食品贴合《食品卫法》规范要求。
5、宿舍:做到”四无一齐一静”。
四无,即四周无蛛网、室内无什物,地面无垃圾、门净窗亮无积灰;一齐,即活用品排列整齐美观;一静,即宿舍区坚持安静。
环境卫生工作的管理制度环境卫生工作的管理制度(精选10篇)在生活中,很多情况下我们都会接触到制度,制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
你所接触过的制度都是什么样子的呢?以下是小编帮大家整理的环境卫生工作的管理制度(精选10篇),希望对大家有所帮助。
环境卫生工作的管理制度1一、总则1、为了加强中心所办公环境的卫生管理,创建文明、整洁、优美的工作和生活环境,制定本制度。
2、本制度适用于中心所办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理以及食堂的卫生管理。
3、凡在中心所工作的员工和外来人员,均应遵守本制度。
4、综合办公室为中心所环境卫生管理的职能部门,负责全所的环境卫生管理工作;中心所的有关室(窗口)都应当按照各自的职责,协同做好环境卫生的管理工作。
5、环境卫生设施的开支经费由综合办公室报所长审批。
二、公共区域的清扫与保洁1、公共区域(包括主次干道、公共绿地、职工宿舍外环境等)的清扫与保洁,由综合办公室负责安排本所人员进行。
2、统一使用的建筑物、会议室、宣传设施、公告栏、厕所由综合办公室负责安排本所人员进行清扫与保洁。
各室(窗口)使用的建筑物、办公室等,应当由室(窗口)自行负责保持清洁。
3、禁止在中心所随地倾倒、堆放垃圾,禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。
4、公共走道及阶梯,至少每日清扫一次,并须采用适当方法减少灰尘的飞扬。
偏僻地段,每周清扫一次,做到无垃圾、无积水、无死角。
5、排水沟应经常清除污秽,保持清洁畅通。
6、厕所及其他公共卫生设施,必须特别保持清洁,做到无异味、无污秽。
7、办公、生活区内的树木、花草须加强养护和整修,保持鲜活完好,不准损毁、攀摘或向绿化带抛弃垃圾,不准在办公区晾晒衣物。
三、室内卫生的管理1、各室(窗口)都要建立每日轮流清扫卫生的制度。
2、室内应保持整洁,做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑;桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹,清洁、整齐,窗明几净。
办公区环境卫生管理办法第一章总则1.1 为营造整洁、卫生、舒适的办公环境,保障员工健康,提高工作效率,特制定本管理办法。
1.2 本办法适用于公司所有办公区域,包括但不限于办公室、会议室、公共走廊、休息区等。
1.3 公司所有员工均有责任和义务遵守本管理办法,共同维护办公区环境卫生。
第二章环境卫生标准2.1 办公区域应保持地面干净,无垃圾、无杂物。
2.2 办公桌椅应摆放整齐,桌面无尘,办公用品摆放有序。
2.3 会议室使用后应及时清理,桌椅归位,设备归还原状。
2.4 公共走廊、楼梯等通道应保持畅通,不得堆放任何物品。
2.5 卫生间应定期清洁,保持无异味、无积水、无污渍。
第三章环境卫生管理3.1 公司应指定专人负责办公区环境卫生的监督和管理工作。
3.2 各部门应指定卫生责任人,负责本部门办公区域的日常清洁工作。
3.3 定期组织卫生检查,对不符合卫生标准的区域进行整改。
3.4 鼓励员工参与环境卫生的维护工作,对于表现突出的个人或团队给予表彰和奖励。
第四章环境卫生设施4.1 办公区内应配备足够的垃圾桶,方便员工丢弃垃圾。
4.2 卫生间应配备洗手液、纸巾等卫生用品,并定期补充。
4.3 办公区应定期进行消毒,特别是在流感季节或有疫情发生时。
第五章环境卫生教育5.1 公司应定期对员工进行环境卫生知识的培训,提高员工的卫生意识。
5.2 通过内部通讯、公告板等方式,宣传环境卫生的重要性和相关管理办法。
5.3 鼓励员工提出改善环境卫生的意见和建议。
第六章附则6.1 本管理办法自发布之日起生效,由行政部负责解释。
6.2 对于违反本管理办法的个人或部门,公司将视情节轻重给予警告或相应的处罚。
6.3 本管理办法如与国家相关法律法规相抵触,以国家法律法规为准。
6.4 公司可根据实际情况对本管理办法进行修订和完善。
小区环境卫生管理办法5篇小区环境卫生管理办法怎么做?在中国传统文化语境中,“卫生”大致有“养生”、“医药(医疗)”、“卫生保命”、“济世救民”等四种含义。
下面小编给大家带来小区环境卫生管理办法。
小区环境卫生管理办法篇1为了维护本小区环境整洁和美观,请住户和进入本小区的人员共同遵守以下规定:1、严禁乱倒垃圾。
各住户生活垃圾应袋装并封口,放置在垃圾桶内。
2、自觉遵守公共卫生秩序,不乱丢垃圾、果皮、纸屑、烟头,不随地吐痰,不往室外抛物和倒水。
3、小内公共部位一律不得私自占用或堆放、吊挂杂物。
4、业主装修垃圾必须实行袋装并放置于管理处指定的地点,严禁随处抛洒。
5、小区内任何公共场所不得乱涂乱画乱贴及乱树标志、广告牌等,违者负责恢复原状或支付相关清理费用,如属未成年人所为,由其监护人承担全责。
6、避免在小区内大声喧哗,中午和晚上休息时间应停止喧闹的娱乐活动并调低视听电器的音量,以免妨碍邻居休息。
7、饲养宠物必须遵守政府有关规定。
携带宠物到户外活动必须防止污染环境,排泄的粪便应及时清理。
违反上述规定者,管理处有权视情况给予批评教育、责令恢复原状或要求赔偿损失。
小区环境卫生管理办法篇2花园(小区)环境卫生管理规定为了保持__花园干净整洁,使住户享有优雅舒适的生活环境,特制订本规定:一、请住户将垃圾用袋装好,扎紧袋口,每日上午八时前置于各户门前,由保洁员收集清运。
二、教育您的家人,小孩爱护绿化带、道路等公共区域环境清洁卫生,切勿乱倒垃圾、杂物、污水和随地大小便。
三、不要将垃圾、布屑、胶袋等杂物投入厕所或下水道。
如因使用不当而导致堵塞或损坏,责任人住户需负全部维修费用。
四、严禁在公共地方乱涂乱画乱贴,违者需负清洁、粉刷费用,如属小孩所为,应由家长负责。
五、公共场所严禁张贴广告、标语,乱竖广告牌。
六、住户饲养宠物,须到政府办理相关许可证,并看管好宠物,宠物在公共场所大小便,主人需清扫现场并恢复清洁。
七、住户装修垃圾在清洁队指令地点堆放,装修施工时需负责门前公共区域清洁,装修完毕,应立即清扫,严禁将废弃物弃于走廊及公共场所。
环境卫生管理制度15篇环境卫生管理制度1第一节环境卫生第一条凡是村内大街小巷不准在墙上乱贴、乱刻、乱写、乱画,做到清洁卫生,整洁优美,创文明新风。
第二条爱护村内一切公共设施,讲文明、懂礼貌,树新风、讲公德,爱护花草、树木,不践踏草坪,养路护路,不堵塞交通,不损坏公共设施,开展文明监督管理,损坏公物者照价赔偿。
第三条人人自觉维护环境卫生,严禁随意乱堆、乱倒垃圾,乱泼脏水,不准乱扔果皮纸屑,随地吐痰,随地大、小便,做到净化、香化、美化。
第四条加强社会公德教育,互相监督,倡导文明新风,养成良好的公德习惯,争做文明人,为村民创造一个良好的'生活环境。
第五条以村划区,以巷划段,以街划片,责任到人,执行办公场所干部扫、公共场所专人扫、房前屋后自己扫的传统制度。
第六条定期粉刷墙壁,按时对所有的树木、花草、进行修剪、喷水、浇灌。
严禁向水道乱扔杂物,做好防洪、防汛措施。
第七条对环境卫生实行半月一检查、一月一评比、一季一小结,年终总评比的奖惩兑现。
第二节办公场所卫生第八条不准随地吐痰,不准乱扔果皮纸屑,严禁抽烟,严禁高声喧哗。
第九条做到室内清洁、整齐卫生、开窗通风,保证空气流通,窗明几净。
第十条办公人员每天要打扫室内卫生,清扫环境卫生,做到一扫二拖三抹,室内办公用品要摆放整齐,定期消毒。
第十一条爱护公物,遵守制度,营造良好的卫生环境和工作环境。
第三节家庭卫生第十二条每个家庭经常开窗通风,用具摆放整齐,做到无蝇、无蚊、空气清鲜。
第十三条厨房要经常消毒,通风换气,注意安全,餐饮灶具、厨柜摆放适当,水池经常冲洗,杜绝病从口入。
第十四条家庭院户物品摆放整齐有序,无乱堆、乱放现象,养花、种花、美化庭院。
第十五条卧室要做到整洁大方,被褥勤洗、勤换、勤晒、勤通风.,营造一个舒适的休息环境。
第十六条室内卫生间和庭院厕所要经常消毒,勤洗勤拖,保持清洁卫生,无异味,洗漱用品摆放整齐,经常更换。
环境卫生管理制度2学校环境教育以人为本,提倡自由、民主、和谐与平等,不仅要达到校园的自然环境美,更重要的是要达到生活环境乐。
环境卫生的管理制度环境卫生的管理制度(通用10篇)在我们平凡的日常里,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
那么相关的制度到底是怎么制定的呢?以下是小编为大家收集的环境卫生的管理制度,仅供参考,欢迎大家阅读。
环境卫生的管理制度篇11、目的:建立环境卫生和人员健康状况管理制度,规范仓库环境和直接接触药品岗位人员卫生和健康状况的管理工作。
2、依据:《药品经营质量管理规范》3、职责:质量管理部、储运部、人事行政部对本制度的实施负责。
4、适用范围:本制度规定了仓库环境卫生和人员健康状况管理的内容和要求,适用于仓库环境卫生管理和直接接触药品岗位人员卫生和健康状况的工作。
5、发放范围:质量管理部、储运部、人事行政部。
6、内容:6.1环境卫生管理6.1.1、企业应当具有与其药品经营范围、经营规模相适应的经营场所和库房;6.1.2、库房的选址、设计、布局、建造、改造和维护应当符合药品储存的要求,防止药品的污染、交叉污染、混淆和差错;6.1.3、药品储存作业区、辅助作业区应当与办公区和生活区分开一定距离或者有隔离措施;6.1.4、库房的规模及条件应当满足药品的合理、安全储存,便于开展储存作业;6.1.5、库房外不宜种植易长虫的花草、树木,无污染源;6.1.6、仓库整洁,地面平整光滑硬化、不起尘、无缝隙,无积水、无杂物;6.1.7、库房内墙壁和顶棚表面光洁、平整;6.1.8、进出通道必须保持畅通,不得堆放任何物品;6.1.9、货架清洁干净,无灰尘、污渍;6.1.10、各类设备设施应清洁,工具用完后应立即放回指定位置;6.1.11、包装物料应存放在固定场所,库房有防止室外装卸、搬运、接收、发运等作业受异常天气影响的措施;6.1.12、药品入库上架前,应清除外包装上灰尘,及时清扫货架上药品的灰尘,保证药品的干净、亮丽;6.1.13、库房配置粘鼠胶、鼠笼等,每天检查是否捕获老鼠并做好《捕鼠记录》,库房或营业场所根据情况配置电子捕虫灯,门窗及排风扇口加装防虫网;6.1.14、各库区的卫生工作应定期检查,详细记录,奖惩落实;6.1.15、门窗严密牢固,安装防盗监控器,防止药品被盗、替换或者混入假药;6.1.16、非工作人员入库需登记《外来人员登记表》进入;6.2、人员健康管理6.2.1、直接接触药品的岗位人员包括从事药品质量管理、验收、保管、养护和出库复核岗位的人员;6.2.2、直接接触药品的岗位人员上岗前要到当地医疗机构进行健康检查取得健康证或健康体检表方可上岗;6.2.3、直接接触药品的岗位人员上岗后做好《年度体检工作计划》,过期前二周人事行政部通知其到当地医疗机构进行健康检查;6.2.4、健康检查的项目应重点检查是否患有精神病、传染病(痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病,活动性肺结核);6.2.5、验收、养护岗位人员,还应增加检查视力程度(矫正视力不低于0.9),是否患有辨色障碍(色高或色弱)等项目;6.2.6、健康检查的报告交由质量管理部分析处理并建立《个人健康档案表》、《全体员工健康汇总表》等健康档案;6.2.7、对发现精神病、传染病或者其他可能传染药品疾病的患者,用采取下列程序处理;6.2.7.1、对情况轻微的,暂停其岗位工作,进行治疗和复检,复检合格才能恢复岗位;6.2.7.2、对情况比较严重的,立即调离直接接触药品的岗位;6.2.7.3、对有精神病、传染病或其他可能污染药品病毒历史的人员入职前应如实告知本企业,如有隐瞒者一经发现做辞退处理;6.2.8、直接接触药品的岗位工作人员平时应注意个人卫生;6.2.8.1、直接接触药品的岗位工作人员应做到勤洗澡、勤换衣服、勤剪指甲等,进行接触药品的工作应穿工作服;6.2.8.2、直接接触药品的岗位工作人员还应做到上岗不化妆、不戴首饰;6.2.8.3、直接接触药品的岗位工作人员,还应注意进行接触药品工作时洗手,便后也应洗手;6.2.9、运输员在办理药品运输工作中,应保证药品不受运输工具及运输辅助工具等的污染和破坏;6.2.10、储存、运输等岗位人员的着装应必须符合劳动保护和产品防护的要求:6.2.10.1、不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,对怀孕7个月以上的职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动;6.2.10.2、不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
环境卫生管理办法1. 引言环境卫生是指周围环境的整洁、卫生以及环境中的病菌、垃圾、有害物质等的管理。
为了维护人体健康和社会公共利益,管理和维护环境卫生至关重要。
本文档旨在介绍环境卫生管理的基本原则和相关措施,以促进环境卫生管理工作的规范进行。
2. 环境卫生管理的原则环境卫生管理应遵循以下原则:•预防为主:通过预防措施减少环境卫生问题的发生。
•全员参与:加强环境卫生意识,做到每个人都参与环境卫生管理。
•科学规划:制定科学、合理的环境卫生管理计划,确保资源的有效利用。
•法律依据:遵守相关法律法规,确保环境卫生管理的合法性和合规性。
3. 环境卫生管理措施3.1 垃圾分类处理垃圾分类是环境卫生管理的基础措施之一。
垃圾分类处理包括可回收物、有害垃圾、湿垃圾和干垃圾等的分类收集、运输和处理。
相关机构和个人应严格按照规定分类投放垃圾,并定期进行清理和运输。
3.2 公共卫生设施维护公共卫生设施的维护和保养是保障环境卫生的关键。
这包括但不限于公共厕所、垃圾桶、下水道等设施的定期清洁、消毒和维修。
相关部门需建立健全的检查制度,确保公共卫生设施的良好状态。
3.3 环境卫生监测环境卫生监测是评估环境卫生状况的重要手段。
相关部门应定期对公共场所、居住环境、水源地等进行监测和检测。
监测内容包括空气质量、水质状况、噪音等指标。
监测结果应及时公布并采取相应的措施进行改善。
3.4 餐饮服务卫生管理餐饮服务场所的卫生管理直接关系到人们的健康。
相关机构和个人应加强对食品卫生的监管和管理,包括食品原料的选购、储存和加工过程的卫生控制,以及餐具的清洁和消毒等。
餐饮服务人员还应定期进行健康体检,确保食品卫生安全。
3.5 废水和废气治理废水和废气的治理是环境卫生管理的重要环节。
相关企业和机构应按照国家相关标准进行废水和废气的处理,减少对环境的污染。
定期对废水和废气排放进行监测,确保排放符合标准。
4. 环境卫生管理的责任分工为了保障环境卫生管理的顺利进行,需要明确相关部门和个人的责任分工:•政府部门:担负起环境卫生管理的主要责任,制定相关政策和法规,加强监管和执法力度。
环境清洁卫生的管理制度环境清洁卫生的管理制度(精选10篇)在当今社会生活中,我们每个人都可能会接触到制度,制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着十分重要的作用。
那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的环境清洁卫生的管理制度(精选10篇),欢迎大家分享。
环境清洁卫生的管理制度11、成立集镇环境卫生管理领导小组,负责对集镇卫生进行全面管理。
2、实施“五统一”。
即:统一组织保洁专业队伍、统一配备垃圾箱,统一指定固定垃圾堆放点,统一规划垃圾填埋场,统一实施门前三包。
3、农户所有垃圾倒入自家垃圾箱内,保洁人员负责每天拉运,并倒入指定垃圾填埋场。
4、集镇主要维护街道,公共场所每天由保洁员保洁一遍。
5、集镇管理领导小组及专职卫生监督员要搞好保洁工作的督促及有关问题的协调处理。
6、对专业保洁人员实行有偿聘用,各农户每月适当交纳一定的费用。
7、在户外的所有牲畜要在统一规划下,到指定地点,集中饲养管理。
8、对集镇内的所有公共场所,垃圾堆放点,饲养场所组织定期消毒。
9、所有经营商户不得占道经营,所有农户不得乱搭乱建,乱写乱画,所有建筑材料不得占道使用。
10、各农户要认真搞好院内、屋内、厕所卫生;个人卫生要做到“四勤”。
即:勤洗手、勤洗脸、勤饮水,勤通风,保持清洁环境,并搞好除“四害”活动。
11、对违犯本制度规定的农户和保洁人员,集镇卫生管理领导小组对其进行必要的处罚。
12、本制度由集镇卫生管理领导小组负责解释,未尽事宜,由领导小组确定。
环境清洁卫生的管理制度2一、校园环境卫生是校容校貌的重要体现,是精神文明建设的重要内容。
良好的校园环境卫生是学校教育教学活动的必要条件。
二、树立"以卫生为光荣,以不卫生为耻辱"的新风尚.人人讲卫生,处处讲卫生,天天讲卫生,养成良好的卫生习惯。
三、自觉维护公共卫生,坚决执行"卫生三不要求":不随地吐痰,不乱丢纸屑杂物,不乱涂乱写乱画。
社区环境卫生管理办法(管理办法)第一章总则社区环境卫生管理办法(以下简称本办法),旨在规范社区环境卫生管理行为,提高社区环境的整洁度和美观度,保障居民的生活质量和身体健康。
第二章管理责任第一节社区环境卫生管理机构根据社区规模和特点,各社区应设立环境卫生管理办公室。
环境卫生管理办公室负责社区环境的日常维护和管理。
第二节居民的管理责任1.居民应保持社区环境的整洁和卫生。
2.居民应遵守环境卫生相关规定,不乱扔垃圾,不随地吐痰等不文明行为。
3.居民有义务参与社区环境卫生的宣传和教育活动,提高环境保护意识。
第三章环境卫生设施建设与管理第一节垃圾处理设施1.社区应建设垃圾分类投放点,并设置标志明示分类要求。
2.垃圾箱应按照分类要求设置,并定期清理和更换。
第二节公共厕所管理1.社区应建设足够数量的公共厕所,提供方便的卫生条件。
2.公共厕所应定期清洁和消毒,保持卫生。
第四章环境卫生监督与处罚第一节环境卫生监督社区环境卫生管理办公室应定期巡查社区环境卫生情况,发现问题及时整改。
第二节违规处罚1.对于乱扔垃圾、乱涂乱画、乱堆乱放等破坏社区环境的行为,将予以警告或者处以罚款。
2.故意损坏公共设施者,将承担相应赔偿责任。
第五章环境卫生宣传与教育第一节环境保护宣传普及社区环境卫生管理办公室应组织开展环境保护宣传活动,提高居民的环境保护意识和行为规范。
第二节教育培训活动社区环境卫生管理办公室应定期开展社区居民的环境卫生培训活动,提高居民的环境卫生管理能力。
第六章附则1.本管理办法自公布之日起生效,有效期为三年。
2.社区环境卫生管理办公室应制定具体实施办法,明确管理细则和执行标准。
3.对于未尽事宜,可根据实际情况制定相应规定并予以执行。
以上即为社区环境卫生管理办法的内容要点,通过制定本办法,将有效改善社区环境卫生情况,提升社区居民的生活质量和幸福感,建设更加美丽宜居的社区。
环境卫生日常的管理制度环境卫生日常的管理制度(通用15篇)在我们平凡的日常里,制度使用的频率越来越高,制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。
拟定制度需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的环境卫生日常的管理制度(通用15篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
环境卫生日常的管理制度1一、目的为保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境,特制定本制度明确分工,落实责任。
二、具体要求1、各部门每日上下班前对本区域的卫生进行简单的清扫和整理。
2、每周五下午各部门安排人员进行大扫除。
3、地面无灰尘无油渍无纸屑等杂物,垃圾桶丢满后及时更换垃圾袋。
4、桌、椅、电脑办公设备整洁无灰尘。
5、玻璃窗洁净明亮,无灰尘、无污渍,窗台无积尘、无杂物;6、办公桌上除放置办公文件、材料及必要物品之外,不乱堆其他东西,做到物品摆放有序、美观;7、办公室禁止吸烟、吃零食。
8、使用了传真机或复印机后,所产生的错误报告和废纸等,必须马上处理,或扔掉或收作草稿纸;传真和复印的资料,必须立即拿走,不能堆放在传真机和复印机上面或附近。
9、办公室内必须保持安静,不得高声谈话,通电话时必须注意音量,不能影响他人工作和公司整体形象。
三、责任分工1、独立办公室的人员,负责整体办公室卫生。
2、两人以上共处一室的办公人员,自行分工做好办公室的卫生。
3、各部门的卫生由部门领导安排人员日常整理、打扫,公共办公区域、总经理办公室及其他区域由办公室负责安排日常整理打扫。
四、检查方式将采取不定期不定时的方式进行检查,对检查不合格的相关人员进行考核,部门领导没有安排执行的对部门领导进行考核。
五、处罚措施1、对以上要求检查不合格的,责任人扣罚50元/次2、连续三次检查不合格的,责任人每次扣罚100元/次,并处罚打扫全公司卫生一周。
六、本管理制度即日起实施。
环境卫生日常的管理制度2一、公司员工需购置的办公用品,千元以下由办公室填写《资金使用审批表》,报部门经理审批后购置。
N环境卫生管理办法
1、总则
1、
1、制定目的维护员工身心健康及保持工作场所环境卫生清洁。
1、2、适用范围本公司环境卫生事宜,全体人员须确实遵行。
1、3、权责单位1)
管理部负责本办法制定、修改、废止之起草工作。
2)
总经理负责本办法制定、修改、废止之核准。
2、环境卫生管理
2、
1、主管之安全须知责任1)
各工作场所内,均须保持整洁,不得堆积垃圾、污垢或碎屑。
2)
各工作场所内之走道及阶梯,每日至少清扫一次,并采用适当方法减少尘土飞扬。
严禁随地吐痰。
3)
洗手间、卫生设施,应每日清洗,保持清洁。
4)
排水沟应经常清除污秽,保持清洁畅通。
5)
凡可能寄生传染菌的原料,应于使用前施以适当的清洁消毒。
6)
凡可能产生有害气体、尘埃、粉末之工作,应采用适当方法减少此项有害物的生产:
A、使用密闭器具以防止此项有害物的散发。
B、于发生此项有害物的最近处,按其性质分别作凝结、沉淀、吸引或排队等处置。
7)
凡处理有害物或高热物体的工作,或从事于有尘埃、粉末、有毒气体散布场所的工作,或暴露于有害光线中的工作等,须穿着使用防护服装或器具者,应按其性质制备。
对于本公司设备的防护服装或器具,必须善用。
8)
各工作场应充分保持空气流通。
9)
垃圾、污物、废弃物等清除,必须合乎卫生的要求,放置于所规定的场所,不得随意乱倒堆积。