安全生产责任制、经理、分管副经理、工程技术人员、车间主任、员工、供销部门、安全生产、生产责任

一、安全生产责任制二、总经理(法定代表人)安全生产责任制三、经理安全生产责任制四、工程技术负责人安全生产责任制五、分管安全副经理安全生产责任制六、安全科科长安全生产责任制七、项目经理安全生产责任制八、项目技术负责人安全生产责任制九、安全员安全生产责任制十、施工队长安全生产责任制十一、班组长安全生产责任制十二、施工(技术)员安全生产责任制十三、班组兼职安全员安全生产责任制十四、特种作业人员安全生产责任制十五、岗位工人安全责任制十六、安全科安全责任制十七、质量部门安全责任制十八、财务部门安全责任制十九、办公室安全责任制二十、工资部门安全生产责任制二十一、保卫科安全责任制一、安全生产是一切经济和生产部门的大事，认真贯彻执行安全生产方针，切实加强安全管理，保障职工在生产过程中的安全和健康，是企业在新形势下求得发展必须遵循的原则。

二、加强安全生产的领导，尊重科学，严格管理，在管理生产的同时管理安全工作。

三、安全生产责任制是贯彻执行国家对安全生产和劳动保护工作政策、法规和制度的重要措施之一。

公司各级领导要把安全工作提到议事日程，定期研究安全工作，解决安全生产中的难题。

四、各级生产指挥人员，必须树立“安全第一、预防为主、综合管理”的思想，当生产和安全发生矛盾时，要坚持“安全第一”，采取有效措施，进行安全生产。

五、公司各部门各项目部都要在各自的业务范围内，对实现安全生产，文明施工，保护职工的安全与健康负责。

六、由于违章指挥，违章作业，不遵守安全制度和操作规程，不遵守劳动纪律，发生死亡、重伤事故的单位和发生轻伤事故的班组和个人，不得评为先进单位、先进集体、先进工作者。

一、总经理是本公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全生产工作负全面责任，总经理必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全知识和管理能力。

二、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法令、规程、规范、条例和公司有关安全生产的指令。

三、建立健全公司安全生产管理机构，按规定配备专职安全人员，形成安全管理网络，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，要计划、布置、检查、总结、评比安全工作，坚固树立安全第一的思想，把安全工作真正纳入到议事日程。

1、公司法定代表人安全生产责任制2、公司安全委员会生产职责3、公司主管生产的副总经理安全生产责任制4、公司总工程师安全生产责任制5、公司安全部安全生产职责6、公司工程部安全生产职责7、公司技术部安全生产职责8、公司财务部安全生产职责9、公司经营部安全生产职责10、公司材料部安全生产职责11、公司工会安全生产职责12、各项目部安全生产领导小组的职责13、项目负责人的安全生产责任制14、项目主管安全生产经理安全生产责任制15、项目技术负责人的安全生产责任制16、项目施工员的安全生产责任制17、项目质检员的安全生产责任制18、项目安全员的安全生产责任制19、项目预算员的安全生产责任制20、项目资料员的安全生产责任制21、项目材料员的安全生产责任制22、项目保管员的安全生产责任制23、项目工人的安全生产责任制公司法定代表人为本公司安全生产第一责任人一、建立、健全本公司安全生产责任制。

二、组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程。

三、保证本公司安全生产投入的有效实施。

四、催促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

五、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。

六、及时、如实报告生产安全事故。

一、公司安全生产委员会应当加强对安全生产工作的领导支持、催促各有关部门或者个人认真履行安全生间管理职责。

二、建立以分管领导为首的各级安全技术措施计划、安全资金保障体系三、建立安全生产管理、安全生产检查保证体系；建立群众监督检查保证体系，形成层层负责、专群结合的安全生产监督管理网络。

四、定期(每周)召开一次安全生产会议，研究、统筹协调、指导公司的重大的安全生产问题，组织重要安全生产活动。

五、鼓励和支持安全技术研究和安全生产先进技术的推广应用，提高安全生产管理水平。

六、对在改善安全生产条件、防止安全事故、参加抢险救护等方面取得显著绩的单位和个人赋予奖励。

七、安全生产委员会单独设置办公室，安全管理结构负责日常安全管理工作。

附件：为了提高、加强公司职工的安全生产意识，认清自己的职责和义务特制定《各级管理人员安全生产责任制》。

1、认真贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法令、标准、规定和上级指示、决议，结合企业情况，制定贯彻实施的措施并检查执行情况。

2、对本单位的安全生产负主要责任，把安全生产列入议事日程。

每月召开一次安全生产会议，讨论安全生产动态，分析事故教训，解决安全生产问题。

3、必须按国家有关文件规定，每年从企业技改经费中提取规定经费作为安全技术措施费，专款专用。

各级领导要落实项目，组织力量按时完成，不断改善劳动条件。

4、根据建造施工任务分散，流动性大的特点，按国务院规定的企业职工千分之五配备符合条件的专职安全干部，保证相对稳定，并要支持安技部门、安技人员的工作。

5、监督有关部门建立和健全本公司的安全生产规章制度，随时检查，不断充实提高。

6、评比先进集体和先进个人时，要严格把关，由于违章指挥、违章作业造成死亡或者重伤的项目部、班组不得评为先进集体，个人不得评为先进个人。

7、新建、扩建、改建生产工程、库房工程，试验工程等项目，要根据国家安全卫生规程、标准，使安全卫生措施与主体工程同时设计，同时施工，同时试验投产。

8、时常对所属职能科室人员进行安全责任教育，检查其执行情况。

主动布置、检查、支持安技部门工作，当他们的工作受阻时，要排除故障，开绿灯。

9、深入基层、施工现场检查施工发展时，必须检查安全生产情况，及时纠正违章行为，公司每一个月、项目每周组织一次安全生产大检查，对查出的问题，要责成有关领导、部门限期解决，并令其制定再也不重复发生问题的措施。

10、公司现场发生工伤死亡事故、多人重大伤亡事故及恶性未遂事故、重伤事故，领导要即将亲临现场组织有关人员按照“四不放过”的原则，调查事故情况，分析事故原因，研究防范措施，讨论主要责任者的处理意见，一周内上报事故调查报告书。

11、每半年总结和交流一次安全生产经验，表彰奖励安全施工有成绩的先进单位和先进个人，对预防重大伤亡、死亡事故要及时召开现场会议，共同吸取教训，对责任者重罚。

公司各级人员岗位安全生产责任制第一篇：公司各级人员岗位安全生产责任制一、经理岗位安全生产责任制1．对公司安全生产工作全面负责。

2．执行安全生产的法律、法规和有关规定。

3．依法建立本单位安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。

5．接受上级和政府及其有关部门的安全生产监督管理，及时消除生产安全事故隐患，对检查存在的问题及处理情况记录在案。

6．及时、如实按规定报告生产安全事故，落实生产安全事故处理的有关规定。

7．实行安全生产目标管理，定期公布本公司安全生产情况，认真听取和积极采纳各方关于安全生产的合理化建议和意见。

8．定期召开安委会会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

二、副经理（主管安全）岗位安全生产责任制1．主管安全生产工作，定期听取汇报，及时解决安全生产中的重大问题。

2．组织定期安全生产检查和日常安全检查，落实重大事故隐患的整改，发现重大问题要及时研究，制定措施，并确保按期实现。

3．组织开展各项安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作先进经验，并奖励先进单位和个人。

4．发生事故后，及时组织调查，分析事故原因，拟定改进措施，对事故责任者进行处理或者提出处理意见，提交安委会研究，并及时上报主管部门。

5．定期召开安全分析会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

6．负责及时、如实向总经理汇报生产安全事故及险情有关情况。

三、车间主任（主管生产）岗位安全生产责任制1．负责主管(专业)业务范围内的安全工作。

2．坚持“管生产必须管安全”的原则，坚持安全与生产“五同时”原则（同时计划、同时布置、同时检查、同时评比、同时总结）。

3．定期检查分管部门对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。

4．负责组织各自主管范围内的安全检查，对查出的问题督促整改完善。

5．负责组织各自主管范围内严重事故隐患的调查处理。

四、车间副主任（主管安全）岗位安全生产责任制1．严格按照安全质量保证作业程序，负责给新员工指导操作并进行安全教育。

各岗位安全生产责任制安全生产责任制是指在单位内按照职责划分各岗位的安全生产责任，并落实到具体岗位上，实行全员安全生产责任的一种管理制度。

一、领导责任：单位的领导层是安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作负有最终领导责任。

领导层要制定安全生产方针和政策，确保安全生产工作的顺利进行，并同时做好安全预防工作，不断提高安全意识和安全水平。

二、生产责任：在生产一线的各岗位上，生产责任人要确保生产过程中的安全，包括对生产设备、生产工艺、生产流程等安全技术措施的落实和执行，以避免因生产过程中的安全事故而造成的人员伤亡和财产损失。

三、技术责任：技术人员是保证安全生产的重要群体，他们要负责制定本单位的安全生产制度、规章制度和标准，编制安全生产技术措施和操作规程，并组织实施和监督执行，及时发现并解决生产安全隐患。

四、检查责任：安全检查是保证安全生产的重要环节，各岗位要负责各自的安全检查工作，并定期进行安全检查，及时发现和解决安全隐患，确保生产过程中的安全。

五、安全教育责任：安全教育是提高员工安全意识和安全水平的重要手段，各岗位要负责开展安全教育，包括对员工的安全培训、安全宣传和安全演习等活动，提高员工的安全意识和安全技能。

六、文书责任：各岗位应负责编制和填写相关的安全生产文书，包括安全日志、安全记录、安全整改通知书等，以及相关的报告和统计工作，确保安全生产信息的及时、准确和完整。

七、报告责任：对于发生的安全事故、危险隐患等重大情况，各岗位要及时向上级报告，并采取措施予以解决和处理，防止事态扩大和后果严重化。

总之，各岗位在安全生产责任制中都有各自的职责和责任。

只有落实到位，才能确保单位的安全生产工作有序开展，减少事故发生的风险，保障员工的安全和健康。

公司各级人员安全生产责任制1、企业总经理(法人)对本企业的安全生产和劳动保护负总责任。

2、主管生产的副总经理、公司安全负责人对企业的安全生产工作负分管责任。

3、企业总工程师对本企业的劳动保护和安全生产的技术工作负总的责任。

4、公司专职安全管理机构负责人对企业的安全生产工作负监督责任。

5、专职安全管理机构安全监督员责任。

6、分公司经理、分公司安全负责人对本单位的安全生产、劳动保护负具体的领导责任。

7、项目经理对所分管工程的安全生产负直接责任。

8、安全员责任9、技术人员责任10、施工员责任11、材料员责任12、安全资料员责任13、设备员责任14、急救员责任15、班组长责任16、作业人员责任公司各级人员安全生产责任制（2）是指公司在安全生产管理中明确各级人员的责任和职责，确保安全生产管理的有效实施和落实。

安全生产责任制主要分为以下几个层级：1. 顶层责任：公司的最高管理层应对整个公司的安全生产负有最终责任。

他们应制定并推动实施公司的安全生产政策，确保公司安全生产目标的达成。

2. 中层管理责任：中层管理人员负有落实公司安全生产政策和目标的责任。

他们应根据公司安全生产政策，在自己的部门内制定相应的安全生产规章制度，并组织实施相关的安全培训和教育，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。

3. 基层责任：基层是安全生产的第一线。

基层管理人员负责组织和实施安全生产工作，监督员工的安全操作，确保现场安全。

4. 员工责任：每个员工都有保障自身安全和他人安全的责任。

他们应积极配合公司的安全管理工作，参与安全培训和演练，严格遵守安全规章制度，如发现安全隐患应及时上报。

公司各级人员安全生产责任制的落实需要公司制定相应的规章制度，并进行相关的培训和宣传教育，确保责任制的有效实施。

同时，公司还应建立健全的安全监督检查机制，定期进行安全检查和隐患排查，及时纠正安全隐患，确保安全生产工作的顺利进行。

公司各级人员安全生产责任制（3）是指在公司内部建立一套完整的责任制度，明确各级人员在安全生产方面的职责和义务。

各级安全生产责任制目录1、企业经理安全生产责任制2、分管安全副经理安全生产责任制3、企业技术负责人安全生产责任制4、安全科长安全生产责任制5、项目经理安全生产责任制6、安全员安全生产责任制7、班组长安全生产责任8、工人班安全生产责任各级安全生产责任制企业经理安全生产责任制1、企业经理对全公司的安全生产工作全面领导责任，是全公司安全生产第一责任人。

领导全公司干部职工全面完成全年安全工作和各项安全指标。

2、熟悉国家有关安全生产、劳动保护方面的方针、政策、法规、法令，熟悉技术规程和管理法规、工作规程、事故调查规程、工人职员伤亡事故报告规程等。

3、熟悉和掌握全公司生产运行情况以及威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节，主持重大事故的调查分析和处理，对一般事故、障碍、异常应督促调查分析。

组织对重大、频发性和考核事故对策的贯彻落实。

4、审批和组织审批本公司以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度和安全操作规程，做到各个岗位和工种都有章可循，责任到人。

督促各级领导、职能部门和全体职工，遵守各项规章制度，做好本职范围内的安全工作。

5、主持公司安全工作，主持公司安全例会，认真听取安全情况汇报，研究和布置全局性的安全生产工作，真正把安全工作例会列为生产活动的重要内容之一。

6、完善公司安全监察机构及其实施手段，健全公司三级安全网组织，支持和督促安监人员履行正常监察职责，检查和督促安监部工作。

7、组织领导全公司性安全大检查活动和安全情况分析会，对查出的重大隐患要责成有关部门制订整改方案，限期解决。

8、认真督促公司属单位和部门，落实年度反事故技术措施计划和安全技术措施计划，定期督促检查执行情况。

9、每月至少进行一次夜间设备巡视和参加一次生产单位的安全活动，及时掌握全公司安全生产动态。

10、督促全公司的奖励制度和分配原则充分体现“安全第一，预防为主”的方针。

分管安全副经理安全生产责任制一、负责分管本企业安全生产工作，承担安全生产分管领导全部职责。

XXXXXX建设股分有限公司二零一零年二月二十日一、公司经理安全生产责任制二、公司副经理安全生产责任制三、公司总工程师安全生产责任制四、公司生产经营部门安全生产责任制五、公司技术部门安全生产责任制六、公司安全部门安全生产责任制七、公司机械设备部门安全生产责任制八、技术部门安全生产责任制九、生产副经理安全生产责任制十、项目经理安全生产责任制十一、项目副经理安全生产责任制十二、项目技术负责人安全生产责任制十三、项目专职安全员安全生产责任制十四、项目施工员安全生产责任制十五、项目测量员安全生产责任制十六、项目试验员安全生产责任制十七、项目资料员安全生产责任制十八、项目保卫消防安全生产责任制十九、项目材料员安全生产责任制二十、项目质检员安全生产责任制二十一、项目工长安全生产责任制二十二、二十三、二十四、项目班组长安全生产责任制中小型建造机械操作工安全生产责任制施工现场电工安全生产责任制一、认真贯彻执行国家和省、市有关安全生产的方针政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生产负全面领导责任。

二、领导编制实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。

建立健全本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。

建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实。

四、领导并支持安全管理部门和人员的监督检查工作。

对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动，消除噪音、管理尘毒危害。

五、组织技术人员制定措施和规划，认真落实。

按国家规定每年必须按比例拨给安全措施经费。

六、每年分二次向职工代表大会报告企业安全生产工作并制定企业安全生产管理目标。

七、在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门和人员，做好重大伤亡事故调查处理的具体工作和监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。

落实本企业的各项安全生产管理制度。

一、企业经理和主管生产副经理，对本企业的安全负总的责任，各副经理对分管部门安全生产负分管责任。

各级安全生产责任制关于制定安全生产责任制的通知为了进一步提高安全生产责任意识，落实安全生产责任，强化安全生产综合治理措施，形成各司其职、各负其责、齐抓共管的安全生产监督管理格局，促进我们公司安全生产形势稳定，特此发布安全生产责任制，请认真贯彻落实。

一、各级安全生产责任人和安全生产责任人员的安全生产责任制企业法定代表人安全生产责任制1.认真贯彻执行国家和省市有关安全生产的方针政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生产负全面责任。

2.领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。

建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。

3.建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实。

4.领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。

企业经理安全生产责任制1.建立、健全安全生产责任制。

2.组织制定安全生产规章制度的操作和规程。

3.保证安全生产投入的有效实施。

4.督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

5.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。

企业分管安全生产工作的副经理安全生产责任制1.认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章和制度。

组织落实本单位安全生产控制目标，自觉接受国家监察行业管理和群众监督。

2.坚持管理生产必须管安全的原则，在安排生产经营活动的同时布置安全生产工作，并落实人员和责任，主持研究和解决有关安全生产工作方面的重大问题。

3.建立、健全与本单位生产经营活动相适应的安全生产管理机构，配备足够的人员，明确和落实责任。

4.主持指定和完善单位各项安全生产规章制度，落实全体职工的安全生产责任，并经常检查执行情况，发现问题和事故隐患，立即组织力量予以解决和采取防范措施，重大问题及时报告上级主管部门和安全监察监督机构。

5.落实本单位安全生产经费，并制定本单位发展规划和技改时应同时制定劳动安全卫生的技术措施，不断改善职工劳动条件。

各岗位安全生产责任制
1. 领导干部：负责制定和组织实施安全生产工作的方针、政策、计划和目标，确保各级职责明确、清晰。

同时负有对本单位安全生产工作负全面领导责任，坚决抓好安全生产各项措施的落实。

2. 管理人员：负责组织、指导、监督本部门或本岗位的安全生产工作，保障本部门或本岗位人员的生命、财产安全，必要时采取行政措施、纠正违反安全操作规范的行为。

3. 安全负责人：负责组织、指导、监督本部门或本岗位的安全生产工作，负责协调与其他部门的安全工作。

同时也要参与事故的调查与分析，及时提出改进措施。

4. 作业人员：负责落实岗位安全生产职责，遵守相关的安全操作规程。

同时要积极报告和协助处理安全生产工作中的问题，保障本岗位的安全生产。

5. 监管部门：负责执法检查、督导、评估和考核工作，对各单位安全生产工作进行监督和指导。

对安全生产违法行为予以处罚，并严肃追究相关人员的责任。

6. 员工代表：作为职工的代表，要积极参与安全生产相关的工作，及时反映职工的安全需求和意见，促进安全生产工作的顺利开展。

以上责任分工仅为一种常见的安全责任分工模式，具体岗位安全生产责任制根据不同企业、不同岗位的特点而有所差异。

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安全生产“一岗双责”责任制为进一步加强系统安全生产工作，全面落实生产责任制。

形成完善的责任体系，有效防范安全事故的发生。

根据《安全生产法》和____《____特大安全事故行政责任追究的规定》。

结合我站实际。

本着“谁主管、谁负责”和“综合监管、分级检查、归口管理”的原则，制定本意见。

一、“一岗双责”的范围站领导班子成员、各科室科员。

二、“一岗双责”的主要内容站领导成员的职责。

站长职责：站长是单位安全生产的第一责任人，对全站安全生产工作负总责。

主要职责是：贯彻落实国家法律、法规和有关安全生产管理工作的方针、政策;组织制定站安全工作计划、工作目标和工作措施；建立健全安全管理工作制度，落实各项安全管理责任制；安排部署制定和建立安全预警机制；将安全生产工作列入重要的议事日程，每季度亲自或委托安全负责人至少召开一次安全工作会议，研究站安全生产工作，及是解决安全生产中存在的重大问题；组织协调和解决各职能部门安全管理方面的重大问题；每季度亲自或委托分管安全负责人进行一次安全生产大检查和专项治理检查，及时发现和解决安全生产隐患。

搞好对重大危险源的监控，监督有关安全事故的查处工作。

副站长职责：负责具体抓安全工作主要职责是。

根据国家安全生产法律、法规、协助主要领导制定安全生产工作计划、工作目标和工作措施，并做好安全具体工作。

科室职责：负责办公室及仓库安全隐患排查；负责财务科安全隐患排查；负责业务科安全隐患排查；负责书记室安全隐患排查；负责站长室和车辆的安全隐患排查。

主要职责是。

根据国家安全生产法律、法规、协助主要领导制定安全生产工作计划、工作目标和工作措施，并抓好各自负责范围内的安全工作。

三、提高认识，强化职责，认真落实“一岗双责”安全生产责任制1、站领导班子成员，要严格按照“一岗双责”的要求。

认真履行好职责，形成主要领导亲自抓，分管领导分别抓，全体领导成员共同抓的良好局面。

对于所分工交叉的安全生产工作，由相关领导共同负责。

公司各级人员安全生产责任制1、企业总经理(法人)对本企业的安全生产和劳动保护负总责任。

2、主管生产的副总经理、公司安全负责人对企业的安全生产工作负分管责任。

3、企业总工程师对本企业的劳动保护和安全生产的技术工作负总的责任。

4、公司专职安全管理机构负责人对企业的安全生产工作负监督责任。

5、专职安全管理机构安全监督员责任。

6、分公司经理、分公司安全负责人对本单位的安全生产、劳动保护负具体的领导责任。

7、项目经理对所分管工程的安全生产负直接责任。

8、安全员责任9、技术人员责任10、施工员责任11、材料员责任12、安全资料员责任13、设备员责任14、急救员责任15、班组长责任16、作业人员责任公司各级人员安全生产责任制（2）一、概述随着社会的不断发展和企业规模的扩大，对于安全生产的重视程度也越来越高。

作为现代管理的一项重要内容，建立完善的安全生产责任制是保证企业安全生产运行的关键之一。

本文将就公司各级人员的安全生产责任进行详细论述。

二、总体要求公司各级人员安全生产责任制的总体要求是：高度重视安全生产工作，强化安全意识，提高安全生产管理水平，确保员工的生命安全和财产安全。

确保公司安全生产目标的实现，落实国家和行业的相关安全生产法律法规。

三、董事长和总经理的安全生产责任董事长和总经理作为企业的最高领导者，对安全生产工作承担重要领导责任。

他们应制定公司的安全生产方针和目标，并组织安全生产管理体系的建设。

同时，他们还要确保公司的安全投入，提供必要的资源和支持，建立和完善相应的安全生产考核机制。

四、部门经理和安全主管的安全生产责任部门经理和安全主管在各部门的安全生产管理中发挥重要作用，他们要根据公司安全生产方针和目标，制定具体的安全工作计划和措施。

他们要组织部门内的安全培训和宣传教育工作，督促员工履行安全规章制度，确保生产过程的安全。

五、班组长和工长的安全生产责任班组长和工长是生产一线的重要管理者，他们要对本班组或本工段的安全生产工作负责。

各岗位安全生产责任制参考1. 企业负责人（例如总经理、董事长）：- 负责确定企业的安全生产目标和政策，并通过合理的资源配置和管理来确保目标的实现。

- 负责制定安全生产制度和规章制度，指导各部门的安全生产工作，并对安全生产工作进行监督检查。

- 负责对整个企业的安全生产工作进行全面评估，及时发现和处理存在的安全隐患和风险。

- 对其下属部门和员工进行安全生产教育和培训，并做好安全意识的普及工作。

- 负责组织应急救援和事故调查处理工作。

2. 安全生产管理人员（例如安全主管、安全经理）：- 负责制定本部门的安全生产工作计划和目标，并组织实施。

- 负责制定本部门的安全操作规程和操作指导，指导和培训本部门员工的安全操作技能。

- 负责对本部门的安全风险进行评估和管控，并及时采取措施防止事故的发生。

- 负责组织本部门的安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。

- 负责协调本部门与其他部门的安全生产工作，并与监管部门进行沟通和合作。

3. 岗位责任人（例如班组长、责任人）：- 负责履行岗位上的安全生产职责，确保岗位的安全生产目标的达成。

- 负责组织本岗位的安全行为规范和工作流程，指导并监督员工的安全操作。

- 负责及时发现和报告岗位上的安全隐患和问题，并采取措施进行整改。

- 负责组织本岗位的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。

- 负责配合安全主管和监管部门的工作，参与岗位的安全检查、评估和事故调查等工作。

4. 员工参与方面：- 员工应遵守企业的安全生产制度和规章制度，严格执行安全操作规程。

- 员工应积极参与安全培训和教育，提高自身的安全意识和安全技能。

- 员工应及时报告发现的安全隐患和问题，并能够正确处理紧急情况。

- 员工应主动参与安全监督和检查工作，发现存在的安全问题及时报告并配合处理。

- 员工应积极参与事故的调查处理工作，为事故的原因分析提供有价值的意见和建议。

各岗位安全生产责任制参考（二）一、岗位安全生产责任制的意义岗位安全生产责任制是一种组织管理制度，用于规范和强化各岗位在安全生产工作中的责任和义务。

公司各级人员岗位安全生产责任制范本目录1、项目经理安全生产岗位责任制2、项目技术人员安全生产岗位责任制3、项目施工员安全生产岗位责任制4、项目安全员安全生产岗位责任制5、项目材料员安全生产岗位责任制6、项目机管员安全生产岗位责任制7、预算员安全生产岗位责任制8、资料员安全生产岗位责任制9、项目班组长安全生产岗位责任制10、项目门卫安全生产岗位责任制11、炊事员安全生产岗位责任制项目经理安全生产岗位责任制1、认真贯彻执行安全生产法律、法规、标准、规范，坚持“安全第一，预防为主”的方针，组织落实各项安全生产的规章制度。

2、正确对待生产与安全的关系，不违章指挥，督促各生产班组开展安全活动。

3、负责项目部所有职工（包括劳务用工）的安全教育培训工作和送陪工作。

4、制定项目工程的安全管理目标，定期召开安全生产会议，严格执行安全生产的奖惩办法。

5、组织每周不少于一次的定期安全检查，以便及时发现现场存在的安全隐患，并督促限时整改，确保安全施工顺利进行。

6、积极开展安全达标和创建文明工地活动，组织安全生产目标管理的考核工作，并按管理办法进行兑现。

7、督促材料部门采购安全物资的质量，防止和杜绝假冒伪劣产品流入施工现场。

8、现场发生事故应立即上报并立即抢救伤员、保护现场，严格执行事故报告制度和处理办法。

9、抓好工地现场安全文明建设，建立防火和保卫制度。

10、建立应急救援制度和预案，并组织定期演练。

11、工程施工中应落实环境保护和不扰民措施。

12、施工现场工人加班，项目经理布置施工技术管理人员值班并认真做好安全监护和巡查工作。

13、发生工伤事故，按应急救援预案组织抢救，保护现场，并及时报告有关部门，积极参加施工调查处理和组织善后工作。

项目技术人员安全生产岗位责任制1、项目工程师对本项目部的安全技术工作负责，认真贯彻施工组织设计和安全技术措施，执行过程中，发现与实际情况不相适应或存在隐患，提出整改补充措施。

2、加强安全技术的学习，提高安全生产的业务水平。

公司各级各部门安全生产责任制目录一、各级人员安全生产责任制1、法定代表人(董事长)安全生产责任制2、总经理安全生产责任制3、安全生产副总经理安全生产责任制4、总工程师安全生产责任制5、总经济师安全生产责任制6、总会计师安全生产责任制7、项目经理安全生产责任制8、技术负责人的安全职责9、项目质量安全科负责人安全职责10、项目施工计划科负责人安全职责11、项目设备器材科负责人安全职责12、项目综合办公室负责人安全职责13、项目安全员安全职责14、班组长的安全职责15、操作工人的安全职责16、总包单位安全生产责任17、分包单位安全生产责任二、各职能系统（或部门）安全生产责任制1、工程管理科安全生产责任制2、技术管理科安全生产责任制3、安全科安全生产责任制4、设备部安全生产责任制5、综合办公室安全生产责任制6、人力资源部安全生产责任制7、保卫消防科安全生产责任制8、器材科安全生产责任制9、财务部安全生产责任制10、办公室安全生产责任制一、各级人员安全生产责任制1、法定代表人(董事长) 安全生产责任制：⑴、作为公司法定代表人，是安全生产的第一责任者，对本公司安全生产负全面领导责任。

⑵、贯彻执行安全生产的方针、政策和法规，掌握公司安全生产动态。

每半年组织董事会研究安全生产工作，决策公司安全生产工作的方针和目标。

在研究制定公司中、长期规划和年度计划的同时，研究制定安全生产工作的中、长期规划和年度工作计划。

⑶、建立健全公司安全生产保证体系，领导公司安全生产委员会，明确主管公司安全生产工作的董事成员。

2、总经理安全生产责任制：⑴、认真贯彻执行安全生产的方针政策和法规，掌握本企业安全生产动态。

每季度研究本企业安全生产工作，制定本企业安全生产方针和目标，领导本企业安全生产活动，作为本企业安全的第一责任者，对本企业安全生产负全面领导责任。

⑵、领导制定和实施本企业中、长期整体规划和年度生产经营工作计划的同时，制定和实施本企业中、长期安全生产规划和年度的安全生产工作计划。