保洁作业安全管理制度范文

保洁小组职业健康安全、环境管理责任制范文保洁小组的职业健康安全和环境管理责任制是指针对保洁小组在工作中可能面临的职业健康安全和环境问题，制定一套具体的管理措施和责任分工，以确保保洁人员的安全和环境的保护。

以下是保洁小组职业健康安全和环境管理责任制的一些要点：1. 职业健康安全责任：- 保洁小组负责人负责制定和实施职业健康安全管理计划，包括制定相关的工作流程和安全操作规程。

- 保洁小组成员有义务遵守职业健康安全管理规定，参加相关的培训并服从安全要求。

- 保洁小组成员应使用个人防护装备，如口罩、手套等，并按照规定进行个人卫生保护措施。

- 保洁小组成员应及时报告和处理工作场所的安全隐患和事故，并积极参与事故调查和相关的安全改进工作。

2. 环境管理责任：- 保洁小组负责人负责制定和实施环境管理计划，包括对垃圾分类、废水处理和有害物质处理等方面进行管理。

- 保洁小组成员有义务遵守对环境的保护要求，如正确分类垃圾、减少能源消耗等。

- 保洁小组成员应将对环境的保护纳入日常工作中，如使用环保清洁剂、减少使用一次性用品等。

- 保洁小组成员应及时报告和处理工作场所的环境问题，并积极参与环境改善工作。

以上是保洁小组职业健康安全和环境管理责任制的一些要点，为确保保洁小组的工作安全和环境保护，这些责任应得到保洁小组全体成员的共同遵守和落实。

保洁小组职业健康安全、环境管理责任制范文（2）2.1.1认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；2.1.2制订本岗位操作技能，监督工艺纪律和操作纪律，发现异常情况及时处理和报告；2.1.3保洁过程中若发现异常现象，如跑、冒、漏水和设备设施损坏、故障等，及时报告主管领导或专管人员，并有义务监视事态发展过程并采取有效措施，控制事态发展，必要时积极协助专业人员排除故障；2.1.4正确分析、判断和处理上报的各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。

在发生事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场；2.1.5精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；2.1.6协助参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练；2.1.7做好直接作业的监护工作，落实各项防范措施。

保洁安全工作规程（8篇范文）【第1篇】保洁安全工作规程1.确保安全操作,牢固树立"安全第一"的思想。

2.在操作与安全发生矛盾时,应先服从安全,以安全为重。

3.保洁员在室外收垃圾或推垃圾车时,应小心操作,以免夹伤或压伤。

4.保洁员不得私自拨动任何机器设备及开关,以免发生意外事故。

5.保洁员在使用机器时,不得用湿手接触电源插座,以免触电。

6.保洁员在擦拭带电电源插座时,不得用湿毛巾进行擦洗,以免触电。

7.保洁员在打开水时,应思想集中,小心谨慎,以免烫伤。

8.保洁员应该严格遵守防火制度,不得擅自动用明火,以免发生火灾。

9.保洁员在进行高空作业时,应妥当做好安全保护措施后,才可进行作业。

【第2篇】保洁高空作业安全操作规程保洁高空作业安全操作规程(附国家安全法规参考内容)1)作业者必须是年满18周岁的男性公民,且经过专门技术训练,懂得吊篮工作原理及性能,经考试合格方可上岗作业。

2)作业者必须经过身体检查和定期检查,确认无危及安全的疾病后方可进行工作。

3)作业者在工作期间严禁喝酒和嘻笑,更不准在吊蓝内打闹或投掷物品。

4)作业者在工作期间必须穿工作服,戴安全帽及手套,系好安全带(包括清洁室内活窗的人员。

)5)作业者如遇身体不适或没休息好,不得参加高空作业。

6)作业前应将现场围栏装好并由专人进行安全检查,对吊篮各部位如吊篮紧固件、连接件、提升机、安全保护装置、钢丝绳、电缆等逐一检查,确认无隐患后方可工作。

7)作业前对屋面结构悬挂装置的连接件、紧固件、牵引绳进行检查,确认无隐患后方可工作。

8)在吊篮作业中严禁修理或移动吊篮悬挂结构及制动器等。

9)在移动屋面某部分结构时,吊篮中严禁站人;在吊篮跨越障碍移动中,必须用缆绳稳定吊篮以防止碰撞到其他地方。

10)严禁用吊篮做垂直运输工作,更不能在超负荷下工作,3m吊篮作业人员不得超过2人、6m吊篮不得超过4人。

11)在吊篮工作时要设法使吊篮稳定,以防大的晃动;在4级风以上,如风向对吊篮有影响应停止工作。

保洁作业安全管理制度范文一、目的和适用范围本制度的目的是为了加强保洁作业过程中的安全管理，保障员工的安全和健康，提高工作效率，适用于所有从事保洁作业的员工。

二、基本原则1. 安全第一原则：员工的安全和健康是最重要的，一切工作都应以员工的安全为前提。

2. 预防为主原则：通过加强对危险源的预防和控制，减少事故和职业病的发生。

3. 综合施策原则：综合运用技术、管理等多种手段，全面提高保洁作业的安全管理水平。

4. 安全责任制原则：明确各级管理人员和员工的安全责任，形成安全管理的闭环。

三、安全管理责任1. 公司负责人：负责制定和组织实施保洁作业安全管理制度，落实安全管理的各项措施，确保员工的安全和健康。

2. 安全管理人员：负责制定和执行安全计划，组织安全培训和事故调查，监督保洁作业的安全执行。

3. 部门负责人：负责对本部门的保洁作业安全管理情况进行监督和检查。

4. 保洁员工：必须自觉遵守安全管理制度，积极参与安全培训，严格遵守操作规程，保持工作区域的整洁和安全。

四、安全教育和培训1. 入职培训：新员工必须进行入职安全培训，了解基本的安全规定和操作方法。

2. 定期培训：定期组织保洁员工进行安全培训，包括职业病防护、危险源识别和防范等内容。

3. 应急演练：定期组织保洁员工进行应急演练，提高应对突发事件的能力。

五、危害防控措施1. 安全防护用具：根据工作需要，配备并正确使用安全帽、防护眼镜、防护口罩等安全防护用具。

2. 防火防爆措施：严禁在作业场所使用明火，严格控制可燃物的存放和使用，定期检查和维护电气设备的安全状况。

3. 应急疏散通道：保持保洁作业区域的通道畅通，确保员工能够迅速疏散。

4. 高处作业安全：严格执行高处作业安全操作规程，使用合适的安全设施和工具，确保高处作业的安全。

5. 化学品管理：严格按照化学品管理制度进行存放和使用，加强对化学品的标识和警示。

六、安全检查和隐患整改1. 定期检查：对保洁作业区域进行定期安全检查，发现并及时整改存在的安全隐患。

清洁员管理规章制度范文第一章总则1.1 规章制度的目的是规范清洁员的行为，提高工作效率，保障工作质量，营造良好的工作环境。

1.2 所有清洁员必须遵守本规章制度，并且理解并履行自己的职责和义务。

第二章工作时间和休假2.1 清洁员的工作时间为每天8小时，其中包括午餐休息时间1小时。

2.2 清洁员必须准时上班，不得迟到和早退。

如有特殊情况需要调整上班时间，必须提前向主管汇报并获得批准。

2.3 休假必须提前向主管提出申请，并得到批准后方可休假。

未经主管批准且擅自离岗或请假者，将根据情节轻重，进行相应的处罚。

第三章工作责任3.1 清洁员应按照工作要求，认真履行自己的职责，保持工作区域的整洁干净。

3.2 清洁员在工作期间，不得擅自离岗，不得私自外出，并且必须在工作期间保持手机静音或关机。

3.3 清洁员必须遵守相关的卫生安全规定，正确使用和保管工作用具和设备，防止发生意外事故。

3.4 清洁员必须随时与同事和上级保持良好的沟通联系，共同完成工作任务。

第四章工作纪律4.1 清洁员应严格遵守工作纪律，服从上级的指挥和安排，不得擅自变更工作内容或范围。

4.2 清洁员应严格遵守公司的保密规定，不得泄露与工作相关的机密信息。

4.3 清洁员在工作中不得以任何方式接受或索取回扣、贿赂等不正当利益。

4.4 清洁员不得在工作场所吸烟，不得携带和使用非法毒品。

第五章绩效考核与奖惩5.1 清洁员的绩效考核将以工作质量和效率为主要评判标准。

5.2 清洁员在工作中有不按时、不按质完成工作任务，或者出现工作失误等情况，将会受到相应的处罚，包括扣减工资、追究责任等。

5.3 清洁员在工作中有出色的表现，超额完成工作任务，或者提出优秀的改进建议，将会受到相应的奖励与表扬，包括加薪、奖金或者晋升等。

第六章紧急情况处理6.1 清洁员在遇到紧急情况时，应立即向上级汇报，并根据情况采取紧急措施，保护自己和他人的生命安全。

6.2 清洁员在处理紧急情况后，必须向上级报告事发经过和处理结果，并按要求进行相关备案和记录。

保洁作业安全管理制度范文一、总则为了保障保洁作业人员的生命安全和身体健康，制定本制度。

本制度适用于全体保洁作业人员，包括直接雇佣的保洁员工和在承包公司从业的保洁员工。

二、作业人员的安全保障1. 作业人员的选拔与培训1.1 培训内容：入职前，对保洁作业人员进行岗位培训，包括工作原则、操作流程、安全知识以及相关设备的使用方法等。

1.2 培训记录：对每位保洁作业人员的培训进行记录，包括培训时间、培训内容和培训结果。

1.3 考核评估：定期对保洁作业人员进行考核评估，评估内容包括操作技能和安全意识。

2. 作业装备和设备的安全保障2.1 作业装备：对保洁作业人员提供必要的作业装备，包括工作服、手套、口罩、防护眼镜等。

作业装备要符合国家标准，保洁作业人员需要按照规定佩戴使用。

2.2 作业设备：对保洁作业所需的设备进行定期检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用。

2.3 作业环境：保洁作业的场所应当保持整洁、安全，确保作业人员的安全操作。

3. 作业人员的安全操作3.1 作业规范：保洁作业人员需要遵守相关的作业规范，按照操作流程进行作业，确保安全。

3.2 防护措施：保洁作业人员需要佩戴必要的防护措施，如口罩、手套等。

在作业过程中不能随意取下。

3.3 防火安全：保洁作业人员不得在作业过程中吸烟，并且要注意防止火源接触易燃物或引发火灾。

3.4 防滑措施：在清洁地面时，保洁作业人员需要采取防滑措施，如穿着防滑鞋。

3.5 用电安全：保洁作业人员需要按照相关规定正确使用电器设备，避免电器设备引发安全事故。

4. 作业人员的身体健康保障4.1 体检要求：每位保洁作业人员入职前需要进行体检，并持有效的体检报告。

4.2 定期体检：对保洁作业人员进行定期体检，发现健康问题及时处理。

4.3 心理健康：对保洁作业人员进行心理辅导，提供必要的心理支持。

5. 应急处理5.1 事故报告：发生安全事故或意外事件后，保洁作业人员应立即向上级报告，并配合进行调查和处理。

作业场所安全卫生保洁制度一、总则为了保障作业场所的安全与卫生，维护员工的身体健康，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司内所有的作业场所。

三、安全管理1. 建立安全责任制，明确每个岗位的责任和义务。

2. 每个作业场所都应设立必要的安全设施和警示标志。

3. 所有员工参加入职培训并定期进行安全教育。

4. 定期进行作业场所安全巡查，发现安全隐患及时进行整改。

5. 建立事故预防机制，及时处理事故和紧急情况。

四、卫生管理1. 建立卫生责任制，明确每个员工的卫生责任和义务。

2. 定期进行作业场所的卫生检查和清洁，包括地面、墙壁、桌椅、设备等的清洁。

3. 建立垃圾分类制度，制定垃圾分类操作流程。

4. 不定期进行作业场所空气质量检测，确保室内空气的清洁与新鲜。

五、保洁管理1. 配备足够的保洁人员，确保作业场所保洁工作的完成。

2. 制定保洁工作计划，明确保洁人员的工作内容和时间安排。

3. 建立保洁工作记录，记录每天的保洁情况和问题。

六、员工卫生保洁要求1. 所有员工在进入作业场所前必须穿戴工作服和专业防护装备。

2. 所有员工在进入作业场所前必须经过个人卫生保洁，包括洗手、换鞋等。

3. 禁止在作业场所吸烟、吃零食和饮食。

4. 禁止在作业场所乱扔垃圾，要按规定分类并放入指定的垃圾桶。

5. 所有员工要按规定使用作业场所的公共设施，如厕所、洗手间等。

6. 每天下班前，员工要自觉清理自己的工作区域并保持整洁。

七、罚则对于违反安全卫生保洁制度的员工，将按照公司相关规定进行处罚，包括警告、罚款、停职甚至开除。

八、监督检查公司将定期进行安全卫生保洁制度的监督检查，发现问题及时整改，并根据实际情况对制度进行调整和完善。

九、附则本制度自发布之日起执行，并可以根据实际情况进行调整和完善。

总结：作业场所安全卫生保洁制度是保障作业场所安全与卫生的重要基础工作，它可以规范员工的行为，使作业场所始终保持整洁与舒适的工作环境。

通过本制度的实施，可以有效降低事故发生率，提高员工的工作效率，提升公司整体形象和竞争力。

保洁安全生产管理方案范本大全保洁是一个具有一定风险的工作，尤其是在大型商业建筑、工厂和医疗机构等地方，保洁工作涉及到各种清洁剂和清洁设备，存在一定的安全隐患。

建立一套完善的保洁安全生产管理方案对于保洁工作的安全非常重要。

以下是一份关于保洁安全生产管理方案的范本大全，旨在为各类场所的保洁安全提供有效的管理模板。

第一部分：保洁安全生产管理制度1.1 安全生产责任制度保洁管理部门负责保洁工作的安全生产管理，制定和执行安全生产管理规定，严格遵守相关安全生产法律法规，明确保洁工作人员的安全生产责任和义务。

1.2 安全生产培训制度保洁工作人员应定期接受安全生产培训，包括清洁剂的正确使用方法、清洁设备的操作规程、应急处理措施等。

确保保洁人员具备丰富的安全生产知识和技能。

1.3 安全生产检查制度定期对保洁工作场所进行安全生产检查，发现问题及时整改，确保保洁工作的安全生产环境。

同时建立安全生产事故隐患排查和整改制度，加强对安全隐患的排查力度和整改跟踪力度。

第二部分：保洁作业安全规范2.1 使用清洁剂规范选用符合国家标准认证的清洁剂，避免使用超过保质期的产品。

严格按照清洁剂的使用说明进行使用，避免混合使用不同种类的清洁剂造成危险。

2.2 使用清洁设备规范保洁工作人员应严格按照清洁设备的操作规程进行操作，避免因使用不当、维护不到位等原因导致的安全事故。

要求对清洁设备进行定期维护和检查，确保设备的安全性能。

2.3 应急处理规范建立完善的应急处理预案，包括火灾、中毒、创伤等各类突发事件的处理措施。

保洁工作人员应定期进行应急演练，提高应急处理的能力和水平。

第三部分：保洁安全生产管理文件3.1 安全生产管理规定包括安全生产责任制度、安全生产培训制度、安全生产检查制度等内容，明确保洁工作人员的安全生产管理要求和流程。

3.2 保洁作业安全规范包括清洁剂的选择和使用规范、清洁设备的操作和维护规范、应急处理规范等内容，规范保洁工作的安全生产行为。

道路保洁安全生产规章制度范本第一章总则第一条为加强对道路保洁安全生产工作的管理，确保道路保洁工作顺利进行，避免因工作失误造成人员伤亡和财产损失，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有从事道路保洁工作的工作人员，包括道路保洁员、保洁班组长等。

第三条道路保洁工作必须严格按照规章制度要求执行，违反规定的行为将受到相应处理。

第四条道路保洁工作人员必须接受相关安全培训，掌握相关安全操作规程，有效预防事故的发生。

第五条保洁工作应充分尊重环境保护和卫生规定，保持公共道路清洁卫生，做到文明施工。

第二章保洁工作相关规定第六条道路保洁员必须经过专业培训，熟悉保洁工作流程，掌握操作技能。

第七条保洁员必须佩戴统一工作服，带好工牌，标识清晰可见。

第八条道路保洁工作要按照作业计划和路线执行，不得擅自离开工作区域。

第九条保洁员在清洁工作中，应注意防止随意抛撒垃圾，确保清洁工作顺利进行。

第十条保洁员在工作中发现道路损坏、危险隐患等问题，应及时报告主管领导处理。

第三章安全生产规定第十一条道路保洁作业应充分注意安全防范，做到“安全第一”。

第十二条保洁员在作业前必须进行安全检查，确保工作设备完好无损。

第十三条保洁员在作业中应注意交通安全，穿着工作服，戴好安全帽。

第十四条保洁作业必须遵守作业规范，杜绝违章操作，确保安全生产。

第十五条保洁员在清理夜间作业时，必须佩戴反光背心，提高可见度，减少事故风险。

第十六条保洁人员在雨雪天气作业时，应注意防滑，提前采取安全措施，确保作业安全。

第十七条遇到突发状况时，保洁员应立即停止作业，报告主管领导，采取相应措施。

第四章责任与处罚第十八条对于违反本规章制度的保洁人员，将按照相关规定进行处理，包括口头警告、书面警告、停职检查、停职等级处罚。

第十九条对于造成人员伤亡、财产损失等严重后果的保洁员，将予以严厉处罚，必要时将追究刑事责任。

第二十条对于监管人员负有失职、渎职行为的情况，将予以追责，确保安全生产工作有序进行。

道路保洁安全管理制度道路保洁安全管理制度范文为进一步提高道路环境卫生质量，使保洁工作安全进行，应制定规范的道路保洁安全管理制度。

下面店铺为大家整理了有关道路保洁安全管理制度的范文，希望对大家有帮助。

道路保洁安全管理制度篇1一、道路清扫保洁标准要求1、实行“一日两扫、全天保洁”的工作制度。

清扫保洁时间：每天早上7：00以前必须普扫完成，下午13时至14时进行第二次普扫，其余时间做好巡回保洁。

2、保洁标准：“四无”、“四净”、“四不准”。

即：无烟头、无纸屑、无瓜果壳皮、无暴露性垃圾;路面净、路沿石净、垃圾容器周围净、场地净;不准将垃圾扫入街道落水口，并保持其畅通;不准向绿化带内倒垃圾;不准将垃圾倒在垃圾容器外;不准在街道和垃圾容器内焚烧垃圾。

所有路段城乡结合部必须每日清进5米。

3、雨、雪天气，及时清疏落水口，保持排水畅通，积极参加清扫积雪活动。

4、街道果皮箱内的垃圾要及时清掏，外部要经常擦洗，保持清洁，并做好环卫设施的管护工作。

5、保持垃圾箱等容器四周清洁干净。

6、及时铲除路肩杂草。

7、发现环卫设施损坏、丢失的要及时上报。

二、道路清扫保洁管理规定1、街道清扫保洁检查管理人员，要认真履行检查管理职责，严格执行清扫保洁的各项管理制度规定，督促清扫职工按清扫保洁标准要求进行工作，确保城区街道干净整洁。

2、检查管理人员每月作好跟班检查及巡回检查，每月街道清扫保洁质量打分不得少于20次。

发现清扫保洁质量不达标，要现场对当事人进行批评教育。

3、街道清扫保洁工工作期间不得迟到、早退、脱岗、离岗、聚街头聊天。

4、清扫保洁责任路段内瞬间乱投垃圾滞留时间不得超过30分钟。

5、清扫收集的垃圾需投放到指定地点，不得乱堆乱倒，或往落水口内清扫垃圾。

6、街道清扫保洁期间必须穿戴安全显示服，正确摆放安全警示堆。

7、雨、雪天气，要按规定参加落水口疏通和积雪清扫。

8、责任路段内果皮箱应及时清掏、擦洗保洁，不得存有污垢。

9、每周需参加一次义务清理城乡结合部垃圾的集体劳动。

保洁管理规章制度大全（通用范文4篇）保洁管理规章制度大全篇11、遵守《员工守则》，一律着工装上岗。

2、服从上级安排，按规定标准和操作程序，保质、保量的完成本人负责区域的清洁工作。

3、工作期间，不得擅离岗位，保持所管区域内清洁。

4、每天所管区域清扫不少于二次，保洁率99%以上。

5、每天清扫一次所管区域绿化带、景观盆景。

6、每天对各层公共走廊拖洗一次。

把物业管理师加入收藏夹！7、每周对所管区域公用信箱、消防水箱、灭火器材抹擦等设施设备进行一次擦拭。

8、每周对所管区域电梯表面涂一次保护膜。

9、每周对所管区域不锈钢扶手、拦杆、用具进行一次打蜡。

10、每周对所管区域公用部位门窗、转门、空调风口、百叶抹擦、清扫一次。

11、每周对所管区域地板打错一次。

12、每周所管区域储物室、公用房间清扫一次。

13、每月对所管区域公用部位天花板、四周墙体、灯罩、灯饰，卫生间换气扇等处进行一次清扫、抹擦。

14、每月对所管区域的`花岗岩、大理石地台表面进行一次打蜡。

15、每两个月对所管区域地毯进行一次清洗。

16、每年对大楼外立面进行一次专项清洗、擦拭。

1、遵守《员工守则》，一律着工装上岗。

2、服从上级安排，按规定标准和操做程序，保质保量地完成本人负责区域的清洁工作。

3、每天对所管区域进行清扫不少于一次，地面无杂物，路面无泥沙、无积水，保洁率99%以上。

4、每周对楼梯间、门厅、电梯间、走廊、门窗、扶手、拦杆、墙壁等，进行一次。

5、政府规定对所管区域喷洒、投放灭鼠药、消毒剂、除虫剂。

6、在雨雪天时，必须及时对区内道路积水、积雪进行清扫。

保洁管理规章制度大全篇21、统一要求，分片管理，责任到人。

物业服务中心保洁员日常具体工作由保洁主管负责，保洁主管全面负责项目公共设施及区域的清洁卫生的管理控制。

根据项目区域合理安排，制定《清洁区域分工一览表》，明确责任分工，责任落实到人。

对保洁员实施绩效考核，奖优罚劣。

保洁主管需对辖区清洁卫生对照《保洁员作业标准》检查每天不少于两次，物业管理员每周不少于两次，物业服务中心主任每周不少于一次，并认真填写《保洁员工作检查表》。