共建公约

双拥共建公约制度党委议军会议制度党委议军会议每年至少召开一次，由市委组织召开，市委、市政府、泰州军分区领导及相关部门负责人参加。

会议组织工作由泰州军分区、市双拥办负责。

根据泰州军分区、驻泰部队在军队基础设施建设、军事训练、战备执勤、民兵预备役工作以及生产生活中存在的实际困难，确定会议议题和内容，提出解决困难的具体意见和措施，集中解决双拥工作中的重点、难点问题。

市双拥工作领导小组全体成员会议制度领导小组全体成员会议由领导小组组长、副组长、各成员单位负责人、办公室主任、副主任参加。

每年召开1—2次。

会议主要内容：1、传达贯彻党的路线、方针、政策和中央领导同志有关双拥工作重要指示精神;2、研究制定全市双拥工作发展策略和重大措施;3、审议年度全市双拥工作要点;4、听取市双拥工作领导小组成员单位工作述职;5、其他需要领导小组全体成员讨论决定的有关事宜。

领导小组全体会议的组织工作，由领导小组办公室负责。

军地联席会议制度1、由泰州军分区和市双拥办组织召开，每年至少召开一次联席会议，特殊情况可随时召开。

驻泰各部队首长和负责双拥工作的人员、双拥工作领导小组相关成员单位负责人参加会议。

2、会议主要内容：研究解决拥政爱民活动中存在的问题，提出解决的具体办法和措施;研究解决拥军优属工作的新情况、新问题及需要地方支持驻泰部队建设的问题;研究部署开展军警民共建活动，交流双拥工作经验，互通信息;制定抢险救灾、参加重点工程建设、制止突发事件的方案和措施，确定驻泰部队为地方办实事内容;制定支持部队完成战备训练、执勤、训练演习、科研试验的计划和措施;研究部署征兵工作;安排部署拥政爱民教育和执行群众纪律检查工作。

3、会议形成的决议通报驻泰各部队并报市双拥办公室备案。

市双拥工作领导小组办公室主任会议制度市双拥工作领导小组办公室主任会议由市双拥工作领导小组办公室主任、副主任、办公室工作人员参加，由主任主持召开，每季度召开一次。

会议内容：研究部署工作，通报工作进展情况，研究双拥工作中存在问题的处理原则和措施，总结工作经验，提出工作思路。

班级公约（1） 为更好地对班级进行宏观管理，班委制定以下班级公约，敬请各位同学自觉配合遵守。

一、行为规范1不允许佩带首饰，包括耳环，挂件，戒指，护身符，手链等。

2自觉遵守课堂纪律，认真听讲，做好必要笔记，不大声喧哗，不故意做出造成影响整体纪律的行为。

不允许课上使用手机，或同性质通讯仪器。

3维护班级形象，在学校各个公共场所都应注意自身形象和举止行为，如不在走廊，操场等公共场所大声喧哗，追逐打闹等。

4注意个人卫生及公共部位卫生情况。

要求带好个人生活用品，如茶壶，手帕（或纸巾），抹布等。

允许个人使用垃圾袋，但必须及时处理过剩垃圾。

5尊重师长，不顶撞，漫骂师长，如遇到意见冲突应待适时解决。

二、学习规范1学习过程要强调自主性，独立性。

独立完成自己的学习任务，不抄袭作业。

同时鼓励以独立思考为前提的小组讨论，以促进共同进步。

2学习态度要端正，学习目的要明确。

寻找适合自己的学习方法以提高学习效率。

3注意合理安排学习时间，注重劳逸结合，以保证足够良好的精神状态，避免恶性循环。

三、班级活动1为班级工作出谋划策，贡献智慧。

2对班级决定开展的各项活动的开展要积极主动支持和配合，个人响应集体，以集体利益为大前提。

3班委将尽量满足同学们对班级活动的要求。

班级公约（2）1热爱班级、尊敬师长、团结同学、互帮互助2注意仪表整洁、不得穿拖鞋背心进教室3严格考勤制度，做到不迟到，不早退，不旷课4遵守课堂纪律，上课认真听讲，不得进行与教学无关的活动5不说脏话，不随地吐痰，不乱扔果皮纸屑6晚自习不得在教室喧哗，影响他人学习7严格考场纪律，诚信守实，考试不作弊，不搅乱考场秩序8建立班值日制度，搞好教室卫生，并注意保洁9爱护公物，不得在桌面和墙壁上乱写乱画10积极参加各种集体活动和公益活动11不打架斗殴，不吸烟，不酗酒，不赌博12注意文明行为养成，提升道德素养班级公约（3）本公约从我班实际情况出发，以注重细节为主旨，要求同学从小事做起，把班里不文明的现象从控制到减少到消除，最后养成良好的文明礼仪习惯。

军民共建公约
军民共建公约
第一条为弘扬拥军优属、拥政爱民的光荣传统,密切军地关系，促进精神文明建设，根据上级关于做好新时期工作的指示精神，结合实际,经协商:武警梅州市支队与梅州市福利院建立军民共建关系，特制订本公约。

第二条深入开展拥军优属、拥政爱民宣传教育，不断提高共建单位官兵和员工做好双拥工作的自觉性，激发参与开展拥军优属、拥政爱民活动的政治热情。

结合“八一”和元旦、春节期间，每年至少集中开展2次以上的双拥和国防知识教育活动，营造双拥气氛。

第三条密切联系，加强合作,认真开展走访慰问活动.共建双方单位领导应坚持每季度互访一次，定期交流共建活动情况,适时组织开展军民联欢等活动，增进军民情谊，加强军地间的相互支持与合作。

第四条共建双方应根据各自工作的性质和特点，充分发挥自身优势，积极支持和配合对方做好中心工作，完成各项任务.在开展共建活动中，互不影响和干扰对方工作,妥善处理各种可能出现的矛盾和问题。

第五条地方要全力帮助部队解决在战备、演习、训练、执勤和生产、生活中存在的各种困难和问题，大力开展科技、智力和知识拥军活动，为部队科技兴训创造条件。

坚持每年协助部队组织官兵开展1—2期的科普知识培训，努力提高官兵的现代科技水平.
第六条部队应发挥人员集中，突击力强的优势，在完成教育训练、战备执勤的同时，每年集中力量做1-2件有影响效果的好事实事，帮助共建单位搞好国防知识教育等,遇有突击任务，及时抽调人力、物力予以帮助.。

社区共建协议3篇篇1社区共建协议一、协议目的社区共建协议是为了规范社区内居民之间的行为，促进社区和谐发展，营造一个安全、文明、和谐的社区环境，保障居民的权益和利益。

二、协议内容1. 遵守社会公德，尊重他人，文明用语，不进行侮辱、诽谤、歧视等言论及行为。

2. 遵守社会法律法规，不参与赌博、赌博等违法活动，不制造、传播虚假信息。

3. 尊重社区物业管理规则，保持社区环境整洁，不乱扔垃圾，不随意涂鸦破坏公共设施。

4. 遵守交通规则，不随意乱停车，不超速、闯红灯等危险行为，保障行人和车辆安全。

5. 注意节约资源，不浪费水电等资源，积极参与社区节能减排活动。

6. 关爱他人，积极参与社区志愿服务活动，帮助有需要的邻居，营造邻里和睦的氛围。

7. 爱护公共设施，不私自拆卸、损坏社区公共设施，如有损坏应及时报修报装。

8. 在社区内共同维护社区安全，如有发现可疑人员或异常情况，应主动向社区保安或警方报警。

9. 在社区活动中，尊重主办方的规定和安排，不擅自破坏活动秩序。

10. 其他有碍社区和谐、安全发展的行为，也应避免。

三、协议执行1. 社区居民在入住社区时应签署本协议，并遵守协议内容。

2. 社区物业管理方负责对居民的行为进行监督和管理，并对违反协议的行为做出相应处罚。

3. 居民可通过社区居民大会、物业管理办公室等渠道反映社区问题，监督社区的日常管理和服务。

4. 如有不遵守协议的情况，社区物业管理方有权对其进行警告、劝导、责令整改等措施，严重情况可作出暂时或永久性的处罚。

五、协议更新本协议内容可根据社区发展和实际情况进行更新和完善，更新后的协议内容将通知社区居民，并需重新签署生效。

六、协议终止居民如有违反协议的行为，经多次警告未改正或违反严重，社区物业管理方有权终止其社区居住资格，要求其搬离社区。

综上所述，社区共建协议是社区居民之间的一种自愿约定，旨在促进社区和谐发展，保障居民的生活质量和安全。

希望社区居民能自觉遵守该协议，共同努力，共同建设一个更加美好的社区环境。

文明单位与文明实践中心结对共建协议全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：文明单位与文明实践中心结对共建协议为提升社会文明水平，推动文明建设，促进社会和谐发展，特制定此文明单位与文明实践中心结对共建协议。

双方均认可文明建设的重要性，愿意积极参与共建活动，并保证在合作过程中遵守相关规定。

一、合作目标1.建立长期合作关系，持续推进文明单位与文明实践中心结对共建工作，共同致力于推动文明风尚建设，树立良好的社会形象。

2.通过共建活动，促进文明单位和社区的交流与互动，激发公民的文明意识和社会责任感，提升社会风气。

3.共同探索创新文明实践方式，丰富文明建设内容，推动社会主义核心价值观的传播和弘扬。

二、合作内容1.文明单位与文明实践中心双方将共同制定年度合作计划，明确具体合作内容和实施方案。

2.共建活动主要包括但不限于文明风尚宣传推广、志愿服务活动、文明礼仪培训、社区环境整治、文化艺术交流等，双方可根据实际情况灵活开展。

3.文明单位将派出专业人员和志愿者参与共建活动，文明实践中心提供必要的场地、设施和人力支持。

4.双方共同承担共建活动的费用，根据具体情况协商解决。

三、合作机制1.建立定期沟通机制，双方定期召开合作协调会议，及时总结经验、解决问题，并调整合作计划。

2.建立信息共享机制，双方互通消息，及时传达重要信息，保持沟通畅通。

3.建立评估机制，双方定期对共建活动进行评估，总结经验，做好改进工作。

4.建立考核机制，根据双方履约情况和共建成效，双方共同评定合作效果，奖惩分明。

四、合作期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为三年。

合作期满后，双方如需继续合作，可在协商一致的基础上延长合作期限。

五、其他条款1.本协议自双方签署之日起生效，经由双方单位主要负责人签署后生效。

2.双方应按照协议约定履行合作义务，如有违反本协议内容的行为，应依据相关规定解决，并承担相应责任。

3.本协议内容如有变更，须经双方协商一致并签署书面协议方为生效。

班级公约
1.师生齐心共建美好集体, 遵守纪律，热爱集体，团结同
心，互相班助。

2.遵守纪律，努力学习，同创八六班。

3.团结集体，共同把集体做到完美，做到少说话多做事，
不为集体拖后腿，课间不打闹，上课积极回答问题，不乱说话，
4.上课专心听讲，课间不追逐打闹，营造良好集体氛围。

5.不打架，不骂人，不乱串楼层，遵守纪律，认真听老
师讲话。

6.遵守纪律，保持安静。

7.班长管好大家，大家管好自己，老师管好我们，全员
统一尽力。

8.课间不打闹喧哗，不违纪，自己做好卫生。

9.共同努力管好班级，自我约束。

10.共同创造，共同遵守。

（师）。

白银市文明公约尊敬的市民朋友们：为了进一步弘扬文明风尚，营造良好社会环境，我们特制定了《白银市文明公约》，恳请广大市民自觉遵守。

以下是公约内容：一、遵守法律法规我们作为白银市的公民，首先应当严格遵守国家法律法规以及白银市的地方条例。

只有在法律规定的框架内行事，才有利于形成和谐、有序的社会环境。

二、尊重他人在与他人的交往中，我们应始终保持礼貌和友好态度。

尊重他人的人格、权利和隐私，不侵犯他人的自由和尊严。

尊重他人的文化习惯和宗教信仰，共同营造一个包容、宽松的社会氛围。

三、守护家园环境我们要积极参与环境保护行动，从自身做起，文明出行，不乱扔废弃物，积极参与垃圾分类。

保护环境就是保护我们共同的家园，我们要共同努力，使白银市成为一个宜居、清洁、绿色的城市。

四、文明交通出行我们应遵守交通法规，文明出行，守法驾驶，不超载、不酒驾、不疲劳驾驶。

尊重行人权益，礼让弱势交通参与者，遵守交通信号。

共同营造一个安全、有序的交通环境，让每一位市民都能出行无忧。

五、亲和友善我们要互相关心、互相帮助，关爱他人。

在公共场所，尽量保持安静，不大声喧哗，不随地吐痰。

对于需要帮助的人，我们要乐于伸出援手，共同维护公共秩序和社会和谐。

六、诚实守信诚实守信是社会交往的基本原则，我们要讲求信用，自觉遵守各种规章制度。

不以诈骗、偷盗、抢夺等不法手段谋取私利，诚信经营，守信经商，共同维护诚实守信的市场环境。

七、共建和谐社区我们要积极参与社区建设，加强与邻里之间的交流。

互相尊重，相互帮助，共同营造一个团结友好、安全有序的社区环境。

大家一起共建和谐社区，共同享受幸福生活。

八、弘扬文明新风我们要积极弘扬中华优秀传统文化，传承文明新风，践行社会主义核心价值观。

树立正确的价值观，弘扬社会正气，让文明成为我们生活的习惯和态度。

白银市文明公约是所有白银市民共同遵守的准则，我们每个人都应该自觉遵守并积极宣传，让公约真正融入生活，影响我们的行为举止。

只有共同努力，才能营造出一个文明、和谐的白银市。

政协共建协议书（专业23篇）合同协议的签订需要双方自愿并达成一致意见，并遵守相关法律法规。

如果你对合同协议的写作不太熟悉，以下的范例会给你一些启示和帮助。

共建协议书为深入贯彻党的、某某届五中全会精神以及市委《开展基层党组织结对共建活动的实施意见》，充分发挥党组织在结对共建，促进单位工作全面提高的过程中，双方本着互相支持，广泛合作，为推进两个文明建设共同发展，经双方协商，特签订结对共建协议书。

一、结对共建原则。

以结对共建为平台，立足各自工作实际和特点，有效整合结对双方的资源优势，开展活动。

1、优势互补，资源共享;。

2、有序推进，协调发展。

3、教育职工，服务社区。

1、为便于了解对方，结对双方邀请对方参观并介绍本方情况。

2、结对双方每年安排两次以上主题实践活动。

甲方将结合“5.18国际博物馆日”，“中国文化遗产日”等重大节日到社区开展宣传、展示文化。

3、双方凡有重大活动将邀请另一方前往参观指导。

4、甲方组织党员、共青团、青年志愿者参加社区活动。

5、结对双方互相交流学习情况，对照双方主管局、街道党委工作要求，互相提出改进意见，以巩固“结对共建”成果。

三、结对共建要求。

1、初次接触，以座谈会形式分别介绍本单位支部的基本概况。

2、结对双方要加强结对共建工作的组织领导，明确分管领导和具体负责部门，每年根据工作实际和需要随时相互联系和沟通，检查和落实《协议》内容。

3、每年年底召开一次结对共建工作交流会，总结本年度工作，深化结对共建活动内容，并提出改进意见，调整和充实下年度结对共建活动计划。

本协议自签订之日起生效，有效期到20某某年12月。

协议未尽事宜，由结对双方进一步协商确定。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：乙方(公章)：代表签字：代表签字：20某某年某某月某某日20某某年某某月某某日。

共建协议书乙方(社区名称)：某某街道某某社区党支部。

为充分发挥机关、企事业单位党组织和广大党员、干部在社区党建和社区建设中的用心作用，着力构建区域化社区党建新格局，根据中共某某县委组织部、县直机关工委《关于开展以“同心共创宜居社区，携手共建最美乡村”为主题的第四轮县直单位党组织与社区党组织“结对共建”活动的意见》，经双方商定达成如下协议。

兰溪市市民公约：共建文明城市
1.全体市民要热爱祖国、热爱社会主义，践行社会主义核心价值观，遵守国
家法律法规，弘扬中华民族传统美德。

2.全体市民要遵守社会公德，维护公共秩序，不扰乱公共场所秩序，不乱扔
垃圾，不乱贴乱画，不在公共场所吸烟，不随意破坏公共设施。

3.全体市民要遵守交通规则，不乱穿马路，不闯红灯，不乱停车，不酒后驾
驶，不超速行驶，确保行车安全。

4.全体市民要文明用语，不说脏话粗话，不在公共场所大声喧哗，不恶意攻
击他人。

5.全体市民要诚实守信，不骗人、不欺诈、不造谣传谣、不恶意诽谤他人。

6.全体市民要尊老爱幼、尊敬师长、尊重他人、关心他人，热心帮助需要帮
助的人。

7.全体市民要爱护公共财物，不随意破坏、浪费公共资源。

8.全体市民要节约用水用电用气，做到人走灯熄、关闭电器设备、节约能源
消耗。

9.全体市民要遵守商业道德，公平竞争、诚信经营、不卖假冒伪劣商品。

10.全体市民要热心公益事业，积极参与志愿服务活动，共同营造文明和谐的
社会环境。

以上就是兰溪市民公约的主要内容。

这些公约和行为规范是兰溪市全体市民共同遵守的准则，也是兰溪市创建文明城市的重要基础。

双拥共建公约为了加强社会主义精神建设,进一步弘扬“中国精神”、“雷锋精神”，进一步搞好拥军爱民活动,XX县康宁老年福利服务中心与XX县公安消防大队经密切接触、商定，并报区双拥办批准同意，结为军民共建社会主义精神文明对子.为保证“拥军优属、拥政爱民”活动能持久深入地开展下去,促进军地双方精神文明建设,让双拥共建之花结出丰硕果实，在活动中做到组织落实、内容落实、措施落实，经双方友好协商，达成一致意见，签订以下公约：一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以提高军民的思想道德素质为目标，以精神文明建设为主线，以维护社会稳定、促进经济发展、推进军事斗争准备为重点，全面贯彻党的十七大、十七届三中全会和全国双拥工作会议精神，认真落实东明县双拥领导小组扩大会议精神,积极投入到新一轮双拥创建活动中去，为东明县争创双拥模范城做贡献。

坚持从实际出发，充分发挥各自优势，进一步推进学校的精神文明建设，进一步增强部队战斗力，培养和造就一代社会主义“四有”新人，二、结合军地实际,因地制宜,讲求实效.积极开展丰富多彩、形式多样的军民联谊活动,以此为纽带,增强双方友谊,促进双方相互交流，提高军民的凝聚力。

三、双方要共同抓好国防教育.部队要积极配合康宁老年福利服务中心开展“军营一日”、国防、消防知识学习教育等活动，提高康宁老年福利服务中心的国防观念和消防意识;康宁老年福利服务中心要不定期到部队走访，关心了解部队的建设，力所能及地为部队解决实际困难.四、积极做好“双拥工作”。

康宁老年福利服务中心与部队要积极组织党员干部深入双方单位,在“八一”建军节、教师节、中秋节、国庆节、春节等重大节日来临之际双方进行慰问，部队官兵要积极发挥部队战斗力强的特点，组建小分队，与东明一中一道为保护国家财产和人民生命安全尽一份力。

五、军民共建社会主义精神文明工作坚持“三为主”的原则。

根据共建工作“以地方领导为主，做思想政治工作为主，群众自建为主”的原则，平时接受上级和地方的领导,双方单位要在军民共建活动领导小组的具体组织指挥下开展工作。

机关办公楼文明公约一、自觉遵守上下班纪律，遵守大楼内各项管理规定；二、讲究卫生，美化办公环境，以良好的精神风貌和道德风尚，共建文明办公楼；三、团结协作，互助互爱，关心集体，弘扬正气；四、着装整洁，举止文明，礼貌待人，热情服务；五、讲道理，讲原则，不相互吵架斗气；六、节约用水用电，倡导勤俭精神；七、不在本楼内的会议室及公共场所吸烟；八、不乱吐痰，不乱扔果皮、纸屑、烟袋或从窗口往外倒茶水；九、不在楼内大声喧哗；十、不在墙上乱涂、乱画、乱粘贴；十一、不损坏楼内各项设施；十二、不攀折花木，践踏草坪；十三、不乱停乱放车辆。

六提倡一、提倡机关工作人员自觉遵守大楼内各项管理规定，自觉规范纪律行为。

二、提倡讲究卫生，美化办公环境，以良好的精神风貌和道德风尚共建文明办公大楼。

三、提倡团结协作精神，关心他人、关心集体，弘扬正气，互助互爱。

四、提倡上班着装整洁，举止文明，礼貌待人，热情服务。

五、提倡文明乘坐电梯，树立互敬互让新风尚。

六、提倡节约用水用电，倡导勤俭节约。

六不准一、不准在本大楼内的会议厅及公共场所吸烟。

二、不准乱吐、乱扔果皮、纸屑、烟蒂或从窗口往外扔杂物、倒茶水。

三、不准在办公楼内大声喧哗。

四、不准在本大楼前面及马路乱停放车辆。

五、不准在墙上乱涂、乱画、乱张贴。

六、不准损坏楼内各设施及攀折花木、践踏草坪。

1、工作人员之间能团结合作，体现团队精神；能互相帮助，共同提高；语言得体，举止、穿着文明大方。

2、工作人员严格遵守办公室的各项规章制度，不迟到，不早退，准时参加会议。

3、工作人员工作认真、参加各项活动积极性高。

4、积极、及时完成上级部门布置的工作。

5、不说不利于同事团结的话，不在办公室吸烟。

6、对待来访人员热忱、耐心。

7、关心集体，能积极维护办公室的良好声誉，能为办公室的发展出谋划策。

8、办公室整洁，卫生好，要求：（1）办公室地面保持清洁，无纸屑及明显污渍；（2）办公室内不堆放杂物，窗户明亮、干净；（3）办公桌上摆放简洁、整齐；（4）下班离开，处理掉垃圾并关好门窗，关闭日光灯、饮水机、电脑；（5）值日人员每天做好卫生打扫。

文明单位共建协议书5篇篇1文明单位共建协议书为进一步提高单位文明程度，营造良好的工作氛围，弘扬社会正能量，特制定本文明单位共建协议书。

倡导“文明从我做起，共建和谐单位，共创美好未来”的理念，让每位员工自觉维护单位形象，凝聚单位向心力，共同推动单位发展。

本文明单位共建协议书内容如下：第一条共建理念本单位倡导“文明从我做起”的理念，倡导员工自觉遵守单位规章制度，提倡正能量传播，共同维护单位形象，共建和谐单位环境。

第二条共建目标本单位将积极营造和谐文明的工作氛围，建设高效有序的办公环境，为员工提供良好的工作氛围，促进单位的持续稳定发展。

第三条共建内容1. 遵守单位规章制度。

每位员工应严格遵守单位规章制度，不得违反工作纪律，不得利用单位资源从事个人私事，净化单位文化氛围。

2. 维护单位形象。

每位员工应注意言行举止，做到言行一致，包括不穿拖鞋上班、不在办公室内吃零食、不在办公桌上放乱糟糟的东西等，提高单位整体形象。

3. 倡导正能量传播。

每位员工应积极传递正能量，禁止传播负能量言论，促进单位良好的工作氛围，共同创造和谐氛围。

第四条共建措施1. 定期开展文明主题教育活动。

本单位将定期组织开展文明主题教育活动，提高员工的文明素质和道德修养，引导员工养成良好的行为习惯。

2. 建立文明单位评选制度。

通过设立文明单位评选制度，激励员工争当文明单位的先进典型，树立榜样，带动全员文明共建。

3. 设立文明奖励机制。

本单位将建立文明奖励机制，对表现优秀的员工进行奖励，提升员工参与共建的积极性和主动性。

第五条共建监督1. 互相监督。

每位员工都有权利对其他员工的违规行为进行监督，及时劝诫，并向单位领导反映，共同维护单位的文明环境。

2. 领导监督。

本单位将建立健全的监督机制，对员工的文明行为进行监督和检查，及时发现问题并加以纠正，保持单位文明环境的稳定。

第六条共建评估本单位将定期对文明共建工作进行评估，主要包括单位整体文明程度、员工的文明行为等方面，制订相应的改进措施，促进单位共建工作的持续发展。

村企共建公约
为加快推进村企共同发展进程，实现“以企带村、以村促企、村企共赢、百姓得益”的良好局面，在相互尊重、相互理解、互促互进的原则下，村企双方相互约定：
一、共同约定
1、相互尊重原则。

双方都应积极主动、加强沟通；不挑剔、讲尊重；多包容、少指责。

2、互利共赢原则。

坚持村、企双方优势互补、互惠互利，推动建立持久、稳定的协作伙伴关系，努力实现企业获利、村里得益、农民受惠的多边共赢、村企统筹发展，形成村企经济社会发展一体化新格局
3、依法运作原则。

严格执行法律法规，维护村企双方合法权益。

4、注重实效原则。

共建措施的制定和实施，要从村企实际出发，注重实用和实效，坚决防止形式主义。

二、企业约定
企业真心实意出力、出智慧，共赢事顺气畅新局面；企业招录用工试尝用村组织安排百姓到企业打工的干部负责制，用工遵从同等条件优先录用本村村民；企业积极参与公益事业、公共服务建设和社会救助。

三、干群约定
干群主动服务动真情，为企业着想，真情服务企业；组织推荐员工必须遵守厂规厂纪，更不能以条件优先而自居；企业生产、运输、销售等活动中和村民发生纠纷时，干群积极为企业排忧解难，主动出面调解，及时化解矛盾，营造群企共建良好氛围。

企业法定代表人：
村委会代表人：
年月日
**村三年规划
一、2014年村主干道断路硬化，255米x4米米；275米米米；500米米米。

预算资金万元。

二、2015年村民服务中心建设，主要工程有便民服站158平方米、村民活动场所400平方米。

预算资金26万元。

三、2016年全村畅通街巷道路硬化，硬化面积6000平方米，预算资金30万元。

安全共建协议书范文篇1甲方：xxx市实验学校乙方：xxxx中心小学 xxxx中心小学为认真贯彻落实市委组织部、市教育局、市人力资源和社会保障局联合颁发的《关于在全市中小学开展城乡结对共建活动的实施意见》(东教发201146号文件)精神，东营市实验学校、东营区牛庄镇中心小学、广饶县花官镇中心小学三所学校结成城乡结对共建学校。

为提高结对共建工作的实效，促进学校间均衡、和谐发展，本着共享资源、优势互补、协力攻关、共同提高的双赢原则，经三方平等协商，就三方学校共建工作特订立以下协议：一、指导思想以学校文化建设为引领，以师资队伍建设为抓手，以优化课堂教学为载体，以资源共享、优势互补为途径，以提高办学水平、建设优质学校为目的，开展校际共建活动，不断提高教育质量和办学效益。

二、共建思路1.明确共建工作重点。

开展调研活动，通过座谈了解、视导调研等形式，就学校管理、师资队伍建设、教育活动、课堂教学等现状进行深入交流，针对共建三方学校实际情况，有的放矢地开展活动，提高工作实效。

2.确定共建工作形式。

立足常态和常规教学工作，开展行之有效的优势互补交流活动，使共建工作常态化。

既符合学校实际情况，又利于促进常规工作规范化。

3.突出共建工作载体。

以教学科研为主要途径，促进共建学校三方形成比较浓厚的科研氛围，促进教师专业发展，打造师德高尚、业务精良的教师团队。

三、具体措施1.领导结对。

组织共建三方学校管理人员互相参观学习，借鉴对方成功经验。

每学期初，定期召开一次共建三方学校领导联席会议，共同研究和探讨学校管理及教育教学工作等方面的热点问题，加强信息交流，了解学校需求，有针对性地确定学期或学年共建工作计划及重点。

2.教师结对。

发挥三校骨干教师团队的示范带动和榜样引领作用，根据共建学校教师发展需求，开展教师结对活动。

采取课题合作、集中培训、上示范课、做讲座、听课评课等手段，在教育管理、教学理念、教学方法、教育科研、教学评价等多方面互相切磋，相互促进、共同提高。

农村班级公约方案背景介绍农村教育资源相对匮乏，班级管理也普遍较为宽松。

为了促进班级共建、提高学生自律意识，制定班级公约方案势在必行。

本方案旨在通过班级公约建设规范化班级管理，推动学生自我管理，进一步提升班级整体素质和学生自我管理水平。

方案内容1. 建立班级公约在班主任的带领下，全体班级成员参与共同制定班级公约。

公约的建立应以“讲规矩、有纪律、守规矩、讲纪律”为核心思想，为班级形成明确的纪律界限和行为规范。

2. 公约宣誓全体班级成员在班主任的带领下进行公约宣誓。

每学期开展班级公约宣誓仪式一次，以提高全体班级成员的自我执行力和责任感，确保班级公约得到落实。

3. 形成班级纪律以班级公约为基础，结合学校相关制度和规定，明确班级各项纪律。

纪律方面包括：作业纪律、课堂纪律、集体活动纪律等方面。

班级纪律应与社会、法律法规相呼应，形成正向的社会价值观。

4. 加强自我管理学生要对自己行为有条不紊地进行自我管理，主动接受班级纪律的约束，并在互相监督、共同约束的情况下自觉完成规定任务。

通过自我管理，学生能不断提升自己的素质和能力，增加自信心和积极性，为班级发展和成员共同进步奠定良好基础。

方案效果1.建立规范化班级管理体系，培养学生管理意识和自治意识；2.促进学生自我管理、互相尊重、互相监督、相互提醒；3.增加学生自信心、凝聚力以及自觉执行各级规章制度和纪律，为班级整体素质提供坚实基础。

总结本班级公约方案是一项全员参与、集体约束、自我管理的办法，旨在增强全体班级成员的纪律观念和自我管理能力，推进班级建设和学生素质提升。

希望学生们能够共同遵守班级公约，共同创建和谐的班级氛围，为实现全面发展贡献力量！。

浅谈中职学校班级管理摘要：本文从增进互信、共建公约、文化营造、合作竞争等方面探讨了中职校的班级管理。

关键词：调研谈心；共建公约；定位文化；合作；竞争中图分类号：g715 文献标识码：a 文章编号：1992-7711（2012）23-012-1班主任与学生是构成班级的双主体，班主任和学生共同服务于班级建设，相互了解是开展好班级工作的前提。

班主任不研究学生，就不能做到知彼知己，就不了解学生的变化和需求，任何教育教学方法手段都显得无的放矢。

作为班主任，面对一个新班级，要想制定出创造性的管理方法，分析学生特点是首要之事。

一、调研谈心，增长互信新班级、新同学来自五湖四海，调研谈心是我接任新班级必做功课。

学生初中毕业后远离集体约束，就好象孙悟空推掉紧箍咒，他们急于释放自己的能量，在社会上证明自己的存在。

因此与社会人员接触增多，多数学生的社会性特征尤其明显：开学时会把许多矛盾带到班级中来，若发生事情，一般后果严重，影响恶劣。

“调研谈心”则是最好的“未雨绸缪”方式，是净化班风的关键。

开学初，我利用各种机会与学生谈心，了解他们的家庭背景、人生理想、兴趣特长、学习目的等，并作好记录。

对谈话中若发现“问题学生”，邀请家长到校或家访与家长商讨，家校配合，共同帮助学生树立正确的人生观。

这样既解决了学生专心学习的后顾之忧，也深得家长的好评与信任，也使学生感到教师的真诚关爱。

通过调研发现有能力、有担当、有责任的同学，建立相应管理体系，如班长、副班长是班级管理体制的主管；学习委员、各科代表主管学习；纪律委员、各组组长主管纪律等等。

另外，还要发挥共青团组织在班级中的管理作用。

这样一来，班级中的绝大多数人都能成为一项工作的管理者，同时自己也是其他管理者的管理对象，形成一种人人平等，人人有责，相互牵制，相互竞争，相互促进，相互交融的良好环境。

它的好处是能够调动所有同学的积极性、主动性，人人有事做，事事有人做，使每一个同学都能成为班干部，提高管理能力；使每一个同学都能得到全面发展，从而达到培养学生自主管理班级的目的。

家庭廉洁共建公约
为促进廉政建设工作有效推进，有效预防八小时以外党员干部不廉洁行为发生，XXXXXXXXXX公司与协商一致，签订《家庭廉洁共建公约》，以便共同遵守，互相监督，具体内容如下：
一、甲方应尽责任：
（一）甲方在八小时工作期间要对乙方家人做好思想教育工作。

（二）在乙方反映的情况被证实后，甲方应主动协助乙方共同对其家人进行帮助教育。

（三）在教育无效的情况下，甲方有权按有关规定及时对其进行处理，以制止违纪行为的继续发生。

（四）甲方应定期主动与乙方取得联系，及时掌握情况，定期或不定期向乙方反馈党员干部廉洁自律方面的新规定新制度等。

二、乙方应尽责任
（一）当您的家人有违纪行为时，请您协助我们采取积极有效措施，对其进行帮助教育，劝阻其不廉行为的发生。

（二）当您对家人的不廉洁行为无法劝阻，并可能影响企业
形象时，请您不要隐瞒实情，及时与我们取得联系，达成共识，形成共同教育防范的措施。

三、乙方协助内容
（一）劝阻家人不要受贿、索贿、贪污、挪用公款及公物，不要收受其他人的礼品、礼金及有价证券。

（二）劝阻其不要出现利用税收票证、印章、发票谋取私利的行为。

（三）教育您的家人勤政廉政，不要玩忽职守，造成国家公款及公物的损失。

（四）不以权谋私，不借助职务之便非法占有公有财物，严守纪律底线。

（五）劝阻您的家人不要接受相关业务人员的宴请，不在他处兼职、取酬。

（六）劝阻您的家人不要违反规定发生赌博行为。

（七）劝阻您的家人不要违反规定发生其它违纪行为。

四、联系方法
乙方对其家人的情况可以直接向主管领导或分管领导反映,或通过电话联系联系电话:XXXXXXXXXX。

画班级文明公约一、遵守课堂纪律1. 准时到达教室，不迟到、早退或旷课。

2. 尊重老师和同学，不打闹、讲话、玩手机等干扰上课秩序的行为。

3. 集中注意力，积极参与课堂讨论和活动，不做与学习无关的事情。

二、团结友爱，和睦相处1. 互相尊重，不人身攻击或恶意欺负同学。

2. 乐于助人，关心同学，共同营造一个友善的班级氛围。

3. 学会包容，接纳不同的意见和观点，互相学习和进步。

三、文明用语，礼貌待人1. 使用文明、正确的语言，不使用粗俗、侮辱性的言辞。

2. 注意措辞，不轻易批评或伤害他人。

3. 学会说谢谢、对不起和请问，保持礼貌待人。

四、卫生整洁，爱护环境1. 珍惜学校的财物，不随意破坏或乱涂乱画。

2. 保持教室、校园的卫生，不随地乱扔垃圾。

3. 养成良好的卫生习惯，勤洗手、讲究个人卫生。

五、积极参与集体活动1. 班级组织的活动要积极参与，不缺席或懒散。

2. 尊重集体决定，服从班委的指挥和安排。

3. 发扬团队合作精神，共同完成集体任务。

六、培养良好的学习习惯1. 认真完成作业，不抄袭、不作弊。

2. 积极备课、预习和复习，提高学习效果。

3. 合理安排学习时间，不沉迷于游戏、电视或社交网络。

七、遵守校规校纪1. 遵守学校的各项规章制度，不违反校纪校规。

2. 尊重老师和学校工作人员，不对其进行不敬或不当的行为。

八、参与班级管理和建设1. 积极参与班级会议和班委工作，为班级发展出谋划策。

2. 提出合理的建议和意见，共同营造良好的学习环境。

班级文明公约是班级管理的重要组成部分，通过制定和遵守公约，可以使班级内部形成良好的秩序和氛围，促进同学们的全面发展。

希望大家能够共同遵守班级文明公约，共同努力，共建和谐美好的班级。