建立实绩评价机制提高尖子生的群体成绩
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尖子生的培养措施简介尖子生是指那些具有出众才能和学术成就的学生。
为了更好地培养和发展尖子生,学校和教育机构采取了一系列的措施。
本文将介绍一些尖子生的培养措施,旨在帮助学生充分展示自己的才华和潜力,实现个人发展与社会责任的有机统一。
提供个性化培养方案每位尖子生都具有独特的个性和潜力,因此学校需要根据不同的个体制定个性化的培养方案。
这包括灵活的课程设置和课程选择,以满足每位学生的学习需求和兴趣爱好。
学生可以在某些学科上获得更高水平的挑战,同时,也可以在兴趣社团或项目中深入参与,得到更多实践机会。
提供优质教育资源尖子生培养需要优质的教育资源支持。
学校应提供丰富多样的图书馆和实验室设施,为学生开设研究项目和实验课程。
此外,学校可以合作建立研究中心和实验室,并邀请专业人士和学者来校交流讲座,为尖子生提供更广阔的学术交流平台。
开设挑战性课程为了满足尖子生的渴望和挑战精神,学校可以开设更具挑战性和深度的课程。
这些课程可以是高级教学班、研究型课程或跨学科课程。
学校可以配备优秀的教师团队,鼓励他们通过微课程、讲座、小组讨论等方式为学生提供高层次的教育内容,以激发学生的学习兴趣和自主学习能力。
建立竞赛平台竞赛对于尖子生的培养具有重要意义。
学校可以组织各类学科竞赛和科技竞赛活动,提供参赛机会。
这些竞赛活动既可以检验学生的学术水平,又可以培养学生的团队协作和竞争意识。
学校还可以鼓励学生参加国内外知名比赛,并为其提供必要的指导和支持。
导师制度支持尖子生培养需要导师的指导和帮助。
学校可以建立导师制度,为每位尖子生配备专业的导师团队。
导师可以与学生定期进行学术指导和个人辅导,帮助他们制定学习和科研计划,并提供实践机会和联系资源。
导师制度可以提供个性化的培养方案,促进学生全面发展。
定期评估和反馈为了确保培养措施的有效性,学校需要定期评估和反馈尖子生的学习成果和发展情况。
评估可以包括学术成绩、科研项目成果、竞赛成就等多个方面,全面了解学生的优势和不足。
尖子生培养方案我校是省级重点中学,高考升学率蒸蒸日上。
半个多世纪以来,为社会主义教育事业作出了极大的贡献.然而在取得大好成绩的同时,应清醒地看到在特尖生培养方面存在的问题.这一问题已成为我校创造更大辉煌的瓶颈,成为信中人的迫在眉睫的大问题.多出人才,快出人才,出拔尖人才,已是各个重点中学办学的重要思路,下面就”出拔尖人才”,结合我校实际特制订本方案。
一、指导思想遵照党在十六大发出的“要培养一大批拔尖创新人才”的号召,以新课程标准和高考考纲为指导,认真贯彻落实学校工作计划精神,深刻总结我校在培养特尖生工作中的正反经验.深入探究教育规律,总结考入北大、清华学生的成才经验,解放思想,实事求是,大胆探索,开拓进取,以改革家的大无畏的精神,采取超常规措施,实现升入北大、清华人数的跨越式突破,把我校切实打造成市内一流全省知名的品牌高中。
二、培养目标1、高三理科:在赣州市二次模拟统考中,确保每次全市前十名不少于1人;前二十名不少于2人;前五十名不少于4人;前一百名不少于6人;前二百名不少于15人。
包括艺体生在内,确保高考考入北大、清华1人。
2、高三文科:在赣州市二次模拟统考中,确保每次全市前十名不少于1人;前20名不少于2人;前50名不少于3人.确保高考考入北大清华1人(含音美生).3、高二:在全市统考中,确保高二理科每次全市前十名不少于1人;前二十名不少于2人;前五十名不少于4人;前一百名不少于6人;前二百名不少于15人;确保高二文科每次全市前十名不少于1人;前20名不少于2人;前50名不少于3人.确保高三高考考入北大清华1人(含音美生)。
4、高一:在全市统考中确保每次前十名不少于1人,前二十名不少于2人,前五十名不少于4人,前一百名不少于6人。
三、管理措施1、确定高三文理科尖子生名单。
2、立即组建高三理科尖子生班,尖子班成员拟实行动态管理.对文科特尖生实施导师团负责制。
3、分别建立以分包教学的蹲点领导为组长、尖子班及尖子生所在班班主任为副组长、尖子班任课老师为成员的特尖生培养导师团.4、建立并完善尖子生学情档案.5、及时召开尖子生家长会,建立班主任和家长的联系制度,以便互通信息,共商培优大计。
尖子生培养具体措施尖子生是指在某一领域或学科中拥有卓越才能和出色表现的学生。
培养尖子生不仅对个人发展具有重要意义,也对社会的进步和发展起到推动作用。
然而,要想培养出尖子生,需要制定科学有效的培养措施。
本文将从学校教育、家庭教育和社会环境三个方面具体探讨培养尖子生的措施。
一、学校教育方面1. 提供多元化的课程:学校应开设多种学科的课程,包括但不限于语文、数学、科学、艺术等。
这样可以满足学生的不同兴趣和潜能,激发他们的学习动力。
2. 引入拔尖班级:学校可以设立拔尖班级,选拔一批优秀学生进行集中培养。
这些班级可以提供更高水平的教学内容和更严格的学习要求,为学生的全面发展提供更好的条件。
3. 创设竞赛平台:学校可以组织各类学科竞赛和科技创新活动,为学生提供展示才华的机会。
这些竞赛活动不仅可以激发学生的学习兴趣,还能培养他们的创新思维和团队合作能力。
二、家庭教育方面1. 父母的引导和关注:家庭是孩子成长的重要环境,父母应给予孩子足够的关注和支持,了解他们的兴趣和特长,并提供相应的资源和机会。
同时,父母也要树立正确的教育观念,注重培养孩子的综合素质而非单一学科成绩。
2. 创造良好的学习环境:家庭应提供安静、整洁的学习环境,为孩子提供良好的学习条件。
同时,还要鼓励孩子进行良好的学习习惯和自主学习,培养他们的自律和独立思考能力。
3. 培养兴趣爱好:家长可以鼓励孩子参与各类兴趣班和社团活动,培养他们的兴趣爱好。
兴趣是学习的动力,通过培养兴趣,可以激发孩子的学习热情和创造力。
三、社会环境方面1. 提供专业辅导:社会可以提供专业的辅导机构,为学生提供有针对性的辅导和指导。
这些辅导机构可以根据学生的特点和需求,制定个性化的学习计划,帮助他们更好地提高学习成绩。
2. 建立导师制度:社会可以建立导师制度,由一些优秀的专业人士担任学生的导师。
导师可以为学生提供学习上的指导和职业规划的建议,帮助他们更好地发展自己的才能。
3. 开展科普教育:社会可以开展各类科普教育活动,提高学生的科学素养和创新能力。
2024年福建省继续教育公需科目答题题库及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(20题)1.著作权在整个知识产权的框架里面,它相对于()而存在。
A.工业产权B.商业产权C.科技产权D.专利产权2.我们的目标是:到2025年,在()领域拥有一大批战略科技人才、一流科技领军人才和创新团队。
A.技术创新B.基础研究C.关键核心技术D.战略科技创新3.推进城市()基础平台建设,推动城市管理手段、管理模式、管理理念创新,精准高效满足群众需求。
A.大数据B.信息模型(CIM)C.区块链D.管理模型4.关于知识产权的主要特性,下列表述不正确的是()。
A.地域性B.时间性C.不可复制性D.无形性5.出版者权的保护期为多少年?()A.5.0B.10.0C.15.0D.20.06.世界上不存在没有风险的金融活动。
A.正确B.错误7.统筹推进强基固边、()、生态护边、团结稳边六大工程建设,大力改善边境地区生产生活条件,建设全国兴边富民典范和强边固边示范区。
A.开放兴边B.民生安边C.产业兴边D.以上都是8.《关于优化科研管理提升科研绩效若干措施的通知》提出,由科技部会同教育部、人力资源社会保障部、中科院、工程院及相关行业主管部门在2018年底前对项目、人才、学科、基地等科技评价活动中涉及()的做法进行清理,建立以创新质量和贡献为导向的绩效评价体系。
A.评价标准不科学B.评价流程不透明C.评价结果不公开D.简单量化9.《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》提出,()是人才发展体制机制的重要组成部分,是人才资源开发管理和使用的前提。
A.人才评价B.人才流动C.人才激励D.人才使用10.提升()发展水平,加快推进院校办学条件达标,做强高职专科教育,推进本科层次职业教育。
A.高等教育B.学前教育C.义务教育D.职业教育11.著作权不保护什么?()A.文字作品B.口述作品C.摄影作品D.时事新闻12.著作权属于作者的是?()A.职务作品B.演绎作品C.合作作品D.日记13.()是提升国家创新体系整体效能的重要环节。
高三总结报告高三总结报告我校届高三年级全体教师坚持在常规管理上下功夫坚持在名校优培上下功夫坚持在课改提效上下功夫点燃师生激情务实管理举措实现了年高考质与量“双丰收”。
***同学以***分被清华大学录取。
一本达线###人比年净增###人一本达线率率提高了###个百分点一本达线人数增长了###。
其中高三班、高三班一本达线率以上。
二本达线####人比年净增####人本科达线率####二本达线率率提高了个百分点二本达线人数增长了。
其中高三班、高三班、高三班、高三班、高三班等个班级本科达线率达。
高三班、高三班、高三班、高三班、高三班、高三班、高三班、高三班等个班级本科达线率以上。
高三班、高三班、高三班、高三班、高三班、高三班等个班级本科达线率以上。
具体工作有以下几个措施:一、明确管理思路届高三年级紧紧围绕市县下达的高考任务尽心尽责积极思考科学研讨强化过程管理严把教学管理四关即集体备课关、课堂教学关、学案(导学案、训练)编写关、分类指导关突出奖惩兑现、突出自主学习、突出分层教学、突出团队合作努力打造生态课堂提升课堂绩效实现了年高考新的跨越。
二、强化目标意识科学制定各类指标。
开学之初根据年高考情况结合届高三学生实际情况科学谋划、制定了清华北大指标、名校指标、一本指标、二本指标并将指标分解到班各班级牢牢围绕各类指标确定分层培养对象明晓班级升学目标采用教师分包制关注每一个目标生的学习、思想、生活情况做到“心中有标目中有人”。
强化目标文化建设。
通过对高二四次考试成绩的细致分析让学生一进入高三就确立自己的高考成绩目标和理想大学并让学生将目标张贴上墙、上课桌大力营造目标文化氛围做到班级人人有目标目标大学上展板阶段目标天天看让学生做到“心中有标目中有校”时刻激励自己。
加强目标对象辅导。
边缘生是我们升学指标不可或缺的一部分完成甚至超指标要靠边缘生的提升。
我们根据高二期末考试划定各班高考边缘生针对平时考试加强边缘生动态考核。
尖子生培养具体措施以尖子生培养具体措施为标题,我们来讨论一下如何培养尖子生。
培养尖子生是每个学校都在追求的目标,因为他们代表着学校的优秀品质和教育成果。
下面我们将介绍几个具体的措施,帮助学校更好地培养尖子生。
建立良好的学习环境是培养尖子生的重要措施之一。
学校可以提供舒适的教室和图书馆,为学生提供良好的学习条件。
此外,学校还可以组织一些学术活动,如学术讲座、学术竞赛等,激发学生的学习兴趣和学术热情。
制定科学的教学计划也是培养尖子生的关键。
学校可以根据学生的学习能力和兴趣,设置不同的课程和教学内容。
同时,学校还可以提供个性化的辅导和指导,帮助学生解决学习中的困惑和问题。
第三,培养学生的创新能力和实践能力也是非常重要的。
学校可以开设一些实践课程,如实验课、实习课等,让学生能够将理论知识应用到实践中。
此外,学校还可以组织一些创新活动,如科技创新大赛、学术研究等,激发学生的创新思维和实践能力。
第四,培养学生的综合素质也是重要的措施之一。
学校可以注重培养学生的语言表达能力、思维能力、团队合作能力等。
此外,学校还可以开展一些社会实践活动,如社会实践课程、社会实践考察等,帮助学生提升综合素质。
学校还可以通过家校合作,共同培养尖子生。
家长是学生的第一任教师,学校可以与家长密切合作,共同关注学生的学习情况和成长发展。
学校可以定期与家长进行沟通,了解学生的学习动态和问题,及时采取相应的措施解决问题。
培养尖子生需要学校在多个方面进行努力。
建立良好的学习环境、制定科学的教学计划、培养学生的创新能力和实践能力、注重培养学生的综合素质以及加强家校合作都是重要的措施。
通过这些措施的实施,相信学校能够更好地培养出更多的尖子生,为学校的发展和社会的进步做出贡献。
尖子生培养方案培养尖子生的具体策略为了提高奥赛班的教育教学质量,我们组织了一次专题会议,讨论如何发现和培养尖子生,以及如何最有效地发挥学生的潜能,使他们取得理想成绩。
通过会议,我们认识到尖子生需要教育者的精益求精、精雕细琢才能成长。
因此,我们总结了以下条目,供各位教师参考,希望能够结合自己的实际情况提出本备课组或本班的培养尖子生方案,并认真落实。
1.班主任老师要积极了解班级各方面情况,筛选出班级第一梯队学生,按成绩和实际情况分成若干尖子生研究互助小组,每组四到五人。
小组内学生相互帮助,共同提高,发挥各自优势,提高弱势学科,消化老师额外的研究任务。
班主任任大组长,协调统一。
五位科任教师任小组辅导员,协助班主任搞好小组间的竞赛或比赛工作。
学生要学会自主研究,小组间积极开展研究上的竞赛或对抗赛,充分调动学生勇于竞争的勇气与干劲。
对取胜的小组可以给些物质或精神奖励,如一个苹果,一张合影照等。
2.每班都要注意做好尖子生的发现、挖掘工作,把真正有潜质的尖子生挖出来。
这是一项长期的重要工作。
同时也要注意尖子生群体的“稳定”工作,尖子生的稳定是班级尖子生培养的重要工作之一。
3.班主任老师应该积极协调任课教师,消除尖子生的弱势学科,发挥他们的优势学科,保持学科间的平衡,并使之成为日常工作之一。
XXX老师要积极采取一对一的结对帮助,确保尖子生真正成为尖子。
班主任在方法、思维、心理、应试能力的辅导要重于对知识的辅导。
尖子生辅导不同于课堂教学,不能对课本知识进行简单重复和讲述,因为学生都有较扎实的知识功底,他们缺乏的是学科思维和治学能力。
因此思维、方法、心理的培养和辅导成为解决问题提高成绩的关键。
4.班级科任教师要积极做好尖子生思想工作,根据班主任提供的尖子生名单,经常进行重点谈话,仔细观察,不断给尖子生暗示,挖掘他们内在潜力,调动非智力因素,往往会取得意想不到的收获,同时积极采取相关措施消除学生的偏科问题。
教师对总分比较好的同学的作用主要在两个方面。
尖子生培养的策略与方法
尖子生培养的策略与方法是指一定的教育思想,采取特定的培养策略与方法,以培养出优秀的尖子生。
一、培养尖子生策略:
1、要充分肯定尖子生的学习表现和优秀成绩,及时给予鼓励和奖励;
2、提供适合尖子生的特殊服务,如:扩大课外阅读范围,开设特别课程,布置深度作业,提供专业指导;
3、为尖子生提供各种支持,激发其学习兴趣和创新能力,使其能在有效时间内发挥自身的潜力;
4、引导尖子生树立正确的人生观,道德观念,增强自信心,培养自我管理能力,以及自身素质。
二、培养尖子生方法:
1、提供充足的课外资源,如高水平的资讯、读物、课外活动、志愿者活动等,以提升尖子生的学习能力和创新能力;
2、实施精准化教育,根据尖子生的学习情况、学习进度,制定个性化课程;
3、安排适当的学习计划,指导尖子生制定实用的学习计划,并定期检查和调整学习计划;
4、不断改进和完善教学方式,针对尖子生的学习特点,改进和完善教学方式,使其能更好的发挥自身的潜力。
尖子生培养计划高家店镇中心小学辛颖2016.3尖子生培养计划一、指导思想开展尖子生的培养其目的是:培养兴趣、发展特长,充分激发学生大脑活动,挖掘其潜能,训练其技能,提高竞技水平,让学生在生动活泼、轻松愉悦、开心有趣的氛围中,学习新知识,掌握新技能,砺炼顽强品质,提高学生综合素质。
二、培养目标1、以培养尖子生的创新精神和实践能力为主线,注重学生多种能力的培养2、在辅导、培训、竞赛等活动中培养尖子生更良好的道德品质和行为习惯,提高独立思考和动手操作的能力,学会自主创新、学会思考。
三、培养对象及情况分析李志博:对于数学有较扎实的基本功,同时有一种执着追求的刨根问底的劲头,对于数学有积极独特的理解。
马静莹:该名学生在数学上有不错的逻辑思维和分析推理能力。
一直以来数学成绩非常的稳定和突出,一直位居全班第一的位置。
常规的课堂学习已经不能满足他的求知欲,因此有必要为其提供更有价值的数学学习。
姜家旭:在数学活动中,该生的数学技能不是最突出的但是她对学的兴趣非常的浓厚,且数学的基础知识非常扎实,因此只要提高技能的训练,数学成绩和数学能力会有一个很大的提高。
田美妍:对于数学有较扎实的基本功,数学思维非常敏锐。
四、培养措施1、严格组织、周密安排。
指定详实可行的培养方案和时间表,定期根据各个学生的特长进行辅导和培训。
2、认真实施、因材施教。
针对每个学生的特长不同特点,制定不同的培养措施。
3、创设平台、促进发展。
积极创设班级数学竞赛,通过各种竞赛来促进其发展。
4、发挥特长、共同进步。
充分发挥这几名学生的特长优势,带动整个班级的数学学习,达到全班共同进步的最终目的。
5、正确引导、全面发展。
引导几名学生学会正确处理兴趣和学科学习之间的联系,在发展特长的同时不能把其他学科知识的学习给落下,尽可能的利用课余的时间来进行学习和辅导,避免造成“偏科”的现象。
2008届历史科尖子生培养计划一:指导思想以新课程改革为契机,全面落实因材施教的教育思想,培养一批历史单科尖子生,为我校的大发展做出贡献。
二:工作达成目标1:以史地科组“历史教学方法研究”的教改实验为先导,实行“四位一体”培养计划,以达到提高教学质量和高考成绩的目的。
2:培养10—20名尖子生,力争我班有学生在单科排名挤进全市前三名。
3:通过尖子生带动全班成绩提高,争取单科平均分排在全市前三名。
三:具体计划(一)高考备考计划。
全面实行“四位一体”培养计划1、前三个学期着重抓基础,“吃透”三本必修教材。
2、第四学期着重抓能力训练,掌握做题方法和分析能力。
3、第五学期着重进行基础巩固和综合训练,全面提高做题能力。
4、第六学期着重进行模拟训练,要求完全进入高考状态。
(二)本学期培养计划1、向他们传授学习方法,特别是记忆方法,要求他们形成一套自己的学习方法。
2、指导他们梳理三本必修教材的知识线索,形成知识网络。
3、课堂上比较复杂、难度大的问题,要放手给他们,引导拓展他们的思维。
4、布置作业要让他们在多动动脑筋,钻研一点难度大的题目。
计划是每周完成一份练习。
5、指导他们买智力竞赛书籍。
多读,多问,增大知识面。
6、鼓励他们向老师发问,课本知识、课外知识都可以。
7、鼓励他们做同学的小老师,这样既锻炼了表达能力,又巩固了知识。
8、在牢固掌握知识的前提下,让他们积极发挥自己的特长,多方面培养自己的兴趣与爱好。
广丰中学2008届特优生培养计划全面落实“学校实抓,处室实查,教师实辅,学生实练”的要求,最终达到取得实绩的目标。
一、总体目标1、指标要求应届:理科准清华1名,准北大1名。
历届:理科准清华和清华各1名,准北大和北大各1名。
2、分数要求按近几年江西省高考试题正常难易程度,设定如下学科应得分值,括号内为准清华、准北大分值。
理科:语文≥122(120),数学≥143(143),英语≥132(132),物理≥113(110),化学≥101(98),生物≥62(62),总分≥673(665)。
砚山县民族中学初三年级尖子生培养方案为切实提高初三教学质量,实施名牌战略,使2017年我校中考成绩有质的飞越,根据本年级师生实际情况,特制订以下尖子生培养方案:一、情况分析本届初三年级学生的整体素质不容乐观,原因如下:1、初一入学时,凡砚山县城区所有小学的毕业生都属于我校招收范围,入学儿童人数众多,素质也参差不齐。
其中中下水平的学生人数占了多数。
2、本校学生多数为城区学员,家庭环境较好,这也使多数学生养成了焦躁的不良习惯。
3、目前一些尖子生零星地散落在各个班级,因缺乏你追我赶的竞争氛围,尖子生的积极主动性不强,学习热情不够高涨,教师也无法对他们实施有效的拔尖措施。
二、指导思想以新课程标准和中考考纲为指导,认真贯彻落实学校工作计划精神,深刻总结经验,深入探究教育规律,解放思想,实事求是,大胆探索,开拓进取,采取超常规措施,实现升入重点高中人数的跨越式突破,把我校切实打造成一流品牌中学。
三、培养对象1、以九年级上学期期中考的成绩为主,挑选年级前330名的学生进行分班式辅导 (名单附后)2、对尖子生采取动态管理,没在之前尖子生辅导名单中但是下一次考试成绩进入尖子生群体的可视为尖子生。
对培养的尖子生如果阶段成绩不好时给他们一定的机会,不轻易放弃。
四、培养方案(1)、领导小组组长:余玲、张仁峰、孙元江副组长:各班主任(2)、培养举措1、确定初三尖子生名单,召开初三年级尖子生动员大会。
2、组建初三尖子生班,对尖子班成员拟实行动态管理,实施指导教师负责制。
(建立尖子生班级的时候一小班式教学为主)3、建立尖子生个人跟踪管理档案,对尖子生进行各方面细致管理指导,包括:学习、生活、家庭、心理,特别是每次考试成绩等。
4、设计尖子生学习辅导手册,内容包括:学习计划、我的疑问、我的难题、我的建议、我的困惑等;定期上交,及时解决,及时反馈。
5、及时召开尖子生家长会,建立学校和家长的联系制度,以便互通信息,共商培优大计。
6、给尖子生创设最佳学习环境,通过各种途径(如从阅览室借阅)向他们提供最新最好的学习资料,允许他们利用办公室电脑上网查阅资料。
高中尖子生培养的策略与方法
高中尖子生培养的策略与方法主要包括以下几个方面:
1. 制定个性化培养方案:根据学生的实际情况,制定个性化的培养方案,包括学习计划、课程安排、辅导计划等,以提高学生的学习效果。
2. 注重自主学习能力培养:引导学生养成良好的学习习惯,培养自主学习能力,让他们能够主动地、有计划地、科学地学习,提高学习效果。
3. 开展有针对性的辅导:针对尖子生的薄弱环节,开展有针对性的辅导,帮助他们解决学习中的困惑,提高学习效率。
4. 注重综合素质的培养:除了学科成绩外,还要注重尖子生综合素质的培养,如领导能力、沟通能力、团队合作能力等,以适应未来社会发展的需要。
5. 加强心理辅导:高中阶段是学生心理发展的关键时期,尖子生面临的压力更大,因此需要加强心理辅导,帮助他们调整心态,保持积极向上的心态。
6. 建立多元评价体系:除了考试成绩外,还要建立多元评价体系,关注学生的综合素质和特长,鼓励学生全面发展。
7. 加强教师培训:教师是尖子生培养的关键因素之一,需要加强教师培训,提高教师的教学水平和辅导能力,为尖子生提供更好的指导。
8. 建立良好的师生关系:建立良好的师生关系是尖子生培养的重要条件之一,教师需要关注学生的情感需求,加强与学生的沟通交流,建立亲密的师生关系。
9. 开展合作学习:开展合作学习能够促进尖子生之间的交流和互动,共同提高学习效果。
可以通过组织学习小组、讨论会等形式开展合作学习。
10. 引导参与竞赛和活动:参与竞赛和活动能够激发尖子生的学习兴趣和动力,提高他们的综合素质和竞争力。
教师可以引导他们参加各类学科竞赛、科技创新竞赛等活动。
尖子生培养方案一、培养目标:固强补弱、全面平衡持续发展,提高基本素质、提升基本能力,创设条件促进学生冒尖,形成尖子生群体,带动整体优化。
二、培养方法:针对学生实际,因材施教;以学生为中心,设计教育教学方案;及时进行教育会诊,指出学生最近发展区;教育教学过程体现针对性、系统性、实效性和趣味性。
教育教学内容、形式不断创新。
三、培养对象:学科成绩前5名,并具有潜力的学生为培养对象。
四、尖子生培养的举措1、提高课堂教学效益。
尖子生不是托出来的,不能脱离班级教学环境;课堂教学是主阵地。
高效的课堂学习是学生成绩稳定而拔尖的根本保证。
所以,正常上课时间,尖子生在各班级学习,扎扎实实上好每一节课,注重基础、突出能力,强化典型训练。
教师在课堂教学中注意对尖子生个别点拨、辅导、激励,使他们吃得饱,消化得了。
采用推荐性作业,严格控制量而提高质,题目要典型,有针对性提高性和系统性。
使得该学科成绩能稳定而拔尖,至少不拖后脚。
2、进行集中辅导。
集中辅导是学生冒尖的有效手段;定时间、地点、对尖子生进行集中辅导。
辅导内容主要有(1)、教师专题讲解;(2)、学生自主学习,教师答疑解惑;(3)、学生小组互动交流学习;(4)定时定量,规范训练,提高应试素质和应试能力;(5)、进行学法指导和心理辅导。
3、提供有价值典型资料。
为尖子生精选有价值、高质量的辅导材料,因人而异推荐补充资料。
4、建立家长联系档案,适时召开家长会,使家庭教育与学校教育同步、形成合力。
5、设计尖子生学习辅导手册;内容包括:学习计划、我的疑问、我的难题、我的建议、我的困惑等;定期上交,及时解决,及时反馈。
6、建立尖子生个人跟踪管理档案,对尖子生进行全方位细致管理,包括:学习、生活、家庭、心理、个性特点,特别是每次考试成绩。
7、及时激励,适时奖励,充分调动学习积极性。
8、开展丰富多彩的活动,科学调节尖子生的心理状态,确保尖子生满怀信心,良好心态投入紧张的学习。
9、组织互助学习小组,倡导尖子生3-5人成一组进行竞争、互动合作,共同进步。
2023年广西公需科目关于人才工作的重要论述答案一.单项选择题(共40题,共40分)1.一些()也要着力建设吸引和集聚人才的平台,开展人才发展体制机制综合改革试点。
A一线城市B大型城市C省会城市D高层次人才集中的中心城市正确答案:高层次人才集中的中心城市2.我们的目标是:到2030年,在()有一批开拓者。
A新兴前沿交叉领域B人文领域C教育领域D外交领域正确答案:新兴前沿交叉领域3.国家发展靠人才,民族振兴靠人才。
我们必须增强忧患意识,更加重视(),加快建立人才资源竞争优劳。
A高层次人才引进B人力资源配置C人才结构优化D人才自主培养正确答案:人才自主培养4.《关于充分发挥市场作用促进人才顺畅有序流动的意见》提出,把()和社会组织人才开发纳入各级政府人才发展规划,一视同仁、平等对待。
A公有制经济组织B非公有制经济组织C中外合资经济组织D外资经济组织正确答案:非公有制经济组织5.各级党委(党组)要完善党委统一领导,组织部门牵头抓总,职能部门各司其职、密切配合,()广泛去与的人才工作格局。
A机关单位B社会力量C国有企业D志愿队伍正确答案:社会力量6.发起国际大科学计划,为人才提供国际一流的创新平台,加快形成战略支点和()。
A雁阵格局B中心圈格局C梯形格局D“一三”格局正确答案:雁阵格局7.()认为人才聚集有五大推动力:即创造性工作的丰富性;企业家能力生产的可能性;容易识别知识的消费者;容易识别知识的供应者;未来提升空间。
A佩鲁的增长极理论B泰势的人才聚集动因理论C戈特利布的舒适度人才聚集理论D凯恩斯的就业与经济增长理论正确答案:泰势的人才聚集动因理论8.根据《关于破除科技评价中“唯论文”不良导向的若干措施(试行)》,对于国家科技资源共享服务平台、国家野外科学观测研究站等基础支撑与条件保障类基地,注重评估()的质量和效果。
A数据资源收集B数据资源供给C对外服务D人才服务正确答案:人才服务9.《关于优化科研管理调高科研绩效若干措施的通知》提出,由科技部会同教育部、人力资源社会保障部、中科院、工程院又相关行业主管部门在2018年底前对项目、人才、学科、基地等科技评价活动中涉又()的做法进行清理,建立以创新质量和贡献为导向的绩效评价体系。
尖子生培养的措施尖子生的培养措施一、抓好课堂教学课堂教学是培养尖子生的主渠道,必须打好坚实的基础。
教师应该打破传统教学模式,引导学生自我发现、自我探究、自我创造,充分发挥学生的主体作用,体现新课程理念。
教师应该创设活动情景,调动学生的感官,注重精讲点拨,设计有梯度、探究性和开放性的问题,引导尖子生自主探究和思考,加强学法指导,让学生牢固掌握基础知识。
二、培养良好的研究惯教师应该努力培养学生的研究惯,包括一心向学、专心致志和认真思考。
教师应该指导学生制订研究计划和目标,做好研究笔记,如研究方法记录本、改错本和课堂笔记,指导预和复,引导学生敢于质疑、善于探究、敏于思考、勇于解惑,有针对性地指导学生养成良好的研究惯。
尖子生的培养重在平时、细节和积累。
教师应该帮助学生明确目标,每个学科都多拿一分、多对一题,从而提高总成绩。
学生应该养成清算应得而未得的分数、清除屡犯重复错误的毛病和克服答题不规范的弊端的惯。
优生培养是学校教育中的重要任务。
为了培养优等生,学校需要制定可行的培养方案,并选拔各科、各班的优等生,并给予他们期望。
教师对优生的高期望可以有效提高学生的研究动力,激发他们的研究热情,使他们向好的方向发展。
在教学过程中,教师应将自己的期望和态度传递给学生,并关注他们的研究和成长,以形成较高的自律能力和不断努力研究的态度。
为了更好地培养尖子生,学校还应成立学科特长小组,开设辅导班。
仅凭课堂上所学的知识,尖子生的潜力是发挥不出来的。
因此,需要加强基础知识、基本技能的训练,扩展他们的知识面,开阔他们的视野。
学科特长小组应由同年级同学科的老师一起制定辅导计划、辅导内容、设计辅导活动,选取一定深度和高度的题目进行指导,以攻克难关为乐趣,让尖子生通过做挑战性的题目显示自己的才能,增强自己的信心。
同时,辅导班的设立还可以为尖子生提供相互交流、相互切磋商平台,形成一种良好的研究氛围,激发他们进一步努力研究的兴趣,不断提升自己的研究成绩。
怎样培养班级尖子生具体做法学校的目标是培养全体学生的综合素质,但在任何学校中都会有一些学习成绩突出的尖子生。
尖子生不仅能为班级增光添彩,还能为其他学生提供学习上的帮助与指导,逐渐成为班级的领袖。
下面提出一些具体做法,以帮助班级培养尖子生。
一、示范学习方法班主任、科任老师、家长和同学都是尖子生的示范学习者。
家长要把自己的学习方法传授给孩子,让孩子了解家长是如何学习的;科任老师要根据自己的学科特点,教给学生适合的学习方法及技巧;同学间要互相沟通交流,交流学习经验和方法;班主任则应有计划地组织学习方法讲座,帮助学生掌握科学的学习技巧。
二、搭建自学平台自学平台可以是班级网站、小组论坛、学习微信群等。
培养尖子生首先要让他们喜欢学习。
自学平台提供了学生自由探索的空间,学生在这里可以自主学习,自主思考,培养好奇心和求知欲。
学习平台上主要发布学习资料和相关资源,学生利用自学平台提升自己。
三、组织专题讲座专题讲座可以是学科知识、学习方法、心理健康、职业前途等。
讲座的主要目的是培养学生的领导力、演讲技巧,激发学生对学科学习的热情。
讲座中要有尖子生的分享,让他们分享自己的学习方法、心得体会。
这个过程不仅可以帮助学生更好地完成学习任务,还可以增强他们独立思考、自主学习的能力,同时也可以在学生之间营造一种学习互助氛围。
四、提供赛事培训机会很多优秀和尖子生都喜欢参加各类竞赛,这也是促进他们学习进步的一个手段。
竞赛可以是学科竞赛,更可以是课外活动,如话剧社、舞蹈社。
学校可以为这些活动购买教材、培训老师、提供辅导,让学生更好地参与比赛。
同时,科任老师也可以鼓励,支持和帮助尖子生参与竞赛活动,为班级争取荣誉,提高班级整体的发展。
五、尊重尖子生尊重尖子生的学习习惯、生活规律、人格特点是非常重要的。
学校和老师应该为尖子生和其他同学创造良好的学习和生活环境,让每一位学生都可以在学校得到充分的发展和展示自己的机会。
同时,在班级中需要提高尖子生的社交能力,让他们在与同学交往中更好地实践自己的学习成果成为一个好样本。
建立实绩评价机制提高尖子生的群体成绩罗宏延关键词:状元臆想症、共生性竞争、实绩评价机制、奖学金考试、类高考考试、给糖哲学、打饭原则、尖子生、培养。
内容提要:为解决我校近年来招生所遇到的难题,本文尝试对我校近年高考成绩滑坡的原因进行深入分析,提出通过设立奖学金考试来建立实绩评价机制的方案,以期在今后的高考中让我校大幅度提高重点上线率。
记得在前年(2005年)的普通班教育教学工作研讨会上,笔者和熊浩老师的论文都提到要从制度的层次对教育教学工作进行改革,其中的一些观点和改革建议也得到了我校多数老师的认可和支持,并得以在2006级中试行。
笔者当初的想法,仅在于抛砖引玉,因为我校教育教学工作在制度层次上的改革,一管之窥不可见全局,因此本人此文所述,也只是不成熟的,就某些方面的不利于我校发展的制度提一些修改建议。
制度层次上全面系统的改革,仍需全校教师的合力研创。
一、考上清华北大才是硬道理俗话说:“酒香不怕巷子深”,只要酒够香够醇,就算巷子很深,外边的食客仍然会循香而来。
我们百高辉煌的历史,就像这醇香的酒,多年来吸引了我市多数的中考高分考生。
但是,2005年以来,由于我校管理上在某些方面的暂时性松懈造成了一些不良影响,也由于社会上某些别有用心的人对我校负面消息的恶意夸大和正面新闻的刻意歪曲,更由于各县高中的倒贴式招生分流了很多高分学子,致使我校的招生工作面临前所未有的严峻局面。
综观近几年来我校的高考成绩,不难发现一个事实,这就是高分考生群体越来越少,从04年的两个清华到05年的一个,06年的0清华1北大,今年更是0清华0北大,三年中,理科出现了较尴尬的连续三年“哑炮”(百色市第一名都不在我校),这样的成绩已经表明我校的“酒”虽然仍是好酒,但已经不再如以前般醇香。
因此,严峻的现实要求我们必须改变以往的思维,“好酒还需常吆喝”,我们必须对我们的正面成绩进行大力地宣传。
同时,要卧薪尝胆打翻身仗,重塑百高“酒”的香醇形象,当务之急是将工作重心放在尖子生的培养上,争取让更多的学生考出高分。
须知“考上清华北大才是硬道理”,百高招生的困难也只能由更多学生考上北大清华来解决。
二、百高的出路在第三类增长笔者把高考上线人数增长类型分为三类,一是高校招生总人数增加,各高中上线人数都有上扬的“增长”,称为一类增长,此类增长具有普遍性,表现为三本人数的大幅增加,近年来我市各高中都有增长即为此类。
二是高中学校因生源质量提高或考生增多而使上线人数增加的“增长”,它表现为二本人数的大增,如祈福高中的05届、我校的06届都属此类增长。
第三类增长是在一、二类条件相差不大的情况下,学生在三年学习中总体素质提高,在高考中取得较高上线率的“增长”,如南宁二中04届和07届、柳州一中03届,此类增长表现为一本上线人数大大增加,柳州高中近年来在第三类增长上就取得了较好的成绩。
我校2005届考生,应届生上一本线较多,此类增长即属于第三类,只可惜在第一类、第二类增长不及祈福高中的假象下,本该最值得我们大书特书的2005届高考却成了百高永远的痛。
笔者认为,一类增长是必然的,二类增长看生源,此两类增长均为量的增长,第三类增长才是看教育教学质量,才是质的增长,而我们在制定各项奖励制度时无疑没有突出第三类增长的奖励机制,这是我们奖励制度着力点最大的偏差。
在教育部作出2008年起公办高中不能招复读生的规定后,百高今后的增长只能走第三类道路,奖励制度也应该向这方面倾斜。
三、近几年我校高考成绩滑坡的原因笔者认为,探讨我校近年高考成绩滑坡的原因,应从两个“双零年”着手。
我们百高历史上出过两个广西状元,分别是1989年的文科状元范威和2004年的理科状元黄华晔,相信大家对这两获状元的印象很深,但不知道大家注意到没有,两次出状元郎后三年的1992年和2007年,我们百高都出现了零清华零北大的高考“双零局面”①,那么,我校两次高考“波峰至波谷”现象之间有没有相同的必然因素呢?其间有没有内在的规律可循呢?笔者认为,两次滑坡肯定有相近的原因,也应该有规律可循。
(一)状元臆想症是导致两次滑坡的共同原因1989年和2004年,我校都对夺取广西状元进行了大量的宣传,对当年入学的新生也以状元事迹进行激励,这样就造成了当年新入学的学生普遍出现“状元臆想症”,即想当然地认为百高的全校第一名就是广西的全区第一名,那么,百高的前五名,应该可以进广西前十名了。
如果多数学生都有这种臆想,就会形成集体臆想,大家一致认定咱年级的第一名基本上就是广西第一,于是在群体内部逐渐形成自我封闭的小圈子,大家只盯着年级第一名,感觉只要与他差不了多少,便可考得高分,便可上重点线,整个群体缺乏放眼全区的眼光。
此时全年级的总体成绩将取决于第一名的成绩之好坏。
如果年级第一名还能保持全区第一,那么这个群体的总成绩自然很好;但如果年级第一名在全区排名一百名之后,那么这个群体的成绩肯定较差,很多人“排名尚在孙山后”便不足为奇了。
从我校1992年和2007年的高考情况来看,尖子生成绩确是一般。
柳州一中2003年出文理双状元,其2006年的高考情况也不太好。
我甚至可以在此预言2008年的高考,祈福高中的尖子生总成绩将全面低于我校。
以上的分析仅是表面的,有没有更深层次的规律性的原因呢?有!以下是我对“状元臆想症”出现的原因的分析。
(二)月考评价机制与高考评价机制的脱节是我校近两年高考滑坡的根本原因“状元臆想症”为什么会出现呢?我们从美国两个“梦之队”谈起,篮球梦之队和田径梦之队。
大家都知道美国男篮“梦一”队在1992年横扫天下,如探囊取物般获得奥运冠军,但现在的“梦五”“梦六”已经多次与世界冠军绝缘。
反观美国田径队,连续多年称霸世界长盛不衰,成为美国体育界真正的梦之队。
同样是美国人,同样是黑人占多数,同样都曾称霸世界,是什么原因让两支梦之队一盛一衰呢?我们抛开技术层面不管,单就“评价机制”而言,大家会发现篮球的评价机制很模糊,而田径则很清楚,到底美国男子篮球运动员要打得怎样好才能让梦之队在世界大赛上夺冠,没有一个具体的标准,你夺得NBA总冠军与你能否夺得世界冠军毫无关系(比如巴特尔)。
而田径不同,百米能跑进9秒80的基本上就确保得冠军,如果队中有几个人达到这成绩那这个冠军归美国就更是板上钉钉,田径运动的各项比赛都有清楚的成绩摆着,在美国国内的比赛与世界大赛的评价机制是一样的。
如果美国田径队保持着最多的世界最好成绩,那这个队在大赛中的金牌数肯定最多。
从以上的分析可看出,如果前面曾获得冠军(状元),那么在这个前提下,评价机制越模糊,就越容易产生冠军臆想(状元臆想),反之,评价机制越清楚,当事人的梦想和追求就越接近现实,也就无所谓“臆想”了。
所以,一个队伍想要实现既定的目标,在平时的训练中就应该寻求一种与决赛尽可能相近甚至相同的评价体系。
根据上述原理,再综观我校具体情况可知,百高近年的高考成绩没有达到我们自己的预期目标,根本原因在于我校在日常教学和考试中对学生的评价制度与高考评价机制严重脱节,说得明白一点,就是我们要培养什么学生,与高考要选什么学生,两者的评价标准是不同的。
我们对每一届学生,三年里按高考考纲、题型、难度来考试的不超过三次,在评价时又只看排名而不太关注卷面分是否达到700分。
可高考就不同了,它也看排名,但不只是你那个学校的排名,是全区的排名,而如果你能考个700分,相当于在百米中跑进9秒80,这样的成绩,排名就无所谓了,因为这样的分数不是状元起码也能上清华北大。
话说回来,如果你得个600分,那你在百高排第一就更是百高的悲哀。
俗话说:“知彼知己,百战不殆。
”但在只重排名的评价体系下,学生们只知道自己在百高的排名,不知道在全区的排名,形同闭门造车,如此一来,连知已都没做到,怎能“百战不殆”呢?所以,我们要把看排名这种模糊评价机制改为重在看卷面分的实绩评价机制。
四、建立实绩评价机制是扩大我校高分群体的必由之路旧评价体系有着诸多不利影响,在旧的评价机制下,以排名来决定学生是否可获得高额奖学金。
大家都知道,因为第一名只有一个,所以这种竞争制度是排他性的,不利于同学间同勉共荣,只有改成共生性竞争,给同一档次上的高分者予同样的奖励,让学生明白排名是次要的,考得高分才是硬道理,学生们才可能和谐共进。
旧的评价体系还有个明显的缺点,即它不符合给糖原则(下文另有阐述)。
排名评价体系下,有人进步必然会有人退步,这是很多高分落榜考生到别的学校补习的最主要原因。
因为,不断进步的学生,最终考上了理想的大学,他的进步是在百高取得的,百高给他的印象是美好的,这一部分人爱百高,愿意为母校争光,但这类型的学生补习的极少。
不进不退的学生,百高给他的印象不好也不坏,在哪补习都无所谓。
退步的学生,百高给他的印象主要是退步和失落,而这部分同学考上心仪高校的又不多,因此很多人来补习,但不会选择百高,这就是为什么我们的学生不愿在母校补习的原因。
别的学校也存在这种情况,但由于他们上一本线的应届生不多,所以“交换”后我们招到的补习生就比别的学校差了。
但是,如果我们建立起实绩评价机制,随着复习的深入,尖子生们会看到自己在历次模拟考试中卷面成绩在不断地进步,这样就会有很多同学意识到百高让他进步,这一点很符合给糖原则,他们就会爱上母校,也就不至于到外校补习了。
(如果教育部的规定可以通融的话)所以,建立实绩评价机制,将排他性竞争转变成共生性竞争,这是我校在高考中大幅增加高分考生的必由之路。
五、准确、直接的奖励制度是扩大高分群体的根本保障笔者以前所在的田东中学(现田东高中),有一个令很多人认为“一抓就灵”的制度,名为“滚动竞争”,他们的做法是:将学生分为A、B、C三类,A类为每个年级前100名的同学,B类为100名后的正式生,C类为择校生。
三类学生不是固定不变的,每学年划一次,如某年级有正式生350人,B类学生中若有谁一年四次考试总成绩排名在100名以内,他/她将进入A类,每年可获得100元的奖学金,而如果哪个A、B类学生考不好,排名在350之外,他将降为择校生,每学年多交1500元择校费;若有择校生排名进入前350名,则可升为正式生,免去1500元的择校费。
这个制度在1993年开始酝酿,1996年正式实行,至今已过十一年,历经三任校长从未变更,全校师生都认为这种“滚动竞争”机制好,“同学之间形成你追我赶的局面,学习主动性空前增强,田东中学每年的高考本科上线人数一年比一年高。
”②滚动竞争真的“一抓就灵”吗?依笔者观察所见,不会。
首先,上线人数一年比一年高是一种假象,那是高校扩招造成的,特别是“三本”出现后。
我们拿该校与右江河谷另两所高中相比就清楚了,田东中学除了2000年本科上线数排在第二、上重点线数排在第一外,其余年份该校两指标均排在田阳平果之后,今年更是落在靖西中学之后。