质量管理部岗位职责说明书〔共3篇〕
第1篇：企业质量管理部岗位说明书
企业质量管理部岗位说明书
质量管理部部门职能直接上级：技术质量副总经理
下属部门：质量管理科、部品检验科、检验科主要职能１、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，组崐织质量筹划，编制施行年度质量工作方案。
２、建立和健全公司的质量保证体系，维持质量保证体系有效崐运行。
３、组织贯彻质量责任制，对各部门落本质量职责情况进展监崐督检查，执行质量管理的各项活动。
４、组织编制、修订、施行质量管理文件。
５、制订和完善各项产品质量检验规程。
６、原材料入厂、外购(外协)件入厂、毛坯、半成品制造过程崐质量检验的执行及异常的反映与处理。
７、产品制作过程的检查及记录。
８、成品检查及记录，成品各项功能性检测及记录。
９、负责检验设备、器具的使用和保管。
１０、归口管理公司的计量及理化试验工作。
１１、负责组织质量分析^p 、质量信息统计工作及产品质量考评、崐建档。１２、负责组织对客诉质量异常的会同处理及追踪工作。
１３、组织公司的QC小组活动。
１４、组织开展质量体系内部审核和外部认证工作。
１５、负责汽车产品合格证的签发工作。
１６、参与对公司领导质量意识的考核工作。
１７、协助做好质量奖惩工作。
１８、完成领导交办的其他工作。质量管理科部门职能直接上级：质量管理部
所属岗位：科长、内审员、品质推进员、计量管理员、化验员
主要职能
１、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，具崐体组织质量筹划，编制施行年度质量工作方案。
２、组织贯彻执行责任制，对各部门落本质量职责情况进展监崐督检查，执行质量管理的各项活动。
３、负责编制、修订、施行质量管理文件。
４、建立和健全公司的质量体系，归口管理质量体系文件，维崐持质量体系的有效运行。
５、做好质量体系内部审核和外部认证工作。
６、归口管理公司的计量及理化试验荼，负责检验、测量和试崐验设备的检定，校准以及建立台帐工作。
７、完成领导交办的其他工作。检验科部门职能
直接上级：质量管理部
所属岗位：科长、汽车总检、总装总检、涂装总检、技术员主要职能
１、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，熟崐悉理解行业产品质量检验评定方法及标准。
２、制订总装、涂装各工序及成品入库的检验规程。
３、负责总装、涂装各工序的过程检验及记录。
４、负责成品检验及记录，成品各项功能性检测及记录。
５、负责每年一度汽车行业检查的准备工作。
６、负责管辖范围内的质量统计及质量分析^p 工作。
７、组织客诉质量异常的会同处理及追踪工作。
８、负责所辖检验设备、器具的校正、使用和管理。
９、完成领导交办的其他工作。
部品检验科部门职能
直接上级：质量管理部
所属岗位：科长、外购件总检、组焊总检、冲压总检、机加总崐检、技术员
１、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，熟崐悉理解各种零部件的行业标准。
２、制订从原材料、外购(外协)件入厂、毛坯、半成品部件总崐成制造全过程的检验规程。３、负责从原材料、外购(外协)件入厂、毛坯、半成品部件总崐成制造全过程的质量检验及记录工作。
４、协助消费技术部国产化开发科对国产化产品配套厂家的考崐察选定工作，组织国产化产品样件的试装，对已选定的配套厂家承崐制的产品质量进展监视。
５、原材料、外购(外协)件，毛坯及半成品质量异常的妥善处崐理。
６、负责管辖范围内的质量统计和质量分析^p 工作。
７、负责所辖检验设备器具的校正、使用和管理。
８、完成领导交办的其他工作。
三十七、质量管理部各类人员岗位职责
质量管理部部长岗位职责
直接上级：技术管理副总经理
直接下属：部长助理、质量管理兼统计员、质量管理员、质量崐管理科科长、检验科科长、部品检验科科长
□ 职务
１、组织主持本部门日常全面工作，编制本部门年、季、月工崐作方案。
２、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律、法规，熟崐悉理解行业产品质量信息动态，组织公司质量筹划，编制施行年度崐质量工作方案。
３、组织制订和完善公司质量管理制度、工作程序和本部的各崐项规章制度。
４、协助管理者代表，建立和健全公司的质量保证体系，维持崐质量保证体系的有效运行。
５、组织制订并完善产品的检验规程和检验指导书。
６、领导下属各科积极做好各项检验工作及记录。
７、抓好公司的全面质量管理工作。
８、领导组织好公司的计量和理化工作。
９、及时组织处理产品存在的质量问题。
１０、组织做好公司的质量信息搜集、统计工作，组织有关部崐门召开产品质量分析^p 会。
１１、参与公司领导质量意识的考核工作。
１２、负责对本部人员的管理工作和业绩考评工作。
１３、负责本部方针目的的展开和检查、诊断、落实工作。
１４、完成领导交办的其他工作。□ 职权
１、对产品质量拥有否决权，奖惩权，对产品质量异常有临机崐处置权。
２、有权向公司各部门索取产品质量信息资料。
３、针对产品质量异常情况，有权组织有关部门召开质量分析^p 崐会。
４、对公司的质量方针和目的有建议权。
５、有权参加各有关部门的质量工作会议。□ 职责
１、对未完成或未正确履行本部门各项工作负责。
２、对审查签署的质量报告、质量分析^p 报告等文件资料的正确崐性、合理性、完好性负责。
３、对因设备管理不善，造成丧失、损坏，影响工作负责。
４、对本部门方针目的未及时展开、检查、诊断、落实负责。
５、对公司产品质量资料档案保管不善，造成丧失、损坏或泄崐密现象负责。
部长助理岗位职责
直接上级：质量管理部部长
工作责任
１、协助科长全面完成各项工作。
２、完成科长指定的工作。
３、管理好汽车合格证的签发工作。
４、部长不在时，代理部长工作。质量管理员兼统计员岗位职责
直接上级：质量管理部部长工作责任
１、参与拟定产品质量晋级规划、会同有关部门编制创优方案。
２、对于公司各部门形成的质量指标统计报表进展分析^p ，并出崐示相关报告。
３、协助领导召集、组织召开质量分析^p 会；作好会议记录，并崐整理成文发至相关部门。
４、协助各部门及时解决消费中出现的重大质量问题，分析^p 统崐计质量问题产生的原因。
５、参与组织全面质量管理教育，拟定并施行质量管理培训计崐划。
６、组织全公司的QC小组活动。
７、贯彻执行统计法有关规定、按周、月、季、年记录总质量崐指标及时上报。
８、做好质量信息的归口管理工作。
９、认真填好质量统计台帐。
１０、完成领导交办的其他工作。
质量管理员岗位职责
直接上级：质量管理部部长
工作责任
１、参与制订产品质量晋级规划，会同有关部门编制创优方案。
２、对于公司各部门形成的质量指标统计报表进展分析^p ，并出崐示相关报告。
３、协助领导召集、组织召开质量分析^p 会；做好会议记录，并崐整理成文，发至相关部门。
４、协助各部门及时解决消费中出现的重大质量问题，分析^p 统崐计质量问题产生的原因。
５、参与组织全面质量管理教育，拟定并施行质量管理培训计崐划。
６、组织全公司的QC小组活动。
７、完成领导交办的其他工作。
质量管理科科长岗位职责
直接上级：质量管理部部长
下属岗位：内审员、品质推进员、计量管理员、化验员
□ 职责
１、组织主持本科日常全面工作，编制本科年、季、月工作计崐划。
２、贯彻国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，详细组崐织质量筹划，编制施行年度质量工作方案。
３、组织贯彻质量责任制，对各部门落本质量职责情况进展监崐督检查，执行质量管理的各项活动。
４、组织编制、修订、施行质量管理文件。
５、•协助上级领导按照ISO9000系列标准的要求建立符合本公崐司实际情况的质量保证体系，组织编写公司的质量保证手册，做好崐质量体系内部审核和外部认证工作。
６、协助上级领导开展管理评审工作。
７、负责公司计量及理化工作的管理。
８、负责对本科人员的管理工作和业务考评工作。
９、负责本科方针目的的展开和检查、诊断、落实工作。
１０、完成领导交办的其他工作。□ 职权
１、有权催促检查各部门质量职责落实情况。
２、根据需要，有权要求各部门编写程序文件，建立相关规章崐制度。
３、有权向各部门索取有关质量资料。
□ 职责
１、对未完成或未正确履行本科各项业务工作负责。
２、对所签发的质量文件的正确性、完好性、及时性负责。
３、对未按进度方案施行，影响公司建立质量保证体系负责。
４、对本科方针目的未及时展开和检查、诊断、落实负责。
５、对公司产品质量资料因保管不善，造成丧失、损坏或泄密崐现象负责。
内审员岗位职责
直接上级：质量管理科科长
工作责任
１、负责拟定本公司贯标工作方案草案。
２、•提供ISO9000系列标准的宣传资料，催促各部门做好学习崐标准的落实工作。
３、在咨询人员的指导下，负责编制好质量保证手册，协助各崐部门做好程序文件的编制工作。
４、在咨询人员的指导下，负责程序文件的审核工作，并协调崐好程序文件的接口。５、在管理者代表的领导和咨询人员的指导下，负责质量体系崐的试运行与内部质量体系审核工作。
６、完成领导交办的其他工作。
品质推进员岗位职责
直接上级：质量管理科科长
工作责任
１、认真贯彻执行公司的质量方针，催促和检查各部门的详细崐落实情况，并做好检查记录。
２、催促和检查各部门根据公司的质量目的，制定本部门的质崐量目的，并分解落实到人。
３、催促各部门认真执行公司的产品质量检验制度。
４、•催促消费部门贯彻执行《工序质量控制点管理制度》•、崐《现场质量保证管理制度》，做好相关的质量记录。
５、催促各消费部门根据各自消费中存在的质量问题开展质量崐改进活动〔如：提醒牌、QC小组活动等〕。
６、催促和检查各消费部门严格执行《不良产品管理制度》。
７、催促和检查各消费部门每月召开一次质量分析^p 会议，并负崐责搜集会议记录。
８、完成领导交办的其他工作。
计量管理员岗位职责
直接上级：质量管理科科长
工作责任１、面向集团公司所属分、子公司，为消费效劳，确保在用计崐量器具的准确度。
２、负责本公司的计量标准器具按规定的周期送上级计量部门崐鉴定，保证计量器具符合国家标准。
３、负责周检方案的编制和施行工作，做好施行记录并妥善保崐管。
４、负责组织所属人员做好计量和计量测试检修设备的维护保崐养工作。
５、刻苦钻研专业技术，指导计量人员正确进展计量器具的检崐定、维修工作。
６、努力做好计量管理，检定测试科学化、标准化工作，负责崐处理计量事故工作。
７、完成领导交办的其他工作。
化验员岗位职责
直接上级：质量管理科科长
工作责任
１、负责集团公司和本公司各种化验工作。
２、化验人员在做化学试验时，必须严格遵守操作规程，防止崐各类事故的发生。
３、认真做好化学试验记录，正确处理和整理化验数据。
４、正确填写化验报告单，做到工程填写齐全，字迹明晰无崐误，并有试验者和检验者签名，重大化学试验工程和发往
集团公司崐以外单位的化验报告单，必须有科长或主管领导签字。
５、化验人员应认真保护仪器，并做好维护保养工作。
６、对本公司和集团公司的新工艺、新材料、新产品等试验研崐究提供准确可靠的分析^p 报告。
７、按照有关规定，做好化学药品的领用，保管和平安使用等崐工作，尤其要做到剧毒、易爆和浓酸、碱等物资的保管工作，严防崐丧失和破损，以免危及人身平安。
８、专业技术人员负责本室其别人员的技术指导和重要化验结崐果的核验工作，磷化液的核验工作可由操作者自己进展。
９、对化验结果负责。
１０、完成领导交办的其他工作。检验科科长岗位职责直接上级：质量管理部部长
下属岗位：汽车总检、总装总检、涂装总检、技术员
□职务
１、组织主持本科日常全面工作，编制本科年、季、月工作计崐划。
２、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，熟崐悉理解行业产品质量检验评定方法及标准。
３、组织制订总装、涂装各工序及成品入库的检验规程。
４、组织下属人员认真检验、检测，严把质量关，并作好
记录崐存档。５、每周召开一次专职检验班班长会议，掌握
产品质量动态。
６、组织做好每年一度汽车行业检查的准备工作。
７、组织做好质量工作，每月组织召开一次质量分析^p 会。
８、组织客诉质量异常的会同处理及追踪工作。
９、负责对本科人员的管理工作和业绩考评工作。
１０、负责本科方针目的的展开和检查、诊断、落实工
作。
１１、完成领导交办的其他工作。
□ 职权
１、按规定审批程序，对制订的检验规程有解释权，对达
不到崐检验标准的产品质量有否决权。
２、对所辖产品的质量有检查、监视权。
３、对不合理的工艺作业有建议修改权。
□ 职责
１、对未完成或未正确履行本科各项工作负责。
２、对审查签署的检验规程、质量统计报告、质量分析^p 报告等崐文件资料的正确性、合理性、完好性负责。
３、对因检验方法不正确或检验不及时，导致产品大量报废或崐返修，造成经济损失负责。
４、对所辖检验设备器具因保管不善，造成丧失、损坏，影响崐工作负责。
５、对本科方针目的未及时展开、检查、诊断、落实负责。
６、对所辖产品质量资料保管不善，造成丧失、损坏或泄密现崐象负责。
检验员岗位职责
直接上级：检验科科长
工作责任
１、检验员应熟悉并理解产品图样、工艺文件，理解受检产品崐的构造、性能及使用要求。
２、按照检验标准对受检产品进展质量检验工作。
３、严格批量产品的首批首件检验，巡回抽检工作，检验员有崐权根据受检产品的质量要求就消费条件、使用材料、检测设备等向崐质管部和相关部门领导提出建立性意见，有权拒检严重违背技术要崐求，不负责任粗制滥造的产品，以防止不良品的出现。
４、向有关部门领导及消费工人提供质量方面的反应数据。根崐据产品或零部件存在的质量问题，分析^p 原因，提出预防和改进意见，崐供主管领导和有关部门参考。
５、按工艺流程卡、技术标准要求作好每个工程的检查记录，崐防止错检、漏检，及时发现消费中出现的不良品并打上标识，要求崐并催促制造单位采取有效措施认真管理，防止不良品混入不合格品崐中而埋下质量隐患。
６、签发产成品或零部件合格与否的质量证明。
７、指导和管理所属成员的检验工作。
８、对检验结果负责。
９、完成领导交办的其他工作。检验科技术员岗位职责直接上级：检验科科长
工作责任
１、负责制订检验规程。
２、根据各班检验提供的部品检查数据，负责鉴定、分析^p 不良崐品产生的原因，并写出处理意见。
３、负责指导并解决各班检验员(工)在工作中遇到的、班组无崐力解决的技术问题。
４、负责指导检验员(工)正确使用各种检验设备(工具)。
５、负责与总检配合确认批量消费产品的首批首件产品质量。
６、完成领导交办的其他工作。
部品检验科科长岗位职责
直接上级：质量管理部部长
下属岗位：外购件总检、组焊总检、冲压总检、机加总检、技崐术员
□ 职务
１、组织主持本科日常全面工作，编制本科年、季、月工作计崐划。
２、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，熟崐悉理解各种零部件的行业标准。
３、组织制订组焊、冲压、机加各工序及外购零部件的检验规崐程。４、组织下属人员认真检验，严把质量关，并作好记录存档。
５、每周组织召开一次专职检验班组会议，掌握产品质量动态。
６、组织做好质量统计工作，制作质量周报，每周组织召开一崐次质量分析^p 会。
７、按照国产化工作程序，参与国产化产品的考察定点工作，崐组织做好国产化产品的样件初次装试工作。
８、负责对本科人员的管理工作和业绩考评工作。
９、负责本科方针目的的展开和检查、诊断、落实工作。
１０、完成领导交办的其他工作。
□ 职权
１、按规定审批程序，对制订的检验规程有解释权。对达
不到崐检验标准的产品质量有否决权。
２、对所辖的产品质量有检查、监视权。
３、对不合理的工艺作业有建议修改权。
□ 职责
１、对未完成或未正确履行本科各项工作负责。
２、对审查签署的检验规程、质量方针报告、质量分析^p 报告等崐文件资料的正确性、合理性、完好性、及时性负责。
３、对因检验方法不正确或检验不及时，导致产品大量报
废或崐返修，造成经济损失负责。
４、对所辖检验设备器具因保管不善，造成丧失、损坏、
影响崐工作负责。５、对本科方针目的未及时展开、检查、
诊断、落实负责。
６、对所辖产品质量资料保管不善，造成丧失、损坏或泄
密现崐象负责。
外购件总检岗位职责
直接上级：部品检验科科长
工作责任
１、做好外购外协件入厂检验工作，把好质量关，熟悉与掌握崐外购外协件的构造特点、技术要求和检验标准。
２、认真填写检验记录单，对每批外购外协件检验结果均需填崐写专门的检验记录单，做好质量检验资料的归集、整理、加工及存崐档工作。
３、对外购外协件入厂检验发现的质量问题，及时通知有关部崐门，经消费技术部审查鉴定，必要时经技术副总审查同意前方能验崐收。
４、每周作一次外购外协件检验结果统计表，发放有关部门。
５、经常深化消费第一线，理解外购外协件的使用情况，发现崐使用中存在的质量问题，并弄清问题的本质，找出产生的原因，以崐便采取改进措施。
６、对于消费中急需、入厂后待检的外购外协件，在认真执行崐检验标准或检验制度的前提下，做到及时配合，不压检，做到文明崐检验。
７、对检验结果负责。８、完成领导交办的其他工作。
部品检验科检验员岗位职责
直接上级：部品检验科科长
工作责任
１、检验员应熟悉并理解产品图样、工艺文件，理解受检产品崐的构造、性能及使用要求。
２、按照检验标准对受检产品进展质量检验工作。
３、严格批量产品的首批首件检验，巡回抽检工作，检验员有崐权根据受检产品的质量要求就消费条件、使用材料、检测设备等向崐质管部和相关部门领导提出建立性意见，有权拒检严重违背技术要崐求，不负责任粗制滥造的产品，以防止不良品的出现。
４、向有关部门领导及消费工人提供质量方面的反应数据。根崐据产品或零部件存在的质量问题，分析^p 原因，提出预防和改进意见，崐供主管领导和有关部门参考。
５、按工艺流程卡、技术标准要求作好每个工程的检查记录，崐防止错检、漏检，及时发现消费中出现的不良品并打上标识，要求崐并催促制造单位采取有效措施认真管理，防止不良品混入不合格品崐中而埋下质量隐患。
６、签发产成品或零部件合格与否的质量证明。
７、指导和管理所属成员的检验工作。
８、对检验结果负责。
９、完成领导交办的其他工作。部品检验科技术员岗位职责
直接上级：部品检验科科长
品质管理部门岗位职责(优秀9篇) 品质管理部门岗位职责篇一 1.全面负责物业服务中心的管理工作，保证服务中心公共财产及业/租户、员工的人身、财产安全。 2.贯彻执行国家公安部门关于安全保卫工作的方针、政策和有关条例建立、健全服务中心管理的各项安全保卫制度，督促员工认真执行并及时加以检查。 3.负责维护管理项目的内部治安秩序，预防和核查治安事故，协助国家公安、保卫部门侦破有关违法、犯罪案件，会同相关部门共同搞好管理项目的安全保卫工作。 4.负责制定管理项目的治安、消防年度的工作计划及管理部各项费用的年度预算，并负责做好安保部年、季、月度各项总结工作。 5.妥善处理业/租户的重要投诉。 6.负责安排管理咳嗽钡墓ぷ鳎并对其进行督查、培训与考核，提出意见、建议？/p 7.负责保洁部、保安部及客服部的日常检查工作。 8.每周日检，每月一次夜检，巡视本部门操作情况及监督员工的行为、考勤、衣着、纪律等，确保属下员工的行为规范符合公司要求，每月做好外判人员的考核工作。 9.与相关政府部门保持良好关系。 10.完成领导交办的其他工作。 品质管理部门岗位职责篇二 1、负责物业项目内客户需求的受理、收集、跟进、回访、统计工作，加强与业户的沟通，增强业户的满意度； 2、每日巡查相应的物业区域，按各种工作量化标准要求，督促相关工作人员，做好清洁卫生、绿化养护、设备设施维护等工作； 3、负责跟进处理各项工程质量遗留问题，妥善处理业主各种投诉； 4、拟定和制作并向各业户派发或公布各类信函、通知、简报、公告，做好物业服务、管理信息的推广工作； 5、每月配合财务进行物业服务费的收(催)缴工作； 6、配合公司举办各种活动，完成公司安排的工作任务。 7、合同资料及工程结算资料的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作。 品质管理部门岗位职责篇三 职责描述： 1.根据is09001/ts16949精神优化质量文件并确保文件有效执行； 2.优化现有的过程管控的方法，使之更为简捷、有效； 3.负责客诉与现场质量异常的调查与分析改善； 4.负责新产品导入的质量确认与管控； 5.现场量具、检具的管理； 6.质量会议的组织与跟进； 7.质量相关的培训管理； 8.分层审核的策划与有效落实； 9.质量主管、质量工程师，整个质量团队约50人。 任职要求： 1.机械相关专业，本科以上学历；
安全质量管理岗位职责（10篇） 最新安全质量管理岗位职责（精选10篇） 随着社会不断地发展进步，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。以下是小编准备的最新安全质量管理岗位职责，欢迎借鉴参考。 最新安全质量管理岗位职责精选篇1 1、质量管理体制的建设和组织实施 (1)、全面负责企业质量工作，制定并组织实施企业质量战略。 (2)、组织制定质量管理方针，建立相应的质量目标。 2、推进质量管理体系的建设与完善 (1)、组织和指导质量管理体系的建设，组织质量管理部人员对其进行审核。 (2)、组织编制完备的质量体系文件，监督体系文件的执行与日常管理。 (3)、组织开展治理管理体系的评审与认证工作。 3、指导和监督企业质量管理工作 (1)、审核企业质量控制流程及制度规范，并监督检查质量执行情况。 (2)、合同相关部门评估供应商商质量体系，选择合适的供应商。 (3)、负责规划、组织和协调质量检验工作。 4、持续进行质量改善 (1)、负责召开重大、专题会议我，协调各部门开展重大质量改善和成本降低项目。 (2)、组织制定质量改善计划并指导、监督各部门执行 5、质量问题域事故处理 (1)、组织开展对产品的质量监控工作，及时发现和解决产品质量问题。 (2)、参与重大质量风险和质量事故的处理工作。 (3)、组织开展对质量投诉的管理、调查和处理工作。 6、员工的质量培训教育
(1)、负责组织质量方面的培训工作。 (2)、在质量培训过程中负责讲授部分质量课程。 7、员工绩效考核 (1)、负责对质量管理部员工日常工作的监督和考核。 (2)、负责对质量项目中小组成员的工作绩效进行评价。 最新安全质量管理岗位职责精选篇2 一、组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督和评审工作。 二、负责产品认证的组织、协调工作。 三、按照技术文件编制检验标准和检验规范;组织实施对原材料、外协件、外购件、自制件的检验，以及对产品工序、成品的检验，并出具检测报告。 四、组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证。 五、负责质量记录的统筹管理，定期进行质量分析和考核。 六、负责全公司产品的质量检验工作。 七、负责计量管理工作，完成计量仪器的定期检定并做好检定记录和标识。 八、负责检验测量和试验设备的控制，确保产品质量满足规定的要求。 九、参加对供方的评审，参加用户反馈意见的分析和处理。 十、负责外发合格证(铁科院、四方所)的申领、保管和发放。 十一、完成公司交办的临时任务。 最新安全质量管理岗位职责精选篇3 第一条参与产品的研究开发及试制。 第二条对产品、原物料、加工品等规格及作业标准，提出改善意见或建议。第三条制定进料、加工品、成品检验标准确实执行。 第四条制定制程检查标准，并稽核检查站检查人员是否确实实施。 第五条质量异常的妥善处理及鉴定报废品。 第六条检验仪器与量规的管理与校正及库存品的抽验。 第七条原料供应商，外协加工厂商等交货质量实绩的整理与评价。 第八条督导并协助协作厂商改善质量，建立质量管理制度。
质量部各岗位职责〔共3篇〕 第1篇：质量管理部各岗位职责 质量管理部各岗位职责 1、质量保证工程师 质量保证工程师负责公司质量保证体系建立、运行、保持和持续改良的详细负责人，是总经理受权的企业质量工作主管，负责质量保证体系的组织和领导工作，其主要职责：协助总经理制订质量方针和质量目的，建立健全质量保证体系； 负责指导质保体系各系统工作并对各系统工作进展监视和检查，使制造全过程处于受控状态； 组织贯彻并执行同气瓶制造相关的法律、法规、平安技术标准；建立健全内、外质量信息反应和处理系统。 组织召开质量体系会议，组织质量评审，解决产品质量问题；有质量否决权，保障和支持质保体系工作人员的工作。 7.负责组织制订和修改质量保证手册、程序文件、管理文件和质量记录表卡等。 8.负责有关质量管理体系事务的对外联络。9.负责审签产品合格证。 工艺质量控制系统责任人
态； 负责贯彻执行国家公布的相关法令、法规和标准。负责对材料质量控制系统的人员进展培训和业务指导。 负责材料质控系统的建立，质量控制活动的组织、协调与监视。保证气瓶用材料合格。 负责贯彻执行国家公布的相关法令、法规和标准。负责对理化质量控制系统的人员进展培训和业务指导。负责贯彻执行国家公布的相关法令、法规和标准。负责对热处理质量控制系统的人员进展培训和业务指导。 无损检验责任工程师必须持有经质量技术监视部门颁发的资格证书，由获得二级以上资格的人员担任。负责编制无损检验工艺规程，签发无损检验报告，对无损检验的质量负责。负责监视检查无损检测操作人员执行标准、操作规程情况，保证数据的准确性。负责无损检验报告的归档工作，对归档材料的准确性、完好性负责。 负责水压试验、气密性试验、疲劳试验及水压试验等压力试验的监视和试验，保证试验的有效性。 负责编制压力试验工艺，保证试验过程中的平安防护。 负责水压试验，气密性试验、水压试验和疲劳试验的试验方法和试验结果符合有关标准规定。 负责确认压力试验报告，对试验结果的准确性负责。
质量管理部岗位职责说明书〔共3篇〕 第1篇：企业质量管理部岗位说明书 企业质量管理部岗位说明书 质量管理部部门职能直接上级：技术质量副总经理 下属部门：质量管理科、部品检验科、检验科主要职能１、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，组崐织质量筹划，编制施行年度质量工作方案。 ２、建立和健全公司的质量保证体系，维持质量保证体系有效崐运行。 ３、组织贯彻质量责任制，对各部门落本质量职责情况进展监崐督检查，执行质量管理的各项活动。 ４、组织编制、修订、施行质量管理文件。 ５、制订和完善各项产品质量检验规程。 ６、原材料入厂、外购(外协)件入厂、毛坯、半成品制造过程崐质量检验的执行及异常的反映与处理。 ７、产品制作过程的检查及记录。 ８、成品检查及记录，成品各项功能性检测及记录。 ９、负责检验设备、器具的使用和保管。 １０、归口管理公司的计量及理化试验工作。
１１、负责组织质量分析^p 、质量信息统计工作及产品质量考评、崐建档。１２、负责组织对客诉质量异常的会同处理及追踪工作。 １３、组织公司的QC小组活动。 １４、组织开展质量体系内部审核和外部认证工作。 １５、负责汽车产品合格证的签发工作。 １６、参与对公司领导质量意识的考核工作。 １７、协助做好质量奖惩工作。 １８、完成领导交办的其他工作。质量管理科部门职能直接上级：质量管理部 所属岗位：科长、内审员、品质推进员、计量管理员、化验员 主要职能 １、贯彻执行国家和公司的质量方针、政策、法律和法规，具崐体组织质量筹划，编制施行年度质量工作方案。 ２、组织贯彻执行责任制，对各部门落本质量职责情况进展监崐督检查，执行质量管理的各项活动。 ３、负责编制、修订、施行质量管理文件。 ４、建立和健全公司的质量体系，归口管理质量体系文件，维崐持质量体系的有效运行。 ５、做好质量体系内部审核和外部认证工作。
质管部岗位职责(12篇) 质管部岗位职责1 1、调查客户满意度及服务质量,反馈调查结果 2、处理客户投诉 3、处理违反质量管理相关规定的事 4、异动客户数据统计、原因调查并汇报 5、跟进服务异常情况的处理 6、部门领导交办的`其他事情 要求: 1、极强的客户服务意识,丰富的客服经验 2、较强的责任心、上进心、学习意愿 3、执行力强、耐心、能持续跟踪解决问题 4、亲和力强,有团队精神 质管部岗位职责2 1、负责本部门部分文书的处理工作，文件的归类、归档工作。
2、负责产品验证的下发与台账、 3、负责部门办公用品、劳保用品的编制与领用保管。 4、永久性标牌打字的完整性、准确性、消防产品身份标识的.管理。 5、领导交办的其它事宜。 质管部岗位职责3 1、负责组织执行国家有关药品管理的法律、法规和行政规章。 2、负责组织公司质量管理制度、质量责任及经营环节的工作程序的审核工作，并指导监督执行。 3、根据公司质量方针和目标、年度工作计划，落实相应措施以确保质量目标的实现。 4、按质量领导小组的要求，组织质量管理体系的内部评审，对各项质量管理制度的执行情况进行检查和考核。 5、负责定期组织药品进货质量评审。 6、负责首营企业和首营品种的质量审核，必要时会同产品部实地考察供货单位的质量保证能力情况，确保从合法的供货单位购进合法和质量可靠的药品。
7、负责首营客户资质的审核，将药品销售给合法的'购货单位，并对购货单位的证明文件、采购人员及提货人员的身份证明进行核实，保证药品销售流向真实合法。 8、负责药品质量事故、质量投诉的处理及报告。 9、指导员工的质量教育、培训工作。 10、负责质量不合格药品的审核，并对其处理过程实施监督。 11、负责质量信息的管理，保证信息的传递通畅、准确、及时。 12、负责药品不良反应信息的上报。 13、负责公司相关证照到期换证前的资料准备、网上申报、现场报送资料，与药监之间的沟通协调。 14、负责药监部门相关检查前的各部门协调工作、资料准备、复查等工作。 15、负责各地药监部门需备案的相关产品的资料准备、沟通协调工作。 16、每月将温湿度和进销存上传数据整理成报表上报南京市食品药品监督管理局。 17、负责南京市医药行业协会数据统计的上报工作。
质量管理体系岗位职责（共3篇） 第1篇：质量体系管理岗位职责 质量体系管理岗位职责 1.负责编制质量体系年度内审计划、滚动内审计划并实施。 2.负责体系文件的修改、发放、管理工作。 3.负责外部审核机构的审核工作。 4.负责质量体系文件方面的培训。 5.负责质量成本的编制、管理工作。 第2篇：质量管理体系与岗位职责 质量管理体系与岗位职责 青岛丽东芳烃项目UT区火炬区安装工程 质量计划 一、工程概况 工程名称：丽东芳烃项目UT区、火炬区安装工程； 建设地点：青岛市黄岛开发区秦皇岛路丽东芳烃化工项目工地；建设方：青岛丽东化工公司；设计单位：中国石化集团洛阳石化工程公司；监理单位：洛阳石化工程建设监理公司总承包方：GS 建设公司施工工期： 开工日期：20XX年7月16日竣工日期：20XX年4月30日二、质量体系： 根据项目管理的要求，我司将严格按****标准、我公司的《质量手册》、《程序文件》建立本项目质量管理体系，并制定项目质量计划，推行****国际质量管理和质量保证标准，以合同为制约，强化质量管理与质量控制。项目经理部推行专业责任工程师负责制，施工全过程对工程质量进行全面的管理与控制；同时使质量保证体系延伸到各施工队组直至各主要管理岗位；对项目质量目标进行层层分解落实到各施工基层单位，通过严谨的管理确保总目标的实现；通过明确分工，密切协调与配合，使工程质量始终处于有效的控制状态。 本公司项目质检员直接公司质量检测中心选派。质量保证体系图： 项目施工经理HuNan DAEWHA E&C 项目所长业主或地方质检部门、项目公务部长青岛丽东芳烃项目UT区火炬区安装工程 质量计划 施工作业班组结构工程师电气工程师管道工程师设备工程师材料员QC工程师专业施工工长三、项目经理部岗位职责项目所长： 1）负责公司质量方针在本项目的贯彻实施，确保本项目质量目标的实现。 2）确保本项目质量管理体系的正常运行。 3）负责本项目质量职责的分配，确保项目岗位质量职责的落实。4）参与项目实施过程的策划，组织质量计划的编制。5）负责组织项目施工准备工作。 6）批准项目需用总计划及其它项目管理文件。7）负责签订分包工程合同。 8）负责建立项目与顾客的沟通渠道，并实施有效沟通。9）组织工程交付和工程保修并参加工程回访。10）审批产品防护措施。11）参与顾客满意度测量。 12）参与程序规定级别的不合品的评审。 HuNan DAEWHA E&C 青岛丽东芳烃项目UT区火炬区安装工程 质量计划 13）参与项目工作环境的管理。14）组织项目接受内审。 15）参与数据分析过程、改进过程实施。 16）每季度检查项目部各岗位职责落实情况和质量目标的实现情况并进行统计。 项目公务部长： 1）贯彻公司质量方针,实现项目质量目标。 2）负责本项目的技术质量管理工作。组织编制技术文件。3）组织项目部参加项目实施过程的策划，组织质量计划的实施。4）组织参加图纸会审，负责落实图纸会审遗留问题的解决。5）组织对关键过程实施控制。6）负责本项目工艺样板的申报。 7）负责产品标识和可追溯性过程、过程的监视和测量过程的实施的控制。 8）负责向分包方进行质量计划交底。9）负责组织工程配套设备的验证。 10）负责组织对顾客财产的验证并负责检查其贮存、维护情况。11）负责产品的监视和测量过程实施的控制12）负责组织编制防护措施，组织防护工作的检查。 13）负责组织制订冬雨季施工措施及特殊气候对施工环境影响的相应措施。 14）负责按规定组织施工过程中不合格品的评审及处置。15）负责组织分项、分部工程评定。 16）负责组织工程竣工资料的收集、整理和报审17）负责工程预验收的申报并参加预验收。 HuNan DAEWHA E&C 青岛丽东芳烃项目UT区火炬区安装工程 质量计划 18）负责进入本项目的监视和测量装置的控制。19）组织编制工程使用说明书。20）实施内部沟通。 21）参与施工过程中的顾客意见的收集、处理。22）参与数据分析、纠正措施的制定、实施。23）参加培训学习。24）接受内部审核。 25）负责执行项目经理分配的其它职责。项目副经理： 1）贯彻公司质量方针,实现项目质量目标。2）负责采购过程、基础设施过程实施的控制。 3）负责与顾客有关的过程、顾客满意度的监视和测量过程实施的控制。 4）组织对顾客财产的识别和管理。 5）负责组织项目安全生产和文明施工规章制度的编制及实施。6）参与项目质量计划、施工组织设计的编制。7）组织项目施工计划的编制及实施。8）批准项目月度需用计划。9）参与过程的监视和测量。10）参加培训、学习。 11）参与数据分析及纠正措施的制定、实施。12）负责执行项目经理分配的其它职责。施工员：1）贯彻公司质量方针,实现项目质量目标。 2）负责本专业施工生产、技术、质量和安全的控制。 HuNan DAEWHA E&C 青岛丽东芳烃项目UT区火炬区安装工程 质量计划 3）参与质量计划、施工组织设计、施工方案和专业作业指导书的编制。 4）参加图纸会审。 5）负责对作业人员进行技术交底并督促按交底实施。6）按需发放施工图纸、作业指导书、施工方案、专用作业指导书。 7）编制月度施工计划及相关的需用计划。8）组织操作人员进行自检、互检并复核自检。9）对本专业的关键过程实施进行控制。10）负责设计修改的标识及交底。11）负责本专业产品的防护及控制。12）参加检验批、分项、分部工程的验收。 13）负责按规定对施工过程中不合格品进行评审并组织处置。14）负责作业人员监视和测量装置的检查。15）参与顾客提供的物资、半成品的验证。 16）负责施工过程中的半成品的产品标识及有追溯性要求的产品的标识。 17）参与安全生产、文明施工的管理。18）参与过程的监视和测量。 19）负责及时、真实、准确地形成本专业的工程资料。 20）参与施工过程中的顾客意见的收集、处理。21）实施内部沟通。 22）参与数据分析、纠正措施的制定、实施。23）参加培训学习。24）接受内部审核。
质量部岗位说明书 一、岗位概述 质量部作为企业质量管理的重要组成部分，负责制定和实施质量管理体系、提供质量管理咨询、监督各业务部门的质量管理工作等。本岗位说明书旨在明确质量部岗位职责、岗位要求以及岗位发展路径，确保质量部工作的规范性和有效性。 二、岗位职责 1. 负责制定和完善企业质量管理体系，包括制定质量管理制度、工作流程、考核标准等。 2. 指导和协调各业务部门进行质量管理，提供质量问题解决方案，并跟进其实施情况。 3. 负责企业质量管理培训计划的制定和实施，组织相关培训活动并评估培训效果。 4. 负责质量管理体系的内审和外审工作，确保体系的规范性和合规性。 5. 监测质量指标和关键绩效指标的达成情况，并提出改进措施，推动质量管理的持续改进。 6. 分析质量数据，制定质量报告和分析报告，并向高层管理层提供决策支持。
7. 跟踪行业相关质量法规和标准的更新动态，及时调整企业质量管理体系。 三、岗位要求 1. 具备本科及以上学历，质量管理、工业工程、机械制造等相关专业优先。 2. 具备扎实的质量管理理论知识和经验，熟悉ISO 9001等相关质量管理标准。 3. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效指导和协调各部门的质量管理工作。 4. 具备良好的数据分析和问题解决能力，能够独立分析并解决质量问题。 5. 具备较强的学习能力和创新意识，能够持续跟进行业质量管理的最新发展趋势。 6. 具备良好的团队合作精神和抗压能力，能够适应高强度的工作环境。 四、岗位发展路径 1. 初级质量专员：负责协助编制和实施质量管理体系，跟进质量问题整改工作。 2. 中级质量专员：负责制定和完善质量管理制度和流程，协调各部门进行质量管理。
质量管理部门及质量负责人的职责权限 1.目的 为实现公司的质量方针和质量目标，公司管理层对部门的职责和权限、各工作岗位的职责和权限做出规定，并通过内部沟通和宣导使全体员工在其职责范围内对管理绩效承担责任和义务，积极参与和努力，了解自己在质量环节上的重要性，提高质量意识，以确保公司管理体系的有效运行并促进持续改进和完善。 2.职责 总经理负责确定各有关部门、人员的职责、权限和相互关系。 3.程序 3.1总经理职责 3.1.1认真学习、结合实际贯彻执行国家有关质量的方针、政策、有关的法律法规。 3.1.2确保建立、实施和保持质量管理体系，对质量管理体系及产品质量承担全责。 3.1.3制定企业的质量方针、质量目标，批准和发布质量管理手册。 3.1.4创造并保持良好的工作氛围，人际关系，倡导积极奋发的企业精神，充分调动员工的积极性，确保企业内部职责明确，并倡导沟通。 3.1.5任命质量负责人
3.1.6确保质量管理体系得到持续改进。 ____组织召开重大质量会议，做出重大决策。 3.2质量负责人职责 3.2.1在总经理的领导下，具体负责本企业的质量管理的日常领导工作，负责本企业质量管理体系各部分，各过程的建立、实施、保持和完善。 ____具体领导品保部门工作。 3.2.3向总经理报告本企业实施质量管理体系所取得的业绩，以及质量管理体系需做的改进。 ____组织内部检查和考核，确保形成自我完善机制，保证体制的有效运行，并进行组织质量职能的协调实施并监督检查。 ____组织质量管理文件、制度的制定和审核。 3.2.6负责与质量管理体系有关事宜的外部沟通和联络。 ____组织评审重要的不合格（包括不合格工作和不合格品）。 ____包装部的职责 3.3.1负责各车间工艺操作记录的控制。 ____组织生产和对生产全过程的控制。 3.3.3负责对生产技术的完善、对工艺执行情况的监督、检查。 3.3.4负责工作环境卫生的管理。 3.3.5负责外部包装及原料和成品储存管理。 3.3.6负责本公司生产设备的使用保养及维修工作。
质量部岗位职责说明书 一、岗位概述 质量部岗位是公司质量管理体系的核心职能部门之一。岗位承担着 质量管理工作的规划、组织、监督和评估等职责。旨在确保公司的产 品和服务符合质量标准，提高顾客满意度，促进公司的可持续发展。 二、岗位职责 1. 制定质量管理制度 质量管理制度是保障产品和服务质量的基础。质量部负责制定、更 新和监督实施公司的质量管理制度，包括标准、流程、规范等文件的 编制和修订，确保各项质量管理要求得到落实。 2. 管理质量体系 构建和管理公司的质量管理体系，确保其符合国家和行业标准要求。质量部负责内部审核、外部审核的组织和执行，发起和推进体系改进 活动，提高公司的质量管理水平。 3. 监控产品和服务质量 设计、实施产品和服务的质量检验标准与方法，对公司的产品和服 务进行监控与评估。质量部负责制定检验计划、监测样品选择、测试 流程和结果分析等工作，确保产品和服务质量的稳定与可靠。 4. 处理质量问题
响应和处理客户的质量投诉和意见反馈，进行问题分析、溯源追踪和整改措施的制定。质量部负责组织相关部门协调解决质量问题，确保问题得到及时有效的解决，同时通过问题处理的总结和汇报，推动质量体系改进。 5. 分析质量数据 质量数据分析是质量管理的重要依据。质量部负责收集、整理、分析质量相关数据，制作质量报告和趋势分析，为公司的决策提供支持和参考。 6. 质量培训和教育 质量部负责组织和开展员工的质量培训和教育活动，提高员工的质量意识和质量技能水平。包括但不仅限于产品质量知识、质量管理体系、质量工具与方法等方面的培训。 7. 质量改进项目 质量部负责推动质量管理改进项目的实施，协调跨部门资源，协助相关岗位解决项目中出现的质量问题，保证项目的顺利推进，并对改进成果进行评估。 三、任职要求 1. 具备本科及以上学历，质量管理、工程或相关专业背景者优先考虑；
质量管理负责人岗位职责完整版（10篇） （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、述职报告、条据书信、合同协议、演讲致辞、心得体会、导游词、教学资料、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as work summary, work plan, debriefing report, article letter, contract agreement, speech, experience, tour guide, teaching materials, other sample essays, etc. I want to know Please pay attention to the different format and writing styles of sample essays!
质管科岗位职责 直接上级：质保部； 部门性质：全面计量与质量管理； 管理权限：受质保部委托，行使对全面质量管理工作权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； 管理职能；合理地组织公司物资、产品、设备的质量管理工作，积极开展工作； 主要职责： 1.严格服从质保部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向质保部负责； 2.严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； 3.负责对物资进厂计质量的管理； 4.负责对产品生产过程中的计质量管理； 5.负责对计质量检验人员的考核、评比； 6.负责编制公司的计质量工作计划和目标； 7.负责建立公司产品的计质量保证体系； 8.负责对计量器具检验和保管； 9.负责计质量异常情况的处理及追蹿检查； 10.拟订对计质量检查的标准； 11.负责对购置设备的计质量监督； 12.负责制定公司ISO9000质量管理标准； 13.负责推选计、质量人持证上岗工作；
14.负责外协件质量管理和质量不良原因的分析、报告； 15.不定期组织抽查计质量人中的业务水平和工作能力； 16.负责对有关计质量方面的归档和档案管理； 17.协助做好外协件质量检查和不良原因的分析、报告； 18.协助做好有关计质量工作； 19.完成临时交办的其他工作 质管科岗位职责（二） (thaqbzh/gzz-24) 1、贯彻执行《安全生产法》、《环境保护法》、和国家有关安全生产、环保工作的法律法规；全面负责质量管理科的安全生产、环保工作。 2、负责组织编制本部门的安全管理制度和操作规程，并监督落实。 3、负责对本部门职工进行安全教育培训，提高职工安全意识。 4、负责安全生产工艺的监督和考评工作。 5、负责督促把好原材料质量关，防止用不合格原料进行生产。 6、参加公司事故应急救援预案的演练及抢险工作。 质管科岗位职责（三） 1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、矿山安全法律、法规及行业安全规程和安全条例。 2、全面负责沥青矿的探采，组织具体施工。 3、全面负责沥青矿井施工的火工、物料材料供应的组织。 4、组织或编制月度作业生产计划。 5、组织沥青矿收购及运输。 6、监督检查矿井探采安全生产、作业规程、措施的贯彻执行。
质量管理岗位说明书 引言 质量管理是企业成功的关键因素之一。随着市场竞争的加剧和消费者对产品和服务质量的要求日益提高，质量管理岗位扮演着至关重要的角色。本文将对质量管理岗位的职责、技能要求和工作环境进行详细介绍，以帮助那些对这个职位感兴趣的人更好地了解质量管理岗位。 质量管理岗位职责 H2 质量控制 质量管理岗位的核心职责之一就是质量控制。质量控制是确保产品或服务符合规定的质量标准的过程。质量管理人员应负责制定并实施质量控制计划，确保生产过程中的每一个环节都符合质量标准。这包括监督原材料的质量、生产设备的正常运行、产品的制造过程以及最终产品的质量检验。 H2 质量改进 除了质量控制，质量管理岗位还需要负责质量的持续改进。质量管理人员应与团队合作，通过分析问题和流程，找出潜在的问题，并提出改进措施。这可能涉及到制定新的工作流程、改进产品设计、提高生产效率等。持续改进是确保企业保持竞争力和满足市场需求的关键。
H2 员工培训和指导 质量管理岗位还需要负责员工培训和指导。质量管理人员应培养员工对质量问 题的敏感度，确保他们理解并遵守质量标准。此外，他们还需要定期培训员工，提高他们在质量控制和改进方面的技能。员工是企业质量管理的重要环节，他 们的培训和指导决定着企业的质量水平。 技能要求 H2 强大的沟通能力 作为质量管理人员，良好的沟通能力是非常重要的。他们需要与各个部门的同事、供应商和客户进行沟通，确保所有相关方对质量标准的理解一致。同时， 他们还需要能够清晰地传达质量目标和要求，以帮助团队理解并履行其职责。 H2 分析和解决问题的技能 质量管理人员还需要具备分析和解决问题的能力。当出现质量问题时，他们应 能迅速找出问题的根本原因，并采取措施予以解决。这可能涉及到数据分析、 工艺改进、人员培训等多个方面。只有具备良好的分析和解决问题的技能，他 们才能做出正确的决策，改进产品和过程。 H2 团队合作和领导能力 质量管理人员需要与各个团队合作，并带领团队共同达成质量目标。他们应激 励和激励团队成员，确保每个人都在质量标准范围内工作。团队合作和领导能 力是确保质量管理顺利进行的重要因素之一。
质量部岗位职责 质量部岗位职责1 任职要求: 1、8年以上质量管理从业经历,熟悉汽车电器产品领域;熟悉连接器等优先。 2、熟悉生产工艺、生产过程、产品质量控制技术; 3、熟悉iatf16949质量管理体系;具备先进的质量管理理念。 主要职责: 1、主要负责公司质量方针、目标的'制定、分解及贯彻落实。 2、负责建立和完善质量管理制度和标准,并监督实施。 3、组织落实公司质量保证和检验工作,开展质量绩效监控。 4、负责组织发现和处理各类质量问题,提出改进措施,并进行整改验证。 5、协同开展二方、三方质量审核,确保体系正常运行。 6、负责公司检具、量具管理,做好周期性检定。 7、负责供应商质量管理,签订质量协议,定期开展供应商质量审核。 8、负责质量月度会议的准备和召集,做好质量持续改善。 任职要求: 1、8年以上质量管理从业经历,熟悉汽车电器产品领域;熟悉连接器等优先。 2、熟悉生产工艺、生产过程、产品质量控制技术;
3、熟悉iatf16949质量管理体系;具备先进的质量管理理念。 主要职责: 1、主要负责公司质量方针、目标的制定、分解及贯彻落实。 2、负责建立和完善质量管理制度和标准,并监督实施。 3、组织落实公司质量保证和检验工作,开展质量绩效监控。 4、负责组织发现和处理各类质量问题,提出改进措施,并进行整改验证。 5、协同开展二方、三方质量审核,确保体系正常运行。 6、负责公司检具、量具管理,做好周期性检定。 7、负责供应商质量管理,签订质量协议,定期开展供应商质量审核。 8、负责质量月度会议的准备和召集,做好质量持续改善。 质量部岗位职责2 1.负责新产品研发，监督各项研发计划的实施，把握新产品的研发进度； 2.负责贯彻执行公司管理制度流程，建立健全相应的质量技术管理制度，主导对相关的技术标准、作业指导、检验标准的制订、培训、贯彻、执行； 3.负责质量、技术管理制度审核，质量、技术资料与文件存档，做好公司的技术保密工作； 4.负责组织审核、检查、协调质量技术业务及管理流程的正常运行以及持续改进； 5.负责根据公司经营目标，组织制订质量技术部部门工作目标，
质量岗位职责说明书3篇 （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作报告、合同协议、心得体会、演讲致辞、规章制度、岗位职责、操作规程、计划书、祝福语、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample texts, such as work reports, contract agreements, insights, speeches, rules and regulations, job responsibilities, operating procedures, plans, blessings, and other sample texts. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!
质量管理人员岗位职责共6篇(简述质量管 理员的岗位职责) 下面是我整理的质量管理人员岗位职责共6篇(简述质量管理员的岗位职责)，供大家参阅。 质量管理人员岗位职责共1 质量管理和技术人员岗位职责 一、质量负责人 1、质量职责 （1）贯彻有关法律法规和规章制度，制定并实施企业的质量方针、质量目标。 （2）负责企业质量管理体系的建立、实施和保持，组织质量管理体系文件，各项管理制度的编制、实施。 （3）负责协调、监督各部门的质量职能执行情况。 （4）负责处理生产过程中与质量有关的问题，对最终质量负责。（5）向厂长报告本厂实施质量管理体系所取得的业绩，以及所需的改进。 2、任职要求 （1）具有一定的质量管理知识。（2）掌握管理技巧,具有管理能力。（3）具有较好的表达能力。（4）熟悉相关食品生产知识。二、技术人员 1、质量职责 （1）建立健全车间的工艺技术资料及做好工艺装备、工艺规程、工艺指标、工艺改革等各种原始数据的收集、记录和整理，完整工艺技
术档案。 （2）协助车间主任编制、修订工艺规程、岗位规程。（3）检查和指导车间的技术管理工作，对日常生产中的有关工艺技术方面的问题，及时帮助解决处理。 （4）协助车间严格执行各项工艺指标，经济指标，每日检查分析一次工艺技术指标的执行情况，向生产科长提交局面报告。 （5）经常了解工艺情况，每天到车间巡回检查一次，查看报表记录和交接见班记录，了解工艺装备运行状况和指标执行情况，发现有关工艺技术方面问题，及时汇报处理，保证生产正常运行。（6）参加工艺检查评比和工艺事故调查工作。 （7）经常研究大市场和车间的生产情况、各种工艺技术指标完成情况，及时提出增加生产和节能降耗的技术措施和意见。（8）针对生产中的薄弱环节，主动积极开展技术革新活动。（9）积极参加完成有关技术革新，技术改造科研项目和革新产品的方案设计、工艺设计、图纸设计。 （10）注意收集、学习、研究国内外先进技术，推广采用新技术、新设备、新工艺、新材料。 （11）负责保管、复制和供应全厂设备、工艺图纸。 2、任职要求 （1）具有一定的质量管理知识，掌握管理技巧,具有管理能
质量管理人员岗位职责内容（精选18篇）质量管理人员岗位职责内容篇1 1、跟进生产订单在外协单位的生产状态，确保订单交期； 2、每日巡查并协助外协单位改善质量，确保不出现批量问题； 3、为人正直，一心为公司服装，同时建立与加工厂、公司保持良好的联系与沟通。 4、对订单管理中的突发事件应急处理，日常供应问题主动沟通解决； 5、异常情况及时汇报。 质量管理人员岗位职责内容篇2 1、根据工厂的发展规划，制定工厂的方针目标管理措施，完善工厂的质量保证体系。 2、健全工序质量控制标准，建立产品品质的生产控制、常规检查、随机抽查、原因分析、后期处理的工作程序，用工序质量确保产品质量。
3、充分发挥QC的作用，及时协调各流水线之间的关系，妥善处理各流水线的质量管理问题。对于带有普遍性的问题，要及时和线长、QC 会商，及时采取有效措施予以防范。 4、对产品入库前的检查，必须严格执行订单要求的品质目标，把“质量第一，用户至上”的质量目标落到实处。 5、切实加强全员的质量意识培养，建立并逐步完善QC小组的登记、注册和活动细则，广泛开展全面质量管理活动，推动工厂向程序化、规范化、科学化发展。 6、加强对各流水线的巡视，重视各流水线QC之间的协调，统一各流水线技术标准和工序操作规范。 7、充分利用工余时间，组织各流水线的QC和技术骨干集中学习，共同探讨产品质量控制方法和生产全过程的质量控制模式，研究对特殊品质问题的解决措施，促进工序质量的提高。 质量管理人员岗位职责内容篇3 1、根据数据统计分析部输出的数据进行分析、排名； 2、通过数据分析输出责任部门及人员，并督促改善； 3、负责异常件的环节责任界定和公司损失的责任划分；
质量管理员岗位职责 负责实验室测试 通过了解质量控制测试方法和设备功能维护设备 确保实施实验室的保洁标准 确保测试设备保持良好的工作秩序，提供准确的结果 日常实验室检查设备状态等 协助质量工程师维护质量控制记录和保留样品 质量管理员岗位职责（二） 1、根据公司质量管理方针制定质量管理计划; 2、负责所管生产线生产过程的质量监控; 3、制定质量改善计划并实施。 质量管理员岗位职责（三） 1.配合主管分析SPC数据，整理产品良率参数; 2.完成各项参数的日常监控; 3.其它产品相关事宜。 质量管理员岗位职责（四） 1、主要从事中、小型设备的生产质量管理、控制工作; 2、能独立编制质量相关办法、规范、流程等文件; 3、应用质量控制规范进行产品的质量控制; 4、对公司的质量认证工作负责; 5、在生产全过程进行质量交底、控制和监督，确保生产的产品符合要求; 6、能进行基本的电气、机械方面的生产装配、调试工作。 质量管理员岗位职责（五）
1.结合公司质量管理实际的产品质量标准，跟踪原材料、外协件、工序产品、检验规范，确保供应商的检验方式、程序及不良品的处理事项; ____把握品质控制重点(熟悉产品特性)，跟踪关键、特殊工序操作标准并监督供应商执行; ____对供应商过程参数，生产工艺的符合性进行稽查，确保符合要求; 4.负责与供应商内外部协调沟通，收集、汇总和分析，将数据提供给相关供应商质量工程师，并追踪供应商的措施改进和完善品质工作; 5.及时处理供应商在生产过程中的品质工作，并及时汇报; 6.确保供应商的出货品质能够满足要求; 质量管理员岗位职责（六） >低压成套电气图纸的正确解读及测试方案的制定及优化 >低压成套设备元器件的正确解读及选用合适的测试方案完成既定的功能单元，综合保护单元的测试及调试 >工厂内测试过程中异常问题的快速分析及提供相应的解决方案 >客户现场有关测试问题的快速分析及提供相应的解决方案与支持 >客户厂验及有关客户测试技术相关工作的支持，能够撰写并提供专业的测试报告 >分析产品的测试要求，形成产品测试的标准化技术文档，实现产品测试的标准化及自动化 质量管理员岗位职责（七） 1、确定产品检验标准并制定产品检验计划，必要时与客户进行沟通; 2、制定产品质量控制要点，包括对现场关键尺寸及重要尺寸的监控; 3、根据客户图纸及规范对工艺文件进行审核，确保其完整性和准确性;
质量管理岗位说明书 一、岗位概述 质量管理岗位是负责组织、指导和监督质量管理体系的运作，确保产品或服务的质量符合公司的要求和客户的期望。本文就质量管理岗位的职责、任职资格和工作要求进行详细说明。 二、岗位职责 1. 研发和维护质量管理体系：负责制定和更新质量管理手册、过程文件和工作指引，确保其与国家和行业标准的一致性； 2. 质量规划和目标设定：参与制定公司的质量目标，并将其分解为部门和个人的绩效指标，确保目标的可实现性； 3. 审核和评估：组织和实施内部质量审核，评估各项业务流程的符合性及有效性； 4. 风险管理：分析和评估质量风险，提出风险控制措施，并监控其执行情况； 5. 不良事件管理：负责处理质量事故，包括调查原因、分析责任，并提出改进措施，防止再次发生； 6. 数据分析和报告：收集、分析和汇总质量数据，撰写质量报告，为公司决策提供依据； 7. 运营培训和指导：组织和提供质量管理相关培训，督促员工遵守质量管理要求。
三、任职资格 1. 学历要求：本科及以上学历，质量管理、工程管理等相关专业； 2. 技能要求：熟悉ISO质量管理体系标准，具备质量管理工作经验，熟练运用质量管理工具和方法； 3. 专业认证：持有质量管理相关证书，如ISO内审员资格、六西格 玛黑带等； 4. 沟通能力：良好的口头和书面表达能力，具备良好的沟通和协调 能力； 5. 问题解决能力：具备良好的问题分析和解决能力，能够独立开展 事务处理； 6. 团队合作：具备团队合作意识和团队领导能力； 7. 语言能力：具备良好的英语听说读写能力。 四、工作要求 1. 高度责任心：对质量管理工作具备高度的责任心和使命感； 2. 细致入微：对细节有较高的敏感性，注重细节的管理和执行； 3. 组织协调能力：能够有效组织和协调各方资源，推动质量管理工 作的开展； 4. 抗压能力：能够承受工作压力，具备独立应对突发事件的能力；
品管部工作职责 1、负责贯彻落实公司质量方针和质量目标，策划、组织公司质量管 理体系的运行维护、绩效改善; 2、负责公司各种品质管理制度的订立与实施，“5S”、“零缺陷”、“全面质量管理”等各种品质活动的组织与推动; 3、负责对各部门品质管理工作进行内部质量审核; 4、负责进料、在制品、半成品、成品的品质标准、品质检验规程和 各种质量记录表单的制订与执行，对出仓产品质量负全部责任; 5、负责全员品质教育、培训; 6、负责各种质量责任事故调查处理，各种品质异常的仲裁处理，配 合营销中心对客户投诉与退货进行调查处理。 二、品管部人员编制 1、品管部定员____人:设主管____人。 三、品管部各岗位职务说明书 (一)、品管部主管职务说明书 1、职务名称:品管部主管 2、直接上级:工艺技术部经理 3、直接下级:品管员 4、管理权限:受工艺技术部委托，对全公司品质工作行使策划、指 挥、指导、审核、控制、监督的权力; 5、管理职责:对公司质量管理体系符合ISO9000系列标准要求和出 库产品质量负主要责任; 6、具体工作职责:
在工艺技术部的直接领导下，负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，公司质量管理体系的运行维护、绩效改善，努力改善全公司的品质管理工作，对公司产品质量负主要责任; 负责公司各种品质制度的订立与实施，品质活动的执行与推动;?组织品控、品检人员对专业技术知识的学习，关心他们的思想工作和生活，培养一支高素质的品控、品检队伍; 负责进料、在制品、成品品质标准、检验规程的制订与执行，监督指导IQC、PQC、OQC的工作; 负责公司品质异常的仲裁及处理，协助营销部门对客户投诉与退货的调查、原因分析及改善措施拟定; 不合格预防和纠正措施的制定与督导及执行; 检验器具的校正与控制; 产品设计与打板的质量控制和客供品的管制; 品质资讯的收集、传导、回复，品质成本的分析、控制;?负责全员品管的推行，对各部门工作进行内部质量稽核;?对原材料供应商的评估，外发服装加工的评估。 7、职务要求(任职资格) 中以上学历，服装、纺织类专业或相当水平; 熟悉ISO9000标准，有内审员资格证书优先; 五年以上服装行业工作经验，三年以上品管经验。 (二)品管员职务说明书 1、职务名称:品管员 2、直接上级:品管主管 3、管理权限:受品管主管委托，有对产品与服务的品质的独立判定